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Notre client, recherche un Chef de projet AMOE e-Commerce (SAP Commerce Cloud) (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Pilotage de projets e-Commerce dans un environnement Agile SAFe, au sein de la Direction Technique e-Commerce de la DSI BGPN du Groupe La Poste. - Piloter la roadmap métier et technique dans le cadre de la transformation digitale. - Coordonner les parties prenantes internes/externes (managers, architectes, QA, partenaires). - Identifier les jalons techniques et gérer les dépendances SI et planning. - Gérer les releases, indicateurs (avancement, risques, qualité de service). - Participer et co-animer les instances de pilotage agiles. - Assurer le reporting budgétaire et le suivi des activités Build & Run. - Lever les obstacles pour les équipes Scrum. - Anticiper les besoins en ressources. - Astreintes ou interventions possibles en heures non ouvrées.

Mission : Basée à La Défense avec 2 jours de télétravail par semaine . Durée initiale de 6 mois, renouvelable jusqu’à 12 mois. Objectif : Simplifier et fluidifier les processus Achats & P2P , améliorer la satisfaction des clients internes et renforcer l’image de la fonction achats. Problématiques : Insatisfaction des clients internes dû à des tâches administratives lourdes, processus longs, audits fréquents et reporting manuel. Multiplicité des outils (SAP Hana, Ariba, Jaggaer, Per Angusta, Power BI, etc.) et manque de maîtrise ou de key users. Données peu harmonisées entre les systèmes internes et le groupe. Processus achat longs, de l’initiation à la signature du contrat. Objectifs et livrables : People : Réaliser des interviews, identifier les irritants, uniformiser les pratiques. Process : Optimiser, automatiser et simplifier les processus internes. Données & Outils : Harmoniser les données, stabiliser les systèmes, améliorer l’utilisation des outils. Accompagnement : Former les utilisateurs, animer des ateliers transversaux et multiculturels. Pilotage : Mettre en place un reporting automatisé, suivre les KPI (performance, satisfaction).

La mission s’inscrit au sein d’une squad ERP Finance (ERPF) en charge du RUN et des évolutions d’un périmètre SAP Finance dans un contexte international. L’objectif est de sécuriser le fonctionnement quotidien des processus FI-CO / PS / CATS sur SAP ECC, tout en préparant progressivement les travaux de cadrage vers SAP S/4HANA . Le consultant interviendra sur un environnement critique, avec des enjeux forts liés aux périodes de clôture financière, à la disponibilité des outils métiers et à la qualité du support apporté aux entités. La mission combine des activités de support applicatif avancé, d’amélioration continue et de contribution aux futurs chantiers de transformation.

Dans le cadre du déploiement d’une société basée en Allemagne, déjà utilisatrice de SAP S/4HANA – Stock Room Management (SRM), nous recherchons un(e) consultant(e) EWM ou SRM capable de conduire une implémentation greenfield, d’analyser les flux métiers et de réaliser le paramétrage dans notre environnement S/4HANA. Cadrer, concevoir et implémenter la solution EWM ou Stock Room Management pour couvrir les flux entrepôt de la filiale allemande, en assurant l’alignement avec notre core model et en proposant les extensions nécessaires. *Démarrage : ASAP *Durée : 6 ou 12 mois *Localisation : 93

Dans le cadre d’un projet SAP S/4HANA pour l’un de mes clients finaux, je recherche actuellement un Test Automation manager expérimenté. Compétences requises Minimum 8 ans d’expérience dans des environnements SAP Expérience confirmée en tant que Test automation manager Participation à un ou plusieurs projets SAP S/4HANA Excellentes capacités d’analyse et de synthèse Détails de la mission Démarrage : ASAP Durée : Mission longue - 6 mois renouvelable Charge : Temps plein (5 jours/semaine) Localisation : Paris ou Madrid - mode hybride Langues : Français et anglais obligatoires – espagnol apprécié Si vous souhaitez obtenir plus d’informations sur cette opportunité, ou si vous connaissez un collègue ou contact susceptible d’être intéressé, n’hésitez pas à me contacter par email en me transmettant un CV à jour au format Word.

Contexte du Projet : Nous recherchons un Data Engineer senior pour un projet stratégique de 14 semaines, visant à développer un système d'aide à la décision de planification Supply Chain chez un acteur de la défense. Le projet implique l'intégration de données provenant de multiples ERP (notamment SAP) et la création d'un moteur de calcul pour analyser l'impact des retards sur les pièces critiques et la disponibilité des systèmes finaux. Missions Principales : Expertise en extraction de données SAP (modules MM, PP, MRP) et modélisation de données industrielles complexes. Maîtrise des tables SAP (MRP, stocks, ordres, nomenclatures) pour structurer un Data Layer robuste et pertinent. Développement de moteurs de calcul (Python, SQL ou autres) permettant d'analyser l'impact des retards sur la Supply Chain. Adaptation à un environnement multi-sites et multi-ERP hétérogène. Interaction directe avec les consultants opérations/supply et les équipes IT SAP. Contribuer à la mise en place d'un outil d'aide à la décision et de planification pour identifier et tracer les risques de rupture. Compétences Techniques Requises : Solide expertise SAP sur l'extraction et la modélisation de données (MM/PP/MRP). Maîtrise des concepts et tables liés à la planification (MRP, stocks, ordres, BOM). Expérience confirmée en développement de moteurs de calcul (Python, SQL). Familiarité avec les environnements Data Analytics. Profil Recherché : Senior, avec une expérience significative dans des projets similaires. Capacité à s'adapter et à évoluer dans un contexte industriel sensible et exigeant. Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe. Localisation et Durée : Localisation hybride, préférentielle : Bretagne, Brest, Bordeaux. Démarrage : Janvier (sous réserve de confirmation du projet). Durée : 14 semaines.

Dans le cadre d’un projet SAP S/4HANA pour l’un de mes clients finaux, je recherche actuellement un SAP Release Manager expérimenté. Compétences requises Minimum 8 ans d’expérience dans des environnements SAP Expérience confirmée en tant que Release Manager Participation à un ou plusieurs projets SAP S/4HANA Excellentes capacités d’analyse et de synthèse Détails de la mission Démarrage : ASAP Durée : Mission longue - 6 mois renouvelable Charge : Temps plein (5 jours/semaine) Localisation : Bordeaux ou Madrid - mode hybride Langues : Français et anglais obligatoires – espagnol apprécié Si vous souhaitez obtenir plus d’informations sur cette opportunité, ou si vous connaissez un collègue ou contact susceptible d’être intéressé, n’hésitez pas à me contacter par email en me transmettant un CV à jour au format Word.

Nous recherchons un QA H/F sur le produit Finance qui assurera les missions suivantes: - Etablir une stratégie de test en respectant les normes du client - Construire le référentiel de tests dans l'outil ALM - Rédiger le cahier de tests - Analyser et challenger les spécifications fonctionnelles - Exécuter les campagnes de tests (fonctionnels, flux, TNR & bout en bout) - Produire les reporting d'avancement - Suivre les risques et les plans d'action - Tracer, analyser et suivre les anomalies - Assurer la coordination avec les parties prenantes

Dans le cadre de sa transformation digitale et de la mise en place d’un Core Model SAP S/4HANA , le client lance un programme structurant de revue et d’optimisation de ses processus logistiques et transport à l’échelle du Groupe. Ce programme s’inscrit dans un contexte international , avec des enjeux forts d’harmonisation des processus , de déploiement multi-entités et de sécurisation des flux logistiques , en lien étroit avec les équipes métiers, IT et les partenaires intégrateurs . La mission vise à renforcer le domaine SAP S/4 Sourcing & Manufacturing par un expert SAP Transport Logistique , en charge de la construction du Core Model sur son périmètre et de son déploiement progressif au sein des entités du Groupe. L’enjeu central consiste à concevoir des solutions robustes et alignées avec les best practices SAP S/4HANA, à accompagner les métiers dans la définition de leurs besoins, et à garantir la qualité fonctionnelle des solutions déployées jusqu’au Go-Live et au passage en support .

Définir et piloter la stratégie de cutover ainsi que le plan de cutover détaillé, incluant les plannings, les dépendances et l’allocation des ressources. Coordonner les équipes fonctionnelles, techniques et métiers afin d’identifier les objets de cutover (ex. : commandes en cours, données de référence, interfaces). Garantir la non-régression des processus existants et valider la continuité des opérations après le cutover. Piloter les répétitions de cutover et les tests à blanc (mock runs) afin d’évaluer le niveau de préparation et d’identifier les risques potentiels. Gérer l’exécution du cutover lors du go-live, incluant la coordination des périodes d’indisponibilité système, les points de contrôle de migration des données et les activités de validation. Collaborer avec le PMO, les équipes de déploiement et les parties prenantes métiers afin d’assurer une communication claire et un alignement constant. Suivre et reporter l’avancement du cutover, les incidents, ainsi que les plans de mitigation associés. Veiller au respect des standards ITIL et des bonnes pratiques tout au long de la transition.

Bonjour, Je recherche un(e) consultant(e) SAP EWM pour une mission hybride avec du présentiel sur Toulouse d'environ 3j/semaine : Contexte : Projet Secteur: Aéronautique Profil: Consultant(e) SAP EWM confirmé(e) ou senior de minimum 5/6 ans d'expérience dont au moins 2/3 ans sur un projet SAP EWM Anglais courant professionnel à l'oral et à l'écrit requis Mobilité régulière sur site à Toulouse obligatoire Date de démarrage : ASAP Durée: Environ 1 an Couverture: 100% Hybride : Présentiel environ 3j/semaine sur Toulouse + remote TJM : Selon profils Vous êtes intéressé(e), merci de m'adresser votre CV à . Bien cordialement, Emilie DOMENECH Account Manager SAP

DSI Group recherche un Support Applicatif SAP H/F pour son client basé au Luxembourg. Vos missions : Réaliser et accompagner les entités de l’Etat dans le déploiement de la solution MyRH-Time, selon la méthodologie de déploiement et le calendrier défini ; Organiser et réaliser les ateliers de collecte des informations nécessaires à la configuration et aux paramétrages du système ; Analyser les besoins recueillis et rédiger le document de spécifications fonctionnelles (par déploiement) ; Collaborer avec les équipes techniques afin de définir le paramétrage de la solution selon les besoins clients ; Assurer la communication, la formation et le support fonctionnel tout au long du déploiement; Garantir la qualité de l’implémentation, selon les standards et la méthodologie définis ; Réaliser un reporting détaillé et régulier de l’avancement des déploiements auprès du responsable des déploiements en utilisant les outils en place au sein du client. Dans le cadre du déploiement en masse d'une solution informatique RH, solution développée par le client sur base du progiciel SAP R/3 HCM Time Management, les profils recherchés pour assurer la mission souhaitée sont : Deux (2) consultants fonctionnels pour le volet déploiements et Un (1) consultant technico-fonctionnel pour les activités de support et de back-office.

Consultant SAP FSCM Nous cherchons un Consultant SAP FSCM pour rejoindre l'équipe d'un intégrateur sur un projet Greenfield S/4 Hana. Vous arriverez en phase de conception générale / détaillé dépendant des sujets et vous aurez besoin de porter plusieurs casquettes - AMOA et MOE. La mission est principalement en télétravail et l'équipe projet se retrouve à la défense 2 semaines par mois (mardi à jeudi). Il y aura des déplacements internationaux de temps en temps. Compétences nécessaire: 8 ans + SAP FSCM Expertise FSCM dans sa globalité avec intégrations FI et SD Expérience de projet SAP greenfield serait idéal Expérience sur toutes les phases projets Anglais nécessaire Mission long terme - go-live 2029 Télétravail hybride - 6 jours présentiel par mois à La Défense et quelques déplacements internationaux Démarrage ASAP

Notre client, grand compte dans le secteur énergie recherche un.e AMOA SAP afin de renforcer le pôle Facturation rattaché à la Direction Financière. 🎯 Contexte & enjeux - Volumétrie : +800 000 sites, plusieurs dizaines de milliers de factures/jour (~7 M/an). - SI : SAP S/4HANA (modules IS-U pour la facturation d’énergie, SD pour les services, FI‑CA pour le recouvrement). - Objectifs : fiabiliser la mise en facturation, améliorer la qualité des données et sécuriser la chaîne cash (réduction des anomalies et impayés). 🧩 Rôle & missions (en appui du Product Owner) - Analyser les besoins métiers, animer/participer aux ateliers de cadrage et formaliser les exigences (User Stories, règles de gestion, spécifications). - Contribuer aux recettes : cahiers de tests, jeux de données, exécution des cas, suivi des anomalies jusqu’à la MEP. - Focus « mise en facturation des contrats » et interfaces associées (conso, tarifs, valorisation). - E‑invoicing / Chorus : création de factures simulées, contrôle des flux UBL2 de la Plateforme Agréée vs factures SAP, vérification des contrôles à chaque étape et de la bonne intégration des statuts de cycle de vie dans les outils internes.

Dans le cadre de la modernisation de nos outils de pilotage en environnement SAP, nous lançons un POC (Proof of Concept) visant à décommissionner un module de forecast spécifique à la gestion d'affaires (dans Sap BW). Cet outil vise à cadrer l'atterrissage des coûts et revenus des entités E&C afin d'effectuer le calcul du taux d'avancement et la reconnaissance de produits (PEC) dans S/4 Hana par projet Au sein du centre de compétence SAP, et sous la responsabilité du Manager BI, vous interviendrez sur les axes suivants : - Analyse d'écarts (Gap Analysis) : Analyser l'étude de GAP et proposer des actions d'atténuation des risques. - Modélisation technique : Concevoir et paramétrer le POC sur une architecture Seamless Planning (Modèle Datasphère + fichier plat). - Design de l'Expérience Utilisateur (UX) : Évaluer et prototyper les écrans de saisie en comparant les usages via UI5 (interface Web) et l'Add-in Excel (Analysis for Office). - Workflow & Collaboration : Modéliser le workflow cible et intégrer la gestion des données qualitatives (commentaires enrichis, statuts d'approbation). Contrat : Freelance Mission de 40 jours renouvelable Localisation : La Défense

Dans le cadre de la transformation digitale de nos systèmes d’information financiers et de la mise en conformité nous recrutons un Chef de Projet IT – Domaine Finance (H/F). 🎯 Vos missions En tant que Chef de Projet IT, vous pilotez de bout en bout les projets liés à la finance, en étroite collaboration avec les équipes IT, Finance et les partenaires externes : Piloter les projets IT de mise en œuvre en finance avec les outils Business Central, HFM Cadrer les besoins métiers et techniques, rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques Coordonner les équipes internes (IT, finance, métiers) et les prestataires externes (éditeurs, intégrateurs, PDP, OD) répartis dans 30 pays différents Planifier et suivre les projets (planning, budget, qualité, risques) Superviser les phases de paramétrage, développement, intégration et tests (unitaires, fonctionnels, UAT) Garantir l’interopérabilité avec les ERP, outils comptables, consolidation, trésorerie et reporting. Assurer la conformité réglementaire et la sécurité des flux de données Piloter la conduite du changement : documentation, formation, accompagnement des utilisateurs Mettre en place des indicateurs de performance et assurer le reporting projet via TRELLO ou JIRA Documenter votre projet quotidiennement sur Confluence