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L'objectif de la mission consiste à mettre en œuvre une migration des flux EDI sur un nouvel environnement / écosystème . Il faudra aussi concevoir la cible pour les EDI à venir. Plusieurs équipes transverses sont amenées à intervenir sur le périmètre : architecture, infrastructure, échanges (intégration et connexion des flux), le métier, développement. Ce projet se déroule sur un périmètre large et complexe dans un environnement très évolutif. En qualité d'Expert EDI, vous interviendrez sur la conception et la mise en œuvre des EDI clients conformément aux besoins exprimés et aux standards de la DSI. Vous serez le référent sur les EDI clients et devrez assurer la bonne migration des EDI déjà existants. Vous travaillerez en étroite collaboration d'autres équipes. DESCRIPTIF DE LA MISSION • Piloter et animer la mise en œuvre de la migration des flux EDI dans un nouvel environnement • Analyser les besoins fonctionnels sous les aspects business, technologique et technique des EDI clients actuels • Conseiller, concevoir, intégrer et mettre en œuvre des EDI répondant au besoin exprimé • Identifier les modifications nécessaires business, techniques et technologiques et les composants concernés : matériels, logiciels ou la plate-forme technologique • Recueillir les besoins fonctionnels sous les aspects business, technologique et technique pour les nouveaux EDI clients • S'assurer que les solutions techniques et les procédures sont à jour et conformes aux normes Sensitivity: Internal • Rédiger les spécifications fonctionnelles des solutions • Rédiger le plan de tests, organise et coordonne les tests des solutions • Contribuer à la définition des offres de service et à la documentation des EDI • Préparer la mise en place du run

AMOA BI - Equipement - GMAO MISSION l'AMOA BI est le point d'entrée de la DSI pour toute demande de BI sur les Solutions Equipement. Il fait l'interface entre les interlocuteurs Métier les équipes BI de développement et l'équipe Solution équipement. Son rôle est de comprendre les enjeux et besoins Métier en coordination avec l'AMOA BI pour les spécifier aux équipes de développement. Dans le cadre de la Roadmap BI le Référent fonctionnel BI devra notamment : • Travailler en étroite collaboration avec les équipes équipement pour spécifier l'extraction des données Maximo servant aux KPI Métier (utilisé dans Power BI) • Préparer le modèle de données BI pour l'intégration des données MAXIMO (équipement). Une attention toute particulière sera apportée aux notions de site Maximo ainsi qu'à la consolidation des données. • Spécifier les traitements d'intégration à destination du pole DATA. • Identifier les dimensions de « croisement » avec les Terminaux (équipement, temps, site etc…) • Proposer et accompagner les ajustements pour le portage des rapports MAXIMO & leur version consolidé sur la source. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Piloter les projets BI opérationnels et l'implémentation des nouveaux usages / nouvelles solutions, coordonner les parties prenantes métier et DSI, et accompagner le changement associé (y compris la transition en RUN) 2. Sous l'impulsion des équipes BI, accompagner la diffusion d'une culture Data au sein des équipes DSI et Métier 3. Contribuer à la gouvernance appropriée pour mener à bien les projets BI sur le périmètre concerné 4. Proposer, en étroite collaboration avec les équipes Solutions et BI les solutions /modèles pour consolider et croiser les données équipement 5. Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles aux équipes BI de la DSI 6. Réaliser les Tests d'intégration, une fois les Données & rapports BI livrés 7. Organiser les UAT avec le Métier/Solution 8. Contribuer au déploiement des nouveaux rapports équipement 9. Être le garant du delivery (coût, qualité, délai) 10. Accompagner les pays et les équipes de déploiement pour s'approprier les outils et reporting BI et opérationnel existants Conditions particulières de travail Déplacements ponctuels à l'étranger dans le cadre des déploiements, de formations, d'Université ou de cadrage de sujets à enjeux majeurs

Notre client dans le secteur Agroalimentaire recherche un Chef de projet MOA IT Finance (Réforme: Dématérialisation Factures) H/F Descriptif de la mission : Notre client dans le secteur agroalimentaire recherche son prochain partenaire freelance au poste de Chef de Projet MOA pour faire avancer 2 sujets différents, sur 3j par semaine : Sujet Finance - Réforme Fiscale Dématérialisation - Dématérialisation des factures fournisseurs pour une des BU du client, - Projet de réforme fiscale mené par le gouvernement. Sujet Supply - TMS (Transport Management System) Au sein d’une DSI d’une cinquantaine de personnes et rattaché(e) au responsable du pôle Assistance à Maîtrise d’Ouvrage (AMOA), vous venez renforcer le domaine finance dans la gestion des projets liés à la réforme de dématérialisation de factures. Vous êtes l’interface entre les équipes métiers, la maitrise d’œuvre, le service infrastructure, les fournisseurs. A ce titre, vous challengez les expressions de besoins métiers, gérez les interventions des prestataires, les plannings, l’animation des comités de pilotage et assurez la coordination avec les autres équipes de la DSI. Vous pilotez les projets sur toutes les phases : • Coordination entre les acteurs impliqués • Cadrage : évaluer les coûts, charges, budget, planning • Conception : collecter les besoins utilisateurs, animer des ateliers, études d’impacts • Réalisation • Coordonner les phases de tests • Déploiement en production • Passage en build to run Vous êtes également le garant de l’architecture fonctionnelle. Le bon candidat : Vous avez une première expérience de 5 ans en pilotage de projets informatiques (dans le domaine finance ou Supply de préférence), et détenez des connaissances sur les fondamentaux de la comptabilité et de la finance d'entreprise. Doté d’excellentes capacités relationnelles, vous assurez l’interface entre nos partenaires métiers, les différents services de la DSI et nos fournisseurs. Vous avez le sens du service. Vous avez également connaissance des principes d’un ERP et des systèmes EDI. La connaissance de l’ERP JDE serait un plus mais n’est pas obligatoire.

Consultant MOE BI / Domaine Socle Data Expérience ciblée : 3-4 ans minimum Compétences impératives - Compétences techniques : Conception / Modélisation BI (Flux & modèles de données) Expériences significatives sur la mise en place complète de projets BI Data ETL (conception, modélisation, réalisation) et sur le RUN en environnement Full Microsoft (SSIS, SQL Server : Modélisation, procédures stockées, optimisation SQL, etc.). Connaissance et mise en œuvre de la suite Microsoft AZURE DEVOPS (Git, Board Agile, Pipeline de déploiement CI/CD). Anglais professionnel courant - Compétences organisationnelles Expérience significative sur l'implémentation de projets BI d'intégration de données (datawarehouse & datamarts) Avoir la capacité de mener des mini-projets en autonomie tout en étant accompagné par un(e) maitrise d'ouvrage et/ou le métier. Capacité à s'organiser, à s'adapter sur les priorités, à synthétiser l'état d'avancement de ses activités et à remonter les alertes si besoin. - Compétence(s) appréciée(s) : Outils de reporting BI : TABLEAU, IBM Cognos, Power BI Habitué aux relations avec des partenaires offshore Certifications sur la suite MSBI - Descriptif détaillé de la mission : Assurer le RUN des applications existantes (ETL, Bases de données, support niveau 3) Comprendre les enjeux métier, problématiques à résoudre et opportunités à concrétiser. Echanger et challenger les besoins métiers avec les équipes AMOA BI en tenant compte des contraintes techniques. Proposer, concevoir et spécifier des solutions techniques viables, évolutives et tenant compte de l'existant. Rédaction des documents techniques (spécification techniques, document d'exploitation…etc). Conseiller, proposer des axes d'amélioration, alerter si besoin. - Environnement technique de la mission : Socle Data : SSIS, SQLServer (2016), procédures stockées, Azure DevOps (Git, Board Agile, Pipeline de déploiement CI/CD) Reporting : COGNOS BI 10.2 et 11 & Tableau Date début de mission : ASAP Durée estimée de la mission : longue - 3 mois (renouvelables)

Contexte Au sein de la direction informatique, rattaché au domaine applicatif Supply chain, le consultant SAP a pour mission de concevoir, développer/piloter le développement, recetter, mettre en production les projets spécifiques à l'enseigne. De la phase de conception détaillée à son intégration, selon les besoins fonctionnels et le cahier des charges définis pour les experts fonctionnels, il accompagne les experts fonctionnels sur la mise en œuvre des demandes métiers, corrige les anomalies applicatives et contribue à l'amélioration continue du périmètre applicatif de SAP. Vous travaillerez en collaboration notamment, un chef de projet supply chain et un expert applicatif, le partenaire TMA SAP, ainsi que l'infogéreur SAP et avec l'ensemble des domaines en lien avec SAP : encaissement, logistique, finance, mobilité, infrastructures et support… Le domaine supply chain couvre les fonctionnalités liées au Référentiel Articles, aux achats, approvisionnements, facturation fournisseurs, gestion des stocks, gestion des commandes, logistique. Les principales missions : Réalisation de l'analyse technique : • Analyser les besoins du client spécifiés par les experts fonctionnels et les traduire en cahier des charges technique. • Écrire/valider les spécifications techniques générales et détaillées en envisageant les problèmes éventuels et les évolutions. Développement des applications : • Développer/piloter le développement des besoins • Développer/piloter le développement des interfaces. • Corriger et optimiser les fonctionnalités (qualité, optimisation des temps de traitement, ergonomie...). Tests et écriture des corrections nécessaires • Préparer et réaliser les tests unitaires. • Recetter avant validation par le métier • Apporter les correctifs nécessaires à la suite de ces tests ou aux tests fonctionnels réalisés par les utilisateurs ou les experts fonctionnels. Maintenance corrective et évolutive des applications • Assurer les corrections à la suite des problèmes soulevés (bugs). • Prendre en compte les évolutions des solutions techniques existantes. • Assurer la programmation des évolutions demandées par les utilisateurs.

Description de la mission : • Travailler avec les relais IT et relais métier, et les experts IT et métiers pour : o Garantir l’existence et la qualité des données nécessaires dans les ERPs facturiers o Identifier et documenter tous les processus de facturation, ainsi que les règles de gestion et de traitement associés o Documenter et réaliser les scénarios de test des différents traitements (processus) • Travailler avec les responsables SI et le responsable EDI Groupe pour coordonner et piloter les travaux de connexion des systèmes facturiers, de réalisation des traitements et de production et recette des fichiers au format attendu par le Middleware Groupe EDI en lien avec l’équipe EDI Groupe : o Identifier les machines et serveurs des ERPs facturiers o Mettre en place le transfert des données structurées des ERPs facturiers vers le Middleware Groupe EDI o Créer le format unifié Groupe de facture électronique au niveau du Middleware Groupe o Définir et appliquer les règles et processus de contrôle et de rejet des données structurées avant envoi au Portail Public de Facturation (PPF) • Traiter les aspects juridiques et fiscaux avec la Direction Juridique et fiscale du Groupe en lien avec les obligations légales • Traiter les impacts et changements en lien avec l’ensemble des acteurs tout au long du projet (identification, analyse, communication, accompagnement), notamment les DSI et DAF Métier • Gérer le projet en coordonnant l’ensemble des parties prenantes o Définir le lotissement en lien avec les métiers (DAF, DSI, Services de facturation) o Définir la documentation et la qualité des livrables exigée o Définir, suivre et piloter les plans d’actions définis o Définir les rôles et responsabilités (RACI) o Organiser et animer les comités de projet et comités de pilotage o Définir le planning et les plans de charges prévisionnels et réels et assurer leur suivi o Produire et communiquer les indicateurs de suivi du projet o Présenter le projet et mobiliser les acteurs métiers au sein des comité de direction Métier (DAF et DSI) et services opérationnels métiers Functional skills: Chef de projet/Gestion de projet, accounting, international, industrie agro-alimentaire Technical skills: ERP, facturation électronique, EDI

Besoin d'un responsable des tests à long terme (minimum 6 mois) : Développer et exécuter des stratégies et des plans de test complets pour les mises en œuvre et les mises à niveau de Workday. Diriger et gérer une équipe de testeurs, attribuer des tâches, fournir des orientations et assurer l'achèvement en temps des activités de test. Identifier, documenter et gérer les défauts, en assurant une résolution rapide et en maintenant des systèmes de suivi des défauts précis. Fournir régulièrement des mises à jour et des rapports sur l'avancement des tests, les problèmes et les risques potentiels aux parties prenantes. Améliorer continuellement les processus, les méthodologies et les outils de test pour renforcer l'efficacité et les pratiques d'assurance qualité. Assurer la conformité avec les normes de qualité, les procédures et les meilleures pratiques tout au long du cycle de vie des tests. Développer et maintenir une documentation complète liée aux plans, procédures et résultats de test. - Responsable de l'intégration de la paie : Les responsabilités pour le responsable de l'intégration de la paie ; j'ai été impliqué depuis la phase de collecte des exigences jusqu'à la phase de test, y compris la phase de construction/configuration. Le système de gestion du temps est un module différent appelé TT&A dans WD, tous les TT&A sont pris de WD comme les éléments de paie et les données personnelles à travers l'intégration. Il y a 4 intégrations principales (PECI, GL, fiches de paie et tiers) ; je gère 1) PECI (collecte des exigences, gestion/coordonnation de la construction, support de test) et GL (collecte des exigences, gestion/coordonnation de la construction, test de validation des exigences). Et support de migration des données WD ! Travaille avec les coordinateurs de paie et répond aux questions de paie. Assiste dans tous les tests système. Effectue diverses tâches selon les besoins pour remplir avec succès la fonction du poste.

PROPULSE IT recherche un consultant Active Directory avec des compétences en Management pour une mission chez un de nos clients : MCO de la partie Active Directory - Management des ressources nécessaires ou participation à la résolution des incidents et demandes liés à la gestion des de Niveau 3 liés aux droits d'accès. - Participation à la MCO des outils d'administration des solutions d'Active Directory et Azure AD. Management - Reporting et suivi des activités Domain Management (Connaissance d'outils comme PowerBI est un plus). - Manage une équipe de 8 personnes. - Participe et représente son équipe aux réunions de Service Digital Opérations - Anime les réunions de communication / coordination avec les IT régionaux présents dans le monde entier. Gestion des projets - Coordonne la gestion des projets de l'équipe : o Participe activement au projet de mise en place d'un outil de CIAM et IAM o Planification en lien avec les chefs de projet o Gestion de la ressource de l'équipe des investissements nécessaires Attendus comportementaux - Esprit d'équipe – partage de connaissances - leadership  Adaptabilité aux changements  Anglais professionnel (Animation / participation / communication fréquente avec les IT régionales). Equivalent Niveau B2 (Classification Européenne).

Dans le cadre d'un renfort d'équipe chez l'un de nos clients : Nous recherchons un consultant Data / BI / Dataviz avec une expertise sur "Apache Superset" Missions principales : Configuration de dashboards superset : Création de dashboards dynamiques et interactifs pour répondre aux besoins spécifiques de l'entreprise Intégration de données provenant de différentes sources Mise en forme des données pour une visualisation claire et efficace Développement de plugins : Création de plugins personnalisés pour étendre les fonctionnalités de Superset Intégration de nouvelles sources de données Automatisation des tâches de reporting Informations complémentaires : Type de contrat : Prestation de service Début de mission : Immédiat Lieu de travail : Castres / Full Remote

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44) , un Consultant MOA comptabilité (H/F) . Démarrage ASAP – Nantes (44) – 2 jours de TT/semaine possibles Ouvert à tous types de contrats (indep / portage / CDI) Au sein de la direction métier comptabilité, vous interviendrez en tant que Consultant MOA comptabilité (H/F) . A ce titre vos missions seront : · Aider le métier comptabilité · Aider sur la recette d’un gros projet ERP · Participer au MCO · Gérer d’autres projets compta client/fournisseur

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Consultant Talend (H/F) afin d’accompagner l'un de nos clients situés à Rennes (35). Démarrage ASAP ou en septembre au plus tard Freelance, portage salarial ou CDI - mission longue Rennes (35), 2 jours de télétravail maximum par semaine En tant que consultant(e), vos missions sont les suivantes : Plugger l’outil Talend pour faire le lien entre tous les domaines de l’entreprise (RH, finance, comptabilité …) Corriger les bugs et analyser les erreurs Créer et administrer la base de données Faire du reporting sur l’ensemble des flux via dataplatform et développer les nouveaux flux Migrer les webservices Mettre en forme et développer les Job Talend Assister le chef de projet …

Dans le cadre de la mise en oeuvre de l'ERP IFS, vous intervenez sur les travaux en lien avec la reprise de données. Vos principales activités sont notamment : - Analyser les besoins liés à la reprise des données - Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées - Réaliser le mapping des données Source - Cible - Accompagner les développeurs dans le cadre des réalisations - Analyse des données source - S'assurer de la qualité et des besoins de transcodification - Participer à la réalisation des tests

Principales responsabilités Evolutions et Projets cadrage des évolutions et projets (analyse des besoins communiqués par la maîtrise d’ouvrage, définition des solutions, identification des contraintes, estimations de charges, définition de calendrier estimatifs) ; rédaction des spécifications technico-fonctionnelles + divers livrables techniques ; contribution au suivi des travaux MOE (coordination et pilotage) ; élaboration des stratégies de recettes techniques et fonctionnelles ; organisation, pilotage et exécution des recettes techniques et fonctionnelles ; reporting sur l’avancement des travaux MOE ; communication auprès de diverses parties prenantes (internes et externes) ; participation à l’accompagnement du changement. Support de production contrôles quotidiens de niveau 1 ; analyse et résolution de niveau 1 et 2 des incidents applicatifs ; coordination et pilotage des incidents requérant le niveau 3 (équipes internes, intégrateurs, éditeurs) ; contribution à la rédaction des supports de comités de suivi ; contribution à l’animation des comités de suivi ; revue et actualisation de la documentation de « run ».

Notre client dans le secteur Assurance recherche un Consultant MOE Senior en Progiciels Comptables Immobiliers H/F Descriptif de la mission : Dans le cadre de la maintenance corrective et évolutive, le consultant devra : - évaluer les demandes utilisateurs - rédiger des documents informatiques, des spécifications fonctionnelles détaillées, des dossiers techniques relatifs aux modifications des fonctionnalités et aux évolutions. - réaliser les paramétrages, les développements et/ou êtes en relation avec le support de l’éditeur pour déclarer / suivre / réceptionner les développements - participer à la livraison des développements en accord avec les processus entreprise. Périmètre applicatif : - comptabilité de l’immobilier : logiciels X3 de Sage et Agresso de UNIT4, ainsi que notre traitement de reversement comptable entre nos applicatifs - trésorerie de l’immobilier - traitement de restitution des données pour la réglementation Solvabilité 2 - logiciel de traitement des données Energie : Savee (Cloud) Compétences attendues : - Expériences significatives dans un contexte progiciel comptable (domaine immobilier, un plus) - Connaissance de la méthodologie et des outils de gestion d'un environnement applicatif (Ticketting utilisateur, versionning développements, livraisons, …) - Compétences techniques sur VBscripts, SQL , PL-SQL, Power Shell pour les interfaces autour du progiciel et requêtes de diagnostic - Compétences fonctionnelles et techniques sur les progiciel UNIT4 Agresso M7 (module Finance sur base de données Oracle 19c) et Sage X3 v12 (module immobilisations sur base de données oracle 19c) Expérience souhaitée: 10 ans. Compétences / Qualités indispensables : savee,sage,vbscript,agresso

Missions MOA Comptabilité ISIE : Cahier des charges pour les adaptations des règles d’interprétation et pour les éventuels nouveaux traitements à développer par la MOE Comptable Cahier de recette pour valider que l’interprétation « cible » sera identique à celle réalisée actuellement, hormis pour les évolutions nécessaires ; Recette de l’intégration pour les nouveaux champs et tests de non-régression pour champs déjà présents pour l’ensemble des flux des 45 applications du groupe envoyant des flux à ISIE

Nous recherchons un consultant comptable pour rejoindre l'équipe de notre client (cabinet comptable) basé à Boulogne. Le candidat idéal doit posséder un minimum de deux ans d'expérience dans un cabinet comptable et être compétent dans les domaines suivants : Codification de la saisie comptable Révision des balances Comptabilisation des écritures d'inventaire Localisation : Boulogne (présence sur site obligatoire) Type de contrat : Freelance Temps de travail : Temps plein Date de démarrage : Fin août / début septembre Durée : 1 mois ou plus, selon les besoins du client Minimum de deux ans d'expérience en cabinet comptable Maîtrise des processus de codification de la saisie comptable Expertise dans la révision des balances comptables Connaissance approfondie de la comptabilisation des écritures d'inventaire Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Rigueur, organisation et attention aux détails