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Vos missions ? Nous recherchons un.e Chargé.e de Recrutement pour rejoindre notre équipe au sein de l'agence Nantaise. Intégré.e au pôle RH, et en lien étroit avec les Ingénieurs d'Affaires, vous êtes en charge de trouver l'adéquation idéale entre le profil d'un candidat potentiel et les besoins spécifiques qui vous sont confiés. Pour cela, vous réalisez les missions suivantes : - Définir les besoins en recrutement avec les équipes opérationnelles - Rédiger et diffuser les annonces sur les différents supports - Sourcer et approcher directement les candidats - Identifier, qualifier et pré-sélectionner les profils par téléphone - Organiser les entretiens avec les candidats les plus pertinents - Assurer le suivi des candidatures via notre outil de gestion - Accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement Au-delà de vos missions principales, vous contribuez également à des projets transverses : - Participation à des forums et salons de recrutement - Interventions auprès de nos écoles partenaires - Contribution à des actions de communication interne et externe

Contexte du poste Notre entreprise, leader dans le secteur de la transformation digitale et reconnue pour sa capacité à accompagner les grands groupes dans la modernisation de leurs systèmes d'information. Basée en Île-de-France, notre structure opère sur des projets à forte visibilité et orchestrant la transition numérique à une échelle mondiale. Nous travaillons activement avec des sites répartis en France, aux USA, au UK, en Espagne, au Maroc, et en Côte d'Ivoire, rendant notre environnement multiculturel et international. Avec un panel de projets ERP à piloter, le Coordinateur SI que nous recherchons jouera un rôle pivot dans notre stratégie d'urbanisation des systèmes d'information. Ce poste intervient dans un contexte de transformation rapide, nécessitant une coordination fluide entre les équipes IT internationales. Missions - Piloter et coordonner des programmes ERP à l'échelle internationale, en veillant à leur alignement avec les objectifs stratégiques du groupe. - Effectuer un suivi transversal des projets, incluant le reporting et le pilotage de la performance IT. - Initier et accompagner les changements liés à l'intégration d'ERP dans un contexte multi-sites et multiculturel. - Influencer et diriger sans lien hiérarchique direct, en collaborant étroitement avec des équipes variées. - Supporter la direction SI dans la prise de décisions stratégiques grâce à des analyses et rapports détaillés. - Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion de projets IT au sein de l'entreprise. Stack technique - Outils ERP : SAP, Oracle, Dynamics. - Techniques de pilotage de projets : Agile, cycle en V, méthodes hybrides. - Solutions de reporting et outils de mesures de la performance IT. - Outils de collaboration et de gestion de projet à distance.

Missions principales1. Pilotage de projetPrendre en charge le projet de la phase de cadrage jusqu'au déploiement en production. Construire et maintenir : Le planning détaillé Le budget Le plan de charge et les ressources nécessaires Les jalons projet Organiser et animer les instances de gouvernance : Comité de pilotage (COPIL) Comité technique (COTEC) Réunions de suivi projet Coordonner les parties prenantes : Équipes sécurité Architectes Infrastructure Réseau Équipes applicatives Production / Run Éditeurs et intégrateurs Assurer le suivi : Des risques Des dépendances Du plan d'actions Des arbitrages et décisions 2. Pilotage de la migration Identity ProviderDéfinir la stratégie globale de migration : Analyse de l'existant Identification des applications et flux concernés Priorisation des migrations Définition de la trajectoire cible Construire la stratégie de bascule : Migration progressive Coexistence des solutions Gestion des périodes transitoires Plan de réversibilité et de repli Piloter les différentes phases : Proof Of Concept (POC) Pilotes Recettes techniques et fonctionnelles Déploiement généralisé Coordonner les mises en production et les opérations de bascule. Accompagner les équipes applicatives dans l'adoption de la nouvelle solution SSO. 3. Tests, sécurité et conformitéDéfinir et piloter la stratégie de tests : Tests fonctionnels Tests techniques Tests de performance et de charge Tests de sécurité Garantir la prise en compte des exigences : IAM Authentification forte Gestion des identités et des accès Sécurité applicative Conformité réglementaire Veiller au respect des exigences de : Disponibilité Résilience SLA / SLO PRA / PCA 4. Documentation et transfert vers le RUNSuperviser la production des livrables : Documentation projet Dossiers d'architecture Documentation d'exploitation Procédures opérationnelles Organiser le transfert de compétences vers : Équipes Run Équipes Access Control Support Adapter les processus ITIL associés : Gestion des incidents Gestion des changements Gestion des problèmes Livrables attendusPlanning projet et suivi d'avancement Reporting projet et tableaux de bord Supports COPIL / COTEC Stratégie et trajectoire de migration Plan de migration des applications et flux SSO Plan de tests et suivi des recettes Suivi des risques et plans d'actions Documentation projet et exploitation Dossier de transfert vers les équipes Run

Vous maîtrisez Excel sur le bout des doigts et aimez transmettre vos connaissances ? Vous savez vulgariser des concepts complexes et accompagner des utilisateurs vers une réelle autonomie ? Alors cette mission est faite pour vous ! Votre rôle : Vous animerez une session de formation d'une durée d'une journée, sur Excel auprès de clients dans leurs locaux, situés à La Roche-sur-Yon. Le niveau attendu est avancé à perfectionnement. Conditions : Rémunération : 300€ HT / jour Durée : 1 journée Date : 24 septembre 2026 Lieu : La Roche-sur-Yon (85)

DSI GROUP recherche plusieurs administrateurs systèmes afin d'assurer l'administration de l'environnement de centres de calcul dans le secteur de la Défense. Vous serez amenés à intervenir sur toutes les composantes des services d'environnement des clusters de calcul dans la réalisation des activités RUN et BUILD, traitement des incidents et demandes, mise en œuvre des projets, production de documentation, de capitalisation et d'industrialisation. Activités de BUILD (ingénierie et architecture) Expression de besoin : participer ou organiser des ateliers de définition d'expression de besoin en partenariat avec le client pour les nouveaux projets expérimentaux d'ingénierie. Architecture : élaborer ou proposer l'architecture / solutions techniques inscrites dans une vision et cohérence globale de l'infrastructure avec l'appui du Référent Technique. Automatisation & modernisation (DevOps) : déployer des architectures conteneurisées (Docker, Kubernetes), concevoir et maintenir des pipelines d'automatisation pour garantir la scalabilité et la répétabilité des services. Ingénierie et évolutions : assurer les activités d'étude en vue d'implémenter des évolutions au niveau des services des calculateurs. Intervention de bout en bout : alimenter et maintenir le backlog du projet sur le périmètre concerné (analyse, spécification, réalisation, validation, livrables, documentation, automatisation). Transition Build To Run : inscrire les évolutions dans une démarche d'industrialisation pour sécuriser le passage en exploitation sans dégradation de service. Reporting : Fournir un reporting interne et client lors des dailys (avancement, difficultés, alertes) et en points projet. Activités de RUN (MCO / MCS et Support) Maintien en conditions de sécurité (MCS) : garantir l'application des règles de sécurité (logiques et physiques), assurer une veille sur les correctifs et leur déploiement, et traiter les demandes de sécurité. Maintien en conditions opérationnelles (MCO) : assurer la supervision permanente des systèmes via les outils de monitoring, contrôler les sauvegardes et assurer le déploiement des patchs. Gestion de proximité : assurer l'exploitation des salles serveurs, le traitement des pannes matérielles avec les fournisseurs et garantir le respect des consignes d'accès des tiers. Gestion des incidents : prise en charge des dysfonctionnements (diagnostic, solutions, mise en œuvre), planification et mise à jour des outils de suivi. Industrialisation du RUN : assurer le maintien en conditions opérationnelles des outils, l'industrialisation et l'automatisation. Reporting : fournir un reporting technique interne lors des dailys (avancement, difficultés, alertes) et donner une visibilité claire au client ou utilisateurs sur les investigations et changements réalisés en production.

Business Analyst/Consultant AMOA Comptabilité Interventions sur des projets de transformation, d'évolution et de maintenance du SI comptable (interfaces entre outils comptables, flux bancaires, reporting comptable) Recueillir, analyser et challenger les besoins exprimés par les métiers, Animer des ateliers de cadrage et de conception avec les utilisateurs et élaborer les comptes rendus, Rédiger les spécifications fonctionnelles ou user stories, Définir les règles de gestion et modéliser les flux comptables, Collaborer avec les équipes IT pour s'assurer de la bonne compréhension des besoins, Participer à la recette fonctionnelle, Analyser et résoudre les incidents comptables complexes,

Nous recherchons un profil Mainframe, ayant des connaissances en Assurance Vie, ainsi que sur les applications décisionnelles. Il s'agit d'une mission de Concepteur développeur Cobol Assurance Vie, pour intégrer l'équipe MOE Data. Synthèse des compétences et de la mission: Connaissance fonctionnelle domaine Assurance Vie Recueil et formalisation des besoins métiers Conception / développement Cobol Reverse engineering d'un existant N2/N3 pour les incidents en production Contribution au pilotage de l'activité Il s'agit de prendre en charge un ensemble d'évolutions sur les applicatifs Décisionnels Assurance Vie notamment dans le cadre d'un projet de transformation du SI. Le patrimoine applicatif préexistant est conséquent. Recueil et formalisation des besoins métiers: Compréhension des enjeux métier Recueil des besoins Proposition de solutions en maximisant la réutilisation du patrimoine applicatif Validation et conception fonctionnelle détaillée de la solution Devis / planning Conception et développement: Conception technique Réalisation, suivi, conception des jeux de données et validation des développements Mise en production N2/N3 pour les incidents en production Traitement des incidents en production et rattrapage de données Correction des développements et re-livraison en production si nécessaire Communication de l'avancement et de la résolution Contribution au pilotage de l'activité Reporting opérationnel Contribution aux points métiers Contribution au plan de charge de la structure

Au sein d'une équipe IA Engineering Agentic (Manager, Lead Tech + 4 devs), tu interviens sur un projet stratégique de génération automatisée de contenu pour l'animation d'un site e-commerce . L'objectif : concevoir un système agentique de génération de briefs d'animation commerciale. Tes missions Développer des solutions d'extraction basées sur les LLM (sources non standardisées, fichiers Sheets) Automatiser le mapping de données multi-sources (manipulation, typage, formatage pour templates dynamiques) Déployer la solution sur GCP et l'intégrer à l'écosystème Google Concevoir les outils de pilotage et d'évaluation Stack & compétences attendues Indispensables : workflows multi-agents (protocoles A2A/ACUI), Google Cloud Platform (Vertex AI / Agent Platform, Cloud Run), parsing de données non structurées (PDF, images, tableaux). Appréciés : ADK / LangChain / LangGraph, FastAPI & Pydantic, bases vectorielles (embeddings, indexation), optimisation des coûts IA, évaluation LLM (QA, LLM-as-a-Judge), Python (Pandas, NumPy).

Bonjour, Nous recherchons un(e) Chef de Projet Applicatif SAP / Intégration SI pour piloter des projets variés au sein d'un système d'information complexe, incluant des environnements SAP, middleware et applications tierces. Profil recherché : Expérience confirmée en gestion de projets IT complexes Bonne maîtrise des environnements SAP (FI/CO, SD, MM, PP) Expertise en intégration SI (middleware, API, EDI, flux) Expérience en rédaction de spécifications technico-fonctionnelles Capacité à piloter des projets internationaux et multi-acteurs Anglais professionnel Expérience dans le secteur Aerospace & Defense Maîtrise des solutions SAP PI/PO, SAP CPI Connaissance des environnements SaaS et des problématiques de facturation Localisation : Le Havre, France Démarrage : ASAP Contexte : international TJM : Selon profil

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la conception et la fabrication de solutions technologiques avancées, notamment dans le domaine de la robotique et des systèmes embarqués. Dans ce cadre, nous recherchons un Développeur Linux Yocto expérimenté pour contribuer au développement de nouvelles fonctionnalités et à la maintenance évolutive des logiciels intégrés dans les produits clients. Intégré au sein de l'équipe R&D, composée d'ingénieurs pluridisciplinaires, vous participerez à la conception et au développement de projets de drones industriels.Vous rejoindrez une équipe dynamique, dédiée à l'implémentation et à l'évolution de fonctions logicielles sur différents produits clients. Responsabilités : - Participer au développement et à la mise au point des logiciels applicatifs embarqués sur les drones et stations sol ; - Concevoir et implémenter de nouvelles fonctionnalités logicielles, de la phase d'architecture à l'intégration sur produit ; - Réaliser les développements, tests unitaires et tests d'intégration sur plateformes ARM/Linux ; - Contribuer à la refonte et à l'évolution de l'architecture logicielle (IPC, gestion de périphéries, protocoles de communication, analyse et traitement d'image).

Contexte Dans le cadre d'un accord-cadre d'assistance aux infrastructures pour un grand compte du secteur public, l'équipe en charge des services transverses recherche un intégrateur pour renforcer l'exploitation de la solution d'authentification unique (SSO), en collaboration avec les autres équipes pour intégrer leurs applications et utilisateurs. Missions principales Intégration et exploitation du SSO (solution basée sur LemonLDAP::NG) Maintenance et évolution du socle commun DevOps, en coordination avec les autres intégrateurs de l'équipe Installation/paramétrage des systèmes et applicatifs, rédaction de documentation, mise en place de supervision et sauvegarde Rédaction de fiches réflexes pour le support HNO Automatisation, gestion des tickets (changements/incidents/demandes), MCO et MCS Évolution d'outils internes (Perl) Périmètre fonctionnel élargi Services connexes opérés par l'équipe : gestion des habilitations, PKI, référentiel des identités, solutions de signature/horodatage, annuaires Stack technique Linux (Debian/CentOS), Docker, OpenStack, Kubernetes, GitLab CI, Ansible/Puppet, PostgreSQL/MySQL, Shell, Perl, Python, HTML/CSS, LemonLDAP::NG (SAML/OIDC), OpenLDAP, Graylog, Syslog, Rclone, Helm, Apache, Mellon, Nginx

Dans le cadre d'un programme de transformation des services IT, un grand groupe recherche un(e) Product Owner Qualité & Amélioration Continue pour accompagner l'amélioration de l'expérience utilisateur, de la qualité de service et de la performance des processus IT. Cette mission combine des responsabilités de Product Owner, de Data Analyst et de pilote de l'amélioration continue, avec une forte dimension transverse impliquant les équipes métiers, IT et support. MissionsProduct Owner – Qualité & Amélioration ContinueDéfinir et porter la vision produit en lien avec les enjeux métiers et IT. Construire, maintenir et prioriser le backlog d'amélioration continue. Identifier et prioriser les irritants utilisateurs ainsi que les axes d'amélioration. Animer les cérémonies Agile (Sprint Planning, Backlog Refinement, Reviews, Rétrospectives). Coordonner les différents contributeurs (équipes IT, métiers, support, ingénierie...). Arbitrer les priorités en fonction de la valeur apportée aux utilisateurs et des capacités de l'équipe. Garantir la livraison des évolutions et mesurer leur efficacité. Pilotage de la qualitéDéfinir, suivre et faire évoluer les indicateurs de qualité de service et de satisfaction utilisateur. Piloter les actions d'amélioration continue en s'appuyant sur les principes du Lean Management. Identifier les causes racines et les axes d'amélioration à partir des données disponibles. Présenter les analyses, recommandations et plans d'actions lors des instances de pilotage. Data AnalyseExploiter les données issues des outils de reporting afin de : analyser les incidents et demandes par typologie ; segmenter les populations d'utilisateurs ; identifier les tendances et signaux faibles. Concevoir des tableaux de bord et restitutions orientés aide à la décision. Mettre en œuvre les bonnes pratiques de Data Visualisation pour faciliter la compréhension des indicateurs. Prévoir des déplacements ponctuels à Niort et à Paris.

Envie d'un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Tech Lead Infrastructure H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Vous rejoignez une DSI en pleine évolution où vous contribuerez à la modernisation, à la sécurisation et à l'exploitation des infrastructures IT. Véritable référent technique, vous accompagnerez les équipes sur les sujets d'infrastructure, participerez aux choix d'architecture et contribuerez activement aux projets de transformation du système d'information. À terme, vous serez amené(e) à jouer un rôle de coordination technique auprès de l'équipe Infrastructure et à devenir un relais opérationnel de la DSI. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : - Administrer, maintenir et faire évoluer les infrastructures systèmes, réseaux et cloud. - Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des environnements de production. - Piloter les incidents complexes, assurer leur résolution et accompagner les équipes sur les problématiques techniques. - Participer aux projets d'évolution de l'infrastructure, aux choix techniques et à la définition de la roadmap IT. - Contribuer à l'automatisation des opérations, à l'amélioration continue et à la mise en œuvre des bonnes pratiques DevOps. - Collaborer avec les équipes cybersécurité afin de garantir la conformité et le maintien en condition opérationnelle et de sécurité du système d'information.

Vous administrez l'infrastructure réseau SDN d'une grande collectivité publique parisienne, bâtie sur la technologie Cisco ACI : environ 100 commutateurs Nexus 9K (leafs et spines), 90% installés sur le site principal de Paris. Vous êtes le référent unique sur ce périmètre et membre de droit du comité de pilotage du marché. Astreintes : 1 semaine sur 4, du vendredi 12h au vendredi suivant (environ 12 semaines/an). • Administration courante de la fabric Cisco ACI : tenants, profils d'application, contracts, filters • Gestion des incidents de niveau 2 et 3 sur l'infrastructure réseau • Pilotage des évolutions : déploiement de nouvelles architectures logiques, interconnectivité Multi-Pod et Multi-Site • Cycles de vie : campagnes de mise à jour des contrôleurs APIC (software) et des commutateurs Leafs et Spines (firmware) • Sécurisation et durcissement des configurations • Création, modification, suppression de paramétrages de port • Participation aux tests de bascule du Plan de Reprise d'Activité (PRA) • Astreinte HNO (vendredi 12h au vendredi 12h suivant) avec interventions à distance ou sur site • Formation croisée du Référent N3 sur les bases Cisco ACI (pour le backup astreinte) • Documentation technique et transfert de compétences vers l'équipe du client

Dans le cadre du renforcement de nos capacités d'automatisation et d'industrialisation des déploiements, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Dev Ansible. Rattaché(e) à l'équipe Infrastructure/Production, vous serez responsable de la mise en place et de l'administration d'une plateforme Ansible Automation Platform, ainsi que de la conception des architectures d'automatisation pour les projets de l'entreprise. Missions principales • Mettre en place et administrer une plateforme Ansible Automation Platform (AAP) from scratch : installation, configuration, sécurisation et maintien en conditions opérationnelles. • Concevoir et mettre en œuvre les architectures de production pour les nouveaux projets, en garantissant leur fiabilité, leur scalabilité et leur sécurité. • Implémenter des outils de configuration et d'automatisation (playbooks, rôles, collections Ansible) afin de simplifier et fiabiliser les processus de déploiement et de mise à jour. • Standardiser et industrialiser les pratiques de gestion de configuration sur l'ensemble du parc applicatif et infrastructure. • Assurer une veille technologique sur les évolutions de l'écosystème Ansible et des pratiques DevOps. • Documenter les architectures, processus et procédures mis en place. • Collaborer avec les équipes de développement, en particulier sur les aspects web, afin d'assurer la cohérence entre automatisation d'infrastructure et applications déployées. Compétences techniques requises • Ansible / Ansible Automation Platform (AWX, Tower) — maîtrise confirmée • Conception et déploiement d'architectures d'infrastructure de production • Automatisation et gestion de configuration (playbooks, rôles, collections, Ansible Galaxy) • Connaissances en développement web (langages, frameworks, environnements front/back selon stack de l'entreprise) • Systèmes Linux (administration, scripting Shell/Python) • Environnements de virtualisation et/ou cloud (VMware, AWS, Azure, GCP selon contexte) • Outils CI/CD (Git, Jenkins, GitLab CI ou équivalents) appréciés • Bonnes pratiques de sécurisation des déploiements automatisés Compétences transversales et savoir-être • Rigueur et sens de l'organisation dans la conception d'architectures • Autonomie et capacité à mener un projet from scratch • Esprit d'analyse et de résolution de problèmes • Bonne communication avec les équipes développement et production • Goût pour la veille technologique et l'amélioration continue Expérience significative en administration Ansible / automatisation d'infrastructure

Envie d'un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Tech Lead Infrastructure H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Vous rejoignez une DSI en pleine évolution où vous contribuerez à la modernisation, à la sécurisation et à l'exploitation des infrastructures IT. Véritable référent technique, vous accompagnerez les équipes sur les sujets d'infrastructure, participerez aux choix d'architecture et contribuerez activement aux projets de transformation du système d'information. À terme, vous serez amené(e) à jouer un rôle de coordination technique auprès de l'équipe Infrastructure et à devenir un relais opérationnel de la DSI. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : - Administrer, maintenir et faire évoluer les infrastructures systèmes, réseaux et cloud. - Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des environnements de production. - Piloter les incidents complexes, assurer leur résolution et accompagner les équipes sur les problématiques techniques. - Participer aux projets d'évolution de l'infrastructure, aux choix techniques et à la définition de la roadmap IT. - Contribuer à l'automatisation des opérations, à l'amélioration continue et à la mise en œuvre des bonnes pratiques DevOps. - Collaborer avec les équipes cybersécurité afin de garantir la conformité et le maintien en condition opérationnelle et de sécurité du système d'information.