Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Expertise en développement full stack .NET et REACT. Participation à l’affinage et au découpage des User Stories pour les sprints, avec évaluation de la complexité technique. Rédaction des dossiers de conception technique destinés aux équipes de développement. Encadrement et sécurisation des travaux des équipes de développement en tant que Tech Lead. Compétences techniques requises : .NET Core, REACT, SQL Server, architecture microservices, API Gateway Apigee, CI/CD, containerisation. .... ... ... . ..

Nous recherchons un Leader Technique / Concepteur Technique confirmé (H/F) spécialisé en .NET et React , pour intervenir sur un programme stratégique de refonte du SI . Vous participerez à l’affinage et au découpage des User Stories , à l’évaluation de leur complexité et à l’alimentation des sprints. Vous serez responsable de la rédaction des dossiers de Conception Technique en lien avec les exigences métiers et les standards d’architecture du programme. En tant que Tech Lead, vous jouerez un rôle central dans la sécurisation des travaux des équipes de développement , en supportant les développeurs, en garantissant la qualité, la cohérence technique, le respect des bonnes pratiques et la performance globale des solutions délivrées. Votre expertise full stack vous permettra de contribuer aux choix d’architecture, à la résolution des problématiques complexes et à l’optimisation continue des applications basées sur un environnement moderne : microservices, CI/CD, containerisation, API Gateway, etc.

Contexte / Objectifs : Nous recherchons un expert PowerPlatform (Power Apps et power Automate) pour maintenance et développement d'applications à destination des collaborateurs. Savoir analyser le besoin métier. - Concevoir et développer des applications PowerApps adaptées aux besoins des utilisateurs. - Mettre en place des flux automatisés avec Power Automate pour améliorer l’efficacité opérationnelle. - Communiquer avec les différents métiers. - Rédiger les différents livrables. - Assurer la formation et l’accompagnement des équipes métiers dans l’utilisation des solutions PowerPlatform. - Administrer et sécuriser l’environnement PowerPlatform (gestion des environnements, gouvernance, conformité). - Participer à la veille technologique et proposer des améliorations continues. - Partager les connaissances avec l’équipe en place Expertises spécifiques : Excellente maîtrise des outils PowerPlatform (PowerApps, Power Automate, Dataverse). Connaissance du SQL. Compréhension des architectures Microsoft 365 et Azure, et idéalement celles du Groupe BPCE Capacité à travailler en mode projet et en collaboration avec les équipes métiers. Être autonome, rigoureux. Avoir la capacité à vulgariser les concepts techniques. Avoir un bon relationnel

Missions principales 1. Management fonctionnel de projet Accompagner les clients internes dans la formalisation et la maturation de leurs nouveaux besoins afin de les rendre compréhensibles, exploitables et prêts pour le développement IT (analyse métier). Structurer, orienter et challenger les besoins métiers pour garantir leur cohérence avec les objectifs stratégiques. Superviser et piloter : La conception des solutions digitales, La définition des parcours clients, La recette fonctionnelle et la validation des livrables. Animer et fédérer une communauté de super-utilisateurs pour favoriser l’engagement, la contribution et la diffusion des bonnes pratiques. 2. Delivery Management Gérer la feuille de route produit ainsi que le backlog, en assurant une priorisation cohérente avec les enjeux métiers. Définir, soutenir et optimiser la stratégie de tests fonctionnels et utilisateurs. Garantir l’alignement permanent entre les équipes métiers, les parties prenantes et les équipes techniques. Superviser le développement des fonctionnalités, en assurant leur pertinence, leur valeur et leur bonne priorisation. Suivre la performance des produits digitaux, analyser les usages et identifier les axes d’amélioration pour favoriser une évolution continue et itérative avec les clients internes. 3. Support Management Assurer le support opérationnel (“SAV”) des produits digitaux en collaboration avec les équipes IT internes et les prestataires de développement. Accompagner les clients internes dans l’identification, la clarification et la rationalisation des problèmes rencontrés. Analyser les incidents récurrents, définir leur criticité et mettre en place des plans d’actions ou des roadmaps d’amélioration continue. Profil recherché Formation : Bac +3 à Bac +5, avec au minimum 5 ans d’expérience dans le web, le digital ou le pilotage de projets numériques. Compétences techniques : Maîtrise de la gestion de projet, compréhension des concepts techniques et connaissances de base en infrastructure IT. Méthodes de travail : Connaissance des méthodes agiles (Scrum, Kanban, etc.). Compétences UX/UI : Sensibilité marquée pour l’expérience utilisateur, la conception graphique et les approches design system. Aptitudes analytiques : Forte capacité d’analyse et de synthèse, rigueur et sens du détail. Communication : Capacité à vulgariser et adapter son discours à différents interlocuteurs, notamment pour expliquer des concepts techniques complexes aux clients internes.

Pour le besoin de mon client, je suis à la recherche d'un Leader Technique / Concepteur Technique confirmé Expertise full stack .NET REACT Pour un programme de refonte du SI Assurance Participation à l’affinage et le découpage des User Story qui alimentent les sprints, évaluation de la complexité .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... . .... .... .... .

Besoin d'un expert PowerPlatform (Power Apps et power Automate) pour maintenance et développement d'applications à destination des collaborateurs Palatine. Savoir analyser le besoin métier. - Concevoir et développer des applications PowerApps adaptées aux besoins des utilisateurs. - Mettre en place des flux automatisés avec Power Automate pour améliorer l’efficacité opérationnelle. - Communiquer avec les différents métiers. - Rédiger les différents livrables. - Assurer la formation et l’accompagnement des équipes métiers dans l’utilisation des solutions PowerPlatform. - Administrer et sécuriser l’environnement PowerPlatform (gestion des environnements, gouvernance, conformité). - Participer à la veille technologique et proposer des améliorations continues. - Partager les connaissances avec l’équipe en place Excellente maîtrise des outils PowerPlatform (PowerApps, Power Automate, Dataverse). Connaissance du SQL. Compréhension des architectures Microsoft 365 et Azure, et idéalement celles du Groupe BPCE Capacité à travailler en mode projet et en collaboration avec les équipes métiers. Être autonome, rigoureux. Avoir la capacité à vulgariser les concepts techniques. Avoir un bon relationnel

Public cible Utilisateurs métiers / débutants Power BI Aucun ou très faible niveau préalable requis Objectifs de la formation À l’issue des 2 journées, les participants devront être capables de : Comprendre les fondamentaux de Power BI Importer des données depuis différentes sources Nettoyer et transformer des données simples Créer des visualisations pertinentes Construire un premier tableau de bord fonctionnel Publier et partager des rapports Contenu indicatif Jour 1 : Introduction & prise en main Présentation de Power BI et de son écosystème Connexion aux sources de données Introduction à Power Query Nettoyage et préparation simple des données Premiers visuels (tableaux, graphiques, filtres) Jour 2 : Analyse & restitution Introduction aux notions de modélisation Création de mesures simples (DAX de base) Construction de tableaux de bord Bonnes pratiques de visualisation Publication et partage des rapports Profil recherché Formateur Power BI expérimenté Capacité à vulgariser des concepts techniques Très bon sens de la pédagogie Expérience avec des publics débutants Autonomie dans l’animation des formations Français courant requis Livrables attendus Support de formation Fichiers d’exercices Exemples de tableaux de bord Feuille d’émargement (si nécessaire)

Leader des médias français , notre client recherche un Data Analyst expérimenté pour accompagner la transformation digitale de ses offres numériques. Rejoignez la Direction Data et contribuez à faire de la donnée un levier stratégique de croissance. 🚀 Vos missions : Pilotage & Reporting Créer et automatiser des dashboards Power BI pour les équipes Growth (CRM, Acquisition, Social) Recueillir les besoins métier et rédiger les cahiers des charges techniques Superviser la qualité des données et optimiser les performances des rapports existants Analyse & Insights Analyser les données Piano Analytics, Nielsen/eStat Streaming Étudier les parcours utilisateurs et la consommation vidéo (Web/App/TV) Produire des analyses mensuelles et recommandations actionnables Collaborer avec l'équipe Études pour approfondir la connaissance utilisateur Formation & Accompagnement Former et coacher les équipes internes sur Piano Analytics et les outils d'analyse Sensibiliser à l'intégration de la data dans les processus de décision Vulgariser les concepts techniques pour des équipes non-techniques Stratégie Data Définir et harmoniser les KPIs transverses pour les équipes Growth, Produit et Métiers Spécifier les prérequis de tracking pour les analyses futures Contribuer au déploiement du marqueur interne sur de nouveaux produits

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un développeur confirmé .NET - REACT H/F à Rouen, France. Mission à Rouen (76, Normandie) temps plein avec 3j/semaine sur site Démarrage dès que possible (courant décembre ou début janvier) TJM selon profil Leader Technique / Concepteur Technique confirmé Expertise full stack .NET REACT Pour un programme de refonte d'un SI Assurance Participation à l’affinage et le découpage des User Story qui alimentent les sprints, évaluation de la complexité Rédaction des dossiers de Conception Technique à destination d’équipes de Développement Sécurisation des travaux des équipes de Développement dans un rôle de TechLead

Nous recrutons pour une filiale d'un grand groupe international, spécialisée dans la gestion de flux de données massifs et d'infrastructures critiques à l'échelle mondiale. Structure à taille humaine (300 pers. en France) mais à impact technologique majeur, notre client recherche son référent technique pour piloter sa plateforme ServiceNow. Ce n'est pas un poste de développeur classique : vous serez le "Patron Technique" de la solution, garant de l'architecture, de l'équipe et de la rentabilité des projets. 🎯 Votre Mission Rattaché à la direction des projets, vous agissez comme le point de contact unique pour tout le contenu technique. Vous faites le pont entre une infrastructure physique complexe et la gestion de services (ITSM/ITOM). Vos responsabilités clés : Leadership Technique & Architecture : Concevoir des solutions ServiceNow évolutives et maintenables. Diriger la conception détaillée (Design Authority) et valider les choix techniques face aux exigences contractuelles. Pilotage d'Équipe : Encadrer et coordonner une équipe d'ingénieurs et de concepteurs techniques (internes ou sous-traitants). Assurer le coaching et la validation des livrables. Gestion de Projet & Finance : Être le garant du budget technique. Surveiller les coûts, identifier les écarts (Scope Creep) et chiffrer les impacts financiers des changements demandés par le client. Expertise ITOM : Piloter l'intégration d'équipements réseaux spécifiques dans la CMDB (Discovery, Mapping). 🔎 Votre Profil Nous ne cherchons pas simplement un expert ServiceNow, mais un Ingénieur Infrastructure qui maîtrise ServiceNow.

CONTEXTE Expérience : 7 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement, Développeur Spécialités technologiques Description et livrables de la prestation nous recherchons un développeur Python La mission consiste à assurer le rôle de développeur au sein d'une équipe Data pour 2/3 jours par semaine (poste à mi-temps), et pour le compte du métier. L'équipe fournit et développe les outils nécessaires aux partenaires métiers dans leurs activités du quotidien (Modélisation, projection actuarielle, études statistiques...) et assure un support de proximité sur ces mêmes outils pour la BAU . L'outil dédié P&C qui permet de réaliser des études/calculs et projections actuarielles complexes pour répondre à la norme réglementaire IFRS17 . MISSIONS • A faire du développement en python des études actuarielles demandées par le métier sur le produit • Maintenir le front de l'application (React) – Connaissances en React serait un plus ! • Recueillir, analyser, formaliser/Développer le besoin des utilisateurs. • Assurer en coordination avec les Engineering Manager le delivery des activités de développements, tests et OPS, en respect des exigences SSI client • Faire le relai au sein de la tribu et des équipes métiers des standards et best practices Expertise souhaitée Python, Pyspark React JS (vrai plus) ou sinon appétences pour montée en compéténces Cosmo DB Bonnes pratiques de codes Compétences fonctionnelles requises : Compétences actuarielles, appétence pour les calculs mathématiques. Périmètres règlementaires IFRS17 Connaissances fonctionnelles des produits assurance IARD serait un plus. Compétences relationnelles : Rigueur, avec la capacité à analyser des problèmes complexes et à trouver des solutions efficaces. Travailler en collaboration avec d'autres développeurs, designers et parties prenantes. Souplesse pour apprendre de nouvelles technologies et s'adapter à l’ l'écosystème Savoir communiquer, avec l'aptitude à expliquer des concepts techniques de manière claire à des non-techniciens et à documenter le travail effectué. Le sens de l'écoute et de la priorisation. Compétences Technologies et Outils Python React React JS Méthodes / Normes Adapter IFRS17 Soft skills Rigueur

Développeur Web Drupal 11 pour renforcer son équipe. Mission longue. Poste à plein temps. Profil recherché Compétences techniques Expertise Drupal 11 (back-end & front-end). Modules contrib IA (Azure OpenAI), webforms avancés, module Storage. Maîtrise des API et intégration. Connaissance CI/CD (GitHub Actions). Tests automatisés (Cypress). Composition de la Squad : Développeurs Drupal , Développeur React UX/UI, Designer DevOp Product Owner Tech Lead La collaboration de la squad est en Agile (Scrum). Elle travaille en relation avec : Les autres squads produits de DP Des experts (cyber, architecture, SRE, customer success) Un Scrum Master Technologies & Outils Stack : Azure Cloud, Docker, Nginx, Apache, MySQL, Drupal, Symfony, React. CI/CD : GitHub, GitHub Actions, SonarQube, Dependabot. Sécurité : CxOne, GitGuardian, Wiz. Tests : Cypress. Design : Figma. Responsabilités du poste Conception et approches techniques tenant compte de l’architecture applicative Développement et maintenance du code Drupal (back-end & front-end). Intégration et consommation d’API. Optimisation des performances (Azure Cloud). Mise en place et suivi des workflows CI/CD. Contribution aux tests automatisés (Cypress). Respect des standards sécurité et pratiques internes. Réponses techniques aux questions des squads via des groupes Teams. Profil recherché Compétences techniques Expertise Drupal 11 (back-end & front-end). Modules contrib IA (Azure OpenAI), webforms avancés, module Storage. Maîtrise des API et intégration. Connaissance CI/CD (GitHub Actions). Tests automatisés (Cypress). Atouts : Azure, architecture containerisée, React. Soft Skills Travail en équipe, communication fluide. Capacité à vulgariser des concepts techniques. Adaptabilité dans un environnement Agile mature. Fort engagement et autonomie, orienté action. Objectifs et livrables Responsabilités du poste Conception et approches techniques tenant compte de l’architecture applicative Développement et maintenance du code Drupal (back-end & front-end).

Développeur Web Senior Drupal 11 pour renforcer son équipe. Mission longue. Poste à plein temps. Profil recherché Compétences techniques Expertise Drupal 11 (back-end & front-end). Modules contrib IA (Azure OpenAI), webforms avancés, module Storage. Maîtrise des API et intégration. Connaissance CI/CD (GitHub Actions). Tests automatisés (Cypress). Composition de la Squad : Développeurs Drupal , Développeur React UX/UI, Designer DevOp Product Owner Tech Lead La collaboration de la squad est en Agile (Scrum). Elle travaille en relation avec : Les autres squads produits de DP Des experts (cyber, architecture, SRE, customer success) Un Scrum Master Technologies & Outils Stack : Azure Cloud, Docker, Nginx, Apache, MySQL, Drupal, Symfony, React. CI/CD : GitHub, GitHub Actions, SonarQube, Dependabot. Sécurité : CxOne, GitGuardian, Wiz. Tests : Cypress. Design : Figma. Responsabilités du poste Conception et approches techniques tenant compte de l’architecture applicative Développement et maintenance du code Drupal (back-end & front-end). Intégration et consommation d’API. Optimisation des performances (Azure Cloud). Mise en place et suivi des workflows CI/CD. Contribution aux tests automatisés (Cypress). Respect des standards sécurité et pratiques internes. Réponses techniques aux questions des squads via des groupes Teams. Profil recherché Compétences techniques Expertise Drupal 11 (back-end & front-end). Modules contrib IA (Azure OpenAI), webforms avancés, module Storage. Maîtrise des API et intégration. Connaissance CI/CD (GitHub Actions). Tests automatisés (Cypress). Atouts : Azure, architecture containerisée, React. Soft Skills Travail en équipe, communication fluide. Capacité à vulgariser des concepts techniques. Adaptabilité dans un environnement Agile mature. Fort engagement et autonomie, orienté action. Objectifs et livrables Responsabilités du poste Conception et approches techniques tenant compte de l’architecture applicative Développement et maintenance du code Drupal (back-end & front-end).

🚀 Mission Freelance – Product Owner 📍 Localisation : Bordeaux (profil local ou basé à proximité souhaité) 🗓️ Démarrage : ASAP 📆 Durée : Mission longue 💼 Expérience : 5 à 7 ans minimum 💰 TJM max : 500€ 🌍 Langue : Anglais indispensable 🎯 Objectif de la mission Piloter la gestion produit dans un environnement agile et technique, en assurant la priorisation, la clarté du backlog et la coordination entre les différentes équipes de développement. 🧩 Vos principales responsabilités • Gérer et prioriser le backlog produit , en découpant et rédigeant des User Stories claires et actionnables. • Animer les rituels agiles (daily, sprint planning, reviews, rétrospectives) pour garantir le bon déroulement des sprints. • Faire le lien entre les équipes techniques et fonctionnelles : développeurs front/back, QA, engineering manager, architectes. • Être à l’aise avec les concepts techniques : microservices, APIs, architectures orientées événements. • Collaborer étroitement avec les parties prenantes pour aligner les besoins métiers et les objectifs techniques . • Contribuer à la structuration et la priorisation des roadmaps produits en lien avec la stratégie globale.

Dans le cadre du développement d’un Design System regroupant des composants techniques réutilisables, nous recherchons un Développeur Fullstack expérimenté. Vous intégrerez une équipe Agile et participerez à la conception, au développement et à l'amélioration continue des assets web destinés aux différents projets IT et Web. Vous serez en interaction avec des interlocuteurs variés : équipes techniques, équipes sécurité, architecture, achats, data privacy… Le rôle implique une compréhension globale des bonnes pratiques de développement, du software craftsmanship et des outils modernes d’ingénierie logicielle. Vos missions : Développer les webcomponents et assets techniques du Design System. Concevoir et maintenir des fonctionnalités front-end : HTML5, CSS3/SASS, TypeScript, Angular / React / Vue. Développer des backends Python avec Django (obligatoire) et Flask (obligatoire) . Gérer les appels API, l’authentification (JWT), les erreurs et cas de défaillance. Utiliser Webpack et les outils NPM pour l’industrialisation du code. Produire un code robuste, documenté et testé. Participer aux revues de code, à l’amélioration continue et au respect des bonnes pratiques. Réaliser des démos, assurer les livrables : code, documentation, tests, release notes, bug fixes. Collaborer avec les équipes internes et partager les concepts techniques en anglais. Contribuer à la cohérence globale en lien avec les contraintes d’architecture, sécurité, privacy et conformité groupe.

Pour notre client, nous recherchons un Business Analyst ERP Finance (Level 3) afin d’accompagner l’équipe Finance sur l’ERP Microsoft D365 ainsi que sur l’écosystème Finance associé. Le Business Analyst, intégré à l’équipe IT, aura pour rôle d’analyser les besoins métiers, de traduire ces besoins en spécifications fonctionnelles, de piloter les évolutions, de concevoir des solutions, d’assurer les phases de tests, et de garantir une communication fluide auprès des parties prenantes. Missions principales Analyse et spécifications Recueillir, analyser et documenter les besoins métiers auprès des parties prenantes. Traduire les besoins en spécifications fonctionnelles détaillées. Challenger les demandes pour garantir cohérence, faisabilité et alignement IT. Gestion de projet Contribuer à la planification et au pilotage des projets en lien avec les chefs de projet. Suivre la mise en œuvre des solutions et s’assurer de leur conformité aux besoins exprimés. Design & Modélisation Concevoir des solutions fonctionnelles optimisant les processus finance. Modéliser les workflows et proposer des améliorations structurelles. Tests & Qualité Élaborer les plans de tests et scénarios de validation. Organiser et piloter les phases de UAT (User Acceptance Testing) . Garantir la qualité et la conformité des livrables. Communication & Formation Expliquer clairement les concepts techniques aux acteurs non techniques. Former les key users aux nouvelles fonctionnalités et aux systèmes déployés. Amélioration continue Proposer des optimisations des processus et des outils. Se tenir informé des évolutions de D365 et des solutions Finance connexes