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Votre rôle Le/la Lead Technique Salesforce sera responsable de la conception, du pilotage Aet de la sécurisation des solutions Salesforce sur des sujets à forte complexité. Il/elle interviendra en tant que référent technique transverse auprès des équipes produit, métier et développement afin de garantir la qualité, la cohérence architecturale et la pérennité des solutions mises en œuvre. Le rôle implique une forte dimension de leadership technique : définition des bonnes pratiques, amélioration continue des standards de développement, accompagnement des équipes et supervision des sujets techniques stratégiques ou critiques. La mission comporte également une dimension forte de coaching et de transfert de compétences. Le/la consultant·e accompagnera l'expert interne en poste dans le développement de ses compétences en architecture, gouvernance, pilotage technique et prise de décision sur les sujets complexes. L'objectif est de favoriser son autonomie progressive sur les sujets stratégiques et de pérenniser l'expertise au sein de l'organisation Descriptif de la mission Le/la consultant·e devra être capable d'apporter rapidement de l'impact sur : La conception et le pilotage de solutions Salesforce complexes, évolutives et robustes Les sujets d'intégration et les interactions avec le reste du SI La prise en charge des problématiques de performance, maintenabilité et scalabilité La sécurisation des choix techniques et des architectures mises en œuvre L'identification, la priorisation et le traitement de la dette technique (standardisation) L'amélioration de la fiabilité des développements et des déploiements L'amélioration continue des standards de développement, d'architecture et de qualité L'accompagnement des équipes sur les sujets techniques complexes La diffusion des bonnes pratiques Salesforce au sein des équipes Le coaching de l'expert Salesforce en place à travers des sessions régulières de mentorat, de revue de conception, de partage d'expérience et d'accompagnement dans les prises de décision techniques La définition et le suivi d'un plan de montée en compétence permettant un transfert progressif de responsabilités vers le futur Lead Tech interne Profil recherché COMPETENCES INDISPENSABLES Excellente maîtrise de l'écosystème Salesforce (modèle de données, sécurité : profils, rôles, permission sets...), automatisation et gouvernance de la plateforme Solide expérience en conception technique et en architecture applicative Salesforce et sur des architectures d'intégration complexes Intégrations via API (REST, SOAP), gestion des callouts et des limites Salesforce Capacité éprouvée à définir des architectures robustes, évolutives, performantes et sécurisées Expertise Apex avancé (triggers, classes, batchs, schedulables) Maîtrise des Lightning Web Components (LWC) Bonne maîtrise des Salesforce Flows (Record-Triggered, Scheduled et Screen Flows) Bonne culture data, compréhension des bases de données relationnelles, maîtrise du langage SOQL/SOSL Capacité à cadrer, prioriser et sécuriser les sujets techniques complexes Expérience dans la coordination de sujets techniques transverses et multi-intervenants Capacité à transmettre des bonnes pratiques de développement et d'architecture Salesforce Expérience significative en accompagnement et montée en compétence de développeurs ou profils techniques Vision transverse, capacité d'analyse et communication avec les équipes métiers Réaliser la veille sur votre domaine d'intervention (évolution technique du produit), pour suivre et anticiper les évolutions de l'éditeur, y compris le suivi des versions Salesforce PRE-REQUIS Certification Salesforce Certified Platform Sharing and Visibility Architect Salesforce Certified Application Architect (atout) Sales Cloud / Service Cloud Salesforce Marketing Cloud MuleSoft (un plus) Connaissance d'outils de CI/CD (Copado, Git, etc.)

Descriptif de la mission : Lieu de la mission : Paris Démarrage : ASAP Télétravail : 2 à 3 jours/semaine Détail du poste Le besoin Contexte Vous travaillerez au sein du Domaine Data Exchange dans la Division Data Platform. Missions Participer au Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) de nos différents produits et sous-système z/OS : CFT, Connect :Direct Assurer la continuité du service ainsi que la gestion des incidents de niveau 3 Participer activement à l'industrialisation, la normalisation et la sécurisation de nos produits sur le mainframe Maintenir à jour la documentation technique et fonctionnelle Proposer les évolutions nécessaires dans les outils et les process Gérer des problèmes afin de corriger les incidents les plus récurrents et les plus impactants Conduire des changements : mise en production des applications, patches Être le garant de la bonne conception des dossiers d'architecture Participer au succès des projets de transformation de nos clients depuis la phase d'étude en amont Suivre des projets de mises en production en coordination avec les équipes de la division Mainframe Factory ainsi que nos clients (OPS et IT métier), de l'étude jusqu'à l'exploitation Outils & Environnement Niveau expert : Z/OS & CFT Langue : anglais professionnel obligatoire Conditions de travail Lieu de la mission : Paris 2 jours de télétravail par semaine Expérience de 8 ans minimum requise

Développeur AS400 Adelia Le livrable est : BUILD et RUN Prestation sur site client à ROUBAIX avec 2 jours de télétravail par semaine. Compétences techniques ADELIA - Confirmé - Impératif AS400 - Confirmé - Impératif DB2/400 - Confirmé - Impératif PL/SQL - Confirmé - Important Description détaillée Concevoir, développer et maintenir les applications Adelia sur IBM i (AS/400), en garantissant la stabilité du RUN, la qualité des évolutions BUILD, et l'exploitabilité des traitements (batch / IHM / interfaces), tout en contribuant à la fiabilisation et à la modernisation progressive du socle ERP. - BUILD : Conception et développement des applications dans le respect des standards du client - RUN - Support N4 et fiabilisation SI - DATA : modélisation et qualité de la donnée

Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Arcatem, située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en Sécurité et Réseaux. Forte de 17 ans d'expertise, elle intègre le Groupe en 2017. Elle accompagne les grands comptes clients basés en Ile-de-France dans leurs projets et propose des prestations d'architecture, d'expertise technique et d'ingénierie N3 auprès d'acteurs majeurs dans différents secteurs d'activités. C'est au sein de cette entité qu'évolue une équipe de proximité engagée aux côtés des collaborateurs, composée d'un directeur technique, d'une RRH, ainsi que d'un directeur, M. Boris Gunther, présent depuis le début de l'aventure. Reconnue pour son exigence technique, son haut niveau de certification, et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé sur des solutions leaders comme Cisco, Fortinet, Palo Alto, Check Point, F5 ou encore sur des solutions cloud AZURE et AWS. Votre mission (si vous l'acceptez) : Assurer l'expertise technique SailPoint IdentityIQ et son intégration au sein de l'écosystème IAM de BNPP. Réaliser la customisation et le développement de fonctionnalités spécifiques, incluant les plug-ins, API, reporting et connecteurs de provisioning. Piloter le paramétrage et les évolutions de la solution, notamment les montées de version, tests techniques et recettes fonctionnelles. Accompagner les déploiements en Qualification et Production, analyser les enjeux d'intégration et assurer la rédaction et la mise à jour de la documentation. Le terrain de jeu ? SailPoint IdentityIQ, IAM, provisioning, connecteurs, API, plug-ins, reporting, intégration SI, environnements Qualification / Production. Le profil que nous recherchons : Vous avez 5 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire Vous avez une expérience auprès de clients grands comptes Vous avez un bon niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit Vous faites preuve de rigueur, d'agilité et de proactivité, et disposez d'une excellente aisance rédactionnelle Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de rémunération : Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 550€ et 650€ (Selon votre expertise) Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu'on sait combien l'attente peut être stressante. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Rejoignez Signe+, acteur innovant de l'intermédiation RH Depuis plus de 20 ans, Signe+ accompagne les entreprises en tant qu'intermédiaire RH dans leurs projets de transformation digitale en mobilisant les meilleurs experts des marchés IT, Ingénierie, Conseil et management de transition. Dans le cadre de notre développement commercial, nous investissons fortement dans notre Cvthèque autour de la data, l'intelligence artificielle et l'automatisation, afin d'améliorer l'identification des talents et la qualité de nos services pour nos clients (ESN et clients finaux). C'est dans cette dynamique que nous développons AGORA, notre plateforme propriétaire dédiée à la gestion et à l'animation de notre communauté de consultants. Aujourd'hui, AGORA constitue un levier stratégique majeur pour soutenir notre croissance en France et à l'international. Pour accompagner cette ambition, nous créons un poste clé au sein de nos équipes. Votre mission Votre objectif : développer, animer et valoriser notre communauté de consultants pour contribuer directement à la croissance de Signe+. Vous serez au croisement de plusieurs univers : • La relation avec les consultants de notre Cvthèque • Le recrutement et le sourcing • La gestion des données • Le développement commercial • Les projets d'innovation autour d'AGORA Ce que vous ferez au quotidien : Développer notre réseau de consultants • Identifier de nouveaux experts et enrichir notre réseau • Échanger avec les consultants pour mieux comprendre leurs compétences, aspirations professionnelles et disponibilités • Réactiver les profils à fort potentiel • Participer à l'animation de notre communauté (campagnes, newsletters, etc...) Faire vivre la plateforme AGORA : • Assurer la qualité et la fiabilité des informations présentes dans la base • Mettre à jour et enrichir les profils consultants en conformité avec le RGPD • Participer à l'organisation des données pour faciliter la recherche et le matching des compétences Soutenir le développement commercial : • Valoriser les compétences des consultants auprès des équipes commerciales • Identifier des opportunités de mise en relation partenariales • Participer à la transformation des besoins clients en opportunités business Contribuer aux projets d'innovation : • Participer aux évolutions d'AGORA • Travailler sur des projets liés à la data, à l'automatisation et à l'IA • Développer de nouvelles sources d'identification de talents pour alimenter notre vivier Référence de l'offre : mol60nnecm

🚀 Qui sommes-nous ? Finaxys est un cabinet de conseil spécialisé dans les secteurs Banque, Finance et Assurance. Depuis plus de 15 ans, nous intervenons auprès des plus grandes institutions telles que BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, AXA, Malakoff Humanis, etc. en proposant des solutions technologiques innovantes (IA, Machine Learning, Data, Cloud, DevSecOps, etc.). Notre mission ? Accompagner nos clients dans leur transformation digitale et répondre aux défis IT les plus complexes grâce à l'expertise de nos équipes. 🎯 Votre mission : En tant qu'Ingénieur Cloud, vous rejoindrez les équipes techniques de nos clients grands comptes pour : Continuer les actions d'automatisation et de fiabilisation Opérer la veille technologique Réaliser des présentations techniques Assurer le support technique niveau 3 auprès des développeurs Traiter tant les aspects techniques et fonctionnels et intervenir sur l'ensemble des environnements de l'intégration à la production y compris dans le cadre de projets. Gestion production/run des projets (astreintes) Rédiger des dossiers techniques précis Environnement technique : AWS/GCP/Azure, Terraform, Kubernetes

🚀 Qui sommes-nous ? Finaxys est un cabinet de conseil spécialisé dans les secteurs Banque, Finance et Assurance. Depuis plus de 15 ans, nous intervenons auprès des plus grandes institutions telles que BNP Paribas, Crédit Agricole, Société Générale, AXA, Malakoff Humanis, etc. en proposant des solutions technologiques innovantes (IA, Machine Learning, Data, Cloud, DevSecOps, etc.). Notre mission ? Accompagner nos clients dans leur transformation digitale et répondre aux défis IT les plus complexes grâce à l'expertise de nos équipes. 🎯 Votre mission : En tant que Développeur C# .Net Finance, vous rejoindrez les équipes techniques de nos clients grands comptes pour : Ecrire le code source en respectant les conventions de codage et la stratégie de contrôle de version Rédiger des tests unitaires et des scénarios de tests automatisés Rédiger des documents techniques : architecture et conception technique, maintenance et support technique Produire les documents et les tickets nécessaires aux mises en production Contribuer au support des applications Participer aux tâches des équipes de développement (release management, etc.) Environnement technique / fonctionnel : C#, .NET Core, EntityFramework Core, SQL Server, Angular, Git, Cloud, Finance

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 Portage / Freelance - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Nantes - 🛠 Expérience de 3 ans minimum Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Expert SQL Server, idéalement ex-DBA intervenir sur un projet d'un de nos clients, dans le secteur bancaire. 💻💼 Contexte : Au sein de la Direction Data, vous rejoindrez les équipes basées à Nantes dans un contexte de mise en place de plateformes de données privatives destinées aux équipes de développement des Caisses régionales. Votre rôle sera central : accompagner les équipes dans leurs choix techniques autour de Microsoft SQL Server, tout en veillant au respect des standards d'architecture, de sécurité et d'industrialisation de l'entreprise. Un enjeu important vous attend : prendre progressivement le relais de l'expert SQL Server actuellement en place, avec un transfert de connaissances prévu d'ici fin 2026. Vous évoluerez dans un environnement riche et complexe, au croisement de plusieurs interlocuteurs : équipes Data des Caisses régionales, équipes Infrastructure (CAGIP), squads internes. Vos principales missions : Accompagner et conseiller les équipes Conseiller les équipes Data sur les modèles et solutions techniques Microsoft SQL Server les plus adaptés à leurs problématiques Analyser la complexité de l'écosystème et proposer des solutions robustes, sécurisées et pérennes Accompagner les choix d'implémentation auprès des différentes équipes impliquées sur les projets Être force de proposition sur les évolutions de l'écosystème Structurer et industrialiser les pratiques Définir les normes et bonnes pratiques CI/CD permettant d'industrialiser les déploiements à l'échelle Définir les principes de sécurisation des accès, notamment autour de la minimisation des droits et du durcissement Produire les dossiers de choix techniques destinés aux instances décisionnelles Enrichir et maintenir la documentation technique dans le WIKI Transmettre votre expertise Produire des supports pédagogiques pour faciliter l'appropriation des concepts et bonnes pratiques par des interlocuteurs aux niveaux techniques variés Accompagner la montée en compétence des équipes Assurer le transfert de connaissances avec l'expert SQL Server actuellement en place Anticiper les évolutions techniques Analyser les impacts liés aux obsolescences et aux montées de version SQL Server Identifier les risques et proposer des solutions permettant de limiter les impacts sur les environnements existants Votre profil : Vous disposez d'une expertise avancée sur Microsoft SQL Server et êtes à l'aise dans des environnements techniques complexes. Vous maîtrisez notamment : Les patterns et architectures SQL Server Le langage SQL à un niveau avancé Les problématiques d'interconnexion avec d'autres SGBD Les enjeux de sécurité liés aux bases de données Les chaînes de déploiement et pratiques CI/CD Les problématiques de migration SQL Server : vous avez déjà participé à des projets de migration réussis

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (42-50K€) - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Nantes - 🛠 Expérience de 3 ans minimum Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Expert SQL Server, idéalement ex-DBA intervenir sur un projet d'un de nos clients, dans le secteur bancaire. 💻💼 Contexte : Au sein de la Direction Data, vous rejoindrez les équipes basées à Nantes dans un contexte de mise en place de plateformes de données privatives destinées aux équipes de développement des Caisses régionales. Votre rôle sera central : accompagner les équipes dans leurs choix techniques autour de Microsoft SQL Server, tout en veillant au respect des standards d'architecture, de sécurité et d'industrialisation de l'entreprise. Un enjeu important vous attend : prendre progressivement le relais de l'expert SQL Server actuellement en place, avec un transfert de connaissances prévu d'ici fin 2026. Vous évoluerez dans un environnement riche et complexe, au croisement de plusieurs interlocuteurs : équipes Data des Caisses régionales, équipes Infrastructure (CAGIP), squads internes. Vos principales missions : Accompagner et conseiller les équipes Conseiller les équipes Data sur les modèles et solutions techniques Microsoft SQL Server les plus adaptés à leurs problématiques Analyser la complexité de l'écosystème et proposer des solutions robustes, sécurisées et pérennes Accompagner les choix d'implémentation auprès des différentes équipes impliquées sur les projets Être force de proposition sur les évolutions de l'écosystème Structurer et industrialiser les pratiques Définir les normes et bonnes pratiques CI/CD permettant d'industrialiser les déploiements à l'échelle Définir les principes de sécurisation des accès, notamment autour de la minimisation des droits et du durcissement Produire les dossiers de choix techniques destinés aux instances décisionnelles Enrichir et maintenir la documentation technique dans le WIKI Transmettre votre expertise Produire des supports pédagogiques pour faciliter l'appropriation des concepts et bonnes pratiques par des interlocuteurs aux niveaux techniques variés Accompagner la montée en compétence des équipes Assurer le transfert de connaissances avec l'expert SQL Server actuellement en place Anticiper les évolutions techniques Analyser les impacts liés aux obsolescences et aux montées de version SQL Server Identifier les risques et proposer des solutions permettant de limiter les impacts sur les environnements existants Votre profil : Vous disposez d'une expertise avancée sur Microsoft SQL Server et êtes à l'aise dans des environnements techniques complexes. Vous maîtrisez notamment : Les patterns et architectures SQL Server Le langage SQL à un niveau avancé Les problématiques d'interconnexion avec d'autres SGBD Les enjeux de sécurité liés aux bases de données Les chaînes de déploiement et pratiques CI/CD Les problématiques de migration SQL Server : vous avez déjà participé à des projets de migration réussis

Contexte de la missionDans le cadre d'un projet stratégique autour d'une application critique, notre client recherche en urgence un Business Analyst Senior orienté API & Intégration ou un Tech Lead Senior disposant d'une forte dimension fonctionnelle. La mission consiste à réaliser une étude de cadrage de haut niveau visant à préparer la mise en place d'API. L'objectif est de fournir, d'ici septembre, un cahier des charges complet à destination de la MOE afin d'engager les phases de conception détaillée et de développement. Démarrage : ASAP Durée : 3 mois Localisation : Île-de-France privilégiée (proximité client) Missions principalesAnalyser l'existant et les flux de données de l'application (Swagger/OpenAPI, interfaces, échanges de données, etc.). Cartographier les flux applicatifs et les services existants. Animer des ateliers métiers et techniques avec les différentes parties prenantes. Recueillir et formaliser les besoins fonctionnels. Identifier les données et services à exposer via des API. Définir les contrats d'API, endpoints et règles de gestion associées. Produire les spécifications fonctionnelles générales. Rédiger un dossier de cadrage et un cahier des charges à destination de la maîtrise d'œuvre. Assurer l'interface entre les équipes métiers, les architectes et les équipes de développement. Compétences requisesFonctionnellesBusiness Analysis / AMOA-AMOE. Recueil et formalisation des besoins. Animation d'ateliers métiers et techniques. Rédaction de spécifications fonctionnelles et cahiers des charges. Coordination entre les différentes parties prenantes. TechniquesForte culture API et intégration. REST API. OpenAPI / Swagger. JSON. Analyse des flux de données et des échanges applicatifs. Modélisation BPMN et UML. Soft SkillsExcellentes capacités d'analyse et de synthèse. Forte autonomie. Très bon relationnel. Capacité à challenger et fédérer les interlocuteurs. Aisance dans des environnements mêlant enjeux métier et techniques. Profil recherchéMinimum 7 à 10 ans d'expérience en Business Analysis, AMOE ou architecture fonctionnelle. Expérience significative sur des projets d'intégration et d'exposition d'API. Capacité à échanger aussi bien avec les équipes métier qu'avec les architectes et développeurs. Une expérience en tant que Tech Lead avec une forte composante fonctionnelle est également pertinente. Livrables attendusDossier de cadrage de haut niveau. Cartographie des flux applicatifs et des API. Analyse de l'existant. Identification des services et données à exposer. Spécifications fonctionnelles générales. Cahier des charges permettant d'engager la conception détaillée et le développement des API.

Mission Freelance – Manager de Transition | Responsable Flux & Master Data Management (MDM) Nous recherchons un Manager de Transition – Responsable Flux & Master Data Management (MDM) pour une mission stratégique de 3 mois. Localisation : Hauts-de-Seine (92) Démarrage : ASAP (au plus tard le 11 août) Durée : 3 mois – Temps plein Présence sur site : 5 jours/semaine Expérience : Senior (8 à 10 ans minimum) TJM : 700 Vos missions ✅ Piloter le département Flux et garantir la qualité, la fiabilité et la conformité des échanges inter-applicatifs. ✅ Manager l'équipe en charge de la plateforme MDM Semarchy. ✅ Coordonner les projets d'intégration des référentiels avec les équipes Data Governance. ✅ Piloter les contrats de TMA (suivi des développements, recettes, contractualisation). ✅ Gérer les demandes des métiers et de la DSI autour des flux et référentiels. ✅ Assurer le suivi des prestations, devis et facturations. ✅ Mettre en place et suivre les KPI, SLA et la disponibilité des plateformes. ✅ Être l'interlocuteur privilégié des équipes techniques et métiers.

Tech Lead Java Backend / APIContexte de la missionDans le cadre du domaine SI Front Hub de la DSI, au sein d'un environnement Retail (gestes en magasin et logistique magasin), nous recherchons un Tech Lead Java Backend / API pour piloter techniquement une équipe et garantir la performance des applications du périmètre. Vos missionsLeadership techniquePiloter techniquement l'équipe API Accompagner les développeurs sur les bonnes pratiques de développement Garantir la qualité et la cohérence technique des solutions Conception & DéveloppementAnalyser les besoins métiers et les contraintes techniques Concevoir et développer les composants critiques Participer aux choix d'architecture et aux évolutions du SI Qualité & PerformanceGarantir la robustesse, la sécurité et la performance des applicatifs Définir et mettre en œuvre les standards de développement Assurer la qualité du code (tests, maintenabilité, clean code) DevOps & ProductionAméliorer les pratiques CI/CD Superviser les mises en production Assurer le maintien en condition opérationnelle des applications Collaboration transverseTravailler en étroite collaboration avec les architectes et responsables applicatifs Coordonner les sujets techniques avec les équipes IT Profil recherchéExpérience significative en développement Java Backend Expérience confirmée en tant que Tech Lead Solide expertise en architectures microservices Bonne maîtrise des environnements DevOps / CI-CD Capacité à encadrer et structurer une équipe technique Stack techniqueBackend : Java, Spring Boot, Micronaut Data : Kafka, MongoDB, SQL Server, MySQL DevOps : GitLab CI/CD, Docker, Kubernetes, Nexus, Gradle, Sonar Monitoring : Grafana, Kibana, VTOM Méthodologies : TDD, Clean Code, Documentation ConditionsLocalisation : Bordeaux (33) Télétravail : 2 jours / semaine Durée : 6 mois minimum Démarrage : ASAP

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un Leader Technique Poste de travail / Support -Confirmé sur Lyon. Profil recherché: Recherche Ingénieur Microsoft . Missions : •Contrôle du bon fonctionnement des solutions / produits (proactivité) •Prise en charge, dispatch et traitement des incidents, gestion des problèmes •Maintien en condition opérationnelle des solutions/produits (gestion de l'obsolescence, sécurité…) •Mise en place de monitoring, d'indicateurs pour mesurer la performance, la qualité de service, intelligence artificielle •Piloter le plan d'amélioration continue •Coordination des travaux, des dossiers de la backlog (cadrage, objectifs/enjeux, livrables, planning, risques…) •Animer la relation avec notre partenaire (priorités, rituels…) •Maîtrise des impacts des changements sur le poste de travail en s'appropriant les usages Compétences requises •Expertise technique sur les solutions Microsoft (Azure, M365, Teams, SharePoint, AD, Power Platform, Viva…) et SCCM •Expérience significative sur les solutions collaboratives dans un contexte grand compte, avec un gros volume de postes de travail •Expérience de gestion d'un parc de serveurs, de postes de travail, tablettes, smartphones… sous Windows, Android ou Apple Savoir- être indispensable Capacité et compréhension techniques, rigueur, expression orale et écrite, autonomie et maturité du prestataire (pas de micro- management au sein de l'App Ops), capacité à s'organiser dans le périmètre confié, à gérer ses priorités, à solliciter les acteurs de notre écosystème complexe, et à gérer la relation client.

Contexte : Dans le cadre du renforcement d'une équipe dédiée aux sujets RSE au sein de la DSI d'un grand groupe bancaire. Le consultant interviendra en étroite collaboration avec les équipes métiers afin d'accompagner des projets liés aux enjeux environnementaux, notamment le suivi des consommations énergétiques et des solutions SaaS. Missions : Recueillir et analyser les besoins des métiers. Rédiger les spécifications fonctionnelles. Collaborer avec les Data Analysts et les équipes techniques. Participer aux phases de tests, de recette et de validation. Assurer le suivi des mises en production (MEP). Piloter les demandes fonctionnelles en autonomie. Être l'interlocuteur privilégié des équipes métiers sur les sujets fonctionnels.

Dans le cadre du renforcement de son équipe de développement, notre client, acteur majeur de la protection sociale, recherche un Tech Lead .NET pour intervenir sur un projet stratégique de digitalisation des parcours de vente. Vous évoluerez au sein d'une équipe Agile composée de développeurs Back-End, Front-End et d'un Architecte Logiciel. Votre rôle sera de garantir la qualité technique des développements tout en accompagnant l'équipe au quotidien. Vos missions Piloter et accompagner une équipe technique de 5 personnes Organiser les travaux et suivre l'avancement des développements Participer aux choix d'architecture et aux orientations techniques Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités Concevoir des architectures distribuées (Microservices, API, App Services) Contribuer à la mise en œuvre d'un parcours de vente digital Participer aux revues de code et garantir la qualité des développements Produire la documentation technique Être force de proposition dans la stratégie Cloud

Vous souhaitez mettre l'IA générative au cœur de l'e-commerce à très grande échelle ? Rejoignez l'Analytics Factory pour concevoir et déployer le futur système agentique destiné à automatiser et accélérer la création de contenus d'animation commerciale. Informations clés : Localisation : Massy (3 jours/semaine sur site obligatoires) TJM : 500 € max Démarrage : ASAP Durée : Mission long terme (visibilité jusqu'au 06/07/2029) Le Challenge Technique : En binôme avec le Tech Lead et le Product Manager, votre objectif est de bâtir un écosystème d'agents autonomes capables d'extraire, de structurer et de mapper des données multi-sources non standardisées pour générer dynamiquement des briefs commerciaux. Vos Missions Principales : R&D et Développement d'Agents : Concevoir des workflows multi-agents et des protocoles de communication Agent-to-Agent (A2A). Extraction & Structuration de Données : Développer des pipelines LLM pour parser, nettoyer et structurer la donnée brute (fichiers Sheets, PDF, images). Intégration Cloud : Déployer, orchestrer et industrialiser vos solutions sur l'environnement Google Cloud Platform. Évaluation & Pilotage : Mettre en place des outils de monitoring et des pipelines d'évaluation de la performance des modèles.