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Présentation de l’organisation Au sein d’une organisation spécialisée dans les services financiers et l’assurance vie, la Direction des Systèmes d’Information Métier est en charge du maintien en conditions opérationnelles et de l’évolution stratégique du système d’information dédié aux activités d’épargne et de finance. Enjeux stratégiques La valorisation de la donnée constitue un axe majeur de la stratégie de transformation pour les années à venir. Dans ce cadre, l’organisation recherche un Ingénieur Data expérimenté (niveau III) afin de rejoindre l’équipe de développement Data. Le consultant intégrera une équipe Data récemment constituée, avec pour objectif de construire, maintenir et optimiser les plateformes et pipelines de données , afin de garantir la fiabilité, la qualité et l’accessibilité des données pour l’ensemble des métiers de l’entreprise. Missions principales Le consultant Data sera rattaché au chef de projet de l’équipe et interviendra comme contributeur technique clé dans le cycle de vie de la donnée . Il participera activement à la mise en œuvre du modèle Data de l’organisation. Les principales missions seront les suivantes : Conception de pipelines de données (ETL / ELT) Concevoir, développer et optimiser des flux de données robustes et performants. Alimenter les entrepôts de données et les DataMarts. Modélisation des données Participer à la conception et à la mise en œuvre de modèles de données (MCD, modélisation dimensionnelle). Adapter ces modèles aux besoins métiers du secteur financier et de l’assurance. Industrialisation des processus Data Industrialiser les processus de préparation, de transformation et de gouvernance de la donnée. Utiliser des outils spécialisés de data science et de data engineering pour automatiser les flux. Visualisation et reporting Assurer l’intégration des données dans les outils de Business Intelligence pour leur exploitation par les équipes métiers. Maintenance et optimisation Garantir la performance et la qualité des flux de données. Maintenir l’infrastructure data en conditions opérationnelles. Compétences techniques recherchées Profil technique disposant d’une forte appétence pour les outils d’industrialisation et de traitement de la donnée . Compétences clés Niveau de prestation : Niveau III exigé Maîtrise avancée du langage SQL Expérience dans la conception et l’implémentation de processus ETL / ELT Expertise en modélisation de données (MCD, dimensionnelle) Capacité à challenger les solutions techniques , estimer les charges et piloter les phases de qualification Connaissance des outils de Business Intelligence (ex : Tableau ou équivalent) Compétences appréciées Maîtrise d’un outil de data science / data préparation (ex : Dataiku ou équivalent) Expérience sur des outils historiques de reporting ou d’analyse de données Connaissance du secteur assurance / finance Organisation de la mission Présence sur site : minimum 3 jours par semaine Télétravail possible le reste du temps Mission nécessitant une bonne autonomie et une capacité d’intégration dans une équipe Data

Nous recherchons un Business Analyst H/F pour une mission à Tours. Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers Animer des ateliers fonctionnels avec les équipes métiers et IT Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et les user stories Réaliser des analyses d’impact sur les systèmes existants Participer aux projets de transformation des processus métiers Assurer l’interface entre les équipes métiers et les équipes techniques Accompagner les phases de développement Participer aux phases de mise en production et de support fonctionnel Contribuer à l’amélioration des processus et outils métiers

Le client recherche une/un Solution Analyst confirmé. La prestation consiste à mettre en place de nouvelles fonctionnalités à travers des ateliers avec le Product Owner, la rédaction des spécifications technico-fonctionnelles détaillées, les tests fonctionnels jusqu’à la mise en production. Aussi, la gestion de l’assistance auprès des utilisateurs de l’application est nécessaire. Les principes Agile/Scrum sont utilisés pour mener à bien ces activités, avec notamment le respect du rythme des sprints et la participation actives aux cérémonies Scrum. Dans le détail, la Prestation consiste à : · Analyser le besoin Métier, s’assurer de la bonne compréhension des attentes, et l‘impact du besoin sur l’application · Rédiger la solution à mettre en place à travers la User Story · Challenger le besoin Métier, proposer des solutions ou des alternatives dans le cas de demandes complexes qui ne seraient pas en adéquation en terme de coût/bénéfice · S’assurer de la conformité de la spécification technico-fonctionnelle avec l’ensemble de l’application, et avec les règles standards de conformité de l’entreprise (sécurité, architecture, qualité) · Identifier les risques et interdépendances · Participer aux réunions internes de l’équipe (coordination, plan d’actions), aux réunions de synchronisation avec le Métier dans le cadre de l’analyse du besoin et des phases de questions/réponses/clarifications · Participer à la rationalisation du système d’information de l’entreprise en proposant des solutions optimisées et cohérentes, en phase avec les principes techniques et d’architecture de l’entreprise · Travailler avec les architectes pour s’assurer de la cohérence de la solution envisagée dans le système d’informations global de l’entreprise · Exécuter les tests fonctionnels, les tests de non-régression, les tests de bout-en-bout, et s’assurer de la qualité de la solution au moment de la livraison en environnement de tests et en environnement de Production · S’assurer de la qualité et de la performance de la solution · Assurer la liaison/communication avec l’Application manager pour remonter les risques/problèmes, et également pour partager la progression sur les actions en cours

La direction Réseau s’appuie sur une solution ITSM ARS REMEDY (ODEON) pour piloter ses opérations réseau. Cette solution est exploitée par une direction SI en charge des évolutions métier et du maintien en conditions opérationnelles. Un workflow central permet : la planification des opérations la gestion des ressources l’agrégation des demandes (internes, opérateurs tiers, clients) les analyses d’impact et les communications clients 🎯 Objectifs & périmètre Gestion des demandes opérationnelles Analyse et rédaction des spécifications fonctionnelles générales Compréhension des processus de déploiement réseau (indispensable) Pilotage d’une équipe technique (développeur senior + expert ARS Remedy BMC) Validation des spécifications techniques Planification projet : conception → spécifications → réalisation → tests → déploiement Gestion des priorités business (Time To Market)

Dans le cadre du renforcement de nos activités de qualification, nous recherchons un(e) Testeur(se) Fonctionnel(le) pour intervenir au sein d’une équipe pilotée par un chef de projet. Nous menons des campagnes de tests sur des applications métiers, avec un objectif de qualité élevé et une vision transverse du système d’information. Missions principales : Analyser les spécifications fonctionnelles Concevoir et rédiger les cas de tests dans Squash TM Préparer et exécuter les campagnes de tests Identifier, qualifier et suivre les anomalies Suivre l’avancement des qualifications et assurer le reporting Participer aux livrables de qualification (cahiers de tests, PV, bilan) Contribuer à l’amélioration continue des processus de test Collaborer avec les équipes projet et alerter en cas de risque

Dans le cadre de projets stratégiques liés à l’alimentation de la comptabilité quotidienne, nous recherchons un Responsable Technique d’Applications Mainframe au sein de la squad ACO – Alimentation de la Comptabilité Quotidienne , rattachée au SI comptable. Véritable référent technique sur l’environnement Mainframe z/OS , vous pilotez les chantiers techniques des projets en cours et garantissez la stabilité et la qualité des applications en production (RUN / MCO) . À ce titre, vos principales responsabilités sont : Concevoir des solutions IT adaptées aux besoins métiers, en évaluer les impacts, coûts et risques Piloter la mise en œuvre technique des projets , de la conception jusqu’à la mise en production Assurer un rôle de Chef de projet MOE sur le périmètre technique Encadrer et accompagner une équipe de concepteurs / développeurs (2 à 3 personnes) Intervenir sur les développements et la résolution d’incidents complexes Prendre en charge les incidents critiques , coordonner les acteurs, planifier et suivre les plans d’éradication Assurer la coordination et la communication avec l’ensemble des parties prenantes : équipes IT, production, métiers et partenaires externes

Responsabilités principales : Pilotage de la transformation digitale : Diriger et coordonner la mise en place de la transformation digitale de Bricoman sur les marchés Pologne, Italie, Espagne, Portugal, et autres pays cibles. Garantir le déploiement réussi du One Onboarding des différentes BU Bricoman dans les pays concernés. Accompagnement des Business Units (BU) : Être l'interlocuteur privilégié des BU Bricoman, en particulier pour la Pologne et les autres pays, et assurer la bonne communication avec les équipes. Aider les BU à onboarder sur un socle commun de produits et garantir la cohérence des processus d'intégration sur les plateformes digitales. Coordonner l'onboarding des BU sur plusieurs lots de produits et services. Gestion de projet et suivi : Construire et structurer les outils de pilotage pour le suivi de l'onboarding des BU, en lien avec les outils digitaux et Data Group. Organiser et animer le suivi des projets (avancements, respect des délais, relances nécessaires, etc.). Analyser les besoins locaux des BU et ajuster les actions en conséquence pour garantir une intégration réussie. Alerter et prendre des mesures si des délais ne sont pas respectés ou si des obstacles apparaissent. Animation et leadership : Assurer une animation efficace des équipes, en veillant à maintenir une bonne dynamique et un engagement continu. Déplacements réguliers en Espagne, Italie, Portugal, Roumanie, Pologne pour renforcer les relations avec les équipes locales et mieux comprendre leurs enjeux. Faire preuve de compréhension, d’écoute, et d’empathie tout en maintenant un leadership ferme et orienté résultats.

Contexte du poste Notre entreprise, acteur majeur dans le secteur des technologies monétiques, est actuellement en pleine phase de réorganisation stratégique. Localisée à Lyon et rattachée à un groupe international, elle se concentre sur la relance et la croissance de ses activités, avec pour objectif d'accroître le chiffre d'affaires dans les années à venir. Dans cette optique, nous recherchons un(e) QA pour rejoindre notre équipe agile et dynamique. Vous serez le garant de la qualité de nos solutions, travaillant en étroite collaboration avec nos équipes de développement et de production. Vous serez le seul QA de l'équipe, ce qui nécessite un haut niveau d'autonomie et d'expertise. Missions Principales : - Conduire l'ensemble des activités QA, incluant la gestion des recettes fonctionnelles et métiers. - Définir, dérouler et optimiser les plans de test en utilisant des simulateurs de marché comme Galit et Canest. - Garantir la traçabilité et le suivi des anomalies détectées. Annexes : - Assurer le lien entre les équipes de développement et les phases d'habilitation. - Participer à l'évolution et à l'automatisation progressive des tests. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques en cas d'incident chez le client.

Contexte Mission de Scrum master au sein du domaine Leasing d'une grande entreprise du secteur financier. Dans le cadre de la mise en place de la Tribe Operation et du démarrage de la phase 2 moonrise, recherche d’un scrum master pour les squads PQM-Odessa et Customer Portal. Missions Garantir la méthode : Accompagner avec pédagogie et pragmatisme les squads en étant garant des valeurs et des principes agiles dans la squad Animer et/ou faciliter les rituels (niveau squad et QAP) Accompagner l'amélioration continue au moyen des rétrospectives ou initiatives complémentaires pour améliorer l’efficacité de la squad Accompagner les 2 squads dans leur maîtrise du cadre agile Participer à la promotion de l'agilité

Au sein de notre équipe qui travaille sur des projets Finance, réglementaire, vous serez en charge de les accompagner dans les activités de projets, de maintenance. A ce titre, vos missions consisteront à contribuer: Etude d'impact des projets, Chiffrage des évolutions, Rédaction et mise à jour des spécifications techniques, Planification et Développement des évolutions, batch Shell, Réaliser les tests unitaires et les tests d'enchaînement des composants, Compléter les spécifications dans l'outil Confluence pour les aspects techniques, Contribuer au pilotage des projets et aux cérémonies Agile, Gérer et correction des anomalies,

🎯 Dans le cadre du déploiement de la solution SIRH du client, vos missions seront les suivantes : • Recueil et formalisation des besoins de test • Élaboration de Stratégies de Test : Développer des plans de test globaux et des stratégies pour garantir la qualité des produits • Définition des Objectifs de Test : Établir des objectifs clairs pour les activités de test en fonction des exigences du projet. • Concevoir, rédiger et exécuter les campagnes de tests • Prioriser les scénarios • Qualifier et diagnostiquer les dysfonctionnements • Collaboration Inter-Équipes : Travailler avec les équipes de développement, de gestion de projet et d'autres parties prenantes pour assurer une communication fluide • Vérifier la fiabilité des échanges de données • Pilotage de la qualité et du reporting • Coordination et suivi du planning

Description détaillée Dans le cadre de la mise en place de la Réforme de la Facturation Electronique (RFE), imposée à toutes les entreprises assujetties à la TVA. Nous recherchons un analyste de test et validation expérimenté pour couvrir les périmètres suivants : les tests de : - Tous les flux de Réception de factures, - Tous les flux d'émission de factures, Le prestataire prendra en charge, en toute autonomie, toutes les activités de tests sur son périmètre : A savoir : - Etablir une stratégie de test détaillée de son périmètre. - Construire un référentiel de tests (cahier de tests), - Analyser et challenger les contrats d'interfaces, fichiers de mapping, SFD - Exécuter les campagnes de tests, - Réaliser des ateliers avec le métier et les responsables d'applications, - Produire un reporting d'avancement sur ses sujets, - Suivre les risques et leurs plans d'action. - Tracer, analyser et suivre les anomalies, Les livrables sont Stratégie de tests Cahier de tests/ Référentiel de tests PV de tests Compétences techniques APIGW, webservices - Confirmé - Impératif Jira Xray - Confirmé - Impératif SWAGGER, OPENSHIFT - Confirmé - Souhaitable Finance et facturation - Junior - Souhaitable

Contexte de la mission L'objectif de cette mission est d'intégrer la squad en tant que Scrum Master afin de favoriser la fluidité de la coordination, la transparence des processus et l'efficacité des livrables. Le périmètre de la squad concerne principalement les domaines suivants : Genesys Cloud Salesforce - Module Marketing Cloud Une application développée en interne dédiée à l'envoi des communications clients Les missions principales du Scrum Master seront les suivantes : Animation de l'équipe : Faciliter les cérémonies Scrum, encourager la collaboration et maintenir une dynamique positive au sein d'une équipe composée de 9 ETP. Animation et suivi de la backlog : Assurer la gestion efficace de la backlog, en collaboration avec le Product Owner ou Proxy Product Owner, pour garantir la priorisation et la clarté des tâches. Gestion du capacitaire : Évaluer et suivre la capacité de l'équipe afin d'optimiser la planification des sprints et d'éviter les surcharges de travail. Communication : Maintenir une communication fluide entre l'équipe, l'écosystème IT et les métiers pour assurer la compréhension des enjeux et la transparence des avancées. Priorisation : Collaborer étroitement avec le PO/Proxy PO pour prioriser la backlog en fonction des objectifs métier et des contraintes techniques. Reporting et suivi des indicateurs de performance : Mettre en place et suivre des indicateurs clés afin d'évaluer la performance de l'équipe et l'efficacité des processus. Animation de la mise en place de l'observabilité : Favoriser l'intégration des méthodes et outils permettant de surveiller et d'analyser la performance et la stabilité des applications de la squad. Ce rôle clé contribuera à assurer la cohérence, la performance et la qualité des livrables de la squad, tout en renforçant la collaboration entre les différentes parties prenantes.

Vous intervenez en tant que Business Analyst / AMOA et êtes l’interlocuteur clé entre les équipes métiers, les équipes techniques et l’éditeur de la plateforme. Vous contribuez à la fois aux projets de transformation du SI, à la mise en conformité réglementaire et au maintien en conditions opérationnelles des applications. Missions principales : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers liés à l’Épargne Salariale Accompagner et challenger les métiers dans l’expression des besoins, en lien avec l’architecture Traduire les besoins en solutions pérennes, performantes et maîtrisées en coûts Assurer la mise en œuvre des évolutions réglementaires dans les délais impartis Garantir la cohérence des flux et traitements entre les applications amont et aval Suivre et traiter les incidents d’exploitation et les demandes métiers Piloter et animer les campagnes métiers et fiscales (relevés, déclarations, prélèvement à la source) Mettre en place un reporting permettant de suivre la qualité de service et la performance applicative Coordonner plusieurs sujets en parallèle avec des jalons de delivery différents

Nous recherchons un Ingénieur DevOps / plateforme chargé d’assurer le maintien en conditions opérationnelles et l’évolution des outils de développement (AGL) au sein d’un environnement open source (Java, Linux, CI/CD). Il intervient sur l’administration technique et fonctionnelle d’outils tels que Jenkins, Git, Maven, SonarQube ou JIRA, réalise l’installation et l’intégration de progiciels, automatise les processus de build et de déploiement, et veille à la qualité et à la performance de la chaîne d’industrialisation. Il participe également au support, à la gestion des incidents, à la rédaction de la documentation et à l’accompagnement des équipes projets dans l’usage des outils et des bonnes pratiques DevOps.

Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un Scrum Master confirmé pour intervenir au sein d’une équipe Agile en charge d’un produit digital à forte visibilité. La mission consiste à accompagner et coacher l’équipe afin de favoriser une livraison régulière de valeur aux utilisateurs et parties prenantes, tout en assurant une bonne coordination avec l’ensemble de l’écosystème projet. Missions principales Mettre en place, planifier et animer les cérémonies Scrum : sprint planning, daily scrum, sprint review, rétrospective Accompagner l’équipe dans une dynamique d’amélioration continue Favoriser la montée en autonomie de l’équipe Veiller à la bonne compréhension et à l’application du cadre Scrum, de ses pratiques et de ses règles Accompagner le Product Owner et les Business Analysts dans la rédaction et le découpage des besoins Aider à maintenir un backlog clair, détaillé et exploitable par les équipes de développement et de test Mettre en place et suivre les KPI pertinents liés à l’activité de l’équipe Aider à l’identification et à la résolution des points de blocage, contraintes ou retards Participer à la coordination avec les parties prenantes métier et fonctionnelles Assurer une documentation claire et complète des procédures et modes de fonctionnement Faciliter la collaboration entre les équipes fonctionnelles, techniques et opérationnelles Compétences attendues Méthodes / Agilité Maîtrise des pratiques Scrum Affinage et découpage des besoins Estimation, suivi de vélocité, animation de rétrospectives Culture de l’amélioration continue Techniques de coaching d’équipe Compétences fonctionnelles et organisationnelles Planification Résolution de problèmes Coordination avec des interlocuteurs multiples Structuration et formalisation des procédures Compétences techniques Bonne compréhension des environnements de développement Java API REST / Swagger Git DevOps : Kubernetes, ArgoCD, GitLab Monitoring : ELK Qualités humaines Autonomie Pragmatisme Proactivité Esprit analytique Communication orale et écrite claire Sens de la collaboration et du compromis Respect des valeurs d’équipe Environnement Contexte Agile Equipe produit pluridisciplinaire Interaction régulière avec des interlocuteurs métier, fonctionnels et techniques