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Directeur de Projet / Chef de projet Senior Infrastructures & Microsoft 365 (H/F) Grafton recrute pour l'un de ses clients un Directeur de projet / Chef de projet senior pour assurer la continuité et le pilotage de projets techniques au sein d'une Direction Infrastructures & Support. Informations clés Type de mission : Freelance (prestataire) Durée : 4 mois Démarrage : ASAP Localisation : Courbevoie (92) Temps de travail : Temps plein Télétravail : 100% sur site les 2 premières semaines, puis 1 jour de télétravail max / semaine TJM : ≤ 650 € HT/jour (plafond ferme) Contexte & enjeux Dans le cadre d'un remplacement temporaire, vous prenez en main un portefeuille de projets techniques et portez deux priorités opérationnelles : Microsoft 365 : accompagnement et support direct des utilisateurs + suivi des déploiements/migrations Téléphonie type call center / centre de contacts : pilotage des évolutions technologiques avec les équipes internes et partenaires Vos missions Reprendre et piloter un portefeuille de projets techniques (jalons, risques, dépendances, budget, décisions) Assurer un reporting régulier orienté décision (COPROJ/COPIL, flash reports, plans d'actions) Microsoft 365 (priorité 1) : suivi des déploiements/migrations, support fonctionnel de proximité, qualification/coordination des incidents, amélioration continue des irritants Téléphonie call center (priorité 2) : recueil/qualification des besoins, scénarios d'évolution, coordination opérateurs/intégrateurs, continuité de service, bascules Coordonner les équipes (Infrastructures, Réseau & Télécoms, Exploitation, Support, Digital Workplace) et les prestataires Animer une équipe de 2 chefs de projets Préparer un passage de relais structuré en fin de mission Livrables attendus (exemples) Cartographie initiale du portefeuille + planning consolidé Registre risques / décisions / dépendances / engagements Suivi détaillé du chantier Microsoft 365 (avancement + irritants) Dossier de pilotage téléphonie call center (état des lieux, besoins, scénarios, impacts, trajectoire) Supports COPROJ/COPIL, flash reports, bilan & passation Profil recherché 8 à 10 ans d'expérience en pilotage de projets techniques (Infrastructures / Digital Workplace) Expérience confirmée en tant que Directeur de projet / Program Manager / Chef de projet senior Expérience opérationnelle Microsoft 365 (au-delà du pilotage) : SharePoint Online, Teams, OneDrive (déploiements/migrations, adoption, support) Expérience projets téléphonie d'entreprise / centre de contacts (call center) : coordination métiers, opérateurs, intégrateurs Très bonnes compétences de pilotage (planning, risques, arbitrages, reporting exécutif) et coordination transverse Prérequis indispensable : expérience significative et concrète sur Microsoft 365 (SPO/Teams/OneDrive) + expérience sur des projets téléphonie call center. Merci de pouvoir fournir au moins 2 références comparables.

Dans le cadre du renforcement d'une équipe Infrastructure Réseaux & Sécurité, nous recherchons un Ingénieur Réseau et Sécurité pour intervenir sur l'évolution, l'exploitation et la sécurisation d'infrastructures critiques à fort volume. Vous intégrerez une équipe en charge du MCO, du support de niveau 3 et des projets d'évolution des infrastructures réseau, télécom et sécurité d'un environnement national multi-sites. Missions : Assurer l'administration et le MCO des infrastructures réseaux et sécurité. Participer aux projets d'évolution et de transformation des architectures réseau. Réaliser les opérations de support N3 et d'expertise technique. Analyser et résoudre les incidents complexes réseaux et sécurité. Contribuer aux activités BUILD et RUN. Participer à la définition des architectures techniques et aux choix d'évolution. Produire et maintenir la documentation technique (DAT, procédures d'exploitation, dossiers d'installation). Accompagner les équipes projets et les autres équipes techniques sur les sujets réseaux et sécurité. Assurer le suivi des changements et des incidents via les outils ITSM.

Nous recherchons un Directeur de projet ERP expérimenté pour accompagner un acteur majeur de la distribution B2B et du e-commerce dans le pilotage de plusieurs initiatives ERP en parallèle. La mission porte principalement sur des phases d'étude et de cadrage, et non sur de l'implémentation. Vous interviendrez en coordination avec les équipes métiers et IT, aussi bien au niveau local que Groupe, ainsi qu'avec les partenaires externes. Vos principales responsabilités : Piloter et coordonner plusieurs chantiers ERP en parallèle. Organiser et suivre les travaux de cadrage et d'étude. Analyser et cartographier les processus métiers existants. Réaliser des analyses d'écarts et contribuer à l'aide à la décision. Étudier les architectures ERP, les interfaces, les données et les développements spécifiques. Structurer une consultation ERP et rédiger les cahiers des charges associés. Assurer un pilotage rigoureux des travaux, avec un suivi documenté et régulier. Coordonner les échanges entre les équipes métiers, la DSI, les équipes IT locales, les éditeurs et les intégrateurs.

Contexte de la missionDans le cadre de l'accélération de sa transformation digitale et du déploiement à grande échelle de solutions d'Intelligence Artificielle générative, un groupe international recherche un(e) consultant(e) expérimenté(e) pour accompagner l'adoption des outils IA auprès des utilisateurs et piloter les actions de conduite du changement. Vous intégrerez l'équipe Data & IA et interviendrez dans un environnement multiculturel regroupant plusieurs milliers de collaborateurs répartis à l'international. MissionsStructurer et animer la communauté des Digital Ambassadors. Déployer la stratégie d'adoption et d'accompagnement des utilisateurs sur les sujets IA. Concevoir et animer des actions de sensibilisation, de formation et d'acculturation. Produire les contenus pédagogiques et supports de communication associés. Organiser et animer des ateliers autour des usages de l'IA générative. Accompagner les métiers dans l'identification et l'appropriation des nouveaux usages. Participer au pilotage du programme d'adoption IA et au suivi des KPI. Collecter les retours utilisateurs et contribuer à l'amélioration continue des dispositifs mis en place. Assurer le lien entre les équipes métiers, les ambassadeurs et les équipes projet IA.

Dans le cadre d'un projet au sein d'un environnement bancaire, nous recherchons un Chef de Projet SI pour accompagner des activités de migration et de transformation des systèmes d'information. Vous intervenez sur le pilotage opérationnel du projet, en coordination avec les équipes métiers, fonctionnelles et techniques. Vos principales missions : Piloter l'avancement des activités et coordonner les différents intervenants. Organiser et animer les réunions de suivi. Suivre les plannings, les jalons et les plans d'actions. Identifier les points de blocage et coordonner leur résolution. Suivre les anomalies, incidents et différents sujets opérationnels. Produire les indicateurs et le reporting projet. Participer aux phases de recette, de validation et de mise en production. Assurer la coordination entre les équipes métiers, fonctionnelles et techniques. Garantir un suivi régulier des actions et des engagements du projet. La mission s'inscrit dans un environnement SI bancaire exigeant, avec plusieurs interlocuteurs et des enjeux de continuité et de qualité de service.

Dans le cadre d'un programme de transformation et d'évolution de ses systèmes d'information Retail, notre client, acteur international du secteur du luxe, recherche un Consultant Fonctionnel SAP Retail pour renforcer son centre d'excellence SAP. Le consultant interviendra sur les activités de support, d'amélioration continue et de déploiement des solutions SAP Retail au sein d'un environnement international et omnicanal. La mission s'inscrit notamment dans un programme de déploiement OMS (Order Management System), avec des enjeux importants autour de la gestion des commandes, des stocks, des livraisons et de la disponibilité des produits. Le consultant travaillera en collaboration avec les équipes métiers, les experts fonctionnels SAP, les équipes d'intégration et les partenaires externes, tout en garantissant le respect du Core Model SAP Retail.

Lieu : Nantes sud (44) Salaire : 50 K€ annuel brut Rythme : 1 journée de télétravail par semaine Nous recherchons pour notre client, un Product Owner (H/F) dans le cadre d'une création de poste en CDI. VOS MISSIONS : Rattaché directement à la Direction des Systèmes d'Information, vous intégrez une DSI à taille humaine et intervenez comme interlocuteur privilégié des métiers, en les accompagnant dans l'identification, la formalisation et la construction de leurs besoins applicatifs. Vos missions sont les suivantes : Stratégie et pilotage de la roadmap • Concevoir et actualiser la feuille de route applicative en lien avec la direction • Analyser et affiner chaque nouvelle expression de besoin métier avant son intégration dans le backlog (problématique, utilisateurs cibles, ROI escompté, solutions alternatives). • Animer les instances de gouvernance projet avec les différentes parties prenantes • Assurer le suivi global des projets du périmètre. Maîtrise du delivery et animation agile • Rédiger les user stories, définir les critères d'acceptation, prioriser le backlog et rythmer les rituels agiles (cycles itératifs de deux semaines). • Coordonner les partenaires externes, intégrateurs et éditeurs de logiciels (phases de build, recette et validation d'aptitude). • Organiser les phases de tests, valider les mises en production et orchestrer le change management auprès des utilisateurs finaux. Rationalisation et performance applicative • Collaborer avec l'équipe technique pour identifier les doublons fonctionnels et piloter la rationalisation du parc logicielle. • Coordonner la transition progressive des anciens systèmes vers la nouvelle architecture cible. • Suivre les indicateurs clés : time-to-market, taux d'adoption hebdomadaire des outils et niveau de satisfaction des utilisateurs. ENVIRONNEMENT TECHNIQUE : • Méthodologie projet : Scrum / Kanban • Outil de gestion de projet : Jira • Autres : culture API, SaaS, CRM, architecture en services PROCESS : Après un premier échange en visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrerez : • Le Responsable des Systèmes d'information en visio • Puis un entretien final sur site avec la direction Une décision rapide est prise à l'issue des entretiens. Envoyez-nous votre profil ! Si votre expérience correspond, un membre de l'équipe vous contactera sous 24h. Au plaisir d'échanger sur votre projet, S-quaar

Au sein d'une équipe développant des logiciels embarqués pour applications spatiales, vous intervenez comme garant de la conformité, de la robustesse et de la qualité des développements logiciels. Votre rôle consiste à vous assurer que les logiciels produits répondent aux exigences fonctionnelles et techniques définies, tout en respectant les standards et processus applicables aux systèmes critiques du secteur spatial. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement afin d'accompagner les activités de vérification, de validation et de traçabilité tout au long du cycle de vie logiciel. Vos activités: \- Analyser les exigences logicielles et participer à la définition de la stratégie de vérification. \- Vérifier la cohérence entre les spécifications, l'architecture logicielle et l'implémentation. \- Définir et maintenir les plans de vérification et de validation logiciel. \- Construire les scénarios et procédures de tests à partir des exigences. \- Vérifier la couverture des exigences et la traçabilité associée. \- Réaliser les revues de documentation technique et des livrables logiciels. \- Participer à l'analyse des anomalies et au suivi des actions correctives. \- Contribuer aux revues de cycle de développement et aux jalons qualité projet. \- Produire les éléments de preuve nécessaires aux démarches de qualification logicielle. \- Participer à l'amélioration continue des méthodes de développement et de validation.

Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement de ses équipes IT, une entreprise évoluant dans le secteur industriel et des technologies, recherche un Administrateur Systèmes & Réseaux expérimenté. Vous interviendrez sur l'administration, l'évolution et la sécurisation des infrastructures informatiques, dans un environnement intégrant des technologies de conteneurisation, d'automatisation et d'infrastructure as code. Le poste nécessite une double compétence en administration systèmes et réseaux, avec une attention particulière portée à la sécurité des infrastructures et à la gestion des pare-feu. Vos principales missions Administration systèmes et infrastructures Administrer, maintenir et faire évoluer les infrastructures systèmes. Assurer la disponibilité, la performance et la fiabilité des environnements. Participer à l'évolution et à l'optimisation des infrastructures existantes. Diagnostiquer et résoudre les incidents systèmes et réseaux. Conteneurisation et automatisation Administrer et exploiter des environnements Kubernetes. Participer au déploiement et à la gestion des infrastructures avec Terraform. Automatiser les opérations d'administration et de déploiement. Contribuer à l'amélioration des pratiques DevOps et Infrastructure as Code. Administration et sécurité des réseaux Administrer et sécuriser les infrastructures réseaux. Participer à la définition et à la mise en œuvre des règles de sécurité réseau. Assurer la configuration et l'administration des pare-feu (Firewall). Gérer les règles de filtrage, les ouvertures de ports et les flux réseau. Contrôler et sécuriser les communications entre les différents environnements. Analyser les incidents liés aux réseaux et à la sécurité. Veiller à la bonne application des politiques de sécurité et des bonnes pratiques. Documentation et amélioration continue Rédiger et maintenir la documentation technique. Participer à l'amélioration continue des infrastructures. Collaborer avec les équipes techniques sur les projets d'évolution et de sécurisation du SI. Compétences techniques recherchées Compétences indispensables : Expérience confirmée en administration systèmes et réseaux. Bonne maîtrise de Kubernetes. Bonne maîtrise de Terraform et de l'Infrastructure as Code. Solides connaissances en sécurité des réseaux. Expérience concrète dans l'administration et la gestion de pare-feu (Firewall). Maîtrise de la gestion des règles de filtrage et des flux réseau. Capacité à diagnostiquer et résoudre des incidents systèmes et réseaux. Compétences appréciées : Environnements Linux. Technologies Cloud et pratiques DevOps. Automatisation et scripting. Outils de supervision et de monitoring. Gestion des environnements virtualisés. Connaissances des architectures réseau et des mécanismes de sécurisation des infrastructures. Conditions de la mission Contrat : CDI ou prestation Freelance. Localisation : Plouédern (29), secteur de Brest. Organisation : Hybride, avec 2 à 3 jours de télétravail par semaine. Présence sur site : 2 à 3 jours par semaine obligatoires. Full remote : Non compatible avec le poste. Démarrage : Dès que possible. Information importante : Seuls les candidats dont le profil correspond le plus étroitement aux compétences et aux exigences du poste seront contactés. Une priorité sera accordée aux candidats déjà situés à proximité de Plouédern / Brest et pouvant intervenir sur site 2 à 3 jours par semaine. Le poste n'est pas ouvert au télétravail à 100 %.

Notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie et de la gestion des réseaux électriques, recherche un Lead Tech / Architecte Solution pour accompagner l'évolution d'une application stratégique dédiée à la simulation et à l'analyse de réseaux électriques. Cette solution permet d'exécuter un volume important de simulations afin d'analyser différents scénarios d'évolution du réseau : variations de consommation et de production, incidents sur les infrastructures, études de planification ou encore simulations liées aux investissements. Dans le cadre de la préparation d'une nouvelle version majeure de la solution, notre client souhaite réaliser une étude approfondie de l'architecture actuelle afin d'identifier les leviers d'amélioration de la performance et de définir une architecture cible adaptée aux futurs besoins de la solution. Missions : En tant que Lead Tech / Architecte Solution, vous intervenez sur les enjeux d'architecture, de performance et d'évolution de la solution. Auditer l'architecture et la solution existante Votre première mission consiste à réaliser un audit technique et architectural de la solution actuelle, avec un focus particulier sur les problématiques de performance. Vous serez notamment amené à : Analyser l'architecture applicative et technique existante. Comprendre les différents composants, flux, traitements et interactions entre les systèmes. Identifier les principaux points de complexité et les éventuels goulots d'étranglement. Analyser les mécanismes de calcul et leur impact sur les performances. Étudier les temps de traitement et les problématiques liées à l'exécution d'un grand nombre de simulations. L'identification des leviers d'optimisation de performance. La proposition de modifications de l'architecture applicative et technique. L'optimisation des traitements et des flux. Définir les principes d'architecture cible. Identifier les composants à conserver, faire évoluer ou remplacer. Définir les interactions entre les différents composants. Étudier les problématiques de performance, robustesse et scalabilité. Vérifier la compatibilité de la cible avec les contraintes techniques et fonctionnelles existantes. Documenter les choix d'architecture et leurs justifications. Contribuer à la définition de la trajectoire d'évolution vers l'architecture cible. Réaliser des POC techniques Valider la pertinence d'une nouvelle architecture. Tester une technologie ou un composant. Mesurer les gains de performance attendus. Livrables attendus Audit de l'architecture et de la solution existante. Analyse des problématiques de performance. Cartographie des principaux composants et flux.

Contexte : Nous recherchons un(e) Chef de Projet Déploiement & Formation Utilisateurs. Il ou elle accompagnera le déploiement d'une solution auprès de nombreux utilisateurs et sécurisera son adoption. Missions : Conduire le changement : analyse des impacts, plan de communication et d'accompagnement des utilisateurs Préparer et piloter le déploiement auprès des utilisateurs (planning, coordination des parties prenantes, suivi des risques) Rédiger la documentation utilisateur (guides, fiches pratiques, supports pédagogiques) Concevoir et animer les sessions de formation (présentiel et/ou distanciel) Recueillir les retours utilisateurs et proposer des actions d'amélioration

Descriptio - Définir les politiques et stratégies de protection contre les attaques DDoS dans le cadre du déploiement et de l'exploitation des solutions Radware (DefensePro, Cloud DDoS Protection Service ...) au sein de l'infrastructure du Groupe. - Analyser toute attaque ou alerte DDoS détectée par les solutions de protection afin de mettre en place des paramétrages adaptés et des contre-mesures efficaces, en coordination avec les équipes Sécurité Réseaux. - Administrer et optimiser les solutions de protection DDoS cloud (scrubbing centers, mitigation volumétrique, protection applicative) en lien avec les fournisseurs et partenaires. - Mettre en place des scripts d'automatisation et de mise à jour des configurations via des outils d'infrastructure as code (Terraform, Ansible). - Élaborer et maintenir des reportings de détection et de mitigation des attaques DDoS (tableaux de bord, indicateurs de performance via Splunk ou équivalent). - Définir un processus de gestion des incidents DDoS (cycle de vie d'une alerte : détection, qualification, escalade, mitigation, retour à la normale, post-mortem). - Établir et maintenir des documents d'architecture, schémas de flux et procédures d'exploitation liés à la protection DDoS. Livrables Définition du profil Définir les politiques et stratégies de sécurité (Sécurité des SI et/ou Protection des données personnelles), piloter la roadmap SSI et le plan SSI annuel Animer et apporter un support à la filière SSI et/ou Protection des données personnelles de l'entité Former, communiquer et sensibiliser à la SSI ou à la Protection des données personnelles Identifier et évaluer les risques de sécurité sous un angle Métier (Risques et impacts sur le métier, dispositifs de maitrise des risques) Elaborer le référentiel de contrôles permanents, réaliser les contrôles permanents de niveau 2 Contribuer ou piloter des revues de sécurité et tests d'intrusion Suivi des plans de remédiation permettant de réduire les risques Audit IT basé sur des référentiels normatifs (type ISO, PCIDSS, SOC2, ...)

Contexte : Dans le cadre de l'entité Proximité, le Pilote pilotera une équipe de 3 techniciens Les activités de l'équipe de proximité sont la gestion des incidents, demandes et projets dans des contextes de RUN (activité de base) et d'activités transverses. L'environnement technique : Win10, W11, office 360, Teams, SNOW, MEMCM, Appsense et Citrix. MISSIONS Les activités/offres transverses sont : - Visite Métier (déplacement France Métropolitaine) - Ligne rouge (escalade technique N2) - Télédiffusion (telediffusions applicatives) - Documentation (documentations techniques) les compétences suivantes : - Coopérer en proposant et en participant activement à des travaux collectifs pour atteindre un objectif commun - Communiquer avec efficacité en choisissant ses messages et la façon de les relayer - Décider en définissant des alternatives (en partenariat avec la ligne managériale) - Innover en se montrant ouvert à l'expérimentation et à l'amélioration de l'existant - Force de proposition, amélioration des process /procédures - Posture de leader - Bonne connaissance du poste de travail - Dynamique - Mobilité ponctuelle demandée (IDF/région) - Coordination des activités RUN et veiller au respect des engagements de service (SLA). - Organisation et suivi de la charge d'activité ainsi que le dimensionnement des équipes. - Animation des points de suivi, rédaction des comptes rendus et pilotage des plans d'actions. - Gestion des habilitations et les accès aux systèmes d'information. - Production et maintien de la documentation opérationnelle (procédures, modes opératoires, processus). - Suivi des indicateurs de performance et mise en œuvre des actions d'amélioration continue. - Garantir l'application des normes, procédures et exigences de sécurité du SI. - Accompagnement des équipes dans le traitement des incidents et demandes complexes. les compétences suivantes :

Dans le cadre d'un programme de transformation du système d'information, nous recherchons un(e) Chef de Projet SAP S/4HANA spécialisé(e) sur le module SD (Sales & Distribution). La mission consiste à accompagner la finalisation du déploiement de SAP S/4HANA sur le périmètre Ventes, avec un fort focus sur la gestion des interfaces et la migration des données. Vous serez rattaché(e) au responsable du périmètre SI Ventes et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques, les intégrateurs et les différentes équipes projet. MissionsInterfaces entrantes / sortantes Finaliser les spécifications des interfaces entrantes et sortantes sur le périmètre SAP SD. Coordonner et suivre les travaux avec les équipes techniques et les intégrateurs. Préparer et réaliser les tests d'intégration. Suivre les anomalies et coordonner leur résolution. Participer à la sécurisation des flux avant mise en production. Migration des données Extraire les données depuis les systèmes Legacy. Analyser et transformer les données selon les formats attendus dans SAP S/4HANA. Préparer les données destinées au chargement dans S/4HANA. Collaborer avec les équipes responsables du chargement des données. Contrôler et valider l'intégrité des données après migration. Identifier et suivre les éventuels écarts ou anomalies liés aux données. Must-have : Expérience confirmée en chefferie de projet SI dans des environnements complexes. Maîtrise de SAP S/4HANA. Expertise fonctionnelle sur le module SAP SD. Bonne maîtrise de SQL. Expérience sur des sujets de migration de données et/ou d'interfaces SAP. Expérience en tests d'intégration et suivi des anomalies. Compétences appréciées : Python. Jira. Squash.

Pour l'un de nos clients, acteur international majeur du secteur du Luxe, nous recherchons un Architecte Référent – Devices & Digital Workplace pour définir et accompagner le déploiement de la stratégie de gestion des postes de travail et terminaux mobiles à l'échelle internationale du Groupe. Vous évoluez dans un environnement technique complexe et multi-entités, composé de plusieurs dizaines de tenants Workspace ONE et d'un parc hétérogène de postes de travail et terminaux mobiles (Windows, macOS, iOS, Android), issus de différents constructeurs (Dell, Apple, Zebra…). Véritable référent technique, vous définissez les orientations d'architecture, accompagnez l'harmonisation des environnements des différentes entités et pilotez les évolutions des services Devices. Vous jouez également un rôle clé dans la transformation d'un service partagé Groupe, opéré par un partenaire externe, avec des enjeux d'automatisation, d'amélioration de la qualité de service et d'optimisation des coûts. Vos missions : Définir et piloter la stratégie Devices du Groupe et sa feuille de route technologique : veille technologique, arbitrages, évolution des plateformes existantes et développement de nouveaux services. Définir et déployer les stratégies de Modern Management : gestion moderne des postes de travail, déploiements automatisés, sécurité des endpoints, intégration et gestion du cycle de vie des applications. Assurer le pilotage technique du partenaire en charge des services partagés Groupe et accompagner leur transformation : intégration et évolution des services existants, amélioration continue, automatisation et optimisation des coûts. Piloter l'harmonisation des environnements Workspace ONE à l'échelle du Groupe : convergence des tenants, standardisation des personas applicatifs, intégration ITSM, sécurisation des environnements et reporting transverse. Définir et standardiser les images système Windows et les processus de déploiement associés : configurations OS, baselines de sécurité, installation par clé USB ou démarrage réseau, intégration applicative et gestion du cycle de vie. Piloter les projets d'évolution de l'architecture Devices : migrations OS, optimisation des processus d'installation et transition des GPO vers des baselines et profils de configuration. Renforcer la sécurité des terminaux en collaboration avec les équipes CISO du Groupe : protection des endpoints, gestion des vulnérabilités et conformité aux standards de sécurité. Animer la communauté des équipes IT des différentes entités et favoriser l'adoption des standards Groupe : organisation de webinars et de réunions techniques, participation aux comités de revue de services et de pilotage. Intervenir comme référent technique et point d'escalade L4 lors d'incidents complexes ou de crises majeures. Développer l'autonomie des équipes de support de premier niveau dans une démarche shift-left : enrichissement de la base de connaissances, transfert de compétences, amélioration des outils et automatisation. Garantir la qualité et la mise à jour de la documentation technique de référence : CMDB, outils, référentiels de contacts et matrices d'escalade, avec une attention particulière à l'automatisation et à la fiabilité des données. Environnement technique : Gestion des terminaux : Workspace ONE (postes de travail et mobiles), dans un environnement multi-tenants à l'échelle du Groupe. Systèmes d'exploitation : Windows, macOS, iOS, Android. Parc matériel : Dell, Apple, Zebra et autres constructeurs Android. Écosystème technique : annuaires et services associés, outils ITSM et solutions de sécurité endpoint. Informations pratiques : Freelance ou CDI Démarrage ASAP Mission longue durée (3 ans) Paris Centre, 1 à 2 jours de télétravail Rémunération / TJM selon profil

Nous recherchons un consultant Audit IT Senior (≈10 ans d'expérience minimum) pour intervenir dans le cadre d'une mission d'audit SI stratégique auprès d'un acteur bancaire. Contexte Renfort de l'équipe Audit IT dans le cadre du plan 2027. Audit du SI de Tenue de Compte Conservation (TCC). SI considéré comme stratégique et n'ayant jamais fait l'objet d'un audit spécifique. Mission réalisée selon la méthodologie du groupe, dans un environnement fortement normé. Sujets principaux de l'audit Sécurité des systèmes d'information. Analyse des dispositifs de sécurité dans un contexte réglementaire bancaire (DORA en toile de fond). Revue des environnements techniques historiques et modernes : Mainframe / COBOL ; Environnements virtualisés hébergés. Pas de tests d'intrusion prévus. Atouts particulièrement recherchés Audit IT bancaire. Audit des infrastructures et de la production informatique. Cybersécurité / SSI. Environnements mainframe et systèmes legacy. Capacité à produire des constats et recommandations directement exploitables par une direction d'audit interne.