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Dans le cadre de son développement et de la structuration de ses activités, une entreprise de dimension nationale recherche un·e Responsable IT / DSI capable de définir, piloter et déployer la stratégie informatique tout en accompagnant les équipes dans leur montée en compétences. Vos missions clés : 🔸 Stratégie IT Définir la vision et la feuille de route IT en lien avec les orientations de la direction. Mettre en œuvre et ajuster la stratégie pour garantir performance, fiabilité et maîtrise des coûts. Prioriser les enjeux et piloter les investissements IT. 🔸 Management d’équipe (≈ 30 collaborateurs) Encadrer et animer les équipes informatiques. Recruter, former et accompagner la montée en compétences. Instaurer une culture de service, d’agilité et de collaboration. 🔸 Projets & transformation Évaluer les infrastructures et pratiques existantes afin d’en améliorer la performance. Piloter des projets structurants : modernisation des services IT, migration cloud, intégration de nouvelles technologies. 🔸 Innovation & veille Suivre les évolutions technologiques et réglementaires. Identifier les opportunités d’amélioration et proposer des solutions innovantes. 🔸 Gouvernance & sécurité Définir les politiques de gouvernance et de sécurité IT. Garantir la conformité aux normes et réglementations en vigueur. Gérer les risques, assurer la continuité et la reprise d’activité. 🔸 Relations internes & partenariats Travailler en collaboration avec les différentes directions internes. Piloter les prestataires et partenaires technologiques : négociation, suivi, évaluation.

📍 Marseille / Toulon 📅 Démarrage : 1er avril au plus tard 📝 Contrat : CDI ou CDD (12 à 18 mois) 🕒 Temps plein - Télétravail 2 jours/semaine Contexte : Dans le cadre d'une création de poste, une Direction Régionale Infrastructures Sud-Est renforce ses équipes afin d'accélérer le déploiement FTTH sur les secteurs protégés (zones soumises aux Architectes des Bâtiments de France - ABF). Rattaché(e) à un Directeur d'Affaires Fibre, vous intervenez de manière transverse au sein d'une unité opérationnelle dynamique, au cœur des enjeux du décommissionnement du cuivre et du déploiement fibre sur les départements 06, 83, 13 et 84. Vos objectifs : Résoudre les blocages ABF et DRAC sur le périmètre Sud-Est Obtenir le raccordement des immeubles en attente ou en refus ABF Anticiper et piloter l'avancement global en cohérence avec le calendrier de fermeture du cuivre Vos principales activités : 🔹 Négociation & Relations institutionnelles Interlocuteur privilégié des mairies, ABF et DRAC Négociation de solutions permettant un déploiement à coût maîtrisé Rédaction de dossiers de présentation et supports de rendez-vous Organisation de visites terrain 🔹 Proposition de solutions techniques Solutions classiques : aérien, génie civil, ingénierie standard Solutions spécifiques : équipements discrets, dérogations d'ingénierie Mobilisation des parties prenantes : chargés d'affaires, ingénieristes, fournisseurs, juristes, chefs de projet Pilotage d'un budget spécifique lié aux marges de manœuvre génie civil Réalisation des démarches administratives nécessaires 🔹 Pilotage & amélioration continue Identification exhaustive des communes et volumes concernés Suivi d'avancement (reporting mensuel, reste à faire, priorisation) Harmonisation des pratiques sur le Sud-Est Contribution à l'évolution des chartes communales Coordination avec la direction régionale des ABF Environnement & Organisation : Équipe : 10 personnes Déplacements : environ 1 jour/semaine (réunions mairies, visites terrain) Véhicule de service fourni Parking disponible et accès transports en commun Mobilité indispensable

Nous recherchons un chef de projet / analyste fonctionnel / analyste de données expérimenté pour participer au développement de l'outil d'analyse des dépenses d'approvisionnement. L'analyste fonctionnel principal sera responsable de la mise en œuvre de la consolidation, de la catégorisation et de la visualisation des dépenses d'approvisionnement en collaboration avec les équipes métiers et informatiques. L'objectif est de remplacer une solution SaaS par une solution interne. Le consultant sera responsable de la préparation des données, de la classification des dépenses à l'aide d'une taxonomie, du pilotage du développement de l'outil avec les équipes informatiques et métiers, ainsi que de la mise en place de la gouvernance. Gestion du changement pour garantir un déploiement réussi et un impact commercial mesurable. Les attentes de la Direction des Achats sont élevées. L'Analyste Métier (Produit) assure la liaison entre le département Métier et les équipes de développement de l'organisation informatique D'une part, il garantit la qualité des produits et services existants et, d'autre part, joue un rôle clé dans le développement de nouveaux produits et services. L'Analyste Métier (Produit) travaille avec les parties prenantes métiers et informatiques pour identifier, analyser, communiquer et valider les besoins d'évolution des processus métiers et des systèmes d'information. Il est responsable de la gestion des problèmes, de l'évaluation et de la proposition de solutions pour répondre aux besoins exprimés, et permet à l'organisation métier d'atteindre ses objectifs. L'Analyse Métier (Produit) travaille dans le respect des contraintes de sécurité et réglementaires, avec une attention constante portée à l'optimisation économique, tout en garantissant l'impact social et la convergence des systèmes d'information • Collecte de données de dépenses exhaustives et définition des critères de Catégorisation. • Recenser, détailler et cartographier toutes les sources de données pertinentes (par exemple, SAP ERP, P2P, AP et autres outils financiers). • Piloter l'extraction des données à partir des sources identifiées. • Évaluer les données existantes et identifier les écarts entre les besoins métiers et les données disponibles. • Préparer et structurer les jeux de données historiques, idéalement sur les 2 à 3 dernières années. • Collaborer avec les architectes métiers et informatiques pour définir les solutions d'hébergement de données futures.

Dans le cadre du renforcement de la gouvernance et de la modernisation des pratiques d’observabilité, notre client recherche un Chef de Projet Observabilité & IA capable de piloter les initiatives clés, structurer les besoins, coordonner les équipes et garantir la bonne exécution des projets autour de Dynatrace, de l’IA appliquée au run et de la gestion des certificats. Vous interviendrez au cœur des équipes Exploitation, SRE, Dev, Sécurité et Architecture pour orchestrer les chantiers et contribuer à l’amélioration continue de la fiabilité du SI. Vos responsabilités principales : Piloter les projets Observabilité, IA appliquée au run, et gestion des certificats. Coordonner les équipes pluridisciplinaires (Exploitation, SRE, Dev, Sécurité, Architectes). Animer les COPIL, produire le reporting et assurer le suivi budgétaire. Structurer les besoins, définir les priorités et organiser la feuille de route. Contribuer à la gouvernance Observabilité (alignement, cohérence, priorisation). Accompagner l’adoption des pratiques d’observabilité et des usages IA au sein des équipes.

Contexte : Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients un(e) chef de projet méthodique et motivé pour l'aider à transformer l'organisation de son équipe afin de permettre la délégation de certaines activités. Il s'agit notamment de mettre en place : Une cellule avant-projet qui aura la charge d'analyser les besoins, de proposer une solution chiffrée et produire des spécifications à destination des développeurs. Les tâches dédiées au nouveau chef de projets seront : - Suivre et animer cette cellule - Identifier et organiser la mobilisation d'experts externes pour challenger notre collecte de besoin - Mobiliser les expert et sachants de l'entreprise. De suivre l'avancement de plusieurs audits techniques : - Audit sur la simplification de nos outils de déploiement à des fins de délégation - Audit sur l'identification des dettes techniques délégables au forfait - Croiser ces audits avec les sachants de l'équipe. La délégation au forfait des activités suivantes : - Déploiement en production - Résolution des dettes techniques les plus impactantes sur le support - Recette fonctionnelle

Bonjour, je recherche pour l'un de mes clients un(e) chef(fe) de projet . Skills : pilotage - delivery de projets IT - anglais Mission : -recueillir et analyser les besoins métiers -rédiger les cahiers des charges et spécifications fonctionnelles -mettre en place les KPI -définir le planning, le budget et les ressources -animer les comités -élaborer et suivre le budget -organisation la formation des utilisateurs -mettre en place les plans de conduite du changement N'hésitez pas à revenir vers moi pour des informations complémentaires.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ CDI (42-48K€) - 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 5 ans minimum Envie d’un nouveau challenge où vos compétences en Cobol prennent tout leur sens ? Bienvenue chez CELAD ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de projet pour intervenir sur un projet d’un de nos clients, dans le secteur bancaire. Ce que vous ferez concrètement : Vous interviendrez dans une équipe agile, dédiée à un client grand compte dans le secteur bancaire. Votre rôle ? Piloter un projet stratégique de bout en bout, dans une organisation en mode produit. Dans la pratique, ça veut dire : - Comprendre les vrais besoins (ceux des utilisateurs, pas ceux uniquement du cahier des charges) - Travailler au quotidien avec une squad d’experts (développeurs, testeurs, UX/UI, PO…) - Coordonner les avancées, lever les blocages, ajuster les priorités - Garantir des livraisons fréquentes et fiables (on travaille en Agile, Safe, DevOps) - Gérer le budget, le planning et les risques, sans sacrifier la qualité Bref, vous êtes à la fois capitaine, diplomate et garant de la vision produit.

Objectifs : Assurer la conception et le déploiement d'un environnement de travail utilisateur moderne, standardisé et efficace pour l'ensemble des collaborateurs des nouveaux sites. Attendus : Des masters de postes de travail créés et déployés, les outils collaboratifs (M365) configurés, le parc d'impression opérationnel, et les guides de prise en main pour les utilisateurs. Piloter la configuration et livraison des dotations IT des utilisateurs finaux. Piloter les projets de déploiement l'environnement de travail numérique (AD, M365, VDI, etc.). Piloter les télé-déploiements des solutions métiers et IT pour les utilisateurs finaux. Coordonner les actions avec les équipes workplace centrales et locales.

Contexte : Transformation digitale / Organisation dirigée par la technologie – Passage au Cloud Environnement international – Maîtrise de l’anglais professionnel requise Séniorité : 7 à 10+ années d’expérience 2) Objectifs & responsabilités principales Conception & déploiement Cloud Network Concevoir, déployer et maintenir des réseaux virtuels Azure & AWS selon une architecture Hub & Spoke Mettre en œuvre des architectures réseau cloud robustes, industrielles et évolutives Assurer la disponibilité et la performance des réseaux pour les applications Support & troubleshooting Supporter et diagnostiquer les incidents liés aux réseaux cloud (VPN, connectivité, performance) Garantir un niveau élevé de service et de disponibilité des environnements Azure/AWS Documentation & standardisation Produire la documentation technique : low-level design (LLD), configurations, plans de migration, procédures opérationnelles (RUN) Maintenir et enrichir en continu les référentiels techniques et documentations Collaboration & accompagnement projets Collaborer transverse avec les équipes internes (sécurité, infrastructure, projets) Recueillir les besoins, accompagner les déploiements et garantir la scalabilité, la sécurité et la conformité Participer à l’industrialisation via des templates et bonnes pratiques réseau Capacité, performance & résilience Contribuer à la planification de la capacité (capacity planning) Participer au tuning de la performance et à la définition de stratégies de résilience Mettre en œuvre les roadmaps d’upgrade, de patching, ainsi que les plans de PRA / Disaster Recovery Sécurité Cloud (rôle clé) Assurer un haut niveau de posture de sécurité des réseaux cloud publics Concevoir et optimiser des architectures réseau sécurisées selon les besoins Collaborer avec les parties prenantes pour réduire les risques et renforcer la sécurité 3) Livrables attendus Designs d’architecture réseau cloud (Hub & Spoke, connectivité hybride) Low Level Design (LLD) et documents d’implémentation Plans de migration réseau et documents de transition Procédures opérationnelles (RUN / exploitation) Templates d’architecture et standards réseau Roadmaps pour upgrades, patching, et plans de PRA / DR Scripts et modules d’automatisation (Terraform, Python, API)

Adsearch recrute pour son client : Startup innovante spécialisée dans les dispositifs médicaux. Afin d’intégrer les compétences clés en interne, elle recrute un développeur polyvalent capable d’évoluer aussi bien sur les développements logiciels que sur l’infrastructure système et réseau. Le candidat contribuera à la maintenance et à l’évolution des applications ( Flutter pour l’appli tablette, Golang pour le backend, C pour le module thermodiag) ainsi qu’à la modernisation de l’infrastructure technique. Il travaillera dans un environnement réglementaire contraint, où la rigueur et la documentation sont essentielles pour garantir la conformité des produits. Missions principales Développement logiciel fullstack : maintenance, évolution et optimisation des applications (Flutter, Go, C) Infrastructure : gestion et amélioration des serveurs, bases de données Azure, déploiement et sécurisation des environnements Documentation technique : rédaction claire et précise de documents conformes aux exigences réglementaires. Data management : développement d’outils de monitoring, dashboards et reporting Support technique : assistance aux équipes internes sur les outils et plateformes Veille technologique : recherche et implémentation de solutions innovantes adaptées au contexte startup et médical

L’Environnement de Travail & Le Contexte Vous intégrez une équipe technique de haut niveau au sein d'une structure établie ("Cadre Pro") pour une mission de longue durée . Vous évoluerez dans un contexte Multi-Cloud (AWS & GCP) exigeant, où la performance, la sécurité et la disponibilité sont critiques. Organisation : Travail en mode hybride équilibré ( 2 jours de présentiel / 3 jours de télétravail). Atmosphère : Environnement technique riche, favorisant l'autonomie et l'expertise. 🚀 Votre Mission : Fiabilité, Scalabilité & Automatisation En tant que SRE / DevOps, votre rôle est de garantir la robustesse de l'infrastructure et l'efficacité de la chaîne de déploiement (CI/CD). Infrastructure & Orchestration : Gestion et optimisation des clusters Kubernetes . Mise en place de stratégies de scaling avancé ( HPA - Horizontal Pod Autoscaling) pour absorber les pics de charge. Administration d'environnements Cloud hybrides ( AWS / GCP ). Déploiement & Automatisation (CI/CD) : Industrialisation des pipelines de déploiement via GitHub Actions . Implémentation de l'approche GitOps avec ArgoCD . Automatisation et scripting (notamment en Python ). Performance & Sécurité : Optimisation des performances web et gestion des CDN . Intégration des normes de Sécurité (DevSecOps) dès la conception. Garantie des niveaux de service ( SLA ) et monitoring de la production. Support Applicatif : Accompagnement des équipes de développement sur l'écosystème applicatif (stack incluant PHP ).

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Chef de Projet Infrastructure H/F 📍 Lieu : Saint‑Nazaire (44) 🏠 Télétravail : 2 jour/semaine 📝 Contrat : Pré‑embauche 👉 Contexte client : Tu rejoins un acteur industriel de premier plan, doté d’une DSI structurée autour de trois pôles (infrastructure, gestion, informatique technique) et soutenue par une direction sécurité internalisée.Dans un environnement 100 % souverain et on‑premise , l’entreprise mène un vaste plan de transformation avec plusieurs centaines de projets sur les prochaines années. En tant que Chef de Projet Infrastructure , tu interviens au cœur d’un contexte exigeant, auprès de 4 000 utilisateurs, pour piloter des projets structurants et accompagner la montée en maturité de l’IT. Tu auras pour missions de : Piloter les projets d’infrastructure de bout en bout (cadrage, planning, budget, coordination). Accompagner les projets clés : segmentation réseau, outils de mobilité, évolutions virtualisation / ERP / GED. Coordonner les équipes Run/Build et les prestataires (infogérance 25–30 personnes). Structurer et harmoniser la documentation technique de la DSI. Garantir les bonnes pratiques, la qualité et la sécurité dans un environnement souverain. Assurer la communication projet auprès des équipes techniques, métiers et de la gouvernance. Contribuer à la montée en maturité et à l’amélioration continue de la DSI. 🧰 Stack technique : Infrastructure : virtualisation, segmentation réseau, environnement ERP, GED (Alfresco). Sécurité : SOC, EDR/XDR. Environnements : 100 % on‑premise, infrastructures souveraines hébergées sur site. Méthodes : pilotage de projets infra, gouvernance documentaire, coordination multi‑équipes Run/Build.

Nous recherchons un Architecte IT / Solution Architect pour intervenir sur la définition et la sécurisation des architectures applicatives et techniques, en lien étroit avec les équipes métiers, sécurité, cloud et delivery. Le consultant interviendra sur : La production de CPD (Concept Phase Dossiers) et ARD (Architecture Requirement / Design Dossiers) . L’identification et la réduction des risques techniques et fonctionnels. L’accompagnement des équipes projets sur les choix d’architecture et les roadmaps. 🛠 Missions principales Rédiger et maintenir les dossiers d’architecture (CPD, ARD). Recueillir et challenger les besoins fonctionnels et non fonctionnels auprès des parties prenantes (Business, Data, Legal, Sécurité, IT…). Concevoir des architectures robustes (Cloud, microservices, APIs, asynchrone). Collaborer avec les équipes Cloud, Infrastructure, Sécurité, Database. Participer aux ateliers d’architecture et comités de design. Revoir, challenger et valider les designs existants. Proposer des stratégies de modernisation et de gestion de l’obsolescence. Accompagner les équipes de développement dans l’implémentation des solutions. ✅ Compétences obligatoires Langage de modélisation d’architecture Patterns d’architecture : Cloud, Microservices, REST APIs, Asynchrone Enterprise Architecture DevOps Jenkins, Ansible Java / Angular / Microservices SQL / Oracle ⭐ Compétences appréciées Jira Linux / configuration httpd Artifactory AWS TOGAF

Objectif : Garantir le pilotage de bout en bout des projets de déploiement (coûts, délais, qualité) ou spécifiquement pour certains lots et assurer la coordination transverse entre les différents lots et les parties prenantes. Ce pool est le garant du respect des engagements du programme. Attendus : Des plannings de projet détaillés et tenus à jour, des budgets maîtrisés, des registres de risques, des supports et comptes-rendus de comités de pilotage , et un reporting consolidé pour la direction. o Gérer un ou plusieurs lots du projet de bout en bout, de la conception à la mise en service. o Animer l'équipe projet et garantir la qualité des livrables. o Assurer le suivi opérationnel et remonter les alertes au chef de projet transverse.

Résumé Le poste de Chef de Projet Senior / Directeur de Projet a pour objectif principal de diriger un programme de transformation stratégique alliant gestion des pénalités et des litiges, dans un environnement multi-ERP. Responsabilités : S'approprier et affiner l'expression de besoins existante. Réaliser une étude détaillée des processus actuels. Identifier les prérequis au démarrage (qualité des données, ressources, budget, priorisation). Cadrer le projet (gouvernance, planning, risques, roadmap). Organiser et piloter le RFQ/AO en collaboration avec les équipes Achats. Analyser les réponses des éditeurs. Contribuer activement au choix de la solution. Must Haves : Expérience de 5 ans minimum en gestion de projet dans le secteur Supply Chain et Finance. Connaissance approfondie des systèmes ERP, notamment SAP. Compétences en gestion de la qualité (Quality Management). Capacité à gérer des projets complexes et multi-pays. Nice to Have : Expérience avec des solutions comme HighRadius, Sidetrade, ou FIS. Connaissance du marché international, notamment des pratiques aux États-Unis. Certifications en gestion de projet (PMP, Prince2). Détails complémentaires : Lieu : Région lilloise. Démarrage : ASAP. Durée : >12 mois. Télétravail : jusqu’à 50%. Déplacements : prévus aux États-Unis après quelques mois.