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Nous recrutons un (e ) PMO Cybersécurité pour mener à bien les projets de notre client parisien. Le PMO cybersécurité assurera le pilotage et le suivi des projets cybersécurité, ainsi que la coordination transversale des projets IT/Métier, en étroite collaboration avec les chefs de projet impliqués. Rôle du PMO Le PMO Cybersécurité assure le pilotage, la coordination et le suivi du portefeuille de projets cybersécurité. Il pilote les projets et actions cybersécurité et suit transversalement les projets IT/Métier intégrant des exigences de sécurité. Le PMO coordonne l'ensemble des acteurs (Cybersécurité, IT, Métiers) et suit les actions, jalons, risques et dépendances. Il identifie et lève les points de blocage, prépare les arbitrages et assure l'escalade vers le management. Il travaille étroitement avec le directeur cybersécurité et lui rend compte de l’avancement et besoin d’arbitrage. Enfin, il garantit une vision consolidée et fiable du portefeuille cybersécurité. Pilotage et gouvernance Le PMO assure le cadrage, le lancement et le pilotage des projets cybersécurité. Il anime les instances de gouvernance et de coordination (COPIL, CODIR) et coordonne avec les chefs de projet IT et Métier pour les projets intégrant la sécurité. Le PMO identifie et lève les points de blocage, prépare les supports d'aide à la décision et d'arbitrage, et assure une escalade proactive des risques et alertes. Planification et suivi opérationnel Le PMO décompose les projets en actions opérationnelles et assure leur planification selon les priorités, dépendances et capacités des équipes. Il tient à jour un backlog consolidé et priorisé, suit l'avancement des actions en termes de délais, ressources et qualité, et gère les engagements des équipes contributrices. Le PMO assure également la gestion des dépendances entre projets cybersécurité et projets IT/Métier. Reporting et tableaux de bord Le PMO produit des reportings et slides périodiques (hebdomadaire, mensuel ou trimestriel selon les besoins) adaptés aux instances de gouvernance. Pour le COPIL, les supports incluent l'avancement des projets et jalons, les actions critiques, risques et blocages, les points de coordination transversale ainsi que les prévisions et tendances. Pour le CODIR, les supports fournissent une synthèse stratégique du portefeuille, les risques majeurs et escalades, les décisions et arbitrages nécessaires, ainsi que les indicateurs clés de performance. L'ensemble des supports est adapté au niveau de détail requis par chaque instance. Documentation Le PMO produit les comptes rendus, décisions et plans d'actions issus des instances de gouvernance. Il maintient les matrices de traçabilité reliant les exigences sécurité aux actions et livrables, et formalise les processus de coordination et d'escalade. Profil attendu Senior, disposant d'une autonomie sur les activités PMO, avec une connaissance du vocabulaire cybersécurité et quelques principes cybersécurité.

Périmètre d’intervention Automation & RPA (prioritaire) Développement de robots avec UiPath . Analyse des processus métiers et identification des opportunités d’automatisation. Rédaction de documentation (processus, exceptions, logs). Maintenance et optimisation des robots existants. Power Platform Conception de workflows avec Power Automate . Développement d’applications métiers avec Power Apps . Mise en place de bonnes pratiques (gouvernance, sécurité, performance). Accompagnement des utilisateurs métiers (support, amélioration continue). Développement Web & Intégration Développement/maintenance d’applications : Front-end : Angular. Back-end : NestJS. Interfaçage avec des CMS (ex : Drupal). Création d’APIs et intégration avec des outils tiers. Responsabilités clés Assurer le delivery de bout en bout (analyse → dev → test → mise en production). Être force de proposition sur les solutions techniques. Travailler en proximité avec les métiers . Contribuer à la structuration des pratiques (documentation, standards, gouvernance). Identifier et réduire les risques (shadow IT, dépendances techniques).

Dans le cadre d'un projet stratégique, nous recherchons un Product Owner Software Asset Management (SAM) capable de piloter la gouvernance des actifs logiciels et d'optimiser la gestion des licences au sein d'un environnement d'entreprise complexe. Vous serez le référent sur les sujets de conformité, d'optimisation des coûts et de gestion du cycle de vie des logiciels, en collaboration avec les équipes IT, Achats et métiers. Vos principales responsabilités Piloter la gestion des actifs logiciels et des licences. Garantir la conformité vis-à-vis des éditeurs et accompagner les audits. Optimiser les usages et les coûts liés aux licences. Maintenir un inventaire logiciel fiable et produire les indicateurs de pilotage. Définir et améliorer les processus SAM dans une démarche d'amélioration continue. Animer les échanges avec les différentes parties prenantes et prioriser les besoins. Vous souhaitez contribuer à une stratégie SAM ambitieuse et avoir un réel impact sur la performance IT ? Échangeons !

OBJECTIF DE LA MISSION Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation au sein d'un acteur international de l'Asset Management, nous recherchons un Senior Data Project Manager afin d'accompagner la migration et l'intégration de référentiels de données critiques vers une plateforme cible de gestion d'actifs. Cette mission s'inscrit dans un contexte de convergence des processus et des systèmes de gestion de données. Le consultant interviendra au cœur des enjeux de qualité, de gouvernance et de fiabilisation des données de référence, en assurant la coordination entre les équipes métiers, data et IT. PRESTATIONS DEMANDÉES Objectif central : Piloter les travaux liés à la migration des référentiels de données et garantir la cohérence des données tout au long du programme de transformation. Pilotage du Programme Data Coordination des différents chantiers de migration et d'intégration des données de référence. Suivi des dépendances, risques et priorités associés aux travaux de transformation. Animation des échanges entre les parties prenantes métiers, data et IT. Contribution au respect des jalons projet et des objectifs de livraison. Accompagnement des équipes dans la conduite des activités de migration. Gestion des Référentiels et Qualité de Données Participation à l'intégration des référentiels de données financières au sein de la plateforme cible. Définition et validation des mappings de données. Analyse des flux et de la traçabilité des données. Contrôle de l'intégrité, de la qualité et de la cohérence des données migrées. Contribution à l'application des standards de gouvernance des données. Analyse Fonctionnelle et Coordination Métier / IT Recueil et formalisation des besoins exprimés par les équipes métiers. Traduction des besoins fonctionnels en spécifications exploitables par les équipes IT. Accompagnement des développements et suivi des implémentations. Validation des solutions mises en œuvre en adéquation avec les attentes métier. Tests, Réconciliation et Validation Participation à la stratégie de tests et aux campagnes de validation. Réalisation des analyses de réconciliation des données. Identification et résolution des écarts constatés. Suivi des indicateurs de qualité et de performance liés aux données.

En tant que Senior Ingénieur Snowflake, vous serez responsable de : Conception & Architecture Concevoir, modéliser et optimiser les architectures Data Warehouse / Data Lakehouse sous Snowflake. Définir la stratégie d’ingestion, de transformation et de stockage des données. Concevoir des pipelines data performants et sécurisés. Développement & Industrialisation Développer des flux de données (ETL/ELT) avec Snowflake, SQL, Python et outils d’intégration (DBT, Fivetran, Airflow…). Optimiser les performances des warehouses, requêtes SQL et processus de calcul. Mettre en place des environnements CI/CD pour les projets data. Sécurité & Gouvernance Implémenter les bonnes pratiques de sécurité : gestion des rôles, RBAC, chiffrement, monitoring, FinOps. Gérer la qualité des données, le catalogage et la gouvernance. Support & Collaboration Collaborer avec les équipes Data, IT, BI et Métier pour comprendre les besoins. Fournir support, documentation et bonnes pratiques. Participer à la veille technologique autour de la Data & du Cloud. Compétences techniques recherchées Indispensables Maîtrise de Snowflake (warehouses, compute, storage, performance, sécurité). Excellente maîtrise du SQL avancé. Expérience sur un cloud public (AWS, Azure ou GCP). Connaissance des architectures Data (DWH, Lakehouse, MPP, data pipelines). Appréciées DBT, Airflow, Fivetran, Matillion ou équivalents. Python pour la manipulation et l’automatisation. Outils BI (Power BI, Tableau, Looker…). Pratiques DevOps : Git, CI/CD, Terraform. Connaissances en IA / Machine Learning (bonus).

Dans le cadre de sa transformation digitale, notre client recherche un(e) Chef de Projet HUB Data afin de piloter la création et le déploiement d'une plateforme centralisée de données. Ce projet structurant a pour objectif de créer un référentiel unique permettant de centraliser, fiabiliser et redistribuer les données issues des différents systèmes de l'entreprise (ERP, CRM, outils métiers, etc.) afin d'améliorer la performance opérationnelle et le pilotage de l'activité. Vos missions Rattaché(e) à la Direction Transformation, vous serez responsable du pilotage du projet de bout en bout : Recueillir et formaliser les besoins métiers et techniques. Définir la cible fonctionnelle et la roadmap du projet. Piloter les phases de cadrage, conception, réalisation et mise en service. Concevoir l'architecture du Hub Data et les flux d'échanges entre les systèmes. Coordonner les équipes métiers, la DSI, les partenaires et les prestataires. Assurer le suivi des risques, des délais, du budget et des livrables. Préparer les instances de gouvernance et assurer le reporting projet. Accompagner les métiers dans l'adoption de la solution et son amélioration continue.

Contexte du poste Dans le cadre d’un programme de transformation digitale majeur, nous renforçons notre équipe IT Finance afin d’accompagner la mise en place et l’exploitation d’un modèle cible basé sur SAP S/4HANA et des solutions SaaS intégrées. Ce programme vise à harmoniser les processus Finance et Contrôle de gestion à l’échelle internationale, tout en assurant l’intégration avec des solutions externes et la continuité des opérations existantes. Dans ce contexte, nous recherchons un SAP Application Owner pour assurer la stabilité, l’évolution et la performance des solutions SAP Finance en production et en évolution continue. Missions principales En tant que SAP Application Owner, vous serez responsable de la gestion et de l’évolution des applications SAP Finance dans un environnement complexe et international et le pilotage de l'équipe IT actuelle. Vos principales responsabilités : 🔹 Pilotage du RUN SAP FI/CO Garantir le bon fonctionnement des solutions SAP FI/CO en production Superviser le support applicatif et la résolution des incidents (niveau 2/3) Assurer la priorisation et le suivi des demandes d’évolution Garantir la qualité de service et le respect des SLA 🔹 Gouvernance et évolution applicative Identifier les solutions standards SAP les plus pertinentes Challenger les besoins métiers et proposer des solutions adaptées Assurer la cohérence du modèle applicatif Finance Suivre les évolutions SAP et recommander leur mise en œuvre 🔹 Intégration et architecture fonctionnelle Contribuer à l’intégration de solutions SaaS dans l’écosystème SAP Assurer la bonne cohérence des interfaces entre SAP et les outils satellites Collaborer avec les équipes techniques et les intégrateurs 🔹 Pilotage des prestataires Encadrer et coordonner les intégrateurs et partenaires SAP Suivre les contrats de services et la qualité des prestations Participer au suivi budgétaire des applications SAP Finance 🔹 Support aux utilisateurs clés Collaborer étroitement avec les key users Finance Accompagner la conduite du changement et la montée en compétence des équipes Assurer un rôle de référent SAP FI/CO auprès des équipes métiers et IT

Dans le cadre du pilotage d’une Tribu Data & IA, nous recherchons actuellement un.e PMO de Tribu pour intervenir au sein d’un grand groupe du secteur bancaire. Vous intégrerez une organisation Agile à l’échelle composée de plusieurs squads Data & IA, avec pour mission d’assurer le pilotage transverse de la tribu, le suivi des projets, la coordination des équipes et la consolidation des indicateurs de pilotage. Véritable tour de contrôle de la tribu, vous accompagnerez les responsables de squads, les managers et les parties prenantes dans le suivi des activités, des budgets, des plans d’actions et des engagements de delivery. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où les enjeux de gouvernance, de coordination et de pilotage de portefeuille sont au cœur des priorités. 🎯 Votre rôle En tant que PMO de Tribu, vous assurez le pilotage transverse d’un portefeuille de projets Data & IA porté par plusieurs squads. Vous êtes garant.e de la consolidation de l’information, du suivi des engagements, de la préparation des instances de gouvernance et de la production des indicateurs permettant de piloter l’activité de la tribu. Votre rôle consiste à donner de la visibilité sur l’avancement des projets, les risques, les budgets et les capacités de réalisation afin de faciliter la prise de décision. Vos missions : 📊 Pilotage du portefeuille projets Vous assurez le suivi global des projets portés par les différentes squads : Consolider l’avancement des projets de la tribu Suivre les jalons, dépendances et risques Identifier les alertes et proposer les plans d’actions associés Assurer la visibilité sur les priorités et les engagements des squads Produire les tableaux de bord et indicateurs de pilotage Préparer les éléments d’aide à la décision pour le management 🤝 Coordination transverse Vous assurez la coordination entre les différents acteurs de la tribu : Faciliter les échanges entre les squads Coordonner les actions transverses et les sujets communs Assurer le suivi des demandes et sollicitations de la tribu Garantir la circulation de l’information entre les équipes et les parties prenantes Participer à la gestion des dépendances entre projets Accompagner les responsables de squads dans le suivi de leurs activités 💰 Suivi budgétaire et capacité de delivery Vous contribuez au pilotage économique de la tribu : Assurer le suivi des budgets et des consommations Consolider les prévisions et les restes à faire Participer au suivi de la capacité des équipes Produire les reportings financiers Identifier les écarts et alerter sur les risques budgétaires Accompagner les arbitrages nécessaires 🏛 Gouvernance et reporting Vous préparez et animez les dispositifs de gouvernance : Préparer les supports des comités et instances de pilotage Assurer le suivi des décisions et plans d’actions Produire les comptes rendus et synthèses Mettre en place et suivre les indicateurs de performance Garantir la qualité et la fiabilité des reportings Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de pilotage 📢 Communication et valorisation Vous participez à la visibilité de la tribu au sein de l’organisation : Préparer les supports de communication interne Valoriser les réalisations et projets de la tribu Produire des synthèses à destination du management Organiser les temps forts et événements de la communauté Data & IA Accompagner la diffusion des initiatives et bonnes pratiques 🧭 Environnement fonctionnel & méthodologique 🏢 Domaine fonctionnel Data & Intelligence Artificielle Pilotage de portefeuille projets Gouvernance Data Transformation digitale Coordination transverse Reporting et pilotage d’activité 🛠 Méthodes & outils Agile (Scrum, Kanban, SAFe) Jira Confluence Outils de reporting et de pilotage Tableaux de bord et indicateurs Gestion de portefeuille projets Outils collaboratifs

Hello, Pour le compte de l'un de mes clients dans le secteur du BTP, je suis à la recherche d'un PO Data dans le domaine de l'environnement. Le/La Product Owner Data Environnement agit en véritable directeur/chef de projet hybride (MOE/MOA) au sein du département Data. Il/Elle est le garant du delivery, de la valeur métier et de la gouvernance de l’ensemble des solutions analytiques de son périmètre (Reporting BI traditionnel, initiatives exploratoires, cas d’usage IA et Machine Learning) situées en aval des systèmes transactionnels. Pour ce 5e poste créé au sein de l'équipe, il/elle prend la responsabilité exclusive du domaine Environnement. Interlocuteur central et "tout-terrain", il/elle manage son équipe de développement, anime la comitologie, pilote ses budgets et assure l'interface entre les métiers, la gouvernance, l'architecture et les responsables des systèmes sources transactionnels. • Management d'équipe : Encadre, anime et coordonne au quotidien son équipe de développement (Analytics Engineers, Data Engineers, Data Scientists). • Méthodologie Agile : Structure et pilote le backlog produit sous Jira et s’assure du rythme des livraisons. • Relations Métiers & Sources : Recueille les besoins des directions métiers (RSE/Environnement), gère le delivery et fait le lien avec les responsables applicatifs des systèmes transactionnels amont pour sécuriser la mise à disposition des données sources. • Comitologie & Communication : Prépare et anime les instances de gouvernance projets (Comités de projet, Comités de pilotage). Rédige l’ensemble des livrables clés (comptes-rendus, supports de présentation synthétiques, spécifications fonctionnelles). • Gestion Budgétaire : Assure le suivi financier et la gestion rigoureuse de ses lignes budgétaires dans l’outil DSI Orchestra. Alignement transverse et respect des standards : • Data Gouvernance : Travaille main dans la main avec la cellule Data Gouvernance pour implémenter les directives, la conformité et la documentation des données de son périmètre. • Architecture & Performance : Collabore avec la cellule Architecture pour coconstruire les data models, s'assurer de l’application des normes de développement et veiller à l'optimisation et la performance des traitements de son équipe. Implication opérationnelle, "Hands-on" et Qualité : • Culture Data Analyst : Ne se cantonne pas à un rôle purement organisationnel : participe activement aux phases de test de validation des données, et peut être amené(e) à maquetter ou développer lui-même des rapports/indicateurs pour accélérer les cycles de livraison. • Garantit la qualité finale de la donnée restituée, essentielle sur les indicateurs réglementaires (DPEF, BEGES). Garantie de l'adéquation Qualité - Coût - Délai : • Garantit la conformité des données affichées dans les rapports avec les règles de gestion métiers définies. • Respecte et suit les jalons projets (délais et coûts de delivery). ● Accompagnement du Changement & Innovation : Accompagne les métiers dans la transition vers des cas d'usage avancés (Data Science, IA, prédictif liés aux enjeux environnementaux et à l'empreinte carbone). ● Accompagnement à la Migration Technique : Participe au plan de bascule de la solution BI historique (SAP Hana) vers l'environnement moderne (BigQuery) sur son périmètre. À ce titre, il/elle se montre curieux et non réfractaire à l'analyse de l'écosystème historique. ● Suivi technologique : Participe à la phase de cadrage et de transition industrielle vers les flux d'acquisition modernes (Fivetran, POC en cours).

Gestion des niveaux de service - Architecte de processus L'architecte de processus est responsable de : • Documenter et maintenir les activités liées aux processus • Établir et communiquer les activités liées aux processus à toutes les parties prenantes (responsables et praticiens des processus) • Contribuer à la revue des processus (comité de gouvernance) et à leur amélioration en identifiant les points de blocage • Contribuer à l'amélioration continue de MyITS (ServiceNow) • Coordonner les interfaces entre ses processus et les autres processus • Résoudre les problèmes interfonctionnels (départementaux) • Définir et maintenir les contenus de formation et de communication • Rendre compte de l'efficacité des processus à la direction • Surveiller et évaluer la performance des processus • Initier des initiatives d'amélioration des processus en animant des revues régulières avec les responsables et les propriétaires de processus • Suivre le plan d'action d'amélioration des processus • Coordonner le suivi des audits et des plans d'action associés du domaine informatique (Services distribués) ; • Gérer le calendrier d'audit, en assurant la visibilité des étapes clés, des échéances, des parties prenantes et des livrables attendus ; • Coordonner les interactions avec les parties prenantes internes et externes de l'audit, y compris les experts-comptables externes tels que PwC ; • Maintenir une vue d'ensemble consolidée des conclusions d'audit, des recommandations, des observations relatives au contrôle interne et des actions correctives pour l'ensemble du périmètre des Services distribués ; • Garantir un suivi rigoureux des responsables d'actions, des échéances, des dépendances, des éléments probants attendus et des critères de clôture ; • Assurer un suivi proactif auprès des responsables d'actions et questionner l'état d'avancement lorsque les progrès sont insuffisants, imprécis ou non justifiés ; • Identifier les actions en retard, les risques de mise en œuvre, les blocages et les plans de remédiation insuffisants, et les signaler si nécessaire ; • Préparer des rapports de gestion clairs et structurés, y compris pour l'équipe de direction ; • S'assurer que les actions correctives sont non seulement signalées, mais également mises en œuvre efficacement, documentées et clôturées de manière durable.

Dans le cadre de l’évolution et du déploiement du SI Sûreté du Groupe, le client recherche un Chef de Projet SI Sûreté capable d’intervenir à la fois sur les aspects de conception, standardisation, gouvernance et pilotage de projets multi-sites. Le consultant contribuera à la définition du Core Model du SI de sûreté et pilotera le déploiement de solutions de sûreté sur plusieurs sites industriels. Il interviendra en coordination avec les équipes métiers, sûreté, infrastructures, réseaux et cybersécurité afin de garantir la cohérence des architectures et le respect des standards du Groupe. Le périmètre couvre les solutions de vidéosurveillance, contrôle d’accès, intrusion, infrastructures réseaux dédiées, serveurs, hyperviseurs, applications de sûreté et exigences de cybersécurité. Le poste nécessite la capacité d’obtenir une habilitation et d’évoluer dans des environnements industriels sensibles. Missions : Conception & Standardisation : -Participer à la définition et à l’évolution du Core Model du SI Sûreté -Recueillir et formaliser les besoins métiers -Définir les exigences techniques et fonctionnelles des solutions de sûreté -Rédiger les cahiers des charges et dossiers d’architecture -Définir les standards matériels, logiciels et réseaux -Assurer une veille technologique sur les solutions de sûreté innovantes (IA, biométrie, vidéo intelligente) Pilotage de projets : -Piloter les projets de déploiement du SI Sûreté sur plusieurs sites industriels -Construire et suivre les plannings, budgets et plans d’action -Garantir le respect des engagements Qualité / Coût / Délai -Préparer et animer les COPIL et instances de gouvernance -Assurer le suivi des risques et des plans de remédiation -Coordonner les équipes internes et les prestataires externes Coordination transverse : -Assurer l’interface entre les équipes IT, Réseaux, Cybersécurité et Sûreté -Coordonner les déploiements techniques sur les différents sites -Superviser les intégrateurs et fournisseurs -Garantir la cohérence des choix techniques avec les standards du Groupe Gouvernance & Reporting : -Produire les reportings d’avancement et tableaux de bord -Assurer le suivi des indicateurs de performance projet -Formaliser les comptes rendus et bilans de déploiement -Participer à l’amélioration continue de la gouvernance de la sûreté digitale Profil attendu : Nous recherchons un Chef de Projet Senior disposant d’une expérience significative dans les environnements de sûreté électronique et les infrastructures IT associées. Le candidat devra posséder une bonne compréhension des architectures de vidéosurveillance, de contrôle d’accès et des infrastructures réseaux permettant leur exploitation. Une expérience du pilotage de projets multi-sites dans des environnements industriels ou sensibles est fortement souhaitée. Doté d’une forte capacité de coordination, il devra être capable de piloter des équipes pluridisciplinaires et d’interagir avec des interlocuteurs variés (métiers, IT, sûreté, cybersécurité, prestataires). Une sensibilité aux problématiques de cybersécurité et d’architecture SI constitue un élément clé de réussite sur cette mission.

Nous recherchons pour le compte de notre client grand-compte dans l'aéronautique, un expert POWER BI. Contexte : Déploiement d'une plateforme Power BI hybride combinant des infrastructures on-premise via Power BI Report Server et des services cloud Azure/Power BI Service et Microsoft Fabric. L’enjeu principal est de structurer une gouvernance BI transverse, garantissant la cohérence des usages, la maîtrise des accès et la conformité aux exigences de sécurité, de qualité et de réglementation, notamment en matière de protection des données. Dans ce contexte, l’expert interviendra en interface avec les équipes de la DSI, infrastructures IT et métiers afin d’assurer l’intégration des solutions BI dans l’environnement technique, tout en contribuant à l’amélioration continue des performances, de la disponibilité et de la traçabilité des services décisionnels. Missions : Mise en place et administration des plateformes Power BI • Installer, configurer et maintenir les environnements Power BI Report Server (déploiement des nœuds, administration, évolutions) • Configurer et administrer Power BI Service et Microsoft Fabric (gestion des workspaces, intégration Azure AD) • Déployer et paramétrer les passerelles Power BI (Gateway) • Mettre en place et maintenir les connexions aux sources de données 2. Intégration et standardisation des données • Définir et mettre en œuvre les standards de connexion aux sources de données (ex : Snowflake, PostgreSQL) • Assurer la cohérence des configurations Power BI avec les infrastructures IT 3. Gouvernance et sécurité des usages BI • Structurer et déployer un modèle de gouvernance BI transverse • Définir les règles de gestion des accès et de sécurisation des environnements • Mettre en œuvre les bonnes pratiques de publication, documentation et conformité • Fournir des indicateurs et tableaux de bord de suivi de l’usage, de la performance et de la conformité 4. Automatisation, performance et support • Développer des outillages d’automatisation des tâches récurrentes (scripts, déploiement de workspaces, configuration) • Superviser et optimiser les performances des plateformes via des outils de monitoring (ex : Dynatrace) • Assurer le support de niveau 3, incluant le diagnostic et la résolution d’incidents complexes 5. Coordination technique et pilotage • Collaborer avec les équipes infrastructures, cloud, réseau et sécurité • Participer aux échanges techniques et à l’alignement des architectures IT • Contribuer aux instances de pilotage et au suivi des activités (reporting, réunions, planification) 6. Production des livrables et capitalisation • Produire la documentation d’installation, de configuration et d’administration • Rédiger les manuels d’exploitation et de bonnes pratiques • Capitaliser sur les incidents et produire les rapports d’activité réguliers

Contexte du poste Dans le cadre de plusieurs projets stratégiques de transformation du système d'information, un groupe industriel français recherche un Chef de Projet Data Senior H/F pour accompagner la structuration, le déploiement et l'évolution de sa plateforme Data. Vous rejoindrez la DSI afin de piloter des initiatives à forte valeur ajoutée autour de la valorisation des données, de l'industrialisation des usages Data et de la mise en place de nouvelles solutions au service des métiers. Missions principales Piloter les projets de conception, de déploiement et d'évolution du Data Lakehouse Coordonner les parties prenantes métiers, IT et les partenaires externes Déployer le Data Catalogue et assurer la gestion des métadonnées Garantir la qualité, la conformité et la gouvernance des données Coordonner l'intégration des données issues des principaux systèmes sources de l'entreprise : ERP Infor LN, PLM, MES et autres applications métiers Définir et mettre en œuvre les modèles de données cibles en lien avec les besoins métiers Accompagner les initiatives stratégiques autour du jumeau numérique et de la GMAO Piloter les actions d'amélioration de la qualité des données : règles de contrôle, indicateurs et plans de remédiation Sécuriser la migration des données et des usages vers la nouvelle plateforme Data Suivre les plannings, budgets, risques, dépendances et indicateurs de performance Veiller au respect des standards d'architecture, de sécurité et de gouvernance Data

L’objectif de cette mission est de piloter et animer la relation avec les partenaires stratégiques liés aux processus de gestion d’assurances IARD du client, afin de garantir la cohérence des évolutions avec les besoins métiers et la stratégie du client. 1 - Prestations délivrées ➢ Piloter la relation avec l’éditeur de la solution IARD : coordonner la roadmap des différents modules et assurer la cohérence des évolutions avec les besoins métiers du client. ➢ Animer le partenariat avec le réparateur des bris de glace Auto. Il s’agit d’un partenariat stratégique visant à maîtriser la chaîne de valeur après-vente automobile et proposer une offre complète aux assurés. Le Prestataire devra garantir la bonne compréhension des besoins réciproques et co-construire une feuille de route (road-map) partagée en tirant parti des synergies du client. ➢ Animer la relation avec les partenaires intégrés aux processus de gestion d’assurance IARD : développer et maintenir des relations stratégiques, collaboratives et de confiance afin de garantir que les parties prenantes tirent profit de la collaboration. 2 - Livrables attendus ➢ Vis-à-vis du partenaire o Être le point d’entrée unique et identifié pour tous les sujets, questions ou escalades concernant le partenariat. o Etre responsable de la bonne exécution et de la maîtrise des clauses du contrat (financières, juridiques, SLA/SLO). o Suivre les engagements (qualité, délais, coûts), les indicateurs clés de performance (KPI), les budgets et les plannings. o Préparer et diffuser les tableaux de bord de suivi de l'activité. o Animer la gouvernance et la comitologie (Comités de Pilotage, Comités Stratégiques, etc.) avec les instances du partenaire. ➢ En interne o Organiser et diffuser la roadmap et les informations clés du partenaire auprès des équipes internes (Métier, IT, Direction). o Assurer la bonne adéquation des offres/évolutions du partenaire avec la stratégie et les besoins exprimés par les entités internes du client. o Garantir la bonne diffusion des informations en interne, lequel doit être systématiquement informé de tout événement ou interaction majeur impactant le partenariat (Copie systématique des événements et interactions). o Contribuer à la co-construction d'une vision stratégique du partenariat en ligne avec les objectifs du client.

📋 RÉSUMÉ Le/La Head of Data/IA est responsable de la définition, de la mise en œuvre et de l'évolution de la stratégie Data et Intelligence Artificielle de l'entreprise. Il/Elle dirige une équipe d'experts et assure l'intégration de solutions innovantes pour optimiser la performance opérationnelle et la prise de décision stratégique. 🎯 MISSIONS Définir et piloter la feuille de route stratégique Data et IA en alignement avec les objectifs business. Construire, développer et manager une équipe de Data Scientists, Data Engineers et MLOps. Superviser la conception, le développement et le déploiement de modèles d'IA et de solutions Data. Garantir la qualité, la gouvernance et la sécurité des données. Évaluer et sélectionner les technologies et outils Data/IA pertinents. Collaborer étroitement avec les équipes métiers pour identifier les opportunités et maximiser l'impact des initiatives Data/IA. Assurer une veille technologique constante et promouvoir l'innovation et les bonnes pratiques. 📦 LIVRABLES Feuille de route stratégique Data/IA validée et mise en œuvre. Déploiement réussi de modèles d'IA en production générant de la valeur mesurable. Amélioration continue de la qualité et de l'accessibilité des données. Croissance et développement des compétences de l'équipe Data/IA. Reporting régulier sur la performance et l'impact des initiatives Data/IA.

Si ce projet vous intéresse, pouvez-vous svp nous faire parvenir les informations suivantes ? Votre date de disponibilité Votre taux journalier Votre lieu d’habitation Votre résumé sous format Word Niveau d’anglais Pour les sociétés, merci de préciser si votre consultant est salarié de votre société Objet de la prestation Dans le cadre de la transformation de ses systèmes d’information Finance, le client a lancé un programme de transformation de ses processus de pilotage de la performance au sein du contrôle de gestion couvrant à la fois : • Les besoins Groupe (consolidation, pilotage global, reporting), • Les besoins locaux / entités (budget, forecast, suivi opérationnel). Cette initiative s’inscrit dans un programme plus large de modernisation des outils de gestion, avec une orientation vers des solutions cloud et intégrées, s’appuyant sur l’écosystème SAP (notamment SAP Analytics Cloud Planning, SAP Datasphere, SAP S/4HANA et GCP). Dans ce contexte, le client souhaite être accompagné par un prestataire afin de renforcer ses équipes IT dans la conduite du projet et la mise en œuvre des solutions de pilotage de la performance. La mission a pour objectifs principaux : • Accompagner les équipes IT dans le pilotage et la mise en œuvre de la solution de contrôle de gestion, • Apporter une expertise sur les solutions EPM de SAP, en particulier SAP Datasphere, • Assurer la cohérence entre les besoins métiers et leur implémentation technique, • Garantir la prise en compte des exigences Groupe et locales dans la conception des solutions, • Contribuer à la qualité des livrables et au respect des délais et à l’ adhésion des utilisateurs , • Sécuriser les phases de tests, de déploiement et d’adoption des solutions. Le prestataire devra : • Proposer des solutions de modélisation et d’intégration de données adaptées aux besoins métiers Finance, en exploitant les fonctionnalités deSAP Datasphere (modèles sémantiques, vues, data flows, virtualisation), • Assurer la cohérence et la gouvernance des données au sein d’un environnement EPM complexe et multi-systèmes (SAP S/4HANA, SAP Analytics Cloud, GCP BigQuery, etc.), • Concevoir des modèles de données performants, scalables et maintenables, en garantissant la qualité, la traçabilité et la réutilisabilité desdonnées, • Optimiser les flux de données (réplication, fédération, transformation) en ligne avec les standards d’architecture data du groupe, • S’inscrire dans les bonnes pratiques et standards définis dans le cadre du programme EPM (modélisation, naming conventions, sécurité, gestiondes accès et data products). La prestation couvrira : • Des activités projet, incluant : o Cadrage des besoins data et analytiques, o Conception des modèles Datasphere (couches sémantiques, data products), o Implémentation des flux de données (replication flows, data flows, virtualisation), o Tests (unitaires, intégration, performance), o Accompagnement au déploiement et à l’industrialisation, • Des activités de support et d’amélioration continue (RUN) : o Maintenance et évolution des modèles existants, o Optimisation des performances, o Support aux utilisateurs (Finance / Data analysts), o Amélioration continue des pipelines de données et de la gouvernance. Ces activités seront réalisées en lien avec les équipes travaillant sur le projet : • Les équipes internes client (France et hubs internationaux), • Les équipes Data, Architecture et Sécurité, • Les équipes en charge des plateformes amont et aval (S/4HANA, SAC, GCP BigQuery), • Ainsi que les autres prestataires impliqués dans le programme EPM.