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Dans le cadre du programme Transformation Groupe, je recherche un consultant SAP technico-fonctionnel pour assurer la coordination et pilotage de la remédiation des partenaires logistiques externes, Gestion de projet et solides compétences techniques requises, avec une expertise préalable indispensable : API et S4 Projet entièrement en anglais. Le chef de projet est responsable de la mise en œuvre et de la préparation de la correction des applications pour le lancement du programme S/4. - Gestion de la communication avec les partenaires externes - Identification des contacts du projet (métier, Key user, centre de compétences - Communication hebdomadaire sur les indicateurs clés de performance (KPI) et le pourcentage d'avancement (synthèse, rapport de projet SNOW, rapports de programme) - Adaptation de la communication quotidienne si nécessaire - Identification des risques et partage du plan d'atténuation - Rédaction des spécifications technico-fonctionnelles et des tâches de basculement - Garantie de la disponibilité, de la mise à jour et de la conformité de la documentation avec le programme ; proposition de modèles pour l'industrialisation

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ Besançon - Expérience de 1 an minimum Vous aimez comprendre les incidents techniques en profondeur et trouver des solutions concrètes ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Consultante support N2 pour intervenir chez un de nos clients, spécialisé dans la billettique. Contexte : Le but est d’analyser, comprendre et résoudre des incidents techniques variés, aussi bien côté applicatif que système. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Vous prenez en charge des incidents de niveau 2, avec un vrai travail d’analyse. - Analyser et résoudre des incidents applicatifs et systèmes - Diagnostiquer des problématiques logicielle et infrastructure (hard & soft) - Lire et analyser des logs applicatifs et systèmes - Intervenir sur des environnements Windows et Linux - Traiter des sujets liés aux bases de données : lecture et exécution de requêtes SQL simples à intermédiaires - Participer aux déploiements logiciels - Reproduire des incidents pour en identifier la cause : recréation de réseaux ou d’environnements en local - Utiliser des API et outils de test (Postman est un vrai plus) - Travailler en lien étroit avec les équipes support N1, développement et infrastructure Situation géographique : Besançon (25)

Contexte de la mission L’entreprise utilise la solution eFront dans le cadre de ses activités et fait face à des enjeux de paramétrage, d’optimisation et d’accompagnement métier. Le besoin porte sur une expertise produit eFront, nécessitant une connaissance approfondie de l’outil et de ses usages en environnement client. Ce rôle est volontairement positionné en prestation externe, afin de bénéficier d’un regard expert et d’une expérience multi-contextes. Le consultant interviendra en proximité avec les équipes métiers et les utilisateurs finaux pour sécuriser l’exploitation et l’évolution de la solution. Missions - Paramétrer et configurer la solution eFront selon les besoins métiers - Accompagner les utilisateurs et équipes internes dans l’usage de l’outil - Produire et optimiser le reporting eFront - Faire le lien entre les besoins métiers et les capacités de la solution - Participer à l’amélioration continue des processus liés à eFront - Apporter une expertise produit issue de contextes clients variés - Être force de proposition sur les bonnes pratiques eFront Stack technique - eFront (expertise cœur de mission) - Outils de reporting et d’exploitation de données liés à eFront - Environnements finance / gestion d’actifs (selon contexte)

Consultant Technico-fonctionnel .NET transverse & Support Applicatif de niveau 1 La mission consistera à réaliser sous la direction d'un responsable de pôle applicatif le support utilisateurs niveau 1 : Analyse du problème technique ou fonctionnel, application de correctifs de masse, aide à l'utilisation, extraction de données) dans un SI catalogue complexe ainsi que concevoir les solutions à mettre en place dans le cadre des évolutions ou des développements de correctifs, du chiffrage de ces dernières et potentiellement du développement et déploiement en production.

Notre client est engagé dans un programme majeur de transformation de son système d’information SAP. L’objectif est la bascule de plusieurs systèmes existants (SAP ECC et hors SAP) vers un système global unique SAP S/4HANA. En tant que Consultant SAP MM S/4HANA, vous interviendrez sur les activités suivantes : Accompagnement du client côté IT sur le domaine Achats / SAP MM Analyse et validation des solutions proposées par l’intégrateur Challenge des choix fonctionnels et techniques dans un contexte SAP S/4HANA Participation aux phases de : Build Tests (unitaires, d’intégration, UAT) Préparation de la bascule et du déploiement Support aux équipes métiers et IT Contribution à la sécurisation de la trajectoire projet et à la qualité des livrables

Product OWNER AKAMAI ( obligatoire) 500 e par Je suis à la recherche d’un profil Product Owner AKAMAI. La connaissance de AKAMAI est obligatoire. Agilité Support sur l'outil AKAMAI obligatoire La prestation sera composée de 3 missions : • Support N3 AKAMAI • PO Akamai : Responsable du déploiement de l’outil de Sécurité AKAMAI • Incident manager 3 jours sur site à Issy les Moulineaux 92 en ile de france ET 2 jours de tele travail Bonne capacite d'adaptation , bonne expression ecrite et orale Budget de 500 e par jour

Nous recherchons un Consultant SAP EWM pour intervenir sur des projets de roll-out entrepôts, dans des environnements structurés et à forts enjeux opérationnels. Missions principales Participer au déploiement SAP EWM dans un contexte multi-sites Animer les ateliers métiers (Fit-to-Standard / Fit & Gap) Paramétrer SAP EWM (inbound, outbound, picking, stockage, HU) Contribuer à la définition des stratégies logistiques Accompagner les phases de tests, recettes et Go-Live Former les utilisateurs et équipes opérationnelles Interagir avec les équipes MM, SD et les partenaires techniques

Dans le cadre du renforcement de l’équipe RUN de notre client, acteur majeur du secteur retail , nous recherchons deux consultants Support Niveau 2 SAP SuccessFactors , spécialisés sur le module Employee Central (EC) . Les consultants interviendront sur des activités de RUN et de support fonctionnel avancé, avec une forte interaction avec les équipes métiers RH. Ils devront être en capacité de comprendre les besoins fonctionnels , d’analyser les incidents et demandes d’évolution, et de proposer des solutions adaptées et pérennes , dans un contexte exigeant en termes de qualité de service. La mission requiert une excellente posture client , un très bon niveau de communication et une réelle orientation solution, avec pour objectif d’offrir aux utilisateurs du SIRH une expérience fluide et qualitative. La mission est basée à Paris , avec un démarrage ASAP , pour une durée minimale de 12 mois .

Dans le cadre d'un projet de refonte du système d’information de planification sur SAP S/4HANA, nous recherchons un consultant SAP ePPDS. Le projet porte sur le Build & Deploy d’une nouvelle solution Master Planning & DRP et est actuellement en phase de démarrage . Missions : Participation à la conception générale et à la conception détaillée Configuration SAP S/4HANA ePPDS Réalisation des tests (unitaires, intégration, validation) Pilotage du cut-over Support post Go-Live et accompagnement des équipes métier Informations : Démarrage : Février 2026 Durée : 6 mois renouvelable Localisation : IDF (92/78) + Remote

Consultant Senior SAP MDG (Master Data Governance) Mission : Cadrage et mise en œuvre de la gouvernance des données de référence (Articles, Fournisseurs, Clients ou Finance). Configuration du modèle de données (Data Modeling) et du modèle de processus (Workflow, UI). Mise en place des règles de validation et de consolidation (BRFplus). Interface avec les équipes métier et la DSI pour l'alignement stratégique. Profil recherché : 5 à 8 ans d'expérience minimum sur SAP, dont au moins 2-3 projets significatifs sur le module MDG Localisation : La Défense (Présentiel/Hybride selon accord). Durée : 6 mois (Renouvelable)

🚀 Contexte : Dans le cadre d’un programme international stratégique, nous recherchons un(e) BA pour accompagner la transformation front-to-back de la chaîne de Crédit et renforcer l’équipe Reporting / Data. ❇️ Missions : Le rôle couvre l’analyse des besoins Métiers, la définition des solutions fonctionnelles, la coordination avec des équipes IT internationales, le suivi des phases de build, tests et mises en production, dans un contexte Agile, à forts enjeux Business & IT.

Analyste COBOL Fonctions principales : • Rédiger des spécifications techniques COBOL détaillées. • Participer à la conception des architectures techniques et des solutions COBOL. • Assurer la documentation des systèmes existants et des solutions développées. • Rédiger des cahiers de tests fonctionnels et techniques. • Participer aux d'intégration et de recette. • Documenter les systèmes, les processus et les solutions développées. • Assurer la conformité aux normes et aux standards de qualité. • Interagir avec les intervenants des projets pour comprendre les besoins et les contraintes. • Assurer une communication claire et efficace avec les équipes de développement et les parties prenantes. Compétences Requises ou à développer : • Expérience en analyse technique, en conception de systèmes informatiques. • Maîtrise du langage COBOL et des environnements Mainframe IBM zOS, DB2. Profil recherché • 3 à 5 ans d'expérience dans une mission similaire. • Bon relationnel, autonomie et sens du travail en équipe. • Capacité à traiter plusieurs lots techniques du projet en parallèle. • Esprit d’analyse, de synthèse, sens de l’organisation, rigueur et méthodologie. • Souci du respect des normes, de la documentation et des standards qualité. • Bonnes compétences en communication écrite et orale. • Capacité à expliquer des concepts techniques complexes de manière claire et concise.

ACCROCHE SI TU SAIS PARLER ET FAIRE PARLER DE BESOINS METIER, CETTE ANNONCE EST FAITE POUR TOI... CE QUE TU RECHERCHES : Traduire les besoins métier en solutions fonctionnelles optimales Participer à des projets stratégiques et innovants Relever des défis dans l’alignement des processus et du SI Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d’un acteur majeur du secteur , tu participeras Analyse des besoins métier, tu feras Modélisation des processus, tu réaliseras Cohérence entre SI et enjeux business, tu assureras Bonnes pratiques fonctionnelles, tu instaureras Veille sur les évolutions métier et SI, tu réaliseras Les équipes, tu accompagneras Aux instances de gouvernance, tu participeras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Expérience de ans minimum en architecture fonctionnelle et urbanisation des SI Expert(e) des méthodologies Habile avec les outils Maitrise du domaine fonctionnel AU-DELÀ DES COMPÉTENCES MÉTIERS, TU ES / AS : Créatif(ve) : tu trouves toujours la meilleure solution Pragmatique : tu proposes des solutions adaptées aux besoins Communicant(e) : tu sais vulgariser la technique Structuré(e) : tu aimes organiser et optimiser Dynamique : tu n’aimes pas rester les deux pieds dans le même sabot Autonome : un guide du Routard te suffira Esprit de synthèse : tu sais aller à l’essentiel Rigoureux(se) : tu garantis la cohérence du métier Force de proposition : tu es l’Aladdin de l’informatique Esprit d’équipe : un pour tous et tous pour un !

Dans le cadre du renforcement de l’équipe support IT de notre client, nous recherchons un Technicien Support Helpdesk N1/N2 pour assurer le support de proximité et à distance des utilisateurs. Le consultant interviendra sur un périmètre poste de travail, support utilisateurs, incidents, déploiement et assistance technique, dans un environnement structuré avec outils de ticketing et de prise en main à distance. Missions principales : Support utilisateurs & gestion des incidents Assurer le support de proximité N1/N2 auprès des utilisateurs : Prendre en charge et suivre les incidents et demandes via l’outil de ticketing TANDEM Apporter des réponses adaptées aux demandes et besoins des utilisateurs Réaliser le diagnostic, la résolution et le suivi des incidents Assurer l’escalade vers les niveaux supérieurs si nécessaire Support technique & poste de travail : Prendre en main les postes à distance via Ivanti Installer, configurer et déployer les postes de travail et logiciels Déployer et installer les applications métiers sur les postes Réaliser les opérations de préparation de matériel informatique Gérer le stock et l’inventaire du matériel Environnement systèmes & réseaux : Administrer les comptes utilisateurs via Active Directory Réinitialisation / création de mots de passe Affectation aux groupes (ex : accès SharePoint) Créer les comptes pour l’accès Wifi sur site Aider à la configuration des tokens de sécurité (accès réseau sécurisé ACOSS) Réaliser des opérations de câblage réseau Effectuer des modifications de configuration sur les switchs (via Mputty) Profil attendu : Technicien support IT avec une expérience en support de proximité N1/N2 Bon sens du service et excellent relationnel utilisateur Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les incidents Autonomie, rigueur et esprit d’équipe

DSI Group recherche un Support Applicatif SAP H/F pour son client basé au Luxembourg. Vos missions : Réaliser et accompagner les entités de l’Etat dans le déploiement de la solution MyRH-Time, selon la méthodologie de déploiement et le calendrier défini ; Organiser et réaliser les ateliers de collecte des informations nécessaires à la configuration et aux paramétrages du système ; Analyser les besoins recueillis et rédiger le document de spécifications fonctionnelles (par déploiement) ; Collaborer avec les équipes techniques afin de définir le paramétrage de la solution selon les besoins clients ; Assurer la communication, la formation et le support fonctionnel tout au long du déploiement; Garantir la qualité de l’implémentation, selon les standards et la méthodologie définis ; Réaliser un reporting détaillé et régulier de l’avancement des déploiements auprès du responsable des déploiements en utilisant les outils en place au sein du client. Dans le cadre du déploiement en masse d'une solution informatique RH, solution développée par le client sur base du progiciel SAP R/3 HCM Time Management, les profils recherchés pour assurer la mission souhaitée sont : Deux (2) consultants fonctionnels pour le volet déploiements et Un (1) consultant technico-fonctionnel pour les activités de support et de back-office.

Planning projet et contraintes : Cartographie des processus déjà rédigée (BP, flux SAP, Signavio). Pas de redesign des process prévus. Nouveau scénario en deux étapes : Montée de version technique ECC6 ; Conversion S/4 dans un second temps. L’ensemble du périmètre ECC6 sera converti vers S/4HANA. Le projet est déjà bien avancé et structuré. Rôle attendu du Chef de projet Anticipation des étapes projet Coordination étroite avec les équipes IS Préparation et animation des instances de gouvernance : COPROJ COPIL CIRCO (rythme environ toutes les 6 semaines) Contribution à la coordination globale du projet, en lien avec le PMO central Le budget est piloté par la DSI. Le projet mobilise environ 200 Key Users dans le monde, avec un Key User par domaine et par site. 3 j/s sur site en Rhône-Alpes.