Experis France

Offre d'emploi Responsable d'application (H/F)

Lille

Experis France

Le poste

CDI
Dès que possible
40k-45k €⁄an
< 2 ans d’expérience
Lille, Hauts-de-France
Publiée le 21/07/2025

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Responsable d'application (H/F) - Lille

Experis Lille recherche pour l'un de ses clients un Responsable D'application (H/F).

Mission :

-Maintenir et optimiser la solution applicative

-Communiquer sur les bonnes pratiques d'utilisation des outils

-Participer à la validation des montées de versions des outils

( Responsabilité opérationnelle multi-pays)

- Assurer la disponibilité et l'amélioration continue de la solution utilisée par les pays

-Maintenir en condition opérationnelle l'application : incidents, demandes de service, évolutions, montées de version

-Prendre en compte les tickets des utilisateurs et enregistrer les informations pertinentes

-Enregistrer des incidents ou anomalies de fonctionnement signalées

-Pré-diagnostiquer et qualifier

-Traitement ou déclenchement des actions de support correspondantes

-Traiter le 1er niveau des incidents ou anomalies : diagnostic, identification, information, résolution, formulation

-Rédaction les spécifications, le cahier des tests à partir du cahier des charges des métiers

-Animer des ateliers avec les équipes métier et DSI et s'assure de l'engagement des parties.

-Respecter et faire respecter les normes, process et méthodes en vigueur avec les partenaires internes et externes et rédige les process métiers IT permettant la bonne utilisation des solutions administrées.

-Conseiller sur l'optimisation de l'utilisation des outils et des systèmes en place

-Documenter et maintenir le patrimoine documentaire des applications

-S'assurer du bon niveau de formation des key users sur les solutions

COMPETENCES METIER

Pilotage opérationnel des incidents et des demandes de services

Rédiger des spécifications techniques et/ou fonctionnelles

Capacité à déployer des solutions et services en production

Gérer la conduite du changement avant et pendant la mise en service

Profil recherché

Technical skills



Anglais (bonne expression orale et écrite)



Sensibilisation ITIL



Connaissance du métier de la gestion immobilière sera un plus ainsi que des notions de comptabilité





Soft skills



Capacité à adapter sa communication aux différents interlocuteurs



Autonomie, Aisance relationnelle et écoute.



Travailler en coopération



Capacité à former



Capacité à prioriser, planifier

Environnement de travail

L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.



Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.



Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.



A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.



Nanterre, Île-de-France
> 1 000 salariés
ESN
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2022. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière. Chiffres clefs France : 3 700 Talents 18 agences nationales 200 clients 260 millions d’euros de CA en 2021

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