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TEAM LEADER WORKPLACE EXPERT SCCM ATTENDUS TECHNIQUES PRINCIPAUX - Expertise SCCM - INTUNE - SCCM - Expert - Créations de masters et migrations d'OS - Créations et déploiements de packages/applications - Création de Reporting (SCCM ou PowerBI) - Intune - Expert ou bonne connaissance à minima - Gestion et suivi de déploiements via AutoPilot - Gestion et déploiement des logiciels via Intune - Une expérience dans le domaine la téléphonie Mobile managée par Intune serait un plus. MCO de la partie Workplace - Management des ressources nécessaires ou participation à la résolution des incidents et demandes liés aux Postes de Travail de Niveau 3. - Participation à la MCO des outils d'administration des solutions SCCM et Intune relatives aux postes de travail Management opérationnel - Reporting et suivi du parc gérés par SCCM et du parc géré par Intune - Manage une équipe de 2 personnes. - Participe et représente son équipe aux réunions de Service Digital Opérations - Anime les réunions de communication / coordination avec les IT régionaux présents dans le monde entier. Gestion des projets - Coordonne la gestion des projets de l'équipe : - Planification - Gestion de la ressource - des investissements nécessaires - Gestion du cycle de vie du projet

Développement PowerApps et PowerAutomate + Maintenance Analyse du besoin et Chiffrage + tests Intégration dans l'écosystème MS365/Sharepoint Conception et développement d'applications Power Apps et de flux Power Automate associés, avec ou sans Dataverse, en respectant les standards et bonnes pratiques en vigueur. · Analyse et prise en compte des besoins (ateliers, cadrage, chiffrage/estimation), puis accompagnement des équipes métiers et IT jusqu'à la mise en service. · Intégration avec l'écosystème M365/SharePoint et les services connexes (connecteurs, permissions, gouvernance), dans le respect des exigences de sécurité et de conformité. · Réalisation des tests (unitaires, intégration, non-régression) et contribution à la recette utilisateur : préparation des jeux de tests, correction des anomalies, support à la validation. · Support et maintien en condition opérationnelle des solutions existantes : diagnostic, correction, optimisation, gestion des incidents/demandes, et contribution à l'amélioration continue. · Rédaction et mise à jour de la documentation (technique et/ou utilisateur) : dossiers de conception, procédures d'exploitation, guides, et capitalisation. · Transfert de compétences auprès des membres de l'équipe (pairing, revues, partage de bonnes pratiques) afin d'assurer l'autonomie et la pérennité des développements. La prestation s'effectue en interaction avec les équipes du Centre d'Expertise SharePoint et les parties prenantes (métiers, MOA, sécurité, exploitation). Un reporting régulier de l'avancement, des risques et des points de blocage est attendu, ainsi que le respect des procédures internes (gestion des changements, validations, mises en production) et des exigences de qualité (maintenabilité, performance, traçabilité, documentation 2 jours de TT/semaine Mission à Toulouse ou Bordeaux PowerApps - Expert - Impératif PowerAutomate - Expert - Impératif PowerBI - Confirmé - Important

Dans le cadre d’un programme de transformation impliquant la migration d’une plateforme Big Data vers une architecture plus classique, nous recherchons un Architecte Technique expérimenté , spécialisé en infrastructure, middleware et ETL DataStage. Vos responsabilités Concevoir et mettre en œuvre une architecture technique robuste et sécurisée, adaptée aux enjeux de migration Piloter le provisioning et la configuration des serveurs (Cloud interne), dans le respect des standards de sécurité et d’exploitation Définir et déployer les architectures bases de données (On-premise et Cloud) Concevoir et implémenter une plateforme ETL DataStage en haute disponibilité (architecture 3 tiers) : Bases de données en actif/passif avec réplication WebSphere Application Server (WAS) en actif/passif Core ETL résilient et hautement disponible Gestion du parallélisme et du cloisonnement des environnements Middleware & outils Mise en place et administration des middlewares critiques : CFT / MQ Series (actif/actif – haute disponibilité) Autosys : gestion et développement des JIL (ordonnancement) Intégration de solutions de monitoring, BAM, reporting et data visualisation Expertise technique Installation et administration : DataStage (dont TX), systèmes Linux / Windows Gestion des environnements WAS, Kubernetes, bases de données et stockage objet Expertise bases Oracle / Exadata et sécurisation des accès (certificats, vault) Maîtrise des problématiques réseau : VIP, load balancer, DNS, WAF Sécurisation des flux (chiffrement, certificats) Analyse avancée des logs (performance, sécurité, incidents, obsolescence) Implémentation de solutions de monitoring (Dynatrace, Elastic, BAM) Automatisation et industrialisation via outils DevOps (Ansible, Jenkins, Git) Gouvernance & exploitation Définition des standards d’exploitation et documentation (RUN, procédures, reporting) Garantie de la traçabilité des composants techniques (infrastructure & applicatif) Accompagnement des équipes projets et support Formation des équipes support (N2 / N3) Support & coordination Suivi du support de production Compréhension des environnements applicatifs et techniques Coordination avec les équipes IT, métiers et transverses Animation de réunions techniques

Présentation du projet Projet de crédit stimulant, basé sur des microservices et des micro-frontends développés en Java/Spring et Angular. Nous recherchons un(e) Tech Lead expérimenté(e) et hautement qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Intitulé du poste Développeur(se) Back-end - Java, Kubernetes, Git, Architecture de microservices, Spring, Spring Cloud, Spring Batch, Sécurité, JPA/Hibernate Nous recherchons un(e) Développeur(se) Back-end expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) idéal(e) sera responsable du développement et de la maintenance d'applications côté serveur utilisant Spring Boot, Cloud, Batch, Oracle Database et Hibernate. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec les développeurs front-end et les autres membres de l'équipe afin de garantir une intégration fluide et des performances optimales. __________ Responsabilités • Développement Back-end : • Maîtrise de Java 17 et versions ultérieures, avec une solide connaissance des dernières fonctionnalités et des bonnes pratiques. • Développement et maintenance d'applications côté serveur utilisant Spring Boot et Cloud. • Conception et implémentation d'API RESTful. • Garantie de l'intégrité et de la sécurité des données. • Écrire des requêtes de base de données efficaces et évolutives avec Oracle Database et Hibernate. • Solide connaissance du contexte de sécurité de Spring. • Tests unitaires et d'intégration. • Bonne maîtrise de Spring Web (Servlet, HTTPS, CORS...). • Maîtrise de Spring Batch et connaissances de base en création de lots (Jobs, Steps, Reader, Processor, Writer...). • Intégration : • Intégrer les composants back-end aux services front-end. • Garantir l'intégrité et la sécurité des données. • Résoudre les problèmes back-end. • Collaboration et communication : • Travailler en étroite collaboration avec les équipes pluridisciplinaires, notamment les développeurs front-end, les chefs de produit et les autres développeurs. • Participer aux revues de code et aux sessions de programmation en binôme. • Documenter le code et les processus. • Résolution de problèmes : • Optimiser les performances et l'évolutivité de l'application. • Se tenir informé(e) des dernières tendances et bonnes pratiques du secteur. __________ Qualifications • Expérience : • Expérience confirmée en tant que développeur back-end ou dans un rôle similaire. • Expérience des technologies back-end telles que Spring Boot, Cloud, Batch, Oracle Database et Hibernate. • Compétences : • Excellentes aptitudes à la résolution de problèmes et souci du détail. • Excellentes aptitudes à la communication et au travail d'équipe. • Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément. • Certifications : • Les certifications dans les technologies pertinentes (par exemple, Spring, Oracle) sont un atout. __________ Qualifications souhaitées : • Expérience des architectures de microservices. • Expérience de la résolution des problèmes de performance. • Maîtrise de Kubernetes (K8S). • Capacité à concevoir en fonction des besoins métier.

Contexte de la mission : Notre client recherche un Chef de Projet SI Sénior, disposant d’une expérience confirmée (10 ans minimum) en gestion de projets ou de programmes. Une expérience significative dans le pilotage de projets liés à la téléphonie, aux flux et/ou aux solutions CCaaS est fortement souhaitée. Durée de mission : 12 mois minimum. Détails de la prestation Le/La consultant.e devra fournir les prestations suivantes: Domaines métier à couvrir : Management de projet SI, Téléphonie & distribution de flux, Produits d’assistance. La mission se déroulera au sein de l’équipe Conseil et Projets, composée de 5 chefs de projets SI (MOE) et sera rattaché(e) directement au manager de l’équipe en lien étroit avec le métier ainsi que la direction du programme. La mission sera intégrée à la core team du programme, aux côtés d’un pilote métier et d’un expert téléphonie. Le rôle principal sera d’être le référent de l’entité Solutions SI pour les études et projets impactant la téléphonie, le programme ou d'autres sujets. Il faudra apporter une expertise transverse et détaillée pour piloter les études et projets liés à la téléphonie et aux canaux de distribution, au service de l’activité Assistance du groupe. Etre force de proposition et conseil auprès des contributeurs SI, des équipes métier et des managers de l’entité. La mission pourra évoluer en fonction des priorités de l’entité, avec un focus initial sur l’animation et la coordination vis-à-vis du programme. La prestation sera à ~50% dédié au pilotage du projet. Et à ~50% sur du pilotage d'autres projets. Il faudra insuffler une dynamique projet rigoureuse et méthodique, en faisant preuve de pédagogie, d’écoute et d’organisation, tout en conciliant la vision Groupe et les besoins métier. Il est attendu de la prestation d'apporter les bonnes pratiques et méthodologie projet aux contributeurs. Maitrise ++ requise sur de la gestion de projet : séquentiel (Cycle V), agile et hybride. Il a le sens du relationnel ++, facilite et fluidifie le travail entre les différents acteurs. Responsabilités : • Pilote le budget et les ressources nécessaires au programme. • Accompagne les métiers et les experts téléphonie en toute phase projet (AVP compris). • Garantit la trajectoire vis-à-vis du programme, selon les 4C : · Coût (Budget JH) : Recueil des charges, suivi du consommé, prévisions d’atterrissage. · Contenu : Respect du cahier des charges et des besoins métiers. · Calendrier : Mise en place du planning projet, veille à son respect. · Capacité à faire : Disponibilité des moyens humains et matériels pour produire les livrables. • Veille à ce que la trajectoire du programme et les solutions proposées respectent les spécificités(haute disponibilité – activité 24h/24, 7j/7). • Garantit la conformité de l’architecture SI de la filiale aux directives Groupe et son déploiement correct.

Votre rôle se situe à l'intersection du Build (construction de solutions) et du Run (maintien en condition opérationnelle). Votre priorité absolue est le respect de la promesse faite aux Métiers tout en garantissant la stabilité du SI. Les deux piliers de votre intervention : Nouvelles solutions Métier : Projets visibles, orientés ROI et satisfaction utilisateur (ex: déploiement d'un nouvel ERP, outils supply chain). Services « IT for IT » : Projets d'infrastructure ou d'outillage interne visant à améliorer l'efficacité de la DSI elle-même (ex: monitoring, automatisation). Vos Responsabilités Majeures Le descriptif met l'accent sur une maîtrise totale du cycle de vie projet. Voici les zones de vigilance : Pilotage Opérationnel & Financier Tenue du "Triangle d'Or" : Périmètre, Coûts (Budgets/ROI), et Délais. Gouvernance : Vous ne pilotez pas seul. Vous devez animer les Comités de Projet (COPIL) et les Comités de Pilotage (COPIL) en fournissant des indicateurs de performance (KPI) clairs. Méthodologie : Respecter le cadre méthodologique de la DSI du Groupe (qu'il soit Waterfall, Agile ou Hybride). Leadership & Collaboration Le RACI est votre boussole : Il sera crucial de définir dès le départ qui fait quoi pour éviter les zones d'ombre entre les équipes techniques, les métiers et les prestataires. Animation d'équipe : Vous ne gérez pas forcément hiérarchiquement les ressources, vous devez donc faire preuve d'influence et de leadership pour "dynamiser" les équipes. Les livrables : Pilotage et Planification Plannings et Budgets : Définir, garantir et suivre l'avancement des plannings ainsi que les budgets des projets. Gouvernance et RACI : Assurer le respect de la gouvernance et être le garant du RACI (Matrice des responsabilités) du projet. Rapports de suivi : Établir des rapports réguliers pour assurer un suivi minutieux de l'avancement. Solutions et Technique Nouvelles Solutions : Livrer de nouvelles solutions métier ou des services "IT for IT". Déploiement et Décommissionnement : Superviser les aspects techniques et fonctionnels lors du déploiement ou du retrait de solutions, en respectant les spécificités métier. Qualité : Veiller à la qualité de la solution finale. Gestion du Risque et Performance Analyse des risques : Identifier et analyser les risques liés aux projets. Calcul du ROI : Évaluer le retour sur investissement (ROI) des projets. Maîtrise du périmètre : Garantir que le projet reste dans le périmètre défini et maîtriser les impacts des changements. Clôture et Transition Transfert au RUN : Clôturer les projets et assurer leur transfert vers les équipes opérationnelles (RUN). Choix des prestataires : Participer au processus de sélection des éditeurs ou intégrateurs si nécessaire.

Vous assurez la coordination et le pilotage global (fonctionnel, humain, financier, technique et administratif) d'un portefeuille de projets, en vous appuyant sur une ou plusieurs équipes. Missions Pilotage de projets · Piloter l'ensemble du ou des projets dans toute leur complexité (multiplicité des parties prenantes, intérêts divergents) · Garantir l’alignement des projets avec les enjeux stratégiques pour le métier, l'entreprise ou les parties prenantes · Assurer le respect des engagements en matière de qualité, coûts et délais · Assumer la responsabilité fondamentale du ou des projets vis-à-vis du client dans toutes ses dimensions (stratégiques, commerciales, financières, humaines, juridiques, organisationnelles, techniques) Gestion des ressources et performance · Piloter et optimiser l’allocation des ressources du ou des projets (humains, financières, techniques) · Assurer le suivi budgétaire et la performance économique des projets · Arbitrer les priorités et prendre les décisions nécessaires à la bonne conduite des projets · Veiller au respect des exigences définies (qualité, coût, délai) Communication et conduite du changement · Organiser et animer la communication auprès des équipes, des instances de gouvernance et des clients · Assurer un reporting régulier et structuré sur l’avancement des projets · Préparer et piloter les actions de conduite du changement associées aux projets · Fédérer les équipes autour des objectifs et accompagner les parties prenantes dans les transformations Gouvernance et qualité des livrables · Définir et piloter la production des livrables sur les phases de cadrage, construction et mise en production · Garantir la qualité des livrables et leur conformité aux attentes projet · Contribuer à l'évaluation des collaborateurs intervenant sur les projets, en relation avec leur.s responsable.s hiérarchique.s

📍 Tourcoing ⏱ Démarrage : ASAP 💰 Rémunération : 50–55 K€ brut annuel Contexte Dans le cadre d’un vaste programme de transformation numérique, un acteur majeur du secteur public à fort impact territorial modernise son système d’information : refonte de l’ERP, évolution du SIRH, structuration de la plateforme data, ouverture du SI via des APIs et services découplés. Votre rôle : En tant que Tech Lead Python, vous êtes le référent technique des équipes de développement. Vous intervenez à la fois sur la conception des solutions , les choix technologiques , la qualité du code et la montée en compétences des développeurs . Missions principales : Piloter les choix techniques (langages, frameworks, patterns, outillage) Concevoir et valider des architectures applicatives modernes (APIs, microservices, services découplés) Encadrer le développement backend et frontend Garantir la qualité du code , la performance et la sécurité des applications Mettre en œuvre les bonnes pratiques DevSecOps Participer aux arbitrages techniques structurants avec les chefs de projet Rédiger et maintenir la documentation technique Accompagner et former les développeurs (mentorat, revues de code) Collaborer avec des partenaires externes et assurer la cohérence globale du SI Environnement technique : Backend : Python Frontend : Angular, JavaScript / TypeScript Architecture : APIs REST, microservices, SI modulaire Conteneurisation & orchestration : Docker, K3s Sécurité : sécurité applicative, gestion des flux, bonnes pratiques RGPD Méthodologies : DevSecOps, normes et standards d’architecture Documentation & gouvernance : référentiels type TOGAF (appréciés)

Business Analyst expérimenté Anti blanchiment Banque Nantes 500 e par j Le consultant interviendra sur un périmètre décisionnel et finance. La mission porte principalement sur l’analyse des écarts, la rédaction de spécifications fonctionnelles et le suivi des besoins liés aux sujets de rentabilité, contrôle de gestion, risques et sécurité financière / anti blanchiment. Compétences attendues : Forte expérience BA (niveau N4 / +6 ans) Très bon niveau SQL (requêtes complexes, lecture de logs SQL) Connaissance Teradata, Oracle, Mysis Expérience environnement décisionnel / data Bonne connaissance bancaire : finance, contrôle de gestion, rentabilité, risques Activités principales : Analyse des écarts Rédaction de spécifications macro et fonctionnelles Participation aux sujets RUN liés aux risques et à l’anti-blanchiment Contrôle et validation des requêtes SQL avec les équipes de développement Collaboration transverse avec plusieurs équipes data et finance 500 e par j

Compétences techniques EGEN TWS Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Secondaire) Missions Gérer les incidents et les communications associées, les demandes et les actions d’amélioration pour résoudre les problèmes Gérer les livraisons et autres changements sur les environnements de recette, qualification et production avec les outils de déploiement (EGEN, XLR) pour les applications Le maintien en condition opérationnelle des plates-formes : - Contrôler l’ouverture des applications en associant les météos adéquates - Mettre en œuvre la supervision applicative, les consignes au pilotage, les sauvegardes, les logs. - Préparer et exécuter les tests de disponibilité / continuité - Contrôler les capacités / performances des applications - Suivre et mettre en place les recommandations d’audits - Suivre et corriger les failles de sécurité sur les applications. - Ecarter tout risque opérationnel Maintenir la documentation des applications L’intégration applicative dans le cadre des nouveaux projets métiers ou techniques de l’entité : - Remonter les alertes aux instances et interlocuteurs concernés

Nous accompagnons l’un de nos clients finaux , éditeur d’un produit SaaS à forte volumétrie , dans le cadre du renforcement de son équipe technique. L’entreprise évolue dans un environnement cloud natif , avec des enjeux forts de scalabilité, disponibilité et performance . Au sein des équipes techniques de notre client, vous interviendrez sur la conception, l’exploitation et l’évolution de l’infrastructure cloud. Vos missions : Concevoir et maintenir l’infrastructure sur AWS Administrer et faire évoluer les clusters Kubernetes / EKS Mettre en place et maintenir l’Infrastructure as Code avec Terraform Garantir la stabilité, la sécurité et la performance des plateformes Participer à l’amélioration continue des pratiques DevOps Collaborer étroitement avec les équipes de développement et produit

Vos missions principales Encadrer, animer et accompagner l'équipe de rééducation (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, APA). Garantir la cohérence, la qualité et la sécurité des prises en charge rééducatives. Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets thérapeutiques individualisés. Organiser les plannings, optimiser les flux patients et veiller à la continuité des soins. Contribuer à la démarche qualité, aux évaluations internes et aux projets institutionnels. Favoriser la communication interdisciplinaire et le travail collaboratif avec les équipes médicales et soignantes. Accueillir, informer et accompagner les patients et leurs familles dans leur parcours de réadaptation.

L’ingénieur Devops aura pour missions principales de : Intégration & déploiement :  Installation, administration, Intégration et déploiement de logiciels fonctionnels et techniques sur tous les environnements et SI hébergés par la DNI dans une démarche et en suivant les pratiques DEVOPS  Objectif de mise à disposition fluide, qualitative et sécurisée des changements informatiques en collaboration rapprochée avec les membres des équipes de développement et en relais des équipes exploitation  Contribue à apporter une vision consolidée des changements  Assure la fiabilisation du packaging des releases en collaboration avec les équipes de développement  Référent transverse spécifique au projet MGAR/MRH vient renforcer l’activité des DEVOPS sur leur périmètre du POS respectif CICD :  Mettre en place les outils d'industrialisation et de déploiement continu multi filières (.Net,, Kubernetes, Data, legacy Cobol)  Automatiser, fiabiliser et optimiser les déploiements (via des quality gates)  Accompagner les équipes sur les outils mis en place OPS Ingénierie système  Garantir l'exploitabilité, fiabilité et la sécurité des applications  Piloter la fourniture des environnements et leur maintien en conditions opérationnelles dans le temps  Développer des outils de feedback continu Accompagnement  Partager les bonnes pratiques DEVOPS  Assurer la coordination avec les autres équipes de la DSI pour l'harmonisation des méthodes et des procédures de production Porter et contribuer à l'amélioration de la sécurité de bout en bout

Security Clearance: Candidates must be eligible for or able to obtain UK Security Clearance (SC) Overview An exciting opportunity has arisen for an experienced Salesforce Marketing Cloud Developer to join our client on a 6 month initial contract. The successful candidate will play a key role in designing, developing and optimising multi-channel marketing solutions across email, customer journeys, automation and data-driven engagement initiatives. This position offers the opportunity to work with both core Salesforce Marketing Cloud capabilities and newer platform innovations. Key Responsibilities Design and build customer journeys across email, SMS and other digital channels Develop personalised campaigns using Salesforce Marketing Cloud tools including Journey Builder, Email Studio and Automation Studio Manage audience segmentation, data extensions and campaign automation Support integrations between Marketing Cloud and Salesforce CRM Contribute to reporting, analytics and campaign performance optimisation Ensure GDPR and data compliance standards are maintained Collaborate with technical teams, stakeholders and clients across project delivery Support troubleshooting, testing and continuous platform improvement Required Experience Strong hands-on Salesforce Marketing Cloud experience Experience with: Journey Builder Email Studio Automation Studio Content Builder AMPscript and/or SSJS Experience managing Marketing Cloud integrations and data processes Good understanding of marketing automation, personalisation and customer engagement Comfortable working within Agile delivery environments Desirable Skills Experience with Marketing Cloud Personalisation / Interaction Studio Exposure to Marketing Cloud Intelligence (Datorama) Awareness of Salesforce Data Cloud and emerging Marketing Cloud capabilities Salesforce Marketing Cloud certifications advantageous

Contexte Dans le cadre de l’entité « Operations Data / IA » au sein du Centre des Opérations , participation à la mise en œuvre des projets fonctionnels et techniques dans l’environnement de production, au côté du Responsable de Projet de Production. Prise en charge de la pré-production et de la mise en exploitation des différentes évolutions des applications informatiques ainsi que les maintenances, tout ceci dans un environnement multiplateforme. MISSIONS : Contribuer au bon déroulement de la phase de pré production des projets, et dans ce cadre vous assurerez : . La réception et l’analyse des dossiers d’homologation, . La conception des chaines de traitements (automatisation, ordonnancement, …), . Le développement des procédures d’exploitation, . Le bon déroulement des tests d’homologation, . La réalisation et la mise à disposition des dossiers d’exploitation, . La livraison des applications dans l’environnement de production, . La communication avec les autres entités (développement, supports, planning, exploitation…), . Le transfert de compétences vers les équipes de Production dans l’accompagnement aux changements, . Le suivi des premières exploitations et la période de VSR(Vérification de Service Régulier). TACHES : Assure le suivi et le fonctionnement optimal du périmètre technique (outils, systèmes, traitements et infrastructures techniques) dont il a la charge. Suit et analyse sa performance et sa qualité ; met en place des mesures visant à les améliorer. Elabore les règles d’utilisation, en conformité avec les normes / standards de l’entreprise, dans le respect des contrats de service. Documente, promeut et contrôle leur application. Contribue au dispositif de gestion de la qualité, sur son périmètre. Etudie et propose des évolutions permettant de pérenniser et d'optimiser le fonctionnement et la sécurité des outils, systèmes, traitements et infrastructures techniques; les met en œuvre. Valide l’installation et l’intégration des nouveaux outils, systèmes, traitements et infrastructures techniques, dans l’environnement de production. Réalise et coordonne des opérations de changement et de maintenance en veillant à leur qualité. Traite les incidents ou problèmes (du diagnostic à la remise en service). Assure la communication avec les utilisateurs sur la gestion des incidents ou à l'occasion de changements. Gère les droits d’accès aux SI en fonction des profils. Réalise le transfert de compétences et le support technique sur son périmètre. Effectue une veille technologique sur son périmètre technique. Met en œuvre les normes et principes de la politique de sécurité du SI de l’entreprise.

Garant de votre domaine d'expertise, vous pouvez intervenir directement sur tout ou partie d'un projet. En tant que référent dans votre domaine, vous assurez un rôle de conseil, d'assistance, d'information, de formation et d'alerte sur les risques. Vous réalisez une veille technologique continue et proposez les évolutions que vous jugez nécessaires. Vous êtes l'interlocuteur reconnu des experts externes (fournisseurs, partenaires, etc.). L'objectif de la prestation est d'assister le CSSI et l'OSSI dans la révision de l'homologation d'un SI réglementaire : • Revue Révision du dossier d'homologation (Cartographie, Dossier descriptif et d'exploitation opérationnelle et de sécurité) • Révision de l'analyse de risque EBIOS • Suivi/ accompagnent de l'audit externe PASSI • Préparation de la commission d'homologation Ceci sera réalisé dans le cadre d'un environnement à accès restreint (SI LPM, Environnement documentaire IGI1300) Descriptif des vos missions: Conseiller et support auprès des équipes : • Assister et conseiller dans le choix et l'utilisation des méthodes • Informer sur les évolutions • Former aux nouvelles technologies et systèmes • Participer aux études et développement & conduite d'études ponctuelles Mettre en place des évolutions et certifications : • Définir et gérer des normes, méthodes, outils et référentiels • Mettre en place les normes, méthodes et outils et en vérifier l'application • Certifier des composants et applications développées Ouverture externe : • Effectuer de la veille et de l'évaluation prospective technologique. • Participer aux colloques, forums, groupes de travail • Enseigner, publier Exemple de livrables : • Dossiers d'expertise • Référentiels sur le domaine d'expertise. Référence de l'offre : 8a19vl46xo