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CONTEXTE : Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme,PMO Spécialités technologiques : Reporting,Gestion de projet Pour l'un de nos clients, nous sommes actuellement à la recherche d'un PMO. Vous interviendrez sur deux programmes différents : MISSIONS Un premier programme qui est déployé dans toutes les entités opérationnelles du client, couvrant plus de 30 entités et trois domaines fonctionnels clés : commercial, gestion des politiques et sinistres. Le programme mobilise environ 100 ressources, organisées comme suit : Équipes fonctionnelles : chargées de développer de nouvelles fonctionnalités et évolutions (développeurs, testeurs, PO). Équipe de service : assure la maintenance et le support des unités déjà en production (développeurs, BA, PO). Équipe de déploiement : gère les tâches de configuration et de migration (experts en données, développeurs, BA), avec des équipes diverses. Responsables du déploiement : pilotent la mise en œuvre du projet dans les différentes entités. Gestion transversale : dirigée par un chef de tribu, un responsable informatique, un coach agile et un PMO afin d'assurer une coordination et une exécution fluides à travers le programme. Un deuxième programme qui est déployé dans les mêmes entités couvrant le domaine fonctionnel des recouvrements. Le programme implique environ 14 ressources et un fournisseur externe (Codix) qui dispose de tous les développeurs, BA et coordinateurs, organisés comme suit : Équipe d'assistance aux utilisateurs : assure la maintenance et le support des unités déjà en production, ainsi que la gestion des versions. Équipe transversale : chargée de concevoir de nouvelles fonctionnalités et évolutions, et de coordonner avec d'autres programmes. Équipe de déploiement : pilote la mise en œuvre du projet dans différentes entités et gère les tâches de configuration et de migration. Équipe de test : responsable des tests centraux du développement de Codix, des tests inter-programmes et de la coordination NR. Gestion transversale : même configuration que Compass avec certaines ressources partagées. Les deux programmes partagent : des étapes similaires, le même responsable informatique pour toutes les activités du client, un contexte budgétaire complexe (différentes entreprises, différentes enveloppes budgétaires, procédures complexes). Le nouveau PMO rejoindra les deux programmes et remplacera progressivement le PMO actuel. Il/elle se consacrera principalement à la gestion budgétaire. Responsabilités clés : Planification et prévision budgétaires : élaborer et tenir à jour des plans budgétaires complets pour les projets, en veillant à leur alignement sur les objectifs et stratégies financiers de l'organisation. Suivi et reporting financiers : suivre les dépenses et les performances financières des projets, fournir des rapports réguliers et des informations aux parties prenantes afin de leur permettre de prendre des décisions éclairées. Contrôle et optimisation des coûts : identifier les possibilités de réduction des coûts et d'amélioration de l'efficacité, en mettant en œuvre les meilleures pratiques afin d'optimiser l'allocation des ressources et de minimiser les risques financiers. Conformité et gestion des risques : veiller au respect des politiques et réglementations financières, en gérant de manière proactive les risques liés aux dépassements budgétaires et aux écarts financiers. Collaboration avec les parties prenantes : travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les équipes financières et les autres parties prenantes afin de faciliter une communication et une collaboration efficaces sur les questions budgétaires. Expertise souhaitée Compétences indispensables : Suivi budgétaire : maîtrise de la gestion et du suivi des budgets. Prévisions : capacité à mettre à jour ou à créer des modèles de prévision. Connaissances en gestion de projet : expertise dans les pratiques et les outils de gestion de projet. Traitement des données : maîtrise de l'analyse des données à l'aide d'Excel et de Power BI. Compétences en matière de présentation : capacité à créer et à présenter des diaporamas efficaces. Vision synthétique : forte capacité à résumer les résultats et à les communiquer clairement aux parties prenantes. Approche structurée : approche méthodique pour faciliter l'anticipation des prochaines étapes. Proactivité et résolution de problèmes : capacité à prendre des initiatives et à résoudre les problèmes de manière proactive. Compétences en communication : excellentes capacités de communication écrite et orale. Maîtrise de l'anglais : maîtrise parfaite de la communication en anglais. Initiative et performance : forte motivation pour prendre des initiatives et volonté d'exceller. Atouts appréciés : Connaissance de JIRA : familiarité avec l'utilisation de JIRA pour le suivi et la gestion de projets. Assurance et contrôle qualité : expérience dans le contrôle et la mise en œuvre de processus d'assurance qualité. Méthodologies agiles : compréhension des principes et pratiques agiles. Collaboration interfonctionnelle : expérience de travail avec des équipes diverses dans différents domaines fonctionnels.

La DSI du Client, renforce son équipe Data Lab dans le cadre d’un vaste programme de modernisation du SI. Vous intégrerez la Data Factory, organisée en squads agiles, et participerez au développement de produits analytiques innovants pour les fonctions support, la logistique, les points de vente et les consommateurs. Votre rôle consistera à concevoir et développer des reportings et tableaux de bord sous MicroStrategy, de la modélisation à la mise en production, en garantissant performance et qualité. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie : analyse d’impact, rédaction des spécifications, développement, tests, optimisation et maintenance, le tout dans un environnement Cloud Azure (facultatif) et une méthodologie Agile (Scrum/Kanban).

Contexte de la mission: Dans le cadre d’une mission de renfort au sein du Centre de Services Partagés (CSP) d’un acteur majeur du secteur de l’énergie, vous interviendrez comme Comptable Immobilisation dans un contexte de forte charge d’activité. Intégration prévue en septembre, dans une optique d’accélération des mises en service d’actifs avant fin d’année. Missions principales : Immobilisations : · Comptabilisation des acquisitions, cessions, mises en service et mises au rebut d’immobilisations. · Suivi du référentiel immobilisations, en lien avec le contrôle de gestion. · Mise en service d’immobilisations réparties sur plusieurs territoires. · Participation à la fiabilisation du processus immobilisation (rédaction de modes opératoires). Fiscalité des actifs : · Suivi et gestion de la fiscalité liée aux immobilisations : Taxes Foncières, CFE, IFER. · Prévisionnels, déclarations, imputations et écritures correspondantes. · Coordination avec les interlocuteurs internes (fiscalité & analytique). Profil recherché : · Formation : Bac+4/5 en comptabilité ou finance. · Expérience : Minimum 5 ans en comptabilité immobilisations, idéalement en CSP ou environnement multi-sites. Compétences : · Maîtrise des règles comptables et fiscales liées aux actifs. · À l’aise avec les outils comptables et ERP (SAP apprécié). · Capacité à structurer et formaliser des processus. · Soft skills : rigueur, autonomie, esprit d’équipe, posture orientée solution.

La SBE Academy , école du groupe IEF2I Education , recherche activement pour le compte d'une famille ou d'un particulier , un profil Apprenti(e) Garde d’Enfants à Domicile (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 mois. Sous la supervision de votre maître d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Accueil et soins des enfants : Accueillir les enfants à leur domicile, assurer leur bien-être et leur sécurité tout au long de la journée Gestion des activités quotidiennes : Organiser et superviser les activités quotidiennes des enfants (jeux, repas, sieste, etc.) Coordination avec les parents : Assurer la liaison avec les parents, transmettre les informations nécessaires sur la journée des enfants Gestion administrative : Effectuer diverses tâches administratives telles que la gestion des rendez-vous médicaux, la préparation des repas, et la gestion des fournitures pour les enfants Respect des procédures : Veiller au respect des protocoles et des procédures de sécurité et de bien-être des enfants Conditions de l'offre : Une formation complète et encadrée dans un environnement familial stimulant Une expérience enrichissante au sein d'une famille ou d'un particulier Un suivi personnalisé pour développer vos compétences et réussir votre formation Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP

Ingénierie et Pilotage de Projets de Transformation Data (Assurance) Nous recherchons des consultants (Ingénieur Data, Analyste Fonctionnel Data ou Directeur de Programme Data) pour le compte d’un de nos clients assurance dans le cadre d’un projet de transformation et de modernisation de son écosystème Data. Contexte Notre client, un acteur majeur du secteur de l' assurance , est engagé dans un programme stratégique visant à moderniser son paysage applicatif analytique et à optimiser son infrastructure Data. Ce programme inclut l'intégration de données au sein de son datalakehouse et la refonte d'applications orientées client. Dans ce cadre, nous recherchons plusieurs profils Experts et Seniors pour garantir le succès de cette transformation Data. Rôles et Responsabilités Selon votre expertise, vous interviendrez sur l'une des missions suivantes : Pilotage de Programme Data : Diriger la modernisation d'applications analytiques ou assurer la gestion de projet Agile/Product Management pour des applications client. Ingénierie Data & Développement : Assurer la conception, la maintenance et l'industrialisation des applications web et applications orientées client, y compris le développement spécifique. Analyse Fonctionnelle Data : Prendre en charge l'analyse fonctionnelle des besoins en intégration de données vers le datalakehouse ou pour la maintenance d'applications web. Compétences Clés & Techniques Une expertise de niveau Expert ou Senior est exigée sur les points suivants : Expertise Métier : Solide connaissance du secteur de l'Assurance (ou Banque/Finance) et des problématiques de données associées. Compétences Data : Maîtrise des concepts de Data Integration, Data Lakehouse, et des outils ETL (Informatica IDQ, Data Stage, etc.). Technologies : Cloud & DevOps : AWS Cloud (EKS, ArgoCD), Azure, GIT. Langages & Frameworks : JAVA (8, 11, 17), Springboot, NodeJS, ANGULAR, API, REST, SOAP. Bases de Données : DB2, Oracle, Mainframe, NDBX. Outils Complémentaires : IBM WAS, SAS, Microstrategy, OneBI, Power BI, Cobol, JCL, PL/SQL (selon le poste visé). Anglais : Capacité à travailler dans un environnement international, la maîtrise de l'anglais technique étant un prérequis. Détails de la Mission Localisation : Paris (Île-de-France). Date de Démarrage : ASAP. Durée : 12 mois. Taux Journalier Cible (TJM) : Les TJM cibles varient en fonction du rôle et de l'expertise (e.g., Program Director <850€, Data Engineer <950€, Functional Analyst <450€, etc.).

Kajenthi@RED Global – Recherche un consultant Senior SAP FI – Paris – Hybrid – Freelance – 6 mois + Dans le cadre d’un projet d’implémentation SAP FI, RED Global recherche un Consultant Senior SAP FI Ce rôle stratégique consiste à challenger l'intégrateur , valider les choix de conception, garantir la cohérence de la solution finance, et assurer l’alignement avec les besoins métier. Profil recherché : Consultant expérimenté avec minimum 7 ans d'expérience sur SAP FI Excellente maîtrise de l’ensemble des sous-modules FI (GL, AP, AR, AA, Bank Accounting, etc.) Capacité à interagir avec les équipes métier et techniques Expérience en tant que Solution Owner / Lead fonctionnel sur des projets SAP complexes Très bon niveau d’ anglais (oral et écrit), impératif pour les échanges Missions : Challenger les propositions de l’intégrateur et valider les solutions proposées Suivre les développements Interagir régulièrement avec les équipes Vérifier le paramétrage FI Modalités : 3 jours par semaine sur site à Paris Mission freelance de 6 mois (renouvelable) Si vous souhaitez recevoir de plus amples informations sur le poste ou si vous pouvez recommander un collègue ou un ami, n’hésitez pas à me contacter via mail avec votre CV à jour:

Chef(fe) de Projet – SharePoint / Powell 365 / Power Platform Démarrage : Dès que possible Direction : DSI – Socle Technique IT / Workplace & UX Localisation : Paris Expérience : Confirmée en gestion de projets collaboratifs (intranet, digital workplace) Mission principale Piloter, concevoir, déployer et améliorer les environnements collaboratifs Microsoft 365 (SharePoint Online, Powell 365, Power Platform). Développer portails intranet, espaces d’équipe et automatisations, en collaboration avec les métiers, la communication interne et l’IT. Responsabilités clés Pilotage projets collaboratifs : cadrage, planification, conception et paramétrage des sites intranet et portails Powell 365, coordination des parties prenantes. Conduite du changement : recueil des besoins, formation des contributeurs, création de guides et supports, promotion des bonnes pratiques collaboratives. Automatisation & Power Platform : conception de flux Power Automate, création d’applications Power Apps, digitalisation des processus internes. Administration fonctionnelle : gestion navigation, droits, templates, composants Powell ; support niveau 2 ; veille technologique M365 et UX/UI. Profil recherché Formation : Bac+4/5 en informatique, SI, communication digitale ou transformation numérique. Expérience : Projets collaboratifs avec SharePoint Online, Powell 365 et Power Platform. Compétences techniques : SharePoint Online (structures, listes, bibliothèques, webparts, sécurité) Powell 365 (déploiement, personnalisation, administration) Power Platform : Power Automate, Power Apps Connaissance complémentaire d’outils M365 (Teams, Forms, Planner, Power BI) Sensibilité UX/UI et expérience utilisateur

Pour le compte de l' un de nos clients dans le domaine assuranciel, nous recherchons un Administrateur/Consultant/Ingénieur de bases de données Mysql/PostegreSQL. Dans le cadre d' un projet d' évolution de l’architecture technique, vous aurez en charge - La migration de la base de données de MySQL vers PostgreSQL, - Le déplacement de l’infrastructure vers un nouveau datacenter. Pour cela, vous aurez les missions suivantes: - Analyse de l’existant : base de données, architecture applicative, modèle de données, volumétrie, performances. - Participation à la définition de la stratégie de migration. - Réalisation de la migration de la base de données de MySQL vers PostgreSQL. - Test de performance, de cohérence et de non-régression. - Rédaction de la documentation technique sur Confluence.

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 💡 Contexte /Objectifs : Intégrés à la salle des marchés sur le desk Automated Market Making, les IT Strategists sont responsables des applications nécessaires au bon fonctionnement du desk. En particulier, les IT Strategists du projet réalisent le développement, la production et le support d’une application (client lourd Java) de génération d’alpha et de gestion de portefeuille (back-testing et trading de modèles quantitatifs, monitoring des positions, P/L et risques, reporting, etc…) ; ainsi que la génération d'indices pour des équipes de structuration. L’équipe est localisée à Paris, mais interagit au jour le jour avec les utilisateurs (traders de différents desks, structureurs) et autres équipes situées à Paris, mais aussi à Londres, New-York et Hong-Kong. L’équipe fonctionne avec une grande autonomie et une attention particulière portée à la qualité (que ce soit au niveau du développement, de la communication ou des processus), à l’efficacité, et à la recherche de solutions long-terme. En particulier, pour cette campagne de recrutement, l'équipe cherche à se renforcer sur la partie structuration.

Dans le cadre de la transformation de son SI trésorerie, notre client bancaire recherche un Consultant Technico-Fonctionnel expérimenté, avec une expertise confirmée sur DIAPASON. La mission inclut le maintien en conditions opérationnelles des outils existants (DIAPASON, Anaplan, Oracle EPM) et la participation aux projets de transformation du SI. Le consultant jouera un rôle d’interface clé entre les équipes techniques, les éditeurs et les utilisateurs métiers, tout en garantissant la qualité des données et la stabilité des flux financiers. Missions attendues : - Assurer le MCO des outils DIAPASON, Anaplan, Oracle EPM - Rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques - Concevoir et exécuter les plans de test et de recette - Automatiser les traitements via scripts Shell/Unix et PL/SQL - Coordonner les actions entre IT, métiers et éditeurs - Produire et maintenir la documentation technique et fonctionnelle - Suivre les incidents et contribuer à leur résolution durable Livrables attendus : - Rapports de suivi de production - Spécifications détaillées (fonctionnelles et techniques) - Plans de recette et jeux de tests - Scripts Shell/Unix et traitements PL/SQL - Comptes rendus de réunions de coordination - Documentation d’exploitation et procédures applicatives Compétences fonctionnelles : - Trésorerie d’entreprise / cash management - Contrôle de gestion et reporting financier - Connaissances en comptabilité générale et contrôle comptable Applicatives : - Maîtrise avancée de DIAPASON (administration, exploitation, flux) - Bonne connaissance d’Anaplan - Connaissance de la suite Oracle EPM (FCCS, ARCS, PBCS) Techniques : - Unix / Shell (+++) - Oracle PL/SQL (batch, procédures stockées, requêtes complexes) - Middleware (Tomcat), transferts de fichiers, chaîne batch - Connaissances de SAS BI appréciées - Capacité rédactionnelle rigoureuse

Smarteo recherche pour l'un de ses clients, Un Consultant Technico-Fonctionnel SOLIAM – Gestion UC et Passage d’Ordres sur Paris¨+ TT Projet : la mission vise à assurer le maintien en conditions opérationnelles et à accompagner les projets de transformation sur les outils de passage d’ordres boursiers, notamment SOLIAM, ainsi que les référentiels de supports d’investissement. Le consultant agit comme un interface privilégié entre les utilisateurs métiers et les équipes techniques, garantissant la qualité des données, la stabilité des flux et la bonne intégration des solutions dans un environnement financier complexe. Principaux livrables : Rapports et suivis de production garantissant la continuité et la qualité des services Spécifications fonctionnelles et techniques détaillées pour les évolutions et corrections Plans de tests et cas de recette rigoureux adaptés aux flux financiers Scripts Shell/Unix et procédures d’automatisation pour fiabiliser les traitements Documentation technique et fonctionnelle exhaustive sur les processus UC et passage d’ordres Comptes rendus de coordination entre équipes IT, métiers, éditeurs et intervenants externes Compétences requises : Expertises fonctionnelles : Gestion financière des UC et des supports d’investissement Processus de passage d’ordres sur marchés financiers et chaînes de traitement associées Expertises techniques : Maîtrise avancée de SOLIAM et des outils associés de gestion des ordres Environnements Oracle PL/SQL, Unix/Shell, scripting avancé Connaissance des middleware (MQ Series), orchestration via Kubernetes (K8S) Outils CI/CD (GIT, Jenkins), Dataiku pour l’analyse et l’automatisation Soft skills : Capacités de coordination transverse et d’interface métier/technique Rigueur dans la gestion des incidents et la documentation Esprit d’analyse, proactivité et communication claire Si vous êtes disponible et intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jours en format word.

Contexte de la mission : Dans le cadre du lancement d’un nouveau produit innovant basé sur Azure Virtual Desktop (AVD) , notre client recherche un(e) Tech Lead Virtualisation pour piloter la conception technique, encadrer une petite équipe de consultants, et porter la vision technique autour de la virtualisation d’applications et de postes de travail. Le projet est stratégique et s’inscrit dans une démarche de transformation digitale à grande échelle. Responsabilités : Définir l’architecture technique de la solution AVD. Encadrer et accompagner une équipe de consultants techniques. Assurer le déploiement et la mise en œuvre de la solution AVD. Être le référent technique auprès du client et des équipes internes. Participer à la roadmap produit et aux choix technologiques. Garantir la qualité, la sécurité et la scalabilité de la solution. Compétences requises : Expertise sur Azure Virtual Desktop (AVD) : déploiement, configuration, optimisation. Maîtrise de l’environnement Azure (IaaS, PaaS, networking, sécurité). Compétences DevOps : CI/CD, automatisation, gestion d’infra as code. Leadership technique : capacité à encadrer, fédérer et faire monter en compétence. Bon relationnel client : posture de conseil, capacité à vulgariser les enjeux techniques. Anglais technique : apprécié mais non indispensable.

Mission / Freelance / France / Paris / Incident Manager SFMC / Salesforce Marketing Cloud / Retail / SFCC / Anglais Nous accompagnons notre client dans la recherche d’un Incident Manager Salesforce Marketing Cloud (SFMC). Secteur : Retail Localisation : Levallois (2j/semaine en remote) Démarrage : ASAP Durée : 1 an renouvelable La mission est orientée SFMC (80–90%). Une connaissance de Salesforce Commerce Cloud (SFCC) serait un gros plus. Vos missions En tant qu’Incident Manager, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des incidents SFMC et serez le point de contact principal lors d’incidents critiques : Gestion des incidents : détection, suivi, résolution et clôture des incidents SFMC. Coordination des incidents majeurs : rôle de “commander”, pilotage des équipes transverses (développement, exploitation, métiers) et communication claire avec toutes les parties prenantes. Analyse des causes racines (RCA) : identification des problèmes sous-jacents et mise en place de solutions pérennes. Restauration de service : priorisation des actions pour minimiser l’impact business et rétablir rapidement les services. Amélioration continue : optimisation des processus, outils et procédures liés à la gestion des incidents. Communication & reporting : suivi des KPI, remontée régulière des incidents et tendances. Vendor management : interaction avec Salesforce et partenaires externes en cas de besoin. Compétences attendues Au moins 3 ans d’expérience en Incident Management. Solide expertise sur Salesforce Marketing Cloud (SFMC) (obligatoire). Une connaissance de Salesforce Commerce Cloud (SFCC) est un gros plus. Connaissance d’Adobe Campaign appréciée. Maîtrise des référentiels ITIL (certification = plus). Expérience avec les outils : ServiceNow, Jira Service Desk, Splunk, Dynatrace, New Relic… Très bonne communication et capacité à gérer des incidents en environnement complexe. Bon niveau d'Anglais Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à y postuler ou à me contacter directement (Christopher Delannoy).

Nous accompagnons un acteur international dans la mise en place d’un projet stratégique de facturation électronique . Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Chef de projet Oracle Cloud capable de piloter la mise en œuvre et d’assurer la coordination entre les équipes Finance et IT. 🔎 Votre rôle sera clé pour : Superviser et accompagner l’implémentation de l’outil Paramétrer et sécuriser l’émission des factures dans AR Garantir la gestion et le calcul des taxes conformément aux exigences réglementaires 🎯 Ce projet s’inscrit dans un contexte stimulant : Déploiement Oracle Cloud déjà en place (Finance, HCM, EPM) Collaboration avec des équipes finance et IT dynamiques Environnement international nécessitant un très bon niveau d’anglais 📌 Les détails de la mission : Localisation : Paris Durée : Octobre 2025 – Septembre 2026 Rythme : 3 jours sur site / 2 jours télétravail

Smarteo recherche pour l'un de ses clients, Un Développeur Fullstack Node.js / NestJS ? En remote ? Anglais B2/C1 exigé. vous intégrerez une équipe agile pour concevoir et développer des applications web et outils internes destinés à : - Faciliter la digitalisation des process R&D et industriels, - Améliorer la gestion et l?analyse de données scientifiques et opérationnelles, - Garantir la traçabilité et la conformité aux normes pharmaceutiques (GxP, FDA 21 CFR Part 11). Developpement fullstack expérimenté, participation à toutes les phases du projet : - Analyse des besoins métiers et techniques avec les équipes. - Conception et développement d?applications web sécurisées et scalables. - Création et documentation d?API REST/GraphQL. - Intégration et gestion de bases de données sensibles. - Déploiement et suivi des applications dans des environnements validés. - Respect strict des procédures qualité et exigences réglementaires propres au secteur pharmaceutique. Compétences techniques : Fort niveau d?expertise Backend : Node.js (NestJS) Base de données : PostgreSQL CI/CD : GitHub Actions Bonnes pratiques : documentation, code review, tests automatisés, audit de sécurité Anglais niveau B2/C1 exigé

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur VBA H/F à Paris, France. Les missions attendues par le Développeur VBA H/F : Nous recherchons le consultant Front qui remplacera le Front existant. Descriptif de la mission : en tant que développeur de proximité, il interviendra sur les activités suivantes - Parc Visual Basic Access o Support aux utilisateurs sur les développements existants o Maintenance évolutive de ces développements (en extinction) o Développements ponctuels sur différents sujets (exemple : travaux de migration) o En tant que sachant sur les développements existants, il assistera les travaux de remplacement (par SI industriel ou initiatives low code no code), en complément des utilisateurs o Formation de Porto (parc et langage), notamment pour qu’ils puissent le backupper durant ses absences - Initiatives Low Code No Code o En proximité avec les utilisateurs Back Office, rédaction des expressions de besoins sur les initiatives Low Code No Code à destination de Porto : instruction via des ateliers Utilisateurs et/ou Porto, rédaction d’EDB assez précises pour un chiffrage Porto o En proximité avec les utilisateurs Back Office, rédaction / enrichissement des spécifications fonctionnelles détaillées et autres documentations fonctionnelles (notamment en fin de dev) o Selon appétence, support / maintenance évolutive sur Alteryx o Selon appétence, pilotage (reporting vision globale des travaux Paris/Porto, remontée de l’avancement et des alertes, plans d’action) en relation étroite avec le chef de projet métier