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Dans le cadre de sa trajectoire technologique, le projet de migration du noyau ERP actuel (ECC6 FMS) vers S/4 HANA. Objectifs et livrables L'enjeu principal est de définir "comment" le référencement Decathlon doit migrer son environnement ECC vers S/4 HANA. Livrables attendus : Étude d'impact (Fit-Gap Analysis) : Analyser les écarts entre le spécifique ECC actuel et les standards S/4 HANA (Simplification List). Conception de la cible : Designer les futurs processus de référencement en mode "Clean Core" autant que possible. Stratégie de Conversion de Données : Définition des règles de mapping et de nettoyage pour la migration des Master Data Articles. Accompagnement au choix de migration : Contribution aux réflexions techniques Expérience indispensable : Projets de Migration : Vous avez déjà participé à au moins un projet complet de migration vers S/4 HANA (de la phase de design au Go-Live). Une expérience en environnement Retail/Fashion est impérative. Expertise Fonctionnelle et Technique : Maîtrise de S/4 HANA : Connaissance approfondie des évolutions fonctionnelles apportées par S/4 HANA Compétences Modules : Une expertise sur la chaîne MM / SD Retail est indispensable Des connaissances de l'environnement Fiori et des outils BPA / BTP (Build Process Automation / Business Technology Platform) seraient un plus. Data Article : Une connaissance approfondie de la fiche article (Master Data) et de ses spécificités Retail est un atout majeur. Echange de données : Connaissance des protocoles d'échange de données (IDocs, API, KAFKA). Culture Technique : Compréhension de l'architecture S/4 HANA et de la base de données HANA. Capacité à évaluer la dette technique du spécifique actuel (lecture ABAP pour diagnostic de portabilité). Notions sur les outils de migration (SAP Readiness Check, Maintenance Planner). Vision Prospective : Capacité à se projeter sur une cible à 2 ans tout en gérant les contraintes actuelles. Hauteur de vue : Priorité à la simplification des processus et au retour au standard. Pédagogie : Accompagner l'équipe Référencement dans la montée en compétence sur S/4. Communication : Aisance relationnelle pour naviguer dans une organisation transverse et multiculturelle. Autonomie / Gestion de projet : Capacité à porter un sujet ou un projet de bout en bout Force de proposition : Capacité à challenger les solutions et à être force de proposition au sein de l'équipe

Cherchons un profil DATA MODELER pour concevoir, développer et maintenir les modèles de données de différents domaines pour soutenir les besoins en matière de définition des différents modèles de données de notre client. Il/elle contribuera à la qualité des données et sera en charge de - la gestion des objets de données, - la création de schémas de base de données, - la modélisation de données dimensionnelles ou relationnelles Expérience en Architecture Data requise Compétences requises : - Maitrise des méthodologies de modélisation des données standard de l'industrie - Expertise éprouvée dans le développement de bases de données relationnelles dans un contexte d'entreprise - Connaissances SQL avancées, - Optimisation des performances des bases de données et des requêtes, - Compréhension approfondie de la méthodologie et des procédures de modélisation, La mission consiste à couvrir les actions suivantes : 1. Concevoir des modèles de données efficaces, y compris des schémas de base de données, des modèles dimensionnels et relationnels, 2. En collaboration avec les porteurs de domaines de données et les data stewards collaborer avec les équipes métier pour comprendre leurs besoins en matière de données et traduire ces besoins en modèles de données, 3. Développer, implémenter et maintenir des normes de modélisation de données pour garantir la cohérence au global et au sein des domaines de données, 4. Accompagner les data analysts et le faire monter en compétence sur la modélisation des données, 5. Collaborer avec les feature teams et les projets pour déployer les modèles de données et surveiller leur performance. 6. Documenter les modèles de données, les schémas de base de données et les processus liés à la modélisation de données. - Aptitudes personnelles : Excellentes capacités de travail d'équipe et de communication Excellentes capacités consultatives, facilitatives et consensuelles Excellentes capacités de communication orale et écrite Excellentes capacités d'analyse, de profilage de données et de résolution de problèmes

Description des services à fournir Une organisation du secteur financier poursuit actuellement la digitalisation de certains de ses processus Finance à l’aide de la solution Board EPM. La solution est d’ores et déjà en production et utilisée par plus de 160 collaborateurs. L’équipe Finance interne pilote l’implémentation de la solution. Dans le cadre d’une feuille de route ambitieuse, l’organisation souhaite intégrer un prestataire disposant d’une expertise confirmée sur la solution Board EPM. Ce prestataire sera rattaché au responsable FP&A et aura pour mission de concevoir et formaliser des procédures ainsi que de développer des écrans répondant aux exigences internes. Livrables L’objectif est d’optimiser les processus Finance grâce à une mise en œuvre performante de la solution Board EPM. Élaborer des procédures détaillées et alignées sur les besoins de l’organisation. Concevoir des interfaces utilisateur intuitives et efficientes. Assurer une intégration fluide et garantir le bon fonctionnement de la solution. Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Finance afin de respecter les jalons du projet. Produire des reportings réguliers et assurer un suivi auprès du responsable FP&A.

Contexte du poste : Dans un contexte de croissance et de modernisation des systèmes d’information , notre client renforce ses équipes avec un(e) Consultant JAVA capable de jouer un rôle central : leader technique, pilote des équipes de développement et expertise en développement JAVA. Ce poste s’adresse à un profil qui ne se contente pas d’implémenter, mais qui embarque, convainc et fait grandir : auprès des développeurs, des équipes produit, et ponctuellement auprès des clients , lors de présentations ou de cadrages techniques. Votre rôle : Vous êtes le référent technique de l’équipe et le garant de la cohérence globale des choix technologiques. Vous combinez exemplarité technique , leadership naturel et capacité à vulgariser pour porter la vision et donner du sens aux décisions. Missions principales : Définition des normes de développement dans le respect des normes CAA Support technique des équipes de développement Pilotage et suivi des développements Suivi des anomalies Accompagnement sur les tests Propositions et mise en œuvre d’actions d’optimisation ou d’amélioration des process Compétences techniques attendues : Maîtrise d’Apache Camel exigée Langage Java, Outils de développement (GITLAB, Confluence, JETBRAIN, Jenkins, Jira, SONARQBE) Maîtrise de la méthode Agile exigée

Espace Freelance rechercher pour l'un de ses clients un Ingénieur de production à plus de 9 ans d'expérience à Paris. Mission basée à Paris, Expert en exploitation applicative et homologation technique pour accompagner un important périmètre applicatif en environnement de production et pré-production. Définition et mise en place des plans de production (VTOM). Suivi opérationnel des applications et gestion des incidents. Pilotage des cellules de crise technique. Force de propositions. Complément et exécution des plans de tests. Tests de performance (Performance Center : LoadRunner / NeoLoad). Analyse des résultats, diagnostics, rapports détaillés (GO/NOGO). Compétences techniques requises : VTOM / Control-M ; Zabbix ; ELK.

En collaboration avec la Maîtrise d’Ouvrage (MOA) de l’Entreprise, le/la Chef(fe) de projet MOA assume la responsabilité de la réalisation intégrale ou partielle d’un projet (ou chantier), en conformité avec la méthodologie interne. Il/elle intervient dès les phases de conception jusqu’à la réception, en veillant à ce que les exigences métier soient respectées en termes de qualité, performance, coûts, délais et sécurité. Ce poste requiert une bonne connaissance du contexte Enedis, notamment : la chaîne communicante Linky, les processus de gestion de projet, ainsi qu’une capacité à piloter des sujets techniques dans un environnement télécom (CPL / LAN). 2) Objectifs et responsabilités principales Le/la consultant(e) devra assurer les missions suivantes : Pilotage de projet (de bout en bout) Définir, planifier et conduire le projet depuis la conception jusqu’à la réception. Garantir le respect des engagements en termes de qualité, coûts, délais, performances et sécurité. Assurer une coordination efficace entre les différentes parties prenantes : MOA, métier et équipes projet. Suivi, gouvernance et reporting Mettre en place et suivre les indicateurs de pilotage : performance du projet, avancement et planning, coûts et budgets, risques et alertes. Réaliser des synthèses régulières et assurer le reporting auprès des responsables. Gestion des risques et planification Mettre en œuvre une gestion structurée des risques liés au projet. Maîtriser les outils et méthodes de planification, d’allocation et de suivi des ressources (budget, compétences, charges). Suivre les jalons et engagements fixés. 3) Livrables attendus Plan de projet et planning détaillé (selon les outils). Tableaux de bord de suivi : coûts, délais et performance. Registre et plan de gestion des risques. Reporting projet : compte-rendus, synthèses et alertes. Documents de pilotage et de réception (selon le périmètre du projet).

Rejoignez l’équipe Market IT pour piloter les projets SAP SD/CS dans un contexte de transformation majeur incluant la facturation électronique, le e‑reporting et la migration S/4HANA. Vous accompagnerez les initiatives groupe, superviserez le RUN géré par des prestataires, renforcerez l’innovation (RPA, Process Mining, Analytics) et garantirez la conformité des solutions. Une expertise SAP SD/CS et une forte capacité de coordination internationale sont essentielles. 1. Expertise sur les domaines SC / CS avec une bonne connaissance des schémas de prix Cela implique notamment : Maîtrise des processus Order-to-Cash (O2C) , incluant : gestion des commandes clients, livraisons, facturation, gestion des retours et avoirs. Connaissance approfondie des modules SD et CS : SD (Sales & Distribution) : contrats, conditions tarifaires, livraison, facturation, outputs… CS (Customer Service) : gestion des appels, ordres de service, contrats de maintenance. Expertise dans les schémas de prix (pricing) : configuration des condition types , pricing procedures , access sequences , gestion de remises complexes, suppléments, taxes, capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement des anomalies de pricing. Profil capable d'intervenir aussi bien sur la configuration que sur l’analyse fonctionnelle avancée. 2. Expériences sur des projets de facturation électronique / e-reporting Compétence cruciale compte tenu de la réforme française (facturation électronique obligatoire), et des exigences internationales. Le consultant doit : Avoir déjà travaillé sur des solutions de e-invoicing / e-reporting (dettes fiscales, Chorus Pro, Peppol…). Comprendre les enjeux légaux : formats (UBL, CII, Factur-X), plateformes d’échanges, statut des flux. Savoir intégrer les flux SAP aux plateformes publiques / PDP via : SAP Document & Reporting Compliance (SAP DRC, ex-AIF/ACR), SAP eDocument, ou des middleware (EDICOM, Sovos, Esker, etc.). Connaître les impacts sur le billing SD, les outputs, et les données obligatoires. Ce point élimine souvent beaucoup de candidats : bien identifier ceux ayant une expérience projet concrète . 3. Capacité à communiquer avec des équipes “above market” Cela signifie : Capacité à travailler au sein d’un environnement international ou multi-pays. Très bon niveau de communication en anglais , tant à l’oral qu’à l’écrit. Expérience dans la collaboration avec : des équipes globales (gouvernance SAP, architecture), des centres de compétences internationaux, des équipes offshore (Inde, Europe de l’Est…). Capacité à structurer des demandes, documenter , suivre les décisions et défendre ses positions dans un cadre parfois non francophone. On cherche un consultant à l’aise dans des échanges transverses, pas seulement centré sur l’exécution. 4. Connaissance de l’intégration FI-CO & MM (dans la mesure du possible) Un plus très apprécié, car le module SD interagit fortement avec FI et MM. Cela inclut : Compréhension des écritures comptables générées par le billing SD : revenue recognition, conditions statistiques vs réelles, taxes, intégration FI-AR. Connaissance des flux MM-SD : relation entre documents d'achat, de vente, et mouvements de stock, détermination des comptes (Account Determination). Interaction avec CO-PA (Profitability Analysis) pour l’analyse des marges.

Bonjour, 🚫 𝐏𝐀𝐒 𝐃𝐄 𝐒𝐎𝐔𝐒-𝐓𝐑𝐀𝐈𝐓𝐀𝐍𝐂𝐄!🚫 Je recherche actuellement pour un de mes clients un profil : 🔔 𝐂𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐭𝐚𝐧𝐭 𝐅𝐈 𝐀𝐑 𝐂𝐫𝐞́𝐝𝐢𝐭 𝐸𝑥𝑝𝑒𝑟𝑡𝑖𝑠𝑒 𝑠𝑢𝑟 𝑆𝐴𝑃 𝐸𝐶𝐶 𝐸𝑥𝑝𝑒𝑟𝑡𝑖𝑠𝑒 𝑆4 𝑒𝑠𝑡 𝑢𝑛 𝑝𝑙𝑢𝑠 𝑆𝑜𝑙𝑖𝑑𝑒𝑠 𝑐𝑜𝑛𝑛𝑎𝑖𝑠𝑠𝑎𝑛𝑐𝑒𝑠 𝑒𝑛 𝑐𝑟𝑒́𝑑𝑖𝑡, 𝑐𝑙𝑖𝑒𝑛𝑡 𝑛𝑜𝑡𝑎𝑚𝑚𝑒𝑛𝑡 : 𝑟𝑒𝑙𝑎𝑛𝑐𝑒, 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑡𝑒𝑠 𝑐𝑙𝑖𝑒𝑛𝑡𝑠, 𝑔𝑒𝑠𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑢 𝑐𝑟𝑒́𝑑𝑖𝑡 𝑠𝑐𝑜𝑟𝑖𝑛𝑔 𝑑𝑒 𝑐𝑟𝑒́𝑑𝑖𝑡 𝑒𝑡 𝑤𝑜𝑟𝑘𝑓𝑙𝑜𝑤 𝐶𝑜𝑛𝑛𝑎𝑖𝑠𝑠𝑎𝑛𝑐𝑒𝑠 𝑑'𝑎𝑢𝑡𝑟𝑒𝑠 𝑚𝑜𝑑𝑢𝑙𝑒𝑠 𝑠𝑒𝑟𝑎𝑖𝑡 𝑢𝑛 𝑎𝑡𝑜𝑢𝑡 𝐴𝐵𝐴𝑃 - 𝑒̂𝑡𝑟𝑒 𝑐𝑎𝑝𝑎𝑏𝑙𝑒 𝑑𝑒 𝑑𝑒́𝑏𝑜𝑔𝑢𝑒𝑟 𝑢𝑛 𝑝𝑟𝑜𝑔𝑟𝑎𝑚𝑚𝑒 𝑠𝑎𝑛𝑠 𝑙'𝑎𝑖𝑑𝑒 𝑑'𝑢𝑛 𝑑𝑒́𝑣. 𝑒𝑠𝑡 𝑢𝑛 𝑣𝑟𝑎𝑖 𝑝𝑙𝑢𝑠 🎯 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧 𝐑𝐞𝐧𝐟𝐨𝐫𝐭 - 𝐬𝐮𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭 - Traitement des incidents CORE : analyse des anomalies, rédaction des spécifications, tester le correctif et gérer la mise en production auprès des filiales. - Gestion des évolutions : assessment du besoin, écriture de la spécification fonctionnelle, tester la nouvelle solution, écrire la documentation utilisateur et gérer la mise en production auprès des filiales. - Collaborer en équipe pour la résolution des incidents ou dans la définition d’une nouvelle solution 🔊 𝐀𝐧𝐠𝐥𝐚𝐢𝐬 𝐜𝐨𝐮𝐫𝐚𝐧𝐭 obligatoire 📍𝐈𝐃𝐅 - 3j semaine sur site 🕐 1 an - 𝐫𝐞𝐧𝐨𝐮𝐯. 💶 𝐓𝐉𝐌 : 700/720€

Vos principales missions : • Analyse des besoins • Conception fonctionnelle : • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées en lien avec les processus de comptabilité financière (FI) et de contrôle de gestion (CO). • Définir les configurations SAP nécessaires pour répondre aux exigences métiers. • Concevoir l'architecture des flux financiers et de gestion des coûts au sein de l'outil SAP. • Paramétrage SAP FICO et customizing : • Configurer les modules SAP FICO en fonction des spécifications validées : paramétrage des comptes, des centres de coûts, des axes de rentabilité, des clés de répartition, etc. • Adapter les fonctionnalités SAP aux processus internes de l'entreprise. • Tests et validation : • Effectuer des tests de validation sur les configurations mises en place pour s'assurer que le système fonctionne correctement et respecte les exigences métier. • Corriger les erreurs et ajuster les configurations si nécessaire. • Formation des utilisateurs : • Former les utilisateurs finaux (comptables, contrôleurs de gestion, etc.) à l'utilisation de SAP FICO. • Créer des supports de formation adaptés aux différents profils d'utilisateurs. • Support et maintenance • Suivi de projet : • Suivre l'avancement du projet, s'assurer de la bonne qualité des livrables et respecter les délais. • Collaborer avec les autres équipes SAP (techniques, métiers, etc.) et participer aux réunions de suivi de projet. • Amélioration continue : • Proposer des améliorations continues des processus financiers et de gestion des coûts en exploitant les capacités de SAP FICO. • Analyser les données financières dans SAP pour identifier des axes d'amélioration. Référence de l'offre : c58o2kmigj

Vos principales missions : • Analyse des besoins • Conception fonctionnelle : • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées en lien avec les processus de comptabilité financière (FI) et de contrôle de gestion (CO). • Définir les configurations SAP nécessaires pour répondre aux exigences métiers. • Concevoir l'architecture des flux financiers et de gestion des coûts au sein de l'outil SAP. • Paramétrage SAP FICO et customizing : • Configurer les modules SAP FICO en fonction des spécifications validées : paramétrage des comptes, des centres de coûts, des axes de rentabilité, des clés de répartition, etc. • Adapter les fonctionnalités SAP aux processus internes de l'entreprise. • Tests et validation : • Effectuer des tests de validation sur les configurations mises en place pour s'assurer que le système fonctionne correctement et respecte les exigences métier. • Corriger les erreurs et ajuster les configurations si nécessaire. • Formation des utilisateurs : • Former les utilisateurs finaux (comptables, contrôleurs de gestion, etc.) à l'utilisation de SAP FICO. • Créer des supports de formation adaptés aux différents profils d'utilisateurs. • Support et maintenance • Suivi de projet : • Suivre l'avancement du projet, s'assurer de la bonne qualité des livrables et respecter les délais. • Collaborer avec les autres équipes SAP (techniques, métiers, etc.) et participer aux réunions de suivi de projet. • Amélioration continue : • Proposer des améliorations continues des processus financiers et de gestion des coûts en exploitant les capacités de SAP FICO. • Analyser les données financières dans SAP pour identifier des axes d'amélioration. Référence de l'offre : zg93qml159

Bonjour, Nous recherchons pour notre client basé en région parisienne (dans le 92) un développeur Pacbase confirmé (4 - 10 ans d’expérience). Objectif global - Développer l'application FFL Compétences techniques PACBASE - Confirmé - Impératif MVS / Z-OS - Confirmé - Impératif CICS - Confirmé - Impératif DATACOM - Confirmé - Souhaitable Description détaillée En charge de la MCO / MEV et projets sur FFL (dont une partie de l'interface pour le projet Refonte FLF). Définition du profil ANALYSE Participe à l'analyse fonctionnelle détaillée des besoins utilisateurs et peut être sollicité pour des ateliers de définition des spécifications générales Étudie les opportunités et la faisabilité technologique de l'application, réalise l'analyse technique, l'étude détaillée et contribue à l'estimation des charges CONCEPTION ET DÉVELOPPEMENT Contribue au design du logiciel et des frameworks utilisés dans le cadre du projet Adapte et applique les paramètres techniques des progiciels ou des middlewares Réalise le prototypage Analyse et développe les composants en utilisant les langages appropriés Participe à la structuration des Bases de Données Participe à la revue croisée des développements de ses pairs Initialise le dossier d'exploitation Assemble les composants unitaires dans un package applicatif cohérent destiné au déploiement de la solution et l'intègre à la gestion de configuration Documente les applications pour les développements ultérieurs et la Mise en Production (MEP) Harmonise et industrialise l'ensemble des composants et applications Utilise les composants logiciels réutilisables et met à jour la nomenclature RECETTE UNITAIRE ET TESTS D'INTÉGRATION Responsable des tests unitaires : élaboration des jeux d'essais et réalisation Teste, identifie et traite les dysfonctionnements éventuels du logiciel développé Vérifie la conformité de l'ouvrage avec la demande formulée Contribue à la préparation et à la réalisation des tests d'intégration Analyse les résultats et rédige le rapport de tests MAINTENANCE Réalise les développements nécessaires à la maintenance corrective et évolutive Participe à l'analyse et à la résolution des incidents de production Données complémentaires Date de démarrage 01/04/2026 Lieu de réalisation Chatillon Déplacement à prévoir non Le projet nécessite des astreintes Non Nombre de jours souhaitables sur site 3 jours par semaine La sous-traitance (freelance, ESN ou autre) sur ce projet est Autorisée Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous SVP m'envoyer votre CV au format Word en indiquant votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?

Le spécialiste IAM & IGA est responsable de la gestion des étapes clés de la feuille de route IGA (Identity Governance & Administration), depuis la sélection de la solution jusqu'au suivi des activités RUN, en passant par chaque étape, y compris la définition des processus, la gouvernance et le BUILD. Le département Digital Workplace vise à offrir un environnement numérique fluide, sécurisé et centré sur l'utilisateur, qui permet aux employés du Groupe de collaborer efficacement, d'accéder facilement aux ressources et de travailler de manière productive depuis n'importe où. Sa mission est de fournir des outils, des appareils et des solutions d'identité modernes tout en garantissant l'adoption et l'amélioration continue des services afin de maximiser la valeur commerciale. Les principales responsabilités du spécialiste IAM & IGA sont : Sélection de la plateforme (RFP) - Participez à l'appel d'offres pour identifier la solution IGA la plus adaptée. - Contribuer à la rédaction des exigences fonctionnelles et techniques. Méthodologie et intégration - Définir la stratégie d'intégration des candidatures dans la solution IGA. - Établir des normes pour la gouvernance de l'identité (RBAC, SoD, flux de travail). - Documentez les processus et assurez-vous de leur conformité. Évangélisation et communication - Promouvoir les concepts IAM/IGA auprès des équipes IT et métier. - Organisez des séances de sensibilisation et de formation. Phase de BUILD et de déploiement - Superviser la mise en œuvre technique après la sélection. - Gérer et diriger le partenaire d'intégration : coordination, suivi des livrables, respect des délais et de la qualité. - Mettre en œuvre le processus d'industrialisation : transition du Build au Run, automatisation, documentation, organisation des opérations. - Assurer la transition vers le modèle RUN pour des opérations durables. Gouvernance et feuille de route - Définir le modèle de gouvernance couvrant toutes les applications du Groupe. - Mettre en place des KPI pour mesurer l'adoption et la sécurité. - Assurer la conformité réglementaire (RGPD, audits internes).

Contexte Dans un environnement Agile (Scrum) et dans une logique de construction d’une vision produit, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Système confirmé(e) pour rejoindre une direction “Outils du Quotidien” (équipe transverse) qui accompagne et outille l’ensemble des collaborateurs de l’entreprise ( ~1800 utilisateurs ). Forte dominante environnements Microsoft , avec une appétence marquée pour la gestion de parc et les outils de déploiement ( SCCM / Intune ) et, idéalement, la gestion de parc Mac via Jamf . Localisation : La Plaine Saint-Denis (93) Expérience attendue : Confirmé – 4 à 6 ans (≈ 5 ans) MissionsConception & évolution Participer à la conception et à l’ évolution des infrastructures. Assister l’équipe de production lors des mises en service . Maintenir la documentation technique : cartographie systèmes & flux, documentation d’architecture. Excellence opérationnelle & sécurité Rédiger et maintenir les procédures d’installation et d’exploitation . Garantir l’application des règles de sécurité définies par le RSSI . Contribuer au MCO et à la disponibilité des infrastructures dans un objectif qualité / productivité / sécurité . Gestion de parc & déploiement (axe clé) Administration et optimisation des outils de gestion de parc et de déploiement : SCCM (MECM) , Intune , Azure AD (Entra ID) , SCOM Mac management : idéalement Jamf Intégration des applications bureautiques et métiers. Réception / validation des mises en production et migrations. Production d’un reporting régulier et participation à la veille technologique . Gestion de projet technique Cadrage technique des projets SI. Étude d’impact sur l’architecture, coordination des chantiers, suivi et reporting. Communication auprès des parties prenantes. Support N2/N3 – Infrastructure bureautique Traitement des tickets Niveau 2/3 . Suivi des KPIs d’usage et satisfaction post-service. Contribution à la vie d’équipe Participation aux cérémonies Agile. Amélioration continue des process. Partage d’avancement et démos auprès des métiers (Finance, Achats, Communication…).

Contexte : renfort opérationnel Secteur : Banque privée / Services financiers / Gestion d’actifs Consolidation : Statutaire 3 points clés : 1/ Gestion complète du processus de consolidation statutaire (référentiel ANC avec forte exposition IFRS) 2/ Solide maîtrise de SAP BFC dans un contexte de migration vers SAP S/4HANA 3/ Renfort opérationnel direct de l’équipe consolidation dans un environnement exigeant Missions : 1/ Assurer la gestion de bout en bout du cycle de consolidation statutaire 2/ Intervenir en support opérationnel auprès de l’équipe en place 3/ Participer au recettage fonctionnel (UAT) dans le cadre de la migration SAP S/4HANA 4/ Piloter la reprise des données historiques et garantir la fiabilité des livrables

En tant que Consultant SAP Data Migration Senior, vous interviendrez au cœur des projets de transformation SAP. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : • Contribuer à la définition et au pilotage du plan de transformation ERP en apportant votre expertise sur les enjeux liés aux données. • Analyser, formaliser et challenger les besoins métier afin de concevoir une stratégie de migration de données adaptée : traitement des données historiques, gouvernance, gestion des référentiels (MDM), et qualité des données. • Animer des ateliers de cadrage et de conception avec les métiers et la DSI pour définir les solutions de migration, en lien avec les processus cibles SAP. • Participer aux choix technologiques liés à SAP et à son écosystème, en évaluant les outils de migration et de gestion de données (ex : Migration Cockpit, etc.). • Piloter ou contribuer activement aux différentes phases du projet de migration (stratégie, extraction, transformation, chargement, tests, validation, go-live, support). • Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes : métiers, équipe projet, intégrateur, équipe data, etc. • Accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement, via des actions de communication, formation et support à la prise en main des nouvelles solutions. • Contribuer à la mise en œuvre opérationnelle des solutions retenues, en garantissant la qualité, la conformité et la fiabilité des données migrées. • Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences. Référence de l'offre : 1gr21zke2m

En tant que Consultant SAP Data Migration Senior, vous interviendrez au cœur des projets de transformation SAP. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : • Contribuer à la définition et au pilotage du plan de transformation ERP en apportant votre expertise sur les enjeux liés aux données. • Analyser, formaliser et challenger les besoins métier afin de concevoir une stratégie de migration de données adaptée : traitement des données historiques, gouvernance, gestion des référentiels (MDM), et qualité des données. • Animer des ateliers de cadrage et de conception avec les métiers et la DSI pour définir les solutions de migration, en lien avec les processus cibles SAP. • Participer aux choix technologiques liés à SAP et à son écosystème, en évaluant les outils de migration et de gestion de données (ex : Migration Cockpit, etc.). • Piloter ou contribuer activement aux différentes phases du projet de migration (stratégie, extraction, transformation, chargement, tests, validation, go-live, support). • Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes : métiers, équipe projet, intégrateur, équipe data, etc. • Accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement, via des actions de communication, formation et support à la prise en main des nouvelles solutions. • Contribuer à la mise en œuvre opérationnelle des solutions retenues, en garantissant la qualité, la conformité et la fiabilité des données migrées. • Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences. Référence de l'offre : djuuxyy82n