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Bonjour, Pour l'un de nos clients dans le secteur du média, nous recherchons un profil Développeur(se) FS : PHP/Symfony/ Vue J.S. Contexte : La Business Unit Funéraire a confié ses activités IT à la DSI qui, dans le cadre de sa transformation digitale, cherche à renforcer son équipe et recherche à ce titre un développeur Full-Stack (H/F) sur ce périmètre (plusieurs applications en lien avec le secteur funéraire et la refonte du Système d’Information de la Business Unit Funéraire en SaaS commercialisé). Vous participerez activement à la transition des applications de la BU vers des modèles à jour, sécurités et facilement maintenables. Vous travaillerez sous l’autorité d’un Lead développeur et en étroite collaboration avec les product owners et les métiers. Description : Concevoir et développer les solutions les plus adéquates au regard des besoins et des moyens disponibles en accord avec la stratégie technique de la Business Unit Contribuer à la définition de la stratégie technique de la Business Unit : choix des frameworks, évolution des méthodologies… Participer à la mise en œuvre de la démarche DevOps de la DSI Assurer des astreintes par roulement, du lundi au vendredi de 18h30 à 21h, samedi 9h-19h, dimanche 11h-21h Livrables : Code Source Documentation Technique Tests Unitaires et Rapports de Tests Manuel d'Utilisateur Rapports de Suivi et de Maintenance

Missions ? Intégré à nos équipes sur notre Digital Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement Back-End. En tant que Développeur PHP / Symfony (H/F), vous assurez les missions suivantes : Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications Le Code Review avec les autres développeurs du projet L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : Back-End (impératif) : Symfony BDD (impératif) : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) Outils : Git, Jenkins, Jira , Google Cloud ( impératif)

Pour notre client dans le secteur de la banque d’investissement et des marchés financiers , nous recherchons un Lead Technical Architect / Principal Engineer afin d’accompagner la transformation et l’industrialisation de ses plateformes critiques dédiées aux activités de recherche quantitative , pricing , risk management , et traitement de données financières . L’environnement est international, collaboratif et techniquement exigeant, avec une forte interaction entre équipes Quant , Ingénierie , Data , IT et Production . Mission principale : Concevoir, piloter et optimiser l’architecture des systèmes quantitatifs et des chaînes de calcul haute performance, en garantissant leur robustesse, scalabilité et adéquation avec les besoins métier. Responsabilités : 1. Architecture & Design Concevoir et faire évoluer l’architecture globale des services quantitatifs (pricing, risk, simulations). Définir les standards technologiques et les bonnes pratiques pour des systèmes critiques. Repenser les composants historiques pour améliorer performances, latence, disponibilité et résilience. Sélectionner les langages, frameworks et paradigmes adaptés à des workloads intensifs. 2. Performance & Scalabilité Optimiser les infrastructures de calcul distribuées (compute grids, scheduling, parallélisation). Améliorer les pipelines de données financières (time-series, tick data, surfaces de volatilité). Assurer la haute disponibilité, la tolérance aux pannes, et des performances stables en charge. 3. Données de marché & Services Superviser l’architecture des systèmes de collecte, stockage et diffusion de données financières. Garantir la cohérence, la disponibilité et la performance des pipelines de données critiques. 4. Collaboration Transverse Travailler en étroite collaboration avec : les équipes Quant (modélisation, analytics), les équipes d’ingénierie logiciel et IT, la Data Engineering, les équipes Ops/Production. Transformer des besoins complexes en solutions industrielles fiables et pérennes. 5. Leadership Technique Être force de proposition sur l’évolution de la stack technique. Challenger les décisions technologiques et architecturales existantes. Encadrer techniquement des ingénieurs (sans dimension managériale obligatoire).

Missions ? Intégré à nos équipes sur notre Digital Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement Back-End. En tant que Développeur PHP / Symfony (H/F), vous assurez les missions suivantes : Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications Le Code Review avec les autres développeurs du projet L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : Back-End (impératif) : Symfony BDD (impératif) : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) Outils : Git, Jenkins, Jira , Google Cloud ( impératif)

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un développeur Springboot/Angular sur Grenoble. Tâches & Missions : Réaliser pour l’un de nos clients différentes évolutions sur une application stratégique dans le domaine de la performance énergétique. Front : Angular Back : micro services SpringBoot Cloud : AWS, services managés AWS (Lambda, Bucket S3, SQS, RDS, etc.) DevOps : (ansible, …) Prérequis : 4 ans d’expériences attendus sur Angular & Spring Boot Une présence à Grenoble en Full time (5 jours/sem) Almatek recherche pour l'un de ses clients, un développeur Springboot/Angular sur Grenoble. Tâches & Missions : Réaliser pour l’un de nos clients différentes évolutions sur une application stratégique dans le domaine de la performance énergétique. Front : Angular Back : micro services SpringBoot Cloud : AWS, services managés AWS (Lambda, Bucket S3, SQS, RDS, etc.) DevOps : (ansible, …) Prérequis : 4 ans d’expériences attendus sur Angular & Spring Boot Une présence à Grenoble en Full time (5 jours/sem).

Notre pôle PHP c’est : Intégrer un partenaire de Sensiolabs et sponsor du Symfony Live depuis plus de 10 ans ! Rejoindre nos élites au sein d’une des équipes les plus certifiées de France sur Symfony Adhérer à notre plan d’Excellence via nos process de certifications Participer activement aux réunions techniques de pôle, accéder à nos formations internes (ou en dispenser) Participer à nos PHP Contest pointus Pourquoi nous rejoindre ? Certifié Great Place To Work depuis 2018 Possibilité d’être formé et certifié par Webnet Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : 2 types de primes : de régie et participation Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣 Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent

Nous recherchons un(e) développeur(se) web maîtrisant principalement Angular (70%) tout en étant capable d’intervenir ponctuellement sur le backend en PHP Symfony (30%) . Vous participerez à la conception, au développement et à l’optimisation d’applications web modernes au sein d’une équipe technique dynamique. 70% ANGULAR 30% PHP Motivation pour travailler sur un rôle orienté frontend tout en gardant une polyvalence backend. Profil recherché Expérience confirmée en développement frontend Angular Capacité à intervenir occasionnellement sur un backend Symfony. Autonomie, rigueur, sens du détail et esprit d’équipe. Capacité à proposer des améliorations techniques et fonctionnelles.

Dans le cadre de l'optimisation du modèle de fabrication du logiciel au service de l'ensemble des Sl métiers au sein de l'équipe "Socle PAAS” : Accroître l'autonomie des Sl Métiers dans la fabrication des logiciels Promouvoir la culture qualité des logiciels au sein des SI Métiers Développer la mise en œuvre du DEVOPS Administration et la gestion des outils composant la chaîne de Delivery du groupe AG2R La Mondiale utilisée par les équipes informatique métier pour développer et sécuriser les évolutions des applications métiers du groupe. Evolution de la chaîne de delivery pour l'adapter à de nouveaux besoins et la rendre plus agile Evolution des process existants pour donner plus d'autonomie aux utilisateurs et répondre à de nouveaux besoins liés à la transformation à venir Développements applicatifs (JAVA JSF, Angular) Contexte agile dans une Devteam composée de 4/5 personnes localisée sur un même site (Esvres sur Indre) Mise en place de nouvelles industrialisations d'outils. Refonte complète de la chaîne de delivery de toutes les applications du SI AG2R Cadrage des fonctionnalités Instauration des normes (nommage des environnements, nommages des applications, ...) Refonte des procédures de déploiement Accompagnement à la migration des applications Environnement technique JAVA 8-17 (JSF), SPRING/SPRINGBOOT, ANGULAR 14, ANT, SHELL, ANSIBLE, AWX, VAULT, CLOUDBEES CD/RO

Notre pôle PHP c’est : Intégrer un partenaire de Sensiolabs et sponsor du Symfony Live depuis plus de 10 ans ! Rejoindre nos élites au sein d’une des équipes les plus certifiées de France sur Symfony Adhérer à notre plan d’Excellence via nos process de certifications Participer activement aux réunions techniques de pôle, accéder à nos formations internes (ou en dispenser) Participer à nos PHP Contest pointus Pourquoi nous rejoindre ? Certifié Great Place To Work depuis 2018 Possibilité d’être formé et certifié par Webnet Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : 2 types de primes : de régie et participation Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣 Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun Des convaincus du télétravail Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent WEBNET c’est : 200 collaborateurs (dragonniers) passionnés avec une expertise de plus de 25 ans en architectures web & mobile, comme en témoignent les plus de 2000 projets d’envergure à son actif que ce soit sur : PHP / Symfony, JAVA EE, Microsoft .NET, Angular, React, IONIC...). Nous avons à cœur de proposer différentes missions à nos collaborateurs (liberté de choix), tout en vous permettant d’évoluer et d’agrandir votre champ de compétences. C’est au travers de différents suivis et échanges que nous regardons avec vous votre carrière et votre évolution opérationnelles et techniques. Nous savons que les technologies évoluent très rapidement, c’est pourquoi, notre catalogue de formation proposent tous les trimestres, 3 formations minimum autour de nos technos phares, dispensées par nos architectes techniques. Webnet aide également bénévolement des associations éthiques et citoyennes dans le développement de leur transformation digitale (programme de mécénat). Afin de rejoindre la DragonForce , voici notre process, vous échangerez avec différents membres de nos équipes : 1/ Mattéo vous contactera directement pour un premier échange 2/ L’un de nos architectes du pôle PHP se fera un plaisir de discuter technique avec vous et d’analyser votre test réalisé précédemment 3/ Un dernier échange avec Tony et Julien sera organisé afin de finaliser le processus L’adresse de nos locaux : 20 boulevard Eugène Deruelle Lyon Nous sommes également présents sur : Nantes, Lille, Paris et Bordeaux. A compétences égales, la candidature d’une personne bénéficiaire de l’obligation d’emploi sera privilégiée

Notre pôle PHP c’est : Intégrer un partenaire de Sensiolabs et sponsor du Symfony Live depuis plus de 10 ans ! Rejoindre nos élites au sein d’une des équipes les plus certifiées de France sur Symfony Adhérer à notre plan d’Excellence via nos process de certifications Participer activement aux réunions techniques de pôle, accéder à nos formations internes (ou en dispenser) Participer à nos PHP Contest pointus Pourquoi nous rejoindre ? Certifié Great Place To Work depuis 2018 Possibilité d’être formé et certifié par Webnet Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : 2 types de primes : de régie et participation Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣 Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent WEBNET c’est : 200 collaborateurs (dragonniers) passionnés avec une expertise de plus de 25 ans en architectures web & mobile, comme en témoignent les plus de 2000 projets d’envergure à son actif que ce soit sur : PHP / Symfony, JAVA EE, Microsoft .NET, Angular, React, IONIC...). Nous avons à cœur de proposer différentes missions à nos collaborateurs (liberté de choix), tout en vous permettant d’évoluer et d’agrandir votre champ de compétences. C’est au travers de différents suivis et échanges que nous regardons avec vous votre carrière et votre évolution opérationnelles et techniques. Nous savons que les technologies évoluent très rapidement, c’est pourquoi, notre catalogue de formation proposent tous les trimestres, 3 formations minimum autour de nos technos phares, dispensées par nos architectes techniques. Webnet aide également bénévolement des associations éthiques et citoyennes dans le développement de leur transformation digitale (programme de mécénat). Afin de rejoindre la DragonForce , voici notre process, vous échangerez avec différents membres de nos équipes : 1/ Mattéo vous contactera directement pour un premier échange 2/ L’un de nos architectes du pôle PHP se fera un plaisir de discuter technique avec vous et d’analyser votre test réalisé précédemment 3/ Un dernier échange avec Sophie sera organisé afin de finaliser le processus L’adresse de nos locaux : à côté de la gare Lille Europe Nous sommes également présents sur : Nantes, Lille, Paris et Bordeaux. A compétences égales, la candidature d’une personne bénéficiaire de l’obligation d’emploi sera privilégiéeVous intégrerez le pôle forfait à notre agence Lilloise localisée gare Lille Europe.

CONTEXTE Afin de permettre à nos équipes mainframe de développer l'apisation de lors SI, il est nécessaire de les accompagner pour les faire monter en compétence sur les développements Web requis pour leurs expositions Rest. La mission nécessitera de bonne connaissance sur les parties Back end (exposition de web service REST, appel JDBC sur des bases) pour permettre d'expliquer les mise en oeuvre à faire aux équipes mainframe qui doivent pouvoir à terme réaliser par eux-mêmes ce type d'exposition. Dans le cadre de cette mission la ressource pourra aussi être amenée à développer pour le compte de certaines équipes. La ressource intervenant sera accompagnée dans un premier temps par un sachant. MISSIONS : . Pouvoir assurer l'accompagnement des personnes pour développer sur ces composants avec un mode programmation à 4 mains . Définir une documentation appropriée pour mieux rendre autonome les équipes Mainframe sur l'exposition de webservice . Prendre en charge certains développements java (web service REST ) pour des questions de respect de planning . Participer au support, des devs JAVA, des différentes équipes mainframe.

Une start-up rouennaise en création recrute son/sa 1er Développeur·se PHP / Symfony ! Mon client, entrepreneur expérimenté avec plusieurs sociétés d’édition logicielle en croissance, crée une nouvelle start-up avec l’ambition de développer un logiciel totalement nouveau dans le domaine de l'audit financier. Le CTO associé et un Product Manager à 50% sont déjà en place… il ne manque plus que vous pour démarrer l’aventure ! Ce que vous allez faire Construire le produit de A à Z : architecture, développement, tests, production Développer en PHP/Symfony en vous appuyant sur un bundle interne déjà très complet Participer à toutes les étapes techniques : choix des frameworks, qualité, CI/CD, déploiement Travailler au quotidien avec le CTO et contribuer à un projet ambitieux

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Développeur Symfony expérimenté pour son client éditeur de logiciels. Poste : Vous rejoignez un éditeur de logiciels de 40 personnes qui se développe de manière croissante depuis 2010. Au sein d’une équipe Agile Scrum orientée backend vous serez sollicité(e) sur les choix liés au Cloud. Vos missions : - développer et tester les composants en PHP Symfony - participer à la conception de l’architecture technique - définir l’architecture microservices - effectuer des tests automatisés (TU, TI) - déployer les applications sur l’infrastructure avec Azure - gérer l’amélioration continue CDI, statut cadre forfait jour. Salaire selon profil entre 50 et 55K€ + avantages (tickets restaurant, mutuelle intéressante…) Télétravail possible à hauteur de 2 ou 3 jours par semaine.

Nous recherchons pour notre client Banque basé à Paris Gare de Lyon, un Développeur FullStack (Node/JavaScript/VueJS) - Expérimenté avec un minimum de 4 ans d’expériences sur des projets similaires. Projet : La prestation vise à participer aux activités de Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) : Suivi de production, Analyses de dysfonctionnements et d’impacts Correction d'anomalies Optimisation de traitement Assistance utilisateur Maintien de la documentation à prendre en charge tout ou partie des projets d'évolution des patrimoines de la squad « Décisionnel ERPI » : Analyse du besoin Conception de la solution et chiffrage Spécifications détaillées Développement, test unitaire Accompagnements de la recette et de la mise en production Principaux livrables : Développement ; Analyse fiche NOEMI ; Spécifications techniques ; Reporting MCO. Compétences requises : Oracle PL/SQL Unix La connaissance de SAS et de l’ETL Informatica serait un plus Notion en Assurance vie Individuelle L’appétence au fonctionnel est indispensable

[NoESN/SSII] CDI – Lead Développeur PHP Symfony H/F Nice – 45/60K€ – Télétravail 2 jours/semaine Et si tu profitais de l’été pour penser à la suite ? Je recrute pour un client niçois, un Lead Développeur PHP Symfony H/F pour contribuer à un projet stratégique de refonte. Symfony est ta techno de cœur ? Tu veux un poste à responsabilités sans passer tes journées en réunion ? Ce poste pourrait bien cocher toutes les cases. TON POSTE Tu intègres une équipe à taille humaine : 3 développeurs, 1 PO, 1 CTO. Ton rôle : faire avancer la refonte du site tout en structurant la démarche technique. Tes missions : - Développement de modules complexes en PHP Symfony - Résolution de problématiques techniques bloquantes - Aide à la priorisation du backlog avec le PO - Interaction avec les équipes métier - Participation active aux phases de tests - Rédaction de documentation technique ciblée - Supervision de l’intégration et de la livraison continue - Proposition d’améliorations techniques et fonctionnelles

Vous rejoindrez une équipe dynamique en charge des pratiques de développement, du DevOps, du Cloud et du Numérique Responsable . L’objectif : accompagner les projets dans la modernisation des pratiques de développement, l’automatisation des déploiements et la mise en place d’une culture DevOps solide. Le client recherche des profils DevOps à forte dominante applicative : des développeurs Python ou Java ayant évolué vers les pratiques DevOps, tout en conservant un ancrage fort côté développement . Langages : Java OU python CI/CD : GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps… (niveau attendu : 4/5) Cloud & Infrastructure : Azure, AWS ou GCP Docker, Kubernetes Terraform Monitoring / Observabilité : ELK, Prometheus, Grafana Pratiques DevOps : Infrastructure as Code Automatisation des déploiements Observabilité et supervision continue