Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance CMDB

57 résultats
Freelance
CDI

Offre d'emploiSenior Project Manager - Change Management

EUROP IT SERVICES S.A
Publiée le
CMDB
ITIL

6 mois
Luxembourg
SENIOR PROJECT MANAGER / CHANGE MANAGEMENT Contexte Dans le cadre de ses projets IT, notre client recherche un Chef de Projet IT expérimenté, disposant d'un solide background technique et d'une bonne maîtrise des processus ITSM, notamment ITIL, Change Management et CMDB. Le consultant sera responsable du pilotage du delivery, de la coordination des équipes techniques et du respect des engagements en termes de délais, de qualité et de conformité. Missions principales · Piloter les projets IT de bout en bout, du cadrage jusqu'à la livraison. · Définir et suivre les plannings, jalons, ressources et livrables. · Coordonner les équipes techniques (Infrastructure, Production, Réseau, Systèmes, Applications). · Garantir le respect des délais, des budgets et des engagements. · Piloter les changements techniques en respectant les processus ITIL. · Superviser les demandes de changement (RFC), les analyses d'impact et les validations CAB. · Veiller à la bonne gestion des mises en production et des plans de rollback. · Assurer la cohérence et la mise à jour de la CMDB. · Identifier et anticiper les risques techniques et opérationnels. · Garantir le respect des exigences réglementaires, des normes de sécurité et des procédures internes. · Assurer le reporting auprès du management et des parties prenantes. Profil recherché · Minimum 7 ans d'expérience en gestion de projets IT ou IT Delivery. · Solide background technique et bonne compréhension des environnements Infrastructure, Production et Applications. · Très bonne maîtrise des processus ITIL / ITSM. · Expérience confirmée en Change Management et bonne connaissance de la CMDB. · Maîtrise des processus Release Management et mise en production. · Connaissance des outils ServiceNow ou BMC Remedy. · Connaissances réglementaires : DORA, EBA, ISO 27001, idéalement en environnement bancaire ou assurantiel. · Capacité à piloter des équipes pluridisciplinaires et à garantir le respect des délais. Qualités attendues · Forte orientation delivery et résultats. · Rigueur, organisation et anticipation. · Leadership et capacité de coordination. · Autonomie et excellente communication. Langues · Français courant. · Anglais professionnel indispensable.
Voir cette offre
Freelance
CDI

Offre d'emploiExpert ELK – Datamart & CMDB (H/F)

Clostera
Publiée le
CMDB
ELK

12 mois
40k-70k €
400-650 €
Paris, France
Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation de son système d'information, notre client, un grand groupe, recherche un Expert ELK / Elasticsearch Senior pour concevoir et développer un Datamart dédié à la centralisation, à l'historisation et à la valorisation des données issues de différents référentiels IT. Cette plateforme, basée sur Elastic Stack (ELK), permettra de consolider les données provenant notamment des CMDB, des outils ITAM/ITSM et des référentiels d'entreprise afin de répondre aux besoins de reporting, d'analyse transverse et de pilotage des activités IT. Nous recherchons un expert technique capable d'intervenir sur l'ensemble de la chaîne, de l'architecture Elastic jusqu'à la restitution des données. Vos missions Concevoir et implémenter l'architecture technique du Datamart sous Elasticsearch / ELK. Définir et optimiser les modèles de données Elastic pour les usages analytiques. Concevoir et développer les flux d'ingestion, de transformation et d'enrichissement des données. Mettre en œuvre et optimiser les Logstash Pipelines, Ingest Pipelines, Index Templates et Mappings. Développer les restitutions et tableaux de bord sous Kibana. Participer à la définition des Data Products et des KPI avec les équipes métiers. Assurer la performance, la scalabilité, la sécurité et l'exploitabilité de la plateforme. Participer à l'industrialisation et à la documentation de la solution. Compétences techniques recherchées Expertises impératives : ELK / Elasticsearch : niveau Expert, avec expérience significative en conception et mise en œuvre d'architectures Elastic. Maîtrise avancée d'Elasticsearch : indexation, mappings, requêtes, optimisation des performances et modélisation de données. Compétences importantes : Kibana : niveau confirmé. Logstash : niveau confirmé. Ingest Pipelines / Index Templates : niveau confirmé. Expérience dans l'intégration, la transformation et l'historisation de données. Compétences particulièrement appréciées : Expérience concrète des environnements CMDB (ServiceNow CMDB, iTop ou équivalent). Connaissance des problématiques de gestion des Configuration Items (CI), des relations entre composants IT et de la consolidation de référentiels. Bonne compréhension des environnements ITAM / ITSM. Expérience dans la conception de Datamarts ou de plateformes Data. Livrables attendus Architecture cible ELK du Datamart. Dossier d'architecture technique. Dossier d'exploitation. Modèle de données Elasticsearch.
Voir cette offre
Freelance

Mission freelanceScrum Master Senior / Coach Agile & Produit – Transformation ITOM

CAT-AMANIA
Publiée le
CMDB
Control-M
Dynatrace

1 an
400-600 €
Le Mans, Pays de la Loire
Dans le cadre d'une transformation progressive vers un fonctionnement orienté Produit, nous recherchons un Scrum Master Senior / Coach Agile & Produit pour accompagner plusieurs équipes IT dans l'évolution de leur organisation, de leurs pratiques et de leur mode de delivery. La mission s'inscrit dans un contexte où les modes Projet et Produit coexistent encore temporairement, avec pour objectif de faire évoluer les équipes vers davantage d'autonomie, de responsabilité et de pilotage par la valeur. Tu interviens à la fois sur la structuration des produits, l'organisation des squads, l'accompagnement des rôles, la fluidification du delivery et la conduite du changement. Tes missions principales : Contribuer à définir les produits, leurs finalités, utilisateurs et périmètres Accompagner la structuration des équipes et squads Clarifier les rôles et responsabilités entre Product Managers, Product Owners, Tech Leads, Scrum Masters et managers Aider à mettre en place des équipes pluridisciplinaires, autonomes et responsables Structurer des backlogs produits unifiés et priorisés Accompagner les pratiques de Discovery, Delivery, Build et Run Mettre en place des cérémonies utiles et orientées action Améliorer la gestion des flux, capacités, obstacles et dépendances Organiser la coordination entre plusieurs squads, sites et expertises Mettre en place des indicateurs de valeur, qualité, delivery et maturité Adapter les pratiques Scrum, Kanban, Lean Agile ou hybrides au contexte de chaque équipe Accompagner la conduite du changement et la montée en autonomie des équipes Assurer le transfert progressif des pratiques vers les équipes internes
Voir cette offre
Freelance

Mission freelanceConsultant SAM Junior / Software Asset Management (H/F)

Insitoo Freelances
Publiée le
CMDB
Gestion des actifs logiciels (SAM)

2 ans
350-370 €
Paris, Île-de-France
Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s'imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l'IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Consultant SAM Junior / Software Asset Management (H/F) à Paris, France. Contexte : Dans le cadre du renforcement de la gouvernance de son système d'information, un acteur majeur du secteur public/tertiaire recherche un Consultant Software Asset Management (SAM) Junior. Vous intégrerez une équipe dynamique pour appuyer le suivi opérationnel, la fiabilisation des données d'inventaire et la gestion de la conformité du parc logiciel. Les missions attendues par le Consultant SAM Junior / Software Asset Management (H/F) : Missions & Tâches principalesGestion du patrimoine logiciel : Assurer le suivi continu du parc et la mise à jour rigoureuse des inventaires. Fiabilisation de la donnée : Contribuer au contrôle et à l'assainissement des données (CMDB, outils d'inventaire, métriques d'usage). Conformité & Licensing : Participer au suivi de la conformité logicielle sur un panel d'éditeurs majeurs. Support opérationnel : Traiter les demandes d'accès/licences et apporter une assistance de premier niveau aux entités de la DSI. Chiffrage & Optimisation : Participer à l'analyse des besoins métiers et au chiffrage des licences requises. Sensibilisation : Contribuer aux actions d'accompagnement et de pédagogie auprès des utilisateurs.
Voir cette offre
Freelance
CDI

Offre d'emploiResponsable applicatif / Administrateur ITSM

Sapiens Group
Publiée le
CMDB
ITIL
ITSM

1 an
Lille, Hauts-de-France
1. Présentation du poste Le Responsable applicatif ITSM assure l'administration, le maintien en condition opérationnelle et l'évolution de la plateforme de gestion des services informatiques. Il est le garant de la cohérence fonctionnelle et technique de la solution. Il accompagne les équipes dans l'appropriation des outils, optimise les processus ITSM et pilote les évolutions permettant d'améliorer la qualité, la performance et l'efficacité des services informatiques. Il intervient en coordination avec les équipes techniques, les métiers et les différents interlocuteurs de la DSI afin de faire de la plateforme ITSM un outil central de pilotage et de gestion des services. 2. Missions principales et responsabilités 2.1. Administration et gouvernance de la plateforme Assurer l'administration fonctionnelle et technique de la solution ITSM. Garantir sa disponibilité, sa stabilité et son bon fonctionnement. Gérer les configurations, les mises à jour et les évolutions de la plateforme. Veiller à la cohérence des paramétrages et à la bonne structuration des espaces de travail. Assurer le suivi des performances et identifier les éventuels dysfonctionnements. 2.2. Gestion et optimisation des processus ITSM Concevoir, déployer et maintenir les processus de gestion des services informatiques. Veiller à leur conformité avec les bonnes pratiques ITIL. Identifier les axes d'amélioration et proposer des évolutions adaptées aux besoins des équipes. Favoriser la standardisation et l'harmonisation des pratiques entre les différents groupes de support. 2.3. Coordination et accompagnement des équipes Recueillir les besoins des équipes techniques et des utilisateurs. Traduire les attentes opérationnelles en solutions fonctionnelles adaptées. Accompagner les équipes lors de la mise en œuvre de nouveaux modules et processus. Assurer la formation et le support des utilisateurs. Faciliter l'adoption des évolutions de la plateforme. 2.4. Sécurité et conformité Veiller au respect des politiques internes de sécurité des systèmes d'information. Garantir la bonne application des règles de confidentialité et de protection des données. Contrôler la cohérence des droits d'accès et des configurations de la plateforme. 2.5. Amélioration continue et pilotage de la performance Suivre les indicateurs de performance de la plateforme. Analyser les tendances et les éventuels points de blocage. Proposer des actions correctives et des optimisations. Contribuer à l'amélioration de la qualité de service et de la satisfaction des utilisateurs. 3. Projets structurants et évolutions à piloter Le Responsable applicatif ITSM contribue activement à la transformation et à l'enrichissement de la plateforme au travers des projets suivants : CMDB et gestion des actifs Déployer une CMDB dynamique et fiable couvrant l'ensemble des actifs informatiques. Structurer les données de configuration et assurer leur actualisation. Associer les actifs aux différents sites et garantir la cohérence des relations entre les éléments référencés. Mettre à disposition des fonctionnalités de recherche et de filtrage des actifs par site. Automatisation et intelligence artificielle Contribuer à la mise en place d'un support de niveau 0 reposant sur l'intelligence artificielle. Activer et configurer les fonctionnalités Freddy AI dédiées à l'assistance, à la génération de réponses et aux analyses Insights. Identifier les cas d'usage permettant de réduire les sollicitations récurrentes et d'améliorer l'autonomie des utilisateurs. Gestion des parcours collaborateurs Déployer le module Journey afin de structurer et automatiser les processus liés au cycle de vie des collaborateurs. Couvrir les situations d'arrivée (Onboarding), de départ (Offboarding), de mobilité interne (Crossboarding) et d'absence prolongée. 4. Chantiers opérationnels et fonctionnels Les principales évolutions attendues sur la plateforme sont les suivantes : Harmonisation et rationalisation des Workspaces. Création et structuration d'un catalogue de services IT. Mise en place et enrichissement de la CMDB avec rattachement des actifs aux différents sites. Développement de formulaires de recherche et de filtres avancés pour les actifs. Déploiement d'un calendrier de gestion et de planification des changements. Configuration et exploitation du module de gestion des astreintes. Refonte et harmonisation des groupes de support avec une nomenclature en anglais. Mise en place de notifications permettant aux utilisateurs de suivre les différentes étapes de traitement de leurs tickets. Publication du catalogue des services IT et de leur état de santé (Service Health). Création de modèles de tableaux de bord communs afin d'uniformiser le suivi de l'activité et des tickets entre les équipes techniques.
Voir cette offre
Freelance
CDI

Offre d'emploiConsultant Gouvernance, Risques et Conformité Cybersécurité

VISIAN
Publiée le
CMDB
IAM
ISO 27001

1 an
Île-de-France, France
Principales ResponsabilitésAudits et Contrôles : Coordination des demandes, collecte et challenge des preuves (conception vs efficacité opérationnelle), formalisation des écarts et suivi des remédiations. Gouvernance des Tiers (TPRM) : Maintien du registre, qualification des contrats/SaaS, analyse des risques fournisseurs et suivi des plans d'action. Gouvernance des Actifs IT : Cartographie applicative, clarification des rôles (Asset Owners), maîtrise du Shadow IT et revues périodiques. Programme Cyber Groupe & Conformité : Analyse des exigences, collecte de preuves et gestion des dépendances transverses (DORA, NIS2, RGPD). Gestion des Risques & Reporting : Rédaction des fiches de risque, analyse des indicateurs clés (vulnérabilités, IAM, obsolescence) et production des tableaux de bord. Environnement & Compétences ClésDomaines : Cybersécurité, IAM, vulnérabilités, sécurité des tiers, architectures applicatives et SaaS. Référentiels & Réglementations : NIST CSF, ISO 27001/27005, CIS Controls, DORA, NIS2, RGPD. Soft Skills : Esprit critique (capacité à challenger les déclarations), autonomie, rigueur, gestion des priorités et excellent niveau d'anglais professionnel. Expérience : Solide bagage en audit, contrôle interne ou gestion des risques IT, idéalement dans le secteur bancaire ou financier.
Voir cette offre

Déposez votre CV

  • Fixez vos conditions

    Rémunération, télétravail... Définissez tous les critères importants pour vous.

  • Faites-vous chasser

    Les recruteurs viennent directement chercher leurs futurs talents dans notre CVthèque.

  • 100% gratuit

    Aucune commission prélevée sur votre mission freelance.

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

Free-workers
Ressources
A propos
Espace recruteurs
2026 © Free-Work / AGSI SAS
Suivez-nous