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Tu as l’esprit d’initiative et tu aimes évoluer dans des environnements techniques critiques et exigeants, postule sans attendre à cette offre d’Expert·e Sauvegarde Infrastructure faite pour toi ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Apporter une expertise de haut niveau sur les solutions de sauvegarde DELL dans des environnements à forte volumétrie et critiques. Concevoir, faire évoluer et sécuriser les architectures de sauvegarde sur des data centers internes, en tenant compte des enjeux majeurs de sécurité, conformité réglementaire et résilience. Accompagner la transition d’Avamar vers PowerProtect Data Manager (PPDM). Industrialiser les pratiques via l’automatisation, les standards et la documentation. Contribuer aux phases Build & Run en lien avec les équipes internes et offshore. 👀 Tu as le profil idéal si : Tu maîtrises les solutions DELL Avamar, DataDomain et DELL Networker, avec une forte appétence pour PPDM . Tu es autonome, rigoureux·se et à l’aise dans des environnements critiques, réglementés et à haute volumétrie. Tu pratiques Linux, le scripting (Bash, PowerShell) et l’automatisation (Git, Ansible). Tu es à l’aise dans les échanges techniques, aussi bien à l’oral qu’à l’écrit, en français comme en anglais . Une certification ITIL v4 est appréciée (ou à passer durant la mission). 📍 Localisation : Bordeaux et sa périphérie 🏡 Rythme hybride : 2 jours de télétravail / semaine (lundi obligatoire sur site) ℹ️ Poste : CDI ou Freelance 💰 Rémunération : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : Première rencontre téléphonique Faisons plus ample connaissance lors d’un entretien Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

Le projet sur lequel porte la mission vise à développer les solutions NOI d'event management (gestion d'alerte, hypervision). Les enjeux sont : - Développer, maintenir, faire évoluer la solution d’hypervision basée en grande partie sur du code Javascript, interconnexion vers des APIs de produits partenaire de la solution. - Optimiser la solution actuelle en mode industriel et intégrant les concepts DevOps. - Mettre à disposition des utilisateurs et maintenir des APIs. - Respecter les délais, qualité et coûts.

Orcan Intelligence recherche pour l'un de ses clients un RPA, Dataflow & Application Developer. Responsable de la conception, du développement et de la maintenance de solutions d'automatisation robotisée des processus (RPA) utilisant Puppeteer pour l'extraction de données, la gestion des pipelines de données et la création d'applications exploitant les données traitées. Garantit la fiabilité, l'évolutivité et l'amélioration continue des solutions de données et d'automatisation afin de soutenir les opérations de l'entreprise et la prise de décision.

⚠️BIEN LIRE L'ANNONCE ET NE REPONDRE QUI CORRESPOND PARFAITEMENT POSTE : SCRUM MASTER ( PAS DE CDP ou AUTRE PROFIL FONCTIONNEL) ⚠️ En tant que SCRUM Master expérimenté (e), vous serez amené à travailler sur différents sujet Vous aurez pour rôle de faciliter la collaboration entre les équipes afin d’atteindre les objectifs fixés Vos principales missions : • Accompagner les équipes, en s’assurant de l'application des bonnes pratiques agile tout en tenant compte des spécificités et contraintes de chaque périmètre • Organiser, animer les cérémonies agile (Daily, refinement, revues de sprint, démo, rétrospectives, PI planning, etc…) • Assurer la collaboration au quotidien et la communication efficace entre les différentes parties prenantes, y compris les équipes techniques, les équipes fonctionnelles et métiers, sans oublier les parties prenantes externes • Identifier, résoudre les obstacles et les problèmes qui pourraient entraver la progression des équipes • Contribuer à l'amélioration continue des process agile pour accroitre l’efficacité opérationnelle dans un contexte de l'assurance IARD & SANTE • Vous avez une expérience solide de Scrum Master dans le secteur de l'assurance IARD & SANTE. Une certification serait un plus. • Vous avez une bonne connaissance des outils et des pratiques Agile • Vous avez une excellente compétence en communication, en facilitation et en résolution de problèmes • Vous avez un bon niveau en anglais (B2) • Vous avez une bonne capacité à travailler en autonomie et à gérer efficacement les priorités • Vous êtes proactif(ve) et êtes force de proposition Au-delà de ces compétences, nous recherchons une personne organisée, curieuse, polyvalente et capable de s’adapter à différents sujets et interlocuteurs. Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication et du service rendu. "• Assurance SANTE INDIVIDUELLE & IARD • Back Partenaire en Mainframe • Front en Angular et JAVA" "• Méthode Agiles (Scrum / Kanban) • Office 365 / Confluence / Jira / Clarity " Rendre l'agile fluide pour les hommes avec des méthode, des rituels

Je recherche, pour l’un de mes clients finaux, un Business Process Owner (BPO) Finance SAP S/4HANA afin d’accompagner le déploiement de SAP dans un contexte international. Missions principales : Piloter et harmoniser les processus Finance (FI/CO, TRM, AR/AP, AA, Banking, etc.) dans le cadre du déploiement SAP S/4HANA. Garantir la cohérence du Core Model Finance et veiller à sa bonne application dans les différents pays/sites. Accompagner les équipes locales dans la compréhension, l’adaptation et la mise en œuvre des processus cibles. Participer aux ateliers de conception, validation des spécifications fonctionnelles et coordination avec les équipes IT. Contribuer à la stratégie de déploiement (data migration, UAT, cutover, hypercare). Identifier les écarts entre les processus métier et la solution SAP, proposer des solutions d’harmonisation. Assurer la communication et la formation auprès des key users et des équipes locales. Être le point de contact privilégié pour les sujets Finance dans la gouvernance du projet S/4HANA. Profil recherché : 8 ans d’expérience minimum sur des projets SAP Finance (BPO, Business Analyst, Process Owner, ou Lead FI/CO). Solide compréhension des processus financiers : comptabilité générale, contrôle de gestion, trésorerie, immobilisations, etc. Expérience confirmée dans des programmes de déploiement SAP S/4HANA (design & roll-out). Bonne connaissance de l’intégration FI/CO avec les autres modules (MM, SD, PS). Capacité à interagir avec les équipes techniques et fonctionnelles dans un environnement multiculturel. Excellent relationnel, sens de la communication et leadership transversal. Langues : français et anglais impératifs (niveau professionnel). Détails de la mission : Démarrage : ASAP Localisation : Hybride – IDF Durée : 6 mois renouvelables - Mission longue Si vous souhaitez obtenir plus d’informations sur cette opportunité, ou recommander un collègue ou un ami, merci de me contacter par mail avec votre CV à jour (format Word)

Dans le cadre du départ d’un collaborateur, nous recherchons un analyste cybersécurité opérationnelle pour renforcer l’équipe en charge de la gestion des incidents et du traitement des demandes cyber. L’environnement est doté d’un SOC applicatif existant , responsable de la collecte des logs et de la détection. Missions principales Gestion des incidents cyber Réceptionner, qualifier et analyser les incidents de sécurité. Réaliser les investigations de premier niveau à partir des alertes SOC. Rechercher les informations nécessaires à la compréhension des incidents. Coordonner les échanges avec les différentes équipes concernées. Assurer le suivi et la clôture des incidents. Proposer et suivre les actions d’amélioration suite aux incidents. Traitement des demandes cyber Analyser et traiter les demandes cyber. Valider les demandes d’ouverture de flux (réseau, web). Réaliser des contrôles de sécurité sur les flux réseaux et web. Assurer le suivi des actions correctives. Sécurité opérationnelle – Build to Run Réaliser des actions de build de sécurité opérationnelle . Participer à la transition build to run des dispositifs existants. Contribuer à l’amélioration continue des processus de sécurité opérationnelle. Répartition de l’activité (ordre de grandeur) Gestion des incidents cyber : ~50 % Traitement des demandes cyber : ~30 % Actions de build / amélioration continue : ~20 %

La mission principale du développeur Web Service est de concevoir et développer des solutions techniques pour le client en s'assurant que les composants applicatifs répondent aux besoins exprimés. Ce rôle joue un rôle clé dans la structure technique du groupe en apportant une expertise précieuse en développement Front et Back End. Responsabilités: Réaliser la conception technique et le développement web (interfaces et/ou services) Programmer les fonctionnalités qui correspondent aux besoins du client pour son site web Décliner les choix d'architecture préconisés Développer, documenter et tester les fonctionnalités techniques d'une application Assurer le support technique tout au long de la vie de l'application Assurer la correction des problèmes remontés par les utilisateurs Développer les couches front et backoffice de la plateforme, incluant les appels aux données (CRUD), conformément aux spécifications fonctionnelles et spécifications techniques détaillées Compétences : Expérience de Développeur Fullstack (Java, Angular). Ratio idéal 60% Front / 40 % Back Sensibilisation Agile (Safe). Expérience de plus de 9 ans. Connaissances en ESB et React. Bon à avoir: Esprit d'analyse dans le domaine bancaire. Expérience avec des outils de développement spécifiques (non mentionnés). Other Details: Lieu: LILLE Durée: 1 an min. Télétravail : 2 jours par semaine

Nous recherchons un Technicien Support N1/N2 pour rejoindre une équipe support IT et accompagner les utilisateurs. Vous serez en charge du support quotidien, de la résolution d’incidents et de l’amélioration de l’expérience utilisateur sur Windows 11/10 Vos missions principales Support N1 Prendre en charge, qualifier et résoudre les incidents via l’outil de ticketing GLPI . Assurer un premier diagnostic sur les postes utilisateurs (Windows 11/10). Guider et accompagner les utilisateurs dans l’utilisation des outils et logiciels. Support N2 Traiter les incidents plus complexes nécessitant un diagnostic approfondi. Intervenir sur : Configuration et dépannage Windows 11/10 Messagerie (Outlook, Microsoft 365) Gestion des comptes et accès (AD, groupes, permissions) Installer / configurer des postes et périphériques (PC, imprimantes…). Documenter les procédures et mettre à jour la base de connaissances. Collaboration & environnement Travailler en interaction avec les équipes IT globales (France). Escalader les incidents si nécessaire. Maitrise et application des bonnes pratiques Itil Compétences techniques recherchées Très bonne maîtrise de Windows 11/10 Pratique confirmée des outils de ticketing : GLPI Connaissances : Active Directory Microsoft 365 / Outlook Outils de prise en main à distance (Teams, AnyDesk, TeamViewer…)

Brussels – Hybrid 12-month contract SAP Financial Consultant - OCR and E-Invoicing Projects We are looking for a SAP Financial Consultant to support and optimize SAP S/4HANA finance processes, with a strong focus on OCR and e-Invoicing projects, in an international environment. Functional support on SAP S/4HANA (FICO, P2P, O2C) Incident analysis and resolution OCR (Brainware) and e-Invoicing maintenance and improvements P2P process optimization and automation Functional specifications, impact analysis, and UAT support Collaboration with Finance, Procurement, and IT teams Requirements Strong SAP S/4HANA Finance expertise (FICO, MM, SD) Experience with OCR and e-Invoicing solutions (Brainware is a plus) Solid knowledge of P2P / O2C processes Strong communication and analytical skills Languages: French, Dutch, and English (mandatory) Key Words : SAP FICO Brainware e-invoicing

Senior Développeur full stack react/.net core/Java (H/F) - Contrat 6 mois Dans le cadre du développement et de la maintenance de plateformes web partenaires à fort trafic, nous recherchons un(e) Développeur Full Stack Confirmé pour intégrer une équipe de développement agile et contribuer à des projets à forts enjeux de performance, de fiabilité et de qualité de code. Localisation : Region bordelaise Durée initiale : 6 mois Mode de travail : Sur site avec télétravail possible Missions Analyse des besoins fonctionnels Développement et intégration de nouvelles fonctionnalités front et back Maintenance évolutive et corrective Résolution des incidents et support applicatif Déploiement en production et supervision Participation aux phases de tests et de validation Environnement technique .Net Core, Java 17, Spring Boot 3, React, Node.js, APIs REST, HTTP, Git, Azure DevOps, Kubernetes Requirements Minimum 3 ans d’expérience en développement full stack Expérience significative en React / .Net Core ou React / Java Bonne maîtrise des APIs REST et des principes HTTP Autonomie, polyvalence et esprit d’équipe Bon niveau de communication en français et en anglais

Architecte Solutions SI – Contrat 6 mois freelance (H/F) Localisation : Angers / Le Mans / Tours Démarrage : Fevrier 2026 Durée : 6 mois Mode de travail : Sur site – télétravail occasionnel Dans le cadre d’une mission de renfort en architecture des systèmes d’information, nous recherchons pour notre client un(e) Architecte Solutions SI pour accompagner des projets à forts enjeux. Vous intervenez en transverse pour définir et sécuriser les architectures de solution, dans le respect des standards et de la cohérence globale du SI. Missions Définir les architectures de solution (fonctionnelles, applicatives et techniques) tout au long du cycle projet Réaliser les modélisations d’architecture et produire les livrables associés Accompagner les équipes projets dans la conception des solutions et la rédaction des dossiers d’architecture Contribuer aux cibles et trajectoires d’évolution du SI Participer à la définition et à la promotion des principes et standards d’architecture Présenter et défendre les solutions d’architecture, émettre des avis et recommandations Requirements Profil Expertise en architecture technique : infrastructures, réseaux, serveurs, Cloud, sécurité Expérience en intégration de solutions et accompagnement de projets métiers Aisance dans les environnements transverses et structurés

Project Manager – Azure Tenant Migration Our large client in Switzerland is now looking for an experienced Azure Migration Project Manager (German speaking) to lead a complex tenant-to-tenant migration program in a multi-entity environment. You will be responsible for a 2000+ digital workplaces delivery of a large-scale Azure tenant migration from a standalone company environment into a Holding-wide Azure tenant. Work Location Baden / Luzern area. Start ASAP Duration Initial 6-month contract, with extension Workload 80%–100%, depending on project phase and status Working Time 40 hours/week at 100% Work Arrangement Working hours by agreement with the project On-site presence in Central Switzerland Home office possible up to 40% Key Responsibilities Lead the analysis, planning, and execution of the Microsoft Azure tenant migration from the company tenant to the Holding tenant, in close collaboration with internal project leadership and enterprise architecture. Identify required migration steps, technical dependencies, and cost drivers to migrate approximately 2,000 digital workplaces across more than 60 locations, as well as associated server applications. Conduct a high-level analysis of infrastructure, applications, and client/server dependencies together with company stakeholders. Define the target-state architecture jointly with enterprise architecture and the Holding. Translate analysis and target-state definition into concrete configurations and migration steps, working closely with the Holding’s project leadership. Lead the execution phase of the migration of all digital workplaces, ensuring coordination across teams and minimizing operational disruption. Required Experience and Skills Completed education in IT, electrical engineering, or an equivalent qualification. Several years of hands-on experience with Microsoft Azure and Azure tenant migrations. Proven experience leading infrastructure projects as a project and/or product manager. Strong background in large-scale analysis, configuration, and rollout of digital workplace environments. Experience with complex integration programs; experience in regulated or utility-like environments is an advantage. Solid understanding of IT architecture, identity concepts, and interface/dependency management. Strong stakeholder management and communication skills across multiple organizations. Fluent in German and English. Practical knowledge of IAM, Active Directory, and related identity technologies. If this sounds like your next challenge and you would like to know please send your cv to -email masqué-

Salesforce Project Delivery Lead - Paris la Défense (Hybride) - 6 mois + Pour le compte de notre client, acteur majeur dans leur secteur en France, nous recherchons un profil de Delivery lead sur une initiative Salesforce (en environnement SAP). Vous serez responsable d'atteindre un taux de réalisation d’au moins 85 % des objectifs de sprint (stories engagées vs livrées) sur 3 sprints consécutifs, en améliorant le cadrage des user stories et la priorisation avec l’équipe d’ici 3 mois Maintenir un backlog priorisé, estimé et prêt à être développé sur un horizon minimum de 2 sprints d’avance, avec 100 % des user stories prioritaires conformes à la roadmap, d’ici 2 mois Objectif commun : renforcer la performance globale et l’alignement avec les priorités stratégiques de transformation de l'entreprise. Disposer d’un cadre clair pour évaluer la valeur des solutions développées, en prenant en compte les impacts économiques, qualitatifs et stratégiques, tout au long du cycle de vie des solutions. Cette approche doit permettre des décisions transparentes et objectivées pour orienter les investissements, optimiser les développements et décommissionner les solutions à faible impact. Piloter et sécuriser, d’ici 6 mois, le déploiement de la solution., en garantissant : la conformité réglementaire à 100 % (exigences légales en vigueur), le respect des jalons projet et des engagements contractuels (≥ 95 % des livrables livrés dans les délais), et l’atteinte d’une couverture de 100 % des flux au travers d’un backlog produit priorisé, d’un suivi de performance du prestataire (KPI, comités de pilotage) et d’une validation formalisée de la valeur livrée avant la mise en production. Mission nécessitant un leadership fort, et l'habitude d'intervenur sur des projets de transformation salesforce. Merci de nous transmettre un CV actualisé pour considération immédiate

Nous recherchons actuellement un Auditeur informatique F/H, animé par cette même envie de faire rayonner l'industrie. Vôtre rôle sera de réaliser les audits applicatifs sur les installations de nos clients. Vos missions : Réaliser les audits applicatifs de nos clients. Identifier les dysfonctionnements, failles ou axes d'amélioration sur les environnements techniques audités. Rédiger et transmettre le compte-rendu des audits. Suivre et mettre en oeuvre les actions correctives préconisées suites aux audits. Assurer une communication fluide avec les clients pour expliquer les résultats, les impacts et les recommandations techniques. Intervenir sur l'amélioration continue des outils d'audits Participer aux chiffrages de la partie audits et des actions correctives. Participer à la formation de collaborateur dans le cadre de son métier et ses activités. Participer au support expert N2 de nos clients (soutien de l'assistance technique).

Contexte L’équipe Webana/Data & outils est l’équipe qui met en place l’ensemble du tracking quand on lance des nouvelles offres ou des nouvelles fonctionnalités. Ce tracking permet aux différentes équipes de suivre la performance des parcours et les éventuelles optimisations possibles. Il alimente également beaucoup d’autres outils digitaux exploités par les équipes métiers (Adobe Analytics, CDP, Outil d’attribution). C’est aussi cette équioe qui gère le consentement RGPD sur le site et l’application. Dans le cadre du changement d’outil d’attribution pour les équipes Marketing, afin d’être en mesure d’ absorber la charge supplémentaire, l’équipe Webana recherche un dev full stack qui viendra en renfort dans l’équipe tech déjà composée de 3 développeurs. (Un outil d’attribution marketing est une solution qui permet de mesurer la performance des investissements marketing, de piloter les budgets médias et d’optimiser les campagnes d’acquisition de trafic) Description Dans un contexte d'équipe agile (et d'applications à fort trafic), le développeur Full stack conçoit, développe, déploie et maintient les fonctionnalités front user afin de répondre aux exigences fonctionnelles exprimées dans le cadre de la conception de solutions ou d'applications. Le développeur Full stack est capable d'intervenir sur la partie "front" et sur la partie "back" des applications, mais aussi sur la partie CI/CD. Il maîtrise les langages de développement de front et de back, ainsi que les framework les plus utilisés et les bonnes pratiques de développement de ces deux parties. Livrables Ses principales missions seront de faire évoluer le datalayer déjà en place pour passer de la donnée au TMS Tealium qui lui l’enverrait au partenaire de la solution d’attribution, créer des tests d’intégration pour assurer le suivi de la qualité de donnée travailler en collaboration sur la mise en place du tracking avec d’autres équipes techniques, notamment Produit, et leur apporter son expertise être en relation directe quand cela est nécessaire avec les équipes techniques de la solution d’attribution échanger directement avec ses pairs en interne (ref experts, lead tech…) proposer des solutions techniques permettant de pérenniser la fiabilité de la donnée assister aux cérémonies agiles avec l’équipe remonter des alertes quand cela est nécessaire Compétences Compétences Backend : - Kotlin - Spring Boot - AWS (Connaissances ) Front end Web: - Typescript - React Mobile: - dart - Flutter Compétences clés Obligatoire Kotlin SpringBoot AWS Important Dart

Nous recherchons pour l'un de nos clients lyonnais un Ingénieur Poste de Travail (N3) pour rejoindre une équipe dynamique en Assistance Technique. Vous interviendrez sur un environnement Windows complexe avec un focus particulier sur la gestion moderne des terminaux. Vos Missions Au sein de l'équipe Poste de Travail, vos activités principales seront les suivantes : Packaging d'applications : Création et déploiement de packages applicatifs. Gestion de la plateforme Tanium : Administration, déploiement et optimisation de la solution. Support Niveau 3 : Résolution d'incidents complexes sur l'environnement Windows au sens large. Administration outils : Intervention sur les solutions de gestion et de sécurité du parc.