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Description détaillée: Déploiement d'une solution de gestion des capacités hospitalière : - Pilotage et reporting global du projet (report au directeur de programme). - Communication avec l'ensemble des parties prenantes (multiples interlocuteurs IT de différentes organisations). - Préparation / validation des données - Communication projet - Pilotage des flux : nécessité de compréhension globale de l'application (fonctionnel) et des flux de données). Définition du profil Le chef de projet fonctionnel définit, met en œuvre et conduit un projet dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences métiers formulées et validées par ou pour le commanditaire en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité : - a la responsabilité du contenu fonctionnel du projet (définitions des besoins, choix des solutions, supervision de la réalisation des prototypes et tests fonctionnels) - procède à la conduite du projet (organise, coordonne, supervise le déroulement du projet et diffuse les informations) - prépare et déploie le projet, et met en œuvre l'accompagnement des utilisateurs - garantie la meilleure adéquation qualité/coût/délai.

Responsable Applicatif Technique sur un périmètre d’une vingtaine d’applications liées aux risques (risques opérationnels, risque de crédit, contrôle permanent, engagements clientèles, etc.). Concevoir et faire évoluer les solutions IT. Réaliser les développements (environnement Batch). Assurer la maintenance et l’optimisation du parc applicatif. Prendre en charge les incidents. Collaborer avec les équipes métiers et partenaires. Produire la documentation technique et fonctionnelle.. Maîtrise des Engagements Clientèles

AMOA BI - Equipement - GMAO MISSION l'AMOA BI est le point d'entrée de la DSI pour toute demande de BI sur les Solutions Equipement. Il fait l'interface entre les interlocuteurs Métier les équipes BI de développement et l'équipe Solution équipement. Son rôle est de comprendre les enjeux et besoins Métier en coordination avec l'AMOA BI pour les spécifier aux équipes de développement. Dans le cadre de la Roadmap BI le Référent fonctionnel BI devra notamment : • Travailler en étroite collaboration avec les équipes équipement pour spécifier l'extraction des données Maximo servant aux KPI Métier (utilisé dans Power BI) • Préparer le modèle de données BI pour l'intégration des données MAXIMO (équipement). Une attention toute particulière sera apportée aux notions de site Maximo ainsi qu'à la consolidation des données. • Spécifier les traitements d'intégration à destination du pole DATA. • Identifier les dimensions de « croisement » avec les Terminaux (équipement, temps, site etc…) • Proposer et accompagner les ajustements pour le portage des rapports MAXIMO & leur version consolidé sur la source. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Piloter les projets BI opérationnels et l'implémentation des nouveaux usages / nouvelles solutions, coordonner les parties prenantes métier et DSI, et accompagner le changement associé (y compris la transition en RUN) 2. Sous l'impulsion des équipes BI, accompagner la diffusion d'une culture Data au sein des équipes DSI et Métier 3. Contribuer à la gouvernance appropriée pour mener à bien les projets BI sur le périmètre concerné 4. Proposer, en étroite collaboration avec les équipes Solutions et BI les solutions /modèles pour consolider et croiser les données équipement 5. Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles aux équipes BI de la DSI 6. Réaliser les Tests d'intégration, une fois les Données & rapports BI livrés 7. Organiser les UAT avec le Métier/Solution 8. Contribuer au déploiement des nouveaux rapports équipement 9. Être le garant du delivery (coût, qualité, délai) 10. Accompagner les pays et les équipes de déploiement pour s'approprier les outils et reporting BI et opérationnel existants Conditions particulières de travail Déplacements ponctuels à l'étranger dans le cadre des déploiements, de formations, d'Université ou de cadrage de sujets à enjeux majeurs

Dans le cadre de ses activités, notre client recherche un Chef de Projet Technique Senior afin de piloter des projets d’intégration de solutions de cybersécurité et d’accompagner le déploiement de dispositifs de sécurité et de supervision. Missions principales Piloter des projets d’intégration de solutions de cybersécurité Assurer le suivi du déploiement des solutions de sécurité et/ou de supervision Coordonner les échanges entre les différentes parties prenantes : équipes techniques équipes d’intégration et d’exploitation autres entités du groupe GSOC Garantir la mise en œuvre de solutions adaptées aux besoins métiers et techniques Recueillir, analyser et formaliser les besoins techniques Produire et maintenir la documentation projet Activités et livrables Élaboration de comptes rendus de réunions Rédaction d’expressions de besoins techniques Construction et suivi des plannings projet Préparation de supports pour les comités de pilotage Réalisation de schémas d’architecture de haut niveau Reporting régulier sur l’avancement des projets Profil recherché Compétences techniques Expertise avérée dans la mise en place de solutions de cybersécurité Solide expérience dans la gestion de projets complexes en cybersécurité Maîtrise des environnements Azure et des solutions de sécurité Microsoft Connaissance d’autres solutions de sécurité (un atout) Compétences linguistiques Anglais courant, à l’écrit comme à l’oral Certifications Certifications en cybersécurité et/ou en gestion de projet fortement appréciées

Dans ce cadre vos missions sont les suivantes : ERP et Processus métiers Recenser et documenter les procédures métiers existantes. Assurer la cohérence entre ERP et besoins métiers. Proposer des améliorations pour optimiser les processus et réduire les tâches chronophages. Accompagnement IA et Copilot Accompagner les collaborateurs à l'usage de Microsoft Copilot Chat et Copilot Pro. Identifier et formaliser les cas d'usage IA adaptés aux métiers. Suivre l'adoption et mesurer les bénéfices des solutions IA. Pilotage de projets Rédiger les cahiers des charges et définir les livrables. Planifier, coordonner et suivre les projets (respect des délais et budgets). Animer les ateliers avec les équipes métiers. Réflexion stratégique CRM Analyser les besoins en gestion de la relation client. Évaluer la pertinence d'un CRM et proposer des recommandations.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Chef de Projet Technique Infrastructure & Cloud H/F 📍Lieu : Niort (79) 🏠 Télétravail : Flexible 📝Contrat : Portage ou CDI 👉 Contexte client : Tu rejoins un acteur majeur du secteur assurance/assurtech , engagé dans un important programme de modernisation et de sécurisation de ses infrastructures IT. L’environnement est hybride (on‑premise / cloud), structuré autour de projets techniques variés : décommissionnements Linux, montée en maturité Cloud, rationalisation des environnements, mise en place de clusters Kubernetes/Rancher et amélioration continue des pratiques. Tu auras pour missions de : Piloter les projets techniques : cadrage, définition du périmètre, planification, estimation des charges et coordination des interventions. Animer la gouvernance projet : comités, réunions de lancement, points d’avancement et diffusion des décisions clés. Coordonner les activités techniques : suivi des opérations, gestion des dépendances, identification des risques et mise en place d’actions correctives. Contribuer aux travaux d’infrastructure : supervision des décommissionnements Linux, participation aux activités Kubernetes/Rancher et mise à jour de la documentation. Jouer le rôle d’interlocuteur central : interface entre le client et les équipes techniques, circulation fluide des informations et coordination transverse. Participer au pilotage financier : chiffrage, suivi du consommé, analyse des écarts et sécurisation des engagements coûts/délais/qualité. Accompagner les équipes : assistance technique/fonctionnelle, partage des connaissances et support à la prise de décision. 🧰 Stack technique : Infrastructure & Systèmes : Linux, opérations de décommissionnement, gestions des dépendances, sécurisation des données, documentation. Cloud & Conteneurs : Kubernetes, Rancher, clusters on‑premise / cloud / hybrides. Pilotage : planification, gestion des risques, coordination transverse, comités projet, suivi budget/consommé. Méthodes & Outils : bonnes pratiques de sécurité, supervision, amélioration continue des architectures et processus.

Dans le cadre d’une fusion/acquisition, notre client – acteur majeur de l’ingénierie – cherche à intégrer les processus d’une société récemment acquise au sein de son système d’information. L’objectif est de garantir une harmonisation fluide des outils, des données et des workflows, en lien étroit avec les équipes opérationnelles et les directions métiers. *Pilotage de projet applicatif sur l’intégration des données et interfaces liées à la société acquise *Coordination avec les équipes métiers et IT pour faire converger les process dans le SI existant *Mise en œuvre d’interfaces entre les outils de la filiale et le SI principal (outils internes + ERP) *Interaction régulière avec les directions opérationnelles (DGA), pour le suivi de projet, gestion des appels d’offres, devis, facturation *Participation à la stratégie d’harmonisation des bases de données *Suivi de l’avancement, gestion des priorités et remontée des points bloquants

Contexte de la mission Pour répondre aux projets stratégique Macif et accélérer notre transformation numérique, la System Team doit gagner en agilité et en capacité d'innovation. La mission de coordination technique vise à introduire un pilotage plus fin des activités transverses, permettant de challenger les solutions techniques actuelles et de fluidifier la coordination avec les autres équipes SI. C'est un levier majeur pour transformer nos contraintes opérationnelles en opportunités d'amélioration continue. Objectifs et livrables Objectifs de la mission : Fluidifier les activités de l'équipe system team technique (s'assurer que chaque membre de l'équipe sait quoi faire, quand, et avec quel niveau de priorité) Garantir la cohérence transverse (s'assurer que les solutions techniques d'un périmètre ne créent pas de dette ou de rupture sur un autre) Sécuriser les engagements Optimiser les processus

Missions : Mise en œuvre et conduite du projet SI depuis sa conception jusqu'à la réception dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences formulées par le chef de projet MOA ou le client métier en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité Définition de la conception technique et rédaction des spécifications techniques détaillées Participation au choix de progiciels, en relation avec le maître d'ouvrage Participation à la réalisation en termes de développements spécifiques ou d'intégration Définition des tests et participation aux recettes Organisation, coordination et animation de l'ensemble de l'équipe de maîtrise d'œuvre du projet Arbitrage des éventuels différends entre l'équipe et les autres intervenants Supervision du déroulement du projet Coordination, synthèse, et assurance qualité des validations prononcées Communication auprès de la maîtrise d'œuvre Gestion de la relation avec le ou les fournisseurs (depuis la signature du contrat à la validation finale du projet) Déploiement de la nouvelle application ou du nouveau service Mise en place de la maintenance Participation à la formation des utilisateurs Mise en place du support utilisateur Suivi du respect du cahier des charges Suivi du respect des délais et des coûts Proposition auprès du métier ou maître d'ouvrage, en cours de projet, d'éventuelles modifications d'objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d'environnement

Nous recherchons un Coordinateur Build To Run pour piloter et coordonner la phase de Build To Run des produits et services IT Workplace. L'objectif est de garantir une transition fluide du BUILD vers le RUN, en assurant que chaque solution mise en production soit sécurisée, stable et parfaitement supportée dès son démarrage. MISSIONS PRINCIPALES 01 · Cadrage & chiffrage Analyse des impacts Run/Support selon l'expression de besoin projet ; établissement du chiffrage Build To Run, incluant la mise en support. 02 · Critères d'acceptabilité Adaptation et suivi de la validation de la checklist de passage en RUN ; contribution à la définition des critères de sortie de VSR. 03 · Pilotage des ateliers B2R Planification, suivi et tableau de bord des ateliers Build to Run, de la planification jusqu'au GO/NOGO de mise en production. 04 · Documentation & support utilisateur Rédaction et validation des fiches de consignes pour les équipes support ; participation à l'évolution du catalogue de requêtes. 05 · Gouvernance Construction et validation des RACI et matrices d'escalade ; participation aux GO/NOGO de mise en production et de fin de VSR.

🎯 Le contexte Dans le cadre d’un programme de transformation numérique au sein d’un environnement institutionnel, nous recherchons un Chef de projet IT afin d’ accompagner la mise en œuvre de solutions informatiques et l’évolution des usages. Vous interviendrez en parallèle sur plusieurs projets applicatifs , avec un rôle couvrant le cadrage fonctionnel, le pilotage des réalisations et l’accompagnement des utilisateurs. La mission comporte une forte dimension fonctionnelle et rédactionnelle , notamment dans le recueil des besoins, la formalisation des spécifications, la structuration des processus et la production de livrables projet. Le poste est basé à Monaco et nécessite une (re)localisation dans le département des Alpes-Maritimes. 🛠️ Les missions Piloter plusieurs projets IT en parallèle et de bout en bout, du cadrage jusqu’au déploiement, en assurant le respect des délais, des coûts et de la qualité Comprendre les besoins métiers, les challenger et les traduire en spécifications fonctionnelles claires et exploitables Contribuer à la rédaction des dossiers de consultation et au choix des solutions/éditeurs Coordonner les différents acteurs du projet (équipes techniques, métiers, prestataires) et sécuriser l’avancement des réalisations Structurer et piloter les phases de tests, de recette et de mise en production Animer les instances projet (comités, points de suivi) et assurer un reporting régulier auprès des parties prenantes Accompagner les utilisateurs dans l’adoption des solutions, en contribuant aux actions de formation et de communication Suivre les usages, recueillir les retours terrain et proposer des axes d’amélioration continue ✅ Les informations clés 📍 Localisation : Monaco 🗓️ Démarrage : ASAP 🖥️ jusqu'à 2 jours de télétravail possible

Client : Public Poste : Chef de projet Expérience : +5 ans Localisation : Paris Démarrage : ASAP Durée : 6 mois renouvelable Contexte de la mission Dans le cadre du pilotage de projets SI au sein d’un environnement structuré et exigeant (secteur public), nous recherchons un Chef de Projet MOE confirmé capable d’intervenir sur des projets à forte criticité, en lien avec des équipes techniques, métiers et partenaires. Vos missions Piloter des projets IT en méthodologie Agile (Scrum / hybride) Coordonner les différents acteurs du projet (MOA, équipes de développement, utilisateurs, partenaires) Assurer le suivi des phases Build & Run (conception, développement, recette, mise en production) Animer les comités de pilotage et produire les reportings associés Garantir la qualité des livrables, le respect des délais et des budgets Superviser les phases de recette et contribuer aux processus d’homologation Veiller au respect des procédures normées, notamment autour de la sécurité applicative Compétences attendues Expérience confirmée en chefferie de projet MOE (5 ans minimum) Très bonne maîtrise des méthodologies Agile (cérémonies, backlog, planification) Connaissance des processus d’homologation ou capacité à évoluer dans un cadre normé (sécurité applicative) Expérience en environnement multi-acteurs complexe Maîtrise des outils : Jira, Confluence, outils de reporting projet Expérience en pilotage Build & Run Capacité à piloter et coordonner des équipes de développement

Durée de la mission : 6 mois Rythme : Temps partiel – 10 jours par mois, dont 5 jours en télétravail Démarrage : Dès que possible Localisation : Saint-Denis Mission : Conduire l’étude et la définition d’un cœur de confiance pour l’administration sécurisée des systèmes d’information. Définir l’architecture cible pour trois périmètres : infrastructure dédiée, accès sécurisés, flux réseau. Identifier et comparer les solutions techniques et fournisseurs. Produire les recommandations d’architecture et le plan de mise en œuvre. Estimer les coûts CAPEX/OPEX et préparer la phase de déploiement. Piloter les ressources et animer les comités de projet.

Nous recherchons la/le futur(e) responsable de notre Centre De Service, qui doit être un(e) Expert(e) Cobol (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Gestion d'une équipe de sept personnes - Gestion de multiples projets et suivi de leurs avancements - Suivi de l'occupation des ressources et du non-dépassement des charges prévues - Relation/négociation avec le client et ses représentants - Participation aux analyses et spécifications - Participation au développement selon les besoins - Aide à la montée en compétence de l'équipe - Reporting régulier auprès du client et de la Direction. Le poste est un CDI à temps plein à Strasbourg. Télétravail à raison d'une journée par semaine après 4 mois de mission.

Vos missions : Recueillir et analyser les besoins métiers, rédiger les cahiers des charges fonctionnels. Piloter les projets DPRI : cadrage, planification, coordination, suivi budgétaire et reporting. Coordonner les prestataires et les équipes internes (technique, métier, support). Organiser le déploiement, les tests et la mise en production des projets DPRI. Accompagner les utilisateurs (formation, documentation, conduite du changement). Assurer l'amélioration continue. Garantir la conformité réglementaire (RGPD, sécurité des données de santé, HDS).