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Contexte du poste Au sein d’environnements de production audiovisuelle et de diffusion à très forte criticité, le/la Ingénieur(e) Infrastructure intervient sur des systèmes complexes soumis à des exigences élevées de disponibilité, de continuité de service et de sécurité. Il/elle assure l’exploitation, l’évolution et la sécurisation d’infrastructures multi-tiers (FRONT / MIDDLE / DIFF) dans un contexte broadcast et supply chain média. Missions principales Exploitation & MCO Installer, configurer et exploiter les briques d’infrastructure de production Assurer le Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) des environnements critiques Gérer les incidents complexes et coordonner les escalades éditeurs/constructeurs Intervenir sur les environnements de diffusion avec contraintes fortes (zéro interruption, fenêtres réduites) Infrastructure & virtualisation Administrer des plateformes multi-tiers et hyperconvergées : VMware vSphere / ESXi / vCenter / vSAN Nutanix AHV et AOS (gestion des clusters, upgrades, capacity planning) Gérer les migrations de systèmes critiques non réinstallables Assurer la performance et la disponibilité des environnements virtualisés Stockage, sauvegarde & archivage Exploiter des infrastructures SAN/NAS haute performance : NetApp (extensions, troubleshooting avancé) Isilon / PowerScale, StorNext, HDS, Harmonic Administrer les solutions de sauvegarde Veeam Backup & Replication Gérer l’archivage long terme (LTO-7) Tester et valider les restaurations et plans de reprise (PRA) Réseaux, SAN & sécurité Administrer des architectures réseau et SAN complexes : Brocade (Gen5 / Gen7), Cisco, HP, Avaya Palo Alto, JetNexus Réaliser des migrations critiques (ex : remplacement switch SAN avec bascule maîtrisée) Gérer les accès sécurisés (Wallix bastion, VPN ISA) Sécurité & conformité Suivre et analyser les vulnérabilités (CVE) sur l’ensemble du SI Planifier et déployer les correctifs de sécurité en production Mettre en œuvre le durcissement des systèmes Gérer PKI, certificats et gestion des accès Assurer la conformité des infrastructures Systèmes & plateformes Administrer environnements Windows Server (2008 → 2025) et Linux (RedHat, Debian, Ubuntu, Rocky Linux) Gérer Active Directory en architecture 3 tiers Exploiter des plateformes applicatives critiques (PostgreSQL, Apache, Nginx) Supervision & documentation Mettre en œuvre et exploiter des outils de supervision (Centreon, Prometheus) Définir des alertes sur indicateurs critiques (capacité, performance, snapshots) Rédiger et maintenir la documentation technique (DAT, procédures, IPAM, comptes rendus) Livrables attendus Documentation technique (DAT, procédures d’exploitation, maintenance) Comptes rendus d’intervention et d’incident Plans de mise en production et de migration Rapports de vulnérabilités et plans de remédiation Documentation des flux et architecture (IPAM)

Vos Missions 1. Développement de la BU Cybersécurité • Structurer et développer la nouvelle Business Unit Cybersécurité. • Construire une offre de services adaptée aux enjeux clients (audit, SOC, IAM, cloud security…). • Recruter, former et encadrer une équipe de consultants en cybersécurité. • Développer et animer des partenariats technologiques stratégiques. 2. Pilotage des Missions & Conseil • Intervenir en expertise sur des missions à forte valeur ajoutée (conseil, cadrage, pilotage, sécurité opérationnelle…). • Garantir la qualité des livrables et la satisfaction client. • Participer à la montée en compétence des équipes internes sur les enjeux cyber. 3. Appui au Développement Commercial • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe commerciale d’Avaliance. • Co-construire les réponses aux appels d’offres (contenus techniques, méthodologies, chiffrages…). • Participer aux soutenances commerciales et promouvoir l’expertise cybersécurité de la société.

1. CONTEXTE Au sein du service Intégration en Production, rattaché à la structure Service aux Projets, le prestataire intervient sur la mise en production d'applications et la construction de traitements batch sur les SI du client et son environnement Legacy. L'enjeu principal porte sur la fiabilité et la conformité des traitements batch dans un environnement multi-systèmes (systèmes répartis et Mainframe). Le prestataire assure un rôle de conseil auprès des équipes métiers et de support opérationnel auprès des équipes de pilotage, de développement et de la tour de contrôle. La mission inclut également la gestion des normes et méthodes batch, le traitement des incidents et la contribution à l'amélioration continue des processus de l'équipe. 2. RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Assister et conseiller les SI métiers sur leurs besoins en matière de traitements batch Concevoir, construire et valider les traitements batch sur les systèmes répartis, ordonnancés ou non Gérer et éditer les normes et méthodes relatives aux batchs Réaliser des traitements spéciaux à la demande Prendre en charge les incidents batch soumis par le pilotage batch, les équipes de développement et la tour de contrôle Participer aux revues et aux mises en production (Intégration) Assurer le support au pilotage et au planning en lien avec la construction batch Assurer les communications associées aux travaux envers les utilisateurs internes et les clients externes 3. LIVRABLES ATTENDUS Traitements batch construits, validés et documentés Normes et méthodes batch mises à jour ou créées Compte-rendus de revues de mise en production Rapports de prise en charge et résolution d'incidents batch Communications internes et externes relatives aux travaux réalisés Contributions à l'amélioration continue des processus de l'équipe

Dans le cadre de l’accélération de sa stratégie IA et de l’industrialisation de ses usages autour de l’IA générative, notre client grand compte souhaite renforcer ses équipes avec un Expert GenAI / LLM Engineering. La mission s’inscrit dans un contexte de transformation technologique visant à concevoir, industrialiser et sécuriser des solutions basées sur : les Large Language Models (LLM) les AI Agents les architectures RAG (Retrieval Augmented Generation) les assistants métiers l’automatisation intelligente des processus l’exploitation documentaire à grande échelle L’expert interviendra au sein d’équipes architecture, data, cloud et métiers afin de concevoir des solutions robustes, scalables et conformes aux exigences d’un environnement enterprise.

Nous recherchons un Architecte Solutions Compétences: Architecture systèmes distribués / microservices - Expert - Impératif Urbanisation SI - Expert - Impératif Culture DevOps, Cloud et CI/CD - Expert - Impératif Leadership d'influence et Mentoring - Expert - Impératif Connaissances linguistiques: Anglais Courant Impératif Français Courant Impératif Le contexte : Le domaine Digital recherche un prestataire Architecte Solution pour intégrer la TribeWorkforce Management pour travailler dans un écosystème agile composé de développeurs (front etback), Support, Product Managers et DevOps de niveaux Confirmé à Sénior, ainsi qu'un binôme d'experts avec qui vous co-construirez la vision technique globale. La Tribe Workforce Management est au coeur de la transformation digitale des processus RH du client. Nous travaillons à déployer et intégrer Workday (Core HCM, Core Compensation,Performance, Contract Management) pour offrir une expérience RH simplifiée et efficace à nos collaborateurs. Notre mission principale est de digitaliser les processus RH clés, garantir la qualité et la centralisation des données employés, et connecter Workday aux systèmes stratégiques tels que l’identité numérique, les outils de paie, de Formations et du Time Management. En combinant expertise métier, data et ingénierie, nous construisons des solutions modernes et adaptées à un environnement global, prêtes à être déployées dans plus de 60 pays. L'équipe s'attache à suivre les bonnes pratiques de développement (Tests Unitaires, Intégration Continue/Déploiement Continu, etc.) et à améliorer continuellement ses compétences. Votre mission : Votre mission est de définir, de porter et de garantir la stratégie d'architecture et d'urbanisation des systèmes de la Tribe Workforce Management. En tant qu’Expert, tu n'es pas rattaché au delivery quotidien d'une feature team spécifique, mais tuagis en tant que référent technique transverse. Tu t'assures que les intégrations complexes construites autour de Workday et de son écosystème(paie, identité, temps) sont scalables, résilientes et alignées avec la vision globale "United", tout en travaillant en étroite synergie avec les deux autres Staffs pour éviter tout point de défaillance unique. Vos responsabilités : - Vision et Urbanisation : Définir la trajectoire architecturale de la Tribe et garantir la cohérence des échanges de données à l'échelle mondiale (60 pays). - Gouvernance Technique : Définir les modèles de référence pour les Feature Teams, participer activement dans processus de décision d'architecture et maintenir les solutions compliant avec le Tech Radar. - Sponsoring et Anticipation : Auditer l'existant, investiguer les nouveaux produits/technologies et remonter les alertes de manière proactive aux Feature Teams. - Mentoring et Influence : Tirer l'ensemble des équipes vers le haut en partageant vos connaissances, sans jamais devenir un point de blocage pour leurs contributions quotidiennes. Activités principales : - Conception et design de systèmes distribués pour les intégrations complexes (API, Event-Driven Architecture, flux de données massifs). - Rédaction de documents de conception technique (ADR - Architecture Decision Records) et création de templates ou d'outils internes. - Participer à l’animation de revues d'architecture (Design Reviews) avec les Tech Leads des différentes équipes. - Synchronisation continue avec les Staffs pour assurer une couverture technique complète(Infrastructure / Architecture / Code). - Représentation de la Tribe en tant qu'ambassadeur technique en interne au niveau du domaine.

Dans le cadre du renforcement de l'équipe support d'un de nos clients, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Support Utilisateurs confirmé(e) (H/F) en Île-de-France. Vous intégrerez une équipe technique impliquée dans le déploiement et le maintien en condition opérationnelle des solutions informatiques auprès des Points de Vente . Vos missions principales Support Installateurs Prise en charge des appels des installateurs suite à des dysfonctionnements Diagnostic, identification et résolution des incidents Déclenchement des actions de support correctives appropriées Support Clients Prise en compte et traitement des demandes clients Assistance et conseil aux utilisateurs dans le respect des SLA et procédures d'escalade Suivi des Déploiements Participation aux installations de solutions (imprimantes, environnements virtuels…) Suivi des déploiements sur les Points de Vente Installation et paramétrage des équipements matériels, logiciels et composants réseaux Exploitation Maintenance et dépannage N1 / N2 / N3 Télédistribution et mise à jour des équipements Rédaction et mise à jour des procédures d'exploitation Garantie de la qualité des référentiels d'exploitation Sécurité Application des règles de sécurité de l'entreprise Mise en œuvre des plans de sauvegarde et de secours Assurance de la sécurité physique des données (sauvegarde & archivage) Contrainte forte du projet: travailler le Week end

En tant que Customer Support Engineer, vos missions seront : ● Fournir une assistance technique de haute qualité afin d’identifier, diagnostiquer et résoudre les problèmes rencontrés par les utilisateurs sur nos plateformes ● Garantir la satisfaction client grâce à un niveau de service exceptionnel ● Répondre aux demandes des clients via notre système de tickets Zendesk, tout en respectant nos SLO ● Suivre l’avancement des demandes clients et fournir des mises à jour régulières afin d’assurer une transparence totale ● Documenter les problèmes techniques et leurs solutions dans notre base de connaissances afin de faciliter le travail des autres membres de l’équipe ● Participer au suivi interne pour résoudre les dysfonctionnements plus complexes, et tenir les clients informés ● Collaborer étroitement avec nos équipes Produit, les Développeurs et les Customer Success Managers

Dans le cadre d’un programme de transformation des parcours clients, une équipe Data Quality intervient sur la refonte des processus et des outils de gestion de données réglementaires (KYC). Ce programme vise à remplacer plusieurs systèmes legacy par une plateforme cible commune, tout en garantissant la continuité opérationnelle, la qualité des données et la conformité réglementaire dans un environnement international. L’équipe Data Quality est en charge de : La validation de l’intégrité des données entre les systèmes sources et la plateforme cible, Le pilotage de la migration des données, La production et le suivi des réconciliations sur plusieurs périmètres fonctionnels, L’accompagnement des équipes opérationnelles offshore et nearshore. La mission nécessite de reprendre et sécuriser des processus critiques à forte dépendance au code VBA et aux outils collaboratifs. Missions & livrables La mission est répartie à parts égales entre développement et production opérationnelle. Développement & maintenance (≈50 %) Maintenir, faire évoluer et sécuriser un socle de code VBA critique (lecture, débogage, amélioration, mises en production). Garantir la stabilité et la performance des macros alimentant les processus de réconciliation. Documenter les évolutions, garantir la maintenabilité et la traçabilité des développements. Participer à la préparation de la migration des processus pérennes vers l’architecture cible (définition des besoins, tests, recettes). Production & pilotage opérationnel (≈50 %) Piloter les réconciliations quotidiennes en mode « au fil de l’eau » afin d’assurer la continuité des flux de données. Produire et suivre les réconciliations hebdomadaires et mensuelles, incluant la préparation et l’analyse des KPI de qualité de données. Piloter les processus de bulk permettant la remédiation des données dans l’outil cible. Administrer et migrer les espaces SharePoint (passage vers SharePoint Online, gestion des permissions, organisation documentaire). Garantir le respect strict des SLA, afin d’éviter toute interruption de la chaîne de valeur alimentant les équipes internationales. Assurer un haut niveau de rigueur sur la gestion opérationnelle (versionning, espaces de stockage, contrôles). Livrables attendus : Processus de réconciliation fiables et continus, Code VBA stable, documenté et évolutif, Reporting de qualité (KPI, suivi des anomalies), Espaces SharePoint structurés et sécurisés, Documentation opérationnelle et technique à jour.

Contexte Notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie, engage une prestation d'expertise Alfresco dans le cadre d'un projet de transformation SI (FI/CO/MM/HR/PS). L'objectif : définir l'architecture, industrialiser et sécuriser l'implémentation Alfresco au sein de son écosystème applicatif, avec intégration SAP et reprise de données (volumétrie estimée : ~2,9 To). Missions - Cadrer la prestation et définir l'architecture cible Alfresco (sizing RAM, CPU, stockage) - Produire les dossiers d'architecture en lien avec l'équipe architecture applicative - Mettre en oeuvre l'intégration Alfresco / SAP et la connexion LDAP - Automatiser le déploiement multi-environnements (Ansible apprécié) - Définir la stratégie de reprise de données et les tests de performance - Spécifier la supervision de la solution - Produire les dossiers d'exploitation (DOE) et assurer le transfert de compétences

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Expert Réseau Senior – Cisco NDFC/NXOS & Palo Alto (Niveau 3) Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence KTR/RAI/5261 dans l'objet de votre message Contexte de la prestation Le client opère des systèmes d'alimentation en médias et de diffusion audiovisuelle fonctionnant 24h/24, 7j/7. Ces systèmes comprennent plusieurs centres techniques (diffusion, échanges, acquisitions) couvrant des périmètres nationaux et régionaux. Dans ce cadre, le client recherche une prestation d'expertise réseau senior portant sur l'infrastructure IT des systèmes de supply chain et de diffusion. Définition du besoin La prestation vise à définir des architectures redondées et à mettre en place de nouveaux réseaux dans un environnement complexe. Le prestataire interviendra sur des moyens techniques contribuant à la diffusion audiovisuelle en environnement critique. Périmètre Infrastructure réseau des systèmes de supply chain et de diffusion. Activités principales / Livrables attendus Installation physique des matériels Configuration des clusters Palo Alto Configuration des règles sur les pare-feu Configuration des environnements Cisco NDFC Fabric Controller et IPFM Configuration des clusters Cisco VPC Configuration des flux vidéo multicast routés Recette des environnements Rédaction des documentations, en particulier cahier de recette et procédures techniques Transfert de connaissance aux équipes ingénierie et support Migration des environnements identifiés vers la nouvelle architecture réseau

Disponibilité : ASAP (idéalement mi-avril) Télétravail : 1 à 2 jours / semaine Contexte : Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recherchons un Chef de Projet expérimenté pour intervenir sur des sujets stratégiques autour des paiements et de la monétique. Vous intégrerez une équipe en charge de projets de transformation liés aux parcours digitaux et aux paiements, avec des enjeux forts autour du temps réel , de l’expérience client et de la gouvernance projet. Vos missions : En tant que Chef de Projet, vous serez responsable de : Piloter plusieurs projets autour des paiements carte et du temps réel Mettre en place et structurer la gouvernance projet (comitologie, COPRO, COPIL) Assurer un rôle de tour de contrôle sur l’avancement des initiatives Challenger les différentes parties prenantes : MOE, Direction des Paiements, Marketing, Digital, UX, DSI, partenaires externes Coordonner et dispatcher les activités entre les équipes Produire les livrables projet (cadrage, suivi, reporting) Représenter le projet en instances de décision si nécessaire (COPIL) Projets concernés : Vous interviendrez notamment sur : Gestion des paiements récurrents par carte (consultation, mise en pause d’abonnements) Mise à jour et affichage du solde en temps réel Sujets monétiques liés aux paiements carte (débit immédiat) Profil recherché : 5 à 8 ans d’expérience minimum en gestion de projet Expérience significative en monétique / paiements carte Forte autonomie et capacité à prendre des décisions Aisance dans les environnements complexes et multi-intervenants Capacité à challenger les équipes et à être force de proposition Excellentes compétences rédactionnelles À l’aise avec les instances de gouvernance (COPRO, COPIL) Conditions : Démarrage : le plus tôt possible (idéalement 1ère quinzaine d’avril) Charge initiale importante jusqu’à fin avril (possibilité de démarrage progressif) Télétravail : 1 à 2 jours par semaine Pourquoi rejoindre ce projet ? Projets stratégiques autour des paiements et du temps réel Environnement dynamique avec de nombreux interlocuteurs métiers et IT Forte visibilité et impact au sein de l’organisation

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) expert sauvegarde et système pour l'un de nos clients du secteur de la grande distribution. Vous interviendrez sur le site client situé à Toulouse (31). À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Réaliser des analyses et synthèses sur l'état de l'art des environnements systèmes ; - Concevoir et définir des architectures : (virtualisation, stockage, cluster, sauvegarde, flux d'impression) ; - Concevoir des maquettes, tests et simulations ; - Valider les solutions techniques et leur adéquation aux besoins métiers ; - Définir les procédures de mise en production ; - Assurer le suivi technique et les évolutions des architectures ; - Participer au paramétrage et au tuning des environnements ; - Rédiger la documentation technique ; - Assurer le support technique de niveau 3 ; - Intervenir en résolution d'incidents complexes (en collaboration avec les équipes support) ; - Accompagner les équipes d'exploitation lors des mises en production ; - Former et transférer les compétences aux équipes internes ; - Assurer la relation technique avec les éditeurs et fournisseurs.

Hanson Regan recherche un consultant SAP HR HCM pour une mission de 8 mois renouvelable à Paris. Client et projet : Vous participerez à un projet de transformation informatique stratégique de grande envergure. Nous développons actuellement notre modèle SAP S/4 Core et le déployons à l'échelle mondiale (déjà 16 000 utilisateurs). Responsabilités : Vous intégrerez l'équipe SAP RH et travaillerez sur le modèle S/4 Core, couvrant divers sujets RH. => Important : SAP S/4 n'est pas l'outil RH principal (Oracle HCM est utilisé comme plateforme RH principale et SAP ECC pour la paie). => Le périmètre S/4 est axé sur le suivi du temps. Vous travaillerez donc principalement sur : - Les lacunes du suivi du temps dans S/4 (ABAP + UI5/FIORI) - L'intégration des données entre SAP S/4 et SAP ECC, Oracle HCM, etc. Vous serez responsable de la conduite autonome des évolutions au sein de votre périmètre : - La conception avec les équipes métiers (de la définition du périmètre à la rédaction des spécifications fonctionnelles) - Le développement, les tests et le déploiement La maîtrise du français et de l'anglais est indispensable. Le travail s'effectuera à la fois sur site (3 à 4 jours par semaine) et à distance. Compétences : SAP Talent & HR ; SAP HCM On Premise ABAP ; Excellence de la prestation ; SAP Fiori Conformément aux exigences du client, les freelances doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise. Malheureusement, nous n'acceptons pas les candidatures via des sociétés de portage salarial pour ce poste. Merci de nous contacter au plus vite si vous êtes intéressé ou si vous connaissez une personne correspondant à ce profil.

Dans le cadre d’un départ en retraite, nous recherchons une prestation IMS expérimentée afin d’assurer la continuité et la sécurisation des environnements mainframe. ⚠️ Aucun profil débutant ou en montée de compétences n’est envisageable . Objectifs de la mission Assurer le MCO des environnements IMS DB/DC Être autonome immédiatement sur le périmètre Sécuriser les projets IMS en cours et à venir Garantir la reprise et la pérennité des connaissances Activités principales Administration et exploitation IMS Support N2 / N3 et gestion des incidents Participation aux changements et mises en production Contribution aux projets : ACB Management Support au projet de migration IDMS Capitalisation et documentation des pratiques IMS Astreintes & interventions ponctuelles

Notre client est un grand acteur du secteur de l'énergie en France, engagé dans une transformation technologique ambitieuse. Dans ce cadre, il recherche un Domain Lead Engineer pour piloter la stratégie technique d'un département à grande échelle (~50 personnes). Véritable bras droit du CTO, le DLE est le garant de la cohérence architecturale, de la vision technique long terme et du lien entre stratégie globale et réalité terrain. Le poste est localise à Lyon, ouvert aux freelances. Démarrage janv. 27 En tant que Domain Lead Engineer, vos missions sont les suivantes : Décliner les orientations techniques du CTO à l'échelle du département Définir et maintenir la vision technique court, moyen et long terme Construire et piloter les roadmaps techniques structurantes Identifier en amont les risques techniques et zones de transformation Garantir la cohérence globale des architectures du département Définir et diffuser les standards, cadres et bonnes pratiques d'ingénierie Participer aux revues d'architecture et de code sur les sujets critiques Assurer l'adoption des standards via les Apps Leads et Lead Techs Être le point d'escalade technique pour les équipes sur les sujets complexes et multi-périmètres Remonter au CTO les difficultés techniques, organisationnelles et process Identifier des opportunités d'innovation à fort impact et favoriser l'expérimentation Diffuser la connaissance et les retours d'expérience au sein du département Requirements Profil recherché Minimum 15 ans d'expérience, avec un solide passé de développeur Minimum 6 ans de pilotage technique (50+ personnes) Très forte expertise technique full-stack, data engineering et architecture de SI complexes Maîtrise des technologies du département : Java, Spring, Angular, PostgreSQL, Kafka, Hadoop, Hive, Impala, PySpark, Spark (Java/Scala), Python, Databricks, PowerBI, Git/Gitlab, Kubernetes, Docker, Helm, Ansible, Grafana Capacité à adresser des problématiques de scalabilité, performance et architecture distribuée Vision bout-en-bout du SI (applications, infra, data, tests, sécurité, production) Capacité à fédérer des équipes aux intérêts parfois divergents Expérience en contexte cloud appréciée