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Dans le cadre d’un projet stratégique de migration Oracle Exadata vers Snowflake, notre client recherche un Administrateur Snowflake afin de participer à la construction et à la sécurisation de la plateforme cible. L’environnement technique repose sur Snowflake hébergé sur AWS, avec des composants comme PrivateLink, Direct Connect, dbt, Airflow et Terraform. Le consultant interviendra en co-construction avec le pôle architecture pour définir les fondations de la plateforme, concevoir l’architecture cible et garantir la performance, la sécurité et la maîtrise des coûts dans une logique NextGen. Missions : -Participer au design et au build des fondations de la plateforme Snowflake -Définir le sizing et l’isolation des workloads -Mettre en place la sécurité cible : RBAC, gestion des accès, authentification -Créer et maintenir les socles Infrastructure as Code avec Terraform -Administrer la plateforme Snowflake au quotidien : rôles, utilisateurs, policies, comptes techniques -Gérer les Network Policies et les intégrations externes -Contribuer aux revues d’architecture et à la définition de l’architecture cible -Optimiser les performances, la fiabilité et les coûts de la plateforme -Assurer le monitoring, le tuning et le troubleshooting avancé -Participer aux pratiques DataOps / CI/CD autour de Snowflake, dbt et Airflow -Mettre en place des automatisations via SQL, Python, Tasks & Streams -Suivre les indicateurs de consommation et contribuer à la démarche FinOps Profil attendu : -Expertise avancée sur Snowflake (architecture, Virtual Warehouses, RBAC, performance) -Bonne maîtrise des environnements AWS (réseau, PrivateLink, Direct Connect) -Très bonne maîtrise de Terraform pour l’IaC Snowflake / AWS -Expérience en DataOps / CI-CD / pipelines de déploiement -Bonne connaissance de dbt et Airflow -Maîtrise des problématiques de sécurité avancée (Key-Pair, Network Policies, intégrations externes) -Capacité à intervenir sur l’optimisation SQL et le troubleshooting de requêtes -Compétences en Python / SQL pour l’automatisation -Sensibilité aux enjeux FinOps, monitoring et optimisation de coûts -Capacité à travailler en collaboration avec les équipes architecture et data platform

Nous recherchons un(e) Architecte Fonctionnel SI & Data Senior pour définir et piloter la trajectoire du système d’information sur des domaines clés tels que la Finance, les RH, le CRM et la Data. Véritable garant(e) de la cohérence globale du SI, vous interviendrez sur la cartographie fonctionnelle, l’urbanisation et la gouvernance SI & Data, tout en accompagnant les métiers et les équipes projets dans le cadrage des initiatives stratégiques. Vous jouerez un rôle central dans la structuration de la roadmap SI, l’identification des dépendances et l’alignement des solutions avec les enjeux business.

Almatek recherche pour l'un de ses clients ,Un Chef de Projet/ Data - Success factor à IDF Compétences (1 à 3) : • Gestion de projet 2 • Conception de test 2 • analyse de données 3 • rédaction de contrat d’interface 2 définition de stratégie de recette 2 • Coordination d’acteur 2 • excel 3 • Administration fonctionnelle de Success factor module EC 3 • Outil de requêtage de base de données 3 • Supervision des traitements batch 2 Missions : Stabilisation des interfaces EC => • Analyse et correction des erreurs. • Suivi quotidien des flux (API, IC, middleware). • Mise en qualité des échanges de données. Optimisation des flux SF ? middleware => • Audit des interfaces existantes. • Simplification et amélioration des mappings / règles. Accompagnement à l’implémentation de nouvelles interfaces => • Rédaction des specs techniques. • Coordination IT / middleware. • Tests et support post go-live.

Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de son dispositif de surveillance des risques de crédit , un grand établissement bancaire recherche un Consultant Risque Crédit confirmé . La mission porte sur la mise en place et le suivi des dispositifs de surveillance individuelle et de portefeuille , en intégrant les volets réglementaires (BCE), financiers et IT/Data. Le consultant interviendra à la fois sur la gouvernance du dispositif , la production d’analyses et de rapports ainsi que sur la coordination des parties prenantes (métiers, risques, IT, établissements). Missions principalesPilotage et Surveillance Contribuer au pilotage du projet « Surveillance » : Surveillance individuelle (EWI, UTP Assessment, Covenants, Forbearance) Surveillance de portefeuille Suivi du schéma délégataire et des dérogations aux politiques de crédit Industrialisation IT / Data Gouvernance et Coordination Structurer et animer un comité de pilotage mensuel (préparation, support, comptes rendus, suivi des actions). Préparer et suivre les Comités de Pilotage Surveillance . Organiser et animer des points projets hebdomadaires avec les directions métiers et IT. Préparer et accompagner les ateliers ad hoc avec les établissements pilotes : support, CR, suivi des plans d’action. Participer à la définition et à la formalisation de solutions aux problématiques et études spécifiques . Reporting et Conformité Assurer la production de rapports et notes de synthèse à destination de la Direction des Risques. Rédiger et suivre les recommandations et actions liées aux revues BCE . Contribuer à l’ alignement du dispositif de surveillance avec les standards réglementaires et de contrôle interne . Profil recherché Expérience confirmée en risque de crédit (retail et corporate) au sein d’un établissement financier. Expertise dans les processus de surveillance individuelle et de portefeuille . Bonne maîtrise des problématiques de Risk Management, Contrôle interne et Audit . Solides compétences en analyse financière et capacité à traduire les enjeux crédit en indicateurs opérationnels. Background IT / Data pour travailler en lien avec les équipes informatiques et contribuer à l’industrialisation des reportings. Maîtrise avancée d’ Excel et de PowerBI . Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse (rapports, notes BCE, supports de comités). Compétences en coordination, animation d’ateliers et pilotage transversal. Atouts complémentaires Expérience en cabinet de conseil ou d’audit reconnu (EY, Deloitte, PwC, BearingPoint, etc.). Pratique des environnements réglementaires européens (BCE, ACPR). Modalités Localisation : Paris 13 Démarrage : ASAP. Durée : Mission longue. Profil : Consultant confirmé / senior.

Dans le cadre de programmes de transformation vers des environnements BLEU, nous recherchons un DevSecOps capable d’accompagner nos clients dans l’industrialisation de leur sécurité cloud souveraine. Vous interviendrez sur des missions d’audit technique, d’analyse des risques et de définition de trajectoires d’amélioration adaptées aux contraintes propres à BLEU. Vous participerez à l’intégration de contrôles de sécurité dans les pipelines CI/CD, à la mise en place de politiques de conformité et à l’automatisation des processus via Infrastructure as Code. Vous contribuerez à la structuration des pratiques DevSecOps, à la documentation des standards techniques et à la montée en compétence des équipes client. Votre rôle combinera une forte expertise technique et une dimension conseil, avec la capacité d’expliquer des concepts complexes à des interlocuteurs variés (architectes, équipes sécurité, exploitation et métiers).

Lieu : Nantes (Hybride possible) Rythme : 3 jours / semaine (Modulable selon profil et besoins) Secteur : Leader mondial de l'équipement de la maison / Petit électroménager premium À propos du projet : · Pour accompagner l'un de nos clients, acteur incontournable de la vente directe et du retail premium, nous recherchons un(e) Expert(e) Marketing avec une forte sensibilité Achats. · Votre rôle sera de faire le pont entre les besoins opérationnels marketing et la stratégie de sourcing fournisseurs. Vos Missions : Au sein de la direction des achats, vous apportez votre expertise métier pour transformer les besoins marketing en opportunités d'achat performantes. · Accompagnement Sourcing : Identifier et sélectionner les meilleurs prestataires et fournisseurs (Agences, PLV, prestataires digitaux). · Analyse de Risque : Évaluer la fiabilité des partenaires, la pérennité des solutions proposées et la conformité aux standards de qualité du groupe. · Expertise Marketing 360 : Challenger les briefs techniques et optimiser les coûts sur des périmètres variés : · Retail & Merchandising : Déploiement de concepts en boutique et corners. · Événementiel : Organisation de salons, roadshows et conventions. · Digital (SEO/SEA) : Compréhension des leviers d'acquisition pour piloter les agences médias. Votre Profil : Vous êtes un freelance aguerri, reconnu pour votre polyvalence et votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés. · Culture Marketing 360 : Vous maîtrisez aussi bien les enjeux du Merchandising physique que les mécanismes digitaux, ainsi que SEO/SEA. · Aisance Achats : Vous savez lire entre les lignes d'un devis, négocier des accords-cadres et anticiper les risques opérationnels. · Soft Skills : Autonome, rigoureux et doté d'un excellent relationnel. Vous savez traduire un besoin créatif en un cahier des charges structuré.

Mission Administrateur systèmes RUN : • MCO/MCS Linux (RHEL 6,7,8 9 // Ubuntu) • MCO/MCS vSphere 7,8 • MCO Windows 2012, 2016, 2019 • MCO Trend Micro • Traitement des CGC (MEQ/MEP) • PRTG (installation des équipements, configuration des sondes) • Gestion des demandes et des incidents N2/N3 • Rédaction des procédures pour le N1/N2 • Astreinte DSI (bureautique et industriel) • MCO/MCS Sauvegarde – Netbackup 9.1/10.1.1 BUILD : Linux/DevOps • Optimisation du renouvellement des licences • Mises à jour des serveurs RHEL (planification, communication, analyse d’impact, mise en œuvre) • Correction des vulnérabilités • Mise en place SFTP, NFS, ansible • Ansible • Installation et configuration • Déploiement SIEM, EDR • Uniformisation des déploiements • Gestion de l’installation et configuration des nouveaux serveurs • Patch Management, Changement DNS, redémarrage • Script supervision personnalisé DevOps : • Mise à jour du code GIT pour le site web Ilévia, création pipeline, déploiement application ArgoCD • Rancher, ArgoCD, Harbor, Git, Jenkins Sauvegarde - Netbackup • Analyse, conseil, audit sur l’infrastructure • Mise en place sauvegarde immuable - worm • Changement de la robotique (LTO 6/7 > 9) • Rédaction des documentations techniques et des procédures

Dans le cadre de la gestion des changements en production, notre client recherche un Change Manager afin d’assurer l’analyse, la validation, la planification et le pilotage des changements IT. Le consultant interviendra sur des changements standards et non standards, en coordination avec les équipes métiers, techniques et partenaires. Il jouera un rôle central dans la sécurisation des mises en production, des opérations de MCO et des tests de PRA, tout en garantissant le respect des processus ITIL et des engagements de service. La mission peut nécessiter des interventions ponctuelles en heures non ouvrées pour accompagner certaines opérations sensibles. Missions : -Analyser et valider les demandes de changements métiers -Préparer et planifier les changements non standards -Piloter les mises en production et les opérations de MCO -Organiser et coordonner les tests de PRA avec les partenaires concernés -Participer au CAB et préparer les éléments nécessaires à sa tenue -Rédiger les chronogrammes, comptes-rendus d’opération et dossiers de déploiement -Produire les dossiers de pilotage et de séquençage des opérations -Décrire et suivre les tâches liées aux changements -Soumettre les travaux via ServiceNow et suivre leur exécution -Assurer le reporting et la mise à jour des informations dans les outils de gestion des changements -Piloter les changements en environnement de production -Intervenir ponctuellement en heures non ouvrées ou en week-end selon les besoins Profil attendu : -Expérience confirmée en gestion des changements IT -Très bonne maîtrise du cadre ITIL -Bonne connaissance de ServiceNow -Expérience en environnement production / MCO / mises en production -Capacité à coordonner plusieurs acteurs dans un contexte exigeant -Bonne qualité rédactionnelle pour produire les livrables de changement -Capacité à gérer les priorités et à sécuriser les opérations sensibles -Disponibilité pour des interventions ponctuelles en heures non ouvrées -Rigueur, sens de l’organisation et bon relationnel

Localisation : Lyon (France) Télétravail : Aucun les 3 premiers mois, puis 3 jours de présence obligatoire / semaine (non négociable) Statut : Freelance ou Portage - Pas de sous‑traitance Les connaissances sur l'émission et la plateforme ECIS ainsi que les solutions WERO pour les consommateurs sont indispensables. Contexte Dans le cadre du développement et de la transformation des activités monétiques d'un client dans le domaine du paiement, je recherche un Engineer Manager pour piloter et accompagner cinq équipes multisite intervenant sur les périmètres Issuing ECIS et WERO Consumer. Le rôle combine leadership, pilotage opérationnel et vision technologique afin de garantir la performance et l'évolution des solutions de paiement. Responsabilités principales Pilotage du Delivery Garantir le respect des engagements : qualité, délais, budget, conformité. Superviser les activités projets et run sur l'ensemble des périmètres monétiques. Prioriser et synchroniser les travaux avec les Product Owners et équipes transverses (architectes, framework, SRE, PMO). Mettre en place et suivre les KPI de performance, identifier les risques et porter les plans d'amélioration. Management & Organisation des équipes multisite Gérer et structurer les ressources IT : staffing, répartition des rôles, typologie d'équipes. Accompagner la montée en compétences, favoriser l'engagement et la cohésion (y compris à distance). Déployer les bonnes pratiques d'ingénierie logicielle : qualité, automatisation, optimisation CI/CD, sécurité. Amélioration continue & Excellence opérationnelle Définir et faire évoluer les processus, standards et bonnes pratiques transverses. Contribuer à l'amélioration continue sur les axes organisationnels, techniques et méthodologiques. Assurer la MCO des applications du périmètre, piloter les incidents majeurs et les analyses de causes racines. Coordination Collaborer avec les équipes métiers, sécurité, infrastructure, architectes et partenaires externes. Représenter le domaine dans les instances clés et assurer une communication fluide entre les acteurs. Contribuer à la définition et au suivi des roadmaps Emission & WERO Consumer. Profil recherché Expérience indispensable Connaissance de ECIS et WERO obligatoire. Expérience solide dans la monétique ou les systèmes transactionnels. Expérience avérée en management d'équipes IT, idéalement dans des environnements multisites et complexes. Maîtrise du pilotage du delivery, de la gestion de capacités et de la résolution de problématiques complexes. Qualités essentielles Écoute active et compréhension des enjeux humains, techniques et métiers. Curiosité et envie de s'approprier les enjeux du domaine monétique. Forte capacité d'analyse et de synthèse. Leadership structurant, bienveillant. Excellente communication. Anglais opérationnel . 📍 Localisation & déplacements Poste basé à Lyon. Collaboration quotidienne avec des équipes multisites. Déplacements occasionnels à Toulouse et Paris Télétravail : Aucun les 3 premiers mois, puis 3 jours de présence obligatoire / semaine (non négociable) Statut : Freelance ou Portage - Pas de sous‑traitance

1. Contexte Dans le cadre d’un remplacement, notre client recherche un(e) Analyste SOC Senior (H/F) pour une mission freelance basée à Courbevoie. 2. Missions Détection et réponse aux incidents : Accompagner l’équipe de réponse aux cyberincidents en tant qu’expert, en réalisant des analyses approfondies sur des cas de sécurité complexes et en pilotant les investigations ainsi que les actions de remédiation associées. Adapter en continu les capacités de détection en fonction des TTP (Tactics, Techniques & Procedures) des acteurs de la menace. Définir et maintenir, en coordination avec le SOC MSSP, la stratégie de détection (couverture des risques, choix des solutions, événements de sécurité, cartographie MITRE ATT&CK). Mener des activités régulières de threat hunting et participer à des exercices de purple teaming afin d’améliorer les capacités de détection. Outils SOC et solutions de sécurité : Contribuer aux projets SOC sur l’ensemble de leur cycle de vie : conception, implémentation et exploitation des outils (SIEM, EDR, gestion des incidents, Threat Intelligence, automatisation, intégration de flux internes et externes). Évaluer et optimiser les outils et technologies SOC existants. Participer à la définition des politiques de détection et de remédiation, et formuler des recommandations sur les stratégies de prévention. Processus : Analyser et améliorer en continu les processus et procédures du SOC afin d’en renforcer l’efficacité opérationnelle. Documenter les incidents, les actions menées et les retours d’expérience dans une logique d’amélioration continue. Concevoir et déployer des guides de réponse aux incidents pour garantir rapidité et cohérence des interventions. Gestion des connaissances : Participer à la création, la mise à jour et la diffusion de la documentation et des procédures opérationnelles. Jouer un rôle de référent technique, en accompagnant et en formant les équipes de cyberdéfense et les équipes opérationnelles. Encourager le partage de connaissances et la collaboration au sein des équipes.

RESPONSABILITES Mission : Assurer pour nos filiales, en collaboration avec l’équipe Core Model et la DDSI, les rôles et responsabilités suivants : Assurer un rôle d’AMOA auprès de tous les Key users et end users post hypercare ; Être l’expert référent du RTR du Core Model pour nos filiales et nos sites industriels (binôme affecté à chaque périmètre) ; Partager/promouvoir le Core Model RTR et en faciliter l’adoption auprès de nos filiales/sites ; Supporter la rédaction des demandes d’évolutions des filiales ou des sites, les challenger le cas échéant, organiser leur mise en œuvre conjointement avec la DDSI et en alignement avec la Gouvernance du Core Model ; Supporter le déploiement des key contrôles identifiés par l’équipe Contrôle interne ; En liaison avec le programme Morphe’Us (déploiement SAP S/4Hana sur les sites industriels), identifier et déployer les évolutions liées à la mise en place des indicateurs CSR RTR ; Participer aux actions de conduite et accompagnement du Change ; Co-construire le pilotage de l’activité en collaboration avec le reste de l’équipe (10 autres Business experts) ; COMPETENCES Afin d’exercer pleinement la mission, le Business expert aura pour compétences : La connaissance approfondie de son domaine Finance (Controlling, comptabilité et trésorerie) Bonne connaissance de l’intégration FI-SD et FI-MM Une bonne connaissance des systèmes et technologies SAP S/4Hana (modules FI-CO; FI-BL) et idéalement CO-PC ainsi que l’outil BPC dans le cadre du Product costing ; L’acceptation du mode projet, respect du plan d’assurance qualité et qualité du reporting Une bonne connaissance de la Business Intelligence ; Une connaissance des modules DRC et GRC serait un plus ; Une expérience sur ECC6 ainsi qu’une connaissance des GAP S/4 vs ECC6 serait un atout ; Une 1 ère expérience d’un projet d’intégration de S/4HANA ; Un esprit d’équipe ; Une orientation amélioration continue ; Un Anglais courant impérativement ; Un Espagnol courant est un atout majeur qui vous permettra de vous démarquer significativement des autres candidatures pour l’accompagnement de nos filiales.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, des Développeurs C++, QT, Python sur Grenoble. Almatek recherche pour l'un de ses clients, des Développeurs C++, QT, Python sur Grenoble. Almatek recherche pour l'un de ses clients, des Développeurs C++, QT, Python sur Grenoble. Almatek recherche pour l'un de ses clients, des Développeurs C++, QT, Python sur Grenoble. Almatek recherche pour l'un de ses clients, des Développeurs C++, QT, Python sur Grenoble. Almatek recherche pour l'un de ses clients, des Développeurs C++, QT, Python sur Grenoble.

2 jours de télétravail/semaine - Amiens (80) - Expérience de 3 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Java / Spring pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur public. Contexte : Vous rejoignez une équipe MOE au sein de l’ESI d’Amiens, rattachée à Direction générale des Finances publiques. Vous intervenez sur des applications critiques, dans un environnement structuré, avec des enjeux forts autour de la qualité, de la performance et de la fiabilité des systèmes. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des applications : Vous participez à la conception technique et au développement des applications Vous développez des fonctionnalités en Java en vous appuyant sur les frameworks Spring Vous contribuez à l’amélioration continue de la qualité du code et des performances Vous réalisez les tests unitaires et d’intégration, et suivez les anomalies Vous intervenez sur l’intégration et le déploiement des applications (CI/CD) Vous assurez le support technique et la maintenance des applications Vous documentez les solutions et les bonnes pratiques

Contexte : La mission porte sur le cadrage, la mise en œuvre et l’industrialisation des processus IAM dans un contexte d’ouverture de nouveaux sites et de rachats. L’expert IAM interviendra sur l’analyse des besoins d’accès, la prise en compte des contraintes locales de sécurité et de réglementation, ainsi que sur l’évaluation des environnements existants en cas d’acquisition. Il contribuera également à la structuration des processus de gestion du cycle de vie des identités, à l’intégration technique avec les outils du SI, et au support avancé sur les incidents liés aux accès. La mission s’inscrit dans un environnement transverse, en lien avec les équipes Sécurité, Architectes, Workplace, annuaires/IAM globaux et IT locaux, avec une dimension internationale nécessitant un bon niveau d’anglais. Missions : -Cadrer les besoins IAM pour les nouveaux sites et les contextes de rachat -Analyser les populations, les besoins d’accès et les contraintes locales de sécurité et de réglementation -Réaliser les assessments IAM en cas de rachat : comptes, groupes, rôles, écarts et stratégie de migration ou de -coexistence -Contribuer aux processus Joiner / Mover / Leaver -Mettre en place les flux de provisioning et de déprovisioning sur AD / Entra ID, M365, applications métiers et VPN -Standardiser les processus IAM pour les nouveaux sites -Configurer et faire évoluer AD / Entra ID, les groupes de sécurité/M365, le MFA, le SSO et la fédération -Définir les rôles et profils d’accès avec les équipes Architecture et Sécurité -Intégrer les processus IAM avec Workplace, M365, ITSM et PAM -Assurer le support N2/N3 sur les incidents critiques liés aux accès, au MFA, au SSO, au provisioning et aux droits -Analyser les logs et coordonner les actions avec les équipes Sécurité, Infrastructure et M365 -Gérer les incidents de sécurité liés aux identités et contribuer aux audits de conformité IAM -Rédiger les procédures IAM, les guides IT locaux et les guides utilisateurs -Alimenter la base de connaissance ITSM avec des fiches diagnostics et FAQ -Accompagner les équipes IT locales et support sur les processus et bonnes pratiques IAM -Participer aux retours d’expérience et proposer des améliorations sur les processus, l’automatisation, la qualité des données et la sécurité Profil recherché : -Expert IAM confirmé, capable d’intervenir de manière transverse sur des sujets organisationnels et techniques -Très bonne maîtrise des environnements Active Directory / Entra ID -Bonne compréhension du cycle de vie des identités et des problématiques de gestion des accès -Capacité à intervenir en interface avec des équipes Sécurité, Architecture, Infrastructure, Workplace et support -Aisance dans le traitement des incidents complexes et des sujets de conformité -Excellente communication orale et écrite, avec capacité à vulgariser les règles IAM à des publics non spécialistes -Anglais professionnel courant dans un environnement international

Pilotage de la Migration BDoc 6 vers BDU1. Contexte Dans le cadre de l’évolution de son système d’information éditique, [Nom de l’organisation] souhaite engager une mission de gestion et pilotage du projet de montée de version de BDoc 6 vers BDU . Ce projet s’inscrit dans un périmètre global couvrant : l’éditique, la gestion électronique de documents (GED), l’archivage physique. Le Product Owner (PO) actuellement en place intervient sur ces périmètres et nécessite un accompagnement renforcé pour la conduite du projet. 2. Objet de la mission La mission consiste à assurer : la gestion et l’organisation globale du projet de migration , l’ assistance au Product Owner , le pilotage du cadrage, du BUILD et du RUN .