VIVERIS

Offre d'emploi Consultant AMOA - SI Assurance H/F

France

VIVERIS

Le poste

CDI
10/04/2026
50k-55k €⁄an
2 à 5 ans d’expérience
Télétravail partiel
France
Publiée le 10/04/2026

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Contexte de la mission :

Viveris vous propose un poste d'Expert AMOA Finance / Comptabilité, avec une expérience significative en migration vers un ERP. Notre client accompagne les salariés du secteur privé tout au long de leur vie professionnelle : collecte des cotisations, calcul des droits à la retraite et versement des pensions selon un système par répartition et par points. En tant qu'AMOA / renfort métier, vous interviendrez dans un contexte de transformation majeure afin de sécuriser la transition. Vous veillerez à la fiabilité des données migrées, à la continuité des opérations comptables et au respect strict du cadre réglementaire. Au sein du département Finance de la DSI, rattaché au responsable du SI Finance, vous assurez la transition des processus comptables et garantissez l'intégrité de la reprise des données.

Responsabilités :

Participer aux ateliers, analyser d'impact sur les processus et formalisation des livrables métier ;
Piloter de la reprise de données et support au paramétrage des modules ;
Définir de la stratégie de test, exécuter des tests et suivi des anomalies ;
Contribuer aux bascules et accompagnement des utilisateurs.

Profil recherché

Profil recherché :

De formation BAC +5 en informatique avec une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire ET dans le cadre d'une migration d'ERP ;
Bonne capacité d'analyse et de synthèse ;
Familier avec le domaine de fiscalité et achats ;
Pro activité et réactivité.



Compétences techniques :

Maîtrise des flux comptables (Générale, Auxiliaire, Immos, Analytique) ;
Maîtrise des outils de test (Squash TM / ALM) et de Jira.



Nos avantages :

Rémunération attractive et évolutive ;
Mutuelle familiale à garantie haute ;
Tickets restaurant pris en charge à 60% ; 100% du titre de transport urbain remboursé ;
2 jours de télétravail par semaine ;
Formation continue avec Linkedin Learning et nos communautés techniques.

Environnement de travail

Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.

S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.

Boulogne-Billancourt, Île-de-France
> 1 000 salariés
ESN
Le Groupe Viveris accompagne, en France, en Belgique et au Maroc, la transformation digitale des entreprises et de leurs produits. Nos ingénieurs interviennent dans 4 métiers complémentaires : les systèmes d’information, l’informatique technique, les systèmes embarqués et les systèmes & réseaux. Quelques chiffres : - Création : 1986 - 12 implantations (en France, en Belgique et au Maroc) - 910 collaborateurs - 4 métiers, 10 expertises et 5 solutions Rejoindre Viveris c'est : - Intégrer une entreprise engagée, moderne, dynamique et créative ; - Accéder à une large diversité de projets sur les secteurs les plus innovants ; - Bénéficier d'une formation continue et d'un accompagnement dans la gestion de sa carrière et de sa mobilité. ------------------------------------------------------------------- Nos valeurs : INNOVER Crée par des ingénieurs pour des ingénieurs, l'innovation est l'ADN du groupe. Viveris s'implique dans les projets de ses clients en proposant des approches innovantes, tant en termes de technologies et d’architectures que de modèles économiques. SIMPLIFIER L'innovation est au cœur de notre métier et simplifier est devenu culturel et primordial. C'est pourquoi, Viveris s'engage à proposer des solutions simples et pérennes, tout en créant des relations de qualité entre l'ensemble des parties prenantes (clients, partenaires, collaborateurs). PARTAGER Pas de passion sans partage. Il suffit de rencontrer les équipes du groupe pour s’en convaincre. Viveris agit au quotidien pour transmettre ses savoirs à ses clients, accroître le niveau d’intervention de ses collaborateurs et partager la passion de ses métiers avec les futurs diplômés.

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