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Freelance

Mission freelanceINTEGRATEUR APPLICATIF TOMCAT / APACHE EXPERIMENTE

PROPULSE IT
Publiée le
Apache

24 mois
250-500 €
Paris, France
Pour un démarrage sous un mois environ, nous recherchons un(e) intégrateur technique d'application freelance très expérimenté pour intégrer les application web chez notre client, en lien avec la production et les équipes de développement. Très Important : le profil recherché n'est pas un ingénieur de production qui gère des procédures d'intégration applicative mais un consultant habitué à être intercalé entre les équipes de développements et la production et qui prépare les documents d'installation. de plus il doit être expert et parfaitement autonome avec beaucoup d'expérience sur Tomcat / Apache. Pas de Devops dans le périmètre. Astreintes possibles soir et week-end - répartition selon l'équipe Livrables sont : - Dossier d'installation - Composants applicatifs -Configuration applicative Description détaillée - Capable de configurer/installer tomcat manuellement sur windows ou linux - Capable d'analyser les logs tomcat en cas d'erreur - Capable de configurer/installer manuellement un serveur httpd - Capable d'analyser les logs httpd en cas d'erreur - Savoir évoluer dans un environnement linux - Récupération des livrables de développement sur les outils de Gestion de configuration (SVN, GIT) - Installation des packages sur les plateformes de tests - Qualification des packages sur les plateformes de tests selon les normes en vigueur - Vérification de la conformité des applications vis à vis des contraintes de production - Rédaction et validation des documents d'installation et d'exploitation - Rédaction et exécution des plans de tests techniques - Assistance et support technique à la mise en production - Communication avec l'équipe projet - Reporting
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Freelance

Mission freelanceCHEF DE PROJET MOVE TO CLOUD VERS AZURE

PROPULSE IT
Publiée le
Azure
Cloud

24 mois
375-750 €
France
Nous recherchons plusieurs profils seniors, avec une bonne connaissance du Cloud AZURE techniquement, mais surtout avec une casquette Gestion de projet/pilotage pour cadrer et suivre les sujets de migration vers le Cloud. CONTEXTE vous intégrez une équipe programme à taille humaine en charge du programme Move to Cloud. Le programme Move to Cloud est un des programmes majeurs de la transformation de la DSI. Ses principaux objectifs sont la mise en conformité de l'ensemble des applications centrales et locales avec de nouveaux standards IT et cybersécurité ainsi que de migrer les applications éligibles vers le cloud Microsoft Azure. Ce programme a été initié début 2023 et est actuellement à la fin de la phase pilote. Intégrant un périmètre d'environ 550 applications (centrales et locales), la migration vers Azure devra passer en mode industrialisée pour compléter cette transformation majeure d'ici à fin 2024. 1. MISSION ET RESPONSABILITÉS En tant que Chef de Projet Move to Cloud sur la plateforme Azure, vous serez responsable de la gestion du processus de migration des applications et des services vers Azure. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques ainsi que les parties prenantes métier pour garantir le succès des projets de migration. Dans le cadre de cette mission, vos activités s'articuleront notamment autour des thématiques suivantes : Planification et Gestion de Projet : Élaborer des plans de migration détaillés, en tenant compte des dépendances et des contraintes. Coordonner et superviser la mise en œuvre des projets de migration dans le respect des délais et des budgets établis. Piloter le provisionnement (priorisation, respect des délais) des environnements et composants Azure par l'équipe d'Ingénieurs Azure Analyse des Besoins : Travailler en étroite collaboration avec les équipes métier pour comprendre les exigences spécifiques liées à la migration vers Azure. Assurer une coordination efficace avec les architectes et les experts techniques pour évaluer les performances des applications existantes. Proposer des solutions d'optimisation en concertation avec les équipes techniques lors de la migration. Gestion des Risques et de la Qualité : Identifier les risques liés à la migration et mettre en place des plans d'atténuation. Assurer la qualité des livrables tout au long du processus de migration. Communication et Formation : Communiquer efficacement avec les parties prenantes à tous les niveaux de l'organisation. Fournir une formation et un support aux équipes internes concernant les bonnes pratiques et les normes Azure.
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Freelance
CDI
CDD

Offre d'emploiTechnicien qualité

R&S TELECOM
Publiée le
Adobe
Microsoft Excel
Microsoft Word

6 mois
Auxerre, Bourgogne-Franche-Comté
Contexte et mission le client a besoin d'aide sur la délivrance de documents qualité pour des produits fabriqués (systèmes de chauffage électrique industriels et nucléaires) Environ 200 dossiers actuellement en retard, avec une exigence de précision du fait du contexte nucléaire (les documents doivent être revus, signés, rangés, scannés) Objectif : assainir la situation d'ici la fin de l'année Livrables / activités Rapports d'essai, PV de mesure, certificats de matière Rangement et vérification de dossiers, collecte des signatures Capacité à repérer des chiffres ou mesures anormales sur les documents Constitution de dossiers au sein d'une équipe qualité, en collaboration avec d'autres personnes sur la collecte Outils utilisés : Excel, Word, Adobe Profil recherché Technicien qualité avec une première expérience (environ 2-3 ans d'XP / 2 missions déjà réalisées) Connaissances de base en électricité, lecture de plans et documentation, niveau bac+2 Autonome ou formable très rapidement, à l'aise pour comprendre les enjeux et faire remonter des feedbacks sur les méthodes Pas d'habilitation nucléaire requise en amont : la formation nucléaire nécessaire à la constitution des dossiers sera assurée par vos équipes Modalités Poste basé autour d'Auxerre 5 jours/semaine en présentiel idéalement Démarrage : ASAP
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CDI
Freelance

Offre d'emploiBusiness Analyst Moyens de Paiement H/F

CONSORT GROUP
Publiée le
Business Analyst
SWIFT

1 mois
46k-50k €
75017, Paris, Île-de-France
Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C'est votre future équipe Les équipes de ConsortIA, sont des acteurs de référence de la Data, du Développement Digital et de l'Ingénierie Média. En combinant ces expertises, nous concevons des systèmes d'information augmentés, intégrés, agiles et sécurisés, au service de la performance et de la transformation numérique de nos clients. Business Analyst Moyens de Paiement H/F C'est votre mission Vous êtes passionné·e par les moyens de paiement et les échanges interbancaires ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Business Analyst Moyens de Paiement, vous participez à la conception fonctionnelle, aux spécifications et à la recette des évolutions du système de place, tout en contribuant au RUN et à la maintenance d'un écosystème applicatif sensible. Côté build : Participer à la conception fonctionnelle des évolutions du périmètre Système de place Rédiger les spécifications fonctionnelles et les différents livrables associés Préparer et réaliser les tests fonctionnels Rédiger les cahiers de recette et assurer le suivi de la recette Participer aux projets et évolutions impactant les applications de l'écosystème Target / GEOCRI / VIT Contribuer aux Stress Tests BCE et aux évolutions du périmètre de la Squad Produire les comptes-rendus et assurer la mise à jour de la documentation fonctionnelle Côté run : Participer au RUN des applications de l'écosystème Target / GEOCRI / VIT Contribuer à la gestion et au suivi des incidents et des tickets JIRA Apporter une assistance fonctionnelle sur les applications du périmètre Mettre à jour la documentation sous Confluence : guides pratiques, How To MOA, etc. Participer à l'entretien du référentiel d'entreprise Contribuer au suivi des risques et à la production des livrables associés, notamment MESARI C'est votre parcours Vous avez au moins 4 ans d'expérience en tant que Business Analyst et une première expérience dans l'univers des moyens de paiement, idéalement autour des paiements interbancaires. Vous avez déjà travaillé sur des sujets de spécifications fonctionnelles, tests et recette et souhaitez développer votre expertise dans un environnement bancaire exigeant. C'est votre expertise : Moyens de paiement, avec une bonne compréhension des échanges interbancaires Messages SWIFT MT / MX Connaissance des flux TARGET / TARGET2 / T2 et, idéalement, des virements SEPA / internationaux Analyse des besoins et rédaction de livrables fonctionnels Rédaction de cahiers de tests et de recette Maîtrise ou connaissance de JIRA et Confluence Une connaissance d'ALM Octane et/ou NotePad++ est un plus] C'est votre manière de faire équipe : Vous êtes autonome, réactif·ve et savez prendre en charge vos sujets Vous êtes à l'aise dans un environnement où la réactivité face aux incidents est essentielle Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement à l'écrit comme à l'oral Vous êtes disponible et capable de vous adapter aux contraintes d'un environnement applicatif sensible, notamment pour des interventions ou astreintes en HNO C'est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C'est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C'est bon à savoir Lieu : Paris Contrat : CDI ou Freelance Télétravail : Hybride – présence sur site 2 jours par semaine Salaire : De 46 K€ à 50 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Business Analysis / Moyens de paiement Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c'est le vôtre.
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CDI
Freelance

Offre d'emploiProduct Owner Paiement / Fintech (H/F)

█ █ █ ██ █ █
Publiée le
DevOps
JIRA
Kanban

Chambéry, Auvergne-Rhône-Alpes

Offre importée

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Freelance

Mission freelanceProduct Owner Digital Workplace - Nantes (44)

LeHibou
Publiée le
Microsoft Teams
Office 365
Scrum

12 mois
460 €
Nantes, Pays de la Loire
Notre client dans le secteur Réseaux et télécommunications recherche un/une Product Owner Digital Workplace H/F Description de la mission : Mission La mission consiste à piloter un périmètre produit Digital Workplace centré sur les usages collaboratifs Microsoft 365, en assurant la gestion du backlog, le suivi de la roadmap, l'animation des parties prenantes et la coordination avec les équipes techniques, architecture, service management et management produit. Principales responsabilités Animer une squad de 4 à 5 experts techniques Assurer le suivi du backlog dans Jira pour les projets en mode produit, les sujets d'amélioration continue et les projets spécifiques en cours et à venir Suivre la roadmap produit 2026 pour chaque périmètre Préparer et animer les comités avec le Product Manager afin de présenter, clarifier et valoriser les produits et projets auprès des managers et des entités Animer le produit vis-à-vis des parties prenantes, notamment les entités clientes et les clusters Cadrer les demandes produits avec les experts et les architectes Préparer la roadmap produit 2027 avec le Product Manager, incluant cadrage, chiffrage et présentation, en associant les experts de chaque périmètre Gérer les phases de Build to Run avec le Service Manager pour la mise en œuvre de nouveaux services et les nouvelles requêtes à mettre en production Environnement technique Digital Workplace : Microsoft 365, collaboration, messagerie Exchange Outils collaboratifs : Microsoft Teams, SharePoint Online, Viva Engage, Microsoft 365 Apps Outils bureautiques : Word, Excel, PowerPoint, Outlook Outils de pilotage : Jira Méthodologies : Agile Compétences / Qualités indispensables : Product Ownership, Microsoft 365, Jira, Pilotage de roadmap produit, Animation des parties prenantes, Build to Run Compétences / Qualités qui seraient un + : Certification PSPO ou CSPO, Scrum, connaissance de Metis, Microsoft Copilot et des mécanismes de gouvernance Microsoft 365Informations concernant le télétravail : A hauteur de 40% maximum du temps de prestation contractualisé, réalisables en France métropolitaine uniquement.
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CDI

Offre d'emploiAdministrateur/trice base de données H/F

CONSORT GROUP
Publiée le

Tassin-la-Demi-Lune
Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Administrateur/trice base de données H/F C'est votre mission Vous êtes passionné·e par l'administration et l'optimisation des bases de données SQL Server ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu'Administrateur/trice base de données, vous êtes responsable de l'administration, de la performance et de la fiabilité de notre écosystème SQL Server : Côté build : Réaliser des migrations de bases de données dans le cadre des projets d'obsolescence. Participer à la qualification de nouvelles versions majeures et mineures de SQL Server. Accompagner les équipes applicatives dans la conception et la mise en œuvre de leurs projets. Participer aux différents projets techniques liés à l'évolution des infrastructures. Participer au développement de nouvelles automatisations pour les opérations d'infrastructure SQL Server. Contribuer à l'industrialisation et à la fiabilisation des opérations DBA. Côté run : Administrer des environnements SQL Server Standalone et Haute Disponibilité. Garantir la disponibilité, la performance et la fiabilité des bases de données. Réaliser des opérations d'optimisation et de tuning SQL Server. Analyser et résoudre les incidents complexes en environnement de production. Participer aux cellules de crise lorsque nécessaire. Assurer le maintien en condition opérationnelle des infrastructures SQL Server. Maintenir et faire évoluer les jobs d'automatisation Ansible existants. Assurer un support de niveau expert auprès des équipes RUN. Assurer le maintien du niveau de sécurité des environnements SQL Server. Identifier et traiter les vulnérabilités de sécurité. C'est votre parcours Vous disposez d'une formation supérieure en informatique (Bac+3 minimum) et d'au moins 5 ans d'expérience en administration SQL Server. Vous êtes reconnu pour votre expertise technique et votre capacité à intervenir sur des environnements de production complexes et critiques. Vous aimez résoudre des problématiques techniques complexes et contribuer à l'amélioration continue sans jamais cesser d'innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C'est votre expertise : Expertise SQL Server : administration et exploitation de bases SQL Server, environnements Standalone et Haute Disponibilité, optimisation et analyse de performances. Gestion des incidents et troubleshooting, migrations et upgrades SQL Server, bonnes connaissances Windows Server. Ansible, développement et maintenance de playbooks/jobs d'automatisation et participation à la maintenance de la plateforme Red Hat Ansible Automation Platform (AAP). GitLab / Git, Grafana et PowerShell. Environnements bancaires ou fortement contraints en matière de sécurité. Rédaction et maintenance de la documentation technique, des procédures et des consignes d'exploitation. C'est votre manière de faire équipe : Expertise technique et capacité à intervenir sur des environnements de production complexes et critiques. Capacité à interagir avec les éditeurs et les équipes techniques internationales. Esprit de collaboration et partage des bonnes pratiques avec les différents interlocuteurs techniques. Sens de l'amélioration continue et respect des bonnes pratiques de développement et d'exploitation. C'est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C'est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C'est bon à savoir Lieu : Montpellier Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 55000€ à 60000€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Système / Base de données Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c'est le vôtre.
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