Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Chef de Projet Réseaux / PMO H/F 📍 Lieu : Saint-Herblain (44) 🏠 Télétravail : Majoritairement sur site 📝 Contrat : Portage ou CDI 💰 TJM : 400 à 490 € HT selon profil 👉 Contexte client : Tu rejoins un grand groupe du secteur de l’énergie engagé dans la modernisation, l’industrialisation et la sécurisation de ses infrastructures réseaux à grande échelle. Au sein de la Direction Réseaux & Télécommunications, tu interviens en tant que Chef de Projet / PMO en appui des équipes de conception de la Chaîne de Services Réseaux Locaux. L’environnement est complexe et stratégique, avec plus de 500 sites à accompagner sur des enjeux de conception, automatisation, qualification et sécurisation des réseaux. Tu évolueras dans un contexte Agile en forte interaction avec les Product Owners et de multiples parties prenantes métiers et techniques. Tu auras pour missions de : Accompagner les Product Owners dans le pilotage des projets et des opérations réseaux. Recueillir, analyser et consolider les besoins des différentes parties prenantes. Construire, suivre et mettre à jour les plannings projets. Assurer le suivi opérationnel des actions, jalons et livrables. Créer et maintenir les User Stories et Features dans Jira . Concevoir et déployer les plans de communication projet. Produire les supports de communication (présentations, newsletters, intranet, etc.). Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPIs, tableaux de bord). Préparer et animer les instances de gouvernance (COPIL, COMOP, ateliers Agile…). Rédiger les comptes-rendus et piloter le suivi des décisions. Réaliser les bilans projets et retours d’expérience (REX). Assurer un rôle de référent documentaire et méthodologique. Contribuer activement à la conduite du changement et à l’accompagnement des équipes. 🧰 Stack technique : Environnements : réseaux locaux et intersites, Wi-Fi, sécurité des réseaux. Outils collaboratifs : Microsoft 365 (Teams, SharePoint Online, Outlook, OneNote). Pilotage & Agile : Jira, Confluence, méthodes Scrum (PI Planning, Sprint Review…). Systèmes : Windows 11. Pilotage : Excel avancé (reporting, suivi d’indicateurs, tableaux de bord).

Le poste d'Ingénieur ML est crucial pour le développement d'applications d'intelligence artificielle, en se concentrant sur le cycle complet de développement des modèles de ML, incluant la création de pipelines de données, l'entraînement, l'évaluation et le déploiement des modèles. Responsabilités : Améliorer les modèles d'encodeurs : augmenter la capacité du modèle et la résolution d'entrée. Construire un support de classification multi-classe pour un ensemble d'attributs de fonctionnalités de carte — de bout en bout : pipeline de données, entraînement de modèle et évaluation. Porter un pipeline d'inférence à grande échelle vers C, construire une interface en ligne de commande et un frontend pour la gestion des tâches, et créer une interface de plugin pour visualiser les résultats. Porter l'inférence CoreML vers MLX, permettant l'exécution de modèles sur plusieurs systèmes d'exploitation. Former un modèle de confiance et de classement basé sur les sorties de modèles autoregressifs existants. Mettre en œuvre un entraînement par curriculum : classer les tâches par difficulté et automatiser la planification progressive des données d'entraînement. Must Have : Compétences avancées en Python et en ingénierie de ML à travers l'ensemble du cycle de développement des modèles. Expérience avec des architectures d'encodeurs , des modèles autoregressifs, ou des approches de pré-entraînement auto-supervisées (ex : Autoencodeurs Masqués). Familiarité avec CoreML, MLX, ou des frameworks d'inférence comparables. Expérience en C ou C++ pour des travaux de portage d'inférence est un plus. Nice to Have : Expérience avec des stratégies d'apprentissage par curriculum ou de planification de données d'entraînement. Autres Détails : Présentiel 5 jours sur site à La Défense , bilingue Anglais excellent niveau obligatoire

Introduction & Résumé Nous recherchons un Tech Lead pour renforcer notre équipe, spécialisé dans les portails clients. Le candidat idéal possédera une solide expertise en architecture cloud et applicative, ainsi qu’une expérience confirmée en DevOps . Ses responsabilités incluront la définition des choix technologiques et la supervision de la mise en production d’applications. Responsabilités Principales Définir l’architecture cible (web, data, IA) et les standards associés. Guider les équipes dans les choix techniques et contribuer en hands-on. Standardiser les pratiques DevOps et améliorer l’excellence opérationnelle. Assurer la sécurité et la résolution rapide des incidents critiques. Compétences Clés Expertise en architecture cloud et applicative (Azure/AWS, APIs, microservices). Solide expérience DevOps (CI/CD, Kubernetes, observabilité). Connaissances en data & intégration de solutions IA. Compréhension des enjeux sécurité et FinOps. Leadership technique, communication et capacité d’influence. - Github Copilot/Claude Code (obligatoire) - Kubernetes (optionnel) Atouts Complémentaires Kubernetes (optionnel). Azure (obligatoire) C# (obligatoire) React (obligatoire) Github Copilot/Claude Code (obligatoire) Anglais courant.

Dans le cadre du développement de nos activités d'infogérance et d'exploitation d'infrastructures critiques, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Réseau & Sécurité Confirmé(e) pour intervenir au sein d'un environnement mutualisé d'envergure. La prestation s'inscrit dans un contexte d'exploitation et d'évolution d'infrastructures complexes. Vous rejoindrez une équipe dynamique en charge du maintien en conditions opérationnelles (MCO), du traitement des incidents complexes ainsi que de l'accompagnement des évolutions techniques majeures. Type de contrat : CDI Localisation : Sophia-Antipolis Vos Missions Exploitation & Administration : Assurer le maintien en conditions opérationnelles, l'administration et l'optimisation des infrastructures Réseau & Sécurité. Support Niveau 2/3 : Prendre en charge les incidents, demandes et problèmes complexes, et participer activement à leur analyse et résolution. Changements & Déploiements : Réaliser les opérations de changement et les mises en production critiques. Évolutions & Projets : Contribuer aux projets d'évolution des infrastructures et à l’administration des solutions de sécurité de nouvelle génération. Virtualisation & Conteneurs : Intervenir sur les composants de virtualisation réseau et accompagner les équipes sur les problématiques de connectivité et de sécurité au sein d’environnements conteneurisés. Documentation & Amélioration : Rédiger et maintenir à jour la documentation technique (procédures d'exploitation) et contribuer aux actions d’amélioration continue et d’industrialisation (automatisation).

Nous recrutons un(e) Technicien(ne) Support Utilisateurs pour rejoindre nos équipes basées à Rennes (35). Le poste requiert une polyvalence entre le support helpdesk et le support de proximité, une première expérience dans ce domaine est donc souhaitée. Si la plupart des interventions seront réalisées dans la région, le poste impliquera également des déplacements ponctuels au niveau national, avec la possibilité de découchés (prime de 150€ par mois). Nous recrutons un(e) Technicien(ne) Support Utilisateurs pour rejoindre nos équipes basées à Rennes (35). Le poste requiert une polyvalence entre le support helpdesk et le support de proximité, une première expérience dans ce domaine est donc souhaitée. Le permis B est indispensable, une voiture de service sera à disposition en cas de besoin. Si la plupart des interventions seront réalisées dans la région, le poste impliquera également des déplacements ponctuels au niveau national, avec la possibilité de découchés (prime de 150€ par mois). Vos principales missions seront de : Assurer une assistance technique de proximité sur les questions matérielles et logicielles. Diagnostiquer et résoudre de manière proactive et réactive les problèmes informatiques. Configurer, installer et entretenir les postes de travail, périphériques, logiciels, ainsi que les équipements mobiles (smartphones, tablettes, etc.). Garantir la sécurité des données et le respect des politiques de confidentialité. Gérer les demandes de support via notre système de ticketing. Répondre aux appels ou aux mails des utilisateurs Collaborer avec les équipes informatiques pour résoudre les problèmes complexes. Participer à des projets informatiques spécifiques visant à améliorer l'efficacité globale

Incident & Knowledge Manager - Paris 15eme (F/H) - Paris Contexte Dans le secteur des médias/audiovisuel, Experis recrute un(e) Incident & Knowledge Manager afin de piloter la gestion des incidents et structurer la base de connaissances sur un environnement à forte visibilité et exigences de qualité de service. Vos missions Incident Management (50%) Définir, maintenir et faire appliquer le processus de gestion des incidents Superviser les workflows des tickets (qualification, affectation, résolution, clôture) Garantir la qualité de qualification, le respect des SLA et le suivi des escalades Réduire les effets de ping-pong et les doublons entre équipes Analyser les dérives (backlog, vieillissement, non-respect des délais) et piloter les actions correctives Identifier les incidents récurrents et contribuer au Problem Management Knowledge Management (50%) Structurer, maintenir et faire évoluer la base de connaissances (KB) Garantir la qualité, la complétude et l'actualisation des articles Identifier les besoins de création/amélioration à partir des incidents et retours terrain Promouvoir l'usage de la KB auprès des équipes support et techniques Participer à l'automatisation et à l'industrialisation des solutions récurrentes Reporting & amélioration continue Produire et analyser les reportings (tendances, volumétrie, causes racines) Proposer des plans d'amélioration continue (processus, réduction des volumes, amélioration du taux de résolution au premier contact)

Notre client, acteur reconnu du secteur des services IT, recherche un Expert Infrastructure & Cloud (H/F) pour renforcer son équipe technique dans le cadre d’un développement d’activité et d’un besoin de haut niveau d’expertise. | Vos missions | Intégré(e) à une équipe d’experts, vous interviendrez en tant que référent(e) technique et bras droit du manager infrastructure : \- Accompagner techniquement le manager dans les décisions d’architecture et les sujets complexes \- Concevoir et déployer des infrastructures systèmes, réseaux et virtualisation \- Piloter des projets d’intégration et d’évolution d’environnements critiques \- Intervenir en support de niveau 3 et sur des incidents à forts enjeux \- Participer aux phases d’avant-vente technique \- Rédiger la documentation et assurer le transfert de compétences \- Participer aux astreintes liées aux environnements datacenter | Compétences techniques attendues | \- Environnements Windows Server (2016 à 2022) \- Active Directory, DNS, DHCP \- Virtualisation (Hyper-V, VMware) \- Stockage (SAN, NAS) \- Réseaux : VLAN, routage, firewall \- Environnements Cloud et hybrides \- Une ou plusieurs certifications éditeurs sont appréciées

Assurer la sécurisation du système d’information du client en appliquant l’ensemble des directives et règles de sécurité définies par le CISO Groupe , le CISO client et les équipes Cyber centrales . Objectifs et responsabilités : Organiser, planifier et déployer les mesures de sécurité imposées par le Groupe au sein du périmètre Champagne. Garantir et contrôler le respect des niveaux minimums de conformité des assets (serveurs et postes de travail) selon les indicateurs définis par les équipes Cyber : patching, couverture SentinelOne, Tanium, Workspace One, Zscaler. Mettre en œuvre une stratégie de MCO et de mise à jour pour les postes spécifiques (Copackers, bornes RH, PC laboratoire, PC industriels). Suivre la prise en charge et la résolution des vulnérabilités et incidents de sécurité identifiés par les équipes Cyber. Accompagner les Application Owners du périmètre Champagne dans la définition et la mise en place d’un Cyber Score pour chacune de leurs applications.

Si la gestion de projet MOA et la conduite du changement sont pour toi une passion plus qu’une compétence, rejoins notre univers technique qui t’attend de pied ferme avec ce poste de Chef de Projet MOA Déploiement Outil de Pointage ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Piloter le déploiement d’un nouvel outil de pointage dans un environnement DSI complexe et en transformation Coordonner le paramétrage de la solution avec l’éditeur et assurer son adéquation aux besoins métiers Organiser et animer un POC en environnement « bac à sable » afin de sécuriser la future bascule Accompagner l’intégration des nouveaux processus et référentiels de pointage en lien avec les différents projets de transformation Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de conduite du changement auprès des utilisateurs et managers Produire et maintenir la documentation projet ainsi que les modes opératoires à destination des responsables fonctionnels et locaux Assurer le pilotage de la recette, du déploiement et du suivi de l’adoption jusqu’à la mise en production

Service Delivery Manager (H/F) - MOISSY-CRAMAYEL ( 77) - Moissy-Cramayel EXPERIS France recherche un Service Delivery Manager (H/F) spécialisé RETAIL / Grande Distribution pour rejoindre nos équipes sur la région IDF ( Puteaux / Moissy-Cramayel ) Vos missions : Gestion des prestations : Assurer la maîtrise d'œuvre dans le respect des engagements contractuels et des niveaux de marges. Relation client : Gérer et optimiser la relation client, négocier et contractualiser les modifications ou extensions de service. Suivi et reporting : Mettre en place et suivre les tableaux de bord internes et externes, préparer et animer les comités de pilotage et stratégiques. Exécution des prestations : Gérer les activités associées à l'exécution des prestations, participer activement à la gestion du P&L de vos comptes clients. Phases de projet : Intervenir sur toutes les phases du cycle d'une affaire (Avant-vente, Transition, Probatoire, Run et Réversibilité). Management des ressources : Manager les moyens et les ressources de vos prestations managées, gérer les risques opérationnels. Contrats et documentation : Participer à l'élaboration des contrats et de la documentation contractuelle (Conventions de Service, PAQS, PAS,...).

Le poste d'Ingénieur ML est crucial pour le développement d'applications d'intelligence artificielle, en se concentrant sur le cycle complet de développement des modèles de ML, incluant la création de pipelines de données, l'entraînement, l'évaluation et le déploiement des modèles. Responsabilités : Améliorer les modèles d'encodeurs : augmenter la capacité du modèle et la résolution d'entrée. Construire un support de classification multi-classe pour un ensemble d'attributs de fonctionnalités de carte — de bout en bout : pipeline de données, entraînement de modèle et évaluation. Porter un pipeline d'inférence à grande échelle vers C, construire une interface en ligne de commande et un frontend pour la gestion des tâches, et créer une interface de plugin pour visualiser les résultats. Porter l'inférence CoreML vers MLX, permettant l'exécution de modèles sur plusieurs systèmes d'exploitation. Former un modèle de confiance et de classement basé sur les sorties de modèles autoregressifs existants. Mettre en œuvre un entraînement par curriculum : classer les tâches par difficulté et automatiser la planification progressive des données d'entraînement. Must Have : Compétences avancées en Python et en ingénierie de ML à travers l'ensemble du cycle de développement des modèles. Expérience avec des architectures d'encodeurs , des modèles autoregressifs, ou des approches de pré-entraînement auto-supervisées (ex : Autoencodeurs Masqués). Familiarité avec CoreML, MLX, ou des frameworks d'inférence comparables. Expérience en C ou C++ pour des travaux de portage d'inférence est un plus. Nice to Have : Expérience avec des stratégies d'apprentissage par curriculum ou de planification de données d'entraînement. Autres Détails : Présentiel 5 jours sur site à La Défense , bilingue Anglais excellent niveau obligatoire

Nous recherchons un(e) Tech Lead Java expérimenté(e) pour intervenir au sein d’une DSI bancaire, dans le cadre d’un projet stratégique autour du conseil en épargne et patrimoine . Vous intégrerez une squad agile chargée de développer et maintenir une solution digitale destinée aux conseillers commerciaux, afin de les accompagner dans la proposition de produits bancaires adaptés à leurs clients. Vos missions Définir les choix techniques et garantir la cohérence de l’architecture ; Participer au développement des solutions en Java / SpringBoot ; Accompagner les développeurs dans leur montée en compétences ; Veiller au respect des bonnes pratiques de qualité, sécurité et Craft ; Faciliter les échanges entre les équipes de développement, Ops, métiers et partenaires ; Contribuer au Run produit, au Build et aux projets de migration technique ; Participer à la coordination d’une équipe d’environ 10 personnes. Environnement technique Java, JEE, SpringBoot, microservices, API REST, PostgreSQL, GitLab CI, Maven, Sonar, Docker, Kubernetes, Vault, Dynatrace, ELK, Grafana, Jira, Confluence. Pratiques attendues : TDD, revue de code, pair programming, clean code, tests automatisés, architecture hexagonale, DDD. Angular est un plus.

Contexte Dans le cadre d’un programme de modernisation ou de déploiement d’un système billettique, nous recherchons un(e) Consultant IT Senior pour rejoindre une équipe de pilotage transverse. Le programme couvre l’ensemble de l’écosystème billettique : solutions hardware et software systèmes transactionnels et de paiement intégration avec les SI existants (CRM, ERP, front-office) Missions principales Assurer la gouvernance globale du programme billettique Piloter les plannings, budgets, risques et dépendances Préparer les comités de pilotage et arbitrages Produire le reporting projet à destination des instances de direction Coordonner les équipes IT, métiers et partenaires externes Assurer l’alignement entre les solutions hardware et software Gérer les interactions avec les systèmes existants (CRM, SAP, front-office web & mobile) Faciliter la communication entre les différents acteurs du programme Encadrer les fournisseurs (éditeurs, intégrateurs, industriels) Suivre les développements, déploiements et intégrations Challenger les engagements, livrables et délais Garantir la bonne exécution des prestations Identifier et suivre les risques projet Proposer des plans de mitigation Préparer les éléments d’aide à la décision Participer aux arbitrages fonctionnels et techniques Compétences techniques Pilotage de programmes IT complexes Coordination de projets multi-acteurs Bonne compréhension des architectures SI Interfaces front-end / back-end Environnements transactionnels et systèmes de paiement Connaissance des environnements CRM Connaissance SAP Expérience en systèmes de transport ou billettique Gestion de projets hardware + software Soft skills Leadership et capacité à fédérer des équipes multiples Excellente communication orale et écrite Esprit d’analyse et de synthèse Capacité d’arbitrage et sens des priorités Rigueur et sens de l’organisation

Contexte: L’entité Conseil Cyber Sécurité des Applications (CCA) recherche en prestation, un Expert cyber sécurité, pour le conseil et l’accompagnement des projets métiers. Cette mission est sous la supervision directe d’un référent cyber SSI. MISSIONS : Le périmètre de la mission concerne particulièrement les métiers en relation avec les fonctions support de l’entreprise (Finances, RH, Réassurance, Immobilier de placement et d’exploitation, Trésorerie, juridique, Conformité, …). Aussi, conjoncturellement, celles-ci pourront porter sur de l’infrastructure IT ou un autre domaine métier. L’activité de la mission est l’intégration de la sécurité cyber dans les projets applicatifs, et le conseil aux métiers, en : • Définissant les exigences de sécurité associées aux activités des métiers, accompagnant et validant leur implémentation, • Conduisant les études et analyses de risques nécessaires à la sécurisation des évolutions demandées, • Participant à l’élaboration des notes d’application, et pattern d’exigences. • Assurant la qualification des fournisseurs et des sous-traitants impliqués, au regard des exigences de cybersécurité et de conformité règlementaire, • Conseillant le projet dans le respect de l’état de l’art de la sécurité du domaine, • Proposant des solutions permettant d’améliorer la sécurité du domaine. L’expert cyber-sécurité sera aussi amené à collaborer avec des équipes IT et les autres équipes de sécurité en proximité (Centre Opérationnel de Cybersécurité, Protection Périmétrique, Cyber Défense et Cyber Fraude, Gestion des Risques/Conformité, …). Compétences attendues • Expérience avérée en mission de Conseil et d’expertise, • Ingénierie en sécurité des systèmes informatiques, • Base technique solide en infrastructure (réseau, NAC) et sécurisation de la Donnée (DLP, SSDLC …), • Connaissances réglementaires (OSE, NIS, DORA), • La maîtrise de la méthodologie d’analyse de cyber-risques EBIOS RM, • Une connaissance du secteur de l’assurance, • Une compétence sur la sécurité numérique des bâtiments (OT/smartbuilding) sera un plus.

Vos missions seront : Dans le cadre de notre développement et de l’accompagnement de nos clients dans leur transformation digitale, nous recherchons un(e) Consultant(e) Oracle Cloud Supply Chain . Vous interviendrez sur des projets de déploiement, d’optimisation et d’évolution des solutions Oracle Cloud SCM auprès de clients de différents secteurs d’activité. Missions principales Analyser les besoins métiers et animer les ateliers de cadrage avec les équipes clients. Concevoir et paramétrer les modules Oracle Cloud Supply Chain (Procurement, Inventory, Order Management, Planning, Manufacturing, Logistics, etc.). Rédiger les spécifications fonctionnelles et les documents de conception. Accompagner les phases de tests, de recette et de mise en production. Former les utilisateurs et assurer le support post-déploiement. Participer aux projets de transformation digitale et aux programmes d’amélioration continue. Assurer une veille fonctionnelle sur les évolutions Oracle Cloud SCM.

Contexte de la mission : Dans le cadre d'un projet stratégique mené pour un client du secteur de la défense, nous recherchons plusieurs ingénieurs en développement logiciel embarqué C/C++ (H/F). Vous participerez au développement de logiciels mis en oeuvre sur des système de communications sécurisés. Vos Responsabilités : - Développement de logiciels embarqués en C/C++ ; - Participation à la conception technique et à l'architecture logicielle ; - Réalisation des phases de codage, intégration et tests ; - Analyse et correction des anomalies ; - Collaboration avec les équipes systèmes, hardware et validation ; - Contribution à l'amélioration continue des pratiques de développement.