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CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet stratégique, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Responsable Delivery des Applications IT 🚀 Rattaché(e) au Responsable du Service de Développement Informatique, vous êtes garant(e) de la qualité, de la performance et de la fiabilité du delivery des équipes de développement, avec une responsabilité forte sur le pilotage opérationnel, la coordination transverse et la compréhension des enjeux techniques. Vous intervenez comme référent delivery entre les équipes de développement, le management et les parties prenantes métiers. 1. Pilotage du delivery & supervision technique Piloter le delivery des équipes de développement (qualité, délais, engagements). Suivre le contenu des développements et challenger les choix techniques en lien avec les équipes. Identifier les risques techniques (complexité, dette, dépendances) et proposer des arbitrages. Garantir la cohérence des pratiques de développement et de mise en production. 2. Management transverse & coordination des équipes Travailler au quotidien avec les équipes de développement (internes et partenaires). Assurer la coordination entre IT, métiers, Finance, MDM et équipes pays. Organiser et animer les rituels de suivi (comités, points d’avancement, synchronisation). Contribuer à l’animation et à la montée en maturité des équipes. 3. Pilotage projets, planification & budget Piloter les projets IT de bout en bout, de l’onboarding client au déploiement. Planifier les charges, la capacité et les priorités en lien avec les équipes techniques. Suivre les budgets, les consommés et les prévisionnels. Gérer les escalades opérationnelles et sécuriser les engagements. 4. Méthodes, qualité & amélioration continue Déployer et faire respecter les méthodes de gestion de projet et de delivery. Améliorer en continu les processus, les pratiques et les outils. Mettre en place des indicateurs de performance (delivery, qualité, capacité). Contribuer à la structuration des roadmaps techniques et produit. 5. Reporting & visibilité management Produire des reportings clairs et exploitables pour le management. Donner de la visibilité sur l’avancement, les risques et les arbitrages. Participer à la préparation et à l’animation des instances de gouvernance.

PROPULSE IT recherche un consultant Expert Reseau et scurité pour intégrer une équipe Run sur un périmètre réseau LAN : - Administration technique et support - Coordination de taches Run quotidiennes de l'équipe - Contribution à l'amélioration des procédures et processus Run existants dans le domaine des réseaux et sécurité LAN Datacenter Les compétences techniques attendues sont les suivantes (par ordre de priorité) : • Compétence de support technique en infras de Sécurité : Checkpoint, Fortinet, F5 • Compétence de support technique dans le domaine des solutions de sécurité dans le cloud (Proxy ZScaler, Idp OKTA ...) • Compétence de support technique réseaux LAN : Cisco Fabric Path/VxLAN, • Compétence Système : Redhat linux 8, Windwos 2019 • Connaissance en Scripting Shell, Ansible Network Automation, Terraform Les compétences fonctionnelles attendues sont les suivantes (par ordre de priorité) : • Administration technique • Coordination d'activité RUN • Rédaction/ Enrichissement de base de connaissances • Reporting de l'activité projet au management

Qui sommes-nous ? Anafi Consulting est un cabinet de conseil basé à Paris, fondé en 2023, spécialisé dans l’accompagnement des transformations technologiques et organisationnelles. Nous intervenons auprès de grands comptes dans des secteurs variés : finance, télécommunications, IT et nucléaire , avec une expertise forte sur le DevOps, l’API Management, le Craft, le numérique responsable et la sécurité . Votre rôle Nous recherchons un(e) Consultant·e Ingénieur DevOps pour rejoindre l’équipe Prod Appli à Bordeaux et Paris.. Vous serez à la croisée du développement, des opérations et de la fiabilité des services , avec pour mission de garantir la résilience, la performance et la disponibilité d’une plateforme critique en production. Votre rôle sera autant technique (automatisation, monitoring, industrialisation) qu’ organisationnel (anticipation des risques, accompagnement du changement, collaboration avec les équipes). Vos missions principales Assurer la disponibilité, l’intégrité et la résilience de la plateforme de production. Anticiper les impacts sur les SLOs et sécuriser les mises en production. Mettre en place le bon niveau de monitoring, alerting et tableaux de bord pour piloter les services. Automatiser et industrialiser les opérations afin de réduire les risques, améliorer la réactivité et optimiser les coûts. Collaborer étroitement avec les équipes développement et exploitation pour anticiper les changements et intégrer les contraintes opérationnelles. Participer à la gestion des incidents , piloter le rétablissement du service et mobiliser les ressources nécessaires. Conduire le changement auprès des équipes, partager les bonnes pratiques SRE et contribuer à la montée en compétence collective. Gérer l’ obsolescence et prioriser la prise en charge des non-conformités.

Nous recherchons pour l’un de nos clients bancaire un Consultant MOA confirmé disposant d’une solide expérience en Asset Management et d’une bonne maîtrise des environnements techniques. Vos principales missions : - Recueillir et analyser les besoins métiers liés à la gestion d’actifs - Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques - Animer les ateliers avec les équipes métiers et IT - Participer à la mise en place de solutions adaptées et au suivi des projets - Challenger les choix d’architecture et assurer la cohérence fonctionnelle du périmètre Compétences techniques attendues : Bloomberg, Port (module attribution de Bloomberg), Requêtes SQL, Connaissances techniques permettant de challenger les choix d’architecture projet (programmation, ETL, …). Compétences fonctionnelles : Calculs d’attribution de performance Taux / Connaissance de l’Asset Management / Rédaction de spécifications et documentations, animation d’ateliers.

PROPULSE IT recherche pour un de ses clients un Consultant Proxy Product Owner dans un environnement RedHat (avec Satellite). Le profil recherché est aura la compétence systèmes pour participer au pilotage des équipes Run aux compétences Redhat, Redhat Satellite, Ansible AWX ... Le prestataire aura pour mission d'accompagner le Product Owner des environnements OS dans la conception générale d'un projet visant à mettre en place un cycle de vie OS (patch management, mises à jour de sécurité) sur un parc de serveurs Red Hat Linux. L'un des premiers projets attendus dans le cadre de cette prestation est la définition et la mise en œuvre d'une stratégie de gestion du cycle de vie des OS. Ce projet devra s'appuyer sur les outils d'orchestration et d'automatisation déjà en place, notamment Red Hat Satellite. Dans ce contexte, il sera attendu du prestataire de : - Accompagner le PO dans la conception générale du projet - Définir les modalités de mise à jour et de déclenchement des patchs, en cohérence avec les contraintes de production - Animer les ateliers avec les parties prenantes (équipes techniques, sécurité, production…) - Rédiger les comptes rendus d'ateliers, participer à la rédaction et à l'élaboration des documents de conception générale, le planning et les chiffrages - S'assurer de l'intégration fluide dans l'écosystème d'outillage existant Activités complémentaires En parallèle du projet, le prestataire interviendra également sur des activités de pilotage RUN/BUILD autour des environnements OS Linux et Windows par : - La définition du catalogue de services pour les activités RUN et BUILD - Mise en place et suivi des indicateurs d'activité - Coordination avec les équipes de production pour assurer la qualité de service

Missions principales Management et coordination d'équipe Le poste consiste à encadrer, animer et coordonner une équipe de techniciens et électriciens sur les chantiers. Il planifie les interventions, répartit les tâches quotidiennes et assure la montée en compétences de ses collaborateurs, en veillant au respect des règles de sécurité et des habilitations. Organisation et réalisation des travaux Le chef d'équipe prépare les chantiers (documentation technique, ordres de travail, approvisionnement) et supervise l'exécution des opérations électriques telles que le tirage de câbles, le raccordement d'installations, la pose d'armoires et les cheminements. Il participe à la mise en service et aux contrôles fonctionnels des installations. Sécurité, qualité et conformité Il veille au respect des normes électriques et des règles de sécurité sur site, contrôle la conformité des interventions et rédige les rapports d'activité ou d'intervention. Reporting et communication Le chef d'équipe assure un suivi régulier de l'avancement des travaux auprès de sa hiérarchie et fait le lien technique avec les clients ou les parties prenantes sur le terrain. Journée type : Le Chef d'Équipe Électrique commence sa journée en préparant le chantier, en vérifiant le matériel, les outils et la documentation technique nécessaires pour les interventions prévues. Il se rend ensuite sur les différents sites pour superviser et coordonner les travaux électriques, s'assurant que les installations sont réalisées conformément aux plans et aux normes de sécurité. Tout au long de la journée, il encadre son équipe de techniciens et électriciens, répartit les tâches et accompagne les collaborateurs moins expérimentés pour garantir la qualité des interventions et la montée en compétences de chacun. Il participe également à certaines opérations sur le terrain, telles que le tirage de câbles, le raccordement d'installations ou la pose d'armoires, et veille à ce que chaque intervention soit correctement documentée et contrôlée. En parallèle, il élabore les premiers devis ou propositions techniques pour les clients et assure un suivi régulier de l'avancement des travaux, communiquant avec sa hiérarchie et les parties prenantes sur le terrain.

PROPULSE IT recherche un Expert Réseau & Sécurité Infrastructure pour être lead dans une équipe BUILD+Run. Dans un environnement Réseau Datacenter + Cloud privé, le client recherche un profil tres expérimenté Fortes compétences Réseaux + F5 + Checkpoint + Fortinet + Zscaler Avoir la capacité de faire, mais aussi de réfléchir en prenant du recul, et de proposer des solutions en soutien des équipes d'experts côté réseau et sécurité des socles d'infrastructure. Les compétences techniques attendues sont les suivantes : • Expertise avancée des infrastructures Cisco VXLAN, EVPN, L2VNI • Expertise des infras de Sécurité : Checkpoint, Fortinet, F5 • Expérience dans le domaine des solutions de sécurité dans le cloud (Proxy ZScaler, Idp OKTA ...) • Expérience SIEM Splunk • Expérience Système : Redhat linux 8, Windwos 2019 • Connaissance en Scripting Shell, Ansible Network Automation, Terraform Les compétences fonctionnelles attendues sont les suivantes (par ordre de priorité) : • Expérience de conception des architectures réseaux et sécurité • Réalisation de projets techniques sur son domaine d'activités • Expérience de suivi & reporting de l'activité au management

Contexte Vous interviendrez au sein d’une équipe Cyber Defense Project Management , en charge de piloter et délivrer des projets et programmes de cybersécurité stratégiques (PAM, End User & Data, Network & Messaging, SOC, Application Security & Vulnerability Management) auprès de multiples entités à l’international. Dans le cadre du renforcement de la stratégie de sécurité du groupe, un programme global d’étude et de remplacement de la solution antimalware est lancé. Une prestation de Direction de Programme est recherchée pour piloter ce programme de bout en bout. Description de la mission En tant que Directeur de Programme, vous portez la responsabilité globale du programme antimalware, depuis la phase d’étude jusqu’au déploiement de la nouvelle solution à l’échelle internationale. Vos responsabilités incluent notamment : Structurer, organiser et piloter le programme d’étude et de remplacement de l’antimalware Interagir avec le Sponsor et assurer les présentations auprès des entités internationales Piloter la gestion des parties prenantes (directions, équipes locales, experts sécurité, fournisseurs) Superviser le processus d’achat / procurement Travailler avec l’expert produit pour : analyser la solution existante, lancer et piloter un appel d’offres (RFP), conduire la gap analysis Définir la solution cible et orchestrer son déploiement international Prioriser et déployer les nouvelles fonctionnalités et processus (y compris la gestion des exceptions), en lien avec le Security Officer Mettre en place et suivre la gouvernance du programme : périmètre, budget, planning, KPI, reporting projet et portefeuille Livrables Tous les livrables devront être produits et présentés en anglais , notamment : supports de gouvernance et de pilotage, modèles et processus, plannings et roadmaps, rapports d’avancement, guides et supports utilisateurs.

Notre client dans le secteur Autre recherche un/une Expert Sharepoint / Powell H/F Description de la mission: Un client grand compte dans le service recherche un expert technico-fonctionnel sur SharePoint / Powell. Mission principale : refonte et mise en œuvre de 3 parcours prioritaires : l’IA dans .com1 Adoptez le management visuel Booster la coopération avec .com1 Pour cela : Exploiter Powell Manager / Powell Intranet pour personnaliser l’expérience et optimiser les parcours (y compris storytelling). Appliquer les standards UX/UI pour améliorer l’ergonomie et la lisibilité des contenus en respectant la logique graphique et éditoriale des parcours existants Centraliser des recommandations UX/UI et parcours utilisateurs pour un usage pérenne et réutilisables pour de nouveaux parcours Maquetter les nouvelles propositions de parcours, en collaboration étroite avec les porteurs de chaque parcours et offre d’accompagnement Structurer et configurer le site SharePoint (pages, bibliothèques, navigation, métadonnées) en cohérence avec la gouvernance existante ainsi que la rédaction des contenus des pages (storytelling à définir) Les travaux de refonte nécessitent donc d’effectuer un diagnostic des parcours existants, de prioriser les actions à mener, d’identifier et de mettre en exergue les contenus essentiels, de simplifier et fluidifier l’accès aux informations clefs, enfin de développer l’engagement des utilisateurs avec des parcours attractifs et pensés pour eux. De plus, en collaboration avec les experts du pôle Communication (responsable, community manager, graphiste, rédacteur de contenus web, etc.), l’expert SharePoint/Powell participera activement à la production et à la mise en ligne de nouveaux contenus, dans le respect de la charte graphique, des éléments de langage propres au client. Compétences / Qualités indispensables : Sharepoint , Powell, UX/UI, Figma Compétences / Qualités qui seraient un + : Relationnelles • Pédagogie et communication : approche orientée utilisateur, pédagogie et accompagnement du changement. • Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec diverses parties prenantes aussi bien métiers que techniques, avec des modalités agiles, itératives et de co-construction. • Capacités rédactionnelles pour produire des contenus ciblés et à fort impact • Sens de l’écoute, orientation résultat et service au client Informations concernant le télétravail : 3 jours / semaine

Contexte de la mission Dans le cadre d’un projet stratégique de mise en œuvre d’un Order Management System (OMS) à très court terme, au sein d’un acteur du Retail, nous recherchons un Chef de Projet Technique OMS expérimenté pour piloter et sécuriser l’implémentation de la solution. Le consultant animera, coordonnera les équipes IT, métiers, logistiques et partenaires intégrateurs, dans un environnement omnicanal à forts enjeux opérationnels. 🧩 Missions principales Pilotage du projet OMS Piloter le projet d’implémentation de l’OMS de bout en bout (cadrage, conception, build, tests, déploiement). Structurer et animer la gouvernance projet (comités, planning, risques, dépendances). Participer à la formalisation des spécifications techniques d’interface/flux Assurer le respect des délais, coûts et qualité. Expertise technique et fonctionnelle OMS Apporter une expertise OMS (quel que soit l’éditeur : Manhattan, Fluent, KBRW, IBM Sterling, Salesforce OMS, SAP OMS, etc.). Challenger l’architecture cible en lien avec l’écosystème SI Retail (ERP, WMS, TMS, POS, e-commerce, PIM, CRM). Challenger les choix techniques et fonctionnels proposés par l’intégrateur. Superviser les flux (commande, stock, orchestration, promesse client, retours). Coordination des acteurs Faire le lien entre les équipes métiers (supply chain, commerce, IT, logistique) et les équipes techniques. Piloter les prestataires et intégrateurs. Animer les ateliers de conception et de spécifications. Qualité & mise en production Superviser les phases de tests (unitaires, intégration, UAT). Sécuriser la mise en production et accompagner le démarrage opérationnel. Mettre en place les indicateurs de suivi post-go-live. 3 jours sur site / 2 jours en télétravail

Notre établissement lyonnais, implanté au sein des locaux du siège social à Lyon 3 (10min de la gare à pied et 5 min du métro B station Part-dieu), constitue notre point d'ancrage en Auvergne-Rhône-Alpes. Nous ouvrons un poste d'assistant(e) d'établissement en CDI Vous occupez une position centrale, au carrefour des activités commerciales, de la gestion des collaborateurs et de l'administration générale. Vous êtes un véritable relais auprès des managers, des commerciaux et des services support du siège. Après une période d'intégration et de formation réalisée par nos assistantes et notre Office Manager basée à Lyon, vous pourrez assurer en toute autonomie les missions suivantes : Vos missions principales Volet commercial et coordination : - Vous participez aux réunions hebdomadaires de l'établissement lyonnais, composé d'unités, et contribuez au suivi des activités. - Vous interagissez avec différents interlocuteurs : managers d'unités, commerciaux, managers opérationnels. - Vous identifiez et transmettez les appels d'offres publics aux acteurs concernés. - Vous assurez la partie administrative et le dépôt des réponses aux appels d'offres. - Vous réalisez la pré-facturation en lien avec les commerciaux et managers d'unités. Volet gestion des collaborateurs : - Vous accueillez les nouveaux collaborateurs lors des sessions d'intégration (en lien avec notre Responsable RH régionale). - Vous organisez et planifiez les visites médicales. - Vous gérez administrativement l'outil de gestion des temps (Horsys) : plannings, congés, télétravail. - Vous contrôlez et validez les notes de frais en coordination avec votre management. Volet administration générale : - Vous organisez les déplacements professionnels (transport, hôtel...). - Vous faites le lien entre l'établissement et les services administratifs du siège (ADV, Comptabilité, Paie, RH...). Nos+ : une ambiance de travail conviviale, une Direction accessible. - Au-delà de votre rémunération en phase avec votre profil et expériences passées, vous bénéficiez de : - 12.60EUR crédités sur une carte ticket restaurant, par jour travaillé (50% pris en charge par l'entreprise) - Une Prime de vacances versée au mois de juin (1% de votre rémunération brute annuelle au prorata) sur période de référence - La Participation aux bénéfices de l'entreprise (selon résultat de l'entreprise) - Les Avantages du Comité d'entreprise de DCS EASYWARE - Une Mutuelle d'entreprise familiale prise en charge à 60% par DCS, les 40% restant, étant à votre charge soit 44.35EUR/mois à ce jour. Votre Profil : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum en gestion administrative ou commerciale. - Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans environ dans un environnement dynamique (alternance comprise) - Vous savez gérer plusieurs sujets simultanément, avec rigueur et sens des priorités. - Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et appréciez le travail en équipe. - Vous avez un bonne maîtrise du pack Office. La connaissance d'Horsys et/ou d'Everwin constitue un atout, mais n'est pas indispensable.

We have a current opportunity for a (1) Expert WMS / SAP Logistique on a contract basis. The position will be based in Paris. For further information about this position please apply. Contexte du projet : Projet principal : Implantation d'un WMS Easy WMS de Mecalux. Go Live WMS : Février (rollback en septembre). Go Live SAP : Prévu pour le 26 avril 2026. Environnement : Entrepôt espagnol automatisé avec structure Mecalux (intégration WMS + WCS pour automatisation des étagères robotiques). Situation actuelle : Aucun outil en place → forte conduite du changement. Missions principales Piloter l'implantation du WMS Easy WMS. Assurer la connexion WMS ↔ WCS (logiciel d'automatisation). Préparer et accompagner le projet SAP (phase post-WMS). Gérer la conduite du changement dans un environnement automatisé. Participer à la mise en place des processus logistiques et IT. Compétences requises Expertise WMS (idéalement Easy WMS de Mecalux). Connaissance des environnements automatisés (WCS, robotisation). Maîtrise SAP (module logistique SAP WM / SAP EWM). Gestion de projet et conduite du changement. Capacité à travailler en contexte international (entrepôt en Espagne). Profil recherché Expérience confirmée sur des projets WMS de grande envergure. Connaissance des intégrations WMS ↔ WCS. Bonne compréhension des processus logistiques et IT. Anglais professionnel (projet international). Informations complémentaires Projet en deux phases : WMS puis SAP. Recherche également d'un profil maîtrisant SAP côté logistique.

Administrateur poste de travail F/H - Mer 💼 Administrateur Systèmes, Réseaux & Postes de Travail (H/F) 📄 Mission CDI 📍 Localisation : Mer (41) Contexte Dans le cadre du Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) , du Maintien en Condition de Sécurité (MCS) et du support utilisateurs , nous recherchons un(e) Administrateur Systèmes, Réseaux et Postes de Travail pour renforcer une unité Exploitation et Support au sein d'un environnement IT structuré et exigeant. Le poste est orienté support de niveau 2 , avec une forte dimension transverse couvrant les postes de travail, les infrastructures, les réseaux et les applications. 🧭 Description du poste Vous intégrerez une équipe Exploitation & Support N2 composée d'une quinzaine d'administrateurs répartis sur plusieurs sites. À ce titre, vous interviendrez sur les activités suivantes : 🛠️ Missions Traiter les incidents et demandes de niveau 2 sur : Postes de travail Infrastructures Réseaux Applications Participer au Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) et au Maintien en Condition de Sécurité (MCS) Contribuer à la remédiation des vulnérabilités , au traitement des alertes de sécurité et au Patch Management Rédiger et maintenir les procédures opérationnelles : À destination des équipes Niveau 1 (Service Desk, Pilotage, Proximité, Habilitations) Pour l'unité Exploitation et Support Gérer l' obsolescence des postes de travail et des smartphones Participer à la gestion des problèmes selon les processus ITIL Contribuer aux plans d'actions issus des audits et contrôles Assurer le suivi des tests de restauration des sauvegardes Réaliser des transferts de compétences internes (N1 / N2) Être contributeur sur des projets internes Possibilité de HNO et d'astreintes 🏗️ Connaissances organisationnelles Processus ITIL : Incidents, Demandes, Problèmes, Changements Rédaction de procédures et documentation technique Amélioration continue des processus internes

CONTEXTE : Expérience : 10 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme,Program Manager Spécialités technologiques : Qualité des données : Program Management Dans le cadre d’un programme global de transformation du procurement lancé, l’entreprise recherche un Project / Program Manager senior pour piloter et coordonner l’ensemble des chantiers fonctionnels liés à la modernisation des processus, outils et données achats. MISSSIONS Assurer le pilotage fonctionnel transverse du programme, depuis l’analyse métier jusqu’au déploiement et au décommissionnement des solutions, en animant les parties prenantes Procurement, Finance, Data, IT et projets locaux — sans rôle hiérarchique, mais avec un leadership d’influence fort. Responsabilités Pilotage du programme de transformation Procurement - Structurer et suivre les différents chantiers fonctionnels. - Animer les responsables de projets métiers. - Préparer et consolider la feuille de route, les synthèses, les arbitrages. - Garantir l’alignement entre entités, Finance Groupe, Procurement Groupe et Data. Cadrage fonctionnel & gouvernance produit - Définir et faire évoluer le modèle cible des processus achats. - Participer aux décisions de priorisation, tout en intégrant la gouvernance existante. - Superviser l’ensemble du cycle de vie des solutions : cadrage → déploiement → adoption → évolution → décommissionnement. Coordination des roll-outs - Piloter le déploiement dans les entités. - Assurer la cohérence des pratiques et accompagner les équipes locales. Data & interfaçage – Coordination fonctionnelle - S’assurer de la qualité des données et de leur bonne circulation entre systèmes. -Comprendre les logiques d’interfaces, les points d’attention fonctionnels, les dépendances. - Coordonner les acteurs data/IT, clarifier les besoins, valider la cohérence fonctionnelle. - Challenger les propositions techniques sans produire de spécifications techniques. Analyse et structuration - Réaliser des analyses métier bottom-up : process, outils, irritants, données. - Produire des synthèses claires, structurées et adaptées aux comités exécutifs. - Capable de porter un elevator pitch auprès d’un CFO, CPO ou DG. Interaction avec les instances clés - Interlocuteurs principaux : CPO des entités, N-1, Group Finance, Data, IT, PMO. - Préparation des demandes d’investissements auprès du CFO. - Participation aux comités stratégiques et décisionnels. Expertise souhaitée - 10–15 ans d’expérience en transformation, program management ou projets transverses. - Forte compréhension des processus achats et des enjeux procurement. - Connaissance des problématiques data (qualité, modèles, circulation des données). - Expérience significative de coordination multi-entités.

Business Manager - ESN - CYBERSECURITE - CDI Présentation de l'entreprise INFOGENE : Experte et leader sur le secteur de la santé depuis sa création, c’est cette double dimension qui a fait le succès continu de l’entreprise depuis plus de 10 ans. Pour étendre ce modèle aux autres secteurs, Infogene s’est aujourd’hui organisée en practices sectorielles: Santé/ Banque & assurances / Energie & Environnement / Luxe & Retail. Chiffre d'affaires 2024: 85M€ ESN forte de plus de 700 collaborateurs ayant une double compétence IT/métier, peut vous apporter une valeur ajoutée à vos projets. Nous sommes présents en Ile de France, Lyon, Lille, Bordeaux et Lausanne. Nos pôles d'expertises Gestion de Projets IT Transformation Digitale Sécurité de l'information Data Management Qualité et validation des systèmes informatisés SAP - Supply Chain Intelligence Artificielle Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un.e Business Manager en CDI pour nous rejoindre sur la BU Cybersécurité. Les missions Développer & fidéliser un portefeuille de clients Grands Comptes dans des secteurs variés et à fort potentiel. Secteur cybersécurité Identifier les besoins et enjeux de vos interlocuteurs pour leur proposer des solutions adaptées (Assistance technique, Forfait, Centre de Service). Gérer le cycle commercial de A à Z : prospection, rendez-vous, réponse aux appels d'offres, négociation et closing. Collaborer étroitement avec l'équipe recrutement pour proposer les meilleurs profils (sous-traitants, freelances...). Assurer le suivi des consultants en mission et garantir leur satisfaction. Piloter votre activité via l'ERP BoondManager et assurer un reporting efficace. Mener une veille marché pour anticiper les nouvelles opportunités business.

Depuis 2012, nous mettons notre expertise au service des secteurs de l'IT et l'Ingénierie pour accompagner nos clients dans des projets ambitieux et innovants. Notre force ? Un management de proximité qui valorise vos aspirations, des opportunités de carrière concrètes et un engagement sincère pour le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs. Rejoignez-nous sur des projets à fort impact au sein d'une entreprise où chaque talent compte ! Avanista recrute ! Toujours en recherche de nouveaux talents, nous souhaiterions intégrer un Ingénieur Synthèse Prestation Amont (H/F) au sein de nos équipes pour l'un de nos clients du secteur Automobile. Le contexte ? La prestation s'inscrit dans le cadre de la convergence de la prestation véhicule des nouveaux projets, de la phase amont jusqu'à l'accord de fabrication. Vous travaillerez sous la responsabilité fonctionnelle de l'Ingénieur Synthèse Prestations du projet, en vous appuyant sur les processus standards du métier. Vos missions ? - Animer le processus de définition de cibles prestations pertinentes (réglementation et produit). - Réaliser le cahier des charges des prestations quantifiées et assurer le déploiement technique avec les bureaux d'études (BE). - Piloter la convergence de la prestation avec les différents BE responsables de la conception des composants et sous-systèmes. - Simuler la prestation du véhicule via des outils de calcul adaptés et fournir une expertise sur les résultats obtenus. - Construire le plan de validation, organiser les mesures physiques et effectuer les roulages sur piste pour analyse. - Rédiger les notes de synthèse, les engagements qualité métier (EQM) et les dossiers de capitalisation. - Suivre la convergence acoustique et proposer des solutions techniques pour lever les points durs aux jalons projets SYNTHESE AMONT AUTOMOBILE Projet JIRA