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🚀 Envie d'un nouveau challenge ? CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de Projet / PMO Delivery pour intervenir chez l'un de nos clients, acteur majeur du secteur bancaire. 💻💼 Vous rejoindrez une équipe en charge du déploiement de solutions de paiement critiques (émission, acquisition et gestion des contestations) et jouerez un rôle central dans le pilotage des projets de déploiement auprès des banques clientes. 🎯 Vos missions En véritable bras droit du Customer Delivery Manager , vous contribuerez au pilotage et à la sécurisation des projets de delivery. À ce titre, vous serez amené(e) à : Assister le Customer Delivery Manager dans la planification et le suivi opérationnel des projets. Consolider les informations provenant des équipes internes, des banques clientes et des partenaires afin de garantir une vision globale de l'avancement. Mettre à jour les plannings, roadmaps, tableaux de bord et indicateurs de pilotage. Produire des supports de gouvernance, comptes rendus, flash reports et synthèses à destination du management. Préparer des Executive Summary pour les directions de programmes. Coordonner les échanges entre les équipes techniques, fonctionnelles, métiers et les différents intervenants. Suivre les actions, décisions, risques, dépendances et points d'arbitrage. Accompagner les différentes phases projet : intégration, recette, migration, bascule, pilotes et mise en production. Participer à la préparation et à l'animation des comités de suivi et de pilotage. Veiller au respect des engagements, des jalons et des livrables.

Rattaché·e à l'Engineering Manager dans une équipe déjà constituée de 3 développeurs Full Stack et 1 Product owner, vous participerez activement au développement de nouvelles fonctionnalités (SaaS) à destination des clients de la sociétés (B2B). Vous pourrez être amené·e à travailler aussi bien sur des sujets où la vélocité sera de mise, dans le cadre de prototypages par exemple, que sur des sujets où une réflexion plus poussée sera nécessaire, sur des choix d'architecture par exemple. Vous travaillerez dans un environnement agile avec une approche centrée sur l'expérience utilisateur, avec une culture très tournée vers la qualité logicielle (tests unitaires, intégration continue,....) Important : ce poste est à dominante Front-end, vous travaillerez en règle générale majoritairement sur la partie Front-end (entre 50 et 80% de votre temps en fonction de votre appétence sur le sujet et des impératifs liés au projet), le reste du temps sera centré sur des sujets plus Back-end. Environnement technique : TypeScript (requis), Java EE 20 (souhaité), Lit (souhaité), Spring Boot (souhaité), JUnit (souhaité), REST (requis), Kafka, ClickHouse, Docker (requis), Kubernetes, Kotlin (souhaité),

Missions principales Administration et exploitation des Landing Zones Azure & Cloud de Confiance Mise en œuvre et maintien des infrastructures via Terraform et Infrastructure as Code Développement et maintenance des pipelines CI/CD Automatisation des tâches d’exploitation et scripts Python / PowerShell Gestion des accès IAM, sécurité cloud et conformité cybersécurité Supervision des environnements et intégration avec les outils SI Gestion des incidents, demandes et changements via outil ITSM Participation aux analyses root cause et amélioration continue Contribution aux sujets FinOps et optimisation des ressources cloud Rédaction de documentation technique et procédures d’exploitation Accompagnement et transfert de compétences auprès des équipes internes Participation aux cérémonies Agile / SAFe et suivi des User Stories & Features

CONTEXTE Afin de renforcer notre pôle dédié aux applications collaboratives Microsoft, nous recherchons un Consultant Technique Office 365 F/H. Au sein du centre de compétence Microsoft de Coexya, nos équipes interviennent quotidiennement sur la plateforme Office 365 et SharePoint. Nous réalisons des projets d'intégration sur l'ensemble du spectre fonctionnel de la plateforme : portail collaboratif, gestion documentaire, automatisation de processus métiers avec workflows et formulaires, recherche simple ou évoluée de contenus, collaboration moderne et multimodale, applicatifs métiers intégrés au SI. CE QUE L'ON VOUS PROPOSE - Participer à des projets au forfait sur les phases de cadrage et d'avant-vente. - Prendre en charge des missions de conseil sur les sujets autour d'office 365 - Prototyper (en particulier les outils émergents comme Copilot) et démontrer l'intérêt des outils - Mener des missions d'accompagnement clients

Contrôler la bonne progression des développements, définir la ligne directrice, les choix techniques, les méthodes à utiliser - Accompagner, résoudre les problèmes - Etre le référent en matière de code, mettre en place de bonnes pratiques, et vérifier les actions menées par l’équipe de développement - Comprendre le métier et leader techniquement une équipe de 2, 3 développeurs - Développer - Designer et décliner les architectures Livrables attendus - Codage de parties spécifiques du programme - Suivi de la qualité du code grâce à des outils d’analyse et du code automatique - Tests de recettage - Stratégie et jeux de tests 2 jours de présence à minima sur site sur Niort.

Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation ERP, notre client recherche un Consultant SAP PP/QM Senior pour accompagner le déploiement de SAP S/4HANA. Vous intégrerez une équipe projet en charge des différentes phases du déploiement jusqu'au Go Live, puis de l'accompagnement post-démarrage. Missions Participer aux activités de build et de paramétrage des modules SAP PP et QM. Accompagner les phases de tests (UAT) et de validation métier. Préparer et animer les formations utilisateurs. Contribuer aux activités de migration de données et de bascule vers S/4HANA. Assurer le support fonctionnel durant la phase d'hypercare. Collaborer avec les équipes métiers, techniques et les autres domaines SAP. Participer aux ateliers de conception et aux réunions projet en anglais.

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie à destination du secteur médical. Dans ce cadre, nous recherchons un Développeur Logiciel C# / WPF pour accompagner notre client dans le développement du logiciel utilisateur de différents instruments médicaux. Vous êtes intégré dans au sein d'un bureau Recherche et Développement dans une équipe Logicielle. Responsabilités : - Concevoir, développer, faire évoluer, maintenir, refactoriser des fonctionnalités applicatives en C# / .NET / WPF / C++ ; - Analyser, investiguer et corriger les anomalies ; - Concevoir et maintenir du code fiable, lisible, maintenable, testable ; - Écrire et maintenir des tests unitaires automatisés afin de garantir la stabilité du code ; - Participer aux réunions d'architecture logiciel ; - Participer à l'amélioration continue de la qualité logicielle et des outils de test et d'intégration continue.

Dans le cadre d'un programme de transformation et d'amélioration continue de son système d'information, notre client du secteur bancaire recherche un(e) Business Analyst / Assistance Fonctionnelle Niveau 2 afin de renforcer une équipe en charge du support fonctionnel et du traitement des incidents sur des applications stratégiques. La mission s'inscrit dans un environnement Agile, au sein d'une équipe transverse travaillant en étroite collaboration avec les métiers, les équipes de développement et les équipes de production.

Lieu : Brest (29) Salaire : 45 à 50 000 euros annuel brut Rythme : 2 jour(s) de télétravail à l’issue de la période d’essai Dans le cadre du déploiement et de la montée en puissance d’une plateforme d’intégration de données, nous recherchons un Développeur Talend Sénior / Team Lead H/F pour intervenir sur des flux d’échanges batch et temps réel. Vous intégrerez une équipe SI structurée et jouerez un rôle clé dans la standardisation, la gouvernance et l’industrialisation des flux inter-applicatifs au sein d’un environnement multi-applicatif en forte évolution. Vous serez également impliqué·e dans un programme stratégique de migration des flux existants vers la nouvelle plateforme d’intégration. VOS MISSIONS : En tant que référent·e technique intégration, vous interviendrez sur les missions suivantes : • Animer et fédérer une communauté de développeurs spécialisés dans les flux inter-applicatifs • Piloter les développements d’interfaces (estimation des charges, réalisation, coordination de partenaires externes, accompagnement aux phases de tests et de recette) • Concevoir et développer certains flux complexes à forte valeur ajoutée • Apporter une expertise technique sur les sujets complexes : résolution d’incidents, revues de code, amélioration continue des pratiques • Contribuer à la définition et à la validation des livrables d’architecture SI (schémas d’échanges, spécifications d’interfaces, documentation technique et référentiels) • Travailler en étroite collaboration avec les responsables applicatifs et les équipes exploitation afin d’optimiser la fiabilité et la performance des flux • Définir, documenter et faire appliquer les normes de développement et les processus de mise en production • Participer au cadrage technique et au dimensionnement de la plateforme d’intégration en lien avec l’architecture SI • Accompagner et faire monter en compétences les équipes internes sur les sujets d’intégration et de gouvernance des données • Superviser la configuration, l’exploitation et la surveillance des services déployés sur la plateforme dans le respect des exigences de sécurité • Garantir la conformité du cycle de vie de la donnée avec les réglementations en vigueur (RGPD)

Nous recherchons un Développeur Senior Back-End avec une expertise en Node.js et AWS. Le candidat idéal aura une solide expérience en développement d APIs, en architecture serverless et en optimisation de performance. Vous participerez à la conception et à la mise en oeuvre de solutions innovantes tout en assurant la qualité et la sécurité des applications. Vos missions: Concevoir, développer et maintenir des services backend en Node.js / JavaScript. Participer à la mise en oeuvre et à l'évolution des architectures BFF et des agrégateurs d'APIs. Concevoir et maintenir des APIs GraphQL complexes. Gérer les problématiques de performance, de sécurité et de complexité GraphQL. Développer et déployer des composants serverless sur AWS Lambda. Participer à l'automatisation des déploiements et à l'amélioration continue des processus CI/CD. Intervenir sur les pipelines GitLab CI/CD et les processus de livraison. Contribuer aux choix techniques et aux bonnes pratiques de développement. Votre profil: 5 à 7 ans d'expérience en développement Back-End. Excellente maîtrise de JavaScript / Node.js. Solide expérience sur AWS. Très bonne maîtrise de GraphQL avec au moins 3 à 4 ans d'expérience. Expérience des outils GitLab et de la gestion des pipelines CI/CD. Niveau d’anglais opérationnel / technique.

Contexte Vous rejoindrez une entité de Production IT regroupant les équipes Infrastructure, Support Applicatif (technique et fonctionnel) et Sécurité de Production . Les équipes APS (Application Production Support) ont pour mission de standardiser, industrialiser et automatiser les services de production, via la digitalisation et l’automatisation, afin d’accélérer le time-to-market des métiers, tout en garantissant des plateformes stables, performantes et sécurisées . L’équipe APS Core Banking / Back Office assure le support de solutions critiques (applications de paiement, solutions bancaires cœur de métier, etc.). Elle est composée d’environ 40 collaborateurs et gère 50 applications utilisées dans plus de 25 pays sur la zone EMEA (Europe & Middle East) . Vos missions Au sein de l’équipe APS Back Office, vos responsabilités seront les suivantes : Exploitation et support des applications Core Banking Mise en place et configuration du monitoring applicatif via Dynatrace Maintenance technique et interventions sur les différents environnements Analyse, diagnostic et résolution des incidents de production Qualification, déploiement des changements et correctifs Contribution aux projets en cours Suivi rigoureux des incidents et changements (qualité de service) Démarche d’amélioration continue Rédaction et mise à jour de la documentation Communication régulière avec les parties prenantes (équipes internes, contributeurs, fournisseurs) Participation aux astreintes (nuits, week-ends et jours fériés) selon les besoins

La Direction est une nouvelle direction du groupe, elle est constituée des développeurs professionnels ainsi que de développeurs junior en reconversion professionnelle. L'entité a donc également un but humain en assurant la réussite des développeurs en reconversion. Vous intégrerez en tant que lead dev sur le projet qui vise à fournir une plateforme de création de site vitrine rapide pour les clients internes du groupe De concert avec l’architecte logicielle interne, vous agirez en tant que référent technique du projet. Vous accompagnerez les 4 développeurs de l’équipe dans leur montée en compétence, et le projet sur des problématiques DEVOPS Le socle applicatif actuel et les méthodes de développement devront être audités afin de préconiser des solutions d’amélioration et de fiabilisation du produit. Le projet est actuellement basé sur un socle Wordpress enrichi d’un thème, et de plugin interne, qui peut être ajusté voire remis en cause par les orientations stratégiques de l’offre de service ou les orientation technologique de l'équipe projet. Vous accompagnerez alors l’équipe d’architecture dans l’étude d’alternatives comme Angular (SSR), NextJS, ... Les missions attendues par le Tech Lead Senior PHP / React H/F : •Encadrement, accompagnement et animation de l’équipe de développeurs juniors •Participation aux développements du projet •Amélioration et de sécurisation du produit et des pratiques Développement dans les technologies suivantes : PHP / Wordpress Typescript / React, StencilJS, Angular Optionnel : Java / Spring Boot •Conception et suivi des évolutions réalisées par l’équipe de développement, pour s’assurer de la conformité du projet vis à vis des choix techniques que vous réaliserez. •Assurer la qualité du code et la mise en oeuvre des bonnes pratiques de développement au sein de l'équipe. •Assurer la maintenance et les évolutions de la chaine de CI / CD du projet (à date sur Gitlab-CI) pour le déploiement du projet sur nos clusters K8S Gitlab CI Optionnel : HELM Terraform •Accompagnement des développeurs pour leur montée en compétences (par exemple : pair / mob programming) •Prise en compte des demandes du projet et aide à la formalisation des demandes si besoin (la gestion du projet est réalisée principalement sur Gitlab) •Proposition pour améliorer le fonctionnement de l'équipe ainsi que les pratiques de développement •Mise en place des tests nécessaires pour assurer la qualité du projet (types de tests à mettre en oeuvre, façon de les écrire, …) ainsi que les bonnes pratiques d’accessibilité numérique •Analyser les contraintes fonctionnelles et les besoins pour fournir les réponses techniques adaptées

Delivery Lead / Chef de Projet Technique Agile (H/F) Contexte Dans le cadre de l'évolution d'un portail digital destiné aux clients d'une grande banque d'investissement, nous recherchons un Delivery Lead / Chef de Projet Technique expérimenté . Vous intégrerez un programme stratégique fonctionnant en mode Agile , avec pour mission de garantir la qualité des livraisons, le respect des délais et la coordination des équipes de développement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les Product Owners, Business Analysts, Tech Leads, développeurs, UX/UI et équipes de production afin d'assurer le delivery de bout en bout. Vos missions Coordonner les activités de delivery et garantir la bonne exécution des développements. Piloter le backlog avec les Product Owners (priorisation, planification, suivi). Assurer le suivi de l'avancement des développements et anticiper les risques. Organiser et animer les cérémonies Agile : Daily Meeting Sprint Planning Backlog Grooming Sprint Review Rétrospectives Produire les indicateurs de pilotage (KPIs, dashboards, vélocité, qualité, capacité). Faciliter les échanges entre les équipes métier et techniques. Lever les obstacles impactant le delivery. Définir et suivre les plannings de Release en coordination avec les équipes de production. Participer aux choix techniques et aux réflexions d'architecture. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques Agile. Participer au suivi et à l'analyse des incidents de production. Assurer un reporting régulier auprès des responsables du programme.

Nous recherchons un(e) Consultant MOA santé junior H/F afin d’intervenir sur un programme de transformation stratégique au sein d'un grand acteur de l'assurance, dans un contexte d'évolution des parcours de vente et de modernisation des outils de souscription. Descriptif des missions Dans le cadre d’un programme de transformation d’envergure au sein d’un grand acteur de l’assurance, vous interviendrez sur un projet stratégique lié à l’évolution des parcours de vente omnicanaux et à la modernisation des outils de souscription et de tarification. Ce programme vise à améliorer la performance commerciale, fluidifier les parcours de distribution et renforcer la compétitivité globale de l’entreprise. Missions Participer à l’analyse des besoins métiers (distribution, souscription, tarification) Contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles Participer aux ateliers avec les équipes métiers et IT Aider à l’analyse des processus existants (outils, règles de gestion, parcours clients) Identifier les irritants et axes d’amélioration Contribuer à la définition des parcours cibles Participer aux phases de recette fonctionnelle Assurer le suivi des évolutions avec les équipes techniques

Fed IT, cabinet entièrement dédié aux recrutements spécialisés sur les métiers de l'informatique (Infra, Data, Développement, MOA, MOE, Management), recherche pour un de ses clients dans le secteur de l'édition de logiciel, un ou une : Consultant Senior CRM - Marketing Automation (H/F). Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI chez le client final. Sous la responsabilité du Responsable Projet, vous ferez le lien entre les clients et les équipes en interne pour la mise en place et le maintien en condition opérationnelle des solutions SAAS retenues (Salesforce, CRM Microsoft Dynamics, Marketing Automation, …). A ce titre vos principales missions seront : - Piloter des projets CRM, Data, Marketing Automation pour accompagner les clients dans le déploiement de solutions d'acquisition, de conversion, de rétention et de fidélisation client ; - Préparer, animer, restituer des workshops et des ateliers de cadrages ; - Organiser la communication avec toutes les parties prenantes des missions ; - Poser des constats, analyser les besoins, définir les KPI's et formuler des recommandations permettant aux clients d'atteindre leurs objectifs stratégiques ; - Identifier les besoins fonctionnels et techniques requis pour la mise en œuvre opérationnelle ; - Assurer le reporting, de mesurer la performance des actions en place et les restituer au client ; - Mettre votre expertise à profit pour apporter : de nouvelles pratiques structurantes au sein de l'équipe ; - Explorer de nouveaux terrains de jeu ; - Développer de nouvelles offres et de nouveaux services ; - Challenger les pratiques et les méthodologies existantes pour les faire évoluer ; - Opérer les missions auprès des clients et les parties prenantes ; - Collaborer avec les chefs de projet et les CSM pour cadrer les missions ; - Apporter votre appui en avant-vente sur des dossiers à forte valeur ajoutée …

Contexte : Dans un contexte d’augmentation du risque Crédit Conso, la Direction des Risques renforce son dispositif d’analyse des flux et des moteurs de risque (défaut, notation, segmentation). L’objectif est de reprendre et fiabiliser les outils existants afin d’améliorer le pilotage des évolutions du coût du risque et d’alimenter les analyses destinées au top management. Missions Reprendre et sécuriser les outils d’analyse des flux existants (audit, documentation, amélioration). Réaliser des études quantitatives sur les moteurs de risque crédit (défaut, notation, segmentation, IFRS). Conduire les analyses des flux de données (provisionnement, notes Bâle 2, déclassements). Produire la documentation et faciliter le transfert de connaissances vers les équipes internes. Identifier et prioriser les chantiers d’amélioration.