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Dans le cadre de nos missions d'accompagnement stratégique pour un acteur majeur du secteur industriel, nous recherchons un Consultant Senior Power BI pour renforcer son équipe dédiée à la transformation data-driven des processus décisionnels. Votre mission principale consistera à concevoir et déployer des solutions d'analyse de performance permettant de croiser l'avancement physique et financier des projets, afin d'éclairer les prises de décision au niveau exécutif. Vous serez au cœur de la collecte, structuration et visualisation des données, en garantissant leur fiabilité, pertinence et accessibilité pour des utilisateurs non techniques. Vos responsabilités clés : Concevoir des processus de collecte de données robustes : Collaborer avec les opérationnels pour identifier les sources de données critiques (ERP, bases métiers, outils de reporting existants), et mettre en place des flux automatisés et sécurisés pour alimenter les tableaux de bord. Développer des tableaux de bord stratégiques : Créer des visualisations dynamiques et intuitives sous Power BI, adaptées aux enjeux de la direction générale (suivi des KPIs financiers, avancement des projets, analyse des écarts, etc.). L'objectif est de simplifier la lecture des données pour des décideurs non experts, tout en permettant une analyse approfondie pour les équipes métiers. Garantir l'alignement métier : Travailler en étroite collaboration avec les équipes finance, opérationnelles et direction générale pour s'assurer que les livrables répondent aux besoins stratégiques et aux attentes en termes de reporting. Optimiser les performances des solutions : Assurer la maintenabilité, scalabilité et sécurité des modèles Power BI, en intégrant les bonnes pratiques (DAX, Power Query, gestion des droits d'accès). Former et accompagner les utilisateurs : Organiser des sessions de formation pour les équipes afin de les autonomiser sur l'utilisation des tableaux de bord et des outils d'analyse.

Principaux objectifs de la mission :  Analyser les besoins métiers et les contraintes techniques du projet.  Définir l'architecture applicatif de la solution cible (orientée micro-services et/ou modulaire), assurer la cohérence, la scalabilité et la maintenabilité du système.  Modéliser l'architecture à l'aide d'outils et de standards (UML, ArchiMate).  Encadrer les équipes de développement, assurer la revue de code et la transmission des bonnes pratiques (SOLID, design patterns, etc.), accompagnement sur la conception.  Garantir la qualité du code, la sécurité, la performance et la conformité aux normes.  Participer à la rédaction des dossiers d'architecture.  Participer à la documentation technique, aux choix technologiques et à la veille technologique.  Participer à la mise en place de librairie technique Par ailleurs, il sera en interaction forte avec :  Les autres membres de l'équipe d'architecture o Architectes fonctionnels o Architectes techniques o Architectes applicatifs/solutions  L'équipe de développement (Développeurs, Lead Tech, PO, PM)  L'équipe métier  L'équipe de production  L'équipe d'intégration  L'équipe infrastructure

Bonjour, Nous recherchons des Développeurs expérimentés sur la technologie Java et sur certains frameworks web afin de réaliser des développements frontend et backend sur des applications web. Les prestations relevant du présent lot pourront être réalisées par des profils de différents niveaux de séniorité et de responsabilité, notamment des Développeurs, Développeurs Seniors, Développeurs Fullstack, Lead Developers ou Experts Techniques, selon les besoins exprimés par notre client. · Connaissances métiers indispensables : secteur des médias audiovisuels · Mission de 3 ans minimum, · Région : ile de France · Télé travail à raison de 2 Jours par semaine acceptées Responsabilités ainsi que les compétences techniques et fonctionnelles attendues : Les développeurs coopéreront avec les équipes projets d'ARTE France et d'accessibilité numérique, ainsi que d'optimisation de ces applications. Mise en application de la modélisation orientée objet, des design patterns, des normes et bonnes pratiques en matière de développement Java/JavaEE. Utilisation des outils et technologies d'assistance au développement logiciel, notamment ceux reposant sur l'intelligence artificielle générative, dans le respect des exigences de sécurité, de confidentialité, de qualité logicielle et des bonnes pratiques de développement définies par ARTE France . Coopération avec les acteurs du projet, dans un contexte agile, suivant des directives techniques définies par un chef de projet et un architecte. Pour le front, les compétences principales requises sont les suivantes : Expertise en développement d'interfaces utilisateurs, en particulier le paradigme Single Page Application, le modèle de développement Reactive Programming, le Fluid Design. Expertise sur les frameworks Angular, React.js, Vue.js, JQuery et des langages HTML 5, CSS 3, Javascript / TypeScript. Maîtrise des Design Patterns utilisés en développement frontend, notamment le Module Pattern, Strategy Pattern, Builder Pattern, Observer Pattern. Maîtrise du Test Driven Development, des frameworks de tests unitaires et de tests d'intégration manuels et automatisés et des standards de description (JUnit, Gherkin, Squash TM, Selenium, Needle, Jasmine, Cucumber). Maîtrise des outils de l'usine de développement logiciel (Git, Jenkins, SonarQube). Pour le back, les compétences principales requises sont les suivantes : Expertise en développement JAVA 17+ Expertise en développement backend avec l'écosystème Spring (Spring Framework, Spring Data, Spring Boot, Spring Cloud). Expertise de Liquibase et JPA / Hibernate (configuration et utilisation). Expertise en SQL, en gestion de transactions (transactions distribuées) et problématique N+1 queries. Maîtrise des concepts NoSQL relatifs à une base de données orienté document. Maîtrise des design patterns, notamment des patterns MVC, Repository/DAO, API Gateway, Event Sourcing, Asynchronous Messaging . Maîtrise du Test Driven Development, des frameworks de tests unitaires et de tests d'intégration manuels et automatisés et des standards de description (JUnit, Gherkin, Squash TM, Selenium, Needle, Jasmine, Cucumber, Mockito). Maîtrise des outils de l'usine de développement logiciel (Git, Nexus, Jenkins, Maven, SonarQube). Maîtrise du développement de Web Services REST/JSON. Maîtrise des protocoles OAuth2 et OpenID Connect. Bonne connaissance des solutions IAM (Identity and Access Management), notamment Keycloak ou solution équivalente. Maîtrise des plateformes d'orchestration (Kubernetes / Docker). Maîtrise de JobScheduler. Bonne connaissance d'Elastic Stack et des plateformes de messaging (RabbitMQ ou équivalent). Connaissances métiers indispensables : secteur des médias audiovisuels Si vous répondez aux critères de notre client, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre date de disponibilité, votre CV au format Word ainsi que vos prétentions financières. Dans l'attente d'un futur échange et d'une future collaboration, L'équipe EMMA-IT

Dans le cadre d'un programme d'IA générative à l'échelle d'un grand groupe, nous recherchons un Lead Développeur pour renforcer l'équipe qui construit une plateforme interne d'agents IA en self-service. Vous concevez, développez et faites évoluer de nouveaux types d'agents (RAG, agents outillés, collaboration multi-agents) en architecture micro-services, et vous les portez jusqu'en production : intégration dans l'écosystème existant, sécurité et gestion des droits, monitoring, évaluation de la qualité des réponses, optimisation des performances et des coûts, passage à l'échelle.

Dans le cadre du renforcement d'une équipe dédiée aux projets Data et Business Intelligence, nous recherchons 2 Tech Leads SAP BW pour intervenir sur un programme stratégique d'un acteur majeur du secteur de la défense. | Votre mission | Au sein d'une équipe évoluant en mode Agile, vous contribuez au maintien opérationnel et aux évolutions d'un écosystème décisionnel basé sur SAP BW. À ce titre, vous serez amené(e) à : \- Assurer les activités de Run et de Build sur les solutions SAP BW \- Concevoir et mettre en œuvre les évolutions techniques et fonctionnelles \- Garantir la qualité, la performance et la pérennité des développements \- Accompagner les équipes sur les choix d'architecture et les bonnes pratiques \- Jouer un rôle de référent technique auprès des développeurs et consultants \- Participer aux analyses d'impact et à la résolution des incidents complexes \- Collaborer avec les différentes parties prenantes dans un contexte Agile

Dans le cadre du renforcement d'une équipe Data, nous recherchons un Data Engineer BI – Microsoft Azure / Power BI pour intervenir sur des projets décisionnels dans un environnement Microsoft Azure. Vous aurez pour missions : Au sein de l'équipe Data et en collaboration avec le chef de projet, vous interviendrez sur les activités suivantes : Créer et optimiser des bases de données (SQL Server principalement). Prendre en charge les développements de scripts SQL/Procédures. Prendre en charge les développements des pipelines Azure Data Factory. Participer à la mise en place de bonnes pratiques (CI/CD, DevOps Data, Data Quality). Être force de propositions sur les optimisations de traitement Rédaction de la documentation (spécifications techniques), recettes. Gestion du code source via Microsoft Devops et déploiement CI/CD. Préparation des livrables pour les mises en production

Dans le cadre du déploiement d'un parcours professionnalisant autour de SAP S/4HANA, nous recherchons un(e) Formateur(trice) SAP expérimenté(e) pour accompagner un groupe d'apprenants vers l'acquisition des compétences fonctionnelles indispensables aux métiers du conseil et du support applicatif. L'intervenant assurera l'animation des modules liés aux processus Finance, Achats, Stocks et Ventes, tout en apportant une vision concrète des usages de SAP en entreprise. | Vos missions | \- Préparer et animer les sessions de formation sur SAP S/4HANA \- Former les apprenants aux processus ERP Finance (FI), Achats & Stocks (MM) et Ventes (SD) \- Illustrer les interactions entre les cycles Procure-to-Pay (P2P), Order-to-Cash (O2C) et Record-to-Report (R2R) \- Concevoir ou adapter les supports pédagogiques et exercices pratiques \- Accompagner les apprenants lors des ateliers, études de cas et projets intégrateurs \- Évaluer les acquis et participer au suivi pédagogique \- Préparer les apprenants aux certifications SAP orientées Business Process Intégration \- Partager les bonnes pratiques projets, support applicatif et fonctionnement des environnements SAP S/4HANA

Dans le cadre du renforcement d'une équipe dédiée aux projets Data et Business Intelligence d'un acteur majeur de l'aéronautique, nous recherchons plusieurs Développeurs SAP BW confirmés et seniors pour intervenir sur un dispositif de longue durée. | Votre mission | Au sein d'une équipe agile fonctionnant en mode TMA, vous participez au maintien en conditions opérationnelles et aux évolutions de multiples sujets Data reposant sur l'écosystème SAP BW. À ce titre, vous intervenez sur : \- Les activités de Run et de Build autour des solutions SAP BW \- L'analyse et le traitement des incidents \- La conception et le développement de nouveaux flux et évolutions \- L'optimisation des performances des traitements et chargements de données \- Les tests, recettes et mises en production \- Les échanges avec les équipes métiers et techniques \- La participation aux cérémonies Agile et à l'amélioration continue des processus | Environnement technique | \- SAP BW / SAP BI \- Data Warehouse / Reporting \- ETL et flux de données \- Méthodologies Agile \- Environnement de production à forte criticité

Mission de l'équipe : Au sein d'un département en charge de la comptabilité auxiliaire de portefeuilles institutionnels, l'équipe Business Change Management assure la mise en œuvre des évolutions fonctionnelles, le maintien de l'activité de comptabilité institutionnelle et le pilotage des projets associés. Les arrêtés comptables sont produits selon les normes French GAAP et IFRS 9. La mission intervient en collaboration étroite avec le responsable de l'équipe BCM, les équipes métiers de comptabilité institutionnelle et les équipes IT. L'objectif principal est d'aligner le paramétrage des schémas comptables de SimCorp Dimension avec les exigences French GAAP et IFRS 9, tout en optimisant les processus opérationnels associés.

Au sein de la Direction Financière d'un grand groupe bancaire, vous rejoignez le service Projets d'un département chargé de contrôler les données qui servent à produire les comptes ainsi que les indicateurs et reporting réglementaires, ALM et fiscaux. Vous intervenez sur un programme d'intégration des systèmes de gestion, Financement et Marché, dans une nouvelle chaîne Finance. Volet projet : vous rédigez les notes de cadrage avec les métiers comptables et prudentiels, vous participez aux travaux d'élaboration et d'identification du sourcing de données, vous accompagnez les équipes IT pour clarifier le besoin et les règles de gestion, vous prenez en charge les recettes et les tests utilisateurs (plan et cahier de recette, procès-verbaux) ainsi que l'analyse d'impact des évolutions sur le SI Finance. Vous organisez et animez les comités et ateliers du projet. REQUIS : une expérience confirmée de la gestion et du pilotage de projets en banque ; des connaissances solides sur les instruments financiers ; une bonne compréhension de la structure du bilan bancaire et de l'environnement réglementaire et prudentiel ; l'aisance à requêter dans des jeux de données complexes en SQL ; une réelle aisance rédactionnelle.

Une organisation du secteur de l'eau recherche un Directeur des Ressources Humaines de transition afin de sécuriser et structurer sa fonction RH dans un contexte de démarrage d'activité. La mission combine appui stratégique auprès de la Direction Générale et pilotage opérationnel des ressources humaines. Le consultant interviendra notamment sur : · La structuration des processus RH · L'administration du personnel · La politique de rémunération et de protection sociale · La formation · Le recrutement · Le dialogue social · La mise en place des instances représentatives du personnel

RésuméLe rôle de Développeur Java C++ vise à concevoir et développer des outils pour répondre aux exigences réglementaires et à la gestion des risques financiers. L'objectif principal est d'améliorer le socle technique des applications utilisées pour la gestion actif-passif et d'assurer une conformité aux normes. Responsabilités :Analyser les besoins techniques et fonctionnels. Concevoir des solutions techniques efficaces. Planifier et chiffrer les différentes phases des projets. Mettre en place des évolutions sur l'application du client Homologuer les évolutions développées. Gérer les changements et évolutions des fonctionnalités existantes. Développer de nouvelles fonctionnalités pour des entités déjà en production. Assurer le suivi de la montée de version des progiciels. Participer aux projets Agile, notamment à la gestion des User Stories. Assurer une documentation technique complète. Must Have :Expérience en développement avec Java / Spring. Maîtrise des bases de données SQL (Oracle, PostgreSQL). Connaissance de l'environnement Agile. Compétences en C/C++. Expérience avec des outils comme Jenkins, Kubernetes. Nice to Have :Expérience avec des langages supplémentaires (Shell, Perl, PHP, Python). Connaissance de CyberArk et Airflow. Expérience avec Git et GitHub. Détails supplémentaires :Catégorie : Environnement technique Détail : C/C++, SQL, Linux, Java, Spring, Kubernetes, Jenkins.

Contexte : Nous recherchons un Expert Cybersécurité pour rejoindre l'équipe « Prévention » du Centre de Sécurité Opérationnelle (CSO) de la Direction de la Maîtrise des Risques SI. Vous contribuerez à la mise en œuvre, à l'évolution et à l'exploitation quotidienne des outils de cybersécurité, notamment les solutions EDR/AV et de gestion des vulnérabilités, dans des environnements On-Premise et Cloud. Missions principales : · Déployer et assurer l'exploitation des solutions AV/EDR et des scanners de vulnérabilités. · Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des outils de sécurité. · Définir et implémenter les politiques de scan de vulnérabilités. · Déployer et implémenter techniquement le service de gestion des vulnérabilités. · Gérer les assets et les différents types de scans : actifs, passifs, WAS, AWS, Azure, authentifiés ou non. · Gérer et analyser les rapports, dashboards et données de sécurité. · Qualifier les alertes de vulnérabilités et contribuer à l'analyse des risques et menaces dans leur contexte. · Structurer et prioriser les actions de correction. · Apporter un support aux clients internes sur les sujets de prévention et de remédiation. · Contribuer au traitement des incidents de sécurité et assurer l'interfaçage avec les supports éditeurs. · Rédiger les alertes, tickets et rapports d'analyse via Jira et ServiceNow. · Assurer une veille technologique sur les méthodes, outils, risques et menaces de cybersécurité. · Contribuer à l'amélioration continue des processus et à la qualité des services délivrés. · Assurer le reporting auprès du responsable du service et des clients internes. · Accompagner les projets sur les problématiques de sécurité des infrastructures On-Premise et Cloud. Livrables attendus : · Reporting liés à la gestion des EDR/AV et des vulnérabilités. · Politiques et configurations de scans de vulnérabilités. · Dashboards et rapports d'analyse de sécurité. · Tickets d'alertes et d'incidents de sécurité. · Rapports d'analyse et de qualification des vulnérabilités. · Documentation et éléments de suivi liés au déploiement et au MCO des solutions de sécurité. · Contributions aux projets de déploiement et d'évolution des plateformes de cybersécurité. · Recommandations et actions d'amélioration continue.

Contexte : Dans le cadre du développement d'une plateforme data et d'intelligence artificielle déjà utilisée en production par plusieurs milliers d'utilisateurs, notre client, acteur bancaire en forte croissance, souhaite renforcer son équipe technique. La plateforme permet de développer et d'exécuter des workflows data et IA, d'utiliser des agents et des systèmes RAG, de manipuler plusieurs modèles de langage et de proposer des environnements de travail dédiés aux utilisateurs. Le consultant interviendra dans une phase d'ouverture progressive de la plateforme à des clients externes, avec des enjeux forts de scalabilité, robustesse, sécurité, performance et maintenabilité Missions principales : · Concevoir et développer les composants logiciels de la plateforme. · Développer des services backend en Python, notamment avec Django ou des frameworks équivalents. · Concevoir et faire évoluer les applications web en React et TypeScript. · Concevoir les APIs et intégrations avec les composants data et IA. · Participer au développement de systèmes agentiques et de workflows orchestrés. · Intervenir sur LangGraph, RAG, bases de connaissances, MCP et l'évaluation des applications LLM. · Contribuer à l'intégration de plusieurs modèles de langage via une passerelle multi-modèles. · Améliorer la scalabilité et la fiabilité de la plateforme. · Challenger les architectures, choix techniques et pratiques de développement existants. · Concevoir des solutions robustes, maintenables et adaptées à la production. · Développer les tests, la documentation technique et les procédures de mise en production. · Contribuer à l'observabilité, à la sécurité et à la gouvernance des composants. · Collaborer avec les équipes Software, Data, IA et Recherche. · Assurer une forte implication hands-on dans le développement et la livraison des composants. Livrables attendus : · Composants logiciels et services backend développés et déployés. · APIs et intégrations avec les briques Data et IA. · Contributions aux architectures distribuées et aux évolutions de la plateforme. · Workflows agentiques, systèmes RAG et intégrations LLM. · Tests automatisés et documentation technique. · Solutions et procédures de mise en production. · Contributions aux dispositifs d'observabilité, de sécurité et de monitoring. · Recommandations d'évolution et d'amélioration des architectures existantes.

Contexte : Dans le cadre du développement et de la maintenance d'applications dédiées aux activités des énergies renouvelables, notre client recherche un Product Owner technico-fonctionnel pour intervenir sur des projets liés à une application dédiée à la signature électronique des contrats d'obligation d'achat. Le PO assurera l'interface entre les équipes de développement et le métier afin de bien comprendre et traduire les besoins fonctionnels. La mission couvre les activités de Build, Run et Test. Missions principales : · Assurer l'interface entre les équipes de développement et les équipes métiers. · Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers. · Accompagner les équipes dans la conception et l'évolution de l'application de signature électronique. · Participer aux activités de Build, Run et Test. · Suivre les évolutions et la maintenance de l'application. · Analyser les problématiques fonctionnelles et techniques rencontrées. · Être capable de consulter et comprendre le code afin de faciliter les échanges avec les équipes de développement. · Contribuer au suivi et à la validation des évolutions applicatives. Livrables attendus : · Expression et formalisation des besoins métiers. · Spécifications et éléments de cadrage fonctionnel. · Suivi des évolutions applicatives en Build et Run. · Cahiers et résultats de tests. · Suivi des anomalies et demandes d'évolution. · Contribution à la documentation fonctionnelle et technique.

RésuméLa mission de Gestionnaire KYS – Relation fournisseur est d'assurer le suivi KYS (Know Your Supplier) pour garantir la conformité réglementaire et maîtriser les risques liés aux fournisseurs, en collaboration avec différentes parties prenantes tant internes qu'externes. Responsabilités:Gestion de la relation fournisseur : référencement et entrée en relation, procédure KYS. Assurer la conformité réglementaire et la mise à jour de la base de données des fournisseurs. Évaluation des prestations en collaboration avec les parties prenantes internes. Analyse de risque des fournisseurs. Mise à jour de la base contractuelle interne. Élaboration de tableaux de bord pour le suivi d'activité. Interaction avec les équipes internes pour assurer la qualité fournisseur. Must Haves:Connaissance approfondie dans la gestion des contrats. Capacités de travail en équipe et de coordination. Sens de l'organisation. Qualité d'analyse et de synthèse. Capacité d'aide à la prise de décisions. Nice to Have:Aisance relationnelle. Force de proposition et capacité à anticiper. Sens du service client. Respect des délais et engagements de planning. Anglais parlé et écrit. Autres Détails:Lieu : Non spécifié Équipe: Achat et facturation, en lien avec plusieurs départements. Contexte Réglementaire: Conforme aux exigences DORA.