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Contexte de la mission Sur site client/ Marseille au sein d'une équipe en charge de la MCO/MCS de l'infrastructure et des serveurs. Gestion des incidents et les demandes systèmes • participer à la mise en œuvre les solutions techniques (installations et configurations) • la vérification et de la mise à jour des systèmes • bonne maîtrise des environnements middleware et est capable des déployer des applicatifs sur ces environnements. Il maîtrise les technologies courantes de type frontaux web (IIS / APACHE / TOMCAT), les serveurs d'application (TOMCAT, JBOSS, WEBLO) et dispose les connaissances de base d'analyse techniques sur ces environnements.

Réaliser un audit des procédures - En lien avec la cheffe de produit, l’architecte poste de travail, ainsi que les MOE et les équipes en charge des tests fonctionnels, parties prenantes dans la mise en oeuvre de ce produit, cartographier les processus actuels sur les éléments suivants, sans que cela ne soit exhaustif : o Processus d’analyse d’impacts des mises à jour, dont patchs de sécurité et KB; o Processus de déploiements des mises à jour, dont patchs de sécurité et KBTout autre processus concernant la gestion des changements impactant le poste de travail ; • Proposer des scénarios d’industrialisation de la masteurisation et des montées de version Proposer des scénarios de méthodes d’industrialisation de la masteurisation, des montées de version et d’outils, en lien avec la cheffe de produit, l’architecte poste de travail, les MOE en charge de l’assistance utilisateurs et des déploiements, et les équipes en charge des tests techniques et fonctionnels. Si nécessaire, par type de matériel. • Industrialiser la masteurisation et des montées de version du poste de travail - Piloter la mise en place des scénarios sélectionnés en lien avec l’architecte poste de travail, les MOE en charge de l’assistance utilisateurs et des déploiements, centrales et locales, et les équipes en charge des recettes techniques et fonctionnels. • Appliquer la nouvelle architecture des postes de travail - Piloter la mise en place de la nouvelle architecture des postes de travail (dont restriction de raccordement réseau) ; - Piloter la mise en place de la nouvelle méthode de déploiement des postes de travail ; - Piloter la mise en place du nouvel ordonnancement des étapes de création de postes. • Sur toutes les phases de la mission : - Mettre en place les indicateurs de suivi (performance de l’industrialisation, réduction des écarts de non conformités,etc.; - Constituer, suivre et adapter le planning de mise en oeuvre de la cible fixée par la cheffe de produit ; - Définir les actions d’accompagnement (webinaire, présentations, tutoriels etc), le cas échéant et en suivre la mise en oeuvre ; - Animer des groupes de travail pluri-disciplinaires Périmètre important et d’importance • Evoluer avec aisance au sein de l’organisation et appréhender les missions des services du ministère de l’intérieur • Savoir analyser les données constatées afin d’optimiser l’organisation des déploiements • Savoir proposer des scénarios pertinents au regard des contraintes SSI, métiers et financières • Relations avec les MOE internes et externes • Complexité des sujets à traiter

nous sommes à la recherche d'un consultant Entra ID afin de renforcer une équipe actuellement composée de 10 personnes. Le consultant devra avoir un minimum de 6 années d'expérience sur les solutions Microsoft Azure AD/ Entra ID (des compétences AD avec maîtrise du legacy sont déjà en place). Sa mission consistera à participer aux différents projets de reprise de l'activité ainsi qu'à assurer le run Entra ID sur le tenant existant. Run · Participation à la résolution des incidents et demandes de niveau 3 · Participation l'administration courante des solutions Entra ID et Active Directory. Projet · Participe activement aux projets de l'équipe en lien avec les différents acteurs et entités concernées Le lieu de la mission sera situé à La Defense avec une présence sur site de 2 jours. Un démarrage est attendu ASAP sur le mois de Janvier.

Pour le client iMSA nous recherchons des renforts en COBOL. Le Développement plateau consiste en une activité visant à analyser et réaliser les éléments de Backlog d’un sprint Agile. · Analyse et compréhension du besoin · Estimation de la complexité · Développement des fonctionnalités de backlog et des éléments d’intégration au système d’information dans les technologies et outils et systèmes requis · Conception, exécution de tests de niveau test unitaire. · Mise en œuvre du monitoring et les logs, permettant la résolution des anomalies et incidents pour correction à la source. · Participation et contribution aux cérémonies se rapportant au à l’analyse, développement et test unitaire de user stories en relation avec la backlog produit du sprint Agile.

Dans le cadre d’un renfort ponctuel, nous recherchons un Ingénieur Linux confirmé pour assurer la gestion, l’administration et l’optimisation d’infrastructures critiques chez l'un de nos clients. Le poste nécessite une expertise technique pointue, une forte autonomie ainsi qu’une grande rigueur en matière de sécurité. Missions principales Administrer et maintenir les systèmes Linux en conditions opérationnelles (installation, configuration, mise à jour, durcissement). Assurer le suivi et la résolution des incidents systèmes et infrastructures. Mettre en œuvre et superviser les solutions de stockage et de partage ( NFS ). Gérer et administrer les services liés à Active Directory et à l’intégration des environnements Linux dans l’écosystème Windows. Participer aux activités liées au réseau : analyse de performance, diagnostic, support. Rédiger et maintenir la documentation technique. Garantir la conformité aux standards de sécurité et aux procédures associées à l’habilitation

Qui sommes-nous ? On est une ESN spécialisée dans le domaine des infrastructures à taille humaine, avec plus de 30 ans d’histoire. Mais ce qui fait notre vraie différence ? On ne se contente pas de dire qu’on valorise nos collaborateurs, on le prouve au quotidien. Chez Artemys , on crée un univers où l’humain passe avant tout . Des valeurs ? Oui, et pas qu’en théorie Convivialité , parce que bosser dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité , pour que chaque membre de l’équipe ait sa place et une voix Écoute , parce qu’on est convaincus que vos idées comptent autant que votre travail. 📍 Le terrain de jeu ? Notre siège est situé au cœur du dynamique 10e arrondissement de Paris, mais nos opportunités de postes s'étendent dans tous les arrondissements parisiens et la proche banlieue. Votre mission (si vous l’acceptez) : Concevoir, déployer et gérer les services Active Directory Implémenter les politiques de groupe (GPO) afin de répondre aux exigences de conformité et de sécurité. Assurer une veille technologique constante pour proposer des améliorations continues de l’infrastructure AD. Mettre en œuvre une hybridation d’Active Directory avec Entra ID Concevoir une politique d’authentification SSO Consolider des domaines / forêts Active Directory L’environnement technique : Windows Server Active Directory, ADFS, Azure AD PowerShell scripting Technologies de synchronisation d'annuaire Outils de surveillance et de gestion de la performance AD Vous, notre perle rare : Vous avez 5 ans d’expérience Expériences Grands comptes Vous parlez anglais Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 55 000 € - 65 000 € (Selon votre expertise) Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). 12 RTT, Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d’intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidater !

Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur du secteur luxe et retail, un Technicien Support IT pour renforcer une équipe de 3 personnes déjà en place. Le poste est basé sur site, au sein d’un environnement international. Vous interviendrez auprès d’utilisateurs répartis en Europe (France, Italie, Espagne, Angleterre, Suisse), à l’exception de l’Allemagne et de la République Tchèque . MISSIONS Gérer les demandes et incidents via ServiceNow (réinitialisation de mots de passe, outils bureautiques, déploiement et gestion de licences) Assurer le support de proximité et à distance sur les environnements Windows 10/11 (90%) et Mac (10%) Administrer et dépanner les comptes via Active Directory Déployer, configurer et supporter les équipements Dell ainsi que les iPhones utilisés par l’ensemble des collaborateurs (bureaux & boutiques) Apporter un support de qualité dans un contexte VIP (cadres, managers, retail managers, vendeurs) Collaborer avec vos collègues pour garantir une continuité de service optimale auprès des utilisateurs en Europe

Dans le cadre d’un projet majeur de refonte du système d’information, l’ingénieur infrastructure SI interviendra en support direct des architectes techniques réunis en collége d’architectes. Le périmètre couvre l’ensemble des domaines d’infrastructure : réseaux, systèmes, hébergement, middleware, bases de données, serveurs web, annuaire Active Directory, ainsi que la mise en œuvre de solutions de sécurité et de délivrance applicative. Le poste constitue un rôle clé pour assurer la cohérence technique des choix, la formalisation des livrables et la réussite des déploiements. Missions principales : - Participer aux comités d’architecture et en assurer le suivi. - Recueillir et formaliser les patterns, standards et bonnes pratiques validés par l’équipe architecture. - Contribuer à la déclinaison technique des éléments échangés lors des comités d’architecture avec l’architecte référent du domaine concerné. - Contribuer à la rédaction, l’évolution et la mise à jour du LDD (Low Level Design). - Appuyer les architectes dans la préparation et le suivi des POC. Compétences techniques attendues : - Bonne culture générale sur les environnements réseaux, systèmes, middleware et sécurité. - Expérience de déploiement réussie dans chacun des domaines suivants (technologie au choix, pas forcément la même dans chaque projet) : o Réseaux (LAN, WAN, routage, firewalls, VPN, load balancing) o Systèmes (Windows, Linux, virtualisation, hyperviseurs) o Hébergement / serveurs (physiques, VM, cloud privé, orchestration de VM, conteneurisation) o Middleware et serveurs web (serveurs d’intégration, bus applicatifs, IIS, Apache, Nginx, Tomcat, etc.) o Bases de données (relationnelles et/ou NoSQL) o Annuaire Active Directory / gestion des identités o Solutions de sécurité et de délivrance applicative (reverse proxy, WAF, IAM, bastions, etc.)

Nous recherchons un Ingénieur Systèmes Windows pour accompagner la migration des postes Process Windows 10 vers Windows 11 au sein de la direction ISP. La mission s’effectuera au sein du service ISP Support , en collaboration avec une équipe de 4 ingénieurs systèmes en charge des infrastructures Process (supervision, virtualisation, sauvegardes, sécurité, Active Directory). 🎯 Responsabilités principales Migration Windows 10 → 11 : Réaliser la migration via MECM (Microsoft Endpoint Configuration Manager) Créer et gérer les Task Sequences pour la masterisation et le déploiement Assurer le déploiement automatisé des configurations, mises à jour et applications Gestion des demandes : Suivi et traitement des tickets via ALOA Respect des processus ITIL (incidents, changements, escalades) Administration systèmes : Gestion de l’ Active Directory et des GPO Supervision via Centreon et Prometheus Sauvegardes et restauration avec Veeam Gestion des environnements de stockage NAS/SAN et virtualisation VMware Automatisation & optimisation : Déploiements et configurations automatisés via PowerShell Amélioration continue des processus et des environnements Windows Sécurité & conformité : Sécurisation des postes via Cortex Application du patch management et renforcement des accès utilisateurs 🛠 Compétences techniques requises Expertise MECM : migration, masterisation, déploiement applicatif, patch management Maîtrise Active Directory / GPO Automatisation avancée via PowerShell Connaissance des processus ITIL Expérience en supervision (Centreon, Prometheus) , sauvegardes (Veeam) et virtualisation (VMware)

APRILE est une société de services basée à Boulogne-Billancourt et regroupant une quarantaine de collaborateurs. Depuis 2004, notre activité s’articule autour de plusieurs pôles : Infogérance (Exploitation ; Hébergement ; Helpdesk), Intégration de Systèmes&Réseaux et Services Associés (Délégations chez nos clients de profils liés aux métiers de la Production, Assistance, Exploitation et Etudes et Développement). Descriptif Notre client basé à Boulogne-Billancourt (92) recherche un Architecte Cloud Azure - Expert AD/Entra ID (h/f) afin de renforcer son équipe pour travailler sur des sujets variés dans un contexte international. Au sein d'une équipe à taille humaine, vous aurez pour principales missions : Participer à l'amélioration continue des services cloud Azure Renforcer la s écurité du tenant Azure AD pour répondre aux exigences réglementaires et réduire les vulnérabilités critiques Assurer le suivi et le maintien des systèmes Cloud existants Assurer la surveillance et la sécurité des infrastructures. Rédaction des documents d’architecture technique, documents d’exploitation.. Assurer une veille régulière pour optimiser les performances des services Cloud. Scripting PowerShell , automatisation des activités Azure et Office 365 Collaborer avec les équipes et les chefs de projets sur différents sujets et projets ( Hybridation...) Le poste prévoit 1 jour de Télétravail par semaine. Profil Vous avez une bonne maîtrise générale de l’environnement serveur Microsoft et une expérience confirmée sur un poste d'Ingénieur système ? Vous êtes expert sur Azure et sur Entra ID ? Vous êtes autonome, avez un bon sens de l'organisation, de la rigueur ainsi qu'une aisance en communication pour le travail en équipe ? Alors n'hésitez plus, postulez pour que l'on puisse en discuter ! Compétences requises Cloud Azure Entra ID Virtualisation Sécurité AD / GPO Power BI ( Notions de base) Linux ( notions de base) Anglais professionnel pour certains échanges avec les filiales du groupe. Type de contrat : CDI/ Freelance - Temps plein Salaire : selon expérience

🔹Ingénieur Système Active Directory (H/F) – Projet de migration et sécurisation AD 📅 Démarrage : ASAP 🏢 Contexte : Dans le cadre d’un projet stratégique pour l’un de nos clients grands comptes, nous recherchons un(e) Ingénieur Système spécialisé(e) Active Directory, pour intervenir sur un environnement multi-forêts à fort enjeu de sécurité. Vous serez impliqué(e) dans deux chantiers majeurs : le durcissement de l’Active Directory existant et la migration inter-forêts, avec une forte composante sécurité et automatisation. 📍 Déplacement : Télétravail majoritaire, Avec des déplacements ponctuels (idéalement 2 fois par mois) sur site à Bordeaux ou Levallois-Perret selon les besoins. Durée de Mission : 2 ans 🎯 Vos missions: Projet 1 – Durcissement Active Directory : 🔹 Analyse et remédiation des vulnérabilités via les rapports PingCastle 🔹 Migration de LAPS Legacy vers LAPS v2 🔹Maintien du modèle de tiering (Tier 0 / Tier 1 / Tier 2) 🔹Gestion avancée des politiques de mot de passe (PSO) 🔹Mise à jour des serveurs et gestion de l’obsolescence Projet 2 – Migration AD inter-forêts : 🔹Mise en place de relations d’approbation (trusts) entre 6 à 7 forêts 🔹Gestion du SIDHistory pour maintenir les autorisations 🔹Migration d’objets avec ADMT ou Quest 🔹Refonte des ACL (droits fichiers / objets) via PowerShell ou ICLA/CLS 🔹Migration progressive (lots de 5 serveurs) ✅ Compétences recherchées : 🔹Très bonne maîtrise de Active Directory, DNS, GPO 🔹Expérience en durcissement AD & gestion de LAPS (Legacy & V2) 🔹Très bon niveau sur les relations d’approbation, SIDHistory 🔹Maîtrise des migrations avec ADMT / Quest 🔹Excellente compréhension des ACL (NTFS, AD) et scripting PowerShell 🔹Connaissance de Ping Castle, AD Audit Plus, Wallix 🔹Notions solides en PKI Microsoft, Azure AD Connect, Hyper-V, Veeam

Description Nous existons depuis 30 ans…avec une passion inaltérable pour notre métier, accompagner nos clients dans leur transformation numérique , et l’humain . Chez nous, pas de vains mots. Nous nous engageons ! Car nous avons cette chance d’être une entreprise agile, à taille humaine (c’est le nombre de Dunbar qui le dit mieux que nous. On vous laisse chercher…), alliée à la force d’un grand groupe. De quoi mettre à votre disposition, la somme de nos expertises et de nos expériences sans jamais trahir nos valeurs, fortes et ancrées. Et puis une volonté farouche de devenir la première ESN éco-responsable. Notre objectif ? Garantir un monde numérique durable en prenant soin de l'économie, de l'humain et de la planète On en revient donc toujours à l’humain. VOUS ! Missions 🚀 Notre proposition 🚀 : Au sein de l'équipe de 20 techniciens de proximité en mode Welcome BAR IT, votre rôle sera d'accueillir les utilisateurs en mode Bar IT et de répondre à leurs demandes et incidents informatiques, assurant ainsi une prise en charge complète jusqu'au traitement final. En tant que partie intégrante du back office, vous vous engagerez également à approfondir la réflexion sur les incidents, garantissant une résolution proactive et efficace pour maintenir une expérience utilisateur optimale. 📣 Vos missions et responsabilités · Support de proximité N2 poste de travail, smartphone et tablette (4000 Utilisateurs) o Gestion des demandes et incidents o Résolutions d’incidents Hard et Soft o Formation des collaborateurs aux outils du digital (O365) o Livraison et support de salles de réunions o Renouvellement de matériel (Mobile et PC) o Remises en Conformité o Avoir la capacité de fournir un reporting au management o Être en mesure d’organiser et d’animation de points d’activité avec le client et les équipes IT o Assurer les escalades au N3, coordination et suivi du ticket, réunions avec eux jusqu’à la résolution de l’incident · Participation à la cellule Premium dédiée au support et à l’accompagnement la population VIP/VOP . Être en mesure de faire de l’ASTREINTE · Gestion de la flotte mobile (1700 terminaux iOS et Android – 3 opérateurs SFR Orange et Bouygues)

Nous recherchons pour l’un de nos clients grands compte un "Technicien Système et Réseau H/F". Au sein de l’équipe IT, le technicien assure le support de proximité et à distance des utilisateurs, la gestion des accès et des comptes, ainsi que le suivi des actifs et des incidents via l’outil de ticketing. Missions principales : Support Utilisateurs (Niveau 0/Niveau 1) Prise en charge et résolution des tickets via ServiceNow Assistance de proximité (incidents, dépannage informatique, installation de matériel & d’applications) Prise en main à distance via Tanium / Screenmeet Supervision et diagnostic via Nexthink Connexion aux serveurs via Cyberark (gestion impressions, serveur de fichiers, etc) Gestion des comptes et droits Attribution de droit d’accès Active Directory via ARS Dossiers partagés Applications Gestion des appartenances aux ou et aux groupes de sécurité Gestion des actifs IT Suivi et mise à jour des inventaires Préparation, installation, déploiement et mise en service des équipements informatique Ordinateurs Téléphones Imprimantes (bureautique et industriel) Terminaux radio fréquence Gestion du parc imprimante via Windows Server / serveur d’impression Administration et environnements techniques Microsoft / Windows Server / Windows 10-11 Gestion des sessions RDP Installation de logiciels sur demande (via ticket ServiceNow)

Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients un technicien support (H/F) pour une mission en format pré-embauche : Les missions : Installation & Maintenance : Gérer le déploiement et l’entretien du réseau LAN et des systèmes. Support & Troubleshooting : Diagnostiquer et résoudre les incidents réseau et système. Gestion Active Directory : Créer, modifier et gérer les comptes et permissions. Sécurité & Mises à Jour : Appliquer les correctifs et assurer la protection des infrastructures. Documentation & Communication : Rédiger des rapports techniques et interagir en anglais avec les équipes.

🎯 Missions principales : - Assurer le support de niveau 3 pour les incidents liés à l’infrastructure sur les technologies Microsoft : ADDS, ADCS, RADIUS (NPS), DNS, DFS et Azure - Rédiger et maintenir la documentation technique à jour - Participer à la conception et à l’implémentation de nouvelles solutions d’infrastructure - Migrer des environnements existants vers Azure - Automatiser les tâches d’administration système - Contribuer à l’amélioration continue des processus et des outils - Assurer une veille technologique sur les solutions en place

Dans le cadre d’un projet majeur de refonte du système d’information, l’ingénieur infrastructure SI H/F, interviendra en support direct des architectes techniques réunis en collége d’architectes. Le périmètre couvre l’ensemble des domaines d’infrastructure : réseaux, systèmes, hébergement, middleware, bases de données, serveurs web, annuaire Active Directory, ainsi que la mise en oeuvre de solutions de sécurité et de délivrance applicative. Le poste constitue un rôle clé pour assurer la cohérence technique des choix, la formalisation des livrables et la réussite des déploiements. En tant qu'Ingénieur infrastructure vos mission seront de: * Participer aux comités d’architecture et en assurer le suivi. * Recueillir et formaliser les patterns, standards et bonnes pratiques validés par l’équipe architecture. * Contribuer à la déclinaison technique des éléments échangés lors des comités d’architecture avec l’architecte référent du domaine concerné. * Contribuer à la rédaction, l’évolution et la mise à jour du LDD (Low Level Design). * Appuyer les architectes dans la préparation et le suivi des POC.