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Contexte : Fonctionnement : 2 jours sur site non consécutifs par semaine Les missions attendues par le DevSecOps Cloud AWS (H/F) : En tant qu’ Ingénieur DevSecOps , vous serez un acteur clé pour : Automatiser et sécuriser les livraisons logicielles : Concevoir, déployer et maintenir des pipelines CI/CD (GitLab CI, Jenkins) pour garantir des déploiements fluides et sécurisés. Intégrer des tests automatisés (unitaires, d’intégration, de non-régression) et des scans de sécurité (Checkmarx SAST/SCA, AWS Inspector) dans le processus de développement. Garantir la robustesse des infrastructures : Gérer l’ Infrastructure as Code (Terraform) pour des environnements reproductibles et scalables. Superviser la performance et la sécurité des applications en production (CloudWatch, Grafana, AWS Security Hub). Collaborer avec les équipes produit et sécurité : Travailler en étroite collaboration avec les développeurs, Product Owners et experts cybersécurité pour intégrer les bonnes pratiques DevSecOps dès la conception. Participer aux rituels agiles (daily, rétrospectives) et aux Gamedays pour tester la résilience des solutions. Documenter et former : Rédiger des procédures techniques et des guides de bonnes pratiques pour capitaliser sur les retours d’expérience. Accompagner les équipes dans la montée en compétences sur les outils DevSecOps.

Contexte Nous recherchons, pour l’un de nos clients intégrateurs, un Consultant Support Oracle E‑Business Suite (OEBS) intervenant auprès d’un client final.. La mission vise à renforcer l’équipe support afin de garantir la qualité de service, la continuité opérationnelle et la satisfaction des utilisateurs. Missions principales Support & Relation Utilisateurs • Assurer le support utilisateur de niveau 2/3 et maintenir un haut niveau de satisfaction. • Prioriser les incidents et garantir un traitement rapide et efficace. • Participer aux réunions client et présenter l’activité support. Analyse & Résolution d’Incidents • Analyser, diagnostiquer et documenter les incidents de manière complète et structurée. • Développer et déployer des correctifs en PL/SQL et UNIX. • Répondre avec précision et réactivité aux sollicitations des commissaires aux comptes. Maintenance & Supervision Applicative • Suivre et comprendre les impacts des migrations techniques. • Superviser les flux entrants/sortants des applications. • Participer à la surveillance quotidienne, aux astreintes et aux gardes téléphoniques. • Être disponible les vendredis après-midi et jours fériés si nécessaire.

Bonjour, je recherche pour l'un de mes clients un(e) dev. / lead tech. CRM . Skills : CRM - ZOHO - SALESFORCE Mission : -assurer la maintenance, l'évolution t l'optimisation de la solution CRM -concevoir et mettre en oeuvre des paramétrages avancés -définir et piloter la roadmap d'évolution du CRM en lien avec les équipes métiers -superviser les mises en production et assurer la qualité des livrables -assurer un support technique de niveau 2 et 3 N'hésitez pas à revenir vers moi pour des informations complémentaires.

⭐ Appui Méthodes Senior – Freelance / Partenaire 📍 Lyon 7ème – Site Welink ⏳ Démarrage : 1er avril 📆 Mission : 6 mois renouvelables 💶 TJM max : 640 € 📅 Réponse souhaitée avant le 24/03 🔎 Contexte de la mission Rejoignez une grande DSI du secteur énergie, au sein d’un pôle dédié aux chaînes communicantes , à fort enjeu de pilotage, de data, d’amélioration continue et de qualité de service. Vous interviendrez sur un projet stratégique autour du pilotage et de l’analyse d’un système industriel communicant , utilisé quotidiennement par près de 1000 utilisateurs (analystes, experts métier & SI). L’équipe (40+ personnes) est structurée en plusieurs sous‑équipes techniques et métiers. 🎯 Votre rôle (Appui Méthodes / Facilitateur Senior) Vous jouerez un rôle clé mêlant facilitation , coordination opérationnelle et amélioration continue , en support de 3 Feature Teams + une équipe DevOps transverse . Votre mission : créer un cadre fluide, collaboratif et performant, propice à la qualité du delivery et au bien‑être des équipes. 🛠️ Vos principales missions 1️⃣ Facilitation & accompagnement Adopter une posture de facilitateur neutre et autonome Aider les équipes à monter en compétence Garantir un cadre clair, sécurisé et propice à la coopération Diffuser les bonnes pratiques de sécurité psychologique Médiation et gestion des tensions Encourager initiative, engagement et cohésion 2️⃣ Coordination & pilotage du delivery Synchroniser le delivery de plusieurs équipes Assurer un suivi d’avancement rigoureux Mettre en visibilité risques, points clés et décisions Faciliter les arbitrages et accélérer les décisions 3️⃣ Amélioration continue Piloter des chantiers transverses d’amélioration Priorisation collective des sujets Cadre organisationnel clair & suivi des actions Valorisation des impacts et de la dynamique d’amélioration Activités secondaires Participation aux ateliers transverses Support communication interne Animation de rétrospectives Contribution à la mise en place de SAFe (train de 3 produits) 🧰 Stack technique du projet Spark, Java, Tableau Server, Oracle, Ceph, Informatica, Maven, Control‑M, Git, Jenkins, Terraform 🎓 Profil recherché ✔️ Compétences clés Leadership bienveillant & facilitation Excellente communication, écoute, diplomatie Capacité d’analyse, hauteur de vue, initiative Intelligence collective, transparence, esprit d’équipe Maîtrise des méthodes Agile (impératif) ➕ Bonus Connaissance de Jira / Confluence Expérience sur environnements data/industriels 7 ans d’expérience minimum

Bonjour, Pour le compte de l'un de mes clients lyonnais, je suis à la recherche d'un Tech Lead PHP/Symfony. Le Leadership technique souhaité : • 8+ ans d’expérience en développements • 3+ ans dans un rôle de leadership technique • Expertise approfondie en PHP/Symfony ou Angular. • Expérience prouvée de la prise de décision en architecture • Elasticsearch connaissances avancées • Meilleures pratiques OWASP / Audits de sécurité • Orchestration des jobs async (Symfony Messenger, Supervisor, Cron jobs).

Dans le cadre du remplacement d’un consultant présent depuis plus de trois ans sur la mission, nous recherchons un développeur senior front-end expérimenté afin de reprendre et poursuivre les travaux engagés autour d’une solution stratégique d’ordonnancement de calculs. Cette application est utilisée par des stakeholders évoluant dans un environnement exigeant de finance de marché, où la lisibilité des données, la performance des interfaces et l’expérience utilisateur sont des enjeux clés. Le consultant sortant a contribué à une refonte importante de l’interface utilisateur, avec des améliorations significatives en termes d’ergonomie, de performance et de maintenabilité. Le profil recherché devra s’inscrire dans cette continuité, tout en étant capable de faire évoluer l’application vers des standards modernes en matière de développement front-end. Il s’agira à la fois de consolider les bases existantes et de développer des évolutions et de proposer des améliorations concrètes sur l’expérience utilisateur et la qualité du code. Le démarrage de la mission est ASAP

Notre client recherche un Ingénieur Modern Workplace Microsoft 365 / Identity / Intune (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Intervention sur le maintien en conditions opérationnelles et l’évolution de l’environnement Modern Workplace, avec une forte composante identité, gestion des accès et postes de travail sous Microsoft 365. - Prendre en charge les incidents et demandes complexes liés à l’environnement Modern Workplace - Diagnostiquer et résoudre les problématiques d’authentification et d’accès utilisateurs - Intervenir sur les incidents liés aux services Microsoft 365 et aux mécanismes d’identité - Contribuer à la stabilisation et à l’amélioration continue de l’environnement utilisateur - Participer aux projets d’évolution du Modern Workplace - Contribuer à l’industrialisation et à l’optimisation des pratiques d’exploitation - Documenter les solutions et partager les bonnes pratiques avec les équipes IT - Collaborer avec les équipes infrastructure, sécurité et support - Accompagner les équipes support sur les incidents complexes - Interagir avec les utilisateurs métiers sur les problématiques d’environnement de travail Environnement technique - Microsoft 365 : Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive - Microsoft Intune (gestion des postes et des devices) - Microsoft Entra ID / Azure AD - Active Directory / Hybrid AD - SSO / ADFS / fédération d’identité - Conditional Access / politiques d’accès - Autopilot / gestion du cycle de vie des postes - Gestion des identités et des accès (IAM) - Environnement poste de travail Windows

Notre client, éditeur de logiciels basé aux portes de Nantes, recherche un Technicien Recette Fonctionnelle. En tant que Technicien Recette Fonctionnelle, vous aurez pour missions : Effectuer la recette de la solution dans le cadre des différents projets Rédiger les documents de recette nécessaires Assister le client lors de sa phase de recette Signaler les dysfonctionnements rencontrés au responsable de projet ou directement aux développeurs Participer aux échanges fonctionnels et techniques avec les équipes MOE et MOA (quelques déplacements ponctuels sont possibles) Organiser et planifier les étapes des projets ainsi que les travaux avec les équipes internes Servir d'intermédiaire entre le chef de projet et les développeurs pour clarifier les besoins et permettre la rédaction et le développement des spécifications techniques Suivre le client lors du démarrage et assurer la bonne utilisation après le lancement

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l'activité Services en région Occitanie accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d'un grand acteur industriel Toulousain, vous rejoignez une équipe de Techniciens en charge de la gestion des incidents (perte, vol, problèmes logiciels) ou des demandes (nouveaux besoins matériels, logiciels). Vos responsabilités : • Assurer l'accueil des utilisateurs : identification du besoin, conseils, gestion de la satisfaction • Identifier et analyser les incidents décrits par les utilisateurs relatifs à leur poste de travail • Gérer les besoins (livraison de matériels et configurations, retraits, installation logiciels) • Gérer l'outil de ticketing (qualité du ticket produit, gestion du backlog) • Garantir la bonne tenue du stock : suivi, commande et retrait • Participer aux comités hebdomadaires d'amélioration continue du service • Partager et collaborer avec le reste de l'équipe. L'environnement technique : Ticketing ServiceNow, Windows 10, environnement Google, environnement Office, Smartphone Android sous MDM Workspace One (ex-Airwatch) Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale Contrat : en CDD sur une durée de 6 mois à partir de fin mars/début avril 2026. Possibilité de prolongation en CDD puis de passage en CDI Localisation : sur site client à Blagnac ou Saint-Martin-du-Touch. Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE. Référence de l'offre : 7qbxpmh0lc

Développeur Fullstack Confirmé (H/F)📌 Contexte de la mission Dans le cadre du développement d’un portail web dédié à l’exploitation d’archives audiovisuelles, vous interviendrez sur une plateforme permettant aux équipes éditoriales (journalistes, producteurs, documentalistes, etc.) d’accéder à un vaste fonds de contenus afin de concevoir de nouveaux programmes. 🚀 Vos missions Au sein d’une équipe agile (Scrum), vous serez amené·e à : Participer au développement backend et frontend de la plateforme (environ 70% backend / 30% frontend) Contribuer à la qualité globale du produit (maintenabilité, performance, évolutivité) Rédiger et maintenir la documentation technique Assurer le suivi en production (performance, disponibilité, gestion des incidents, scalabilité) Participer aux choix d’architecture technique et aux décisions technologiques Collaborer étroitement avec les membres de l’équipe produit 📍 Localisation Région parisienne (75016) Organisation hybride : 50% sur site / 50% télétravail ⏱️ Durée Démarrage : mars / avril 2026 Durée : minimum 1 an Temps plein (≈ 220 jours/an) 👤 Profil recherché Minimum 5 ans d’expérience (hors stages/alternances) Expérience confirmée en développement fullstack Forte sensibilité à la qualité du code et aux bonnes pratiques Capacité à travailler en équipe (agile / Scrum) Rigueur, autonomie et sens de l’organisation Esprit d’initiative, dynamisme et bon relationnel 🛠️ Compétences techniques🔹 Méthodologie & qualité Agile / Scrum Software Craftsmanship Git (Trunk Based Development) Tests unitaires (frameworks xUnit) Code review 🔹 Backend .NET 6+ / Web API C#, TypeScript Entity Framework Core, LINQ API REST (OpenAPI / Swagger) Architecture microservices Connaissances GraphQL et API Gateway 🔹 Architecture & Messaging Architectures orientées événements CQRS Bus de messages (type Azure Queues) 🔹 Data & Search PostgreSQL (RDBMS) NoSQL (MongoDB, Cosmos DB…) Moteurs de recherche (Lucene, Solr, Azure Search…) 🔹 Cloud & DevOps Azure (services PaaS, sécurité, gestion des ressources) CI/CD (Azure DevOps) Docker (containerisation) Kubernetes (apprécié) Infrastructure as Code (Terraform) Monitoring (Azure Monitor, Application Insights) 🔹 Frontend Angular (v18) Tests frontend (Jasmine, Jest, Cypress) HTML5, CSS3, responsive design Flexbox, Atomic CSS (Primeflex) Sass 🔹 Data & IA (bonus) NLP (traitement du langage naturel) Transcription automatique (Speech-to-Text) Extraction d’entités nommées 🎓 Certifications appréciées Azure AZ-900, AZ-204, AZ-400 Azure Solutions Architect

Le Data Designer : • sera rattaché au Shared service Data Office • interviendra dans les trains SAFe, pour représenter la composante Data dans le rôle System Architect du train ; Il travaillera avec deux autres architectes (technique & fonctionnel) pour accompagner les équipes agiles. • pourra intervenir sur des sujets transverses, dans le Shared service Data Office Objectif poursuivi pour cette mission : L’objectif de la mission est de renforcer l’équipe Data Design chargée de travailler sur les volets suivants : • Participer à la construction d’une architecture Datacentric pour le client • Enrichir le modèle des données d’entreprise du client • Définir les ontologies • Travailler avec les équipes agiles, pour bâtir des solutions répondant aux besoins actuels, et s’inscrivant dans l’approche datacentric cible Compétences métier souhaitables : Requis • Connaissance des principes de modélisation (UML, Merise, etc) • Connaissance de la gouvernance des données • Connaissance architecture Datacentric • Connaissance Event Driven Architecture • Bonne connaissance du monde bancaire • Capacité à mener des interviews, et à coordonner des contributeurs • Capacité à travailler en mode agile Souhaité : • Connaissance de la modélisation des processus Liste des technologies : Confluence Neurones PowerDesigner

Junior Quantitative Researcher – Actions (Contrat, Paris) Localisation : Paris Équipe : Actions Contrat : Contrat initial avec possibilité de conversion en CDI Nous recherchons un Junior Quantitative Researcher pour rejoindre notre équipe Actions à Paris. Il s’agit d’une excellente opportunité pour un quant ambitieux disposant d’une solide expérience en modélisation, souhaitant contribuer à une équipe performante au sein d’une institution financière de premier plan. Responsabilités principales Soutenir les activités de recherche et d’analyse au sein de l’équipe Actions, avec un focus sur les produits Equity Repo et Securities Financing . Développer, améliorer et valider les modèles de pricing et les analyses de risque. Travailler en étroite collaboration avec les quants seniors et les traders pour fournir des analyses quantitatives de haute qualité. Contribuer à la documentation des modèles, aux tests et à l’optimisation. Collaborer avec des équipes transfrontalières, notamment avec un rattachement direct au management basé à Londres. Compétences & expérience requises 3 à 5 ans d’expérience pertinente en recherche quantitative ou en modélisation. Solide compréhension de l’ Equity Repo , du Securities Financing ou de domaines connexes. Excellente maîtrise des modèles, du pricing et des mathématiques financières (poste peu orienté développement ). Compétences en programmation en C++ et Python . Forte capacité analytique et excellentes compétences en résolution de problèmes. La maîtrise du français est un plus, mais non obligatoire

Métropole Lilloise (59) Démarrage : ASAP Mission Longue 🎯 Contexte du poste Dans le cadre d’une importante transformation digitale, nous recherchons un·e Développeur·se Full Stack Java & Angular pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire dynamique. Vous interviendrez sur un projet majeur de refonte des applications métier , au sein d’un environnement technique moderne et stimulant. 🚀 Vos missions Sous la responsabilité d’un chef de projet et en collaboration avec des experts techniques, vous serez amené·e à : 🔧 Développement & conception Concevoir, développer et maintenir des applications web en Java & Angular Participer à la refonte d’un système d’information stratégique Contribuer à l’amélioration continue de l’architecture et du code 🗄️ Gestion des données Administrer, optimiser et sécuriser des bases de données SQL Rédiger des requêtes performantes et assurer la qualité des données 🤝 Collaboration & intégration Utiliser Git pour le versionnement du code et le travail collaboratif Collaborer avec les équipes pour intégrer des solutions sur GCP et Microsoft Azure Intervenir sur des flux d’intégration via WebMethod Participer pleinement aux rituels et méthodes Agile 🌐 Environnement technique complémentaire Renforcer ponctuellement les équipes sur des projets utilisant Java Spring Mettre à profit vos connaissances en IA (analyse, optimisation, automatisation) 🔎 Profil recherché 🎓 Formation & expérience Issu·e d’une formation en informatique Minimum 5 ans d’expérience en développement Java & Angular 🛠️ Compétences techniques essentielles Java (maîtrise solide) Angular (versions modernes appréciées) SQL (optimisation, requêtes complexes, modélisation) Git (flux collaboratifs, branches, qualité du code) Connaissances appréciées : Quarkus Culture cloud : GCP et/ou Azure

🎯 Contexte Nous recherchons un Développeur Fullstack maîtrisant Jahia, Java et React , avec au minimum 3 ans d’expérience confirmée sur Jahia . La mission s’inscrit dans un projet stratégique visant à anticiper la transition du référencement naturel traditionnel (SEO) vers une approche optimisée pour les modèles de langage ( GEO – Generative Engine Optimization ). L’environnement technique repose sur Jahia 8.2 en Cloud , nécessitant une forte expertise back-end et une totale autonomie sur l’écosystème Jahia. 📝 Vos missions Adapter la stratégie de contenu pour accompagner la transition SEO vers GEO . Participer à une évolution majeure du framework Jahia, notamment la migration de SpringBoot vers OSGI . Moderniser les composants Jahia en lien avec les équipes techniques internes. Intégrer de nouvelles landing pages standardisées et optimisées. 🧩 Compétences requises Très forte expertise sur Jahia . Excellente maîtrise de Java . Bon niveau en React pour intervenir sur les interfaces. Connaissance confirmée de OSGI . Maîtrise avancée de Groovy .

combinant des technologies traditionnelles (Java, React) et des solutions NoCode (Xano) . Le poste s’inscrit dans un environnement technique exigeant, nécessitant une forte capacité de structuration, de coordination et de prise de décision technique. 🔹 Missions principales Concevoir et définir l’ architecture technique globale des solutions Assurer le rôle de référent technique et garantir la cohérence des développements Mettre en place et faire respecter les standards techniques et bonnes pratiques Challenger les besoins fonctionnels et techniques avec les équipes produit (PO, PM, BA) Accompagner et encadrer les équipes de développement Coordonner les travaux entre les équipes de développement et d’infrastructure Participer aux choix techniques, à la conception et aux chiffrages Garantir la qualité, la performance et la sécurité des solutions Réaliser des revues de code et assurer la conformité des livrables 🔹 Livrables attendus Conception technique détaillée Architecture logicielle documentée Standards et bonnes pratiques de développement Suivi technique des développements 🔹 Environnement technique Architecture hybride : NoCode (Xano) + développement classique Backend : Java (Spring / JEE) Frontend : React APIs REST Outils DevOps : Git, Jenkins, Docker, Kubernetes Base de données : PostgreSQL 🔹 Compétences requises Expertise en architecture logicielle Très forte maîtrise de Java (expert) Bonne maîtrise de React (souhaitée) Expérience sur des architectures hybrides (NoCode / LowCode appréciée) Bonne compréhension des API et flux de données Connaissance des environnements Agile Expérience en encadrement technique / leadership 🔹 Langues Français courant (obligatoire) Anglais professionnel (souhaité) 🔹 Conditions Type de mission : Lead technique / architecture Démarrage : ASAP Environnement : projets digitaux innovants

Description détaillée: Au sein de la [DSI] nous recherchons un Développeur Java JAHIA 7 et 8 Au sein d’une équipe dynamique, le Développeur aura pour principales missions : - D’analyser, paramétrer et coder les composants logiciels applicatifs dans le respect des normes et des procédures. - De contribuer à la conception des solutions à partir des spécifications fonctionnelles et de réaliser les développements des solutions et services au niveau de qualité attendu. - Il est responsable des tests unitaires effectués sur ses développements - De documenter les applications et interfaces développées.