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Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information – Pôle Finance, vous êtes garant(e) des activités de migration de données liées au Contrôle de Gestion, menées par vous-même et avec les différentes équipes projets et contributeurs métiers. Extraction de données Mise en œuvre d’extractions selon des critères adaptés aux systèmes source (ex : SAP ECC, applications spécifiques). Transformation et qualité des données Actions de transcodification, de dédoublonnage, de filtrage et d’enrichissement des données. Interventions manuelles ou automatiques selon les besoins et les outils. Import dans SAP S/4HANA Chargement des données issues de plusieurs sources vers SAP S/4HANA, Respect des modèles de données cibles et des conditions d’import (ex : SAP Migration Cockpit). Analyse des risques et arbitrages Identification et analyse des risques Métier / IT / Projet, Proposition de solutions et contribution aux arbitrages. Suivi et pilotage Mise à jour des indicateurs et des alertes associées, Reporting d’avancement des migrations de données auprès des équipes Métiers et IT.

Certification demandé Certification Symfony&SensioLabs Description du poste Nous recherchons un.e Symfony Senior pour rejoindre notre équipe talentueuse et engagée. Dans ce rôle à temps plein, vous développez et de la maintenenez en utilisant le framework Symfony. Vos tâches quotidiennes incluront la conception et la mise en œuvre de solutions techniques, la participation aux revues de code, ainsi que la collaboration avec les clients et les autres membres de l'équipe pour améliorer continuellement les performances et la qualité du code. Ce poste est situé à Nantes et nécessite une présence sur site. Qualifications Compétences en Développement Web : Expérience avec Symfony, PHP, et les bonnes pratiques de développement web ainsi qu'une expérience avec les technologies front-end (HTML, CSS, JavaScript. Compétences en Gestion de Projet : Capacité à gérer les tâches de développement, prioriser les demandes, et respecter les délais de livraison. Compétences en Base de Données : Maîtrise de l'utilisation et de l'administration des bases de données relationnelles, en particulier MySQL/MariaDB. Compétences en Collaboration : Aptitude à travailler en équipe, à communiquer clairement et à partager des idées et des solutions. Facultatif : Compétences sur un framework Front (Stimulus, VueJS, React) ou une experience en TwigComponents seraient un atout.pg

Nous sommes une maison d'édition spécialisée dans la publication de livres et vidéos autour de l'informatique et de la bureautique. Nous recherchons un(e) professionnel(le) de l'IT pour la prochaine publication de notre vidéo qui portera sur IPv4. "Pourquoi pas moi ? Je suis ingénieur(e) système et réseaux, administrateur,(trice), ou formateur(trice)... et IPv4 n'a aucun secret pour moi. J’ai envie de partager mon expertise au plus grand nombre ! Participer à la création d'une vidéo me permettra de renforcer ma crédibilité et de mettre à profit mes connaissances." Vous bénéficierez d'un accompagnement éditorial (sommaire, essai, méthodologie, suivi, montage vidéo...) La rémunération est proposée sous forme de forfait.

● Faire les tests techniques (METI, WMS, APPRO-VISION, Q.Commerce) et fonctionnelles et participer aux tests End to End avec d'autres systèmes. (Tests de non régression, et de besoins techniques ). ● Bonne connaissance des architectures SI de grandes entreprises, aisance relationnelle, résistance à la pression et aux exigences business. ● Concevoir la stratégie de test et piloter le plan de test global pour assurer une couverture complète et une validation rigoureuse des exigences ● Analyser les EPIC et User Stories (rédigées en Gherkin) afin de définir des scénarios de test pertinents ● Implémenter, maintenir et améliorer les tests automatisés pour optimiser le processus de validation continue ● Superviser l’exécution des tests (manuels et automatisés) et assurer la gestion des anomalies (identification, priorisation, suivi) ● Collaborer étroitement avec les équipes Produit et Développement pour garantir la qualité et le respect des exigences ● Suivre les indicateurs de qualité (KPI) et proposer des actions d’amélioration continue Utiliser et maîtriser les outils de test : Jira, Xray, Cucumber, Gherkin, Postman, SoapUI ● Exploiter GitLab pour la CI/CD et la collaboration avec les équipes de développement ● Travailler selon les méthodologies Agiles (Scrum, Sprint Planning, Backlog management) ● S’appuyer sur les bonnes pratiques ISTQB pour renforcer la rigueur et la traçabilité des tests ● Connaissance des méthodes de gestion de projet en Agilité (Scrum, Sprint Planning, Backlog…)

Dans le cadre de sa croissance et de la modernisation de ses systèmes d'information, je recherche actuellement un Chef de Projet Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (F&O), H/F, pour intégrer un groupe international et piloter ses projets de déploiement et d'évolution de l'ERP. Le poste est à pourvoir exclusivement en CDI à Paris IDF. Vous serez responsable de la bonne conduite des projets, de la coordination des équipes internes et externes, et de la garantie du respect des délais, du périmètre et de la qualité. Vos missions : Piloter l'ensemble du cycle de vie des projets IT, notamment le déploiement de l'ERP D365 F&O Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers. Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et fonctionnelles (intégrateur, développeurs, key users…). Élaborer et suivre le planning, le budget et les indicateurs de performance du projet. Animer des ateliers fonctionnels et des comités de pilotage. Assurer le suivi du changement : documentation, formation, accompagnement utilisateurs. Proposer des améliorations continues et veiller à la cohérence du SI autour de D365 F&O. Profil recherché : Expérience significative (3-5 ans minimum) en gestion de projets ERP, idéalement sur Dynamics 365 F&O ou AX. Bonne compréhension des processus supply chain, WMS, production, finance... Excellentes compétences en gestion de projet : planification, communication, coordination, reporting. Capacité à travailler en équipe et à fédérer différents acteurs. Bon niveau d'anglais (écrit et oral)

Le prestataire devra assurer un accompagnement complet couvrant l’ensemble des étapes du projet, depuis le cadrage jusqu’au déploiement final. La prestation inclut : -Audit et diagnostic de l’existant : analyse des instances Atlassian (Jira, Confluence), des workflows, des plugins et des intégrations pour identifier les leviers d’optimisation. -Définition de la cible et stratégie de migration : conception de l’organisation cible dans le Cloud Atlassian, réalisation d’un gap analysis et élaboration d’une feuille de route détaillée. -Mise en oeuvre technique : configuration des environnements Cloud, migration des données et des projets, intégration des outils tiers, tests et validation. -Conduite du changement et adoption : préparation des supports de formation, animation des ateliers, accompagnement des utilisateurs et suivi post-migration.

Description du poste Nous recherchons un Stream Lead Oracle ERP Cloud Finance expérimenté, disposant d’une expertise approfondie sur les modules General Ledger (GL) , Fixed Assets (FA) , Accounts Receivable (AR) et Subledger Accounting (SLA) . Le consultant sera responsable de la conception et de la mise en œuvre de solutions différenciantes répondant aux besoins du client, en s’appuyant sur une maîtrise approfondie des processus financiers et de la technologie Oracle Cloud. Missions principales Traduire les besoins métier du client en solutions fonctionnelles et techniques Oracle ERP Cloud . Participer à la définition de l’architecture de la solution et à la planification du delivery . Collaborer avec les équipes projet pour garantir la cohérence, la performance et la maintenabilité des livrables. Piloter et encadrer une équipe de consultants sur les domaines GL, FA, AR et SLA. Animer des ateliers de conception et de validation avec les parties prenantes métier et IT. Contribuer aux décisions clés du projet et proposer des solutions transverses aux problématiques identifiées. Produire la documentation fonctionnelle et technique : design, configuration, plan d’implémentation. Accompagner les phases de tests, d’analyse des anomalies et de correction . Assurer la montée en compétence des membres de l’équipe sur la solution Oracle Cloud. Participer activement à l’ amélioration continue des processus et des solutions livrées. Compétences requises Expertise confirmée sur les modules Oracle ERP Cloud : General Ledger (GL) Fixed Assets (FA) Accounts Receivable (AR) Subledger Accounting (SLA) Maîtrise de la Requirements Analysis , Solution Architecture , Solution Planning , Costing & Pricing . Solides compétences en pilotage d’équipe et en prise de décision fonctionnelle . Capacité à animer des ateliers métiers et à interagir efficacement avec des interlocuteurs variés (métier, IT, direction). Aptitude à concevoir des solutions innovantes et évolutives alignées avec les standards du secteur. Excellente communication écrite et orale en français et anglais . Profil recherché Expérience significative sur des projets Oracle ERP Cloud Finance (6–10 ans minimum). Capacité démontrée à encadrer des équipes multi-sites. Expérience dans un environnement Agile ou hybride . Basé en France (obligatoire). Informations complémentaires Langues : Français et Anglais courants Localisation : Paris Présence sur site : 60 % Disponibilité : ASAP

Nous recherchons un Scrum Master Senior / Lead Développeur PHP/Symfony pour rejoindre une squad agile à Paris, avec possibilité de télétravail 2 à 3 jours par semaine. Il s’agit d’un poste en pré-embauche au bout de 6 mois , au sein d’une entreprise dynamique dans le secteur de l’assurance et du courtage. Missions principales : Rôle Lead Développeur PHP/Symfony : Concevoir et superviser l’architecture des applications (API, services, modèles de données). Garantir la cohérence technique entre les différents projets et le respect des normes de développement. Estimer les user stories et les projets. Développer des fonctionnalités et assurer le maintien en condition opérationnelle. Réaliser des revues de code et encadrer les développeurs backend (mentorat, pair programming). Prendre des décisions techniques stratégiques (performances, sécurité, scalabilité). Valider les choix d’outils, librairies et design patterns. Superviser les tests automatisés et le déploiement des releases. Maintenir la documentation et garantir la stabilité des environnements. Rôle Scrum Master : Animer les cérémonies Agile et garantir l’application des bonnes pratiques Scrum. Identifier et lever les obstacles impactant l’équipe. Faciliter la communication et la collaboration. Protéger l’équipe des interruptions et améliorer son environnement de travail. Accompagner le Product Owner dans la structuration du backlog. Profil recherché : Expérience de +10 ans en PHP/Symfony (versions récentes) et +5 ans en tant que Tech Lead ou chef de projet technique . Solide expérience dans un environnement Agile Scrum. Très bonnes connaissances techniques : PHP 5/7/8, Symfony 5/6, HTML5, CSS, Twig, Javascript, API REST, intégration continue et DevOps (GitLab, Docker, Kubernetes, Nginx, Linux…). Connaissance des IDP Keycloak et API Manager KONG ou équivalent. Bases de données : MSSQL, MariaDB, PostgreSQL. Angular ou autre framework JS (ReactJS) apprécié. Certification Scrum Master (PSM/CSM) fortement souhaitée. Bac +5 en informatique ou développement web. Anglais opérationnel. La connaissance du secteur assurance/prévoyance est un plus. Qualités recherchées : Organisation, rigueur et autonomie. Capacité à vulgariser et partager la connaissance. Sens des priorités et gestion du stress dans un contexte multi-projets. Excellentes capacités de communication avec profils techniques et non techniques. Démarrage : ASAP pour période de transfert de connaissances avec le Scrum Master actuel. Localisation : Paris – Télétravail 2 à 3 jours/semaine possible. Type de contrat : Pré-embauche après 6 mois de mission.

Notre pôle PHP c’est : Intégrer un partenaire de Sensiolabs et sponsor du Symfony Live depuis plus de 10 ans ! Rejoindre nos élites au sein d’une des équipes les plus certifiées de France sur Symfony Adhérer à notre plan d’Excellence via nos process de certifications Participer activement aux réunions techniques de pôle, accéder à nos formations internes (ou en dispenser) Participer à nos PHP Contest pointus Pourquoi nous rejoindre ? Certifié Great Place To Work depuis 2018 Possibilité d’être formé et certifié par Webnet Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : 2 types de primes : de régie et participation Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣 Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun Des convaincus du télétravail Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent WEBNET c’est : 200 collaborateurs (dragonniers) passionnés avec une expertise de plus de 25 ans en architectures web & mobile, comme en témoignent les plus de 2000 projets d’envergure à son actif que ce soit sur : PHP / Symfony, JAVA EE, Microsoft .NET, Angular, React, IONIC...). Nous avons à cœur de proposer différentes missions à nos collaborateurs (liberté de choix), tout en vous permettant d’évoluer et d’agrandir votre champ de compétences. C’est au travers de différents suivis et échanges que nous regardons avec vous votre carrière et votre évolution opérationnelles et techniques. Nous savons que les technologies évoluent très rapidement, c’est pourquoi, notre catalogue de formation proposent tous les trimestres, 3 formations minimum autour de nos technos phares, dispensées par nos architectes techniques. Webnet aide également bénévolement des associations éthiques et citoyennes dans le développement de leur transformation digitale (programme de mécénat). Afin de rejoindre la DragonForce , voici notre process, vous échangerez avec différents membres de nos équipes : 1/ Mattéo vous contactera directement pour un premier échange 2/ L’un de nos architectes du pôle PHP se fera un plaisir de discuter technique avec vous et d’analyser votre test réalisé précédemment 3/ Un dernier échange avec Tony et Julien sera organisé afin de finaliser le processus L’adresse de nos locaux : 20 boulevard Eugène Deruelle Lyon Nous sommes également présents sur : Nantes, Lille, Paris et Bordeaux. A compétences égales, la candidature d’une personne bénéficiaire de l’obligation d’emploi sera privilégiée

Objectif : Renforcer l’équipe avec un expert SAP Data Migration (environ 10 personnes dans l’équipe mais pas d’expert SAP) Sécuriser les activités de reprise de données jusqu’à la mise en production Principales responsabilités : Ajustement des spécifications existantes suite au Mock 1 et en fonction du Design Contribution au mapping des données et à l’analyse des objets SAP Identification et alerte sur les dépendances fortes entre objets / projets Préparation des chargements, corrections et itérations suite au Mock 2 Support aux phases Pré-Production / Production Rôle de référent SAP / Master Data sur son périmètre Coordination étroite avec les équipes SAP et Salesforce

Fed IT, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers informatiques, recrute pour son client, éditeur de solutions data et logicielles pour les professions médicales, un(e) Technicien H/F, dans le cadre d'un surcroît d'activité. Au sein de cette société d'une centaine de collaborateurs, vous évoluez dans service IT complet : infra, BI, expertise et support. Rattaché(e) au support (6 personnes), vous intervenez dans le cadre précis de migrations de 200 serveurs pour vos clients (hôpitaux). Ainsi, vous : -Accompagnez l'équipe dans la planification des migrations, -Présentez aux clients les différentes étapes techniques et fonctionnelles, -Echangez quotidiennement avec les équipes IT clientes, -Escaladez en interne/à votre hiérarchie les problèmes rencontrés, -Vous connectez à distance aux VPN des clients, -Réalisez les migrations en suivant le process et la documentation fournis, -Rédigez un compte-rendu d'intervention pour chaque client, -Travaillez en environnement Linux et sur la stack technique : MySQL, PostGreSQL, réseau (Cisco, Stormshield, Forti Client, OpenVPN, tunneling, routage, TCP/IP...), Rémunération : 30 à 32 K€ bruts/an (fixe selon expérience) + Tickets Restaurant à 10 € + 2 jours de télétravail/semaine possibles. CDD de 2 mois renouvelables 1 fois.

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux fonctions informatiques, recherche pour son client, éditeur de logiciels spécifiques, un(e) Chef de Projet Technique H/F, pour accompagner sa croissance. Rattaché(e) au pôle intégration de cet éditeur de logiciels WMS, vous intervenez au sein d'une équipe de développeurs, chefs de projets et support applicatif. Ainsi, vous : -Travaillez en binôme avec un consultant supply chain, -Aidez à l'avant-vente : chiffrage, faisabilité des projets, planification, -Recueillez les besoins auprès des clients et de votre binôme; -Rédigez les spécifications techniques et fonctionnelles, -Pilotez votre équipe de développeurs internes, -Réalisez les tests et les allers retours avec le client pour corriger les bugs, -Vous chargez des intégrations et paramétrages, -Vous consacrez 50 % de votre temps à développer sous Windev, Rémunération : 42 à 52 K€ bruts/an (fixe selon expérience) + 11 jours de RTT/an + 2 jours de télétravail/semaine + mutuelle, CSE, tickets restaurant.

Dans le cadre de la préparation d’un Compte Professionnel , nous recherchons pour notre client : un Product Manager senior H/F , pour assurer un soutien fonctionnel à la migration de fonctionnalités existantes d’une version applicative V1 vers V2. La mission est majoritairement orientée delivery , avec un besoin de prise en main rapide. Missions et Objectifs: Migrer des fonctionnalités existantes de la V1 vers la V2 Garantir la continuité fonctionnelle et la conformité des parcours Contribuer activement à la delivery dans un cadre agile Rédaction des user stories Animation des refinements avec les équipes de développement Suivi des sprints Gestion et résolution d’incidents Collaboration avec les parties prenantes pour expliquer et justifier les priorisations

Consultant SAP VIM Opentext - 100% remote - Pour le compte de notre prestigieux client, société à dimension internationale, leader sur leur marché, nous recherchons un consultant SAP VIM expérimenté CONTEXTE Projet de mise à niveau de la solution VIM 20.4 vers la version 23.4 dans un environnement SAP S/4 2021, VIM 20.4. Le projet est international. MISSION Effectuer la mise à niveau de VIM 20.4 vers 23.4 SP3 sous la direction de l'expert actuel de la solution COMPÉTENCES SAP VIM OpenText Atout : orienté SAP FI / Finance Métier LANGUE : Français (obligatoire) Anglais (apprécié) DÉBUT : fin novembre DURÉE : 3 mois LIEU : Télétravail possible - Merci de nous transmettre votre CV actualisé pour considération immédiate. Seuls les profils avec une expérience avérée sur VIM seront étudiés, merci de bien lire le descriptif avant d'y répondre.

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Développeur Symfony expérimenté pour son client éditeur de logiciels. Poste : Vous rejoignez un éditeur de logiciels de 40 personnes qui se développe de manière croissante depuis 2010. Au sein d’une équipe Agile Scrum orientée backend vous serez sollicité(e) sur les choix liés au Cloud. Vos missions : - développer et tester les composants en PHP Symfony - participer à la conception de l’architecture technique - définir l’architecture microservices - effectuer des tests automatisés (TU, TI) - déployer les applications sur l’infrastructure avec Azure - gérer l’amélioration continue CDI, statut cadre forfait jour. Salaire selon profil entre 50 et 55K€ + avantages (tickets restaurant, mutuelle intéressante…) Télétravail possible à hauteur de 2 ou 3 jours par semaine.

Contexte du poste Nous sommes une entreprise innovante spécialisée dans les solutions informatiques industrielles, la mobilité professionnelle et les technologies de traçabilité dédiées à l’ensemble de la Supply Chain. Depuis plus de dix ans, nous accompagnons les acteurs de la logistique, du transport, de l’industrie et du retail dans le déploiement de solutions clé en main combinant matériels, logiciels métiers, mobilité, RFID et IoT. Dans un contexte de forte croissance et d’augmentation continue des sollicitations clients, nous recrutons un(e) Chef(fe) de Projet Avant-Vente . Poste stratégique et unique sur le périmètre parisien, vous interviendrez en amont des projets pour concevoir des solutions techniques complètes et sécuriser leur mise en œuvre. Missions Accompagnement technique en avant-vente Accompagner les équipes commerciales dans toutes les phases amont des projets clients. Participer aux rendez-vous prospects et clients afin d’analyser leurs besoins fonctionnels, techniques et opérationnels. Construire des solutions complètes intégrant terminaux mobiles, imprimantes industrielles et logiciels métiers connectés à des WMS et ERP. Participer à la construction des devis et des offres commerciales en garantissant leur cohérence technique, leur faisabilité et leur robustesse. Conception des solutions techniques Concevoir des architectures techniques industrielles et logistiques intégrant matériel, réseaux, logiciels, IoT et solutions de traçabilité. Intégrer et adapter des solutions logicielles développées en interne ou par des partenaires selon les besoins clients. Préparer et réaliser des démonstrations, maquettes ou Proof of Concepts. Interface avec les équipes internes Travailler en étroite collaboration avec les équipes projets, développement, R&D, hotline et support. Collaborer avec le chef de projet et le commercial pour sécuriser le bon déroulement des projets. Remonter les besoins terrain et retours clients afin de contribuer à l’évolution des offres et solutions internes. Formation & communication technique Former et accompagner les équipes commerciales sur les produits, solutions et fondamentaux techniques. Participer à des rendez-vous clients stratégiques, salons professionnels et événements métiers. Contribuer au rayonnement technique et à l’image d’expertise de l’entreprise.