Offre d'emploi Fonction Architect for Data Hub and Data Gouvernance
Bruxelles
Management Square
Le poste Fonction Architect for Data Hub and Data Gouvernance
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Contexte du poste
L’IT Architect assure la cohérence et la pérennité des solutions et systèmes IT conformément à la stratégie d’entreprise, tout en tenant compte de l’évolution technologique, des contraintes internes et externes (risques, coûts, délais, …) et des règles/principes architecturaux du Groupe.
Il/elle est responsable de la définition, validation et suivi de l’architecture des solutions dans son domaine, ainsi que de la conception et documentation des architectures de référence.
Ce poste s’inscrit au sein de la Data Hub Tribe et couvre notamment :
Migration cloud des applications actuelles (des data centers belges vers un cloud privé en France).
Architecture de solutions pour les nouveaux projets.
Contribution à la stratégie et roadmap d’architecture d’entreprise dans le cadre d’une nouvelle stratégie data (self-service data products, metadata management, data lineage, data virtualization, interactions avec les data stores opérationnels, optimisation des coûts, …).
Missions principales
Produire les dossiers d’architecture de solution planifiés lors du QAP (Quarterly Agile Planning), en collaboration avec les product owners.
Travailler conjointement avec les architectes infrastructure et sécurité, sous la supervision de l’architecte lead de la tribe.
Soumettre les dossiers d’architecture au comité d’architecture pour validation.
Conseiller et participer aux études/projets concernant l’évolution des architectures (développements internes et solutions progicielles), en cohérence avec la stratégie d’entreprise.
Garantir l’efficacité et la valeur ajoutée de l’architecture via un management actif des parties prenantes (PO, SM, management, analystes…).
Profil recherché
Profil recherché
Formation et certification
Solide background IT.
Les certifications ne sont pas obligatoires, l’expérience prime.
Expérience requise
Minimum 6 ans d’expérience en architecture de solutions IT.
Expérience réussie en architecture de solutions, idéalement dans un contexte data.
Participation à de grands projets nécessitant des livraisons intermédiaires et des architectures de transition.
Expérience en modélisation architecturale et en analyse/définition d’architectures applicatives.
Atouts supplémentaires :
Expérience Cloud (tous fournisseurs).
Expérience en migration applicative (ex. : d’un data center à un autre).
Expérience en environnements où la sécurité et la résilience sont critiques (banque, grande entreprise…).
Compétences métier
Expérience dans de grandes organisations et/ou dans le secteur financier : un plus.
Compétences linguistiques
Anglais : indispensable (langue de travail principale).
Français ou néerlandais : bonne maîtrise d’au moins une des deux langues.
Soft skills
Change advocate : capacité à fédérer autour du changement, même en période de stress/incertitude.
Décision : prise de décision efficace et basée sur les impacts business et les options disponibles.
Initiative : proactif, capable d’anticiper problèmes et opportunités.
Innovation : force de proposition pour améliorer la performance par des approches nouvelles et pragmatiques.
Environnement de travail
Soft skills
Change advocate : capacité à fédérer autour du changement, même en période de stress/incertitude.
Décision : prise de décision efficace et basée sur les impacts business et les options disponibles.
Initiative : proactif, capable d’anticiper problèmes et opportunités.
Innovation : force de proposition pour améliorer la performance par des approches nouvelles et pragmatiques.
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