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Nous recherchons actuellement un Architecte Technique / Architecte SI senior pour une mission à démarrer ASAP auprès d’un de nos clients actuels, dans le secteur Non Profit, dans un contexte de forte transformation de son système d’information. Mission • Démarrage : ASAP • Durée : Environ 3 mois • Localisation : Paris • Télétravail : 2 à 3 jours sur site par semaine Contexte Dans le cadre d’une évolution structurante de son SI, un établissement engagé dans une transformation de ses flux, interfaces et chaîne Data/BI souhaite se faire accompagner par un Architecte SI expérimenté. La mission vise à réaliser une analyse transverse de l’existant et à définir une trajectoire cible autour des enjeux d’hébergement, de gestion des données, d’interfaces et d’organisation des équipes, en tenant compte notamment d’un futur projet CRM. Description du besoin Rôle : Architecte Technique d’Entreprise / Architecte SI Le consultant interviendra sur les sujets suivants : • Analyse de l’existant SI, flux, interfaces et outils Data/BI • Évaluation des processus, de la gouvernance et des responsabilités • Identification des risques, points de friction et axes d’amélioration • Définition d’une architecture cible et d’une trajectoire de transformation • Recommandations sur l’organisation cible et les modèles de gouvernance • Recommandations d’outillage et d’urbanisation du SI • Construction d’une roadmap de transformation et priorisation des actions • Préparation des supports de restitution à destination du management Exemples de livrables attendus : • Cadrage et diagnostic de l’existant SI / Data • Cartographie des flux, interfaces et outils BI • Recommandations d’architecture cible et de gouvernance • Préconisations d’organisation et feuille de route de transformation • Restitution synthétique des constats et recommandations au management

Service bancaire. Description et localisation Dans le cadre de ses activités, une équipe en charge des services CI/CD et de l’automatisation recherche un renfort sur les activités de développement, d’intégration et d’exploitation des solutions du périmètre. Missions • Participer au développement de scripts, services et API, principalement en Python ; • Contribuer à la mise en œuvre, à la configuration et à l’évolution des outils DevOps ; • Participer au maintien en condition opérationnelle des outils, services et API ; • Prendre en charge les incidents et les demandes d’évolution ; • Travailler dans un environnement Agile ; • Contribuer aux actions d’automatisation et d’amélioration continue. Compétences techniques requises Automatisation & Configuration • Ansible : - Création de playbooks ; - Gestion de configuration ; - Déploiement automatisé. CI/CD • Git et GitLab ; • HashiCorp Vault ; • Connaissances appréciées : - Artifactory ; - Xray ; - SonarQube. Développement & API • Python (niveau confirmé) ; • Développement et intégration d’API REST ; • Scripting avancé. Data & Observabilité • Connaissances appréciées : - ELK ; - Kibana ; - Kafka. Développement Front-End • JavaScript ; • Framework React. Cloud & Conteneurisation • Kubernetes (apprécié). Systèmes d’exploitation • Administration et scripting Linux ; • Administration et scripting Windows. Compétences relationnelles • Capacité à travailler en équipe ; • Aisance dans des environnements complexes impliquant de nombreux contributeurs ; • Bonne communication écrite et orale ; • Force de proposition ; • Esprit d’analyse et résolution de problèmes. Environnement de mission • Écosystème DevOps orienté CI/CD et automatisation ; • Développement de services, API et outils d’automatisation ; • Environnements de production et d’exploitation à forte exigence de disponibilité.

Almatek recherche pour l'un de ses clients ,Un Tech Lead Informatica Sur Tours (Esvres sur Indre). Contexte Client : Le domaine Référentiels a en charge les référentiels (Référentiel Personnes, Référentiel géographique…) du groupe ainsi que les produits data personnes et équipement hébergés au sein du DataHub. Composé de 4 équipes produits, ce domaine intervient sur l’ensemble des activités de build et run du périmètre. Projet : Plateformisation – Mise en place du référentiel Personnes RPG Ce projet consiste à réaliser les développements et paramétrages autour de la solution IDMC d’Informatica. Le périmètre technique couvre également les technologies API & Kafka. RPG, nouveau référentiel personne du groupe , est interfacé avec le CRM Salesforce et propage les informations clients à l’ensemble des systèmes contrats du SI. Le projet est mené en agile : équipe scrum au sein d’un train SAFE. Descriptif du poste / Critères de sélection Au sein de l’équipe « RPG », le profil aura à prendre en charge l’ensemble des activités de Tech Lead pour contribuer au programme de plateformisation. A ce titre, il sera amené à intervenir sur les activités suivantes • Maintien et garant d’un haut niveau de performance des solutions opérées ; • Participation aux travaux d’architecture, • Réception et analyse du besoin pour de la conception générale ; • Force de proposition sur des solutions innovantes ; • Réalisation des estimations de charge en phase de cadrage ; • Réalisation des études d’impacts ; • Suivi des livraisons, à défaut d’intégration continue ; • Préparation/orientation des tests de performance ; • Rédaction des dossiers d’industrialisation/exploitation ; • Réalisation des développements et tests unitaires ; • Maintien à niveau des solutions du périmètre : intégrité, sécurité, cohérence des briques applicatives, montées de version, veille technologique ; • Contribution à la définition et à la mise en oeuvre d’un haut niveau d’industrialisation du monitoring de la plateforme et de la qualité de services ; • Expertise opérationnelle et support auprès de l’équipe de développement ; • Relations avec les éditeurs des solutions hébergées (Informatica…). Technologies / compétences attendues : • Informatica IDMC (version cloud du MDM), • API Management, • Kafka (Java & Kstream). Des connaissances fonctionnelles dans le métier de l’assurance ou autour de référentiel personne serait un réel plus. De réelles capacités de travail en équipe, de communication et de proactivité sont attendues pour ce poste. Un haut niveau de qualité et de rigueur permettra au candidat de réussir dans cette mission.

Contexte : Au sein de la DSI Finance et plus particulièrement de l’équipe Data Prep dédiée aux reportings comptables, vous intervenez en tant que Business Analyst confirmé sur plusieurs projets transverses de la filière Finance. La mission s’inscrit dans la Direction Technologies et Opérations, au sein de la DSI métier Finance qui couvre les activités MOA/MOE liées à la comptabilité, aux ratios prudentiels, à la liquidité, au pilotage financier et à la communication financière. Vous contribuerez notamment à : La refonte du dispositif Steba Cop, dans le cadre des stress tests EBA, avec la mise en place d’un Datamart transactionnel adossé aux Golden Sources du Datalake La maintenance évolutive des modules Datalake : Coût du Risque, Intragroupe, IFRS9, ESG, Fariview, en collaboration avec les équipes IT et métiers Missions : Recueillir et challenger les besoins métiers Rédiger les spécifications fonctionnelles en cohérence avec les modèles de données du Datalake et les Golden Sources disponibles Participer aux phases de tests avec les équipes IT et accompagner les métiers lors des recettes fonctionnelles Contribuer aux comités de suivi projet (CSO, Sprint reviews, suivi Jira, etc.) Participer à l’analyse et à la compréhension des données via des requêtes SQL Animer des ateliers et structurer les groupes de travail Produire une documentation fonctionnelle et technique de qualité Collaborer avec de multiples interlocuteurs dans un environnement transverse et Agile

Au sein d'une équipe IA Engineering Agentic (Manager, Lead Tech + 4 devs), tu interviens sur un projet stratégique de génération automatisée de contenu pour l'animation d'un site e-commerce . L'objectif : concevoir un système agentique de génération de briefs d'animation commerciale. Tes missions Développer des solutions d'extraction basées sur les LLM (sources non standardisées, fichiers Sheets) Automatiser le mapping de données multi-sources (manipulation, typage, formatage pour templates dynamiques) Déployer la solution sur GCP et l'intégrer à l'écosystème Google Concevoir les outils de pilotage et d'évaluation Stack & compétences attendues Indispensables : workflows multi-agents (protocoles A2A/ACUI), Google Cloud Platform (Vertex AI / Agent Platform, Cloud Run), parsing de données non structurées (PDF, images, tableaux). Appréciés : ADK / LangChain / LangGraph, FastAPI & Pydantic, bases vectorielles (embeddings, indexation), optimisation des coûts IA, évaluation LLM (QA, LLM-as-a-Judge), Python (Pandas, NumPy).

Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation digitale, un grand acteur de la distribution recherche un Développeur Back-End Java pour renforcer une équipe en charge de l'intégration de solutions SaaS. Le consultant interviendra sur des problématiques d'échanges de données, d'interopérabilité entre systèmes et de développement de services Back-End. La mission s'inscrit dans un environnement moderne reposant sur Java, Spring Boot, API REST et des technologies de messaging telles que Kafka ou RabbitMQ. Missions : -Développer les services Back-End en Java Spring Boot -Concevoir et faire évoluer les API REST -Participer à l'intégration de solutions SaaS -Développer les flux d'échanges entre les applications -Réaliser le mapping et la transformation des données -Participer à la conception technique des interfaces -Développer et maintenir les traitements d'intégration -Réaliser les tests unitaires et d'intégration -Participer aux pipelines CI/CD -Optimiser les performances des applications et des flux -Collaborer avec les équipes techniques et métiers -Contribuer à l'amélioration continue des solutions Profil attendu : Nous recherchons un Développeur Back-End Java confirmé à senior disposant d'une solide expérience sur les architectures d'intégration et les échanges de données. Le candidat doit maîtriser Spring Boot, les API REST ainsi que les technologies de messaging. Une expérience sur des projets de transformation digitale ou d'intégration de progiciels constitue un véritable atout.

Missions principales 1. Architecture & Design (40%) Concevoir l’architecture globale de la plateforme d'ingestion de télémétrie basée sur OpenTelemetry (OTel Collector contrib/core) pour un déploiement multi-tenant et multi-cloud (AWS, GCP, Azure, On-Premise). Définir les stratégies de haute disponibilité, de tolérance aux pannes (buffering, retry policies) et de scalabilité horizontale des collecteurs (Gateway et Agents). Modéliser le cycle de vie de la donnée (filtrage, enrichissement, masquage des données sensibles/GDPR à la source, routage intelligent vers Splunk et Elastic). Garantir la sécurité de la plateforme (authentification mTLS, gestion des secrets, RBAC, isolation des tenants). 2. Développement & Engineering (40%) Développer et packager des configurations OTel complexes et, si nécessaire, coder des processeurs, récepteurs ou exportateurs personnalisés (Custom OTel Components) en Go (Golang). Automatiser le provisionnement des agents et des pipelines de collecte via des pratiques GitOps et de l'Infrastructure as Code (IaC) (Terraform, Helm charts, Kubernetes Operators). Créer l'interface de configuration "As-a-Service" (API-driven) permettant aux utilisateurs de provisionner et configurer leurs pipelines de collecte de manière autonome. Assurer l'interopréabilité et la traduction optimale des formats (OTLP vers Splunk HEC, OTLP vers Elastic ECS). 3. Évangélisation, Support & Amélioration Continue (20%) Documenter les standards de configuration et les meilleures pratiques pour les équipes de développement utilisatrices. Mettre en place le monitoring de la plateforme d’observabilité elle-même (auto-observabilité des collecteurs : rate d'ingestion, drop de messages, CPU/RAM). Assurer une veille technologique active sur l'écosystème OpenTelemetry (CNCF) et contribuer aux projets open-source si nécessaire.

Au sein de l'équipe en charge du Data Warehouse (DWH) de gestion, le poste s'inscrit dans un environnement transverse au cœur des enjeux data de la banque. Le DWH constitue un élément stratégique du système d'information, notamment pour la production réglementaire COREP liée au risque de crédit, mais aussi pour de nombreux usages métiers : reporting, analyses, modélisations, pilotage de l'activité et connaissance client. Il couvre de nombreuses activités et alimente différents départements tels que le Contrôle de gestion, l'ALM, le Risque, le Marketing, le CRM et Pilotage commercial. Dans ce contexte, la mission MOE consiste à assurer les travaux de maîtrise d'œuvre nécessaires au maintien, à l'évolution et à la fiabilité des pipelines de données de la plateforme analytique. Le collaborateur prend en charge des activités variées mêlant conception technique, développement de flux ETL, maintenance applicative et collaboration étroite avec la MOA. L'environnement applicatif repose sur une stack technique mature et documentée, que le collaborateur devra s'approprier rapidement afin d'assurer une montée en compétence opérationnelle dans les meilleurs délais. La capitalisation des connaissances existantes, la compréhension des flux en place et la maîtrise des spécificités fonctionnelles du DWH constituent un enjeu central du démarrage de la mission.

Au sein d'un grand groupe d'assurance, vous intégrez un programme stratégique de modernisation visant à transformer la DSI en "Cloud Service Provider" interne. Dans le cadre de l'initiative CovéForge, vous intervenez en tant que référent technique pour concevoir et mettre en œuvre des Landing Zones industrialisées, sécurisées et souveraines sur GCP et S3NS. Vos responsabilités Cadrage et Architecture : Définir les architectures cibles (réseaux, IAM, hiérarchie de comptes) en respectant les standards de cybersécurité et de souveraineté. Industrialisation (IaC) : Concevoir et automatiser le déploiement des infrastructures via Terraform (création de modules, déploiement de pipelines). Mise en place des fondations : Configurer les services de connectivité hybride, de logging, d'observabilité et les solutions de sécurité (KMS, CSPM). DevSecOps : Définir et implémenter les pipelines CI/CD pour assurer un déploiement fluide et sécurisé des ressources. Accompagnement et Expertise : Guider les équipes applicatives dans leur migration vers le Cloud, rédiger la documentation technique et assurer la montée en compétences des collaborateurs internes. Gouvernance : Travailler sur les patterns d'accostage, le tagging des ressources et le respect des principes FinOps. Environnement Technique Cloud : GCP (Expertise avancée), S3NS (Cloud souverain). Infrastructure as Code : Terraform (Maîtrise impérative). CI/CD : Bitbucket, Tekton. Sécurité : Zero Trust, IAM/RBAC, Chiffrement. Réseaux : VPC, DNS, Interconnexions hybrides.

Astrelya est un cabinet de conseil franco‑suisse, en très forte croissance depuis sa création en 2017, spécialisé dans la transformation digitale, l’excellence opérationnelle et l’innovation technologique. Il est composé de 300 experts passionnés. Le cabinet accompagne ses clients sur l’ensemble du cycle de transformation, depuis la phase de cadrage jusqu’à la mise en œuvre opérationnelle, avec une expertise forte en Data/IA, Cloud, DevOps et méthodes agiles. Astrelya se distingue par un modèle fondé sur la proximité, la confiance et une culture humaine forte, qui place les collaborateurs au cœur de la création de valeur. Votre Mission : En tant que Data Analyst spécialisé DATAIKU, vous rejoignez la Direction Data Office & Reporting & Analytics de notre client et intervenez au cœur de la valorisation de la donnée marketing dans un contexte international. Vous jouerez un rôle clé dans la transformation des données marketing en analyses fiables, en reportings automatisés et en insights actionnables pour les équipes locales et globales. Concrètement, vous allez : · Accompagner les équipes marketing dans l’analyse de leurs besoins et la définition des règles de gestion. · Construire des flows DATAIKU robustes, maintenables et documentés, conformes aux standards internes. · Automatiser et scénariser les pipelines de transformation. · Réaliser des analyses ad hoc pour éclairer les décisions marketing (performance campagnes, parcours digital, CLV, CPL…). · Concevoir et automatiser des tableaux de bord sous Tableau. · Mettre en place et maintenir le data lineage et le dictionnaire de données. · Garantir la qualité, la cohérence et la gouvernance des données exploitées. · Participer au recettage, à la correction de bugs et à la mise en production. · Assurer la maintenance du run et la fiabilisation des KPIs. · Collaborer quotidiennement en anglais avec les équipes internationales. · Être l’interlocuteur privilégié du Marketing auprès de l’IT. Votre futur environnement technique : · DATAIKU – flows, scénarisation, automatisation · SQL avancé – requêtes complexes, optimisation · Python (bases solides) – scripts, analyses, automatisations · Tableau – dashboards, visualisation, reporting Écosystème data marketing : Salesforce, Medallia, sites web, espace client, CLS…

Vorstone recherche un Chef de projet technique Infrastructure systèmes et réseaux Terrain - Multi-sites pour un client pour piloter l'ouverture de sites CHR en Région centre et Sud (ou Ouest pour Nantes) Périmètre : (~200 points de vente CHR) Rattachement : Responsable IT / Direction des Opérations IT Mobilité : Forte – déplacements fréquents Contexte Dans un environnement multi-sites à forte exigence opérationnelle, la Direction IT déploie un dispositif de support de proximité sur le terrain visant à garantir la disponibilité, la conformité et la performance des systèmes IT en point de vente. Le poste s’inscrit dans une logique de responsabilisation régionale avec forte autonomie. Finalité du poste Piloter la performance IT opérationnelle d’un parc d’environ 200 point de vente, en assurant : · Des audits de contrôle réguliers, · Des interventions ciblées sur sollicitation, · Un appui IT de proximité pour les équipes au siège. Objectif réel : réduire les incidents, fiabiliser les installations, sécuriser l’exploitation et garantir la conformité IT des sites. Périmètre & responsabilité Parc d’environ 200 points de vente Responsabilité directe sur : · La qualité des environnements IT terrain · La détection des anomalies et dérives · La remontée structurée des problématiques Le poste implique une gestion autonome des priorités et des déplacements. Missions principales 1)Piloter l'ouverture de nombreux sites CHR Gestion des prestataires monétique, des equipements, cablage, switch Gestion du planning Interface avec les franchisé et la direction régionale 2)Audit terrain (cœur du poste) 3) Réaliser des audits visuels et fonctionnels des installations IT : État des équipements Conformité aux standards Qualité du réseau et des usages 4) Effectuer des tests techniques sur site (niveau intermédiaire) : Connectivité réseau Performance des équipements Vérification des flux applicatifs Identifier les causes de dysfonctionnements (techniques ou opérationnelles) 5) Produire un compte rendu structuré après chaque visite via l’outil dédié : Constats Analyses Plans d’actions préconisés

Administrateur Microsoft 365 / Intune / Entra ID F/H - Nantes Le contexte Experis accompagne ses clients dans la modernisation et la sécurisation de leurs environnements IT. Dans ce cadre, nous recherchons un Administrateur Microsoft 365 Junior F/H pour intervenir sur des environnements collaboratifs et cloud, au sein d'équipes expertes. Vos missions Participer à l'administration quotidienne des environnements Microsoft 365 Contribuer à la gestion des postes et terminaux via Intune et les solutions MDM Participer à la gestion des identités et des accès (Entra ID) Intervenir sur les outils collaboratifs Microsoft (Teams, SharePoint, OneDrive) Appliquer les règles de sécurité, de conformité et de labellisation existantes Assister les équipes sur le support technique et la résolution d'incidents Rédiger et mettre à jour la documentation technique

Notre client dans le secteur Transport et logistique recherche un/une Tech Lead senior H/F Description de la mission: Dans le cadre de ses projets de transformation IT, le client recherche un Senior Tech Lead capable d'accompagner les équipes applicatives et de challenger les prestataires externes sur leurs propositions techniques, organisationnelles et financières. Le poste intègre une forte dimension IA Générative , avec pour objectif d'évaluer la pertinence des approches proposées par les fournisseurs pour améliorer la performance, la qualité de service et les coûts. Missions principales Accompagner les équipes projets sur les choix techniques et les phases de réalisation. Challenger les estimations, architectures et modèles de delivery proposés par les partenaires IT. Évaluer les offres de développement, maintenance et support applicatif. Analyser l'utilisation de l'IA Générative dans les modèles de delivery et mesurer les gains réels annoncés. Identifier les risques, incohérences ou sous-dimensionnements dans les propositions fournisseurs. Participer aux appels d'offres, soutenances, évaluations et négociations avec les prestataires. Produire des recommandations techniques et des analyses de coûts. Profil recherché Plus de 10 ans d'expérience en développement applicatif, architecture, delivery ou support applicatif. Expérience confirmée en tant que Tech Lead, Engineering Lead, Solution Architect ou Delivery Lead. Bonne connaissance des environnements d'infogérance et des modèles de delivery offshore. Solide compréhension des usages de l'IA Générative dans le développement logiciel et le support IT. Capacité à analyser et challenger des offres techniques complexes. Environnement technique Architecture microservices, API, Java/Spring, .NET, Camunda. AWS (certification appréciée). Bases de données SQL et NoSQL. Kafka, Kong, ETL, Kubernetes. CI/CD, DevOps et observabilité. Sécurité (OAuth, SAML, PKI, JWT). Méthodologies Agile / SAFe. Livrables attendus Revues techniques. Analyses de coûts et de modèles de delivery. Recommandations et évaluations fournisseurs.

Contexte Le client est un grand groupe d'assurance multi-sites (Le Mans, Levallois-Perret, Niort), opérant dans le domaine assurantiel. La Direction Architecture regroupe une vingtaine d'architectes répartis sur les trois sites. Dans ce cadre, la mission porte sur l'accompagnement architectural du domaine métier assurantiel, avec un ancrage principal sur le domaine indemnisation. L'architecte intervient à la fois sur la transformation du domaine (accompagnement projets) et sur le maintien de la qualité de la documentation et des référentiels d'architecture d'entreprise. Rôle et responsabilités Accompagner les projets en phase d'étude de faisabilité (EF) : proposition et arbitrage de scénarios IT Être l'interlocuteur architecture référent auprès des projets portés par le domaine assurantiel Travailler sur la modélisation architecturale multi-plans : métier, fonctionnel, applicatif, technique Rédiger les dossiers d'architecture nécessaires à l'éclairage des choix et à la gouvernance Présenter les dossiers d'architecture en comité (gouvernance, parties prenantes) Décliner l'architecture en phase projet en coordination avec les domaines, la sécurité et les équipes d'intégration en production Contribuer à la cartographie du domaine et assurer la qualité de la documentation dans les référentiels d'entreprise Livrables attendus Dossiers d'architecture (études de faisabilité, choix de scénarios IT) Cartographies multi-plans du domaine assurantiel (métier, fonctionnel, applicatif, technique) Documentation de référentiel d'architecture d'entreprise à jour et validée Supports de présentation pour comités d'architecture

Le Lead Tech Salesforce assure le leadership technique d'une squad CRM opérant sur un périmètre multi-organisations. Il définit et pilote la vision d'architecture, formalise les standards de développement (conventions de code, gouvernance, sécurité, GDPR) et garantit la qualité des livrables via des revues de code régulières. Il intervient en développement (Apex, Flows, Lightning Web Components, intégrations API REST/SOAP) et supervise la mise en place du CI/CD (SFDX, Git, Gearset). En parallèle, il anime l'équipe de développeurs, collabore avec les PO, Architectes et équipes métier en mode Agile, et contribue à la définition du backlog technique.