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💡 Contexte /Objectifs : Vous seriez amené à travailler sur une application référentiels des produits de notre client. Elle est connectée à l'ensemble des providers. L’application récupère les informations de différents produits (index, ETFs...) et les stocks. Les règles fonctionnelles sont appliquées aux information sur les produits reçues des providers et ensuite stockées sur les bases de données pour les différents projets . Ensuite les données sont utilisées par plusieurs SI de la banque. En termes de technos dans l’équipe, pour tout ce qui est ancien API, c'est du java 8, Spring du Hibernate, Base de données MySQL. Pour la nouvelles API, Java 11, Spring boot 12, Kafka, API Rest, Swagger, Spring boot data, pas mal de choses seront rajoutés et modifiés. Notre client recherche un Business Analyst confirmé à Senior qui accompagnera l’équipe sur les projets liés à l’application qui gèrent les instruments financiers (référentiel).

Ce projet vise à changer la solution actuelle utilisée par l'équipe pour stocker et traiter les données sur la comptabilité et les performances, en raison de la future mise hors service d'ici 2025 de la solution actuelle DataHub. Pour la remplacer et suivre la stratégie de données, la décision a été prise d'intégrer la solution DataFactory, actuellement développée au sein de l'entité. Vous travaillerez dans un environnement où la portée des technologies utilisées dans le projet est large : - Les technologies de la solution actuelle : Spark (JAVA), ABInitio, Oozie, Mapr... - Technologies de la solution cible : DataStage (bientôt NG), PostGreSQL. Dans ce contexte, vous serez développeur en PostgreSQL, ainsi qu'analyste/expert sur l'étude de la solution (adaptation des technologies). Vous serez responsable de : - L'analyse, le développement, les tests et l'intégration sur les technologies. - Veiller à l'application des bonnes pratiques technologiques et méthodologiques recommandées par l'entité. - Acquérir une expertise fonctionnelle et/ou technique sur les éléments clés de l'application et/ou du portefeuille technologique. - Assurer la maintenance et le support de niveau 3 du portefeuille d'applications. Les missions sont importantes, l'équipe et l'environnement aussi ! Au sein de l'entité, vous intégrerez une équipe d'une douzaine de personnes (chef de projet, business analysts, développeurs, scrum master, architectes...) basée à Pantin, Lisbonne et Chennai. Ce projet de migration impliquera deux entités distinctes.

💡 Contexte /Objectifs : Dans ce cadre, la mission consiste à contribuer à/au(x) : Maintien de la production du périmètre applicatif et pilotage associé Différentes cérémonies (daily, retro etc), L'assistance transversale du chapitre production en charge de l'amélioration et de la maintenance des bonnes pratiques et méthodes de production. La mise en place des process ou des outils de sécurisation de la production, Autres : Environnement Anglophone Agile Mode : Scrum Les principales tâches de la mission sont les suivantes : Saisie de toute demande de support dans Impulse Documentation de support Documentation de procédures Documents suite au traitement des cases Guide bénéficiaire Support de conduite du changement

Démarrage : 01/07/24 Durée : 3 mois renouvelables Mission longue - Visibilité : 30/06/25 Lieu : Issy Les Moulineux + Remote Contexte : Au sein du Centre de Solutions RH de notre client et plus précisément au département GAPF (Gestion Administrative et Paie des Fonctionnaires), le Pôle MOE Gestion administrative a en charge les travaux de conception, de développement et de mise en production des évolutions portant sur la gestion administrative des fonctionnaires. Le domaine GA / Paie est constitué de quatre applications : - ALPE : IHM de saisie des données de gestion administrative et de paie dans les centres de service RH (CSRH), - : application Web des écrans de saisie ALPE, avec ajout d’éléments tels que : liste déroulante, calendriers, boutons, - GEP : application batch qui traite les données de gestion administrative (indice, grade, affectation, fonction, etc.). - PACTOLE : application batch qui calcul la paie (éléments fixes, éléments variables, cotisations, retenues). La mission concerne les applications ALPE et . La période couverte par la prestation concerne la prise en compte des évolutions légales, réglementaires et métiers (application des BRH, réorganisations de services, accords nationaux, maintenance corrective, travaux récurrents). La prestation aura aussi pour objet de participer aux travaux induits par le remplacement de ENDEVOR. Mission A partir du dossier de Définition Fonctionnelle du Besoin produit par l’AMOA, le Consultant MOE RH devra réaliser les activités suivantes : - Instruire les demandes d’évolution - Elaborer le DCG (Dossier de Conception Générale) correspondant au dossier de Définition Fonctionnelle du Besoin en collaboration avec les concepteurs développeurs de l’équipe, - Prendre en charge la réalisation du périmètre confié : conception détaillée, codage, tests unitaires, - Assurer les tests d’intégration, - Participer à la réalisation des Dossiers de Mise en Production (DMP). - Rédiger les dossiers de recette interne, les dossiers de livraison des logiciels et dossiers de tests unitaires, les dossiers de livraisons en recette technique. - Corriger les anomalies. - Mettre en production les composants créés ou modifiés. - Exécuter les travaux récurrents. - Contrôler les traitements de production.

L'implication attendue du consultant dans les domaines suivants, afin d'aider l'équipe SQL à apprendre rapidement sur Azure SQL : § Fournir des conseils techniques pour explorer les différentes offres Azure SQL et les documenter : Solutions SaaS/PaaS, versions de la base de données SQL Azure, offres de stockage et de sauvegarde dans Azure. § Se familiariser avec les objets AZ déjà installés dans AZ et utilisés par le client et l'approche cohérente appliquée à la base de données SQL AZ en collaborant avec les équipes du groupe pour mettre en œuvre le POC qui s'aligne sur les meilleures pratiques de l'industrie et les objectifs de l'entreprise. Documenter les résultats, aider l'équipe SQL à les mettre en œuvre. (Vous êtes en charge de la mise en œuvre de la stratégie de développement de l'entreprise et de la gestion des ressources humaines.) § Assister, guider l'équipe SQL dans l'exploration de l'utilisation de la route client Express, des flux requis pour être utilisés/ouverts et documenter son utilisation pour AZ SQL DB en assurant la liaison avec les équipes IT concernées (équipe réseau/équipe INFOSEC). § Vous êtes en charge de la mise en place de l'organisation et de la gestion de l'ensemble des activités de l'entreprise et vous êtes responsable de la gestion de l'ensemble des activités de l'entreprise et de la gestion de l'ensemble des activités de l'entreprise. § Vous vous assurez que la base de données SQL d'AZ peut être provisionnée avec succès sur la base des conseils d'experts donnés à l'équipe SQL, en mettant en œuvre les recommandations de MS pour le renforcement de SQL afin que nous restions conformes à la sécurité. Vous serez en charge de la mise en place des autorisations basées sur les rôles et les moindres privilèges, de la mise en place et de la documentation des points d'arrêt et du respect des meilleures pratiques de sécurité. § Guider l'équipe SQL sur l'utilisation de la solution de sauvegarde AZ la plus appropriée pour la base de données POC AZ SQL et la documenter entièrement (tout en tenant compte de la période de rétention de la solution Net backup ON-PREM actuelle).

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé en dans le 92 (Ouest Parisien) : Un(e) Ingénieur de Production (H/F) A ce titre, vous aurez à votre charge : - Suivi des incidents et des demandes Métiers sur les plateformes - Exploitation des plateformes incluant le suivi du RUN quotidien Vous aurez 80% de RUN et 20% de BUILD. Techniquement vous devez maitriser : Les bases de données : SQL Server et NoSQL (MongoDB, Redis, Cassandra etc.) Système : Unix, Linux Scripting : Shell et/ou Powershell Les astreintes le week-end sont a prévoir sur cette mission.

Au sein d'une équipe de 20 personnes, en étroite collaboration avec le product management, des power user, UX , tu contribueras à la conception et encadrera la réalisation des fonctionnalités pour la plateforme Sincro. Tu imagineras également les futures évolutions de la plateforme afin d’étoffer les services que nous pouvons apporter à nos Clients et Partenaires. Ton œil critique et ta culture nous aidera à choisir les services, outils et méthodologies à utiliser pour accélérer le développement de nos activités. Tu es autonomes pour piloter une équipe de développeurs sur des projets de la conception à la livraison et tu peux être garant de la qualité des solutions. MISSIONS Sur les projets : Réaliser l'analyse et la conception technique détaillée des fonctionnalités Orienter les clients et l'équipe vers la solution technique la plus appropriée Réaliser les spécifications et la documentation technique Assurer le suivi de l’activité Etre un des référents techniques Intervention sur des projets en fonctionnement Agile En fil rouge : Transmettre les bonnes pratiques de développement à l'équipe Animer votre communauté en les sensibilisant à la veille, en présentant des thématiques et des ateliers/formations Coté management : Animer et motiver votre équipe par des actions de cohésion, du team building Suivre le développement professionnel et technique de votre équipe en menant les entretiens annuels, organisant la formation et en guidant les montées en compétence Environnement technologique actuel: · Front : TypeScript, Sass, Angular · Back : .NET, Entity Framework, SQL Server · DevOps : github / Azure DevOps · Autre : Jira, Confluence, Miro/Figma, Azure Data factory & PBI, textkernel Localisation : Paris 8, 3 minutes de la Gare Saint-Lazare Télétravail : 3 jours par semaine

💡 Contexte /Objectifs : Un projet stratégique est en construction visant notamment à proposer de nouveaux outils de mise en relation transverse pour les différentes entités en relation avec les bénéficiaires de la banque de détail. De manière plus large, le produit mis en œuvre aura pour objectif d'héberger d'autres plates formes de relation ou d'assistance aux utilisateurs. Cette solution multimédia et contextuelle s’appuie sur le progiciel de distribution des interactions Genesys. Dans le cadre de ce projet, des stratégies de routage, des serveurs interactifs vont être développés. Les composants de la plateforme Genesys devront être configurés et intégrés de manière à répondre aux besoins des métiers. A ce titre, notre client souhaite bénéficier de l'expertise du prestataire en termes d'Architecture technique Dans ce cadre la prestation consiste à contribuer à/au(x) : Contribution au déploiement d'une nouvelle plateforme GENESYS sur une infrastructure Cloud interne sécurisée.

Au sein d'une grande banque française basée à paris, vous rejoindrez équipe d'ingénieurs de base de données pour assurez le support principal des bases de données SQL Server et Oracle. Justifiant d'une bonne connaissance de SqlServer et d'Oracle, vous interviendrez en tant que DBA pour les systèmes critiques. Dans ce cadre la prestation consiste à contribuer à : Support de niveau 3 pour les bases de données Environnement principal : SqlServer sur Microsoft Windows Gestion principale des environnements SqlServer au sein de l'équipe d'infrastructure Support à une équipe L2 offshore Activités de soutien pour Oracle on premise ExaCC Infrastructure comprenant plus de 50 bases de données SqlServer Certaines configurées avec Always On D'autres avec log shipping Rôle secondaire : gestion des bases de données Oracle Plus de 500 bases de données Oracle dans l'environnement actuel Exigences : Connaissance et expérience importantes de SqlServer (versions 12 à 21) & Oracle (19c - 23c) Certaine expérience d'Oracle version 19c ou ultérieure sur les plateformes Exadata ou ExaCC Une connaissance supplémentaire de MySQL et Postgresql serait appréciée. Expérience sur ExaCC ou ExaData également un avantage

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un expert genesys Engage pour intégrer nos équipe, et interagir avec les métiers. Vous serez intégré à la Squad gérant nos applications de téléphonie & interviendrez sur des projets applicatifs , d'infrastructure et le maintien en condition opérationnelle des applications. Vos missions seront : . Assurer le maintien en condition opérationnelle optimisant la plateforme applicative « Genesys Engage » et en participant à la résolution des incidents (collecte de logs, analyse de logs) . Participer aux projets en apportant une expertise technique et des bonnes pratiques . Proposer des actions d’optimisation et de simplification du périmètre technique et applicatif . Participer à l’amélioration de nos environnements de tests et recette, en les rendant le plus proche possible de l’environnement de production . Participer à l’établissement des stratégies de déploiement et à la rédaction de la feuille de route . Rédiger la documentation de production

Dans le cadre d'un accroissement d'activité nous souhaitons renforcer nos équipes et recherchons un analyste développeur C# SQL H/F afin d'intégrer notre DSI. Vous êtes disponible rapidement et prêt à vous investir sur un poste avec dela visibilité à long terme. Vous appréciez le travail d'équipe et bénéficiez d'une solide expertise sur l'environnement microsoft et particulièrement sur C#.NET / SQL. Vous avez une appétence pour l'analyse et le développement. Vous êtes mobile en Ile de France. Vous faites preuve d'une bonne communication orale et écrite.

👌 CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Consultant ERP IFS (H/F) 🚀 💡 Votre mission est pour un groupe français indépendant de BTP fondé en 2002. Il est implanté en France et à l'international et se développe autour de sept métiers du BTP : VRD et terrassement, canalisations et réseaux, génie civil, route et équipements de la route, travaux géotechniques et de sécurisation, travaux ferroviaires et bâtiment. Le groupe emploie plus de 16 000 collaborateurs. 💡 🙌🔽 Vous aurez à vous occuper des missions suivantes : 🔽🙌 🔹 Comprendre les besoins exprimés par les métiers (besoin utilisateur) 🔹 Réaliser les spécifications fonctionnelles 🔹 Réaliser les tests & recettes 🔹 Effectuer des migrations de données 🔹 Gérer les tickets et la résolution des incidents 🔹 Effectuer du développement, de la conception 🔹 Effectuer sur support sur l'ERP (IFS) 🔹 Effectuer la migration de chaque flux de l’ERP existant sur le cloud

Bonjour, Nous recherchons un consultant spécialisé en Support et gestion des incidents, pour intervenir sur la plateforme eCommerce de notre client. Des compétences en développement front web (javascript, HTML, CSS, ...), back (java, Python, ...), batch (ksh, SQL, PL/SQL, ...), DevOPS, cloud seront appréciées. Connaissance de Jira, HP ALM, TFS ou Azure DevOps Server est nécessaire. Connaissance d'outils de supervision et/ou de monitoring (grafana, kibana, Splunk, ELK, PowerBI, ...) seront appréciées.

Nous recherchons un technicien support pour une mission dans le 93. Pas de TT. · Rédiger les procédures et améliorer les procédures existantes · Gestion des tickets · Support aux utilisateurs (niveau 1/2/3) · Assistance aux utilisateurs (700 pour la France) répartis sur 10 agences en France, 300 personnes sur le siège social qui se situe à l'étranger. · Création de compte sous Active Directory -Environnement 100% Microsoft : W10 / Microsoft Power BI / ERP Microsoft / Microsoft Office / Windows server / Antivirus Windows defender/ Teams / Microsoft Dynamics 365 / SCCM 2012 ou 2020 / Exchange Online / VPM techno Microsoft / Mise à jour via SCCM ou SUS / Outil de ticketing SCSM

Lieu : Brest (29), Salaire : 45k€ à 55k€ par an, Rythme : 2j de télétravail / 3j sur place Nous recherchons pour notre client industriel, au sein du service applicatif Finance, un Analyste-Développeur Cobol/AS 400 dans le cadre d’un poste en CDI. VOS MISSIONS: Au sein de l’équipe, en charge des applicatifs Finance, de 5p (1 Resp + 3 Développeurs + 1 CP AMOA), vos missions seront les suivantes:  Participez au support applicatif  Contribuez à la maintenance corrective et évolutive des applications informatiques existantes développées ou intégrées par l’équipe  Participez aux différentes phases de gestion de la maintenance  Contribution à l’analyse des solutions techniques et/ou fonctionnelles (Rédaction des SPECs)  Conception, développement ou intégration des programmes, flux d’interfaces et applications informatiques  Réalisation des tests unitaires fonctionnels et d’intégration ainsi que de la documentation technique associée.  Êtes partie prenante dans l’élaboration de nouveaux projets  Participez à l’administration technique d’applications externes Environnement technique : - Plateforme OS400 IBM System I - Langages COBOL, SQL, WINDEV - Base de donnée DB2 400 - Middleware TALEND VOUS: De formation Informatique, vous justifiez d’au moins 4 années d’expérience en développement Cobol - AS 400, vous avez la/les :  Connaissances nécessaires dans la gestion des bases de données  Expérience sur l’analyse de besoins utilisateurs  Maîtrise des développements informatiques  Connaissance appréciée de la comptabilité (bases comptables) IMPORTANT: Attentes en termes de savoir être :  Goût du Travail en équipe  Rigueur, organisation, sens du service  Capacité à communiquer et à synthétiser  Etre force de propositions (contribution à l’amélioration de l’existant)  Etre curieux des nouvelles technologies et volonté d’évoluer PROCESS: Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrerez: - Le Responsable de Département et 2 Développeurs Séniors - Un membre de l'équipe RH et de la DAF - Décision sous 72h Envoyez-nous votre CV et si votre profil correspond vous serez contacté par un membre de l’équipe dans les 24h. Au plaisir d’évoquer votre projet, Squaar

Lieu : Brest (29), TJM : 450€ à 500€ par jour, Rythme : 2j de télétravail / 3j sur place Nous recherchons pour notre client industriel, au sein du service applicatif Finance, un Analyste-Développeur Cobol/AS 400 dans le cadre d’une mission Freelance de 6 mois. VOS MISSIONS: Au sein de l’équipe, en charge des applicatifs Finance, de 5p (1 Resp + 3 Développeurs + 1 CP AMOA), vos missions seront les suivantes:  Participez au support applicatif  Contribuez à la maintenance corrective et évolutive des applications informatiques existantes développées ou intégrées par l’équipe  Participez aux différentes phases de gestion de la maintenance  Contribution à l’analyse des solutions techniques et/ou fonctionnelles (Rédaction des SPECs)  Conception, développement ou intégration des programmes, flux d’interfaces et applications informatiques  Réalisation des tests unitaires fonctionnels et d’intégration ainsi que de la documentation technique associée.  Êtes partie prenante dans l’élaboration de nouveaux projets  Participez à l’administration technique d’applications externes Environnement technique : - Plateforme OS400 IBM System I - Langages COBOL, SQL, WINDEV - Base de donnée DB2 400 - Middleware TALEND VOUS: De formation Informatique, vous justifiez d’au moins 4 années d’expérience en développement Cobol - AS 400, vous avez la/les :  Connaissances nécessaires dans la gestion des bases de données  Expérience sur l’analyse de besoins utilisateurs  Maîtrise des développements informatiques  Connaissance appréciée de la comptabilité (bases comptables) IMPORTANT: Attentes en termes de savoir être :  Goût du Travail en équipe  Rigueur, organisation, sens du service  Capacité à communiquer et à synthétiser  Etre force de propositions (contribution à l’amélioration de l’existant)  Etre curieux des nouvelles technologies et volonté d’évoluer PROCESS: Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrerez: - Le Responsable de Département et 2 Développeurs Séniors - Un membre de l'équipe RH et de la DAF - Décision sous 72h Envoyez-nous votre CV et si votre profil correspond vous serez contacté par un membre de l’équipe dans les 24h. Au plaisir d’évoquer votre projet, Squaar