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Rattaché au Responsable du Département IT Data au sein de la DSI, le Chef de Projet IT intervient sur la mise en œuvre des use cases data sur la plateforme cible, composée de : • Une plateforme d’intégration (ingestion, DataHub, pipelines xDI), • Une plateforme de stockage et transformation (modélisation, data processing), • Une plateforme de mise à disposition des Data Products (API, datamarts, données raffinées), • Des outils de data visualisation, • Des solutions Machine Learning / Data Science, notamment Dataiku. Il contribue au pilotage global de la roadmap data, en cohérence avec l’organisation cible et les pratiques projet de la DSI. Le département IT Data est organisé en squad représentant chaque composante de la plateforme data. 1. Pilotage de projets Data • Planifier, organiser et piloter des projets data (à titre d’exemple ces projets pourront être : Implémentation de use cases data de la conception à la mise en production, Migration technique, Rationalisation des usages de la datavisualisation). • Coordonner l’ensemble des parties prenantes: BA métier / data, Data Engineers, Tech Leads, iOPS, Testing, Data Office. • Assurer le suivi des charges, coûts, délais, risques et dépendances. • Garantir la qualité des livrables data (mapping, modèles, pipelines, dashboards, modèles ML). 2. Supporter la gouvernance de la roadmap Data • Préparer les comités de pilotage de la roadmap Data en support du responsable du département IT Data. A ce titre, consolider l’avancement de l’ensemble des chantiers de la roadmap data (incluant KPIs, pilotage des plannings, des risques et des dépendances) au près des responsables de chantiers. • Préparer les points de synchronisation hebdo sur l’ensemble des chantiers de la roadmap data (identification des interdépendances entre squads, status d’avancement). • Maintien du master plan (vue macro du planning de l’ensemble des squads). • Participer aux instances de la DSI en relation avec les projets data sous pilotage : instances CIM/CVSIT, points hebdos, Design Authority, ... Compétences requises Techniques • Très bonne compréhension des architectures data modernes : ingestion, transformation, data modeling, API, datamarts. • Bonne compréhension des outils de machine learning type Dataiku (projets ML, orchestrations, data prep). • Bon niveau sur les outils de data visualisation. • Maitrise des différents rôles autour d’une organisation data (ML Ops, Data Eng..) Méthodologiques et fonctionnelles • Pilotage de projets IT (Agile / hybride / Cycle en V selon les périmètres). • Capacité à travailler avec des domaines métiers variés et des organisations matricielles. Comportementales • Leadership transversal, communication claire, capacité d’arbitrage. • Sens de la collaboration : lien étroit avec BA, Data Office, Architecture • Rigueur, autonomie, gestion du stress et des priorités. Livrables attendus • Plan projets, backlog, planning, budgets. • Comptes-rendus comités, KPI et tableaux de bord de suivi.

Dans le cadre d’un programme majeur de refondation des systèmes d’information, nous recherchons un(e) Architecte de Solutions pour accompagner la modernisation et l’évolution d’un patrimoine applicatif dédié aux fonctions supports. Vous interviendrez au sein d’un département en charge des solutions centrales et collaboratives, avec pour objectif de garantir la cohérence, la sécurité et l’évolution du système d’information. Vos principales missions seront les suivantes : Définir les trajectoires d’architecture en modélisant l’existant et la cible Élaborer les dossiers d’architecture technique et applicative (DAT) dans le cadre des nouveaux projets Concevoir et maintenir la cartographie fonctionnelle et applicative du périmètre Proposer des solutions d’intégration adaptées aux besoins métiers et aux contraintes budgétaires Coordonner les activités de prototypage et de maquettage (PoC) Garantir le respect des standards d’architecture, des patterns et des règles de sécurité Évaluer les risques liés aux applications tierces et piloter les sujets de sécurité (analyses, pentests, mesures de sécurisation) Maintenir à jour les référentiels d’architecture et les plans d’assurance sécurité Présenter les solutions en comités, accompagner les arbitrages et vulgariser les enjeux techniques Réaliser les études d’impact, les chiffrages et accompagner les équipes projets Suivre les indicateurs de performance, assurer le reporting d’activité et contribuer au pilotage budgétaire Les livrables attendus comprennent notamment : Schémas d’architecture, Dossiers d’Architecture Technique (DAT), cartographies applicatives, plans d’assurance sécurité, rapports de conformité, études d’opportunité et tableaux de bord de pilotage.

Dans le cadre d’un programme de transformation d’un système d’information engagé depuis 2022, nous recherchons un(e) Product Owner disposant de 4 à 7 ans d’expérience , afin d’accompagner l’accélération du programme prévue en 2026, notamment dans un contexte de décommissionnement d’anciens systèmes et de convergence vers un SI cible commun. Vous interviendrez au sein d’une équipe en charge du périmètre contrats , sur des produits structurants à forts enjeux métiers liés à la gestion contractuelle (gestion du compte client, échéancier, recouvrement, facturation, référentiels, courtage, gestion de conventions et partenariats). La mission s’inscrit dans un environnement exigeant, nécessitant une forte capacité de structuration, de priorisation et de pilotage produit, en cohérence avec les orientations stratégiques du programme. Vos principales missions seront les suivantes : Traduire la vision et les besoins métiers en fonctionnalités à forte valeur ajoutée Prioriser le backlog en cohérence avec la trajectoire définie par le Business Owner et les enjeux du programme SI B2B Construire, adapter et maintenir le backlog en fonction de la valeur métier, des contraintes budgétaires et de la capacité de la Squad Contribuer à l’analyse des besoins et à l’instruction des solutions SI Garantir la cohérence entre la production de la Squad et les priorités de la Tribu Animer la Squad en collaboration avec l’Agile Master dans un environnement agile à l’échelle Organiser les démonstrations produits et recueillir les retours utilisateurs afin d’ajuster les priorités Piloter le cycle de vie du produit (delivery, maintien en conditions opérationnelles, évolutions) Suivre et analyser les KPI du périmètre pour éclairer les arbitrages Anticiper les besoins en ressources et accompagner les arbitrages capacitaires Contribuer activement à l’amélioration continue des pratiques (organisation, communication, industrialisation) L’environnement technique et collaboratif comprend notamment Office 365, Outlook, JIRA, Redmine, Sciforma, Squash, ainsi que des outils métiers tels que CEGID et Sage.

Notre client a décidé d’accélérer la création de valeur et les gains de compétitivité générés grâce à la BI et l’analyse avancée des données en créant un DataLab au sein du Data Office. Au service des métiers et des fonctions, le Data Office est un lieu d’expérimentation, d’incubation et d’accélération des projets data jusqu’au produit final implantable au sein des processus métiers, regroupant des experts de différents domaines de la data : BI, Data Science, Data Analytics mais également des experts en Data Management. Le DataLab est également un vecteur de diffusion de la culture Data auprès des collaborateurs, d’entrainement et de conseil sur les pratiques et outils Data. La mission s’articule autour des activités principales : · Concevoir, développer et optimiser des pipelines de données robustes et évolutifs en utilisant essentiellement Talend et les best practices du groupe pour répondre aux besoins · Collaborer étroitement avec les équipes métier et les Data Analysts et data architecte pour comprendre leurs besoins en matière d'analyse de données, proposer des solutions techniques adaptées en suivant les spécifications fonctionnelles · Garantir la qualité et la performance des flux de données développés en assurant le suivi des bonnes pratiques et en proposant des améliorations continues pour proposer une exploitation efficace des données · Assurer la qualité et la fiabilité des données traitées, en mettant en place des processus de validation et de nettoyage · Partage des compétences avec les autres Data Engineers de l’équipe lors de revues de pairs · Proposer des évolutions des façons de faire, d’outillage, de processus et méthodes.

Au sein d'une direction des systèmes d'information organisée par pôles de compétences, vous prenez en charge des projets applicatifs stratégique. Vos missions 1. Structurer et cadrer le projet - Élaborer le plan projet : macro-planning, ressources, budget, charges, organisation. - Traduire une note de cadrage en un plan opérationnel clair et partagé. 2. Concevoir et spécifier - Piloter la rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées et/ou du dossier de conception. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de conception et d'infrastructure. - Garantir la bonne diffusion et prise en compte des documents par les équipes contributrices. 3. Planifier et organiser - Construire un planning précis et réaliste, intégrant les dépendances entre tâches. - Coordonner l'équipe de conception avec les responsables concernés. 4. Piloter l'exécution - Suivre l'avancement, identifier les écarts, sécuriser le reste à faire. - Animer les points projets, préparer les comités et produire les indicateurs de suivi. 5. Gérer les livrables et la qualité - Vérifier la conformité de l'ensemble des livrables aux objectifs du projet. - Superviser la préparation à la mise en production : - Synchronisation des équipes internes et des fournisseurs. - Rédaction des éléments nécessaires à l'exploitation du service. - Pilotage de la recette technique (VABF) puis de la phase d'observation en production (VSR). - Rédaction et validation des PV associés.

En tant que Delivery Lead / Application Manager , vous êtes responsable des livraisons de l’équipe Intégration. Pilotage & Coordination Co-piloter l’équipe avec le Product Owner et le Tech Lead Garantir le respect des délais, KPI et budget Lever les obstacles et gérer les dépendances inter-équipes Participer aux Scrum of Scrums et aux cérémonies programme (PI Planning, System Demo…) Assurer le reporting auprès du Delivery Manager Animation Agile Animer les rituels (Daily, Planning, Review, Rétrospective) Veiller à l’application des pratiques Agile Accompagner l’équipe vers plus d’autonomie et d’amélioration continue Suivre les indicateurs de performance (vélocité, qualité, motivation) Organisation & Delivery Maintenir le Team Backlog et les estimations Assurer la coordination d’une équipe basée à Paris et Singapour Contribuer au recrutement des membres de l’équipe Garantir une transition fluide Build / Run

Accompagner un Train de Transformation Cloud en tant que Scrum Master , au sein d’une direction technologique. ⚠️ Contrainte forte Bonne connaissance du métier de la production / infrastructures IT . 📦 Livrables attendus Reporting régulier des indicateurs de performance du flux Plan d’amélioration continue Gestion et suivi des dépendances 🛠️ Compétences techniquesImpératives SAFe – Confirmé JIRA – Confirmé Souhaitables Infrastructures IT (Windows, Linux/Unix, Middleware, bases de données…) Cloud 🧩 Contexte & Description de la mission Mission de Scrum Master au sein d’un Train en charge de la transformation Cloud. Le prestataire interviendra auprès de plusieurs équipes infrastructure , impliquées à la fois sur : La mise en place et l’évolution des environnements cloud L’exploitation et le maintien en condition opérationnelle des infrastructures historiques Le profil recherché est orienté opérationnel , ancré dans la réalité terrain des équipes techniques. Il ne s’agit pas d’un rôle centré uniquement sur le coaching agile ou l’amélioration continue théorique. Le Scrum Master devra : Être à l’aise avec les environnements de production et d’infrastructure Adapter le cadre agile aux contraintes du RUN et des projets transverses Tenir compte des demandes provenant d’équipes projet intégrées au Train Mettre en place une agilité pragmatique, progressive et non dogmatique Une forte capacité d’écoute et d’adaptation est attendue afin d’accompagner des équipes peu habituées aux pratiques agiles. 🧭 Responsabilités principales🔹 Pilotage Mise en place et pérennisation du cadre agile Organisation et animation des cérémonies (Sprint Planning, Daily, Review, Rétrospective…) Coordination avec le Product Owner pour sécuriser les prérequis Élaboration et suivi des indicateurs de pilotage 🔹 Accompagnement Support à l’équipe dans la résolution des obstacles Facilitation de la collaboration Garantie du respect du cadre agile Accompagnement de l’amélioration continue Création de la dynamique et cohésion d’équipe Appui au Product Owner dans le support aux équipes

Nous cherchons a recruter pour le comptes d'un de nos clients , un Scrum Master. vous contribuerez au maintien d’un bon équilibre entre le Product Owner et l’équipe (Squad). Vos missions seront les suivantes : •Être le garant(e) de la méthode, au service du Produit : oÊtre référent(e) et garant(e) de l’application des valeurs et des principes agiles dans la squad (Scrum, Scrumban, Kanban, XP, Agile@scale…) comme la facilitation des rituels -Accompagner l’amélioration continue au moyen des rétrospectives ou initiatives complémentaires pour améliorer l’efficacité de la squad -Accompagner le Product Owner dans sa gestion de la Backlog (ex. Réunion de priorisation) et soutenir l’organisation de la QAP -Être facilitateur(trice) : -Favoriser une ambiance positive dans la squad -Faciliter les cérémonies et rituels Agiles afin de créer un environnement où la squad est efficace -Suivre les sprints et accompagner activement la squad pour trouver des solutions face aux problématiques rencontrées, qu’elles soient techniques, organisationnelles ou humaines pour assurer la livraison itérative et rapide afin de créer des produits de forte valeur -Assurer une bonne et fluide communication et coordination de sa squad avec les squads en dépendances dans sa Tribe et hors Tribe et une communication avec les entités extérieures à la Tribe -Contribuer à la remontée d’informations fiables vers la/le Product Owner quant au déroulement des travaux de la squad (avancement des sprints / releases, indicateurs qualité…) -Gérer l’intégration des nouveaux/elles arrivants(es) de la squad : -Anticiper le besoin de disponibilité des ressources et intégrer les nouveaux(elles) arrivants(es) -Participer à la maitrise de l’agilité, au sein du Chapter de la Tribe, et contribuer à : -Créer et enrichir des outils réutilisables par la communauté -Produire du contenu pertinent inspiré de ses expériences, à des fins de formation notamment dans le cadre de la transformation de la DSI -Travailler en étroite collaboration avec les autres Scrum Master pour promouvoir un état d’esprit Agile et mettre en place les plans d’action associés -Promouvoir, en tant qu’agent de changement, de nouvelles méthodes de travail, une communication et une interaction efficace entre les membres de la Tribe, en dehors de la Tribe et avec les parties prenantes

En tant que Facilitateur de Transformation, vous faites partie de l'équipe cœur de la transformation, sous la direction du Responsable de la Transformation. Votre mission est d'accompagner, de permettre et de dynamiser les leaders et les membres des squads Application Production afin qu'ils s'approprient et réalisent eux-mêmes leur transformation, conformément au plan défini lors de la phase de cadrage du programme. Vous n'êtes pas celui qui transforme, mais celui qui rend la transformation possible. Votre succès se mesure par la capacité des squads à agir sans vous. - Accompagner et Permettre aux Squads : Établissez des relations de confiance avec les leaders de squads, en agissant comme leur principal partenaire de réflexion. Accompagnez-les pour qu'ils s'approprient véritablement les initiatives de transformation, naviguent la résistance et développent la posture de leadership nécessaire pour pérenniser le changement. Travaillez aux côtés des membres des équipes pour susciter l'engagement, créer des espaces sûrs pour l'expérimentation et transformer les premiers adoptants en champions internes du changement. - Porter le Cadre de Transformation : Mettez en œuvre la feuille de route de transformation à travers six axes : collaboration Dev, orchestration d'infrastructure, automatisation & standardisation, dimensionnement des équipes, design organisationnel, et montée en compétence & changement culturel. Traduisez les objectifs en initiatives sous la responsabilité des squads et maintenez un cadre d'indicateurs clés de performance (KPI) que les squads utiliseront comme outil d'apprentissage, et non comme exercice de reporting. - Faire le Pont entre Dev & Ops : Accompagnez les squads et les équipes Dev pour développer de véritables habitudes de collaboration : cérémonies partagées, post-mortems conjoints, et une mentalité "vous le construisez, vous le gérez" (you build it, you run it). Éliminez les frictions du pipeline de livraison en donnant aux squads les moyens de proposer et de mettre en œuvre eux-mêmes les solutions. - Piloter l'Automatisation & les Pratiques Modernes : Guidez les squads dans l'identification et la mise en œuvre d'opportunités d'automatisation dans leur périmètre. Intégrez les principes SRE, les pratiques d'observabilité et les rituels Agiles par le biais du coaching et de l'expérimentation, en veillant à ce que les squads de production participent pleinement au modèle de livraison élargi.

Tu aimes comprendre les besoins métier, trouver les meilleures solutions et être le lien entre utilisateurs et équipes techniques ? Cette opportunité de Business Analyst est faite pour toi ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Analyser les besoins fonctionnels des utilisateurs et rédiger des spécifications claires Collaborer avec les équipes projet, métiers et techniques pour garantir la bonne mise en œuvre des solutions Proposer des solutions adaptées aux problématiques identifiées, participer aux tests et à la validation Assurer la formation des utilisateurs et un support fonctionnel de niveau 2 Animer les réunions de suivi projet et assurer une communication fluide entre les parties prenantes Contribuer à l’amélioration continue des processus et outils en place

combinant des technologies traditionnelles (Java, React) et des solutions NoCode (Xano) . Le poste s’inscrit dans un environnement technique exigeant, nécessitant une forte capacité de structuration, de coordination et de prise de décision technique. 🔹 Missions principales Concevoir et définir l’ architecture technique globale des solutions Assurer le rôle de référent technique et garantir la cohérence des développements Mettre en place et faire respecter les standards techniques et bonnes pratiques Challenger les besoins fonctionnels et techniques avec les équipes produit (PO, PM, BA) Accompagner et encadrer les équipes de développement Coordonner les travaux entre les équipes de développement et d’infrastructure Participer aux choix techniques, à la conception et aux chiffrages Garantir la qualité, la performance et la sécurité des solutions Réaliser des revues de code et assurer la conformité des livrables 🔹 Livrables attendus Conception technique détaillée Architecture logicielle documentée Standards et bonnes pratiques de développement Suivi technique des développements 🔹 Environnement technique Architecture hybride : NoCode (Xano) + développement classique Backend : Java (Spring / JEE) Frontend : React APIs REST Outils DevOps : Git, Jenkins, Docker, Kubernetes Base de données : PostgreSQL 🔹 Compétences requises Expertise en architecture logicielle Très forte maîtrise de Java (expert) Bonne maîtrise de React (souhaitée) Expérience sur des architectures hybrides (NoCode / LowCode appréciée) Bonne compréhension des API et flux de données Connaissance des environnements Agile Expérience en encadrement technique / leadership 🔹 Langues Français courant (obligatoire) Anglais professionnel (souhaité) 🔹 Conditions Type de mission : Lead technique / architecture Démarrage : ASAP Environnement : projets digitaux innovants

Dans le cadre d'un projet en méthode agile, nous recherchons une profil Data Analyst Senior ayant une bonne maitrise de Databricks Prend en charge toute la partie processus de la gouvernance de la donnée, du bon usage des données, de la méthode de conduite des projets En charge de toute la partie devéloppement ; migration sur Databricks (pyspark) Maintenir à jour et enrichir le patrimoine documentaire associé aux projets traités Participation aux cérémonies agiles : sprint planning, daily, Maitrise SQL, Power BI Connaissance de l'environnement Power BI

Vous rejoindrez notre équipe en charge du périmètre Editique, vos missions consisteront à contribuer: Assurer la conception documentaire en utilisant l'outil Editique OpenPrint, Accompagner dans les montées de versions V7 OpenPrint et HCS 1.2 Travailler dans un environnement JIRA Travailler dans un environnement Agile Echange avec les métiers et les équipes de recette Intervenir sur le périmètre de: Contraintes d'impression, mise sous pli, connaissance d'intégration GED, système de signature électronique, Assurer une reporting régulier auprès du manager,

Notre client recherche un product owner de 7 ans d'expérience sur des environnement Web, Microservices, Java, API REST et le Cloud AWS Une personne qui a été développeur, ou qui maitrise les requêtes SQL, qui a des notions de développement. Très bonne culture IT SAB est ingénieur de formation (Monétique et sécurité informatique) Environnement : Agile SCRUM, UML Créer le product backlog (liste de fonctionnalité à développer) ; Rédiger les users stories (description de l’envie des utilisateurs) et spécifications détaillées ; Hiérarchiser les différentes tâches et objectifs ; Réaliser des tests et évaluations sur le product backlog à toutes les étapes du projet ; Procéder aux modifications en fonction des retours faits par le client (principe du test and learn) ; Communiquer la vision à l’équipe et prioriser leur travail ; Piloter les différentes compétences techniques de son équipe ; Présenter le produit au client et réaliser les premiers tests utilisateurs avant de récolter leurs retours en vue des évolutions/corrections ; Veiller à ce que le produit soit livré , et qu’il respecte le budget et les délais

Offre d'emploiContexte Le bénéficiaire souhaite renforcer son activité de contrôle permanent au sein d'une entité IT bancaire. Les volumes des contrôles, les reportings règlementaires toujours plus exigeants, les liens à établir avec l'inventaires des risques opérationnels IT nécessitent de mettre en place et d'industrialiser un certain nombre de processus. Missions L'analyse des différentes versions des plans de contrôles (identification et communication des écarts aux responsables des contrôles) La mise à jour des procédures et la production de livrables d'accompagnement à destination des responsables de contrôle La tenue et la mise à jour du référentiel de contrôle unique La collecte, l'examen des réponses et preuves associées à chaque point de contrôle afin de juger en toute objectivité de leur qualité et de leur pertinence L'identification des plans d'action (en lien avec les responsables de contrôles) et leur suivi La participation à la production des différents niveaux de reportings (quantitatif et qualitatif), aussi bien opérationnels que de niveau comité de direction La participation à la phase pilote pour l'intégration dans l'outil de gestion de contrôle du Groupe La mise en place de contrôles spécifiques indispensables pour couvrir les risques majeurs identifiés dans l'entité Garantir le respect des exigences du groupe dans l'application du contrôle permanent au sein de l'entité IT Répondre aux missions d'audit et participer à la mise en œuvre des recommandations si nécessaire

Mission : Développeur Flutter. Développement technique et qualité du développement de l’application mobile iOS & Android Responsabilités: • Maintien d’un haut niveau de qualité via intégration continue et tests automatisés • Contribution à la roadmap fonctionnelle et à la priorisation technique avec les leads, PO et le Scrum Master • Développement et maintenance de l’application mobile iOS et Android Contexte technique • Flutter • Dart • Clean Architecture • BloC • Provider • GetIt • RxDart • Dartz • Drift • iOS • Android • Java • Swift (interopérabilité via Flutter) • CI/CD • Tests unitaires • Tests automatisés • GraphQL • SQL • DTO • Design System • JIRA • Méthodes agiles (Scrum) Pour un démarrage ASAP 2 jours par semaine sur site