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Mission principale Assurer le développement, la mise en œuvre opérationnelle et la maintenance des pipelines et services de données au sein de la plateforme Data. Services, en garantissant leur fiabilité, performance et sécurité. Tâches & activités Concevoir et développer des pipelines de données (ETL) notamment avec Kestra Manipuler, transformer et optimiser les données (SQL / NoSQL) Assurer la maintenance en conditions opérationnelles (MCO) des pipelines et services data Participer à la sécurisation des migrations fonctionnelles et techniques Contribuer à l’amélioration continue des processus data (qualité, performance, monitoring) Collaborer avec les équipes techniques et métiers pour cadrer et implémenter les besoins Livrables & résultats attendus Développement de 10 à 14 pipelines / algorithmes par an Maintien en conditions opérationnelles des solutions (suivi quotidien) Production de rapports d’activité et comptes rendus d’intervention Garantie de la qualité, de la fiabilité et de la performance des flux de données Compétences techniques Excellente maîtrise de SQL et des outils ETL (Kestra) Bonne connaissance des environnements Cloud AWS Culture DevOps / CI-CD (industrialisation, automatisation) Compétences en modélisation de données (UML est un plus) Connaissance des bases NoSQL

Nous recherchons pour notre client 2 Développeurs Java / Angular ( H/F ). Le contexte : Création d’une nouvelle équipe à taille humaine. Vos missions sont les suivantes : Concevoir, développer et maintenir des fonctionnalités backend en Java. Participer au développement d’interfaces utilisateurs modernes et performantes avec Angular. Optimiser la performance, la robustesse et la scalabilité des services. Traiter des problématiques avancées de threading et de concurrence. Garantir la qualité du code : tests, intégration continue, respect des standards. Collaborer avec les équipes produit et design. Encadrement possible de développeurs juniors : mentoring, revue de code, bonnes pratiques. Environnement technique : Java (Spring Boot, Hibernate) & Angular. Programmation concurrente, systèmes haute performance, interfaces riches. BDD SQL et NoSQL | Git, CI/CD, pratiques DevOps. Tests unitaires et d’intégration. Collaboration étroite avec UX/UI.

Le client recherche un Architecte Technique Intégration confirmé capable de concevoir et structurer les architectures d’intégration applicative. Le consultant interviendra sur les projets nécessitant la mise en place de flux applicatifs entre différents systèmes métiers et industriels. Ses missions principales seront : -concevoir les architectures techniques des flux applicatifs -garantir la cohérence et l’urbanisation des échanges inter-systèmes -produire les livrables d’architecture nécessaires aux projets -accompagner les équipes techniques lors de la mise en œuvre des solutions -assurer la conformité des architectures aux standards techniques et de sécurité du groupe Le consultant participera également aux instances de validation d’architecture et contribuera à l’évolution des standards techniques de l’organisation. Prestations attendues Architecture & Design: Recueil et analyse des besoins métiers Conception d’architectures d’intégration inter-applicatives Modélisation des architectures techniques Urbanisation des flux applicatifs Définition de patterns d’intégration Participation aux comités d’architecture Conseil & Expertise: Support aux équipes projets et équipes de delivery Accompagnement des équipes techniques lors du déploiement des solutions Contribution aux normes et standards IT du groupe Support aux équipes sécurité et architecture Vérification de la conformité des implémentations aux standards d’architecture Gouvernance & Delivery: Participation aux comités techniques et d’architecture Support aux phases de validation des architectures Accompagnement à la mise en production des solutions Suivi et reporting des activités Livrables attendus : HLD Flux (High Level Design) LLD / Design technique détaillé Patterns d’architecture et modélisation Documentation technique d’intégration Recueil des besoins métiers Rapports d’activité hebdomadaires Support aux comités de validation d’architecture

Expert senior en conformité fiscale et comptabilité - Expériences Grands comptes (le poste requiert généralement plus de 12 ans d'expérience pertinente) Reconnu comme un expert dans sa discipline Le poste en comptabilité et conformité fiscale implique des missions dans divers domaines fiscaux nationaux et/ou internationaux, tels que : Calcul des obligations fiscales, préparation des déclarations fiscales et dépôt/déclaration auprès des autorités externes Enregistrement des transactions fiscales et tenue des registres (par exemple, journaux fiscaux, détails des dépenses d'investissement nécessaires aux calculs fiscaux, tableaux d'amortissement fiscal, etc.). Notre niveau d'expert senior est reconnu tant au sein de l'organisation qu'à l'extérieur comme une référence dans son domaine d'expertise. En tant qu'expert senior, les responsabilités comprennent généralement : Recommander des stratégies et des plans opérationnels ayant un impact direct sur les résultats. Influencer les décisions commerciales prises par la direction. Résoudre des problèmes complexes et multidimensionnels. Posséder de solides compétences en communication pour interagir avec la direction générale sur des questions d'importance stratégique.

Je recherche pour le compte d’un de mes clients, un développeur C# .net. Tu seras amené à travailler au sein d’une équipe de développeur en charge d’une plateforme de traitement des flux. Tu as la volonté d'apprendre et de monter en compétences dans un environnement challengeant. L’environnement de travail est intégré dans un écosystème plus large , où une dizaine d’équipes collaborent sur le projet. Cela implique de nombreuses interactions inter-équipes et inter-composants , nécessitant une excellente communication et coordination. L'architecture est basée sur des micro-services , et le client évolue dans un environnement Agile SAFe (Scrum de Scrum), en transition vers un mode de fonctionnement en Feature Teams

QODEXIA est une société de services informatiques implantée en France et en afrique du nord. Partenaire performant, innovant, agile pour aider les entreprises dans leur transforamtion digitale. QODEXIA s'est spécialisée dans le digital, SAP et les nouvelles technologies, accompagne au quotidien les plus grands acteurs de l'industrie, de l'énergie, du Luxe, de la Banque et de l'Assurance sur leurs projets. L’IT est notre passion, les valeurs humaines sont notre capital, c'est de quoi notre ADN est composé. Notre client, leader mondial de l’énergie bas carbone et des services, s’appuie sur sa Business Unit Supply & Energy Management (S&EM) pour fournir une énergie fiable, durable et accessible. Dans le cadre de sa stratégie de décarbonation, il joue un rôle clé dans la gestion et L’équipe Renewable Energy Systems IS (RES IS) développe des outils critiques pour exploiter et piloter les actifs “verts”, avec un fort accent sur la collecte et l’analyse des données issues des centrales éoliennes et solaires. En rejoignant cette équipe composée de Business Analysts, Architectes SI, Développeurs et Data Analysts, vous contribuerez directement à : · l’optimisation des actifs renouvelables. · l’optimisation des actifs énergétiques · les stratégies de trading · l’intégration des énergies renouvelables

Directeur de projet domaine IT / Digital workplace Pour remplir la prestation, les principales qualités attendues des profils sont :  Très bonne connaissance du domaine IT / Digital workplace  Bonnes notions financières (ROI, compte de résultat, prix/couts…)  Expertise dans l’organisation des structures DSI et Product management  Leadership et autonomie sur l’organisation et le suivi des tâches avec de multiples acteurs  Expérience confirmée dans l’accompagnement au changement  Connaissance des portails de service IT;  Expériences préalables de structuration et gestion de projet en tant que MOA ou AMOA, notamment dans un contexte Digital Workplace ;  Maitrise des outils de collaboration MS Office 365 (Excel, Powerpoint, Power BI, …) SNCF se transforme pour devenir un groupe structuré, à la pointe de l’innovation et des mutations organisationnelles et technologiques, solide face à la concurrence et regroupant différents métiers. Cette transformation se fait dans un contexte de fortes contraintes budgétaires, couplées à la nécessité de mettre en œuvre des projets Informatiques, Télécoms et Digitaux innovants, porteurs de valeur pour les métiers et pour les clients de l’Entreprise. Cette orientation a conduit à la mise en place de la Direction afin de poursuivre la transformation digitale de SNCF dans un environnement caractérisé par :  Le développement de la concurrence sur la mobilité ;  L’évolution technologique ;  Des risques grandissants liés à la cyber-sécurité ;  L’évolution des comportements clients ;  L’opportunité de créer de nouveaux Business Models;  Des évolutions réglementaires. La trajectoire numérique définie prend appui sur 5 piliers :  La qualité de la production opérationnelle numérique ;  La relation numérique avec les clients ;  La performance industrielle et économique ;  La sécurité numérique au service de la sécurité ferroviaire ;  Les collaborateurs vecteurs de la transformation numérique. Notre organisation assure la fabrication et l’exploitation des services, Informatiques, Télécoms et Digitaux et répond à l’ambition de consolidation d’un socle numérique fiable, modernisé et innovant. La Direction des Services Numériques aux Utilisateurs (DSNU) s’inscrit dans le projet et porte l’ensemble des activités opérationnelles IT du Groupe SNCF. DSNU fournit les services bureautiques et métiers mais aussi l'assistance utilisateur qui y est associée.

Dans le cadre d’un programme de transformation digitale, nous recherchons un Développeur EBX senior pour contribuer à la construction et à l’évolution d’un référentiel de données d’entreprise (MDM). Objectifs et responsabilités Paramétrer et développer la solution EBX pour la gestion des données référentielles Concevoir et développer des interfaces d’exposition des données (API REST, topics Kafka) Participer à la définition de l’architecture applicative en collaboration avec les équipes métiers, techniques, sécurité et infrastructure Contribuer à la conception technique des projets : analyse des besoins, rédaction des exigences techniques Assurer la documentation technique et le suivi des phases de tests et de mise en production

Pour l'un de nos clients E-commerce nous recherchons un(e) développeur.se senior Front-End. Le périmètre d'intervention couvre tout l'aspect de la navigation dans le site (Home page, sous-home, listes de produit, avis clients, fiches article…). Il faudra prendre en compte une dimension internationale car il existe plusieurs déclinaisons du site par pays. Il ne faudra pas oublier non plus, la gestion des devices desktop et mobile. Description Le consultant participera à la refonte et à la migration dans Azure du site Internet marchant. • Développer en JavaScript/CSS/LESS/HTML de nouvelles fonctionnalités et effectuer la maintenance applicative répondant aux userstories définies avec l'équipe • Assurer l'ergonomie visuelle et fonctionnelle du site • Garantir la portabilité et l'interopérabilité du site par la prise en compte des différentes plateformes et navigateurs • Élaborer des solutions techniques pour répondre aux besoins fonctionnels et aux enjeux de performance • Rédiger des spécifications techniques • Réaliser des tests unitaires • Participer aux revues de codes (normes W3C, accessibilité, sémantique web) Livrables Code Source, Documentation technique

poste basé à Madrid au sein du centre de compétences et de la digital factory . poste developpeur mobile front react-native. FICHE DE POSTE — Développeur Mobile Front React Native 📍 Localisation : Madrid (Espagne) 🏢 Entité : Centre de compétences & Digital Factory 📄 Type de contrat : CDI / Freelance (à adapter) 🎯 Contexte & Environnement Au sein du centre de compétences et de la Digital Factory, vous intégrerez une équipe agile, dynamique et internationale, dédiée à la conception et au développement de solutions digitales innovantes à forte valeur ajoutée. Vous participerez activement à la création d’applications mobiles performantes, centrées utilisateur, dans un environnement orienté produit, avec une forte culture d’excellence technique et d’amélioration continue. 🚀 Missions principales 🧩 Développement mobile Concevoir et développer des applications mobiles cross-platform avec React Native Implémenter des interfaces UI/UX fluides, performantes et pixel-perfect Assurer la compatibilité iOS / Android ⚙️ Architecture & qualité Participer aux choix d’architecture front (modularisation, scalabilité) Mettre en place et maintenir des bonnes pratiques de développement Garantir la qualité du code (tests unitaires, revues de code) 🔄 Collaboration agile Travailler en méthodologie Agile (Scrum / Kanban) Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Design et Backend Participer aux rituels agiles (daily, sprint planning, retros) 📈 Performance & optimisation Optimiser les performances des applications (temps de chargement, fluidité) Gérer les problématiques de mémoire et de rendu Assurer la maintenabilité et l’évolutivité des applications 🛠️ Stack technique Framework : React Native, React.js Langages : JavaScript (ES6+), TypeScript State management : Redux / Zustand / Context API Outils : Git, GitHub / GitLab, CI/CD Tests : Jest, React Testing Library Mobile : Xcode, Android Studio API : REST / GraphQL 👤 Profil recherché 🎓 Formation & expérience Bac+3 à Bac+5 en informatique ou équivalent Minimum 2-5 ans d’expérience en développement mobile ou front 💡 Compétences techniques Excellente maîtrise de React Native Bonne connaissance des environnements iOS et Android Expérience en intégration d’API Sensibilité forte à la performance et à l’UX 🌍 Soft skills Esprit d’équipe et bon relationnel Autonomie et rigueur Capacité à évoluer dans un environnement international Anglais professionnel requis (espagnol est un plus)

Dans ce cadre vos missions sont les suivantes : ERP et Processus métiers Recenser et documenter les procédures métiers existantes. Assurer la cohérence entre ERP et besoins métiers. Proposer des améliorations pour optimiser les processus et réduire les tâches chronophages. Accompagnement IA et Copilot Accompagner les collaborateurs à l'usage de Microsoft Copilot Chat et Copilot Pro. Identifier et formaliser les cas d'usage IA adaptés aux métiers. Suivre l'adoption et mesurer les bénéfices des solutions IA. Pilotage de projets Rédiger les cahiers des charges et définir les livrables. Planifier, coordonner et suivre les projets (respect des délais et budgets). Animer les ateliers avec les équipes métiers. Réflexion stratégique CRM Analyser les besoins en gestion de la relation client. Évaluer la pertinence d'un CRM et proposer des recommandations.

Vous rejoindrez le Pôle Pilotage et Conformité de l'équipe de Sécurité des SI CAA dont la mission est d'accompagner les BU /SU et la Direction générale de CAA sur le périmètre France et International. Les Livrables attendus sont : - Actualisation des reportings de suivi des recommandations d'Audit et des risques résiduels (bi-mensuel) - Actualisation de la roadmap de traitement mentionnant le taux d'avancement et de confiance (bi-mensuel) - Fiche de suivi projet opérationnel (mensuel). - Préparation et participation aux Comités de sécurité IT CAA. Réalisation de diapositives (ou fiches projets) afin d'effectuer la présentation auprès des DSI métier. Fréquence toutes les 6 semaines. Fréquence toutes les 6 semaines (4-5 comités différents) Description Prise en charge du plan de remédiation des recommandations Audit et de l'identification des plans d'actions nécessaires à la mise en oeuvre : - Identifier les plans d'action de remédiation et positionner une date. - Rédiger les réponses aux auditeurs, valider les preuves de remédiations avec les acteurs identifiés au sein de l'équipe SSI. Au besoin, participer à la rédaction de certains livrables et processus. - Préparer et participer aux Comités transverses de CAA (préparation des diapositives avec indicateurs, synthèses des actions) - Coordonner le plan de remédiation en lien avec le ou les pilote(s) SSI du plan projet Cybersécurité afin de s'assurer du respect des contraintes budgétaires, des échéances réglementaires et organisationnelles en vigueur chez CAA. - Intervenir ponctuellement sur certains projets en liaison avec les recommandations d'audit (ex : DLP, DORA...). Echanger et piloter les équipes SSI CAA en charge de ces projets ou directement notre infogéreur (Réfèrent Cluster GEA CA-GIP, Chef de projet CA-GIP) - Actualiser mensuellement les différents dashboard de suivi des recommandations d'audit SSI CAA. - Assurer une remontée mensuelle fiable et pertinente auprès du CISO du groupe CAA, sou forme d'un flash synthétique, sachant mettre en évidence les difficultés et alertes avec préconisations de solutions quand nécessaire afin de garantir un bon avancement des actions.

Dans le cadre du renforcement d’une squad “Ma Banque”, nous recherchons un développeur mobile Android sénior afin de participer activement au développement et à l’amélioration continue d’une application grand public. L’environnement est agile et nécessite une forte capacité à s’intégrer rapidement dans une équipe pluridisciplinaire. Une expertise solide en Kotlin Multiplatform (KMP) est indispensable pour comprendre et faire évoluer l’architecture existante. Missions : -Développement de nouvelles fonctionnalités Android en Kotlin -Participation aux phases d’affinage et de conception technique -Réalisation de tests unitaires et validation des développements -Contribution à l’amélioration des bonnes pratiques (code, architecture, qualité) -Participation active aux rituels Agile (daily, sprint, etc.) -Collaboration avec les équipes iOS dans un contexte KMP -Intégration et maintien des pipelines CI/CD Profil recherché : Nous recherchons un développeur Android sénior avec une forte expertise sur Kotlin Multiplatform et le développement d’applications mobiles grand public. Il doit être capable de comprendre rapidement une architecture existante et d’y contribuer efficacement. Une bonne capacité à travailler en équipe, un bon relationnel et une expérience en environnement Agile sont essentiels.

Intégration au sein d'une équipe produit dédiée à l'évolution du tunnel de commande d'une plateforme e-commerce à fort trafic. L'architecture est de type Headless avec : Backend : Magento 2 / Adobe Commerce Cloud exposant des APIs GraphQL BFF (Backend For Frontend) : Couche Node.js intermédiaire spécifique au front-end Front-end : Application Vue.js moderne consommant le BFF Développement Front-End & Architecture: Développement de nouvelles fonctionnalités avec Vue 3, TypeScript, Pinia et Tailwind CSS Consommation des APIs du BFF (qui lui-même interagit avec les APIs GraphQL Magento 2/Adobe Commerce) Contribution à l'architecture et à l'évolution du BFF en Node.js (SSR, optimisation des données) Utilisation de GraphQL Codegen pour un typage fort entre le BFF et le front Mise en place et gestion des feature flags pour des déploiements contrôlés Développement de composants réutilisables et maintien du Design System 2. Performance, Qualité & Industrialisation : Optimisation des performances front-end : suivi des Web Vitals, audits Lighthouse, résolution des bottlenecks Testing : développement et maintenance des tests (unitaires avec Vitest, d'intégration, E2E) Code review et mentorat des développeurs moins expérimentés de l'équipe Debugging avancé et analyse root cause sur des problèmes complexes de production Documentation technique des solutions implémentées 3. DevOps & Monitoring Front: Collaboration sur les pipelines de déploiement GitLab CI Surveillance des applications via New Relic et Stackdriver Participation aux débats d'architecture avec les équipes SRE sur l'infrastructure GCP/Kubernetes Lecture et contribution aux diagrammes de séquence UML pour la conception

Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de son dispositif de surveillance des risques de crédit , un grand établissement bancaire recherche un Consultant Risque Crédit confirmé . La mission porte sur la mise en place et le suivi des dispositifs de surveillance individuelle et de portefeuille , en intégrant les volets réglementaires (BCE), financiers et IT/Data. Le consultant interviendra à la fois sur la gouvernance du dispositif , la production d’analyses et de rapports ainsi que sur la coordination des parties prenantes (métiers, risques, IT, établissements). Missions principalesPilotage et Surveillance Contribuer au pilotage du projet « Surveillance » : Surveillance individuelle (EWI, UTP Assessment, Covenants, Forbearance) Surveillance de portefeuille Suivi du schéma délégataire et des dérogations aux politiques de crédit Industrialisation IT / Data Gouvernance et Coordination Structurer et animer un comité de pilotage mensuel (préparation, support, comptes rendus, suivi des actions). Préparer et suivre les Comités de Pilotage Surveillance . Organiser et animer des points projets hebdomadaires avec les directions métiers et IT. Préparer et accompagner les ateliers ad hoc avec les établissements pilotes : support, CR, suivi des plans d’action. Participer à la définition et à la formalisation de solutions aux problématiques et études spécifiques . Reporting et Conformité Assurer la production de rapports et notes de synthèse à destination de la Direction des Risques. Rédiger et suivre les recommandations et actions liées aux revues BCE . Contribuer à l’ alignement du dispositif de surveillance avec les standards réglementaires et de contrôle interne . Profil recherché Expérience confirmée en risque de crédit (retail et corporate) au sein d’un établissement financier. Expertise dans les processus de surveillance individuelle et de portefeuille . Bonne maîtrise des problématiques de Risk Management, Contrôle interne et Audit . Solides compétences en analyse financière et capacité à traduire les enjeux crédit en indicateurs opérationnels. Background IT / Data pour travailler en lien avec les équipes informatiques et contribuer à l’industrialisation des reportings. Maîtrise avancée d’ Excel et de PowerBI . Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse (rapports, notes BCE, supports de comités). Compétences en coordination, animation d’ateliers et pilotage transversal. Atouts complémentaires Expérience en cabinet de conseil ou d’audit reconnu (EY, Deloitte, PwC, BearingPoint, etc.). Pratique des environnements réglementaires européens (BCE, ACPR). Modalités Localisation : Paris 13 Démarrage : ASAP. Durée : Mission longue. Profil : Consultant confirmé / senior.