Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Votre recherche renvoie 2 970 résultats.
Freelance
CDI

Offre d'emploi
Administrateur / Ingénieur Microsoft 365 à Lyon

Deodis
Publiée le
Exchange Online
Microsoft Teams
SharePoint

6 mois
40k-49k €
400-430 €
69003, Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Administrateur / Ingénieur Microsoft 365 Nombre de prestations : 1 Contexte de la mission : Dans le cadre d'un remplacement de la personne en charge de l'environnement Microsoft 365, l'Administrateur / Ingénieur Microsoft 365 devra être expérimenté. Il aura pour mission d'assurer la continuité des opérations et d'apporter un soutien à court terme. Il sera chargé de maintenir les activités opérationnelles, d'accompagner l'équipe support IT, et de contribuer à un projet de migration lié à une acquisition en cours. Tâches à réaliser : Administration et exploitation Microsoft 365 : • Administrer et maintenir les services M365 (Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive for Business, Power BI, Power Apps) • Assurer le suivi de la disponibilité, de la sécurité et des performances de la plateforme • Gérer le cycle de vie des utilisateurs et les habilitations • Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes liés à Microsoft 365 Gestion des identités et des accès : • Administrer Microsoft Entra ID (Azure AD) • Gérer les politiques d'authentification et d'accès conditionnel • Mettre en œuvre et maintenir les intégrations SSO avec les applications métiers • Contribuer aux sujets de gouvernance des identités et des accès Administration Azure : • Gérer les abonnements Azure et les ressources associées • Assurer les activités d'administration, de gouvernance et de gestion des droits dans les environnements Azure Projet de migration : • Piloter la migration des boîtes aux lettres depuis un serveur Kerio vers Exchange Online • Évaluer les prérequis, contraintes et risques liés à la migration • Coordonner les activités avec les équipes IT internes • Garantir une transition fluide avec un impact minimal pour les utilisateurs Support et transfert de compétences : • Accompagner et conseiller l'équipe support IT existante • Prendre en charge les escalades techniques complexes • Documenter les procédures, configurations et bonnes pratiques • Assurer un transfert de compétences en fin de mission Compétences recherchées : Obligatoires : Très bonne connaissance : Exchange Online, Microsoft Teams, SharePoint Online, OneDrive for Business, Microsoft Entra ID (Azure AD), Administration Azure, PowerShell, Migration Microsoft 365 Optionnelles : Power BI, Power Apps, SSO, expérience en contexte d'acquisition / fusion d'entreprises Expérience nécessaire : 5 années minimum sur la fonction avec si possible, une expérience précédente en contexte d'acquisition / fusion d'entreprises Langues : Anglais - Courant
Voir cette offre
Freelance
CDI

Offre d'emploi
Consultant Qualité de Service & Expérience Utilisateur H/F

Argain Consulting Innovation
Publiée le
Gestion de projet
Reporting

4 mois
40k-45k €
400-550 €
Nantes, Pays de la Loire
Contexte de la mission Dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue, nous recherchons un Consultant Qualité de Service & Expérience Utilisateur afin d'accompagner une organisation d'envergure dans le pilotage de la satisfaction client, l'analyse des retours utilisateurs et l'optimisation des processus de service. Le consultant interviendra au sein d'une équipe en charge du suivi des indicateurs de performance et de la mise en œuvre d'actions d'amélioration de l'expérience utilisateur. Missions Contribuer à la mesure et à l'analyse des indicateurs de satisfaction. Participer à l'élaboration et à l'animation de plans d'amélioration continue. Réaliser des études, analyses et synthèses des retours utilisateurs. Produire des reportings et tableaux de bord à destination des parties prenantes. Identifier les axes d'optimisation des processus et des parcours utilisateurs. Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des actions correctives. Participer à la diffusion des bonnes pratiques et à la conduite du changement. Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes de suivi de la qualité de service. Collaborer avec les différentes parties prenantes métier et opérationnelles. Livrables attendus Analyses et synthèses des retours utilisateurs. Tableaux de bord et indicateurs de performance. Recommandations d'amélioration et plans d'actions. Comptes-rendus et supports de présentation. Documentation des processus et méthodologies.
Voir cette offre
Freelance
CDI

Offre d'emploi
Développeur BI / Décisionnel — ETL Informatica Cloud Data Integration

Hexagone Digitale
Publiée le
Business Intelligence
Control-M
ETL (Extract-transform-load)

6 mois
40k-45k €
400-570 €
Paris, France
Contexte Mission au sein d'une équipe transverse BI et ETL chez un client grand compte du secteur bancassurance / gestion d'actifs. La prestation vise à proposer et mettre en place, en équipe, des solutions de modélisation de bases de données orientées BI à partir des besoins métiers exprimés. Elle intervient également sur la mise en place des composants de la chaîne d'alimentation des Datamarts de l'équipe. Le périmètre est transverse sur l'ensemble de la chaîne décisionnelle, de l'analyse du besoin jusqu'au suivi en production. Enjeu principal : renforcer le savoir-faire de l'équipe en matière de mise en place de solutions décisionnelles et accompagner la MOA sur la phase de conception. Rôle et responsabilités principales Animation et participation aux cérémonies Scrum (Sprint Planning, Daily Meeting, Grooming, Rétrospective) Analyse des nouveaux besoins et estimation de la complexité Conception et mise en place des nouvelles solutions ETL Informatica Cloud Data Integration Coordination avec l'équipe d'exploitation pour la mise en place de nouveaux flux de transfert de données avec les partenaires Documentation technique des développements (Confluence) Suivi des incidents de production et communication avec les différents intervenants Force de proposition auprès de la MOA lors de la phase de conception Contribution active à la modélisation de bases de données orientées BI Livrables attendus Solutions ETL Informatica Cloud Data Integration conçues et mises en production Composants de la chaîne d'alimentation des Datamarts Documentation technique associée aux développements (Confluence) Estimations de complexité sur les besoins analysés • Suivi et communication sur les incidents de production
Voir cette offre
Freelance
CDI

Offre d'emploi
Développeur Full Stack ASP.NET Web API REST - Angular

CAT-AMANIA
Publiée le
.NET
Angular
API

6 mois
42k-57k €
400-520 €
Paris, France
Contexte et compétences : Le consultant aura en charge la réécriture d'une application Sharepoint existante. Un existant WCF SOAP sera fortement présent et le consultant devra avoir les deux casquettes Web Api (.NET Framework) et SOAP. L'interface utilisateur cible sera développée en Angular. Le consultant devra donc être à même d'effectuer un reverse engineering de l'application et d'adapter les IHM en Angular 21. Le consultant devra avoir une expérience confirmée sur le développement Web avec une exposition internet ; impliquant une connaissances des vulnérabilités possibles d'une application web. Des connaissances OData, OAuth, Fédération d'Identité, dotNetCore, sql sont un plus. Contexte : Au sein du domaine Distribution technology de Natixis Investment Managers Operating Services, l'intervenant sera en relation avec l'équipe, les autres équipes de développement, les équipes de production applicatives basées à Porto gérant les plateformes techniques (anglais requis), les équipes APIs et éventuellement les équipes de sécurité. Taches / Objectifs : - Réaliser la réécriture d'une application Sharepoint existante vers Web Api, WCF SOAP et Angular - Mettre en œuvre et être force de proposition sur les technologies , notamment en termes d'API REST/SOAP - Echanger avec les productions applicatives (anglais requis) exploitant les infrastructures et les plateformes APIs
Voir cette offre
Freelance

Mission freelance
284 - Data translation / product owner Sénior (Data & Analytics)

Nicholson SAS
Publiée le
Agile Scrum
API
Data modelling

6 mois
600 €
Essonne, France
Mission : L'Analytics Factory conçoit et développe les services analytiques pour fournir aux équipes métier des données et analyses fi ables, soutenant la transformation analytique et la prise de décision dans tous les domaines. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE ET EXPERTISES NÉCESSAIRES. Concevoir des solutions data et cadrer les besoins. Rédiger les spécifications technico-fonctionnelles. Préparer la recette et suivre la mise en oeuvre avec l'équipe Scrum. Modéliser les objets métiers dans un socle Big Data (MDD). Spécifier les flux d'alimentation et contrats d'interface. Concevoir les expositions data (API, modèles BDD) avec la gouvernance data. Assurer la cohérence fonctionnelle du domaine de données. Construire la roadmap produit data. Garantir la cohérence transverse avec les autres produits data. Piloter la qualité des données via dashboards et suivi des dettes techniques. Qualifi er et documenter les données pour leur donner du sens. Animer la communauté data et faire le lien métiers / IT. Gérer les évolutions et anomalies remontées par les utilisateurs. Piloter le backlog produit et défi nir les user stories. Animer les rituels Agile (sprint planning, suivi équipe). Gérer un portefeuille projets data et leur cycle de vie. Reporter l'avancement aux responsables programme ou data product. Manipuler la donnée (SQL avancé, fichiers, APIs, dataviz). Interroger des bases SQL et consommer des web services. Maintenir une forte compréhension technique de l'écosystème data. MÉTHODES, ORGANISATIONS ET INTERACTIONS. Communiquer clairement et efficacement à l'écrit et à l'oral en français pour des interactions fluides avec le métier et les équipes Analyser les situations et proposer des solutions adaptées tout en identifiant les axes d'amélioration Respecter les délais tout en maintenant des standards élevés de qualité et d'excellence Collaborer activement avec les membres de l'équipe, partager les connaissances et favoriser un esprit collectif pour atteindre les objectifs communs Appliquer un esprit d'amélioration continue pour optimiser les pratiques et les résultats
Voir cette offre
Freelance

Mission freelance
Tech Lead

Comet
Publiée le
.NET
AWS Cloud
C#

12 mois
Paris, France
Objectifs et livrablesNous recherchons une prestation de Tech Lead .NET / React / AWS, avec un positionnement opérationnel et hands-on. Le profil attendu devra démontrer une capacité effective de leadership technique de proximité, en intervenant à la fois sur le code, les revues de code, les diagnostics de production, les arbitrages techniques, l'animation de la squad et le développement des compétences des développeurs. Le Tech Lead est attendu comme référent technique du domaine Roaming et relais opérationnel technique auprès de l'équipe. Il devra être capable d'en comprendre les enjeux fonctionnels et techniques, d'en assumer les choix structurants, de clarifier les standards attendus, de faire progresser les pratiques collectives, d'accompagner les développeurs dans leur montée en compétence et de rendre visibles les risques nécessitant un arbitrage interne. À titre indicatif, la mission comporte une part significative de contribution opérationnelle hands-on et une part de leadership technique, d'animation, de coaching technique et d'accompagnement de l'équipe. L'équilibre pourra varier selon les phases du projet. Les attentes principales, non exhaustives, sont les suivantes : • assurer un leadership technique de proximité auprès de la squad, en clarifiant les standards attendus, en animant les échanges techniques utiles et en facilitant les décisions du quotidien ; • accompagner les développeurs dans leur montée en compétence par du feedback technique, des revues de code exigeantes, du partage de connaissances et des points individuels d'accompagnement technique ; • contribuer aux développements, aux analyses techniques et aux arbitrages d'architecture ou de conception, tout en évitant de devenir le point de passage unique de l'équipe ; • renforcer la qualité de delivery : conception, tests, revues, documentation, maintenabilité, sécurité, exploitabilité et réduction de la dette technique prioritaire ; • identifier et remonter au management interne les risques, écarts, blocages ou besoins d'arbitrage dépassant le cadre de la squad. Attendus production et exploitation • intégrer les contraintes de production dans les choix techniques : observabilité, diagnostic, rollback, sécurité et exploitabilité ; • contribuer à l'analyse des incidents, anomalies ou comportements inattendus, et proposer des actions de correction ou de prévention adaptées ; • améliorer la traçabilité, la fiabilité des traitements sensibles et la capacité de réconciliation ou d'analyse des écarts ; • contribuer aux runbooks, procédures de support, analyses post-incident et échanges avec les équipes de support applicatif, notamment anglophones. Utilisation des outils d'IA L'utilisation raisonnée d'outils d'IA est appréciée pour assister le développement, les tests, la documentation, l'analyse de code ou l'investigation. Elle devra rester strictement compatible avec les exigences de sécurité, de confidentialité, de validation humaine et de qualité logicielle attendues sur un produit en production. Compétences requises Must have • expérience confirmée de Tech Lead, lead developer ou référent technique sur une équipe de développement ; • .NET / C# ; • AWS • React ; • APIs REST ; • architecture microservices ; • tests unitaires, tests d'intégration et stratégie de non-régression ; • Git et CI/CD ; • culture production et capacité à diagnostiquer des incidents ou anomalies applicatives ; • capacité à accompagner techniquement une équipe de développement ; • anglais professionnel indispensable, notamment pour les échanges avec des équipes de support anglophones ; • sensibilité forte à la qualité logicielle, à la maintenabilité, à la sécurité, à l'exploitabilité et aux coûts. Nice to have • React ; • PostgreSQL, MongoDB et Entity Framework ; • architecture hexagonale / clean architecture ; • observabilité : logs, métriques, traces, alerting ; • expérience pratique sur des services AWS serverless ou containerisés ; • expérience sur des flux critiques, partenaires, financiers, de facturation, de réconciliation ou de qualité de données ; • Domain-Driven Design, CQRS, event-driven architecture ou patterns d'intégration distribuée ; • Infrastructure as Code, notamment Terraform ; • feature flags, stratégie de retour arrière, déploiements progressifs ou canary deployments ; • utilisation professionnelle d'outils d'IA pour le développement, les tests, la documentation ou l'analyse de code. Expérience attendue • niveau Senior / Tech Lead confirmé ; • au moins 8 ans d'expérience réussie en développement logiciel ; • expérience significative en leadership technique, idéalement d'au moins 18 mois comme Tech Lead, lead developer ou référent technique ; • capacité à intervenir sur un produit critique en production, avec des exigences fortes de qualité, disponibilité et maintenabilité ; • capacité à rester hands-on tout en structurant les pratiques techniques et en accompagnant l'équipe ; • expérience souhaitée dans un contexte SaaS, plateforme, microservices ou produit à forte volumétrie d'échanges.
Voir cette offre
Freelance
CDI

Offre d'emploi
Référent technique - Techlead - Responsable Systèmes - Modern Workplace

CAPEST conseils
Publiée le
Administration systèmes et réseaux
microsoft
Workplace

3 mois
Nantes, Pays de la Loire
Notre client cherche à embaucher en CDI. Préembauche possible. A POURVOIR SUR NANTES Modern Workplace ContexteLa DSI recherche un Référent Technique Environnement de Travail pour rejoindre son équipe Systèmes, en charge des environnements Microsoft et des services utilisateurs : postes de travail, messagerie, outils collaboratifs, impressions et services associés. Le poste s'exerce en lien étroit avec l'infogérant support. Finalité du posteLe Référent Technique Environnement de Travail assure l'expertise technique, l'administration, le support de niveau 3 et l'évolution du périmètre environnement de travail. Il contribue également au maintien en conditions opérationnelles et de sécurité, ainsi qu'aux projets de transformation dans une stratégie de Move-to-Cloud. Missions principalesAnimer techniquement l'équipe Systèmes sur le périmètre environnement de travail. Administrer et maintenir les outils de gestion des postes de travail : masterisation, télédistribution, télé-inventaire, prise de main à distance, chiffrement des disques. Administrer et maintenir les services Microsoft On Premise et Cloud : Exchange, SharePoint, Active Directory, Azure, Microsoft 365, Microsoft Entra ID. Assurer le support de niveau 3 auprès des utilisateurs, dans le respect des engagements de service de la DSI. Accompagner les utilisateurs dans l'usage des outils mis à leur disposition. Former et informer les équipes d'infogérance : support niveau 1, administration et exploitation niveau 2. Contribuer au maintien en conditions de sécurité : correctifs de sécurité, gestion des vulnérabilités, paramètres de sécurité On Premise et Cloud. Participer aux projets d'évolution du périmètre environnement de travail, notamment dans le cadre du Move-to-Cloud. Profil recherchéIssu(e) d'une formation supérieure en ingénierie ou informatique, vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires, idéalement dans un contexte de transformation. Une première expérience en management d'équipe et/ou en gestion de projets est attendue. Compétences attenduesExpertise sur l'architecture et la configuration des postes de travail : matériels, logiciels, Windows 11. Expertise sur les outils d'administration des postes de travail, idéalement Microsoft Deployment Toolkit et Microsoft Intune. Expertise sur les outils de sécurité des systèmes : XDR, firewalls locaux. Maîtrise des services Microsoft On Premise : Windows Server, SQL Server, Exchange, SharePoint, Active Directory, WSUS, DNS/DHCP, RDS. Maîtrise de VMware vSphere. Expérience pratique de l'administration des services Cloud Microsoft : Microsoft 365, Microsoft Entra ID. Capacité à animer techniquement une équipe et à travailler avec un infogérant. Sens du service, rigueur, capacité à traiter des incidents complexes et à transmettre les bonnes pratiques. Environnement techniqueWindows 11 Microsoft Deployment Toolkit Microsoft Intune XDR Firewalls locaux Windows Server SQL Server Exchange SharePoint Active Directory WSUS DNS/DHCP RDS VMware vSphere Azure Microsoft 365 Microsoft Entra ID
Voir cette offre

Déposez votre CV

  • Fixez vos conditions

    Rémunération, télétravail... Définissez tous les critères importants pour vous.

  • Faites-vous chasser

    Les recruteurs viennent directement chercher leurs futurs talents dans notre CVthèque.

  • 100% gratuit

    Aucune commission prélevée sur votre mission freelance.

Voir tous les derniers posts

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

Free-workers
Ressources
A propos
Espace recruteurs
2026 © Free-Work / AGSI SAS
Suivez-nous