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Missions principales1. Surveillance et traitement des événements de sécurité Supervision continue des alertes et événements de sécurité Qualification, triage et priorisation des incidents Analyse initiale et enrichissement des alertes de sécurité 2. Analyse et investigation avancée Analyse approfondie des incidents de sécurité Investigation technique sur les compromissions potentielles Corrélation des événements issus de différentes sources 3. Gestion et coordination des incidents Coordination avec les équipes techniques (IT, cloud, réseau, sécurité) Suivi de la résolution des incidents jusqu’à leur clôture Accompagnement à la remédiation et recommandations de durcissement 4. Amélioration continue de la détection Optimisation des règles de corrélation et de détection Contribution à l’amélioration des capacités de surveillance SOC Industrialisation des cas d’usage de détection 5. Threat intelligence et veille Recherche proactive de menaces avancées (Threat Hunting) Veille sur les vulnérabilités, attaques et TTPs émergents Enrichissement des bases de connaissance de menaces 6. Reporting et communication Rédaction de rapports d’incidents Production d’indicateurs de sécurité (KPI / KRI) Reporting de l’activité opérationnelle SOC Stack technique Vous évoluez dans un environnement SOC moderne basé sur les outils suivants : Case management & investigation : TheHive Orchestration d’analyse : Cortex Threat intelligence : MISP, OpenCTI SIEM & analyse de logs : Splunk (≈ 600 Go/jour avec ES) DevOps & collaboration : GitLab, Mattermost Automatisation / SOAR : n8n Sécurité offensive contrôlée : serveurs de phishing (simulation et détection) Détection réseau : sondes Gatewatcher Livrables attendus Rapports d’incidents documentés et exploitables Tableaux de bord et indicateurs SOC Règles de détection optimisées Procédures d’analyse et de réponse aux incidents Contributions à la base de connaissance des menaces

Et si votre performance commerciale n’était enfin plus plafonnée ? Vous êtes commercial B2B et : * votre rémunération ne reflète plus votre contribution réelle, * vous subissez des objectifs décidés loin du terrain, * vous passez plus de temps en réunions qu’en rendez‑vous clients, * vous aspirez à plus de liberté, de responsabilité et de reconnaissance. Le modèle d’agent commercial freelance de Link Consulting peut être une vraie alternative. Rejoignez Link Consulting, un réseau d’agents commerciaux indépendants positionné sur un marché en forte croissance : le placement de consultants IT freelances auprès d’ETI et de Grands Comptes. Vous développez votre activité en toute autonomie, tout en vous appuyant sur un cadre structuré, des outils performants et une expertise métier éprouvée. Vos missions Développement commercial * Prospecter et développer un portefeuille de clients ETI et Grands Comptes. * Analyser et qualifier leurs besoins IT. * Piloter votre activité commerciale de bout en bout : priorités, pipeline, stratégie. Qualification et placement de consultants IT freelances * Sourcer des consultants IT qualifiés via les outils mis à disposition. * Évaluer leurs compétences, attentes et disponibilités. * Présenter les profils aux clients, organiser les entretiens et conclure les placements. * Assurer un suivi régulier des missions pour sécuriser la relation. Fidélisation et développement * Construire des relations durables avec vos clients et consultants. * Anticiper les renouvellements et identifier de nouvelles opportunités. Ce que Link Consulting met à votre disposition * Une rémunération non plafonnée, directement indexée sur la marge brute. * Un parcours d’incubation structuré pour sécuriser le lancement de votre activité. * Une formation commerciale B2B, même sans expertise IT préalable. * Des outils performants : CRM, sourcing, CVthèques, automatisation, intelligence artificielle. * Un accompagnement juridique, administratif et financier. * Une communauté active d’ingénieur·e·s d’affaires indépendant·e·s. * La possibilité de développer votre propre équipe à terme.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Engineer manager H/F C’est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d’une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s’appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C'est votre mission Vous êtes passionné·e par le pilotage IT et les environnements transactionnels critiques ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Delivery Manager IT (domaine monétique) , vous êtes responsable du pilotage du delivery et de l’excellence opérationnelle de notre écosystème : Côté build : Missions : Structurer et piloter les projets IT du domaine monétique en garantissant qualité, délais et budget Prioriser et coordonner les travaux avec les Product Owners, architectes et équipes transverses Définir, mettre en place et suivre les KPI de performance projet Anticiper les risques, proposer et piloter les plans d’amélioration associés Déployer et promouvoir les bonnes pratiques d’ingénierie logicielle (CI/CD, automatisation, sécurité) Contribuer à la définition et à l’évolution des roadmaps (notamment Emission & WERO Consumer) Optimiser l’organisation des équipes en fonction des enjeux projets et de capacité Côté run : Missions : Superviser les activités de run et garantir la MCO des applications du périmètre Piloter les incidents majeurs et coordonner les analyses de causes racines Suivre la performance globale des systèmes et des équipes Assurer une communication fluide avec les parties prenantes métiers et techniques Représenter le domaine dans les instances de gouvernance Coordonner les équipes multisites et assurer la cohérence des pratiques Mettre en œuvre et améliorer en continu les processus opérationnels Contribuer à l’excellence opérationnelle sur les volets organisationnels et techniques C’est votre parcours Vous avez au moins 7 à 10 ans d’expérience dans des environnements IT complexes, idéalement en monétique ou systèmes transactionnels . Vous aimez piloter des équipes et des sujets stratégiques tout en gardant une forte proximité terrain. Vous cherchez un environnement exigeant où votre leadership et votre vision font la différence. C’est votre expertise : Tech & environnement : Connaissance environnements transactionnels / monétiques (obligatoire) Méthodologies Agile / delivery management Pilotage de KPI, gestion des risques et capacity planning Pratiques d’ingénierie logicielle : CI/CD, automatisation, sécurité Collaboration avec architectures, SRE, infrastructure et sécurité C’est votre manière de faire équipe : Soft skills : Leadership bienveillant et structurant Excellente communication et capacité d’influence Forte capacité d’analyse et de synthèse Écoute active et compréhension des enjeux métiers et humains Anglais opérationnel C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Lyon 6 Contrat : CDI Télétravail : 2 jours Salaire : De 55 000 € à 60 000 € (selon expérience) brut annuel Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Consultant SAP BO – junior · Contexte : Pendant la campagne, elle doit assurer une surveillance et un reporting sur des plages horaires conséquentes. Ces reportings sont réalisé sous SAP BO. sur des missions de support, reporting d’activité de support, supervision, le profil doit être Junior, Tâches : Le consultant devra assurer la surveillance et les reportings auprès de mon client - Support Utilisateurs - Reporting - Surveillance applicatif, pourr faire de support, correction de rapport, support ou recette BO Les plages horaires sont : 14h15 - 22h en semaine et le samedi 9h - A9h week-end et jours fériés Le consultant ne sera pas seul sur la mission, le planning des interventions est en cours de réalisation. Lieu et durée : Paris - La Défense : 1 mois

Dans le cadre du renforcement des équipes, nous recherchons un Lead Business Analyst confirmé pour intervenir sur des sujets à fort enjeu fonctionnel et transverse. Le poste s’articule autour d’un double rôle : piloter en autonomie des sujets structurants, notamment liés aux API et au backbone économique, tout en accompagnant les Business Analysts internes dans leur montée en compétence. Au quotidien, vous recueillez, analysez et challengez les besoins métiers et data. Vous animez des ateliers de cadrage avec les équipes métiers, SI, Data et Architecture afin de structurer les besoins et d’aligner les parties prenantes. Vous réalisez des analyses d’impacts fonctionnels et modélisez les objets métiers, les règles de gestion, ainsi que les flux et interactions entre systèmes. Vous contribuez également à la définition des API, en précisant les données exposées, les règles de gestion associées et les cas particuliers. Vous produisez les livrables attendus tels que les dossiers de cadrage, les spécifications fonctionnelles et les comptes rendus d’ateliers. En parallèle, vous accompagnez les Business Analysts internes directement sur leurs sujets, en co-construisant avec eux les livrables et en apportant un regard structurant sur la qualité des analyses et la cohérence des modèles. Vous partagez les bonnes pratiques et contribuez à structurer durablement les méthodes de travail. 3 jours sur site à Niort / 2 jours de Télétravail

METSYS est un intégrateur de solutions Cloud, Microsoft et Cybersécurité. Pour un de nos clients de très forte renommée dans son secteur, nous recherchons un.e Expert.e Sécurité Plan de secours IT / Continuité d'activité pour un démarrage fin juin 2026 à Paris. Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge des tâches suivantes : Participation à la mise en œuvre et aux évolutions du plan de secours IT ; Réalisation des travaux de maintien en conditions opérationnelles de la gestion de crise (mallette, procédures ...) et du référentiel documentaire du plan de secours IT ; Organisation et pilotage de tests de continuité d’activité informatique ; Reporting des travaux de continuité et de la résilience des applications et infrastructures de notre Client. Cette liste n'est pas limitative.

Contexte Dans le cadre d’un programme Agile à l’échelle (SAFe), notre client recherche un Scrum Master senior pour accompagner plusieurs équipes au sein d’un train Agile. Le consultant interviendra en étroite collaboration avec le Release Train Engineer (RTE) et jouera un rôle clé dans la structuration, l’animation et l’amélioration continue des équipes Scrum . Missions Accompagner plusieurs équipes Scrum dans l’application des méthodologies Agile Animer les rituels Scrum (daily, sprint planning, review, rétrospective) Diffuser les bonnes pratiques Scrum, Kanban et SAFe Accompagner les Product Owners et les équipes techniques dans leur posture Contribuer à la préparation et à l’animation des cérémonies SAFe (PI Planning, Inspect & Adapt…) Assurer la cohérence et le suivi des besoins dans JIRA Harmoniser les pratiques entre les différentes équipes Lever les obstacles et faciliter les interactions entre équipes et parties prenantes Contribuer activement à l’amélioration continue des équipes (qualité, collaboration, performance) Environnement Méthodologies : Scrum, Kanban, SAFe Outils : JIRA, Miro, SharePoint Organisation Agile à l’échelle (train SAFe)

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Business Analyst H/F C’est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d’une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s’appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C’est votre mission Vous êtes passionné·e par la data et son impact métier ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Data Analyst , vous êtes responsable du pilotage de la performance et de l’analyse des données de notre écosystème : Côté build : Missions : Concevoir et développer des tableaux de bord de pilotage (opérationnels et stratégiques) Identifier, structurer et produire des indicateurs de performance à partir des besoins métiers Consolider et fiabiliser les données issues de différentes sources Définir et faire évoluer les méthodes de calcul des indicateurs Challenger les processus existants et proposer des optimisations basées sur la data Investiguer de manière autonome des anomalies ou signaux faibles dans les données Mettre en place des analyses exploratoires pour identifier de nouveaux leviers de performance Contribuer à l’amélioration continue des pratiques d’analyse et de reporting Côté run : Missions : Suivre et analyser les indicateurs de performance à maille nationale et régionale Expliquer les variations de performance et proposer des actions correctives Assurer le suivi des événements de production et en analyser les impacts Préparer, animer et représenter la production dans les comités de pilotage Construire et animer des points réguliers avec les parties prenantes métiers et techniques Coordonner les actions d’amélioration avec les équipes contributrices Produire et diffuser le reporting quotidien cross-chaîne Participer aux pilotes, expérimentations et suivis spécifiques Capitaliser et documenter les analyses et connaissances C’est votre parcours Vous avez au moins 2 à 4 ans d’expérience dans des environnements data exigeants. Vous aimez explorer, analyser et valoriser la donnée sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration. C’est votre expertise : SQL & Python Tableau Desktop Excel, PowerPoint, Teams (Suite Office) Outils collaboratifs : Jira / Confluence Environnement data orienté performance et analyse métier C’est votre manière de faire équipe : Excellentes capacités d’analyse et de synthèse Esprit critique et capacité à challenger les résultats Aisance à vulgariser des sujets complexes C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Lyon 7 Contrat : CDI Salaire : De 39 000 € à 42 000 € (selon expérience) brut annuel Famille métier : Business Analyst Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Contexte Au sein de la division Global Beauty Tech, l’équipe Data & Analytics Corporate IT Global de L'Oréal pilote des plateformes data stratégiques à l’échelle mondiale (RH, Finance, Campus). L’environnement technologique repose sur : Snowflake (plateforme analytique centrale) Google Cloud Platform (GCP) (BigQuery, Cloud Composer, GCS) Dans le cadre de son ambition 2026, l’équipe accélère fortement sur l’ IA générative et agentique , notamment via Snowflake Cortex et l’écosystème Snowflake Intelligence. 👉 Objectif : passer de PoC prometteurs à des solutions industrialisées, robustes et scalables . Votre mission Vous interviendrez sur un projet stratégique : “Talk to My HR Data” – une plateforme permettant aux métiers RH d’interroger leurs données en langage naturel via des agents IA. Vos responsabilités : 🏗️ Conception du framework IA Définir une architecture agentique sur Snowflake (LLM, orchestration, mémoire) Concevoir des patterns réutilisables (agents, tools, prompts) Formaliser les bonnes pratiques et standards 🤖 Développement d’agents IA Développer des agents Cortex pour des cas RH complexes Implémenter des solutions RAG et outils métiers (SQL sémantique, agrégations) Optimiser la fiabilité (ReAct, Chain-of-Thought) 🔌 Mise en place de serveurs MCP Concevoir des serveurs Model Context Protocol Exposer les données Snowflake aux LLMs Garantir sécurité & conformité (RGPD, données RH) 💬 Développement d’interfaces Créer des apps conversationnelles avec Streamlit in Snowflake Intégrer les agents dans des dashboards analytiques Améliorer l’expérience utilisateur (historique, feedback, erreurs) 📊 Gouvernance & performance IA Monitorer les usages LLM (coûts, latence, qualité) Optimiser les performances et coûts GenAI Mesurer le ROI des cas d’usage

Dans le cadre du renforcement d’une équipe décisionnelle, nous recherchons un Développeur BI / Data pour intervenir sur des sujets de traitement de données et de restitution. Vous intégrerez une équipe agile et contribuerez à la conception, au développement et à l’évolution des solutions data. Vos missions Rattaché(e) au responsable du développement du SI Décisionnel, vous interviendrez sur : Développement des flux data (ODS, Datawarehouse, Datamart) Développement sous Datastage et SQL Conception et développement de : datasets dataflows rapports sous Power BI Réalisation des tests unitaires et livraison des développements Prise en charge des anomalies et évolutions en lien avec les équipes métier et qualification Optimisation des requêtes SQL Respect des normes et bonnes pratiques du SI décisionnel Environnement technique Power BI Datastage Teradata PostgreSQL SQL Organisation Travail en coordination avec les équipes : Bureau d’études Qualification Scrum Master Intégration à une équipe RUN (gestion des anomalies et évolutions)

Secteur : Transport & Mobilité Urbaine Localisation : Paris (Secteur Lyon-Bercy) – 3 jours de présence sur site obligatoire Durée : Du 02/05/2026 au 14/09/2026 TJM max : 650 € HT 💡 Le Contexte Au sein d'un grand groupe de transport, vous intégrez l'unité Produits Data et Analytics de la Fabrique Digitale . Dans un environnement complexe et critique, vous intervenez en tant qu' Administrateur Système et Technique sur un parc décisionnel d’envergure. Votre rôle est pivot pour garantir la disponibilité et la performance des plateformes data utilisées par l'ensemble de l'organisation. 🎯 Vos Missions & Responsabilités Rattaché à la Maîtrise d’œuvre (MOE), vous assurez l'assistance technique et le maintien en condition opérationnelle (MCO) des applications. Gestion des Progiciels : Installation, configuration, paramétrage, qualification et intégration des solutions du parc (IBM DataStage, Cognos, TM1, etc.). Administration des Environnements : Pilotage et maintenance des environnements de Développement, Test et Production. Support & Diagnostic : Support technique de niveau expert, résolution d'incidents complexes et coordination avec les équipes transverses. Assurance Qualité : Réalisation de tests techniques (unitaires, interopérabilité, performance). Documentation : Rédaction des dossiers d'installation, paramétrage, FAQ et alimentation de la base de connaissances. Rôle Clé : Vous assurez le rôle de Backup Technique du responsable de pôle. 🛠️ Expertise Technique Requise Nous recherchons un profil senior avec plus de 8 ans d'expérience . ETL : Expertise avancée sur l'administration IBM DataStage (9.1 / 11.7) – Critique pour le poste . Systèmes : Administration avancée UNIX/Linux (RHEL 7.6 / 8) et maîtrise de Windows 10. Data Viz & BI : Maîtrise de l'administration IBM Cognos Analytics 11.x . Bases de données : Solides connaissances sur Oracle (11g à 19c) . Plus : Notions sur IBM TM1 Planning Analytics, Talend ou Oracle Hyperion EPM. Langues : Capacité à assimiler une documentation technique complexe en anglais. 📍 Détails Logistiques Mobilité : Des déplacements ponctuels sont à prévoir en région parisienne. Démarrage : Début mai 2026. Rythme : Politique hybride avec 3 jours de présence sur site.

🚀 Chef de Projet Talend Data Integration – ETL & Streaming (Talend / Kafka) Dans un contexte grand groupe international et multiculturel, vous pilotez les services d’intégration data autour des plateformes Talend (Cloud & hybride) et Kafka Confluent , avec des enjeux forts de scalabilité, performance et gouvernance data . • Pilotage du RUN et des projets (CRM, PIM, annuaire…) • Cadrage des besoins, architecture et conception des flux data • Management d’une équipe offshore (Inde) • Suivi opérationnel des plateformes Talend & Kafka (monitoring, upgrade, incidents) • Gestion du capacity planning & facturation • Définition et diffusion des bonnes pratiques data & intégration 🔎 Ce que l’on recherche Un Chef de Projet Data très opérationnel , capable de piloter à la fois le RUN et les projets, avec une vraie expertise technique ETL/streaming et une capacité à gérer des environnements complexes à grande échelle. #Data #ETL #Talend #Kafka #Streaming #DataEngineering #ProjectManager #Freelance

🎯 ML Engineer – Industrialisation & Agents IA Nous accompagnons actuellement un de nos clients dans le cadre du renforcement de ses équipes Data / IA, avec un enjeu fort autour de l’industrialisation des modèles et du développement d’agents basés sur les LLM. Dans ce contexte, nous recherchons un ML Engineer , avec un niveau d’expérience ouvert (à partir de 4 ans jusqu’à expert), pour intervenir sur des sujets à forte valeur ajoutée. Missions Concevoir et développer des agents IA basés sur des LLM Participer à l’ industrialisation des modèles de Machine Learning Mettre en place et optimiser des pipelines MLOps Assurer le déploiement, le monitoring et la performance des modèles en production Collaborer avec les équipes Data, IT et métiers pour intégrer les solutions IA dans les outils existants Contribuer aux bonnes pratiques CI/CD, automatisation et GitOps 🛠️ Environnement technique IA / LLM : LangChain, LangGraph, LLM MLOps : MLflow, Kubeflow DevOps / Industrialisation : CI/CD, GitOps Data / ML : Machine Learning (profil ex Data Scientist apprécié)

Nous recherchons un Développeur React et Node.js Contexte et mission : Au sein du département Digital d'une entreprise pharmaceutique, vous participerez à la conception, au développement et à l'industrialisation d'applications web critiques conformes aux normes GxP, 21 CFR Part 11 et Annexe 11. Ce poste s'effectuera entièrement à distance, sans présence sur site requise. Responsabilités principales • Développement front-end avec React et TypeScript • Développement back-end avec Node.js et NestJS • Conception et implémentation d'API REST et de spécifications OpenAPI • Développement de tests unitaires, d'intégration et de bout en bout (Jest, Cypress) • Contribution à la documentation, aux revues de code et aux pipelines CI/CD • Participation active aux activités de validation des systèmes informatiques (CSV) Compétences requises • 6 à 8 ans d'expérience avec React • Maîtrise de l'anglais technique • Solide expertise en TypeScript, Node.js et NestJS • Solide expertise en développement front-end et back-end • Connaissance des réglementations GxP et des processus de validation • Expérience en CI/CD, sécurité des applications et OAuth2/OIDC Compétences appréciées • Familiarité avec les plateformes cloud (Azure, AWS ou GCP) • Expérience avec Kubernetes, Docker et Terraform • Connaissance de GraphQL, Kafka et des frameworks d'observabilité (OpenTelemetry) Livrables attendus • Code propre, maintenable, bien testé et bien documenté • Documentation d'architecture (modèles C4, ADR) • Livrables de validation (URS, FS/DS, RTM, VP, rapports de test) Profil et compétences • Master ou équivalent (Bac+5) Le CV doit être soumis en Anglais

Et si votre performance commerciale n’était enfin plus plafonnée ? Vous êtes commercial B2B et : * votre rémunération ne reflète plus votre contribution réelle, * vous subissez des objectifs décidés loin du terrain, * vous passez plus de temps en réunions qu’en rendez‑vous clients, * vous aspirez à plus de liberté, de responsabilité et de reconnaissance. Le modèle d’agent commercial freelance de Link Consulting peut être une vraie alternative. Rejoignez Link Consulting, un réseau d’agents commerciaux indépendants positionné sur un marché en forte croissance : le placement de consultants IT freelances auprès d’ETI et de Grands Comptes. Vous développez votre activité en toute autonomie, tout en vous appuyant sur un cadre structuré, des outils performants et une expertise métier éprouvée. Vos missions Développement commercial * Prospecter et développer un portefeuille de clients ETI et Grands Comptes. * Analyser et qualifier leurs besoins IT. * Piloter votre activité commerciale de bout en bout : priorités, pipeline, stratégie. Qualification et placement de consultants IT freelances * Sourcer des consultants IT qualifiés via les outils mis à disposition. * Évaluer leurs compétences, attentes et disponibilités. * Présenter les profils aux clients, organiser les entretiens et conclure les placements. * Assurer un suivi régulier des missions pour sécuriser la relation. Fidélisation et développement * Construire des relations durables avec vos clients et consultants. * Anticiper les renouvellements et identifier de nouvelles opportunités. Ce que Link Consulting met à votre disposition * Une rémunération non plafonnée, directement indexée sur la marge brute. * Un parcours d’incubation structuré pour sécuriser le lancement de votre activité. * Une formation commerciale B2B, même sans expertise IT préalable. * Des outils performants : CRM, sourcing, CVthèques, automatisation, intelligence artificielle. * Un accompagnement juridique, administratif et financier. * Une communauté active d’ingénieur·e·s d’affaires indépendant·e·s. * La possibilité de développer votre propre équipe à terme.

Dans le cadre de la sécurisation et de l’évolution de son système d’information, notre client recherche un Architecte Technique SAP pour intervenir sur des sujets à forte valeur ajoutée autour de l’architecture, de la sécurité et de la transformation des environnements SAP. 🛠️ Missions principales : Définition et rédaction des ARD (Architecture Requirements Documents) Recueil et analyse des besoins métiers et techniques Élaboration de l’ architecture cible SAP en cohérence avec les standards du groupe Contribution à la sécurisation des environnements SAP Préparation et accompagnement aux tests d’intrusion (pentests) Identification des vulnérabilités et recommandations de remédiation Collaboration avec les équipes sécurité, infrastructure et métiers Participation aux comités d’architecture et de gouvernance ℹ️ Informations complémentaires Date de démarrage : Dès que possible Durée de la mission : 6 mois renouvelable Localisation : Toulouse (3 jours de TT par semaine ou Full Remote accepté)