Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Nous recherchons un développeur full-stack afin de renforcer l'équipe de notre client qui opère dans le secteur d'assurance à Niort Les missions: Participer activement aux process d'amélioration continue au sein de la DSIM Contribuer à la diffusion et au suivi des bonnes pratiques au sein de l'ensemble des équipes de réalisation Contribuer étroitement avec le responsable de la gouvernance des projets techniques à l'élaboration des roadmaps techniques, à leur mise en place et à leur suivi Être force de proposition concernant l'amélioration des process en place Objectifs et livrablesParticiper à l'étude et à la proposition de solutions techniques Participer activement aux études d'impacts et aux chiffrages Contribuer à la stabilité et à la performance du patrimoine applicatif Réaliser des revues de code en collaboration avec l'équipe Socle IT Rédiger la documentation technique nécessaire Contribuer à l'amélioration continue

Product Owner / Business Analyst senior – Opérations IT & Service Management Niveau recherché : confirmé à senior, idéalement 7 à 9 ans d'expérience Contexte de la mission : Pour le compte d'un acteur institutionnel majeur du secteur financier, nous recherchons un profil senior afin d'accompagner le responsable produit des opérations dans la préparation et le pilotage du modèle opérationnel d'un programme européen de transformation des services financiers.La mission s'inscrit dans une organisation Agile à l'échelle, de type SAFe, et implique la coordination de plusieurs équipes en charge des processus de support, de la gestion des connaissances et du suivi des niveaux de service. Vos responsabilités :En lien étroit avec le responsable produit et les équipes concernées, vous serez notamment chargé(e) de : Construire et maintenir le plan de livraison opérationnel, organisé par incréments de programme (PI). Contribuer à l'analyse et à la relecture de la documentation produite par les partenaires du programme. Structurer et maintenir le backlog opérationnel : EPICs, capabilities, features et tickets. Prioriser les sujets et coordonner leur affectation aux différentes équipes. Identifier et suivre les dépendances, les risques et les points de blocage. Veiller à la bonne mise à jour des éléments dans Jira. Contribuer à la documentation opérationnelle transverse et aux supports de communication et de présentation. Faciliter la coordination entre les équipes de support, de gestion des connaissances et de gestion des niveaux de service.

Contexte : Dans le cadre de ses projets de migration SIRH/Paie, un groupe multi-entités recrute un(e) développeur HR Access pour renforcer son équipe SIRH basée au siège, à Aix-en-Provence. Rattaché(e) à l'équipe projet, vous prenez en charge le développement, le paramétrage et la maintenance de la solution HR Access Paie (Suite 9) : évolutions réglementaires, interfaces paie, flux DSN et migration des différentes entités du groupe vers la solution cible. Vous êtes garant(e) de la qualité et de la fiabilité de la paie et intervenez sur des sujets techniques complexes et critiques. Une intégration personnalisée est prévue avec un(e) chef de projet, qui vous formera aux process, aux outils et au périmètre. Le groupe offre par la suite de réelles perspectives d'évolution, vers d'autres pôles ou d'autres métiers. Missions : Développer et paramétrer HR Access pour adapter la solution aux besoins métiers et à l'évolution des processus RH Assurer la veille et la mise en conformité réglementaire de la paie (mise à jour des paramétrages) Réaliser la maintenance applicative corrective et évolutive pour garantir la continuité de service du SIRH Gérer les interfaces de paie et les flux DSN Apporter un support technique aux utilisateurs Contribuer activement aux projets de migration SIRH/Paie des entités du groupe Suivre et tracer les actions projet dans JIRA

Objet de la prestation d'Expertise fonctionnelle CRM PEGA Prestation d'intégration/paramétrage avec une expérience sur la solution CRM PEGA. Ces profils devront être experts de la solution avec un minimum de 3 à 7 d'expérience. Avoir au moins une expérience d'intégration du CRM PEGA dans une organisation similaire avec un grands nombres d'utilisateurs Cette prestation vise à la Maintenance en Condition Opérationnelle et au Support Fonctionnelle des solutions CRM, FAQ, Chatbot et Marketingu sein de l'Eco-Système Ce dispositif a pour cible : Préparer, organiser et participer aux ateliers de conception sur les processus, les fondations de la plateforme et des interfaces Corédiger et valider les User Stories (livrables des ateliers de conception) Définir, hiérarchiser la backlog du produit à livrer Gérer les cycles Agiles Participer à la configuration des différents types de sollicitations reçues de la part des clients qui constituent les processus métiers à paramétrer dans le CRM. Paramétrer le CRM (parcours clients, fiches clients, distribution, routages, flux entrant/sortants). Configurer FAQ/Chatbot à partir de référentiels de connaissance à construire. Configurer la solution Marketing Participer aux cérémonies agiles du projet Préparer, organiser et participer aux points du Maintien en Conditions Opérationnelles de la plateforme CRM PEGA avec les Institutions de retraites complémentaires (IRCs) Répondre aux sollicitations des Institutions de retraites complémentaires (IRCs) sur le volet fonctionnel et technique de la plateforme CRM PEGA.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 🏠 1 jour de télétravail / semaine - 📍 Grenoble (38) - Crolles - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Vous aimez travailler là où le logiciel embarqué rencontre directement les contraintes RF ? Nous recherchons un.e Développeur.se embarqué.e spécialisé.e en protocoles radio pour intervenir sur un projet où vous prendrez en charge la stack protocolaire radio sur EFR32, de son portage en bare-metal jusqu'à la validation de son interopérabilité sur le produit final. Ici, il ne s'agit pas simplement d'implémenter une spécification existante : vous serez le référent protocole du projet, en binôme avec un ingénieur RF responsable de la couche physique. Votre enjeu : faire fonctionner la stack radio sur le produit Vous reprendrez une stack protocolaire existante couvrant notamment les couches liaison et réseau, le séquencement des échanges et la sécurité. Votre premier objectif sera de vous approprier son fonctionnement et sa documentation afin de pouvoir la porter sur EFR32 en environnement bare-metal, tout en garantissant les contraintes de timing, de consommation et d'interopérabilité du produit. Concrètement, vous allez : - porter la stack protocolaire en bare-metal sur EFR32 : suppression des dépendances RTOS, évolution vers une architecture événementielle et maîtrise des timings - spécifier l'interface du driver radio et la faire converger avec le contrat d'interface radio interne chip_radio - développer le driver radio EFR32 avec Silicon Labs RAIL : émission/réception, fenêtres d'écoute, timers radio, calibrations et gestion des états basse consommation - optimiser les échanges radio et la consommation énergétique, notamment sur les durées d'écoute, la synchronisation et les mécanismes de retransmission - travailler avec l'ingénieur RF sur la configuration PHY : modulation, débit, puissance, canaux et contraintes réglementaires - construire les tests unitaires, d'intégration et protocolaires, ainsi que les bancs permettant de valider les échanges radio - réaliser les tests d'interopérabilité avec les centrales existantes et avec la couche sécurité développée par le partenaire - analyser les défaillances radio — pertes de trames, collisions, désynchronisations — jusqu'à l'identification de leur root cause.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 🏠 1 jour de télétravail / semaine - 📍 Grenoble (38) - Crolles - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Vous aimez travailler là où le logiciel embarqué rencontre directement les contraintes RF ? Nous recherchons un.e Développeur.se embarqué.e spécialisé.e en protocoles radio pour intervenir sur un projet où vous prendrez en charge la stack protocolaire radio sur EFR32, de son portage en bare-metal jusqu'à la validation de son interopérabilité sur le produit final. Ici, il ne s'agit pas simplement d'implémenter une spécification existante : vous serez le référent protocole du projet, en binôme avec un ingénieur RF responsable de la couche physique. Votre enjeu : faire fonctionner la stack radio sur le produit Vous reprendrez une stack protocolaire existante couvrant notamment les couches liaison et réseau, le séquencement des échanges et la sécurité. Votre premier objectif sera de vous approprier son fonctionnement et sa documentation afin de pouvoir la porter sur EFR32 en environnement bare-metal, tout en garantissant les contraintes de timing, de consommation et d'interopérabilité du produit. Concrètement, vous allez : - porter la stack protocolaire en bare-metal sur EFR32 : suppression des dépendances RTOS, évolution vers une architecture événementielle et maîtrise des timings - spécifier l'interface du driver radio et la faire converger avec le contrat d'interface radio interne chip_radio - développer le driver radio EFR32 avec Silicon Labs RAIL : émission/réception, fenêtres d'écoute, timers radio, calibrations et gestion des états basse consommation - optimiser les échanges radio et la consommation énergétique, notamment sur les durées d'écoute, la synchronisation et les mécanismes de retransmission - travailler avec l'ingénieur RF sur la configuration PHY : modulation, débit, puissance, canaux et contraintes réglementaires - construire les tests unitaires, d'intégration et protocolaires, ainsi que les bancs permettant de valider les échanges radio - réaliser les tests d'interopérabilité avec les centrales existantes et avec la couche sécurité développée par le partenaire - analyser les défaillances radio — pertes de trames, collisions, désynchronisations — jusqu'à l'identification de leur root cause.

🔎 Nous recrutons un(e) développeur(se) Full Stack C#/.NET – Paris Pour une mission dans le secteur bancaire, nous recherchons un profil ayant 3 à 6 ans d'expérience pour intervenir sur une plateforme de traitement et de supervision de données liées aux risques financiers. Vos missions : • Développer de nouvelles fonctionnalités et faire évoluer l'application existante • Participer aux migrations et aux traitements de données à forte volumétrie • Optimiser les requêtes SQL Server et les procédures stockées • Contribuer aux tests, aux revues de code et aux choix techniques • Assurer le support applicatif en lien avec les utilisateurs métier Environnement technique : C#/.NET 8, Core, Razor Pages, SQL Server, T-SQL, Dapper, JavaScript/jQuery et RabbitMQ. Une expérience des pipelines de données, du messaging asynchrone ou des composants UI avancés sera appréciée. La connaissance des risques bancaires est un plus. Anglais opérationnel souhaité. 🏠 1 jour de télétravail par semaine après une période de montée en compétence

Contexte de la mission Dans le cadre d'un projet de modernisation d'une infrastructure Cloud privé au sein d'un grand groupe bancaire, nous recherchons un Développeur Python Backend confirmé pour renforcer une équipe technique de 5 personnes. Missions principalesDévelopper de nouvelles fonctionnalités Backend en Python en fonction des besoins utilisateurs. Assurer la maintenance corrective et évolutive de l'orchestrateur Cloud. Analyser, diagnostiquer et corriger les bugs remontés par les utilisateurs. Concevoir, développer et maintenir les services et interfaces applicatives. Rédiger et exécuter les tests unitaires et techniques. Participer à l'intégration et à la livraison des nouvelles fonctionnalités. Produire et maintenir la documentation technique. Collaborer avec les membres de l'équipe pour garantir la qualité et la fiabilité des développements. Compétences techniques Indispensables : Excellente maîtrise de Python et du développement Backend. Expérience en développement, maintenance et évolution d'applications. Maîtrise des bonnes pratiques de développement et des tests. Capacité à analyser et résoudre des anomalies techniques. Anglais professionnel.

Vous aimez comprendre les enjeux cyber, mettre les mains dans AWS et construire les outils qui vont avec ? Cette mission pourrait vous intéresser. J'accompagne une entreprise du digital extrêmement bien établie sur le marché français, qui renforce son équipe cybersécurité et reprend progressivement la maîtrise de ses infrastructures et de ses outils de sécurité. Un contexte de transformation avec des migrations techniques, une équipe à reconstruire et une vraie place pour proposer, conseiller et construire. 🎯 Votre mission Au sein de l'équipe sécurité, en lien étroit avec les équipes infrastructure et engineering : • Accompagner les équipes dans la sécurisation d'un environnement full cloud AWS. • Définir des recommandations concrètes et aider à leur mise en œuvre. • Construire et intégrer les services et outils nécessaires à l'autonomie de l'équipe cyber. • Contribuer à la sécurisation des infrastructures et des pipelines. • Participer aux projets de détection, de collecte de logs et d'intégration au SIEM. • Tester de nouvelles solutions de sécurité et contribuer aux réflexions autour de la sécurisation des usages de l'IA. • Partager votre expertise et faire monter les équipes en compétences. Le rôle mêle conseil et réalisation technique, avec une part de build amenée à prendre davantage de place à mesure que l'équipe reprend ses services en interne.

Vos missions : -Sourcing : Chasser et identifier des profils IT pénuriques (Développeurs, Architectes, DevOps, Chefs de projet, Consulting Cloud, etc.) via LinkedIn Recruiter, cvthèques et réseaux professionnels. -Qualification candidat : Mener les entretiens de préqualification téléphonique et d'évaluation RH pour valider l'adéquation technique, culturelle et le TJM/prétentions salariales. -Gestion du pipeline : Rédiger et diffuser des annonces attractives, alimenter un vivier de talents actifs et passifs. )Suivi du processus : Organiser les entretiens avec nos Business Managers, présenter les profils pertinents et effectuer le suivi jusqu'au closing (embauche ou staffing indépendant). -Reporting : Tenir à jour notre ATS et suivre les indicateurs clés (taux de transformation, délais de recrutement).

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métier et IT, notamment sur les activités de dérivés de crédit et de taux, afin de garantir l'adéquation de la solution avec les besoins opérationnels. Vos missions Recueillir, analyser et formaliser les besoins des équipes métier. Rédiger les spécifications fonctionnelles et les user stories. Participer à la conception d'une solution de visualisation et de suivi des risques de marché et du P&L. Définir les indicateurs de suivi en collaboration avec les équipes métier. Élaborer la stratégie de tests et rédiger les cahiers de tests fonctionnels. Piloter les campagnes de tests et garantir la conformité de la solution aux exigences métier. Accompagner les utilisateurs dans le déploiement de la solution. Assurer la mise à jour de la documentation fonctionnelle et préparer les supports de formation.

Localisation : Paris ou Marseille Démarrage : 2 novembre 2026 Durée : 5 mois Expérience : 3 à 7 ans Mode de travail : Hybride – présence sur site souhaitée 2 jours par semaine Langue : Anglais professionnel indispensable Contexte de la missionDans le cadre de la transformation de ses services de gestion des identités et des accès (IAM), une entreprise internationale recherche un Change Manager IAM confirmé pour accompagner la migration de sa solution de gestion des identités et des accès IDM vers ISC (SailPoint). Au sein d'un environnement international et multiculturel, le consultant sera chargé de piloter la conduite du changement, de structurer la communication et de faciliter l'adoption des nouveaux services IAM par les utilisateurs et les parties prenantes. Missions principalesDéfinir et déployer la stratégie de conduite du changement dans le cadre de la migration IDM vers ISC (SailPoint). Élaborer le plan de conduite du changement et le calendrier de communication. Accompagner l'adoption des nouveaux parcours IAM, notamment les demandes d'accès et les processus de recertification. Concevoir et produire les supports de communication, de formation et de sensibilisation en français et en anglais. Rédiger des guides utilisateurs, FAQ, présentations et kits de communication. Accompagner les utilisateurs et les équipes métiers dans l'appropriation des nouveaux services. Coordonner les communications avec les interlocuteurs globaux, régionaux et locaux. Contribuer à l'harmonisation du branding et de l'identité des services IAM dans un contexte international. Suivre l'adoption des nouveaux services, recueillir les retours utilisateurs et proposer des actions correctives. Livrables attendusPlan de conduite du changement et calendrier de communication. Guides utilisateurs, FAQ, présentations et kits de communication. Supports de sensibilisation et de communication en français et en anglais. Supports d'accompagnement à la migration IDM vers ISC (SailPoint). Recommandations concernant le branding et l'identité des services IAM. Indicateurs de suivi de l'adoption et recommandations d'actions correctives. Profil recherchéExpérience de 3 à 7 ans en conduite du changement, idéalement sur des projets IT ou de transformation digitale. Expérience en accompagnement du changement dans un environnement IAM, idéalement dans le cadre d'une migration de solution. Bonne compréhension des processus de gestion des identités et des accès : demandes d'accès, habilitations et recertification. Une connaissance de SailPoint ISC (Identity Security Cloud) est fortement appréciée. Excellentes capacités rédactionnelles et de communication. Capacité à concevoir des supports pédagogiques adaptés à différents publics. Expérience dans un environnement international et multiculturel. Anglais professionnel indispensable, notamment pour la rédaction et l'animation de supports de communication. Autonomie, organisation, esprit de synthèse et excellent relationnel. ModalitésLocalisation : Paris ou Marseille. Présence sur site souhaitée : 2 jours par semaine. Démarrage souhaité : 02/11/2026. Durée : 5 mois. Anglais professionnel requis. Merci de transmettre vos candidatures avec CV à jour, disponibilité, localisation et prétentions tarifaires.

Au sein de la Direction des Opérations et des Services IT, vous rejoignez l'équipe Sécurité Opérationnelle du SOC d'un acteur majeur de la protection sociale. En qualité d'Analyste SOC N3, vous prenez en charge les alertes et incidents escaladés par les analystes de niveaux 1 et 2 : qualification, investigations approfondies, analyse des causes racines et recommandations de remédiation. Vous analysez les environnements Windows et Linux à partir des solutions EDR CrowdStrike Falcon et Microsoft Defender for Endpoint, et menez des activités de Threat Hunting proactif à partir d'hypothèses, du renseignement sur la menace (CTI) et du framework MITRE ATT&CK. Vous améliorez les règles de détection, les politiques EDR et les cas d'usage SOC afin de réduire les faux positifs, et participez à la gestion des crises cyber. Expert et référent cybersécurité auprès des équipes infrastructure, réseau, applicatives et projets, vous conseillez sur la sécurisation des systèmes, la remédiation des incidents et l'intégration de la sécurité dans les projets. Vous accompagnez la montée en compétence des analystes N1/N2 et des équipes IT, produisez le reporting du SOC, préparez les comités opérationnels et de pilotage, et rédigez les standards, procédures et playbooks de sécurité.

Dans le cadre d'un accord-cadre d'une durée de 2 à 4 ans, nous recherchons un Expert Architecte SI / Architecture Logicielle confirmé pour accompagner un client dans la définition et l'intégration du logiciel libre CATALA au sein de son système d'information. Le projet s'inscrit dans la mise en place d'une architecture cible unique de calcul des droits, destinée à remplacer deux moteurs de calcul existants. L'expert interviendra en tant que référent en architecture fonctionnelle, applicative, logicielle et technique. Il apportera son expertise dans l'intégration de modules CATALA au sein de systèmes d'information complexes et hétérogènes, notamment dans des environnements Cobol, Java et C. Il contribuera à définir une architecture performante, modulaire, exploitable et pérenne, tout en prenant en compte les enjeux de souveraineté numérique, de sécurité, de maîtrise des coûts et de continuité des services.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Architecte de Solutions H/F afin d'intervenir chez l'un de nos clients grands comptes du secteur de l'assurance, basé à Niort. Vous intégrerez un département en charge des solutions CRM & Flux, dans un contexte de forte transformation du système d'information. Vous interviendrez sur différents projets et études du département, aussi bien sur les aspects fonctionnels que techniques. En lead sur certains sujets ou en soutien des autres architectes de solutions, vous contribuerez à définir les architectures et à garantir leur cohérence avec l'écosystème existant. Vos principales responsabilités seront notamment : Définir et formaliser les architectures existantes et cibles. Participer aux différentes études et projets du périmètre CRM & Flux. Contribuer à l'animation de la roadmap des solutions et à leur pilotage. Garantir le respect du cadre de cohérence et des principes d'architecture du système d'information. Conseiller les différentes parties prenantes des projets sur l'architecture des composants du SI. Proposer des solutions fonctionnelles et techniques répondant aux besoins métiers, tout en prenant en compte les contraintes techniques et budgétaires. Définir des solutions d'intégration adaptées à l'écosystème existant. Présenter et argumenter les solutions proposées lors des différents comités de décision. Participer au maintien et à l'évolution du référentiel d'architecture. Assurer une veille technologique afin d'identifier les solutions et évolutions pertinentes pour le SI. La mission est basée à Niort avec 3 jours de présence sur site par semaine.

Le contexte Nous recherchons un développeur pour concevoir, développer et industrialiser des applications edge qui connectent l'atelier aux services IT locaux et centraux dans le cadre d'un projet d'intégration entre des équipements de production et des systèmes d'information dans plusieurs usines. Vos missionsAnalyser les besoins métier et techniques en collaboration avec les équipes diverses. Concevoir les flux de données depuis les automates et machines vers les services de l'usine. Développer et configurer des connecteurs MQTT, OPC UA, Siemens S7, fichiers plats et API REST. Créer des flux Node-RED ou des services Cumulocity IoT. Définir les structures de topics MQTT et les règles de sécurité. Mettre en place des mécanismes de résilience. Développer les interfaces avec les systèmes existants. Réaliser des tests automatisés et des simulations. Packager les applications pour un déploiement multi-sites reproductible. Rédiger la documentation technique nécessaire. Assurer le support pendant le déploiement. Accompagner les développeurs et utilisateurs clés. Votre profilIndispensable 5 ans minimum d'expérience en logiciel industriel et intégration OT-IT. Pratique avérée d'au moins 3 technologies. Maîtrise de JavaScript / TypeScript. Expérience en environnement automobile ou industriel. Bonnes pratiques d'observabilité et sensibilité cybersécurité OT. Aisance entre les mondes OT et IT et autonomie. Anglais professionnel. Apprécié Python ou Java, et bases de données. Git, CI/CD, et conteneurs. Industrialisation avec Node-RED et Cumulocity. Connaissances en sécurité fonctionnelle. Diplôme d'ingénieur pertinent. Français. Livrables attendusConception technique validée, connecteurs et flux testés, documentation complète. Pourquoi cette mission ?Projet multi-sites au cœur de l'industrie 4.0. Environnement international intégré. Rôle à fort impact.