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Nous recherchons pour un de nos clients (Asset Management) un consultant technico fonctionnel (MOA/MOE) disposant d'un minimum de 5 ans d'expérience en maitrise d'ouvrage. Technos à connaitre par ordre de priorité (1 = priorité maximale): SAP S4Hana - 1 BPC (Business Planning and Consolidation - Module SAP) - 2 FIORI - 2 Opentext - 2 VIM (Module SAP) également appelé SIM Le candidat devra impérativement avoir travaillé sur SAP et connaitre un des modules souhaités. détail de la mission : Suivi du pilotage opérationnel et du reporting du projet de Convergence ITSM. Suivi de l'avancement du projet. Suivi des actions projet. Mise en alerte des responsables de projet en cas d'anomalie par rapport aux prévisions. Planification, soutien à l'animation, réalisation de compte-rendu de réunion de Gouvernance et d'ateliers de travail. Suivi du pilotage opérationnel et du reporting de l'activité d'un domaine (stratégique, portefeuille projets, programmes, activités opérationnelles). Pilotage des plannings prévisionnels d'affectation des ressources, suivi des réalisations et du budget du projet. Mise en alerte des responsables de projet en cas d'anomalie par rapport aux prévisions. Suivi transversal du portefeuille de projets Le poste est à pourvoir sur Paris ASAP, mission longue, télétravail partiel

Prêt·e à relever des défis en tant que Chef de projet MOE ? Rejoignez-nous et contribuez à notre évolution en résolvant des défis techniques complexes et en proposant des solutions innovantes. En tant que Chef de projet MOE, vous serez le pilier technique de nos projets les plus stratégiques, en vous appuyant sur votre expertise en facturation et en développement applicatif. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et innovante, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos responsabilités : Piloter des projets d'envergure, en vous appuyant sur votre connaissance approfondie de la facturation et du développement applicatif. Fournir un leadership technique et guider l'équipe de projet, en partageant votre expertise et en assurant le mentorat nécessaire pour surmonter les obstacles techniques et atteindre l'excellence. Assurer la liaison entre les équipes techniques et les parties prenantes pour garantir une communication fluide et une compréhension mutuelle des objectifs. Gérer le cycle de vie complet des projets, de la conception à la mise en œuvre, en veillant à respecter les délais et les budgets.

Nous recherchons un Chargé de mission billettique en CDI, afin d’intégrer notre partenaire basé sur Marseille. Missions : Rattaché au Chef de service pilotage du système d'information transport vous : · Elaborez, pilotez et assurez le maintien des systèmes billettiques ATLAS et EBRIO géré par la Direction, · Assurez la gestion administrative, technique et financière des projets, · Optimisation des processus métiers et/ou de leurs délais, · Contribuez à identifier les nouveaux besoins en matière d'évolution du système, et à l'élaboration des tableaux de bord de la direction, · Développez les outils de contrôle et d'analyse de performance des systèmes et des bases de données, · Gérez les projets complexes de la définition du besoin fonctionnel à la mise en production et à l'exploitation, · Définissez et gérez le dictionnaire technique tarifaire de la collectivité, · Concevez une architecture de données statistiques, contrôlez la sécurité des systèmes et la confidentialité des données notamment dans le respect de la réglementation en matière de gestion de l'information et des données, · Assurez l'assistance auprès des utilisateurs et leur accompagnement. Avantages : Mutuelle entreprise – Prévoyance - Tickets restaurants - Prime de vacances – Abonnement transport-Jours de congés supplémentaires – Télétravail – Newsletters pour que chaque salarié puisse être informé des évènements et de l’évolution de la société.

Afin de renforcer l’équipe en charge de l’ingénieure des réseaux de notre client grand compte, nous recherchons un(e) Ingénieur réseaux télécoms. Mission : - 50 d’ingénierie / architecture des réseaux IP (MPLS, VxLAN ) Rédaction de spécifications techniques et fonctionnelles Étude d’impacts liés aux montées de versionning (Routeurs, Switchs, Firewalls ) Modification des Calls API Support N3 - 50 sur la partie Capacity Planning réseau (Liens physiques, Bandes passantes, cartes, interfaces ) Suivi régulier de l’évolution du capa planning sur plusieurs exercices

Notre client dans le secteur Santé et pharma recherche un Release Manager - Application Planisware H/F Descriptif de la mission: Dans le cadre de ses activités, notre client va rechercher un freelance expérimenté sur l'application Planisware. Vous intégrez les équipes de notre client en tant que Release Manager et vous aurez en charge les activité suivantes : - Prise en charge du périmètre technico-fonctionnel de l'application Planisware sur les 6 métiers client. - Prise en compte du besoin utilisateur dans le cadre de release management à date et capacité contraintes. (chiffrage, spécification, réalisation, documentation, test, livraison,..) - Assurer le maintien en condition opérationnel de l'application Planisware ainsi que répondre aux demandes ponctuelles du Système d'Information, tout ceci en collaboration avec les différents référents métiers. - Suivi de la roadmap Editeur afin d'éviter l'obsolescence logicielle Compétences / Qualités indispensables: Connaissances de Planisware,recueil des besoins métiers,Pilotage roadmap Editeur Compétences / Qualités qui seraient un +: Bonne connaissance de Planisware E7. Expérience de projet en mode release management (Date de fin et capacitif connu, seul le périmètre varie) et sous forme de sprint. Expérience de TMA et traitement de ticketing dans le cadre du Maintien en Condition Opérationnelle de l'applciaiton. Gestion des OTD avec l'éditeur.

L’agence du Mans cherche à renforcer ses équipes pour servir différentes missions pour des clients. Elle souhaite aujourd’hui recruter un profil chef(fe) de projets ERP. Votre Rôle peut comprendre les activités suivantes : Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’informations, vous prendrez en charge le pilotage du périmètre ERP Microsoft Dynamics 365 des 3 entités du groupe. En collaboration avec le sponsor métier, vous piloterez les projets de mise en oeuvre ainsi que le maintien en conditions opérationnelles de l’éco système ERP Dynamics 365 Finance couvrant les domaines Finances, Administration des ventes, Opérations. Vos missions principales : ▪ Assurer le suivi de l’activité au travers d’une gouvernance de pilotage opérationnelle et managériale (Comité Run, Comité Projet, Comité de Pilotage, etc.), ▪ Piloter les projets et chantiers du périmètre par la tenue d’un Reporting régulier de planning, des charges, du budget et des risques, ▪ Organiser et Coordonner les travaux selon les priorités définies avec le sponsor et la Direction, ▪ Manager une équipe composée de ressources internes et externes : chefs de projets, consultants, développeurs, techniciens support, key users, etc., ▪ Assurer le pilotage et le suivi de la société prestataire en charge de la TMA et du support, ▪ Accompagner les ressources dans la réalisation de leurs livrables : expression de besoins, cahier des charges, spécifications fonctionnelles et techniques, cahier de tests, PV de recette, chronogramme de mise en production, etc., ▪ Participer à l’amélioration de la maintenance applicative et évolutive de l’ERP, ▪ Maitriser le cycle de vie et la qualité du delivery de la solution ERP.

Missions Pour l’un de nos clients du secteur de l’aéronautique, vous intervenez sur des missions à forte valeur ajoutée en tant qu’ Expert Veeam Backup . Dans un contexte de transformation de ses infrastructures IT, le client souhaite entreprendre une démarche de standardisation et de réinternalisation de ses activités, incluant la reprise en responsabilité des processus de sauvegarde. Ce projet vise à garantir la pérennité et la sécurité des données au sein de l'entreprise. Vos tâches seront les suivantes : Mise sous contrôle du périmètre de sauvegarde, en évaluant l'existant et en identifiant les axes d'amélioration. Conception et mise en œuvre des stratégies de migration de Veeam Backup vers Veritas NetBackup, en garantissant une transition fluide et sécurisée. Support de niveau 2 sur la solution de sauvegarde en place, en assurant une disponibilité et une performance optimales. Fourniture d'une expertise de niveau 3 pour résoudre les incidents complexes et mettre en œuvre des solutions innovantes. Mise en conformité des processus de sauvegarde avec les exigences de sécurité internes et externes. Adaptation des solutions aux spécificités des environnements de l'entreprise, en tenant compte des contraintes opérationnelles et réglementaires. Réalisation d'un état des lieux exhaustif et mise en conformité aux standards du groupe, en veillant à l'harmonisation des pratiques et des technologies. Livrables : Votre mission consistera également à produire les livrables suivants : Documentation technique, incluant les spécifications des solutions et les procédures opérationnelles. Plan de migration clair et détaillé, décrivant les étapes et les ressources nécessaires pour mener à bien le projet Procédure de RUN documentées, assurant la gestion efficace et sécurisée des opérations de sauvegarde. Transfert de connaissance à des équipes N1 et N2 , garantissant une appropriation optimale des nouvelles solutions et des bonnes pratiques. Un suivi de l’activité à intervalles réguliers et sous une forme qu’il explicitera. Il donnera un exemple de document correspondant à sa démarche. Cela devra être un rapport hebdomadaire d’activité. Ce rapport devra être commenté en présence du représentant Des rapports, soit à l’initiative du Prestataire, soit sur demande du client. Ces rapports seront demandés par exemple (sans être exhaustif) dans le cas de diagnostics de pannes difficiles à établir ou mettant en jeu une organisation complexe ou suite à une demande d’audit d’une infrastructure technique. Remise des rapports hebdomadaires le lundi à 10h ; Qualité des rapports et compte-rendu remis à date attendue ; Livraison de rapports « one shot » dans un délai de 5 jours ouvrés.

Vous nourrissez une passion pour les systèmes et réseaux et aspirez à relever des défis stimulants ? Dans ce cas, cette opportunité est taillée sur mesure pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e)Ingénieur système et réseau (H/F) pour intervenir chez l'un de nos clients bordelais. Vos principales missions : - Réaliser l'intégration de nouveaux composants en respectant les normes et standards définis - Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements décrits par les utilisateurs - Assurer la maintenance préventive, les évolutions et les mises à jour du SI - Mettre en place, intégrer et maintenir les matériels et logiciels liés au système d'exploitation et au réseau : configurer les outils de supervision système, installer et administrer les systèmes d'exploitation - Analyser, optimiser et sécuriser l'outil informatique : réaliser un suivi des systèmes (contrôle des systèmes de sauvegarde, d'antivirus, des éléments de sécurité) & assurer la traçabilité et l'exploitation des événements survenus au sein du système - Assurer une veille technologique et sécuritaire

Lieu : Brest (29), Salaire : 45 000 à 50 000 € / an , Rythme : 1 à 2 jour(s) de Télétravail / semaine, Nous recherchons pour notre client, acteur industriel majeur, un Chef de Projet TMA dans le cadre d’une opportunité de recrutement en CDI. VOS MISSIONS : Au sein d’une DSI composée d’une quarantaine de personnes et rattaché au Responsable du Pôle TMA, vos missions sont les suivantes : - Identifier et affiner les besoins métiers - Étudier la faisabilité et l’impact des évolutions / corrections demandées - Définir les cahiers des charges nécessaires à la correction des bugs et/ou demandes d’évolution - Participer au maintien en conditions opérationnelles en identifiant / reproduisant les dysfonctionnements - Rédiger des scénarios et plans de test - Prendre en charge la gestion de projets en lien avec les responsables de domaines - Accompagner, former les utilisateurs dans le déploiement des projets VOUS : De formation au minimum Bac+4/5 en Informatique, Après une petite expérience en développement, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience au sein d’une équipe TMA et d’une première expérience réussie en gestion de projet. Des connaissances SQL, une bonne maitrise des pratiques Agile et d’outils de gestion de projet est indispensable pour ce poste. PROCESS : Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrez : • La Responsable Recrutement à l’occasion d’un entretien téléphonique • Le Responsable TMA et le DAF • Décision sous quelques jours Envoyez-nous votre CV et si votre profil correspond vous serez contacté́ par un membre de l’équipe dans les 24h. Au plaisir d’évoquer votre projet, Squaar

La solution envisagée se base sur le Translator proposé par Swift. Il s'agira d'un projet d'intégration de cette solution dans le SI CACIB. La mission consistera à : -cadrer la liste minimum des librairies standards nécessaires par moteur de paiement ayant besoin d'un convertisseur (au minimum 1 moteur, au maximum 2 moteurs de paiement et 1 application back office) -cadrer les travaux à mener avec l'IT (équipe IT à Singapour) -suivre le projet d'intégration -coordonner les tests avec les différentes parties prenantes -proposer un scenario de décommissionnement du translator Compétences recherchées : • Profil hybride MOA/MOE • Expert CBPR+ (point de vue fonctionnel) et bon niveau Swift (techniquement) • Expert de la solution Swift "Translator" • Connaissance du SI CACIB serait un plus • Anglais écrit et parlé impératif (IT à Singapour) La mission nécessite d'échanger au quotidien avec une équipe IT basée à Singapour. Outils informatiques : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) Lieu de la prestation : Saint Quentin en Yvelines (78) / 2 jours en télétravail

Contexte de la mission : Intégrer et exploiter les applications Métier dans le respect des normes de la production (qualité, sécurité, disponibilité, conformité) et répondre aux besoins du Métier. Réalisation d'astreintes (récurrentes et ponctuelles pour des interventions) Contexte : L’entité est responsable de la disponibilité et de la qualité de service des applications distribuées et site central déployées pour la DSI Métier Global Trade dont elle est un point de contact privilégié. L’entité est en charge du Maintien en Conditions Opérationnelles des applicatifs et accompagne la DSI Métier Global Trade dans ces projets. MISSIONS : Réalisation de missions opérationnelles - Garantir le service rendu aux métiers et réaliser différentes tâches dans des environnements distribués et hétérogènes - Traiter les incidents, les demandes courantes hors projet (sollicitations MOE/MOA), réaliser les mises en production en heures ouvrées et non ouvrées (évolutions applicatives, mises à jour des progiciels et des outils de production) - Maintenir à jour toutes les documentations relatives à l’exploitation des applications et des infrastructures. - Réaliser toutes les interventions techniques en respectant les processus et circuits en place : communication sur incident, gestion des changements ... - Participer à des projets techniques et/ou métier - La mission nécessite d'être force de proposition

Titre du poste : Responsable Technique de la Virtualisation Entreprise : Principale société de vente au détail française Type de contrat : Contrat initial de 12 mois (avec possibilité de prolongation) Lieu : Entièrement à distance Durée du projet : 3 ans À propos du Client : Notre client est une entreprise de vente au détail française de premier plan opérant dans le domaine numérique, dédiée à la fourniture de solutions de pointe pour améliorer l’expérience client. Dans le cadre de ses efforts continus de transformation numérique, l’entreprise entreprend un projet important de migration de son infrastructure informatique vers le cloud, en se concentrant sur l’utilisation des Machines Virtuelles Azure. Ce projet vise à rationaliser les opérations, à améliorer la scalabilité et à optimiser l’utilisation des ressources au sein de l’organisation. Aperçu du rôle : Nous recherchons un Responsable Technique de la Virtualisation compétent pour rejoindre notre équipe et diriger l’initiative de virtualisation pour notre client dans le secteur de la vente au détail. En tant que Responsable Technique de la Virtualisation, vous serez chargé de concevoir, mettre en œuvre et gérer l’infrastructure des Machines Virtuelles Azure, en assurant une intégration transparente avec les systèmes et les applications existants. Votre leadership et votre expertise technique seront essentiels pour garantir le succès de ce projet de transformation. Responsabilités principales : Diriger la conception et la mise en œuvre de l’infrastructure des Machines Virtuelles Azure pour moderniser l’environnement informatique de l’entreprise. Collaborer étroitement avec des équipes pluridisciplinaires pour recueillir les besoins et les traduire en solutions techniques. Développer et maintenir des normes de virtualisation, des bonnes pratiques et de la documentation. Concevoir des solutions robustes et évolutives pour améliorer les performances et la fiabilité. Mettre en place des mesures de sécurité et des normes de conformité pour protéger les données sensibles. Fournir conseils et mentorat aux membres juniors de l’équipe. Dépanner et résoudre rapidement les problèmes de virtualisation. Effectuer une planification de capacité et une optimisation des ressources pour soutenir les objectifs commerciaux. Rester informé des technologies émergentes et des tendances de l’industrie en matière de virtualisation et de cloud computing. Compétences et qualifications requises : Diplôme universitaire en informatique, technologie de l’information ou domaine connexe. Expérience avérée dans la conception, la mise en œuvre et la gestion de solutions de virtualisation, de préférence dans un environnement cloud. Solide expertise dans les Machines Virtuelles Azure et autres services Azure. Maîtrise des langages de script tels que PowerShell ou Python. Compréhension solide des technologies de virtualisation, des hyperviseurs et de la conteneurisation. Connaissance des concepts de réseau, y compris les VPN, les VLAN et le routage. Excellentes capacités de résolution de problèmes et souci du détail. Compétences efficaces en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de collaborer avec des équipes diverses. Certifications pertinentes telles que Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert ou VMware Certified Professional (VCP) sont un avantage.

Nous recherchons un profil de Scrum Master pour animer une équipe de Build sur ClaimCenter qui assumera également le rôle de chef de projet MOE pour piloter et coordonnées les travaux avec d’autres équipes contributrices. La mission se déroule en méthode hybride avec du Cycle en V, de l’Agile Scrum, du SAFe, du Surepath (méthode Guidewire, éditeur de ClaimCenter) selon les phases et les équipes. Pour assurer cette mission, vous devrez être capable de : - Animer en Agile une équipe d’une 12aine de personnes (PO/PPO, analystes, dév, testeurs) - Assurer les relations avec les équipes de BUILD et la Design Authority : coordination sur les livrables, synchronisation des jalons, animation des blocages - Assurer les relations avec les différents interlocuteurs (Pilote d’Engagement, Responsable Changement Production, Release Manager, Release Train Engineer, Assistance MOA, etc) - Effectuer le reporting pour les comités de suivi transverse, comités opérationnels, comités projet - Animer l’amélioration continue - Piloter certains chantiers en mode Feature Team ou Task Force - Animer la montée en compétence des ressources et faciliter la rotation des ressources Les outils utilisés dans l’exercice de la mission sont : -Jira -Confluence -ServiceNow Compétences - Expérience significative ( 5 ans) de Chef de Projet MOE et Scrum Master sur des projets informatiques complexes - Communication écrite et orale adaptée en fonction du message et des interlocuteurs (y compris pour des décideurs) - Rigueur, organisation et fiabilité : hiérarchiser et établir les priorités d’actions selon les enjeux des activités - Fortes capacités d’analyse et de synthèse - Autonomie et proactivité Nécessite une mobilité à 3J/Semaine sur Le Mans, non négociable Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Déposez votre candidature !

Dans le cadre d’un projet de transformation pour la configuration et l’intégration d’une plateforme unique dédiée à la commercialisation de produits pharmaceutiques, vous interviendrez en tant qu’Architecte applicatif et fonctionnel pour apporter votre expertise sur l’architecture de projets d’envergure et votre solide background technique. Le Programme IT se réparti en 4 streams : Configuration de la solution, Intégration et interfaçage avec le reste du SI, Test et Validation de l’ensemble et Mise en production puis décommissionnement des outils remplacés. Cadrage : Analyse du périmètre, de l’objectif et des besoins métier Phase Design : Définition de la solution d’architecture Technique et fonctionnelle afin de pouvoir piloter et contrôler sa mise en place sur le plan architectural et technique durant la Phase de réalisation Transition Design to Build : Conception détaillée du Plan de réalisation des interfaces Accompagnement de l’équipe intégration dans la finalisation du Plan Ajustement des solutions entre les différents partenaires impliqués dans chaque interface ou flux conformément aux normes en vigueur et aux spécifications fonctionnels et Business Requirements Phase Build : Suivi des activités de conception et de réalisation sur le plan architectural Contrôle des changements et impacts en étudiant les impacts Proposition des solutions ad hoc évolutives de l’architecture définie assurant la continuité et la cohérence du système au global Build et phases aval : Participation à la validation des livrables des partenaires Conformité des livrables par rapports aux solutions définies Coordination de l’ensemble des acteurs Métier, DSI et fournisseurs / partenaires afin de comprendre et apporter des solutions et contributions en mode co-construction Plan métier du projet de transformation : Revu des Processus Métier existants en fonction de la nouvelle solution Conduite du changement et définition de la gouvernance des données métier Préparation des contenus (Données et Documents) existants nécessaires pour initialiser la nouvelle plateforme Conduite la migration de ces contenus depuis les outils actuels vers la plateforme cible

Dans le cadre d’un projet de transformation pour la configuration et l’intégration d’une plateforme unique dédiée à la commercialisation de produits pharmaceutiques, vous interviendrez en tant qu’Architecte applicatif et fonctionnel pour apporter votre expertise sur l’architecture de projets d’envergure et votre solide background technique. Le Programme IT se réparti en 4 streams : Configuration de la solution, Intégration et interfaçage avec le reste du SI, Test et Validation de l’ensemble et Mise en production puis décommissionnement des outils remplacés. Cadrage : Analyse du périmètre, de l’objectif et des besoins métier Phase Design : Définition de la solution d’architecture Technique et fonctionnelle afin de pouvoir piloter et contrôler sa mise en place sur le plan architectural et technique durant la Phase de réalisation Transition Design to Build : Conception détaillée du Plan de réalisation des interfaces Accompagnement de l’équipe intégration dans la finalisation du Plan Ajustement des solutions entre les différents partenaires impliqués dans chaque interface ou flux conformément aux normes en vigueur et aux spécifications fonctionnels et Business Requirements Phase Build : Suivi des activités de conception et de réalisation sur le plan architectural Contrôle des changements et impacts en étudiant les impacts Proposition des solutions ad hoc évolutives de l’architecture définie assurant la continuité et la cohérence du système au global Build et phases aval : Participation à la validation des livrables des partenaires Conformité des livrables par rapports aux solutions définies Coordination de l’ensemble des acteurs Métier, DSI et fournisseurs / partenaires afin de comprendre et apporter des solutions et contributions en mode co-construction Plan métier du projet de transformation : Revu des Processus Métier existants en fonction de la nouvelle solution Conduite du changement et définition de la gouvernance des données métier Préparation des contenus (Données et Documents) existants nécessaires pour initialiser la nouvelle plateforme Conduite la migration de ces contenus depuis les outils actuels vers la plateforme cible

L'entreprise qui recrute Rejoignez une entreprise innovante et leader dans le secteur des télécoms et des services cloud. Avec plus de 500 collaborateurs dévoués, cette entreprise est fière de construire l'avenir numérique des territoires et des entreprises. Elle est ouverte à accueillir une personne qui apportera son expertise technique et son esprit d'équipe pour participer au dynamisme du service informatique. Descriptif du Poste Afin de soutenir la croissance de l'entreprise, celle-ci recherche un Technicien Support Réseau Télécom pour un CDI à Paris. Vous aurez pour missions : L'analyse et le diagnostic d'incidents sur les équipements opérateurs et/ou réseaux. Le rétablissement des services des clients suite à des dysfonctionnements. La déclaration d'incidents auprès d'opérateurs tiers. La mise à jour du système d'information et des outils de suivi d'activité. Les "+" du Poste Intégration dans un groupe de renom en plein essor. Possibilité d'acquérir des compétences et d'évoluer en interne. Locaux agréables, ambiance de travail conviviale et stimulante. Rémunération La rémunération proposée se situe entre 30 000 et 35 000 euros annuels , avec une série d'avantages complémentaires tels que RTT, carte de ticket restaurant et divers autres avantages. Processus de Recrutement Le processus de recrutement, qui dure environ deux semaines, se déroule comme suit : Un premier échange téléphonique avec les RH. Un entretien en présentiel d'une heure avec les RH et le Responsable Support Opérateur. Vous aurez un retour rapide sur la décision finale.