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Être le garant(e) de la méthode, au service du Produit : • Être référent(e) et garant(e) de l’application des valeurs et des principes agiles dans la squad (Scrum, Scrumban, Kanban, Agile@scale…) comme la facilitation des rituels et accompagner la Squad dans sa maîtrise du cadre agile. • Accompagner l’amélioration continue au moyen des rétrospectives ou initiatives complémentaires pour améliorer l’efficacité de la squad. • Accompagner le Product Owner dans sa gestion de la Backlog en lui proposant des techniques de définition, de priorisation, d’émergence et d’estimation du Product Backlog. Être facilitateur(trice) : • Favoriser une ambiance positive dans la squad • Faciliter les cérémonies et rituels Agiles afin de créer un environnement où la squad est efficace • Suivre les sprints et accompagner activement la squad pour trouver des solutions face aux problématiques rencontrées, qu’elles soient techniques, organisationnelles ou humaines pour assurer la livraison itérative et rapide afin de créer des produits de forte valeur • Assurer une bonne et fluide communication et coordination de sa squad avec les Squads en dépendances dans sa Tribe et hors Tribe et une communication avec les entités extérieures à la Tribe • Contribuer à la remontée d’informations fiables vers la/le Product Owner quant au déroulement des travaux de la Squad (avancement des sprints / releases, indicateurs qualité…) Gérer l’intégration des nouveaux/elles arrivants(es) de la Squad : • Anticiper le besoin de disponibilité des ressources et intégrer les nouveaux(elles) arrivants(es) Participer à la maitrise de l’agilité, au sein du Chapter de la Tribe, et contribuer à : • Créer et enrichir des outils réutilisables par la communauté • Produire du contenu pertinent inspiré de ses expériences, à des fins de formation notamment dans le cadre de la transformation de la DSI • Travailler en étroite collaboration avec les autres Scrum Master pour promouvoir un état d’esprit Agile et mettre en place les plans d’action associés • Promouvoir, en tant qu’agent de changement, de nouvelles méthodes de travail, une communication et une interaction efficace entre les membres de la Tribe, en dehors de la Tribe et avec les parties prenantes • Remonter les informations demandées au niveau du Tribe Scrum Master et, contribuer et soutenir l’organisation de la QAP et du QBR Compétences Métier • Relations IT/Business • Connaissances informatiques • Sécurité informatique et Cyber Sécurité • Anticipation du risque Compétences transversales • Capacité à animer une réunion, un séminaire, un comité, une formation… • Capacité à développer les autres et leurs compétences • Capacité à élaborer et à adapter un processus • Capacité à inspirer les autres et générer l’engagement Compétences comportementales • Être orienté(e) résultats • Forte autonomie/ sens des responsabilités • Capacité à collaborer / travail d’équipe • Capacité d’organisation • Capacité à partager / transmettre des connaissances

Servant Leader (Agile) / Coordination et Pilotage Référentiels Groupe Prestation de gouvernance et coordination pour le projet ORBIT, visant à structuration et pilotage du recensement des référentiels IT du groupe. Assurance de l'animation des parties prenantes, de la mise en œuvre des standards de gouvernance data, et le suivi des comités et livrables associés. Définition de la gouvernance projet Mise en place une gouvernance alignée avec les priorités du projet Définition des rôles, responsabilités et circuits de validation Préparation des instances de pilotage

Nous recherchons un Architecte Applicatif Senior pour une mission de consultance opérationnelle au sein d’une organisation publique d’envergure. Vous rejoindrez une équipe produit Agile à Levallois-Perret (Hauts-de-Seine), où vous jouerez un rôle clé dans la structuration technique et méthodologique d’un projet numérique ambitieux. • Durée : Mission de 6 mois , renouvelable une fois (maximum 12 mois, sous réserve de clarification pour une éventuelle durée de 18 mois). • Temps de travail : Temps partiel, 2 à 3 jours par semaine . • Lieu : Présentiel obligatoire dans les locaux du client à Levallois-Perret (Hauts-de-Seine). • Missions principales : – Concevoir et faire évoluer une architecture applicative fullstack (front-end et back-end) : découpage, patterns, sécurité, performance, scalabilité. – Établir des standards techniques robustes (conventions, documentation, guides d’implémentation). – Collaborer avec le Lead Tech pour garantir la cohérence des implémentations et des API REST. – Participer aux revues de code, Proof-of-Concepts (POCs), analyses d’impact, et diagnostics de performance. – Promouvoir une culture DevSecOps : pilotage des DORA Metrics, résilience (failover, retry, circuit breaker), sécurité applicative. – Assurer une collaboration transverse avec les équipes techniques, produit, et direction.

La Direction Digital & Technology L'entreprise a entamé un programme ambitieux de digitalisation de l'expérience utilisateurs et dispose aujourd'hui d'une solide notoriété d'avant-garde sur son secteur. Pour accélérer cette transformation et moderniser son Système d'Information, une organisation « Digital & Technology » orientée Produits a été mise en place. Celle-ci est composée d'une centaine de personnes réparties sur plusieurs sites en France, et structurée autour de pôles clés : - Produits (convives & clients, data & opérations, systèmes d'encaissement, finance & RH) - Technology Engineering (pilotage projet, développement, déploiement des solutions) - Direction Technique (production, réseaux, infrastructures, support utilisateur) - Architecture - Cybersécurité & Data Privacy L'organisation s'appuie sur un framework méthodologique agile de type SAFe, favorisant une gestion de portefeuille projets lean et incrémentale. L'équipe Encaissement L'équipe Encaissement a la responsabilité de concevoir et de faire évoluer les solutions d'encaissement et de paiement, socle stratégique de la transformation digitale du groupe. Le poste Rattaché au Product Manager Digital & Encaissement, le/la Chef de projet Encaissement participe à la conception et à l'évolution des outils et solutions d'encaissement en intégrant les objectifs métier et les contraintes technologiques des plateformes. Il/elle a en charge : - La mise en oeuvre et le maintien des fonctionnalités issues de la roadmap encaissement (programme stratégique de modernisation) - Le suivi de solutions innovantes telles que bornes d'auto-encaissement avec IA, frigos connectés ou distributeurs automatiques - Le pilotage des projets de bout en bout, en lien avec les équipes internes et les partenaires externes Responsabilités principales - Définir et concevoir les parcours fonctionnels en lien avec les objectifs métier et les autres outils digitaux - Accompagner le Business Process Owner dans la définition des exigences métier et assurer la veille technologique - Piloter les éditeurs et les équipes de développement - Participer aux phases de testing et documenter les solutions - Assurer l'amélioration continue (évolution, obsolescence) - Accompagner les équipes commerciales dans la réponse aux appels d'offres (catalogue de services) - Participer au déploiement et au support des solutions

🎯 Contexte Nous recherchons un Product Owner expérimenté pour rejoindre une équipe produit dynamique. 👉Ton rôle sera de travailler en étroite collaboration avec lui pour décliner cette vision en User Stories claires et actionnables , et accompagner l’équipe de développement dans la livraison des fonctionnalités. 💡 Enjeu clé : Ce poste est à fort impact – tu contribueras directement à la réussite d’un produit central pour la croissance de l’entreprise. Tes choix de priorisation et la qualité de tes User Stories auront un effet immédiat sur la satisfaction des utilisateurs et la performance business. ✨ Missions principales En tant que Product Owner, tu seras responsable de : • 🔍 Recueillir et clarifier les besoins métiers auprès du Product Manager et des parties prenantes. • 📖 Rédiger des User Stories détaillées et définir les critères d’acceptation (BDD/Gherkin apprécié). • 📌 Gérer et prioriser le Product Backlog , en cohérence avec la roadmap définie par le Product Manager. • 🤝 Collaborer au quotidien avec l’équipe de développement pour garantir la bonne compréhension des besoins. • 🧪 Valider les fonctionnalités livrées , tester et assurer leur conformité avec les attentes utilisateurs. • 📊 Suivre les KPI produit et remonter les feedbacks pertinents au Product Manager. • 🎤 Participer à l’animation des rituels Agile/Scrum (planning, review, rétrospective). Présentation, retour et démarrage rapide

Je suis à la recherche d’un(e) Business Analyst sénior pour renforcer les équipes de mon client . le consultant travaillera directement sur la mise en place référentiel offre et produit Les principales fonctions traitées sont : · l’acquisition des transactions commerçants · le référentiel commerçant, · la pré-compensation, · la compensation · les litiges acquéreurs, · Cadrage et Analyse des besoins métiers. · Modélisations des fonctions métiers. · Expérience dans le pilotage des sujets fonctionnels. · Référentiel, CRM, vente , produits et services. · Il faut être à l’aise avec l'analyse d’impact application existante (en mainframe) · Monétique : Optionnelle.

Objectifs : - Dans le contexte de l’acquisition d’une nouvelle entité, l’entreprise souhaite renforcer son équipe de coach au sein du Lean & Agile Center Of Excellence. - L'objectif sera d'accompagner un ou plusieurs programmes en Français et en Anglais en lien avec ce contexte qui embarquent Business, Operations & IT teams. Missions : Il est attendu : - Le coaching des program leaders, business Ambassadors, accompagnement des participants, - L'organisation les différents rituels agile@scale au sein du/des programme mais aussi participation potentielle à certains rituels transverses aux programmes et donc faire le lien avec la gouvernance de la transformation - Mise en mouvement seul de larges collectifs (+50personnes) ainsi que la collaboration et travail en équipe pour assurer un alignement parfait. - L'objectif sera d'être vecteur d'efficacité, les frameworks devront en conséquence régulièrement être adaptés au besoin ce qui permettra de contribuer à l'amélioration continue du Lean & Agile Center Of Excellence.

Dans le cadre de l’évolution de ses outils liés à la conformité bancaire, notre client, un grand groupe bancaire international, recherche un Business Analyst senior. La mission s’inscrit dans un projet stratégique de migration de la solution Fircosoft Continuity, dédiée au filtrage des transactions financières. Le Business Analyst interviendra sur toutes les étapes de ce projet critique. Il contribuera à l’analyse des impacts, au recueil des besoins métiers, à la rédaction des expressions de besoins et des spécifications fonctionnelles, ainsi qu’à la définition de la stratégie de tests. Il jouera également un rôle clé dans l’accompagnement au changement auprès des utilisateurs métiers. La mission inclut également la coordination avec les équipes techniques pour garantir la cohérence des développements avec les exigences fonctionnelles. Le BA sera responsable du suivi des évolutions, de la validation des livrables, et de la documentation des processus et des résultats attendus. Il s'agit d’un projet à fort enjeu réglementaire, avec des échéances connues. Le consultant devra donc contribuer activement à la bonne tenue du planning et à l’anticipation des risques.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 Freelance OU Portage salarial (420-500€/j) – 🏠 2 jours de télétravail par semaine – 📍 Montpellier (34) – 🛠 Expérience de 8 ans minimum. Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Senior UX Designer pour intervenir chez l'un de nos clients. 💻💼 🎯 Voici un aperçu détaillé de vos missions : En tant qu’UX Designer, vous serez responsable de la création d’expériences utilisateur intuitives et engageantes sur nos plateformes numériques. Vous collaborerez étroitement avec des équipes transverses, y compris des chefs de produit, des développeurs et des designers visuels, afin de comprendre les besoins des utilisateurs et de les traduire en solutions de design efficaces. Le candidat idéal doit avoir une solide expérience en conception centrée sur l’utilisateur, en architecture de l’information et en design d’interaction. - Co-animer des ateliers de design thinking, - Concevoir des parcours utilisateurs, des personas, et des flux de données, - Mener des interviews avec les parties prenantes et les utilisateurs, - Rédiger des scénarios de tests d'utilisabilité et les réaliser avec les utilisateurs finaux, - Itérer des wireframes vers des prototypes à haute fidélité, - Conduire des recherches UX et partager régulièrement les résultats sous forme écrite, verbale et visuelle pour créer un alignement et faire avancer le travail jusqu’à sa mise en œuvre, - Collaborer quotidiennement avec les product owners, les ingénieurs, et les designers UX/UI. Ces activités seront réalisées en suivant des méthodologies agiles, notamment l'intégration continue, le déploiement, les tests automatiques, et les cérémonies d'équipe.

Dans le cadre d’un programme stratégique de refonte des outils de suivi de la relation client, une opération de décommissionnement d’un CRM Siebel est menée au profit d’une nouvelle solution basée sur PEGA . Ce projet implique une migration progressive des fonctionnalités existantes et une coordination étroite entre les équipes métiers et techniques. Mission En tant que Business Analyst , vous jouerez un rôle clé dans le projet de décommissionnement de la GRC. Votre mission principale sera de transformer les informations techniques issues de la rétrodocumentation en exigences métiers claires et exploitables , et de garantir la cohérence des travaux en facilitant la communication entre le Product Owner et les équipes de développement. Responsabilités Rédaction et suivi du backlog de User Stories dans JIRA Coordination avec les équipes techniques (développement, intégration, migration) Participation aux cérémonies Agile (daily, sprint planning, review, rétrospective) Contribution à la stratégie de migration et de décommissionnement Rédaction de la documentation fonctionnelle et technique Interface entre les équipes métiers et techniques pour assurer la qualité et l’avancement du projet

Nous recherchons un(e) chef de projet IT Encaissement pour accompagner l’un de nos clients grands comptes dans la refonte et l’évolution de ses solutions d’encaissement, au cœur de sa stratégie digitale. Dans le cadre d’un programme de modernisation, vous interviendrez sur des projets mêlant encaissement traditionnel et nouvelles solutions de distribution intelligentes. Missions principales : Rattaché(e) à la Direction Digitale, vous intervenez sur toutes les phases du cycle de vie produit : Définir et concevoir les parcours utilisateurs répondant aux objectifs métiers et technologiques. Piloter les projets de bout en bout : cadrage, planification, suivi opérationnel. Collaborer étroitement avec les équipes métiers, techniques, et les éditeurs externes. Participer aux phases de recette, documenter les fonctionnalités et assurer la conduite du changement. Contribuer à l’amélioration continue des solutions : suivi des évolutions, détection des obsolescences, innovation. Accompagner les équipes commerciales dans les réponses aux appels d’offres (maintenance d’un catalogue de services). Assurer le support aux équipes opérationnelles lors des déploiements.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 Freelance OU portage (420-480€/j) – 🏠 3 jours de télétravail par semaine – 📍 Nîmes (30) – 🛠 Expérience de 5 ans min. Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Nous recherchons pour notre client un PO/Responsable Projet . 💻💼 🎯 Voici un aperçu détaillé de vos missions : - Définir et communiquer la vision du produit, - Prioriser le backlog produit en fonction des besoins des utilisateurs et des objectifs de l'entreprise, - Rédiger les user stories et les critères d'acceptation, - Collaborer avec les équipes de développement pour s'assurer que les fonctionnalités sont livrées selon les spécifications, - Collaborer avec l'équipe de vérification pour s'assurer de la compréhension fonctionnelle et technique des fonctionnalités livrées, - Animer les réunions de planification et de revue de sprint, - Assurer la gestion des projets, y compris la planification, le suivi et la coordination des ressources, - Gérer les risques et les problèmes liés aux projets, - Communiquer régulièrement avec les parties prenantes pour les tenir informées de l'avancement des projets.

CONTEXTE EXPERIENCE : 6 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, PMO Spécialités technologiques : BI, API, Reporting, Gestion de projet, Logiciels de Gestion MISSIONS • Support aux instances de gouvernance : Préparer et créer les supports de présentation pour les réunions de gouvernance. | Garantir l’exactitude, la ponctualité et l’alignement des documents avec les objectifs de la réunion. • Coordination des parties prenantes : Assurer le rôle d’interlocuteur clé entre l’équipe Business Innovation, le GenAI Center of Expertise et les autres parties prenantes. | Faciliter la communication et la collaboration entre équipes afin de garantir l’alignement et l’avancement des projets. • Organisation d’événements : Planifier et gérer des événements, tels que le Business Scaling Summit, en veillant à une gestion efficace de tous les aspects logistiques. | Coordonner les prestataires, gérer les budgets et superviser les plannings événementiels. • Suivi et reporting projet : Contribuer au suivi de l’avancement des projets, des échéances et des livrables. | Préparer des rapports de suivi réguliers et fournir des mises à jour à la direction et aux parties prenantes. • Documentation et support administratif : Maintenir la documentation projet (comptes rendus de réunion, actions, plans). | Fournir un support administratif si nécessaire pour garantir le bon fonctionnement des équipes (ex. gestion des ressources et du staffing). • Amélioration continue : Identifier les opportunités d’optimisation au sein de la fonction PMO et proposer des solutions concrètes. | Contribuer au développement des bonnes pratiques en gestion de projet et en coordination d’événements. Expertise souhaitée • Outils de gestion de projet : Maîtrise des outils de gestion de tâches, de collaboration et de suivi de projets. • Analyse de données : Capacité à analyser des données, produire des rapports et identifier des tendances avec Excel, Power BI ou des outils plus avancés (Azure, Python). • Méthodologies de gestion de projet : Connaissance et application des méthodes Agile, Scrum et Waterfall selon les contextes. • Gestion des risques : Identification, évaluation et atténuation des risques potentiels. • Gestion financière : Compétences en budgétisation, suivi des coûts et reporting financier. Expertise attendue : • Méthodologies : Maîtrise approfondie des méthodes Agile, Waterfall, Scrum et Lean, avec capacité à conseiller sur leur utilisation. • Outils et technologies : Bonne connaissance des logiciels de gestion de projet (Microsoft Project, Jira, Asana) et des outils d’analyse de données. • Processus : Expertise solide des processus PM (gestion des risques, du périmètre, des plannings). • Gestion financière : Capacité à superviser des budgets, suivre les dépenses et analyser des rapports financiers. • Secteurs : Une expérience sur des projets dans l’assurance ou liés à l’IA constitue un plus. • Certifications : Les certifications PMO reconnues (Prince2, PMP, PMI-PgMP, etc.) sont fortement appréciées. • Soft skills : Communication, résolution de problèmes, gestion des conflits (Anglais indispensable)

Bonjour à tous, Je suis à la recherche d'un RTE pour l'un de mes clients à Paris intra-muros. Date de démarrage : Début octobre Télétravail : 2 jours par semaine Durée mission : longue Voici un bref descriptif de la mission : Monitorer le delivery sur l'ensemble du Train Data Organiser les instances de préparation du PI Planning Organiser et animer les instances avec les autres trains Reporting vers le management IT N'hésitez pas à postuler, si votre profil correspond, je vous appellerai pour vous en dire plus. A bientôt,

Bonjour, Je suis à la recherche d’un Développeur Drupal: Tâches : Ø Proposer des conceptions techniques robustes et évolutives Ø Mettre en place des pages natives Drupal en respectant les standards de la solution Ø Développer des features custom (modules, plugins, composants spécifiques) Ø Réaliser des tests unitaires et participer aux phases de validation technique Ø Comprendre et respecter les User Stories et les critères d’acceptation Ø Participer aux revues de code et à l’amélioration continue du codebase Ø Intégrer des APIs tierces et assurer leur bon fonctionnement dans l’écosystème Drupal Ø Optimiser les performances des sites (cache, requêtes, structure de données) Ø Assurer la maintenance corrective et évolutive des projets existants Ø Collaborer avec les équipes produit, UX/UI et QA dans un environnement Agile Ø Documenter les développements et les choix techniques Ø Participer aux cérémonies Agile : daily, sprint planning, rétrospective

Nous recherchons un Product Owner Data confirmé pour accompagner notre client dans un projet de migration stratégique de ses environnements BI vers la plateforme GCP . Contexte : Au sein d’une équipe de développement BI, vous interviendrez dans un environnement hybride autour de Microsoft BI (on-premise) et GCP (BigQuery, Dataflow, Airflow, Spark). L’objectif principal est la migration et l’optimisation des reportings et dashboards vers Power BI Online sur la plateforme GCP . Missions principales : Piloter le backlog produit et assurer la priorisation des besoins. Coordonner plusieurs projets en parallèle liés à la migration BI. Collaborer étroitement avec les équipes techniques (MSBI, GCP, Data Engineering). Garantir la bonne compréhension et traduction des besoins métiers. Accompagner la migration et l’industrialisation des reportings sur GCP et Power BI.