NEWRAMA

Offre d'emploi Ingénieur Poste de Travail Microsoft L3

Paris (75)

NEWRAMA

Publiée le 10/13/2026

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Une équipe Poste de Travail resserrée conçoit, sécurise et industrialise tout l’écosystème utilisateur. Elle est le dernier niveau d’escalade avant l’éditeur. Les chantiers en cours :

  • Bascule de SCCM vers Intune et Autopilot

  • Entra ID hybride, avec une trajectoire vers l’Entra Join

  • Migration des GPO vers les CSP

  • Exchange hybride, avec une dépendance réduite à l’Active Directory

  • Déploiement de Defender et Purview

  • Reprise du parc Mac sous JAMF Pro

Vos missions

Build / Projets

  • Concevoir et faire évoluer les profils Autopilot (user-driven, pre-provisioning, hybrid join, Entra joined)

  • Piloter la plateforme Intune : configuration, conformité, sécurité endpoint, déploiement applicatif

  • Conduire le co-management et la bascule SCCM → Intune jusqu’au décommissionnement

  • Migrer les GPO vers les CSP (audit, Settings Catalog, ADMX, OMA-URI)

  • Déployer les certificats via Intune (SCEP, PKCS, S/MIME)

  • Faire évoluer la sécurité endpoint : Defender for Endpoint, WDAC, BitLocker, LAPS, référentiels CIS

  • Concevoir le Conditional Access et les méthodes d’authentification (MFA, Windows Hello for Business)

  • Piloter le patch management (rings, Autopatch, remédiations proactives)

  • Industrialiser le packaging (Win32, MSIX, PSADT)

  • Concevoir la gestion mobile (MDM/MAM, Apple Business Manager, Android Zero Touch, BYOD)

  • Gérer le parc macOS sous JAMF Pro

  • Automatiser avec PowerShell et Graph API

  • Construire le reporting de conformité (Power BI, Azure Monitor, Log Analytics)

  • Rédiger la documentation d’ingénierie (DAT, procédures, runbooks)

Run / MCO

  • Traiter les incidents complexes escaladés par les N1/N2

  • Diagnostiquer les problèmes de politiques, d’authentification et de certificats (802.1X inclus)

  • Exploiter Defender au quotidien (Advanced Hunting en KQL)

  • Assurer le run messagerie, M365 et la couche cliente VPN

  • Gérer les changements en production (déploiement par vagues, rollback)

  • Monter en compétence les équipes N1/N2 (runbooks, transfert de compétences)

Profil recherché

Profil recherché

Vous êtes un ingénieur Poste de Travail senior, concepteur hands-on. Vous déployez ce que vous concevez et assumez son support. Vous êtes autonome, immédiatement opérationnel, et capable d’expliquer le « pourquoi » derrière le « quoi ». Votre profil est transversal (poste fixe, mobile, macOS, identité, sécurité, messagerie). Les profils cantonnés à l’exploitation ou trop silotés ne correspondront pas.

Compétences indispensables

  1. Intune, Autopilot et cycle de vie du poste : Autopilot, hash matériel, ESP, Hybrid Join, co-management, migration GPO → CSP

  2. Sécurité endpoint : Defender for Endpoint (ASR, Advanced Hunting KQL), WDAC, BitLocker, CIS, LAPS

  3. Identité et authentification : Entra ID hybride, fédération (SAML, OIDC, OAuth2), PRT, Windows Hello for Business, Conditional Access

  4. PKI et certificats : chaîne SCEP/PKCS via Intune, NDES, S/MIME, 802.1X

  5. Messagerie et M365 : SPF/DKIM/DMARC, Exchange hybride (rétention, litigation hold)

Niveaux attendus

  • Expert : Intune, Autopilot, troubleshooting Windows 10/11, patch management

  • Confirmé à expert : Entra ID hybride, Conditional Access, Defender, WDAC, BitLocker

  • Confirmé : PKI, co-management, packaging, PowerShell/Graph API/KQL, MDM/MAM

  • Solide : sécurité messagerie, Exchange hybride, Purview, Power BI

  • Apprécié : JAMF Pro, VPN GlobalProtect

  • Notions : VMware/Citrix en simple utilisateur

Environnement de travail

Le client conduit un programme de modernisation de son poste de travail. Son parc compte plusieurs milliers de terminaux : Windows en majorité, macOS et mobiles (iOS/Android) en complément.

Saint-Germain-en-Laye, France
< 20 salariés
ESN
NEWRAMA figure parmi les meilleurs partenaires multicloud. Nous sommes fiers de combiner notre positionnement multicloud avec une expertise de plus haut niveau. Mais NEWRAMA, ce n’est pas que des missions intéressantes ! C’est aussi la possibilité d’exprimer ses idées, de faire évoluer sa carrière et de partager de bons moments avec les collaborateurs et partenaires. A l’écoute de nos équipes, nous veillons à conserver un management de proximité et favorisons l’esprit d'équipe. Vous souhaitez nous rejoindre ou obtenir plus d'informations sur notre société et nos projets ? : www.newramagroup.com. Parce que nos collaborateurs se démarquent par leur expertise. Parce que NEWRAMA est une entreprise innovante. Parce que nous portons des messages positifs. Parce que nous combinons dynamisme et bienveillance.

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