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Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un/une Développeur Fullstack React/.NET H/F Description de la mission: Nous recherchons un(e) freelance pour intervenir auprès de notre client dans le secteur bancaire. Vous serez intégré dans une équipe en charge de développer des sites web d’exécution d’opérations financières, tels que des plateformes de trading en ligne. L’équipe est organisée en 4 feature teams, chacune composée d’un BA/Team Lead et de 6 développeurs. Votre quotidien sera rythmé par différentes actions: Développement de composants front React/Redux/TypeScript et back .NET (Web API, BFF, passerelles). Participation à l’ensemble du cycle de vie applicatif : conception, développement, tests, CI/CD, mise en production. Contribution au support de production avec astreintes téléphoniques (minuit–8h), une semaine maximum par mois. Veille technologique active et participation aux guilds internes pour maintenir un haut niveau d’expertise. Collaboration avec les équipes backend basées à Londres, Hong-Kong et Bangalore (anglais courant requis).

Cherry Pick est à la recherche d'un Développeur React pour l'un de ses clients dans la défense. 🎯 Contexte du poste Nous recherchons un Développeur React orienté OPS , pour intervenir dans un environnement technique sensible nécessitant des habilitations spécifiques ou un accès à des données stratégiques. Le consultant rejoindra une équipe agile en charge de la conception, du développement et de la fiabilité d’applications web critiques. 🚀 Missions Développer de nouvelles fonctionnalités en React et TypeScript. Optimiser l’architecture front et contribuer aux orientations techniques. Mettre en place et améliorer les pipelines CI/CD (GitLab, GitHub Actions, Azure DevOps…). Contribuer au maintien en condition opérationnelle : monitoring, alerting, résolutions d’incidents. Optimiser les performances et la qualité (tests unitaires, intégration, automatisation). Collaborer avec les équipes backend, QA et OPS. Participer activement aux rituels Agile.

[NoESN/SSII] En bref : CDI – CTO “Hands-On” React / React Native H/F – Start-up Santé – Full Remote – 70/80K€ Ils ont une vision simple : rendre le suivi médical aussi fluide et accessible qu’une appli du quotidien. Et pour ça, ils ont besoin de leur premier CTO. LE CONTEXTE Cette jeune start-up du secteur santé a déjà posé les premières briques de son produit mobile BtoC. L’application séduit ses premiers utilisateurs, les premiers partenaires sont là. Bref, le projet décolle . Mais pour passer à l’étape suivante, il faut quelqu’un capable de prendre les clés de la tech : structurer, sécuriser, accélérer. Pas un simple exécutant, mais un véritable co-pilote technique capable de construire les fondations d’un produit scalable et d’une future équipe. TON RÔLE Tu rejoins les fondateurs comme premier CDI côté tech, avec une mission : faire passer la plateforme du prototype à la version “production solide” . Concrètement, tu vas : - Prendre la main sur la stack React / React Native , - Structurer l’architecture et les bonnes pratiques, - Poser les bases des environnements, de la CI/CD et des tests, - Améliorer la performance, la sécurité et la fiabilité du produit, - Travailler main dans la main avec le Product pour faire évoluer la roadmap, Et à moyen terme, constituer et faire grandir ta propre équipe.

CONTEXTE Experience : 10 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement, Développeur Spécialités technologiques : Front-End, Authentification,Application Mobile, E-Commerce, e-Commerce Dans le cadre du développement de la nouvelle application mobile de notre client, avec une forte composante e-commerce. nous recherchons un développeur mobile React Native. MISSIONS Vos missions principales : - Développement d’une nouvelle application mobile React Native intégrant un parcours e-commerce en webview - Participation aux choix techniques et au développement du socle (webview, notifications, deeplink, analytics, authentification) - Contribution au RUN - Capacité à challenger les besoins métier Expertise souhaitée Les compétences impératives sont : - React Native – Expert - JavaScript/TypeScript (ES6+) – Expert - XCode – Confirmé - Android Studio – Confirmé - Français courant

Concevoir, développer et maintenir des applications web en Java (Spring/Spring Boot) et React . Participer à l’analyse des besoins fonctionnels et techniques. Implémenter des API REST performantes et sécurisées. Développer des interfaces utilisateurs modernes, responsives et ergonomiques. Contribuer à l’amélioration de l’architecture logicielle (microservices, cloud…). Assurer la qualité du code via tests unitaires et intégration continue. Collaborer étroitement avec les équipes produit, QA et DevOps. Participer aux revues de code et aux rituels agiles (daily, planning, rétro…).

Redlab cherche pour le compte d'un grand acteur public , un développeur fullstack IA Rôle Conçoit des applications end-to-end intégrant des modèles IA (ML, NLP, LLM). Profil polyvalent : front + back + intégration IA + CI/CD + cloud. Missions clés Développer interfaces front React/Vue/Angular. Concevoir API backend (Node.js, Python, Java, C#). Intégrer des modèles IA via microservices. Déployer en cloud (AWS/GCP/Azure/Outscale). Assurer tests, monitoring, Documentation détaillée Assurer une bonne qualité de code

Rejoignez-nous pour une mission chez notre client basé à Nanterre (92) en tant qu’ Architecte Logiciel/Tech Lead Développement C# . Au sein d’une équipe élargie et multidisciplinaire (développeurs, architectes, experts techniques, PO et SM…) et au sein d'une chaîne de services SCRUM/SAFe en charge de la conception des mécanismes d'authentification AD, Entra ID et IAM, vous assurerez l’activité d'Architecte Logiciel et de Tech Lead sur la partie développement de solutions applicatives en lien avec l’IAM. L’outillage de développement et les solutions sont On-Premise. Vos missions sont donc les suivantes : Concevoir des solutions ; Réaliser des études ; Maintenir le référentiel documentaire (documentations et schémas fonctionnels, schémas techniques, diagrammes de classes, etc.) ; Réaliser une veille Technologique ; Réaliser un accompagnement technique des développeurs. Les mots clés techniques : Développement C# .net, TypeScript, React, PHP, DevOps (Docker, Jenkins, SonarQube), Architecture logicielle. Informations complémentaires : Démarrage : 02/02/2026 Contrat : Freelance ou CDI Localisation : Nanterre (92) Télétravail : 3 jours sur site et 2 jours de télétravail Rémunération : selon niveau d'expérience

La prestation consiste à : Définir et piloter la stratégie de migration technique, incluant l’identification des risques et la planification des étapes critiques. Mettre en œuvre une architecture frontend modulaire et évolutive pour soutenir les besoins de l’entreprise. Collaborer étroitement avec les équipes backend et DevOps pour assurer l’alignement technique. Garantir des performances optimales, notamment grâce à l’utilisation de solutions comme Varnish et des tests réguliers avec des outils de monitoring web performance. Assurer la conformité aux normes d’accessibilité (WCAG) pour améliorer l’inclusion numérique. Documenter les processus et former les équipes internes sur les bonnes pratiques et outils déployés. Compétences attendues Fonctionnelles : Forte expérience en pilotage technique et gestion de migrations complexes. - Connaissance approfondie des méthodologies agiles et des processus de gestion de projet. Techniques : Séniorité : 8+ années d’expérience en développement frontend, architecture de solutions et gestion de la web performance Expertise en frameworks frontend (React, Angular, Vue.js). Solides compétences en architecture de solutions et en micro-frontends. Maîtrise des outils de build et des pipelines CI/CD pour le déploiement frontend. Expertise en web performance : mise en œuvre de Varnish, ESI, et optimisation des temps de chargement. Utilisation avancée d’outils de web performance comme Lighthouse, WebPageTest, et des solutions de monitoring. - Connaissance approfondie des normes d’accessibilité (WCAG) et des outils associés (axe DevTools, Color Contrast Analyzer). Autres : Capacité à former les équipes et à documenter les processus. Excellentes compétences en communication et en rédaction pour faciliter les échanges entre équipes.

Nos applications couvrent un périmètre fonctionnel et opérationnel large : Commerce (gestion des ventes et distribution) Back-office (création d’un catalogue d’offres) Administration de contrats et de sinistres. Objectifs et livrables Ta future contribution : Tu intègres une feature team agile travaillant sur un des projets de la V2. Tu conçois et développes de nouvelles fonctionnalités en collaboration avec l’équipe produit /métier Tu assures la qualité du code au sein de l’équipe grâce aux bonnes pratiques (code review, pair programming…). Tu es proactif·ve pour aider à la résolution de problématiques complexes. Tu conçois des applications intuitives, stables, évolutives, sécurisées et en déploiement continu.

Environnement Technique : Fullstack C#.NET / PHP / JS , Cloud (AWS/Azure). 1. Missions Principales : L'intervenant garantira la conception d'architectures robustes et évolutives. Ses responsabilités incluront : Cadrage et Conception : Définir les orientations techno, concevoir des architectures (microservices, event-driven) et identifier les risques techniques. Aider à la réalisation de conception complexe. Pilotage Technique : Collaborer avec les devs, apporter un support expert sur les problèmes complexes et piloter la transformation DevOps (CI/CD). Gouvernance : Promouvoir les standards (SOLID, Clean Code) et animer des revues d'architecture. 2. Compétences Requises (Hard Skills) : Développement Fullstack (Indispensable) : Maîtrise de C#.NET, PHP, JavaScript, SQL. Architecture : Concepts Microservices, Serverless, Event-driven. Intégration : API REST, ETL, ESB. Cloud & DevOps : Connaissance AWS/Azure/GCP et maîtrise des pipelines CI/CD. 3. Profil Recherché : Expérience : 8 à 10 ans minimum en développement logiciel dont plusieurs années sur des problématiques d'architecture. Savoir-être : Leadership, capacité de vulgarisation et vision stratégique.

Vous rejoindrez une équipe agile composée de 4 développeurs et pilotée par un Responsable d’Applications. L’environnement technique repose sur un écosystème applicatif sur mesure Java/Web , avec un périmètre fonctionnel centré sur la Fidélité Client au sein d’un ensemble plus large d’outils marketing. L’activité se répartit entre : Build : 70% (évolutions, optimisations, développements correctifs) Run : 30% (maintien opérationnel, traitement d’incidents) Le périmètre fonctionnel couvre : Connaissance client centralisée Programme de fidélité, avantages, coupons Base des tickets de caisse Gestion des réclamations clients Missions Conception & Développement Développer des fonctionnalités backend (Java, Spring Boot) et frontend (React). Concevoir et faire évoluer les applications liées au périmètre fidélité. Optimiser l’architecture et améliorer en continu la qualité du code. Analyser les besoins et proposer des solutions robustes et pérennes. Maintenance & Support Prendre en charge les incidents applicatifs et garantir la continuité de service. Collaboration & Documentation Participer pleinement aux cérémonies agiles. Documenter les choix techniques et les bonnes pratiques. Travailler en équipe tout en étant autonome.

Notre client est une entreprise leader dans le secteur fintech. Spécialisée dans les solutions d'investissement et les conseils financiers. Au sein d'une équipe de développement dynamique et à la pointe, composée de deux personnes côté front end et soutenu par une équipe back end et infra dédiée, l'entreprise cherche à renforcer son équipe technique par l'intégration d'un Lead technique front React pour proposer de nouvelles features aux clients. Missions Principales : - Leader l'équipe front composé de 2 personnes au quotidien (20% du temps) - Conception et développement de nouvelles fonctionnalités frontend en React/Typescript (80% du temps) - Gestion et pilotage de projets - Contribution à l'amélioration des pratiques de développement et des processus d'intégration continue - Participation à la conception technique de nouveaux services en collaboration avec l'équipe produit, back end et mobile - Participation aux routines Agile (sprints, stand-ups, revues de code) pour assurer un développement continu et efficace Stack technique : - React - Typescript - GraphQL - Ruby - Git - SQL

Je suis à la recherche pour un de nos clients d'un Développeur Node JS / Nest JS / Typescript. Javascript/Typescript - Confirmé NodeJS/NestJS - Confirmé AWS - Junior Serverless - Junior La mission consiste à maintenir et enrichir les API de souscriptions et de gestion de produits d’assurance , en visant un haut niveau de satisfaction de ses utilisateurs (vendeurs de produits d’assurance du Client, partenaires et clients finaux). Cet outil est développé en technologies NodeJS/NestJS en Serverless en interaction avec le reste du Système d’Information. Des interactions étroites, avec les Product Owner et les testeurs partageant le même plateau projet, seront nécessaire, le Scrum Master et les développeurs (8 actuellement) et autres équipes partenaires (backoffice, architecture et opérations). E D’un point de vue méthodologique, l’équipe fonctionne en méthode Kanban, avec l’outillage de revue de code BitBucket et outil de déploiement automatique CA Release Automation (dans un esprit DevOps).

[En Bref] CDI - Création de poste - Développeur senior Fullstack Typescript React Node H/F - Start up - 55/60K€ - 1 jours TT/sem - Nice Ouest Envie de rejoindre une start up en plein décollage en tant que Développeur senior Fullstack Typescript React Node H/F ? Ton expérience te confère une certaine rapidité d'action ? Tu ne comptes pas tes heures et t'impliques toujours à fond sur tes projets ? Ta techno fétiche c'est React/Typescript mais tu n'es pas fermé à d'autres technos ? Ce poste est pour toi ! TON POSTE Dans le cadre du lancement d'un nouveau projet fromscratch, tu rejoins une équipe de 9 développeurs (composée de junior et de senior) - Développer les composants frontend surtout & backend (un peu) du nouveau produit, - Garantir la robustesse, la maintenabilité et la documentation du code, - Réaliser une partie des tests fonctionnels et automatisés (en attendant le recrutement d'un QA), - Assurer la stabilité des applications en production. Stack technique : Frontend : React, Next.js Backend : Node.js, Express, TypeScript, Python Bases de données : PostgreSQL, Redis Outils : Git, Docker, CI/CD, tests automatisés

DocInsight est un assistant virtuel basé sur l’IA générative, conçu pour analyser des documents et générer du contenu. Cette solution vise à offrir aux collaborateurs une expérience optimisée grâce à des fonctionnalités avancées. Une équipe internationale dédiée développe cette solution pour l’ensemble des employés du client. Objectif du poste Développer une interface utilisateur agentique moderne (UI pilotée par l’IA, autonome et adaptative) en React, intégrant des composants réutilisables pour améliorer l’interaction, l’automatisation et la prise de décision.

[En Bref] CDI - création de poste - CTO "Hands On" React / React Native Node H/F - 80/100K€ – Start-up – Télétravail flexible – Sophia-Antipolis Pour un client (qui souhaite rester discret), je recherche un CTO "Hands On" avec de solide compétence en mobile (React Native) et Web (React, Node). Tu es un tech lead expérimenté, passionné par le développement produit et qui n’a pas peur de mettre les mains dans le code ? Tu veux piloter la stratégie technique d’une start-up ambitieuse tout en restant proche du terrain ? Alors cette création de poste pourrait être ta prochaine aventure. ? TES MISSIONS Aux côtés d’une équipe en cours de renforcement (PM + devs), ton rôle sera de : - Définir et piloter la vision technologique de la société, - Participer activement au développement backend (Node.js, TypeScript) et au suivi des applications web & mobile, - Choisir et challenger l’ architecture technique (scalabilité, sécurité, performance), - Encadrer et faire monter en compétences l’équipe tech (4 devs seniors), - Mettre en place les bonnes pratiques (tests, CI/CD, documentation), - Contribuer à l’évolution des produits ( BtoB et BtoC), - Veiller à la qualité du code et au respect des délais, - Rester force de proposition sur les nouvelles technologies et process. Bref, un rôle polyvalent , qui demande à la fois du leadership et un vrai hands-on mindset !