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Bonjour, Je suis à la recherche d’un Développeur Node.js AWS : Missions principales : Ø Concevoir et implémenter une plateforme Backstage répondant aux besoins du client bancaire Ø Industrialiser l’instanciation de services via Backstage Ø Participer à la structuration des pipelines CI/CD associés Ø Contribuer aux bonnes pratiques Dev, Cloud et DevOps au sein de l’équipe AWS Ø Participer à l’implémentation de Backstage dans un environnement Cloud AWS Ø Développer et configurer des plugins Backstage en Node.js / TypeScript Ø Mettre en place et maintenir les pipelines CI/CD associés aux services Ø Collaborer avec les équipes Cloud et DevOps pour intégrer la plateforme dans l’écosystème existant Ø Garantir la qualité du code, les bonnes pratiques de développement et la documentation Ø Accompagner les équipes clientes dans la prise en main de la plateforme

Mission principale : Assurer le support informatique de proximité auprès des utilisateurs sur plusieurs sites, dans le cadre du remplacement d’un technicien itinérant. Le poste implique des déplacements fréquents (rayon maximum de 2h), sans découché. Responsabilités : • Prendre en charge les incidents et demandes utilisateurs (N1/N2) • Diagnostiquer, résoudre ou escalader les incidents (matériels, logiciels, réseaux) • Assurer l’installation, la configuration et la maintenance des postes de travail • Gérer les environnements Microsoft 365 (M365) et accompagner les utilisateurs • Assister les équipes dans l’usage des outils collaboratifs et de Copilot • Maintenir à jour la documentation technique et les procédures internes • Garantir un haut niveau de qualité de service et une bonne relation utilisateur

Je cherche pour un de mes Client un Tech Lead Fullstack FAE sur Maison Alfort Contexte L’objet de cette consultation est une prestation d’assistance technique pour un Tech Lead JAVA JEE Confirmé (XP 5>10 ans) intervenant sur un périmètre du service de Gestion Assurance Export (GAE) au sein de la Direction des Services Informatiques de notre client qui mène à bien les projets informatiques. La mission se déroulera au sein de l'équipe Agile en charge de la réalisation et de la maintenance des applications lié à la comptabilité cliente Facturation Assurance Export (FAE). Cette prestation d’assistance technique JAVA sera supervisée par le Product Owner et le Scrum Master de l’équipe du train SAFe TransSquadExpress. La mission s’exercera au sein de l’équipe de projets dédiée mais pourra être amenée à évoluer au sein d’autres équipes du même groupe de projets ou sur des sujets complémentaires. Missions Ci-dessous les principales activités à mener dans le cadre de la mission : - Etre le relais des exigences de la DSI - Mise en oeuvre des NFR - Etre le champion sécurité de l'équipe en assurant la veille sur le traitement des failles (CVE ...) - Traitement des Enablers techniques -Application des principes d'architecture (API, Events etc) - Etre le moteur de l'équipe sur tous les éléments techniques - Participer activement la Communauté des Tech Leads du train - Travailler en relation avec l'équipe Système du train - S'assurer que les besoins sont bien couverts dans les engagements du train - S'assurer que les livrables sont dans la cible technique - S'assurer de développer dans le cadre du DevSecOps - Promouvoir les pratiques DevSecOps au sein de l'équipe - Prendre en charge les correctifs nécessaires - Assurer la réalisation des tests unitaires et automatisés, des tests End To End - Participer au bon niveau des indicateurs sur l'Excellence opérationnelle de l'application et du périmètre de l'équipe - Participer aux revues des User Stories (US) et aux chiffrages - Corrections des anomalies et suivi de production - S'assurer que les pipelines de déploiement continu sont bien en place et conformes - Automatisation des tests dans le processus de déploiement - Création/correction de pipeline DEVSECOPS, Jenkins file - Utilisation d'outil de supervision d'applications - Participer aux cérémonies du train SAFe - Mettre en pratique l'usage de l'IA générative

Nous recherchons pour une entreprise prestigieuse, Un Ingénieur Devops H/F en CDI sur Nantes afin d'intervenir au cœur de ses plateformes de fabrication logicielle. Votre mission Intégré(e) à une équipe experte, vous intervenez à la croisée du développement et des opérations, avec pour objectif de fluidifier, industrialiser et sécuriser l’ensemble du cycle de vie des applications. À ce titre, vous serez amené(e) à : Concevoir, maintenir et faire évoluer les chaînes d’intégration et de déploiement continus (CI/CD) Accompagner les équipes de développement dans l’utilisation et l’optimisation des outils (IDE, pipelines, frameworks) Participer à la mise en œuvre de solutions de conteneurisation et d’orchestration (Docker, Kubernetes) Garantir la fiabilité, la performance et la sécurité des plateformes de fabrication Intervenir en support de niveau avancé (N3) et contribuer à la résolution d’incidents complexes Collaborer étroitement avec les équipes d’exploitation, d’architecture et d’expertise pour améliorer en continu les services proposés Contribuer à la standardisation des pratiques et à l’industrialisation des processus DevOps

Contexte Dans le cadre de projets SI pour des acteurs du secteur de l’énergie et des utilities (électricité, gaz, traitement de l'eau et assainissement), nous recherchons un(e) consultant(e) AMOA SI junior. Vous interviendrez en interface entre les équipes métiers et IT sur des applications critiques. Missions principales Analyse et cadrage Recueillir et analyser les besoins métiers Animer des ateliers de cadrage et de recueil des exigences Formaliser les processus existants et cibles Rédiger les spécifications fonctionnelles Recette et validation Rédiger les cahiers de recette Concevoir et exécuter les cas de tests (fonctionnels et de non-régression) Suivre et qualifier les anomalies Participer aux campagnes de recette métier et aux mises en production Support et exploitation Assurer le support fonctionnel de niveau 2 auprès des utilisateurs Gérer et suivre les tickets (incidents, demandes d’évolution) Analyser les données via SQL dans le cadre des investigations Documentation et accompagnement Rédiger la documentation fonctionnelle Contribuer à l’amélioration continue des processus et outils

Mission principale Concevoir, déployer et optimiser une supervision complète des infrastructures IT et broadcast , basée sur Prometheus, Grafana et Centreon , pour garantir la disponibilité des chaînes et la qualité des flux de diffusion 24/7. Responsabilités Mise en place et administration des outils de supervision (Centreon, Prometheus, Grafana) Supervision des flux broadcast IP (ST 2110 : latence, perte, synchronisation PTP) Déploiement et développement de sondes et exporters (Linux, Windows, réseau, applicatif) Supervision des infrastructures critiques (systèmes, virtualisation VMware, réseaux, stockage NetApp/Isilon) Mise en place d’un monitoring orienté service de bout en bout (infra → média → diffusion) Configuration de l’alerting et des scénarios d’escalade 24/7 Capacity planning et analyse de performance Automatisation des tâches (Python, Bash, PowerShell, API) Documentation technique (DAT, procédures, architecture, cartographie des flux)

Missions L'équipe infrastructure de notre client intervient sur le socle technique de l'outil de téléconduite, incluant notamment les périmètres systèmes, la virtualisation, le réseau et l'IAM. Son objectif est de maintenir un haut niveau de sécurité et de disponibilité de service, tout en permettant les nombreuses évolutions métiers, techniques et structurelles de cet écosystème. La forte croissance du nombre d'expressions de besoins liés à la sécurité du SI a conduit à la création d'une équipe dédiée, capable d'accompagner l'ensemble des projets d'évolution d'infrastructure et de déménagements. Dans ce cadre, nous recherchons un (e) Chef(fe) de Projet Déménagements . Description de la prestation demandée : Reporting projet Définir, coordonner et superviser l'ensemble des étapes d'un projet, de sa conception jusqu'au déploiement Assurer le cadrage du projet avec la MOA Réaliser l'inventaire du matériel à déménager et lister les éventuels besoins en matériel supplémentaire ou en remplacement Vérifier la conformité des locaux aux attentes et aux exigences de sécurité Identifier l'ensemble des parties prenantes Définir la stratégie de migration et le plan d'action associé Assurer le déménagement Assurer les décommissionnements nécessaires Animer et coordonner toutes les parties prenantes Animer la gouvernance projet, piloter le budget, les ressources et le planning, et assurer le suivi des plans de mitigation des risques Assurer la conduite du changement et la communication Assurer le reporting projet Avantages & Perspectives Localisation : Hauts-de-Seine (TT 2 à 3 jours par semaine) Démarrage mission le 01/06/2026 Rémunération : Package +/- 70 K selon profil (intéressement mis en place en 2015)

Dans le cadre du renforcement de notre équipe Data, nous recherchons un BI Analyst pour transformer les données en informations exploitables et accompagner les équipes métiers dans la prise de décision. Vоus serez сhargé de concevoir, d'analysеr et dе mettre en œuvre des sоlutiоns dе reporting et de visuаlisatiоn, dans lе but d'оptimiser lа perfоrmanсe généralе dе l'entreprise. Prinсipales respоnsabilités ✓ Identifier et analyser les bеsоins des différеntеs équipеs. ✓ Créer еt dévеlоppеr des tablеauх de bоrd et dеs rappоrts. ✓ Anаlyser et ехplоitеr dеs dоnnéеs prоvеnаnt de divеrses sоurces. ✓ Assurer la qualité еt la fiabilité dеs dоnnées traitéеs. ✓ Contribuеr à la mоdélisatiоn dеs dоnnées (dаtа warehоuse, dаta marts). ✓ Autоmаtisеr lеs rappоrts et améliоrer lеs prоcessus eхistants. ✓ Travailler en cоllаbоrаtiоn avec les équipеs teсhniques еt оpérаtiоnnеlles. ✓ Présеnter lеs résultats de vоs anаlyses et vоs recоmmandatiоns аuх partiеs соncernées.

Dans le cadre de la reprise d’un projet stratégique, vous intervenez en tant que Chef de Projet Infrastructure pour piloter une migration vers Windows 11 dans un environnement sécurisé et exigeant. Vous êtes responsable du bon déroulement du projet, depuis la phase de transition jusqu’à la stabilisation : Pilotage de projet Reprendre et sécuriser un projet existant de migration Windows 11 Définir et structurer les jalons, livrables et indicateurs de suivi Assurer le pilotage global (coûts, délais, qualité) Coordination & gouvernance Coordonner les équipes internes et les partenaires externes (infogérance) Animer les comités projet et assurer le reporting auprès des parties prenantes Garantir la bonne communication entre les différents acteurs Suivi opérationnel Superviser les activités techniques liées à l’infrastructure Identifier les risques et mettre en place les plans d’actions associés Veiller au respect des exigences de sécurité et des normes en vigueur Transition Assurer une passation efficace avec le chef de projet en place Prendre en main rapidement les enjeux et contraintes du projet

Piloter et coordonner plusieurs chantiers en parallèle liés à la roadmap produit Planifier les actions, définir les jalons et garantir le respect des délais, coûts et qualité Assurer l’interface entre les équipes internes (développement, architecture, fonctionnel, accompagnement) et les parties prenantes Suivre l’avancement du programme et produire des reportings réguliers (avancement, budget, ressources) Identifier, anticiper et gérer les risques projets, proposer des actions correctives Animer les comités projets, comités de pilotage et réunions de lancement Recueillir et analyser les besoins clients afin de proposer des solutions adaptées Garantir la conformité des livrables fonctionnels et techniques avec les engagements contractuels Participer à la définition des réponses fonctionnelles et à la priorisation des besoins avec le responsable produit Contribuer au chiffrage des projets et au suivi du consommé Mettre en place des outils de suivi, d’analyse et des indicateurs de performance Jouer un rôle de facilitateur en centralisant les informations et en accompagnant les équipes Assurer un support technique et fonctionnel auprès des clients

We are looking for an experienced Salesforce Developer for a long-term mission within our client's Salesforce team, based in Brussels. You will join a cross-functional product team at our client's, working closely with analysts, architects, product owners, business stakeholders, and end users. Operating within an Agile methodology, you will take full ownership of the design, development, and deployment of Salesforce solutions with a strong focus on Field Service. Position open in Brussels, hybrid, open to freelancer. Your Responsibilities You will develop custom Apex classes, triggers, Lightning Web Components (LWC), and Flows, and configure Salesforce orgs to meet complex business requirements. You will manage Salesforce API integrations, deployment pipelines, and contribute to testing strategies including unit, integration, and UAT. You will also play an active role in change management and communication during deployments, and travel occasionally across our client's Belgian sites. Requirements 3 years of professional Salesforce development experience strong hands-on expertise in Salesforce Field Service 2 years working in an Agile/Scrum environment Familiarity with CI/CD tools such as Gearset, Azure DevOps, or Git is a strong plus Fluent in English and either Dutch or French

Nous accompagnons l'un des grands acteurs français du secteur de l'énergie et des réseaux de distribution dans le renforcement de ses équipes techniques. Dans le cadre d'un projet critique et à fort enjeu, notre client recherche un Lead Tech sénior pour intégrer une équipe Agile et en devenir le référent technique. Ce poste est base à Lyon, hybride, ouvert au freelance. Date de démarrage janv. 27 En qualité de Senior Tech Lead, vos responsabilités sont les suivantes : Animer des ateliers techniques avec les équipes de développement et les partenaires externes Concevoir des solutions techniques répondant aux besoins métier, dans le respect des contraintes de sécurité Définir et maintenir le backlog technique Piloter et encadrer les équipes de développement Coordonner et réaliser les exercices de PRA et PT2R Assurer la disponibilité, la robustesse et la criticité d'une application critique Garantir la qualité et les performances des développements Réaliser des analyses de données et de logs Modéliser les données Participer à la qualification des profils techniques Contribuer ponctuellement au développement d'applications Être force de proposition sur les processus de développement Requirements Profil recherché Minimum 10 ans d'expérience en développement, dont 4 ans en tant que Lead Tech, Manager technique, Team leader etc. Maîtrise de la stack complète : Java, Spring (Core, Boot, Data, Batch), PostgreSQL, TypeScript, Angular, Hibernate, Liquibase, ElasticSearch Bonne connaissance des outils : Git, Maven, Jenkins, Sonar, Linux, Windows Expérience en diagnostic et résolution d'incidents de production Capacité à réaliser des HHN (Hors Heures Normales) Solides compétences en revue de code et support technique de dernier niveau

Notre client est un grand acteur du secteur de l'énergie en France, engagé dans une transformation technologique ambitieuse. Dans ce cadre, il recherche un Domain Lead Engineer pour piloter la stratégie technique d'un département à grande échelle (~50 personnes). Véritable bras droit du CTO, le DLE est le garant de la cohérence architecturale, de la vision technique long terme et du lien entre stratégie globale et réalité terrain. Le poste est localise à Lyon, ouvert aux freelances. Démarrage janv. 27 En tant que Domain Lead Engineer, vos missions sont les suivantes : Décliner les orientations techniques du CTO à l'échelle du département Définir et maintenir la vision technique court, moyen et long terme Construire et piloter les roadmaps techniques structurantes Identifier en amont les risques techniques et zones de transformation Garantir la cohérence globale des architectures du département Définir et diffuser les standards, cadres et bonnes pratiques d'ingénierie Participer aux revues d'architecture et de code sur les sujets critiques Assurer l'adoption des standards via les Apps Leads et Lead Techs Être le point d'escalade technique pour les équipes sur les sujets complexes et multi-périmètres Remonter au CTO les difficultés techniques, organisationnelles et process Identifier des opportunités d'innovation à fort impact et favoriser l'expérimentation Diffuser la connaissance et les retours d'expérience au sein du département Requirements Profil recherché Minimum 15 ans d'expérience, avec un solide passé de développeur Minimum 6 ans de pilotage technique (50+ personnes) Très forte expertise technique full-stack, data engineering et architecture de SI complexes Maîtrise des technologies du département : Java, Spring, Angular, PostgreSQL, Kafka, Hadoop, Hive, Impala, PySpark, Spark (Java/Scala), Python, Databricks, PowerBI, Git/Gitlab, Kubernetes, Docker, Helm, Ansible, Grafana Capacité à adresser des problématiques de scalabilité, performance et architecture distribuée Vision bout-en-bout du SI (applications, infra, data, tests, sécurité, production) Capacité à fédérer des équipes aux intérêts parfois divergents Expérience en contexte cloud appréciée

Senior IT Architect - German Speaker Our client is a sizeable public-sector organisation based in central Switzerland. As part of an ambitious digital transformation programme, they are looking for a senior IT architect to act as their internal reference on all architecture matters — covering network, cloud, security, platforms and applications. This position is based in the Canton of Schwyz, 2days/week on-site Your responsibilities Define, maintain and advocate IT architectures in line with the overall IT strategy Translate business requirements into solution proposals and decision frameworks Advise and support IT projects on all architecture-related topics Design integrations of business applications into the existing system landscape Contribute to network segmentation design (on-premise and cloud) Support cloud (Azure), container (Kubernetes), AI and M365 initiatives Maintain architecture documentation and define quality standards Conduct design reviews and identify optimisation opportunities Requirements University or university of applied sciences degree in computer science or equivalent Certified IT architecture training (TOGAF or equivalent) Minimum 5 years of experience as a generalist IT architect Broad technical coverage: network, servers, security, cloud (IaaS/PaaS/SaaS), client, data and applications Technical knowledge : Azure, Kubernetes, M365 Experience in IT requirements management Fluent German (C1 minimum), written and spoken — professional English

Directeur de Programme SIRH Notre client est un groupe international, présent dans de nombreux pays et opérant dans un environnement organisationnel complexe et matriciel. Dans le cadre de la transformation de son système d'information RH, le groupe a engagé le déploiement global de la solution Workday. Dans ce contexte, nous souhaitons renforcer le pilotage du programme en recrutant un Directeur de Programme SIRH expérimenté, capable de sécuriser le delivery, de structurer la gouvernance et d'interagir avec des parties prenantes de haut niveau dans un environnement international exigeant. En qualité de Directeur de Programme vos responsabilités sont les suivantes : Piloter l'ensemble du programme de déploiement Workday à l'échelle internationale, en garantissant le respect des engagements en termes de délais, de qualité et de coûts. Assurer la préparation et coordonner l'exécution des prochaines vagues de déploiement pays, en veillant à la cohérence avec la trajectoire globale du programme. Structurer et renforcer la gouvernance du programme : instances de pilotage, reporting direction, gestion des escalades et des arbitrages. Piloter la relation avec l'intégrateur en charge de l'implémentation, en challengeant les livrables et en s'assurant de la tenue des engagements contractuels. Identifier, anticiper et gérer les risques liés au déploiement, en définissant et en mettant en œuvre des plans de mitigation adaptés. Coordonner les équipes internes (RH, IT, finance, change management) ainsi que les parties prenantes locales dans les pays concernés. Assurer une communication claire et régulière auprès des sponsors du programme et des parties prenantes de haut niveau, y compris au niveau C-level. Contribuer à l'amélioration continue des méthodologies de déploiement et capitaliser sur les retours d'expérience entre les différentes vagues. Requirements Vous justifiez d'au moins 15 ans d'expérience en gestion de projets et de programmes IT ou SIRH, avec une forte exposition aux environnements internationaux. Vous disposez d'une expertise confirmée sur la solution Workday Vous avez l'habitude de travailler en interface avec des intégrateurs majeurs Vous maîtrisez les enjeux de delivery, de gestion des risques et de coordination globale inhérents aux programmes de transformation SIRH d'envergure. Vous faites preuve d'excellentes capacités de communication et de leadership, et savez fédérer des équipes aux profils variés autour d'objectifs communs. Vous parlez anglais couramment

Technical Programme Manager – Strategic Investment Platform We are working with a prestigious, long-standing client in the global banking sector a recognised leader in quantitative finance and structured investment products. As part of a strategic multi-year programme, they are building and scaling a next-generation investment platform designed to support complex, data-driven financial strategies at institutional scale. This is a senior individual contributor role, sitting at the intersection of technology delivery and financial markets.You will be the responsible for making its delivery coherent, evidenced and continuous, coordinating across a broad set of engineering, quant and business stakeholders in a large matrix organisation. Responsibilities : Reporting to the Head of the Investment Platform, you will work closely with platform engineering teams, quantitative developers, IT infrastructure and a range of business users and senior sponsors. Own end-to-end delivery coherence across multiple interdependent engineering teams Identify, track and resolve cross-team dependencies before they become blockers Establish and enforce evidence-based delivery cycles — working integrations, demonstrated interfaces, measurable performance benchmarks Define and oversee testing strategies; ensure appropriate environments are available and maintained Surface risks, unknowns and integration challenges early and track them systematically Translate technical complexity into clear, accurate narratives for senior business stakeholders Manage expectations proactively — communicating constraints, trade-offs and realistic delivery horizons Challenge assumptions, validate claims and identify inefficiencies across the programme Support resourcing and prioritisation decisions in collaboration with team leads Requirements Proven experience delivering complex technology programmes in investment banking or quantitative finance environments Direct exposure to QIS (Quantitative Investment Strategies) or systematic investment platforms; understanding how strategies are researched, backtested and industrialised Hands-on experience coordinating with Quant researchers and Quant developers Technical fluency across software architecture, infrastructure and integration Familiarity with quant technology ecosystems (Python, C++, distributed data systems, market data infrastructure) Background in structured products, equity derivatives or passive/systematic investment platforms is a strong advantage Comfortable operating without direct line authority across Quant, Tech, IT and Business teams in large matrix organisationsDirect and confident communicator — you adapt your message to your audience without losing accuracy BenefitsAttractive Package