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Bonjour, Nous recherchons pour un grand compte un Responsable SysOps – Management équipe infrastructures OnPremise & Cloud , dans le cadre d’un poste en CDI . Nous étudions – prioritairement – les candidatures qui nous sont adressées à sourcing à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité et mobilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence MDE/CDI/4971 dans l’objet de votre message Le poste concerne un Responsable SysOps intégré à une entité Plateforme IT organisée en agilité à l’échelle. La personne recrutée encadrera l’équipe SysOps responsable du build et du run des infrastructures OnPremise et Cloud public. Le rôle couvre la disponibilité, la performance, l’évolutivité, la capacité, la gestion de l’obsolescence et la maîtrise des coûts des environnements OnPremise, Cloud public et hybrides. Le rôle comprend l’encadrement hiérarchique d’une équipe d’environ quinze personnes (collaborateurs internes et intervenants externes). La structure hiérarchique est distincte de l’organisation opérationnelle : le Responsable SysOps travaille en transverse avec les Product Owner, le Product Manager et le responsable DevOps pour contribuer au delivery et atteindre les objectifs. L’équipe SysOps opère sur trois périmètres : Cloud privé : compute, stockage, virtualisation, OS, datacenter, backup Réseau / sécurité : LAN, WAN, téléphonie, load balancer, firewall Cloud public : Landing Zone AWS L’entité Plateforme IT développe et opère des infrastructures, plateformes et services destinés aux autres équipes de la DSI et contribue à l’accélération du delivery et à la montée en autonomie. Activités principales Encadrement et animation de l’équipe : Organisation et gestion de la charge Suivi du delivery et de la performance Gestion des compétences et recouvrements Uniformisation des pratiques Déclinaison de la vision stratégique Animation de la collaboration et de l’engagement de l’équipe Points de suivi avec les leads et l’équipe Gestion des collaborateurs : Recrutements Gestion des congés et aspects administratifs Suivi des compétences et formations Respect du cadre de travail Réalisation des entretiens annuels Relations avec les ESN : Suivi commercial et organisationnel Gestion des besoins et rotations KPIs, SLAs, reporting : Définition et suivi des KPIs alignés avec les objectifs DSI Pilotage du reporting organisationnel Suivi de la qualité de service et des SLAs Budget et ressources : Construction et suivi budgétaire Gestion des demandes d’achat Gestion des relations avec les ESN Participation aux recrutements Suivi des imputations d’activités et projets

Et si vous pilotiez la croissance ITSM/ESM/ITAM d’un acteur reconnu du numérique ? Au sein du Groupe Tenexa, la division CSI – Tenexa – recherche un ingénieur d’affaires confirmé pour structurer et développer ses activités de conseil et d’intégration autour des solutions ITSM, ESM et ITAM. Vous évoluerez dans un environnement où la maîtrise des ventes complexes et la relation client à haut niveau sont au cœur du quotidien. Vous interagirez avec les directions DSI, Opérations et Achats de grands comptes, en étroite collaboration avec les practices techniques, le marketing et les avant-ventes. Les responsabilités confiées couvrent un large périmètre, avec un fort accent sur la construction d’offres à valeur ajoutée et la conduite de cycles de vente stratégiques. Vos principales missions seront les suivantes : Développer et fidéliser un portefeuille clients sur les offres ITSM, ESM et ITAM Identifier de nouvelles opportunités commerciales auprès d’ETI et de grands comptes Construire des propositions combinant projets, intégration, licences et services managés Piloter le cadrage, les démonstrations, les POC et la contractualisation Élaborer la stratégie de compte et le plan d’accès avec les partenaires éditeurs Assurer la cohérence du pipeline et la fiabilité des prévisions commerciales Suivre la marge, la rentabilité et les indicateurs de performance

Dans le cadre d’un renfort urgent au sein de son équipe métier, un grand groupe international recherche un Business Process Owner (BPO) disposant d’une bonne maîtrise de la solution Centric PLM . Suite à un départ dans l’équipe en place, le consultant devra intervenir rapidement pour assurer la continuité des activités et sécuriser les processus métiers pilotés dans Centric. L’objectif de la mission est d’accompagner les équipes sur les cycles opérationnels, de garantir la cohérence des informations produits et achats, et de contribuer à la bonne structuration des workflows liés à Centric. Le consultant travaillera au sein de l’équipe métier, en interaction étroite avec les équipes IT, Achats, Category Management. Responsabilités principales Assurer le rôle de Business Process Owner sur les modules Centric. Apporter un support fonctionnel métier sur l’ensemble des processus gérés dans Centric. Contribuer à la formalisation, optimisation et structuration des processus métiers. Participation à la gestion des appels d’offres dans Centric (configuration, suivi, validation). Suivi et support sur la gestion des renégociations : workflows, données, cohérence. Participation à la définition et gestion des produits (création, mise à jour, structuration des informations). Pilotage et mise à jour des plans de charges au sein de Centric. Interface opérationnelle avec les équipes IT pour les évolutions, corrections et escalades. Contribuer à la montée en compétences des équipes internes et jouer un rôle de référent fonctionnel. Suivi des évolutions de Centric : requests, tests, corrections, améliorations.

Vous jouerez un rôle clé dans la définition de l'avenir de nos systèmes d'entreprise au sein de l'équipe du Bureau d'architecture. Vous serez responsable d'aligner les besoins métier avec les capacités ERP, de concevoir des solutions évolutives et intégrées, et de guider les initiatives de transformation stratégique à travers notre paysage informatique. En s'appuyant sur votre vaste expérience sur diverses plateformes ERP (sans s'y limiter à SAP), vos solides compétences en conception architecturale et votre capacité à cartographier à la fois les couches fonctionnelles et techniques, vous contribuerez à rendre notre paysage informatique plus durable. La plateforme ERP actuellement utilisée chez CLIENT doit traiter, au niveau du groupe, tous les sujets financiers, fiscaux et de contrôle sur un marché B2B réglementé. Il est également responsable de la gestion des capacités critiques de gestion des actifs (construction, achat, maintenance et exploitation). La mission doit donc aider le CLIENT à élaborer une feuille de route complète, alignée sur la feuille de route des fournisseurs ERP (dans notre cas le SAP), l'évolution du marché des services publics et les besoins en cours de chaque département chez CLIENT, où l'intégration joue un rôle très crucial.

Nous recherchons un Chef de projet ERP (H/F) pour piloter la mise en place du module Approvisionnement dans le cadre du déploiement d’un nouvel ERP pour le compte d’un acteur industriel innovant dans le secteur de la construction de bâtiments professionnels. Le projet s’inscrit dans une dynamique de croissance forte, avec un enjeu majeur de transformation digitale et d’optimisation des processus achats et logistique. Vos missions : Intégré à la direction des projets IT du client, vous serez en charge de : * Piloter la mise en œuvre du module Approvisionnement du nouvel ERP * Coordonner les équipes internes (métiers & IT) et les intégrateurs * Structurer et suivre le planning projet, les jalons et les risques * Conduire les ateliers métiers et rédiger les spécifications fonctionnelles * Assurer la conduite du changement auprès des utilisateurs (formation, communication, support) * Participer aux phases de test, recette, déploiement et stabilisation * Superviser les interfaces avec les autres modules (logistique, production, finance)

CONTEXTE : Expérience : 10 ans et plus Métiers Fonctions : Métier Non IT,A cheteur Spécialités technologiques : Poste de travail, Workplace,Reporting,RGPD, ERP Au sein de la Direction des Achats, vous rejoignez une organisation en forte transformation numérique. Vous jouez un rôle clé dans la maîtrise des coûts, la sécurisation des relations fournisseurs et la conformité contractuelle des achats IT. Votre expertise contribue directement à la performance opérationnelle et à la conformité des processus vis-à-vis des exigences réglementaires et normatives (ISO 27001, HDS, ISO 20000, DORA). MISSIONS 1. Accompagnement des opérationnels - Conseiller et accompagner les équipes métiers et techniques dans leurs besoins d’achats IT (matériels, logiciels, services). - Assurer le sourcing fournisseurs, l’analyse des offres, la négociation tarifaire et contractuelle. - Garantir l’alignement des propositions avec la stratégie IT et les contraintes budgétaires. 2. Suivi contractuel et pilotage fournisseurs - Assurer le suivi du cycle de vie des contrats (renouvellements, avenants, clôtures). - Piloter la performance des fournisseurs : respect des SLA, qualité de service, conformité réglementaire. - Contribuer à la conformité des pratiques dans le cadre des certifications ISO 27001, HDS, ISO 20000, et DORA. 3. Gestion documentaire et reporting - Rédiger et tenir à jour les documents de synthèse (notes de présentation, fiches de décision, bilans fournisseurs) à destination des signataires, de la Finance et des responsables opérationnels. - Gérer les documents contractuels et opérationnels dans les outils dédiés. 4. Support et outils - Traiter les demandes opérationnelles quotidiennes en lien avec les achats IT. - Assurer la gestion des outils et processus Achats & Financiers (workflow de validation, suivi des investissements, codifications analytiques). Expertise souhaitée Expérience et formation : - 10 ans d’expérience minimum dans les achats IT (hardware, software, matériel). - Connaissance du secteur de l’assurance est un atout apprécié. Compétences techniques : - Maîtrise des procédures d’achat IT et des modèles contractuels associés (licences, maintenance, prestations). - Bonne compréhension des enjeux juridiques et contractuels (propriété intellectuelle, RGPD, sécurité des données, conformité). - Connaissance des certifications ISO liées à la sécurité et aux services IT. - Aisance avec les outils de gestion (ERP, outils de workflow, Excel...).

FED IT est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'informatique, des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Notre client est une maison de Luxe française basée à Paris à la recherche son IT Business Partner Spécialiste du domaine "Manufacturing et Management" en particulier de l'ERP SAP Business By Design. En qualité de IT BP, votre rôle sera d'accompagner sur le volet informatique l'ensemble du scope métier Manufacturing & Supply Chain de la société. A ce titre vos responsabilités principales seront : 1) Gestion et pilotage de l'ERP SAP (BYD) pour la Manufacturing & Supply Chain Collaborer avec la direction opérationnelle (COO) et les équipes locales pour identifier les besoins métiers et optimiser SAP ERP (notamment les modules MRP, EDI, procurement, inventory, logistics, warehouse, finance, order fulfillment). Automatiser et intégrer les processus entre systèmes (ex : EDI, SAP CCO pour les boutiques françaises). Résoudre les incidents liés à SAP ERP et aux autres technologies, en assurant la continuité opérationnelle. Former et accompagner les utilisateurs sur les nouveaux systèmes et technologies. 2) Gestion de projets IT et support opérationnel Piloter des projets IT pour les opérations France, en rendant compte à la direction globale (PMO). Gérer les achats IT (équipements, licences, logiciels) en alignement avec la stratégie du groupe (basé à Dubaï). Assurer le support IT (helpdesk, maintenance, mises à jour, gestion des tickets, Office 365). Superviser les prestataires externes (support, maintenance, licences).

Assurer le pilotage et le déploiement du système SAP sur les lignes de production, avec un focus sur les modules Supply Chain, Warehouse Management, Production et Qualité , tout en garantissant l’intégration avec les autres systèmes industriels (MES, PLM, UNS, QMS). L’objectif est de fiabiliser les flux opérationnels, optimiser les processus et exploiter les données pour soutenir l’industrie 4.0 . 1. Déploiement et pilotage SAP Maîtriser la plateforme SAP , en particulier sur les volets : Supply Chain, Warehouse Management, Production et Qualité. Participer au déploiement SAP sur la ligne de production , en interface avec le projet SAM et les équipes centrales. Paramétrer et assurer l’interfaçage avec les autres systèmes industriels (MES, PLM 3DEXp, UNS, QMS). 2. Optimisation des processus Gestion et amélioration des flux achats et logistiques. Proposer des optimisations process et exploitation des données SAP dans un contexte automatisé et connecté. Assurer la cohérence entre SAP et les systèmes 4.0 pour garantir performance et traçabilité . 3. Support et formation Documentation des paramétrages et des processus. Formation et accompagnement des utilisateurs. Support technique et fonctionnel pour garantir l’adoption efficace du système.

Nous recherchons un Consultant NetSuite spécialisé P2P (Procure-to-Pay) pour renforcer notre équipe et accompagner nos clients dans l’optimisation de leurs processus achats et fournisseurs. 🎯 Vos missions Analyser les besoins métier liés au cycle Achats – Réception – Facturation fournisseurs . Concevoir et paramétrer les modules NetSuite dédiés au P2P . Animer les ateliers fonctionnels, rédiger la documentation et accompagner les utilisateurs. Participer aux phases de tests, de déploiement et de support. Proposer des améliorations permettant de fluidifier et automatiser les processus. 👤 Votre profil Expérience confirmée en implémentation NetSuite avec une expertise sur le flux P2P / PTP . Solide compréhension des processus achats, approvisionnements et gestion fournisseurs. Aisance dans l’animation d’ateliers et la communication avec les équipes métier. Autonomie, rigueur et esprit de collaboration.

Dans le cadre de la transformation en cours du domaine des Achats au sein d’une entreprise aéronautique, plusieurs volets sont traités, notamment la donnée, les processus et les outils . Afin de formaliser les besoins et d’identifier les différents scénarios, nous recherchons deux consultants experts pour accompagner la première phase du programme, qui se déroulera jusqu’à fin mars 2026 . Objectif de la mission : Intitulé du poste : Business Analyst IT – Domaine Achats Nous recherchons deux Business Analysts expérimentés pour soutenir notre programme Achats. Leur mission principale sera de collaborer avec les équipes métiers afin de recueillir et formaliser les besoins fonctionnels, dans l’optique de préparer le lancement d’un appel à information (RFI) à la fin de la mission. Ils joueront également un rôle clé pendant la phase RFI, en accompagnant le processus et en analysant les réponses des fournisseurs pour contribuer à la sélection finale. Responsabilités principales : Collaborer avec les équipes métiers pour identifier, collecter et documenter les besoins fonctionnels relatifs aux processus et systèmes achats. Organiser et animer des ateliers avec les fournisseurs sélectionnés et les parties prenantes internes. Identifier les scénarios d’usage. Formaliser les besoins dans une documentation claire et complète. Assister le stream en tant que PMO. Préparer l’ensemble des éléments nécessaires pour soutenir le futur appel à information (RFI/RFP). Livrables attendus : Livrable 1 : Plan de management du projet Livrable 2 : Cartographie du panel interne et des parties prenantes Cartographie du panel fournisseurs Livrable 3 : Cartographie des processus Cartographie des jeux de données Identification des écarts et des points de douleur Cartographie processus/données/difficultés Pré-requis et alignement avec les autres volets Interfaces IT et vérification de compatibilité ou solution intégrée (R2P) Contraintes globales Livrable 4 : Description des cas d’usage Données associées Supports d’ateliers Modèle de grille d’évaluation Livrable 5 : Comptes rendus d’ateliers Grille d’évaluation complétée Livrable 6 : Description des scénarios Exigences pour le futur RFI/RFP Livrable 7 : Document de passation Profil recherché : Expérience confirmée en tant que Business Analyst IT sur des projets achats. Solides compétences en recueil, analyse et formalisation des besoins . Excellentes capacités de communication et d’analyse . Aptitude à collaborer efficacement avec des équipes métiers et techniques .

Nous recherchons pour notre client, un grand groupe du secteur industriel, un Senior Program Manager pour une mission en freelance. Dans le cadre d’un programme global de transformation des achats couvrant plus de vingt pays, le prestataire pilotera et orchestrera la modernisation des processus, outils et données achats. Vous serez le chef d’orchestre de l’ensemble des chantiers fonctionnels, depuis le cadrage métier jusqu’au déploiement et au décommissionnement des solutions, avec une forte exposition aux directions Procurement, Finance, Data et IT ainsi qu’aux équipes locales. La mission offre un cadre de travail hybride : 2 jours sur site (Paris Ouest) et 3 jours en télétravail, avec un démarrage prévu début janvier.

Description de la mission Être l’interlocuteur privilégié du client dans le cadre de projets de développement et/ou d’exécution de contrats. Fixer les objectifs et coordonner les différents acteurs / fonctions impliqués dans les projets (bureau d’études, achats, logistique, fournisseurs, production). Piloter les activités d’un plateau multi-projets (gestion des ressources en lien avec les responsables de services, création des plans d’actions, suivi des jalons, etc.). Veiller au respect des engagements de délai et de budget, et alerter en cas de dérives. Assurer un reporting régulier sur l’avancement des projets auprès de la hiérarchie et des clients. Identifier, consolider et analyser les risques/opportunités, et prendre en charge le pilotage des plans d’actions associés. Intervenir en support du Business Development et du service Commercial lors des phases de réponses aux appels d’offres et de négociation de contrats. Participer au cadrage et à la définition des projets (définition du besoin, du périmètre et des objectifs) dès la phase d’analyse d’opportunité. Consolider les chiffrages RC/NRC et les plannings sur la base des éléments remontés par les fonctions concernées.

La mission de Software Asset Management est de contribuer aux revues de compliance software planifiées et ponctuelles, ainsi que d’accompagner les entités IT dans leurs projets nécessitant des usages software. Il est également nécessaire d’appuyer les Achats dans le cadre de mise en place de contrats Software ou de renégociation pour les aspects SAM, et de contribuer à la gestion des demandes d’audit, vis-à-vis des éditeurs et de tous les acteurs Groupe impliqués. Une bonne connaissance des règles de licensing des principaux éditeurs (SAP, Microsoft, Oracle, Opentext, Red Hat, Adobe, Microfocus…) ainsi que des principes d’organisation et des environnements informatiques pour avoir les leviers nécessaires pour réaliser les objectifs fixés dans le cadre de la mission (environnement desktop, Infrastructure, notion de serveur, cluster, virtualisation…) sont nécessaires pour mener à bien la mission, et la maitrise des outils du pack office, en particulier Excel. Environnement anglophone Objectifs de cette mission sont : Suivi des usages de licences et l’évolution des règles de licencing des fournisseurs qui seront assignés pour assurer la cohérence des installations et des droits d’usage (modèle compliance) par rapport aux éléments contractuels et techniques collectés. Appui sur les négociations contractuelles en faisant l'estimation des besoins identifiés et actuels, et realization des relectures critiques des clauses "SAM" des contrats software (definition de métrique, clause d'audit, limitations contractuelles...) Collaboration avec les responsables techniques et SAM de chaque Region et Entité afin d’analyser les inventaires du parc logiciel et coordination des campagnes d'inventaire software Preparation, création, présentation et suivi des rapports d’analyse sur la compliance software et proposition des pistes d’optimisation sur les métriques, les installations techniques et la gestion du parc de licences. Contribution à l’animation de la communauté SAM internationale et inter-entités Réalisation des reporting réguliers vers le top management et Groupe sur les positions de compliance, les négociations en cours et les risques identifiés ainsi que leur remédiation

Notre client, un asset manager, recherche un consultant Achats Logiciels et Prestations Intellectuelles H/F dans le cadre d'une mission longue visant à renforcer une équipe Achats polyvalente chargée de piloter les achats de logiciels, services SaaS, licences et solutions digitales ainsi que les achats de prestations intellectuelles (conseil, AMOA, développement, assistance technique, infogérance). Les trois principaux défis de l’équipe sont de garantir une performance optimale des achats, de soutenir le développement des métiers et de faciliter la collaboration entre fournisseurs, métiers et DSI. Vous aurez principalement en charge les sujets Software, à ce titre vous aurez notamment pour missions de : - Achats Software & SaaS Recueillir et challenger les besoins des équipes IT et métiers. Mettre en place des consultations (RFx), analyser les offres et piloter les négociations. Gérer l’ensemble du cycle de vie des licences : renouvellements, rationalisation, optimisation budgétaire. Assurer la conformité des contrats logiciels (SLA, RGPD, propriété intellectuelle, sécurité). Conduire des stratégies de sourcing et une veille sur les modèles de licence et tendances du marché. - Achats de Prestations Intellectuelles Gérer les achats de prestations IT : conseil, AMOA, développement, intégration, pilotage projets. Construire les cahiers des charges en lien avec les équipes techniques. Piloter les négociations commerciales, tarifaires et contractuelles. Encadrer les contrats (Forfait, AT) - Pilotage & gestion contractuelle Coordonner la contractualisation en collaboration avec la Direction juridique si nécessaire, Suivre les KPI : économies, taux de couverture contractuelle, performance fournisseurs. Participer à l’amélioration continue des processus achats (P2P).

Vous aimez piloter des projets ambitieux et contribuer à la réussite de programmes stratégiques à fort impact ? Vous souhaitez évoluer au cœur d’une direction numérique dynamique et innovante ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons un·e Chef·fe de projet IT confirmé·e pour accompagner la mise en œuvre de projets majeurs de transformation au sein d’un grand groupe du secteur de l’assurance. Vos missions principales : Rattaché·e à la Direction du Numérique et de l’Innovation, vous assurez le pilotage de projets stratégiques de bout en bout, de la phase de cadrage jusqu’à la mise en production, en garantissant la qualité, le respect des délais et des budgets. Vos principales responsabilités : Piloter l’ensemble des phases projet : cadrage, planification, suivi, coordination et accompagnement du changement Planifier et coordonner les travaux IT avec les équipes internes et les partenaires externes Garantir la cohérence entre les besoins métiers et les engagements IT Identifier les ressources nécessaires et assurer le bon staffing des projets Préparer et animer les comités de pilotage et instances décisionnelles Assurer le suivi budgétaire et le contrôle des coûts (restes à faire, charges, sous-traitance, achats) Suivre les plannings, identifier les risques et proposer les plans d’action adaptés Communiquer régulièrement sur l’avancement des projets auprès de la direction et des parties prenantes (jusqu’au niveau COMEX) Veiller à la conformité des livrables et à la qualité de la documentation projet Contribuer activement à la valorisation de la Direction du Numérique en incarnant une posture exemplaire et collaborative

Nous recherchons un Software Asset Manager (SAM) pour intervenir au sein d’un établissement financier international , dans le cadre du pilotage d’un contrat logiciel stratégique lié à un éditeur majeur du marché (périmètre infra). Vous serez le référent unique de ce contrat et jouerez un rôle clé dans le pilotage opérationnel , la gestion contractuelle , la mesure de conformité logicielle et la relation avec l’éditeur. Vos missions Gestion opérationnelle du contrat Point de contact unique pour les métiers : analyse, chiffrage et validation des besoins. Gestion des achats de licences, réallocations, optimisations et demandes de services. Administration des portails éditeurs & approvisionnement des licences. Gestion contractuelle & gouvernance Analyse contractuelle et suivi des clauses / usages. Préparation des avenants, déclaratifs et actions de remédiation. Animation des comités de suivi avec l’éditeur et les équipes internes. Pilotage SAM / conformité Conduite des inventaires SAM auprès des différentes entités. Analyse des installations et usages, conversion en besoins licences. Vérification de la conformité et mise en œuvre des corrections nécessaires. Optimisation du parc logiciel en cohérence avec la stratégie interne. Communication & reporting Collaboration quotidienne avec les Métiers, Achats, IT, Legal… Documentation des processus et tenue des référentiels. Reporting régulier au management.