Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

En bref : Lead Developer Java/Angular (H/F) - Marseille - CDI - Stack technique: Java & Angular (version 17) Nous recrutons pour l’un de nos clients, belle association, un Lead Developer Java/Angular (H/F) à Marseille. Vos missions : En tant que Lead Developer, vous interviendrez sur plusieurs applications. Vos missions seront : -Contribuer à la définition de l'architecture applicative -Participer activement à la refonte du SI -Identifier les outils qui peuvent accélérer les équipes (DevOps, tests automatisés...) -Assurer la performance et l’évolutivité des nouvelles solutions déployées -Encadrement d'une équipe de développeurs

En bref : Développeur sénior Java / Angular (H/F) - Avignon - CDI - Rémunération entre 45k et 50k € brut annuel Notre client, belle PME en pleine croissance, recherche son nouveau Développeur sénior Java / Angular (H/F) à Avignon. Vos missions : - Développer des modules applicatifs ou des fonctionnalités - Contribuer au maintien en condition opérationnel de la solution client - Participer à la rédaction des spécifications techniques - Mettre à jour la documentation - S’engager dans le respect des bonnes pratiques définies - Participer activement aux cérémonies Agile

Almatek recherche pour l'un de ses clients Un Développeur des WRICEF SAP S/4 HANA & SAP CAR sur Paris 2ème arrondissement Description détaillée: Pour renforcer une équipe de développement SAP sur une phase de BUILD S/4 HANA FASHION dans le secteur du Luxe. Senior/Expert développement S/4 HANA, maîtrisant (familier avec) le Clean Core SAP (SAP Extensibility, side-by-side, custom objects, RAP, API, OData), capable de coacher une équipe de dev (relecture et qualification de SFD, challenge solutions techniques, réponse aux questions , aide), capable de répondre aux questions de l'équipe de consultants (faisabilité technique, maquettage le cas échéant), prise en charge des développements. Expériences sur IDOC, extension Idoc et exits nécessaire. Expériences en développement sur SAP CAR fortement souhaitée. Les livrables sont: Spécifications Techniques Programmes (WRICEF) testés Coaching de Juniors Compétences techniques: ABAP - Expert - Impératif CLEAN CORE - Expert - Impératif ODATA - Confirmé - Important SAP CAR - Confirmé - Important Connaissances linguistiques: Français Courant (Impératif) Anglais Lu, écrit (Secondaire) Nombre de jours souhaitables sur site : 4 jours par semaine

Description du poste Nous recherchons un Stream Lead Oracle ERP Cloud Finance expérimenté, disposant d’une expertise approfondie sur les modules General Ledger (GL) , Fixed Assets (FA) , Accounts Receivable (AR) et Subledger Accounting (SLA) . Le consultant sera responsable de la conception et de la mise en œuvre de solutions différenciantes répondant aux besoins du client, en s’appuyant sur une maîtrise approfondie des processus financiers et de la technologie Oracle Cloud. Missions principales Traduire les besoins métier du client en solutions fonctionnelles et techniques Oracle ERP Cloud . Participer à la définition de l’architecture de la solution et à la planification du delivery . Collaborer avec les équipes projet pour garantir la cohérence, la performance et la maintenabilité des livrables. Piloter et encadrer une équipe de consultants sur les domaines GL, FA, AR et SLA. Animer des ateliers de conception et de validation avec les parties prenantes métier et IT. Contribuer aux décisions clés du projet et proposer des solutions transverses aux problématiques identifiées. Produire la documentation fonctionnelle et technique : design, configuration, plan d’implémentation. Accompagner les phases de tests, d’analyse des anomalies et de correction . Assurer la montée en compétence des membres de l’équipe sur la solution Oracle Cloud. Participer activement à l’ amélioration continue des processus et des solutions livrées. Compétences requises Expertise confirmée sur les modules Oracle ERP Cloud : General Ledger (GL) Fixed Assets (FA) Accounts Receivable (AR) Subledger Accounting (SLA) Maîtrise de la Requirements Analysis , Solution Architecture , Solution Planning , Costing & Pricing . Solides compétences en pilotage d’équipe et en prise de décision fonctionnelle . Capacité à animer des ateliers métiers et à interagir efficacement avec des interlocuteurs variés (métier, IT, direction). Aptitude à concevoir des solutions innovantes et évolutives alignées avec les standards du secteur. Excellente communication écrite et orale en français et anglais . Profil recherché Expérience significative sur des projets Oracle ERP Cloud Finance (6–10 ans minimum). Capacité démontrée à encadrer des équipes multi-sites. Expérience dans un environnement Agile ou hybride . Basé en France (obligatoire). Informations complémentaires Langues : Français et Anglais courants Localisation : Paris Présence sur site : 60 % Disponibilité : ASAP

Nous recherchons un(e) Chef de Projet Low-Code / No-Code pour rejoindre un de nos client du secteur bancaire au sein de la direction Tech Expertise & Solutions . Vous piloterez des projets IT innovants en Low-Code / No-Code pour les entreprises du groupe, en mobilisant les expertises techniques de l’équipe. Votre rôle Rattaché(e) au pôle Projets , vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable du pôle et les développeurs basés à Paris et Porto. Vous serez responsable de la gestion complète des projets Low-Code / No-Code , de la conception à la mise en production, en respectant les contraintes de qualité, délais, coûts et sécurité. Vos missions Analyser les besoins métiers et DSI, proposer des solutions Low-Code / No-Code adaptées. Organiser et animer les ateliers de spécifications fonctionnelles et techniques. Rédiger les cahiers des charges et documents de suivi des projets. Coordonner les équipes de développement internes et externes. Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des projets IT. Effectuer les tests, recettes et gérer les incidents ou anomalies. Assurer la livraison des projets dans les délais et budgets impartis. Accompagner le déploiement des applications en production. Assurer une veille technologique sur les innovations Low-Code / No-Code. Expertises techniques Low-Code / No-Code : Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power Virtual Agent, AI Builder) CMS : WordPress, SharePoint Online Front End : Angular, React, VueJS Back End : Quarkus, Spring Boot, Java, PHP Écosystème Microsoft : O365, Azure

Nous recherchons un développeur WinDev / WebDev confirmé (7 ans d'expérience minimum) pour intervenir sur un outil métier stratégique au sein d'un grand compte, dans un contexte applicatif critique et en forte visibilité côté métier. Il s'agit d'une mission à forte valeur ajoutée, mêlant reprise d'existant, sécurisation des traitements et accompagnement des équipes internes, avec un impact direct sur l'activité et l'image du client. Missions principales En tant que développeur WinDev / WebDev confirmé, vous serez en charge de : 1. Prise en main du contexte et de l'existant * Analyser l'application (code WinDev/WebDev, base HFSQL/MySQL). * Réaliser un diagnostic des dysfonctionnements liés aux régularisations annuelles et aux calculs de montants. * Reconstituer les règles métiers à partir du code, des utilisateurs métier et des documents disponibles. 2. Maintenance corrective prioritaire * Corriger les anomalies bloquantes (régularisations annuelles, montants erronés, avenants). * S'assurer de la conformité des traitements avec les spécifications métiers. * Mettre en place des tests unitaires et fonctionnels pour sécuriser les correctifs. 3. Amélioration et sécurisation de l'application * Proposer des optimisations (refactorings ciblés, meilleure structuration du code). * Participer à la fiabilisation des processus de calcul et des flux de données. * Améliorer la robustesse et la maintenabilité de l'outil. 4. Documentation & transfert de connaissance * Rédiger ou compléter la documentation technique (architecture, modules critiques, règles de calcul). * Contribuer à la documentation fonctionnelle simple et exploitable par les équipes métier. * Assurer un transfert de connaissances aux équipes internes (IT et métier). 5. Relation avec les métiers * Échanger régulièrement avec les équipes métier assurance/agricole pour valider les règles et scénarios. * Participer aux recettes fonctionnelles et à la validation des correctifs avec les utilisateurs.

Nous recherchons un Administrateur Google Workspace pour une mission freelance à Niort. Démarrage asap Lieu : Niort (79) 3 mois renouvelables Télétravail 2 jours par semaine Contexte : Le client a fait le choix en 2018 de la solution Google. Elle est aujourd’hui utilisée par plus de 13 000 personnes au sein du Groupe. Au sein de l’équipe Service Delivery du département SoCC, vous êtes en charge de l’administration des outils de la Google Workspace en collaboration avec les experts de la plateforme. Objectifs et livrables : Assurer la supervision de tous les outils de la plateforme Prendre en charge le diagnostic, le traitement et la résolution des incidents techniques et utilisateurs Participer à la mise en œuvre des évolutions : demandes de services et/ou demandes de changement Participer à la rédaction des documents d'exploitation et du support technique et fonctionnel Prendre en charge la préparation et l'accompagnement des phases de tests ainsi que les déploiements en production PV de validation des exigences non fonctionnelles (Dossier d'exploitation, des traitement/plan de production, la supervision ...) Documentations d'installation et de configuration Documentation sur l'usage des plateformes à destination des équipes du support N1 et N3 Traitement des incidents et des demandes de service en respectant les SLA et les processus ITSM

Nous sommes à la recherche d'un profil technico - fonctionnel : Chef de projet Data / Data Analyst BIM. Les différentes phases du projet sont : Mise en place de l’outil de croisement et analyse de données : Tables d'échanges inter-métier et inter-projets ; Gestion de configuration (réseau, installations) ; SLI (exploitation & maintenance) ; Maquettes numériques (BIM) et IFC. Qualification & cohérence des données avant la mise en service : Détection d’incohérences, doublons ou informations manquantes ; Recommandations méthodologiques pour aligner les sources ; Mise en place de process de nettoyage et harmonisation. Appui au PMO et au transfert technique vers l’exploitant : Reporting structuré, interface avec parties prenantes (exploitation, maintenance) ; Organisation des tests de cohérence & validation finale. Formation des équipes internes : Guide utilisateurs, documentation, ateliers, montée en compétences.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (40-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 3 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 10 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Front-end Vue.js / Angular & React pour intervenir chez un de nos clients. 💻💼 Le poste : ce qu’on vous propose concrètement : Vous rejoignez une équipe projet en mission chez un de nos clients, avec un rôle central sur la partie front-end Vue.js (version 3) et Angular / React.js. Votre quotidien ? Développer des interfaces soignées, tester ce que vous livrez (Jest) et échanger régulièrement avec les analystes fonctionnels pour construire des solutions pérennes et bien intégrées au SI. Ce que vous ferez : - Participer à la conception et au développement de micro-fronts (Single-SPA) - Implémenter des fonctionnalités en Vue 3, en lien avec le back Spring Boot - Écrire des tests unitaires automatisés pour fiabiliser votre code - Collaborer avec les analystes dès la phase de conception (on évite les specs “tombées du ciel”) Bonus : si vous aimez aussi toucher au back-end Java / SpringBoot, il y a de quoi faire !

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (42-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 3 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Aujourd’hui, nous recherchons un.e Business Analyst – Master Data Management (MDM) / Finance pour rejoindre l’un de nos clients. Votre mission : au sein d’une équipe composée de 3 développeurs logiciels, 3 développeurs data, un architecte technique, 2 business analysts et un PO, votre mission est de transformer les besoins métiers en solutions fonctionnelles claires et fiables. Concrètement, vous allez : - Recueillir et challenger les besoins métiers pour la mise en place du référentiel Valeurs (MDM), - Rédiger les spécifications fonctionnelles (User Stories, règles de gestion, diagrammes de flux), - Modéliser les processus et les flux de données entre le MDM et les systèmes externes, - Piloter le backlog avec le PO et assurer la cohérence des livrables, - Préparer et exécuter la recette fonctionnelle : scénarios de test, validation, suivi des écarts, - Documenter et maintenir la traçabilité dans Confluence et Jira. En résumé : vous êtes le lien entre la donnée, les métiers et la technique. Vous donnez du sens aux chiffres, de la structure à la donnée et de la clarté à la complexité.

Contexte : Dans le cadre d’un projet stratégique porté par une grande institution publique européenne, nous recherchons un développeur confirmé pour intervenir sur le développement et les tests unitaires d’un composant critique d’une plateforme de règlement de transactions . Ce projet s’inscrit dans une initiative innovante liée à la mise en œuvre d’une monnaie numérique de banque centrale . Objectif de la mission : L’intervenant participera à la conception, au développement et aux tests unitaires d’un composant de règlement intégré dans une plateforme de services destinée aux prestataires de paiement. Activités principales : Conception et développement du composant de règlement de la plateforme Implémentation des tests unitaires des modules développés Respect des normes de qualité, d’analyse de code (Sonar), et des exigences non fonctionnelles (performance, montée en charge, résilience…) Prototypage et participation aux revues de code Rédaction de la documentation technique (en anglais) Collaboration avec une équipe internationale dans un cadre agile (SAFe)

Contexte Le prestataire interviendra dans un environnement hybride, combinant : • des composants legacy à maintenir et à fiabiliser, essentiels au pilotage opérationnel actuel, • et des chantiers de refonte et de modernisation à conduire dans une logique produit et Data Mesh. La mission se déroule dans un contexte de modernisation de la stack data (architecture Lakehouse) et de montée en maturité des pratiques produit au sein des équipes Data. Description Le prestataire assurera le rôle de Product Owner Data, en pilotant une équipe pluridisciplinaire (Produit, Tech, Data). Sa mission consistera à : • Conduire la refonte et la valorisation des données Ventes, depuis le cadrage des besoins métiers jusqu’à la livraison des Data Products, • Piloter la roadmap des produits data dans une logique produit et Data Mesh, garantissant gouvernance, qualité et exploitabilité, • Maintenir l’existant (legacy), en assurant la continuité de service et la fiabilité des indicateurs clés, • Collaborer avec le Product Manager et les autres PO Data pour aligner la vision, prioriser les besoins et assurer la cohérence transverse, • Animer les échanges avec les parties prenantes métiers, en mettant l’accent sur la valeur d’usage, les indicateurs de succès et la qualité des livrables. • Le prestataire participera également à la communauté de pratique Produit & Data, afin de partager les bonnes pratiques et contribuer à la montée en maturité collective. Livrables • Roadmap produit claire et priorisée (vision, jalons, backlog) • Cadrages et spécifications fonctionnelles des Data Products (règles de gestion, contrats d’interface, indicateurs de succès) • Plan de maintien et d’amélioration continue du legacy (cartographie, fiabilisation, suivi qualité, documentation) • Pilotage et suivi des développements (agilité, cérémonies, reporting d’avancement) • Documentation consolidée (catalogue, dictionnaire, fiches produit, processus de gouvernance) • Reporting régulier sur l’avancement, les risques et les arbitrages à opérer

CONTEXTE mission : 1. Analyse des Habilitations Existantes : o Collecter et examiner les documents relatifs aux habilitations actuelles des utilisateurs. o Identifier les rôles, les responsabilités et les niveaux d'accès associés à chaque application. o Évaluer la pertinence et la nécessité des habilitations en fonction des besoins métiers. 2. Audit des Applications : o Évaluer la sécurité des applications en termes d'accès utilisateur. o Identifier les écarts entre les politiques de sécurité établies et les habilitations réelles (NORMA Groupe) o Vérifier la conformité avec les réglementations en vigueur (RGPD, normes ISO, etc.). 3. Recommandations : o Proposer des recommandations pour améliorer la gestion des habilitations. o Élaborer un plan d'action pour corriger les anomalies identifiées. o Suggérer des améliorations pour les processus de création, modification et suppression des habilitations. o Organiser des plans d’actions pour mettre aux normes les applications non compliantes 4. Deep Dive sur les Applications Sensibles : o Réaliser des analyses approfondies sur deux des applications les plus sensibles de l'entreprise. o Évaluer les habilitations, les accès et les risques associés à ces applications. 5. Reporting : o Rédiger un rapport de situation détaillant les résultats, les conclusions et les recommandations. o Présenter les résultats aux parties prenantes (direction, responsables des applications, etc.). o Assurer le suivi de la mise en œuvre des recommandations.

[NoESN/SSII] En bref : CDI – CTO “Hands-On” React / React Native H/F – Start-up Santé – Full Remote – 70/80K€ Ils ont une vision simple : rendre le suivi médical aussi fluide et accessible qu’une appli du quotidien. Et pour ça, ils ont besoin de leur premier CTO. LE CONTEXTE Cette jeune start-up du secteur santé a déjà posé les premières briques de son produit mobile BtoC. L’application séduit ses premiers utilisateurs, les premiers partenaires sont là. Bref, le projet décolle . Mais pour passer à l’étape suivante, il faut quelqu’un capable de prendre les clés de la tech : structurer, sécuriser, accélérer. Pas un simple exécutant, mais un véritable co-pilote technique capable de construire les fondations d’un produit scalable et d’une future équipe. TON RÔLE Tu rejoins les fondateurs comme premier CDI côté tech, avec une mission : faire passer la plateforme du prototype à la version “production solide” . Concrètement, tu vas : - Prendre la main sur la stack React / React Native , - Structurer l’architecture et les bonnes pratiques, - Poser les bases des environnements, de la CI/CD et des tests, - Améliorer la performance, la sécurité et la fiabilité du produit, - Travailler main dans la main avec le Product pour faire évoluer la roadmap, Et à moyen terme, constituer et faire grandir ta propre équipe.

PROPULSE IT recherche un consultant Expert Reseau et scurité pour intégrer une équipe Run sur un périmètre réseau LAN : - Administration technique et support - Coordination de taches Run quotidiennes de l'équipe - Contribution à l'amélioration des procédures et processus Run existants dans le domaine des réseaux et sécurité LAN Datacenter Les compétences techniques attendues sont les suivantes (par ordre de priorité) : • Compétence de support technique en infras de Sécurité : Checkpoint, Fortinet, F5 • Compétence de support technique dans le domaine des solutions de sécurité dans le cloud (Proxy ZScaler, Idp OKTA ...) • Compétence de support technique réseaux LAN : Cisco Fabric Path/VxLAN, • Compétence Système : Redhat linux 8, Windwos 2019 • Connaissance en Scripting Shell, Ansible Network Automation, Terraform Les compétences fonctionnelles attendues sont les suivantes (par ordre de priorité) : • Administration technique • Coordination d'activité RUN • Rédaction/ Enrichissement de base de connaissances • Reporting de l'activité projet au management

Description Responsabilités Gestion des systèmes SAP dans le cadre de projets (installation, migration) et en mode run : Fiori Gateway, Netweaver 7.40 (ECC EHP 7), SAP BW 7.50, SLT, SAP Adobe Document Service, S/4HANA, Solution Manager, SAP Router, SAP Web Dispatcher fonctionnant sur SAP HANA et SQL Server, hébergés sur les clouds Azure et Rise. Installation, configuration et gestion des connecteurs SAP Cloud et de la plateforme BTP : SAP Analytics Cloud, Cloud ALM. Conversion de SAP ECC vers S/4HANA. Gestion de la base de données SAP HANA. Administration technique incluant les correctifs et les montées de version. Garantie de la stabilité et de la sécurité via un Plan de Reprise d'Activité (PRA). Participation à une opération SLO sur ECC avec définition du sizing et de l'architecture du serveur SAP. Optimisation de la plateforme et proposition de solutions d'amélioration (performance, supervision, automatisation, sécurité). Rédaction de la documentation technique. Profil recherché Idéalement au moins 10 ans d'expérience en administration SAP. Maîtrise de la plateforme BTP indispensable. Capacité à travailler de manière transverse. Rigueur dans l'exécution des tâches. Sensibilité aux problématiques de sécurité. Connaissances appréciées en systèmes d'exploitation (Windows, Linux Red Hat), sécurité (certificats, SSO, SAML2), réseau et architecture. Connaissance des solutions SuccessFactors, Concur et EnableNow appréciée.