La mission porte sur la mise en place d'une démarche structurée d'optimisation des coûts, de la conception et de la performance des projets CAPEX, en phase amont des projets. Vos missions : Analyser et challenger les méthodes actuelles de conception et de chiffrage. Identifier les principaux cost drivers et leviers de réduction des coûts. Challenger les choix techniques, l'ingénierie, les fournisseurs et sous-traitants. Rechercher de nouvelles solutions, méthodes et pratiques permettant d'optimiser le CAPEX. Mettre en place une méthodologie structurée et reproductible d'optimisation des offres. Accompagner les équipes dans son déploiement opérationnel.
SI TU PENSES ÊTRE UN VERITABLE COTEAU SUISSE, CE QUI SUIS TE PERMETTRA DE TRANCHER TOUS AZIMUTS ... CE QUE TU RECHERCHES : Evoluer au sein d'une équipe dynamique Participer à des projets innovants d'envergure Relever des défis Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d'un acteur majeur du secteur du retail, tu participeras à la conception, au développement et à l'optimisation d'applications web robustes, scalables et orientées utilisateur. : Analyse des besoins, tu feras Spécifications techniques, tu rédigeras L'architecture et/ou socle technique, tu définiras Bonnes pratiques, tu instaureras De nouvelles fonctionnalités, tu développeras Zéro bug, tu laisseras Ton équipe, tu accompagneras Aux instances de pilotage, tu participeras
Contexte Le départements « Architecture SI » accompagnent les projets IA/IAGen (entre autres) dans l'élaboration de l'architecture fonctionnelle et applicative et réalisent des études d'architecture. Cette démarche vise à exploiter le potentiel des grands modèles de langage (LLM) et des architectures RAG/Agentiques pour améliorer l'efficacité opérationnelle, enrichir l'expérience client et renforcer les capacités d'analyse réglementaire. Pour piloter cette transformation, nous recherchons un(e) Architecte IA Générative/Agentique expérimenté(e), capable d'intervenir de la stratégie à la mise en production, avec une sensibilité forte aux enjeux de conformité et de sécurité propres au secteur financier. Cette architecte doit avoir des compétences en architecture solution car nos projets nécessite d'instruire également l'intégration des SIA (système d'IA) dans nos processus meters/SI. Description L'activités de l'architecte IA est double, il travaillera sur les UCs IA et sur les évolutions du socle de notre plateforme Agentique : Un apport en architecture de solution et en architecture fonctionnel est demandé : définition de solution fonctionnelle et applicative, avec comme livrable la rédaction de dossiers d'architectures ainsi que de slidewares pour communiquer sur le travail produit Un rôle de conseil est aussi attendu par ailleurs sur des sujets ponctuels ou questions que l'on se pose. Concrètement : Contribuer à la définition de l'architecture applicative de la solution, en cible et en trajectoire Rédiger les documents d'architecture applicative selon la méthode du groupe Contribuer à l'analyse des demandes d'évolutions applicatives émises par les filières / lots du programme au regard des impacts sur la solution globale et sa trajectoire de déploiement Contribuer aux dossiers d'arbitrage permettant de statuer sur la prise en compte des évolutions Contribuer à la préparation des Comités Solution (comité d'arbitrage du périmètre de la solution) Contribuer à la définition des interfaces, des solutions et des règles d'interfaçage du nouveau SI de gestion et de son écosystème, en cible et par état stable Conseiller / valider les choix techniques Contribuer à l'identification, l'instruction et le suivi des adhérences entre les programmes et les projets de transformation du SI (d'un point de vue solution) Accompagner les projets, de la phase de cadrage à la mise en production des applications Contribuer à assurer la cohérence, tout au long de la vie du projet, entre les livrables majeurs des programme et les autres projets connexes en adhérence forte (spécifications, développements, stratégie de recette, stratégie de migration, conduite du changement) Contribuer à la modélisation de la cartographie du nouveau SI gestion Livrables Le référentiel d'architecture d'entreprise (normes & standards, cartographie, processus, vocabulaire.)
Dans le cadre d'un programme de transformation d'envergure, nous recherchons un Product Manager Senior afin de porter la vision produit et de piloter son évolution au sein d'un environnement complexe et multi-acteurs. Le consultant interviendra dans un contexte Agile à l'échelle et devra disposer d'une expérience concrète des méthodologies Agile et SAFe. Missions Définir et porter la vision produit en cohérence avec les objectifs du programme. Recueillir, analyser et challenger les besoins des différentes parties prenantes. Construire, prioriser et maintenir la roadmap et le backlog produit. Travailler en étroite collaboration avec les équipes Produit, Métier et Techniques. Participer activement aux cérémonies et temps forts Agile / SAFe, notamment les PI Planning. Arbitrer les priorités en tenant compte de la valeur métier, des contraintes techniques et des dépendances. Assurer la coordination avec les différents acteurs du programme. Suivre l'avancement, identifier les risques et contribuer à la résolution des points de blocage. Communiquer régulièrement sur la vision, les priorités et l'avancement du produit.
Notre client recherche un consultant métier SAP Finance orienté disposant d'une solide expérience en transformation des processus métiers SAP Finance. Piloter la transformation métier et assurer la préparation des processus dans le cadre du déploiement SAP S4Hana Accompagner les responsables de sites dans la conduite du changement et la transformation des pratiques métier. Préparer, organiser et animer les ateliers Fit-to-Template avec les différentes parties prenantes. Assurer la coordination entre les équipes métiers et les équipes digitales du client. Accompagner les phases de Go-Live ainsi que le support post-déploiement côté métier.
Contexte : Dans le cadre de l'évolution du système d'information de notre client, un acteur majeur du secteur bancaire, nous recherchons un(e) Consultant(e) MOA & MOE Paiement SWIFT, pour intervenir sur un projet stratégique de mise en place et d'évolution d'un Hub centralisant l'ensemble des flux SWIFT. Vous intégrerez une équipe projet pluridisciplinaire intervenant sur des sujets à forte criticité liés aux flux financiers, à la conformité et à la haute disponibilité des systèmes. Missions : Vous aurez notamment pour responsabilités : Rédaction et la maintenance des normes et des guides de bonnes pratiques (documentation technique et fonctionnelle) Choix et la qualification des outils connexes à la filière Conception, réalisation et maintenance de composants techniques et de frameworks transverses À ce titre, vos interventions sont les suivantes : Participer à la mise en œuvre et à l'évolution d'une plateforme d'échanges SWIFT Assurer la conception fonctionnelle et la rédaction de spécifications Réaliser une veille technologique et réglementaire sur l'écosystème SWIFT Accompagner les montées de version, évolutions et projets de transformation Assurer le support de niveau 2 auprès des utilisateurs et équipes métiers Analyser et suivre les incidents, anomalies et demandes d'évolution Configurer les environnements de recette, intégration et homologation Préparer et exécuter les campagnes de tests Rédiger les procédures, guides utilisateurs et documentations techniques Participer à la formation et à l'accompagnement au changement des utilisateurs Produire les user stories, analyses fonctionnelles et études d'impact Animer et participer aux comités techniques, réunions de suivi et ateliers projets Assurer la coordination avec les éditeurs et le suivi des tickets de support Travailler dans un environnement Agile avec participation aux rituels de l'équipe
Pour un acteur institutionnel français de premier plan du secteur de l'énergie et des infrastructures régulées, nous recherchons un(e) consultant(e) senior en financement corporate et modélisation de métriques de notation, en appui direct d'un expert principal déjà mobilisé sur ce dossier. La mission porte notamment sur : L'évaluation de l'impact d'une stratégie de diversification des financements (obligataire classique, green bonds, sustainability-linked bonds, financements bancaires syndiqués) sur le profil de crédit de l'émetteur. La modélisation financière prospective des principaux ratios de notation (FFO/dette, levier ajusté, DSCR, couverture des intérêts, liquidité) sous différents scénarios de capex, de structure de financement et de politique de dividendes. La préparation de supports d'analyse destinés aux échanges avec les agences de notation et aux instances de gouvernance internes de l'émetteur. Un suivi régulier des évolutions réglementaires et de marché susceptibles d'affecter le profil de crédit. Format de type retainer régulier, complété de missions ponctuelles selon l'actualité de l'émetteur — un rythme compatible avec d'autres missions menées en parallèle. Déplacements ponctuels à prévoir en Île-de-France pour certaines réunions de travail. Profil requis : Trésorier(e) senior, banquier(e) DCM / financement, ou consultant(e) en advisory financement, avec expérience directe sur les métriques de notation (FFO/dette, DSCR, levier ajusté, liquidité court terme). Maîtrise de la modélisation financière avancée (Excel, VBA ou équivalent). Indépendance stricte vis-à-vis de toute activité de placement de dette pouvant constituer un conflit d'intérêt avec l'émetteur final. Minimum 1 référence de mission de financement corporate ou de modélisation de ratios de notation réalisée au cours des 36 derniers mois (critère obligatoire), documentable précisément. CV à jour, rédigé en français.
Contexte : Nous recherchons pour notre client un AMOA Prise en charge de recettes et production Communautaires Périmètre Allocataires Centralisation des paiements Au sein du pôle qui a la responsabilité des recettes et de la production métiers pour la communauté pour le périmètre applicatif du domaine Individus. MISSIONS La mission consistera sur le domaine fonctionnel adhérent à la comptabilité auxiliaire Allocataires à contribuer aux travaux des équipes de recette et de production métier. Pour la recette métier, sous le pilotage du responsable d'activité, les attendus de la prestation sont : ▪ Préparation des recettes métiers : • Préparation des cahiers de recettes et des jeux de données • Rédaction des scénarios de recettes et mise à jour des scénarios en fonction des évolutions de spécifications • Analyser la couverture de risques au regard des tests déjà effectués en amont par l'équipe d'assistance aux recettes métiers de la DSI • Gestion des exigences métiers, scénarios et campagnes ▪ Exécution des recettes : • Encadrement de recetteurs éventuellement présents ou à distance • Exécution d'une partie des recettes • Analyses des défauts de la recette • Priorisation des corrections et suivi des livraisons de correctifs à tester ▪ Reporting auprès du pilote recettes et alerter sur les risques identifiés ▪ Participation à la rédaction des supports et livrables de recettes : présentation au lancement des recettes, stratégies, PV et bilans de recettes ▪ Partager avec les autres référents de l'équipe les problématiques comptables afin de garantir une parfaite liaison entre gestion et comptabilité Pour la production métier, sous le pilotage du responsable d'activité, les attendus de la prestation sont : ▪ Suivre l'activité des outils en production • Assurer le partage d'informations et l'alignement entre les différentes parties prenantes de la production métier Fonctionnel et Etudes • Assurer la planification des opérations de production (traitements de masse, mises en production, mises en services, redressement de données, évolutions de paramétrage) • Effectuer une primo analyse des résultats • Définir et mettre à jour les indicateurs pertinents de suivi de production • Identifier les écarts • Communiquer aux entités clientes les résultats produits ▪ Accompagner les changements de production • Communiquer les planning et consignes de mises en production et mises en service • Suivre le déploiement des adaptations de paramétrage (circuit de validation) • Suivre le déploiement des redressements de données, manuel ou par TED (Traitement Exceptionnel de Données) • Pour tous les types de déploiement assurer en Homologation ou en Pré Exploitation les contrôles de bon fonctionnement, soit en propre, soit assisté par les utilisateurs des groupes. • Participer occasionnellement en appui des services de gestion aux astreintes de montée en production. ▪ Suivre les incidents de production • Recueillir les remontées des groupes • Contribuer à l'analyse des incidents • Prioriser le traitement des incidents • Résoudre proactivement les incidents • Piloter et suivre leur résolution • Maitriser le volume du stock d'incidents en attente de résolution
Dans le cadre d'une mission pour l'un de nos clients du secteur retraites complémentaires, nous recherchons un Architecte Technique Senior orienté Infrastructure, Production & Intégration. Missions : - Définir les architectures techniques détaillées des projets - Décliner les architectures de référence - Accompagner les projets sur les exigences de performance, sécurité, résilience et exploitabilité - Participer aux phases d'intégration, déploiement et mise en production - Intervenir sur les incidents majeurs et problématiques complexes de production - Contribuer à la gouvernance d'architecture - Coordonner et accompagner les équipes d'experts techniques - Jouer un rôle de référent technique senior
Développeur C# Développement de nouvelles fonctionnalité Développement et maintenance Conception et développement C# Winform Mise en place des API, REst, SoAp développement et maintenance de nouvelles fonctionnalités Passage d'ordre Développer d'un service de pricing basé sur les librairies quantitatives pour des usages Front Office ainsi que Risques & Résultats. Optimiser l'éxecution des pricers grâce à l'utilisation de solutions de parallélisation des calculs (Grid Computing) et de solutions de mise en cache (Caching). C#, .NET, Winform, WebService API Rest, MSMQ, BackEnd, SQL Server IT Quant, Pricing, XVA Mode agile Développeur C# Winform Anglais
Contexte : La mission a pour vocation d'être en appui des équipes internes en charge de la maintenance des outils GED et GFE (Gestion des Flux Entrants), en lien avec la feuille de route du SI . MISSIONS 1. Contribution au projet de GED entrante pour le domaine Entreprise (Adhésion, Compte, Recouvrement, Contentieux) 2. Assistance à l'équipe en charge de la maintenance des outils GED et GFE 3. Assistance dans le cadre de l'accompagnement des structures (clients externes, clients internes) dans le cadre des opérations de déploiement des nouvelles fonctionnalités 4. Contribution au programme de changement de GED retraite complémentaire .
Développeur C# Développement de nouvelles fonctionnalité Développement et maintenance Conception et développement C# Winform Mise en place des API, REst, SoAp développement et maintenance de nouvelles fonctionnalités Passage d'ordre Développer d'un service de pricing basé sur les librairies quantitatives pour des usages Front Office ainsi que Risques & Résultats. Optimiser l'éxecution des pricers grâce à l'utilisation de solutions de parallélisation des calculs (Grid Computing) et de solutions de mise en cache (Caching). C#, .NET, Winform, WebService API Rest, MSMQ, BackEnd, SQL Server IT Quant, Pricing, XVA Mode agile Développeur C# Winform Anglais
Bonjour à tous, Nous recherchons actuellement plusieurs profils Data Confirmés / Seniors pour accompagner des projets Data à forts enjeux. 1 profil – Data Architect / Data Engineer 🎯 Compétences recherchées : Expérience en conception et implémentation d'Entrepôts de Données d'Entreprise Expertise en modélisation DataVault Expérience sur des projets Data Warehouse / Décisionnels Solide compréhension des architectures et modèles de données Autonomie et capacité à intervenir sur des projets complexes 🧑💻 Profils recherchés : Consultants Confirmés ou Seniors Disponibles rapidement Autonomes et opérationnels Expérience significative dans des environnements Data / BI Si vous êtes intéressé(e) ou si vous connaissez un(e) consultant(e) correspondant à l'un de ces profils, n'hésitez pas à me contacter
Nous recherchons actuellement plusieurs profils Data Confirmés / Seniors pour accompagner des projets Data à forts enjeux. 🔎 3 profils – ETL / BI / Décisionnel 🎯 Compétences recherchées : Expertise ETL OTIC / GENIO V16 Maîtrise de QlikView / Qlik Sense Dataviz indispensable Environnement Linux Maîtrise des scripts Shell Connaissance des API REST Expérience dans des environnements Data / BI / Décisionnels 🧑💻 Profils recherchés : Consultants Confirmés ou Seniors Disponibles rapidement Autonomes et opérationnels Expérience significative dans des environnements Data / BI Cordialement
Contexte Nous recherchons un chef de projet AMOA pour le pilotage de l'activité en gestion et particulièrement sur le périmètre des campagnes de fiabilisation des données de la DSN. MISSIONS Le titulaire a pour mission principale d'assister la DPR à la construction d'outils de pilotage, et d'exploitation de la Data devant permettre la mise sous surveillance des indicateurs et des plans d'actions associés, sur tous les processus Entreprise : définition des indicateurs à piloter, planification et mise en œuvre. Ces éléments doivent être co-construits avec les différentes parties prenantes. Le pilotage des campagnes de fiabilisation des données de la DSN visant à accompagner les déclarants dans la correction des anomalies déclaratives détectées dans ses DSN, sera une action dédiée dans ce cadre et spécifiquement déclinée ci-dessous. Pour cela, le titulaire réalise notamment un suivi du traitement des campagnes en gestion. Il s'assure de la mise en œuvre des campagnes en gestion mais également du suivi de la résolution effective des anomalies dans les DSN suivantes (notion de disparition de l'anomalie/l'écart) et assure autant que de besoin une assistance en gestion pour y parvenir. Le dispositif attendu consiste en la mise à disposition d'un à deux consultants correspondant à 1,5 ETP maximum (mix junior et senior). Page 3 sur 8 Les principales activités consistent en : - - Production et analyse des éléments de pilotage des campagnes de fiabilisation o Organisation avec les équipes Décisionnelles (Datalab et MOA-Décisionnelle) de la fourniture des indicateurs et des listes de pilotage de l'activité liées au traitement des campagnes de fiabilisation des déclarations de salaires ; en particulier : organisation de la bascule du Datalab vers le SID-RC de la production du rapport Power-BI existant (indicateurs et listes) et mise en œuvre des évolutions nécessaires de ces indicateurs/listes o Analyse des avancements, définition des objectifs atteignables, recherche des causes en cas de non-avancement conforme et définition des actions nécessaires pour résoudre les non-avancements avec la Gestion comme avec les équipes Processus et MOA DSN Animation du chantier o Organisation du suivi d'avancement avec les IRC notamment au travers de réunions mensuelles avec chaque IRC o Coordination avec les équipes Processus et MOA pour le suivi d'avancement des actions à la charge de la Fédération (évolutions SI, …) permettant ensuite à la gestion de traiter les reliquats o Présentation des tableaux de bord d'avancement et des plans d'actions auprès des responsables /directions dans les différentes instances. Article 8.
Je recherche un consultant HR Access pour mener à bien les activités suivantes. Object de la prestation : Prestation AMOA d'assistance à l'exploitation pour une période de 6 mois / 2 à 3 jours par semaine (le temps de reconstituer un binôme d'exploitants opérationnel) Suppléance de l'activité de production des exploitants (au quotidien mais notamment si congés et absences) : Planification des traitements batchs (Directo) / Exploitation des logs (fichiers tar.gz) / Reformatage (scripts) et diffusion de l'information aux équipes métiers (outils bureautiques) Apport d'expertise technico-fonctionnelle auprès des équipes de la MNSIRH, en particulier l'équipe exploitation (optimisation et automatisation) : Analyse et résolution des incidents de paie (pré-analyse des mouvements intempestifs sur la bande gest et conception de bordereaux correctifs) Contribution aux opérations de recette : réinitialisation des environnements, injection en masse (bordereaux ou flux), suivi des paliers évolutifs et correctifs Appui pour les opérations de fin d'année (fin de gestion, réorganisations des services) Travaux de requêtage complexes / Requêtes à façon (en PostgreSQL) en réponse aux sollicitations statistiques Réécriture de scripts (Python, PowerShell, etc.) et maintenance des outils d'exploitation (Directo, nombreux outils internes) Unités d'œuvre : AMOA exploitation / Complexité moyenne TMA outils d'exploitation / Complexité moyenne à forte Livrables attendus : Rapport d'expertise / Périodicité mensuelle Profil souhaité : Profil technico-fonctionnel Profil sénior Soft skills : Capacité à travailler en équipe Agilité Mode projet Compétences techniques : HR Access V7 / V9 Directo (outil de gestion de l'exploitation SIRHIUS) SQL (PostgreSQL) Python PowerShell Macro VBA Windows server / Linux SGBD / Oracle Modalités d'intervention : Période : septembre 2026 à janvier 2027 Pic d'activité sur les plages horaires du matin Temps plein
