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Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, le groupe Econocom s'affirme comme la première entreprise du digital en Europe, la 7ème ESN de France et le leader de l'infogérance Workplace. Au sein de l'activité Services en région Rhône-Alpes, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Missions principales : En tant que technicien Support Utilisateurs vous auriez comme missions : • Résolution des incidents techniques, en environnement Microsoft • Gestion des tickets, gestes de proximité • Identifier les besoins et assurer le traitement des demandes avec réactivité • Gestion des demandes et incidents postes de travail ( PC industriels ), réseaux... • Gestion des demandes et incidents liés à la téléphonie fixe et mobile. • Suivi et dépannage sur les salles de visioconférence ( contrôle préventif audio/vidéo ). Référence de l'offre : o42krqpb06

Bonjour, Nous recherchons pour notre client basé en région parisienne un responsable d'applications expert. Description détaillée Au sein de la Direction Etudes Renfort de l'équipe de responsables d'applications INFOLOG actuelle. Contexte : Près de 50 entrepôts opérés / Projet de passage en SaaS pour 2 pilotes en 2027. Le candidat aura donc à intervenir à la fois sur le RUN et le BUILD. En lien avec les autres RA : 1.Gestion de projets et engagement : oContribuer aux évolutions fonctionnelles et techniques, en veillant au respect des engagements qualité, délais et budgets. oGarantir l'application des normes, méthodes et outils définis par le Groupement, pour assurer une intégration homogène et performante de chaque base logistique au sein du système. 2.Maintenance applicative : oAssurer et coordonner les activités de maintenance corrective et évolutive de l'application Infolog. oDiagnostiquer et piloter les corrections des dysfonctionnements applicatifs et des flux interfaces. 3.Maintenance évolutive : oIdentifier et mettre en œuvre des évolutions fonctionnelles, en apportant de la valeur ajoutée au WMS. oRédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle des évolutions et optimisations liées au projet de déploiement. 4.Relation avec les parties prenantes : oÊtre l'interlocuteur privilégié du Métier et assurer l'interface avec les contributeurs internes et externes : -Notamment dans le cadre PRJ / MEV (CDP, experts Métier, Exploitants, architecture, sécurité, réseau, devs, testeurs). oParticiper aux phases d'études et de cadrage des projets, incluant l'analyse des besoins, la rédaction et la gestion des contrats d'interface entre les différents systèmes. Qualifications et compétences recherchées : Profil technique et fonctionnel : -Une expérience ou des notions dans les domaines suivants seront fortement appréciées : oAPI et webservices, manipulation de fichiers XML et gestion d'interfaces inter-applicatifs. oConnaissances en normes GS1, bases de données SQL, protocoles de communication (MFT, MQ-Series, API, ETL) et environnements Windows, Linux, et Oracle. -Connaissance du WMS Infolog et maîtrise de sa base de données sont des pré requis pour ce poste. Formation et expérience : -Diplôme en informatique ou domaine similaire, avec une expérience significative en tant que Responsable Applicatif, idéalement dans la logistique ou le transport. Savoir-être et savoir-faire : -Solides capacités relationnelles pour collaborer avec les métiers et les équipes techniques internes/externes. -Aptitudes d'animation : savoir communiquer clairement, animer des comités de pilotage avec décideurs et éditeurs. Esprit d'analyse, de synthèse et force de proposition, avec d'excellentes qualités rédactionnelles. Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous SVP m'envoyer votre CV au format Word en indiquant votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?

En tant que pilier technique de l'entité NIS, votre rôle s'articule autour de trois dimensions stratégiques : L'Avant-Vente & le Conseil Partenaire de confiance : Vous accompagnez nos ingénieurs d'affaires pour qualifier les besoins des clients complexes et grands comptes. Design d'architecture : Vous concevez des solutions sur-mesure, modernes et sécurisées (Hing-Level Design). Soutenance & Influence : Vous rédigez les propositions techniques (RFP/RFI), animez les ateliers et défendez vos choix d'architecture face à des DSI, RSSI ou Directeurs Réseaux. Démonstration de valeur : Vous pilotez et réalisez les maquettes (POC) pour prouver l'efficacité de nos solutions. L'Intégration & le Delivery (Environ 50% du temps) Déploiement d'élite : Vous assurez l'intégration, la configuration et la mise en production des architectures complexes que vous (ou vos pairs) avez conçues (Low-Level Design). Transition sécurisée : Vous pilotez les phases critiques de migration et d'évolution technologique sans interruption de service. Transmission : Vous rédigez les documentations techniques (dossiers d'architecture, procédures de migration) et assurez le transfert de compétences aux équipes du client. R&D, Innovation & Mentorat (Environ 10% du temps) Évangélisation interne : Vous participez activement à la définition du catalogue d'offres de Metsys NIS (notamment sur les sujets Zero Trust et SASE). Veille & Lab : Vous testez les technologies de demain dans notre Lab et partagez vos retours d'expérience avec l'équipe. Mentorat : Vous accompagnez la montée en compétences des profils plus juniors de l'équipe

Bonjour, Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour ses clients directs, des personnes mobiles sur Niort, Angers, Nantes ou Tours. Vous êtes développeur, tech lead, lead dev, chef de projet, directeur de projet, business analyst, ingénieur de production, ops, devops, architecte si, architecte solutions, ingénieur systèmes, devsecops, ingénieur réseau, SRE/devops, etc ? Nous recherchons des profils freelances comme le vôtre ! Tous les jours, nous avons de nouvelles missions à pourvoir, nous vous contacterons dès qu'une mission correspond à votre profil. A majorité, les missions sont sur 3 jours de présentiel, 2 jours de télétravail. Transmettez nous votre CV !

Technicien systèmes et réseaux (F/H) - Valbonne Experis, leader mondial du conseil et des services en technologies de l'information, accompagne ses clients dans la gestion et l'évolution de leurs environnements IT. Dans le cadre de notre croissance en région Sud, nous recrutons plusieurs Techniciens Support Informatique (H/F) pour intervenir chez nos clients situés dans les Alpes‑Maritimes. Vos missionsIntégré(e) aux équipes IT de nos clients, vous interviendrez sur tout ou partie des missions suivantes : Support utilisateurs Niveau 1 et/ou Niveau 2 (proximité ou à distance) Prise en charge des incidents et demandes via outils de ticketing Diagnostic, résolution et suivi des incidents matériels et logiciels Installation, configuration et renouvellement des postes de travail Gestion des environnements Windows, Microsoft 365, messagerie Support sur les périphériques (imprimantes, mobiles, équipements réseau) Interaction avec des utilisateurs francophones et anglophones Documentation des procédures et des résolutions

Les environnements Réseau & Sécurité à grande échelle n'ont plus de secret pour toi et tu souhaites mettre à profit ton expertise sur des infrastructures critiques ? C'est sans doute toi qu'on attend pour compléter notre équipe en intégrant ce poste d'Ingénieur.e Sécurité & Réseau ! 🚀 Ton challenge si tu l'acceptes : • Assurer le maintien en conditions opérationnelles et l'évolution des infrastructures réseaux, télécoms et sécurité dans un environnement critique multi-sites. • Intervenir sur les principales briques de sécurité et d'infrastructure : F5 Load Balancer, Palo Alto, Fortinet, Cisco ACI, Cisco IronPort et CyberArk/Conjur. • Assurer le support technique de niveau 3, accompagner les équipes projets et contribuer aux évolutions du système d'information et du schéma directeur. • Participer à la sécurisation des infrastructures via la gestion des flux, des accès, des certificats, des VPN et des équipements de sécurité du SI. • Contribuer à la documentation technique, à l'amélioration des procédures d'exploitation et aux chantiers de transformation Réseau & Sécurité. 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu disposes d'au moins 7 ans d'expérience dans des environnements Réseau & Sécurité complexes, dont plusieurs années sur des missions orientées sécurité infrastructure. • Tu maîtrises les technologies F5, Palo Alto, Fortinet, Cisco ACI et possèdes une solide culture Réseau (BGP, OSPF, MPLS, VPN, Cisco, Juniper). • Tu es capable d'intervenir en autonomie sur des sujets critiques de RUN, BUILD et expertise technique. • Tu fais preuve de rigueur, d'un fort sens du service et sais communiquer efficacement avec des équipes techniques, métiers et projets. • Une certification Cisco CCNA ou Juniper constitue un véritable atout. 📍 Localisation : Gradignan 🏡 Rythme hybride : Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine ℹ️ Poste : CDI ou Freelance 💰 Rémunération : Il n'existe pas un salaire défini puisqu'il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : Première rencontre téléphonique Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l'inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l'ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

Dans le cadre du renforcement de ses équipes infrastructures, notre client recherche un Ingénieur Systèmes Windows Senior afin d'assurer l'administration, le maintien en conditions opérationnelles et l'évolution des infrastructures Microsoft critiques. Missions : Administration des infrastructures Windows Server Gestion des environnements Active Directory Administration des services associés : GPO, DNS, DHCP, PKI, ADFS, AD Connect, RDS Gestion des infrastructures VMware et VDI Hardening des serveurs Windows (CIS Benchmark) Gestion du patch management et de la remédiation des vulnérabilités MCO/MCS des environnements serveurs Analyse et résolution d'incidents complexes N3 Participation aux projets d'évolution et de sécurisation des infrastructures Automatisation des tâches via PowerShell Gestion des audits de sécurité (PingCastle, HardeningKitty, ORADAD…) Documentation technique et respect des normes de sécurité Environnement technique : Windows Server 2016/2019/2022, Active Directory, ADFS, ADCS/PKI, WSUS, VMware vSphere, VMware Horizon, PowerShell, SentinelOne, Trend Micro, McAfee, Azure AD Connect, GPO, DNS, DHCP.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un directeur de projet technique de migration VMware vers Nutanix, également responsable d'une équipe SysOps Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour en français Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence KTR/DPM/5435 dans l'objet de votre message Notre client, un organisme de gestion collective de droits, modernise ses infrastructures OnPremise. Le cœur de la prestation est un projet majeur : remplacer la solution de virtualisation historique VMware pour aller vers une solution hyperconvergée Nutanix, avec modernisation du compute, du stockage et du réseau, et déploiement d'une stratégie de conteneurisation et d'infrastructure as a service. La DSI fonctionne en agilité à l'échelle (SAFe). Le poste est double : Direction technique du projet de migration VMware vers Nutanix Piloter le projet de bout en bout : cadrage, contractualisation, phases de déploiement et de migration, bascule en production Garder la main sur la technique : architecture cible, trajectoire de bascule, conversion des environnements, sécurisation de la continuité de service Gérer la relation avec l'intégrateur et coordonner les lots techniques Gérer les risques, dépendances et arbitrages techniques et calendaires Assurer la cohérence entre le périmètre en migration et le périmètre maintenu Encadrement de l'équipe SysOps (build et run) Responsable hiérarchique d'une équipe d'une quinzaine de personnes (collaborateurs et prestataires), profils techniques SysOps Cloud public et OnPremise S'appuyer sur les lead tech des trois périmètres : cloud privé (compute, stockage, virtualisation, OS, datacenter, backup), réseau et sécurité (LAN, WAN, téléphonie, load balancer, firewall), cloud public (Landing Zone AWS) Organiser la charge, garantir le delivery, la performance et la disponibilité des infrastructures Travailler de façon transverse avec les Product Owner, Product Manager et le responsable devops Gérer les recrutements, le suivi RH, les entretiens annuels, la montée en compétences Gérer les relations ESN, le budget, les KPIs, SLAs et le reporting

🎯 Contexte & Enjeux Mon client souhaite renforcer son équipe SSI, en charge de la MOA/MOE des briques de sécurité, afin d'accompagner deux projets majeurs prévus sur 2026 : • Supervision centralisée de logs proxy • Pilotage et intégration d'un EDR Le besoin porte sur un profil expérimenté, capable d'intervenir sur des sujets d'architecture, d'intégration, d'infrastructure et de sécurité. 🧩 Missions attendues 1) Projet 2026 – Architecte “Puits de Logs Proxy” Le consultant sera positionné comme architecte / ingénieur senior pour concevoir et mettre en œuvre une nouvelle solution de supervision centralisée de logs à très fort volume, provenant de plusieurs infrastructures proxy. Travaux attendus : • Analyse et conception de la future architecture • Dimensionnement de la plateforme (volumétrie, performance, stockage, scalabilité) • Expérimentation / POC des solutions candidates • Mise en œuvre de la solution retenue • Rédaction des livrables : analyse des solutions, DEX, dossiers d'architecture • Configuration et déploiement d'une interface de consultation et d'interrogation des logs • Prise en compte des protocoles R6 logs • Travail en lien avec l'équipe SSI et les équipes réseau Compétences techniques requises : • Linux (administration avancée) • Bash • Réseaux / Proxy • Solutions de type ELK ou équivalentes • Protocoles de logs (dont R6) 2) Projet 2026 – Pilotage & Intégration d'un EDR Le consultant assurera le pilotage technique, la coordination et l'intégration d'une solution EDR au sein de la DGFIP. Travaux attendus : • Pilotage du projet EDR (planning, coordination, suivi) • Intégration technique dans l'environnement DGFIP • Collaboration avec l'accompagnement applicatif déjà en place • Participation aux ateliers SSI • Contribution aux documents d'architecture et de sécurité 🛠️ Environnement technique & périmètre infra Le consultant interviendra principalement sur la partie infrastructure, l'applicatif étant déjà accompagné par un autre prestataire. Technologies présentes ou à maîtriser : • OpenNebula • Proxmox • OpenStack • KVM (virtualisation) • Linux (orientation forte) • Kubernetes • Docker (connaissance appréciée) • Réalisation d'une matrice de flux • Capacité à concevoir une architecture from scratch 👤 Profil recherché Expérience : Minimum 8 ans Compétences en architecture, sécurité, virtualisation, orchestration, infrastructures Linux Capacité à partir d'une page blanche et à produire des livrables structurés “Vernis sécurité” indispensable

Technicien systèmes et réseaux - H/F - Oyonnax Nous recherchons pour notre client un Technicien Support informatique de proximité H/F basé sur le site d'Oyonnax. Vos missionsEn tant que technicien support IT, vous serez l'interlocuteur de proximité des utilisateurs et aurez pour principales missions : Accueillir et prendre en charge les demandes des utilisateurs (incidents et services) Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels (postes de travail, périphériques, téléphonie, mobilité) Assurer l'installation, la configuration et la mise à jour des postes de travail et équipements IT Participer au maintien en condition opérationnelle du parc informatique Escalader les incidents complexes vers les équipes spécialisées si nécessaire Garantir la qualité de service et la satisfaction des utilisateurs au quotidien

En bref : Responsable Système d'Information (RSI) H/F – CDI – Agglo Grenobloise – 50/60 k€ annualisé – Systèmes d'information, management, cybersécurité, IA. La division IT de notre bureau de Grenoble recherche pour son client, acteur de pointe et international, un Responsable Système d'Information (RSI) H/F sur Meylan. Notre client a pour mission de concevoir des solutions IP (propriété intellectuelle) innovantes pour rendre l'électronique de demain plus autonome, intelligente et éco-efficiente. Spécialiste reconnu de la gestion de l'énergie et du traitement de l'IA embarquée, l'entreprise offre un environnement de travail stimulant où l'agilité et l'excellence technique permettent de repousser les limites de la technologie. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité du système d'information (infrastructures, cloud, postes, réseaux) tout en encadrant l'équipe IT et pilotant les opérations critiques. Définir et appliquer la stratégie cybersécurité, conduire la conformité réglementaire (RGPD, AI Act, NIS2…) et sensibiliser les utilisateurs aux bonnes pratiques. Piloter le déploiement et l'intégration des outils d'IA d'entreprise, accompagner les métiers dans l'adoption et veiller à la conformité des usages. Superviser la relation fournisseurs, le pilotage des projets IT, la gestion des licences, et garantir le suivi budgétaire ainsi que la gouvernance du SI.

Vos missions Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Réseaux et Sécurité pour rejoindre notre équipe Support et Intégration. Vous serez responsable de l'intégration, du déploiement, de l'administration et de l'évolution des infrastructures réseaux et sécurité. Vous serez amené (e) à participer à la réalisation de différents projets au forfait, assurer le maintien en condition opérationnelle des équipements et contribuer à l'amélioration continue de la sécurité du système d'information. Au sein de l'équipe, vos missions consisteront également à faire évoluer et à maintenir nos infrastructures d'hébergement et d'infogérance. Votre rôle d'Ingénieur(e) recouvrira différents types d'activités. Vous serez chargé(e) d'(e) : Intégration et déploiement Participer à la conception technique des architectures réseaux et sécurité. Réaliser l'intégration des solutions réseaux et sécurité dans les environnements clients ou internes. Déployer, configurer et mettre en production les équipements et solutions. Réaliser les migrations et les évolutions d'infrastructures. Effectuer les tests d'intégration et de validation. Administration et exploitation Assurer l'administration des équipements réseaux et sécurité. Garantir la disponibilité, la performance et la résilience des infrastructures. Analyser et résoudre les incidents. Assurer le suivi des capacités et proposer des améliorations. Documentation et transfert de compétences : Rédiger les documents d'architecture, procédures d'exploitation et dossiers d'intégration. Avantages & Perspectives : Poste à pourvoir dès que possible Localisation : Puteaux (92), avec possibilité de travailler en distanciel quelques jours par semaine Rémunération : package globale de +/ - 60 K selon profil (Politique d'intéressement en place depuis 2015)

Rejoignez-nous pour structurer et piloter la sécurité de nos systèmes d'information. Au sein d'un environnement dynamique et exigeant, vous occuperez un rôle clé au carrefour de la stratégie, de la technique et de la gouvernance. Vous serez le garant de la mise en œuvre de nos projets cybersécurité, assurant l'alignement de nos infrastructures avec les meilleures pratiques et les exigences de l'ANSSI. Vos missions principalesEn tant que Chef de Projet Cybersécurité, votre quotidien s'articulera autour des axes suivants : Pilotage de projets complexes : Vous orchestrez des projets d'envergure, multi-acteurs et multi-phases, en garantissant le respect des délais, des budgets et des périmètres définis. Structuration technique : Vous assurez le cadrage des chantiers liés à la sécurité des infrastructures, à la protection des données et à la gestion des accès. Gouvernance et reporting : Vous animez les instances de pilotage (COPIL, COMOP, COSSI, COTECH, CAB) à destination des directions DSI et RSSI. Vous assurez un reporting hebdomadaire structuré auprès de la direction. Gestion des risques : Vous pilotez les plans de remédiation post-audits et tests d'intrusion. Vous maintenez les outils de gouvernance (registres de risques, notes d'arbitrage, etc.). Pilotage de prestataires : Vous challengez techniquement les recommandations et livrables produits par nos partenaires externes. Profil recherchéVous disposez d'une solide expérience en gestion de projets SI, idéalement acquise dans des environnements à fortes contraintes de sécurité. Expertise technique : Vous possédez une excellente compréhension des enjeux cybersécurité (infrastructures, IAM, sécurité applicative). Référentiel ANSSI : Vous avez une connaissance pratique des exigences et des guides de l'ANSSI. Compétences relationnelles : Vous êtes capable d'animer des comités à haut niveau et de fédérer des parties prenantes variées autour d'objectifs communs. Rigueur et méthode : Vous avez une capacité rédactionnelle éprouvée pour produire des livrables de gouvernance de qualité (notes de cadrage, supports de présentation, CR). Esprit critique : Vous savez analyser, challenger et orienter les recommandations techniques pour garantir la pertinence des solutions retenues. Pourquoi nous rejoindre ?Un rôle stratégique au cœur de la transformation numérique et sécuritaire de l'entreprise. Une opportunité de travailler sur des projets techniques à fort impact. Un environnement collaboratif stimulant où votre expertise sera valorisée.

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Strasbourg 🏠 Télétravail : 10j / mois 📝Contrat : Freelance / portage salariale Vous aimez résoudre les incidents, assurer la continuité de service et accompagner les utilisateurs au quotidien ? Dans le cadre du renforcement d'une équipe d'exploitation IT au sein d'un environnement critique à forte activité pour un de nos clients, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Support Exploitation pour intervenir sur le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures et applications. Tu auras pour missions de : Assurer la supervision des infrastructures, applications et services Analyser et traiter les alertes remontées par les outils de monitoring Réaliser les contrôles d'exploitation quotidiens Diagnostiquer, traiter et suivre les incidents et demandes de services Accompagner et conseiller les utilisateurs Assurer le suivi des tickets jusqu'à leur résolution dans le respect des SLA Escalader les incidents complexes vers les équipes expertes Participer à l'amélioration continue des processus et de la documentation d'exploitation 🧰 Stack technique : Windows Server Linux Réseaux TCP/IP Outils de supervision (type Nagios) Outils ITSM (EasyVista, IWS ou équivalent) Méthodologie ITIL

Notre client dans le secteur Retail recherche un/une Manager de Transition SI Distribution & LogistiqueH/F Description de la mission: En tant que Manager de Transition, le rôle consiste à assurer la continuité de service, sécuriser le delivery et poser les fondations opérationnelles et humaines de la transformation de l'équipe vers un Centre de Compétences. Les objectifs majeurs s'articulent autour de 4 axes : 1. Management & Transformation RH : encadrer l'équipe de 6 personnes et co-écrire la trajectoire d'évolution des compétences individuelles 2. Pilotage du BUILD & RUN : sécuriser l'existant tout en intégrant la feuille de route stratégique de renouvellement du SI, avec priorité sur POS et Supply 3. Gouvernance Métier : assurer l'interface avec les métiers via les BRM et les Super Key Users (SKU) 4. Vendor Management : reprendre en main la relation avec les éditeurs Missions principales / responsabilités 1. Management d'équipe & accompagnement au changement (RH) • Piloter au quotidien l'équipe de 6 collaborateurs dans un contexte de transition et de conduite du changement • Construire, avec le Responsable de Pôle SI Business et la DRH, la feuille de route d'évolution des compétences • Décliner cette trajectoire au niveau de chaque collaborateur pour accompagner la transition vers davantage de polyvalence 2. Pilotage du BUILD et professionnalisation du RUN • Intégrer, structurer et piloter la prise en compte de la feuille de route de renouvellement du SI • Focaliser en priorité les travaux sur le remplacement de GCC Local POS et sur les volets Supply • Sécuriser le delivery du BUILD, y compris les demandes d'évolutions légères (DEL) • Professionnaliser le RUN en s'appuyant sur les processus ITIL établis • Dégager de la valeur ajoutée sans augmenter les coûts de fonctionnement • Gérer les risques critiques immédiats liés aux infrastructures obsolètes de GCE et de GCC Local POS 3. Interface métier & gouvernance • Fluidifier la communication et l'alignement stratégique avec les différents métiers • Animer la relation avec les BRM des deux branches • Structurer l'animation du réseau de Super Key Users (SKU) • Prioriser efficacement les urgences liées au legacy et les besoins d'évolution 4. Pilotage de la relation éditeurs • Monter le niveau d'exigence vis-à-vis des partenaires clés • Mettre en place un suivi rigoureux de la performance des partenaires et du respect de leurs engagements • Limiter l'effet de rente de situation sur les solutions obsolètes

Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris, située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France, dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l'aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l'entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l'acceptez) : Administration & modernisation des systèmes : Maintien en condition opérationnelle (MCO) des environnements serveurs et cloud Gestion des incidents complexes et demandes utilisateurs N3 Cloud & Hybridation : Déploiement, gestion et optimisation des infrastructures Azure et AWS Mise en place et pilotage de solutions hybrides (cloud/public/privé) Contribution aux projets de migration vers le cloud Automatisation & Industrialisation : Développement de scripts et automatisations via PowerShell / Terraform Participation à la mise en place de pipelines CI/CD pour fluidifier le delivery Sécurité & Résilience : Gestion de la sécurité des environnements (Antivirus, EDR/XDR, bastion, sauvegardes cloud) Application des bonnes pratiques de durcissement et de conformité (ISO, NIS2, RGPD, SecOps) Projets & Conseil : Participation aux projets d'évolution : modernisation des SI, migrations cloud.. Le terrain de jeu ? Windows (majoritaire), Linux (marginal) Virtualisation : VMware, Hyper-V Cloud : Azure, AWS & environnements hybrides Hyperconvergence : Nutanix, VSAN, Simplivity Messagerie : M365 ITSM & Management : SCCM, Intune, Landesk Sécurité : Antivirus, EDR, XDR Le profil que nous recherchons : Vous avez 4 à 5 ans d'expérience minimum dans un environnement challengeant Vous avez une expérience auprès de clients grands comptes Vous avez un bon niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit Vous faites preuve de rigueur, d'agilité et de proactivité, et disposez d'une excellente aisance rédactionnelle Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 48 000 - 55 000 € (Selon votre expertise) Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). 12 RTT, Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité ( Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu'on sait combien l'attente peut être stressante. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidater !