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Kleever recherche pour ses clients, un Product Owner freelance pour accompagner l’évolution d’un site. Vos Missions Piloter et coordonner les projets avec les équipes techniques et les parties prenantes Recueillir, analyser et consolider les besoins fonctionnels des experts métiers Challenger les besoins et proposer des solutions à forte valeur ajoutée S’appuyer sur une culture technique pour traduire les besoins en tâches exploitables par les équipes Définir, maintenir et prioriser la roadmap produit Suivre le développement et la livraison des applications de l’équipe Prototyper les maquettes et contribuer à la conception fonctionnelle Participer à la planification des sprints et structurer les revues avec l’équipe Animer les rituels agiles (SCRUM / Kanban) dans un contexte itératif Participer à la recette et à la mise en production Documenter, présenter et valoriser le travail réalisé Assurer le reporting d’activité et le suivi des indicateurs produit Accompagner et former les utilisateurs lors du déploiement de nouvelles fonctionnalités Profil attendu Product Owner autonome, organisé·e et curieux·se Capacité à collaborer au quotidien avec les équipes techniques Esprit analytique, pragmatique et orienté résolution de problèmes Force de proposition, avec un bon équilibre entre enjeux business et contraintes techniques Aisance dans des environnements agiles, dynamiques et responsabilisants Compétences Maîtrise des méthodes Agile : SCRUM & Kanban Bonne connaissance de la gestion de produit digital Capacité à traduire des besoins métiers en solutions fonctionnelles et techniques Aisance avec les outils analytics et les KPI produit Anglais professionnel apprécié 🌍 Nous ne pouvons pas contacter chaque personne pour renegocier les TJM. Merci d'indiquer votre meilleurs proposition et date de disponibilité idéale.. Présentation entre 26 et 30 et démarrage rapide. Au plaisir d'échanger.

Dans le cadre d’un programme stratégique visant à améliorer la qualité des développements et à accélérer les mises en production, nous recherchons un Directeur de Projet IT avec une solide culture des systèmes d’information et une expertise éprouvée en stratégie de tests. Vous piloterez le chantier d’ industrialisation de la pyramide de tests , au cœur de la transformation du SI et de l’amélioration continue de la qualité logicielle. Vos responsabilités Définition de la stratégie de tests Concevoir la stratégie globale de tests (unitaires, intégration, bout-en-bout, TNR). Définir la nouvelle séquence, les méthodes, les standards et les processus associés. S’assurer de l’alignement avec les enjeux métier et IT. Industrialisation & automatisation Piloter la mise en place de l’automatisation des tests (blackbox, E2E, TNR). Structurer et outiller la chaîne de tests avec les équipes techniques. Définir les pratiques, outils et frameworks adaptés. Pilotage opérationnel et stratégique Garantir les décisions clés, les arbitrages, la cohérence globale du programme. Gérer le budget, le planning, les risques et la qualité du projet. Assurer un reporting Direction régulier et clair. Pilotage de la couverture de tests Définir les indicateurs de suivi. Mesurer la couverture et mettre en place une dynamique d’amélioration continue. Gestion et administration des environnements de tests Définir les besoins des différents niveaux de tests. Superviser la mise à disposition, la cohérence et la disponibilité des environnements. Communication & conduite du changement Animer la communication auprès des équipes et instances du programme. Accompagner l’adoption des nouvelles pratiques QA au sein du SI. Faciliter la montée en compétence des équipes.

CONTEXTE Mise en place d'un outil de SI achat - Refonte du processus d'approvisionnement achat pour que toutes les demandes d'achat enregistrées via les anciens outils transitant par une cellule d'achat. En renfort du chef de projet en charge du domaine achat, la direction MOA souhaite renforcer son dispositif avec un consultant maîtrisant le processus achat ( sourcing et approvisionnement). Ce consultant travaillera en collaboration avec le chef de projet dans toutes les tâches de formalisation que ces travaux nécessitent (compte-rendu réunion, support de dossier d'arbitrage, procédure et processus cible) Analyse des besoins et spécifications fonctionnelles : • Réflexion autour des meilleures solutions d'intégration du portail. • Analyse des besoins et formalisation des processus cibles autour de l'approvisionnement • Définition des nouveaux processus. • Rédaction des dossiers d'arbitrage et des livrables Activités principales / Livrables attendus : • Tests et recette de la solution. • Documentation et formation des utilisateurs. • Mise en place d'un portail fournisseur

Livrables du Service : Gestion budgétaire Établir des budgets annuels détaillés englobant les dépenses opérationnelles et de projets. Surveiller les dépenses réelles ainsi que l'avancement des projets, en fournissant des mises à jour régulières à l'équipe de direction et au contrôleur de gestion. Servir de point de contact principal pour toute question relative au budget, en supportant les projets et initiatives transversaux. Être le référent pour les managers afin de les aider à suivre et à maîtriser leur budget tout au long de l'année. Supervision de la remédiation d'audit Collecter et suivre les demandes de budget liées à la remédiation d'audit tout au long de l'année. Suivre la consommation des budgets et remettre en question les besoins financiers des équipes si nécessaire. Gestion du portefeuille de projets Superviser le portefeuille de projets de la division, en veillant à son alignement avec le plan stratégique, et collaborer avec les chefs de projet pour définir les périmètres, budgets, échéances et priorités. Fournir des mises à jour régulières sur l’état des projets, en s’appuyant sur les données réelles et les informations des gestionnaires de projets. Accompagner les chefs de projet dans le processus de validation des budgets. Ressources humaines Suivre la composition de la workforce de la division et veiller à la mise en œuvre de la stratégie en cours. Faire un suivi hebdomadaire des recrutements en cours et à venir, en coordination avec les recruteurs. Contributions additionnelles Assurer la formation et l’accompagnement des managers dans l’utilisation des applications métier. Prendre en charge ou soutenir des projets ad hoc selon les besoins.

Linux Redhat Expert Technical Consultant Lille Mastering Packaging RedHat, CentOs, Ubuntu Scripting shell et/ou python Ansible / terraform / jenkins/packaging (2 jours TT apres 2-3 mois) Au sein d’une Direction Transverse en charge de construire et assurer le maintien en condition opérationnelle des souches systèmes linux dans un contexte cloud hybride fortement industrialisé, la mission consiste à : Créer et documenter des masters aux standards du client et customisés pour un usage. Créer des packages customisés Industrialiser et documenter via ansible Apporter support niveau 4, procédurer, faire monter en compétence le CDS N3 Contribuer aux projets : migrations, build nouveaux socles, etc. Compétences techniques : RedHat, CentOs, Ubuntu Scripting shell et/ou python Ansible / terraform / jenkins Connaissances appréciées : Gitlab, solutions de virtualisation (VMware, Nutanix)

Description Almatek recherche pour un de ses clients, Un architecte Kubernetes / Pilote technique sur Paris Contexte : Ce renfort sera son "adjoint" sur le pilotage et l'accompagnement d'un projet qui consiste à déployer un cluster Kubernetes mutualisé sur le cloud client. Il devra proposer une stratégie, mettre en place et piloter le dispositif en accord avec la cheffe d'équipe et le chef de la Division . Il faudra particulièrement prendre en compte les aspects de sécurité internes propres Le candidat devra aussi pouvoir contribuer au développement du code source de la solution technique (architecture, conteneurisation, réseau, sécurité, stockage, authentification) Compétences majeures : Compétences générales et savoir-être attendus: • autonomie, capacité d’organisation et d'animation d'équipe • facilité d’adaptation, d’écoute, sens du contact et du service • très bonne capacité de rédaction en français Compétences techniques attendues : • Maitrise de Linux et l'écosystème cloud • Déploiement : Ansible, Terraform • Concepts cloud: DevOps, Openstack Conteneurs : Docker, Kubernetes, Rancher

Contexte de mission Renfort ponctuel suite au changement de poste de l’Architecte Solution Integration. Participation à un programme stratégique international visant à consolider et moderniser les solutions d’intégration data & applicatives du groupe. L’Architecte Solution Integration interviendra dans le cadre du programme stratégique de globalisation, rationalisation et modernisation des solutions d’intégration du groupe. Sous la responsabilité du Directeur Integration Platform et du manager de programme, il aura pour missions : Rôle & Responsabilités : Analyse & Cadrage Architecture & Design Authority Documentation & Gouvernance Innovation & Expertise

1. Contexte et finalité du poste Dans un environnement multi projets, international et à forts enjeux business, le/la Project Manager Senior intervient en appui direct du Responsable du Service de Développement Informatique. Son rôle n’est pas uniquement d’être un chef de projet supplémentaire, mais un cadre senior, capable de : Piloter certains projets clés Sécuriser l’exécution des projets en cours, Accompagner et faire monter en maturité les chefs de projet en place, Apporter une vision consolidée, claire et factuelle de l’activité projets à destination du management 2. Mission principale Assister le Responsable de Service dans le pilotage opérationnel et stratégique du portefeuille projets, en garantissant : la maîtrise des délais, coûts et risques, la qualité du reporting et de la communication managériale, la cohérence méthodologique et le respect du cycle de vie logiciel, la coordination efficace avec les parties prenantes internationales (GB, NL, SP, PT…). la mission se déroulera principalement à Marseille (télétravail possible après 4 mois) 3. Responsabilités clés 3.1. Pilotage et support aux chefs de projet Piloter certains projets clés Accompagner les chefs de projet sur les sujets complexes : cadrage, priorisation, arbitrages, gestion des risques et dépendances. Apporter un regard senior sur les plannings, charges, budgets et trajectoires projet. Challenger les plans projets lorsque nécessaire, avec une approche factuelle et orientée solution Contribuer à la montée en maturité des pratiques de gestion de projet au sein de l’équipe 3.2. Gouvernance, méthodes et cycle de vie logiciel Veiller à l’application cohérente des méthodologies projet (cycle en V, staged-gate, gouvernance de jalons) S’assurer de la qualité des livrables clés aux différentes étapes du cycle de vie logiciel (cadrage, conception, build, tests, déploiement) Contribuer à l’amélioration continue des processus projet, en lien avec les réalités opérationnelles 3.3. Onboarding client et avant-vente opérationnelle Contribuer à la mise à jour et à l’utilisation des abaques de quotation, en tenant compte : des capacités réelles des équipes, des typologies de projets, des contraintes planning et compétences. Faciliter la collaboration interservices lors des phases de cadrage et de démarrage des projets. Sécuriser la transition entre phases d’avant-vente, d’onboarding et d’exécution. 3.4. Suivi budgétaire, risques et escalades Contribuer au suivi budgétaire des projets et à l’anticipation des dérives. Identifier, formaliser et suivre les risques majeurs et points de vigilance. Préparer et structurer les escalades à destination du management lorsque nécessaire, avec des propositions d’arbitrage claires. 3.5. Reporting, visibilité et communication managériale Produire un reporting clair, synthétique et orienté décision, à destination du Responsable de Service et du management européen. Consolider la vision portefeuille : avancement, capacité, risques, priorités. Contribuer à la mise à jour des roadmaps du service TSF-M. Participer à la planification des capacités et à l’anticipation des besoins futurs (ressources, compétences). 3.6. Fonctionnement interne et coordination internationale Contribuer aux actions préparatoires liées aux remontées mensuelles des timesheets et au processus de facturation. Veiller au respect des méthodes projet par les équipes Alloga UK et autres entités européennes. Être un point de contact crédible et structurant pour les équipes internationales (UK, NL, Espagne, Portugal…). 3.7. IMPORTANT La mission ne convient pas à un consultant ne souhaitant pas travailler sur site auprès des équipes.

Coordinateur digital e-Commerce 500 e par jour Nous recherchons un chef de projet / Coordinateur e commerce , avec minimum 10 à 15 ans d'expériences, recueille des besoin auprès de plusieurs équipes et services différents , refonte d'une application pour le recalcule de prix , mise en place de nous veaux système selon le besoin du client , spécification fonctionnelle . Participation et animation de réunion. AMOA Un excellente présentation , une excellente capacité d'adaptation; bonne expression ecrite et orale. Excellent relationnel sens de l'organisation. Très peu de télétravail au debut. Paris centre 12eme Budget 500 e par jour

Contexte : Experience : 6 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Directeur de projet Spécialités technologiques : Conduite du changement, Gestion du changement, Reporting, Automatisation des tests Compétences Technologies et Outils Gatling Dynatrace Neoload La Direction des Systèmes d’Information d’un grand groupe a lancé un programme stratégique visant à améliorer la qualité des développements et à réduire les délais de mise en production grâce à l’optimisation de sa chaîne de tests. Dans ce cadre, l’organisation recherche un Directeur de Projet ayant une forte culture SI pour piloter l’ensemble des chantiers liés aux tests de performance et à l’industrialisation de l’automatisation. MISSIONS Le Directeur de Projet interviendra notamment sur les thématiques suivantes : - Industrialisation des pratiques d’automatisation des tests - Définition et positionnement des phases / niveaux de tests de performance dans le cycle de build (tests de charge, tests aux limites, tests de rupture, etc.) - Pilotage global de la transformation sur les volets performances et automatisation. Volet Performances : - Garantir la qualité et la pertinence des pratiques de tests de performance - Définir et mettre en œuvre la stratégie de tests de performance, prioriser les besoins - Mettre en place une gouvernance claire, piloter les livrables des équipes projets, organiser les instances de suivi et produire un reporting standardisé Volet Automatisation : - Fédérer les parties prenantes autour d’une culture « testing first » et d’un framework d’automatisation commun - Piloter la mise en place, l’évolution et l’industrialisation des pratiques d’automatisation - Superviser l’adoption de la stratégie d’automatisation et la mutualisation des outils Responsabilités - Le Directeur de Projet est garant de la réussite du ou des projets dans toutes leurs dimensions : stratégique, organisationnelle, financière, humaine, juridique et technique. Ses responsabilités incluent notamment : - Valider la pertinence des orientations, arbitrer les décisions importantes - Garantir la recette finale des projets - Piloter la communication et l’animation auprès des équipes et instances - Préparer et accompagner la conduite du changement - Gérer l’ensemble des ressources (humaines, budgétaires, opérationnelles) - Assurer la conformité qualité / coûts / délais

Hello , Pour le compte de l'un de mes clients dans le secteur de la presse catho', je suis à la recherche d'un PO/CP Web Mobile. Le CP/PO aura un rôle de chef de projet/pilote pour un des pôles client. Son rôle : Roadmap web, Pilotage ainsi que la recette de la nouvelle application mobile développé en React Native. Il participera également à tous les rituels, les coproj, copil.. etc. Pilotage de projets web/mobile Lancement ou refonte d’applications React Native Structuration produit, discovery & optimisation UX Accompagnement de startups ou scale-ups dans leur roadmap Renfort ponctuel ou long terme en CP / PO

Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques et de l’évolution de ses plateformes d’ingénierie, une entreprise française intervenant sur des environnements à forte criticité recherche un Ingénieur DevOps confirmé pour accompagner des projets structurants autour de l’industrialisation des chaînes de développement et du RUN applicatif. Vous interviendrez au sein d’équipes techniques pluridisciplinaires, sur des environnements complexes mêlant projets applicatifs, plateformes CI/CD et infrastructures cloud . Missions En tant qu’Ingénieur DevOps, vous interviendrez sur les périmètres suivants : Contribution à la conception, à l’évolution et au maintien des chaînes CI/CD Mise en place et amélioration d’outils d’industrialisation (build, tests, déploiement, supervision) Participation à l’évolution des infrastructures (on-premise / cloud / conteneurisation) Accompagnement des équipes de développement sur les bonnes pratiques DevOps Automatisation des déploiements et des opérations via des outils d’Infrastructure as Code Contribution à la documentation technique et aux standards d’ingénierie Participation aux rituels projets (Agile / Scrum selon les contextes)

Contexte du poste Implantée dans le secteur dynamique de la distribution de pièces détachées automobiles et poids lourds, notre entreprise, un leader européen, amorce une refonte complète de sa plateforme digitale lancée en 1993. Située en Île-de-France, cette initiative vise à moderniser notre solution digitale dédiée aux garagistes afin de répondre aux nouveaux usages et s'étendre à l'échelle européenne. Vous intégrerez notre département R&D, composé de créatifs et techniciens passionnés, pour donner vie à cette ambition numérique. Nous recherchons ainsi un·e Lead Développeur(se) Frontend, afin de mener cette transformation technologique et concevoir une interface à la fois performante et intuitive. Missions - Piloter et encadrer une équipe de trois développeurs frontend pour garantir la livraison d'une interface de qualité. - Concevoir et développer notre nouvelle interface client à l'aide des technologies React et Next.js. - Participer activement aux décisions d'architecture frontend et, si nécessaire, à l'architecture backend. - Collaborer avec les UX/UI designers afin de traduire les besoins métier en une expérience utilisateur harmonieuse. - Contribuer à l'amélioration continue de la plateforme en matière de performance, de tests, et d'expérience développeur. - S’engager occasionnellement sur des sujets backend tels que le développement et l'intégration d'API. Stack technique - Frontend : React, Next.js, TypeScript, TailwindCSS - Connaissances en backend : Node.js (NestJS, Restify), REST API - Bases de données : Oracle, MongoDB, Neo4J - Observabilité et infrastructure : NewRelic, Grafana, Groundcover, Moesif, GCP, Kubernetes, GitLab CI/CD, GitOps (ArgoCD) - Autres : Elasticsearch, RabbitMQ, méthodologie Scrum, tests automatisés, déploiement continu