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Senior Développeur BACK END .NET C# 100% PRESENTIEL 450 e/ j PARIS 2 Senior Développeur Full stack .NET – Finalisation d’un service microservices complexe Nous cherchons un senior pour intervenir sur un projet stratégique composé de nombreux microservices en .NET, avec des problématiques de cache distribué, d’orchestrations, de performances et de robustesse. Compétences clés : .NET Core, API REST, SQL Server, Redis, architecture orientée microservices. Methodologie Azure Devops CI CD AzureBus ou RabbitMq Senior Développeur Fullstack .NET Pas de teletravail

Contexte de la mission Pour le domaine de l’Assurance des Emprunteurs, nous cherchons un Chef de Projet MOE Mainframe qui sera chargé de concevoir, de réaliser les évolutions et d’entretenir le patrimoine IT : • dans le cadre d'un projet d'intégration de l'IA dans le parcours de Substitution Assurances Emprunteurs Objectifs et livrables Les missions consistent à : • Analyser, concevoir, évaluer le coût, développer et déployer des solutions applicatives et techniques pertinentes, en cohérence avec le cadre technique existant • Proposer et challenger les solutions techniques : architecture, conception, outils de développement, bonnes pratiques de développement en collaboration avec le Tech Lead, les architectes et experts • Piloter opérationnellement la partie technique des études et réalisations, jusqu’au déploiement en production avec • Coordonner les différents intervenants techniques dont les développeurs de la squad et les parties prenantes • Prendre en charge les incidents : mobiliser et coordonner les différents intervenants, planifier et suivre les actions d'éradication et communique

En tant que Senior FullStack developer, participer au développement de la refonte d'une application. Vos missions seront : Maîtrise du développement frontend avec Angular (TypeScript, composants, services, gestion des formulaires, etc.) Expérience dans la création d’interfaces utilisateur (ex : Angular Material) Solide expérience en développement backend avec Java et Spring Boot (création d’API REST, gestion des dépendances, etc.) Connaissance des principes d’architecture RESTful et des échanges de données via HTTP (JSON, multipart/form-data) Maîtrise de la gestion des fichiers en Java, notamment le traitement et le parsing de fichiers Excel (Apache POI ou équivalent) Compétences en modélisation de base de données relationnelle (PostgreSQL, MySQL, etc.) Maîtrise de Spring Data JPA pour l’accès et la manipulation des données en base Expérience dans la conception et la consommation d’API (côté frontend et backend) Connaissance des bonnes pratiques de sécurité (gestion des droits, validation des données, protection des endpoints) Capacité à écrire des tests unitaires et d’intégration (JUnit, Jasmine/Karma pour Angular) Utilisation de systèmes de gestion de version (Git) Bonne compréhension du cycle de vie d’une application web (déploiement, maintenance, évolutions) Capacité à documenter le code et les API (Swagger/OpenAPI, commentaires, README)

Dans le cadre d’un assessment stratégique SAP , nous recherchons un Lead Architecte SAP pour accompagner un client basé au Havre . La mission consiste à définir la stratégie de migration du système SAP ECC6 vers SAP S/4HANA , en évaluant et en comparant les différents scénarios possibles : Brownfield, Bluefield et Greenfield . Le consultant interviendra en amont du projet afin de poser les bases de la trajectoire cible, avec une attention particulière portée aux enjeux data (qualité, reprise, transformation, gouvernance). Des déplacements réguliers au Havre sont requis dans le cadre de la mission. En tant que Lead Architecte SAP S/4HANA , vos principales responsabilités seront : Piloter l’ assessment de migration SAP ECC6 vers S/4HANA Analyser l’existant (architecture, flux, custom, data, interfaces) Définir et comparer les scénarios de migration ( Brownfield / Bluefield / Greenfield ) Construire la stratégie de migration globale , avec un focus fort sur la data Être force de proposition sur l’architecture cible S/4HANA Accompagner les équipes IT et métiers dans les choix structurants Produire les livrables d’assessment et recommandations stratégiques Jouer un rôle de lead et de référent auprès des parties prenantes Démarrage : 16/02/2026 Durée : 4 mois renouvelable Localisation : Le Havre + Remote TJM : Selon profil

Notre client dans le domaine de l'industrie recherche un(e) Ingénieur(e) Traitement du Signal (H/F) pour renforcer ses équipes sur des projets à forte valeur technologique. Vos missions : Expérience en conception d’algorithmes : Études bibliographiques Définition d’architectures algorithmiques Validation des performances Mise en place de tests Types d’algorithmes : tracking, classification, clustering, etc. Bonne compréhension des principes de traitement du signal applicables Méthodes de détection Détermination d’arrivée Optimisation des performances Utilisation de MATLAB pour les phases de conception et de prototypage. Compétences basiques en C++, notamment pour l’implémentation ou l’industrialisation. Capacité à participer au développement d’un produit de A à Z : Passage du concept au produit Contribution à la maintenance évolutive Volonté de s’impliquer dans un développement pragmatique, orienté vers des besoins clients réels. Travail dans un environnement agile

Nous recherchons pour l'un de nos clients un architecte (H/F) ayant de bonnes connaissances au niveau téléphonie pour intervenir sur un grand projet au forfait. Les principaux objectifs de la mission sont : - Être garant de la définition de l'architecture et de l'intégration des composants constitutifs de la Solution dans le contexte d'intégration du client : - Interlocuteur privilégié avec l'équipe Projet Client (architectes, experts, exploitants …) - Force de proposition auprès des équipes de la Préfecture de Police, - Capacité à expliquer et justifier le choix de l'architecture à mettre en place vis-à-vis du client - Conseil et contribution à la mise en œuvre de nouvelles solutions - Gérer des ateliers techniques - Bonne capacité de rédaction de documents techniques - Être rigoureux en termes de démarche - Implication forte par rapport à nos engagements en termes de planning - Participer au développement à la PFE et d'autres modules et avoir déjà travaillé dans une configuration de type FO (Front Office) /BO (Back Office)

Contexte : Nous recherchons un DBA PostgreSQL expérimenté pour intervenir sur un projet stratégique à forte volumétrie. Vous serez en charge de l’administration, de l’optimisation et de la sécurisation des bases de données dans un environnement exigeant. Vos missions : Installer, configurer et administrer PostgreSQL. Optimiser les performances (requêtes, index, tuning). Mettre en place des stratégies de sauvegarde et restauration. Assurer la haute disponibilité et la réplication. Surveiller les bases via des outils de monitoring. Collaborer avec les équipes Dev pour la conception des schémas et migrations.

Nous recherchons un Tech Lead AWS pour intégrer une équipe pluridisciplinaire et assurer la gestion des comptes AWS Missions : Assurer le rôle de Tech Lead au sein de l’équipe. Être le référent technique et garantir la qualité des livrables. Définir et faire évoluer les choix d’architecture et les standards de développement. Accompagner l’équipe au quotidien avec du support technique et du partage de bonnes pratiques. Collaborer avec le Product Owner pour assurer la cohérence des solutions techniques. Veiller à la qualité, maintenabilité, performance et sécurité des applications. Rester à jour sur les nouvelles pratiques et outils liés à l’IA appliquée au développement logiciel. Compétences clés : Expérience minimum : 8–9 ans. 3 ans minimum en tant que Tech Lead. Solide expertise sur la stack Java / Spring Boot / AWS. Sensibilité ou intérêt pour les nouvelles pratiques IA. Bon leadership technique. Anglais : non obligatoire (un plus) Mission 6 mois + Complémentarités : Connaissances en développement agile. Expérience avec les méthodologies DevOps. Détails supplémentaires Rythme de travail : 4 jours en télétravail. Durée et contexte au sein d’un secteur dynamique, innovant et orienté vers l'avenir.

Missions principales Co-création avec l’équipe Architecture pour définir le modèle DLP et son importance (storytelling : pourquoi c’est nécessaire, pourquoi c’est différent). Analyse et recherche sur l’architecture des données AXA en lien avec les risques de fuite. Proposition et documentation de nouveaux scénarios de fuite (ex. server-to-server, IA, agentic AI). Collecte et consolidation des exigences DLP des entités et des scénarios existants. Évaluation des risques et mesures associées . Production des livrables : templates d’architecture (blueprint), use cases (Confluence), présentations (PowerPoint), meeting minutes, mise à jour SharePoint. Gestion de l’engagement des entités tout en maintenant une approche top-down (résister à la pression pour aller trop dans le détail technique). Pas d’implémentation technique , mais capacité à piloter les sujets, comprendre les risques et documenter clairement .

Vous aimez analyser la performance des coûts, optimiser les processus de contrôle de gestion et contribuer à des projets stratégiques à fort impact ? Et si votre prochain challenge vous permettait de rejoindre une équipe experte au cœur des enjeux de pilotage et de rentabilité d’un leader de son secteur ? Chez Scalesys, nous recherchons un Consultant fonctionnel SAP COPC passionné H/F, prêt à relever des défis ambitieux et à apporter son savoir-faire dans l’optimisation du contrôle de gestion et du calcul des coûts. Votre expertise sera déterminante pour accompagner notre client dans la maîtrise de ses marges et la transformation de ses processus de gestion.

Nous recherchons un Chef de Projet ERP – International pour accompagner le déploiement d’un ERP orienté finance opérationnelle sur plusieurs pays européens. Vous serez responsable de la coordination des équipes , du pilotage des phases projet , et de la communication avec les parties prenantes locales et internationales . Votre rôle inclura : Définir et suivre le planning projet Garantir la cohérence des processus financiers dans l’ERP Animer les réunions et assurer la bonne compréhension des enjeux Challenger les équipes et vulgariser les aspects techniques pour les métiers Type de mission : Freelance, Portage Durée : 6 mois à 1 an Localisation : Interventions sur périmètre international (Italie, Belgique, Pays-Bas, Portugal)

CONSULTANT BI DATA EXPERT SSIS SQL SERVEUR AZURE DEVOPS Expérience ciblée : PLUS DE 10 ANS Compétences impératives - Compétences techniques : Conception / Modélisation BI (Flux & modèles de données) Expériences significatives sur la mise en place complète de projets BI Data ETL (conception, modélisation, réalisation) et sur le RUN en environnement Full Microsoft (SSIS, SQL Server : Modélisation, procédures stockées, optimisation SQL, etc.). Connaissance et mise en œuvre de la suite Microsoft AZURE DEVOPS (Git, Board Agile, Pipeline de déploiement CI/CD). Anglais professionnel courant - Compétences organisationnelles Expérience significative sur l'implémentation de projets BI d'intégration de données (datawarehouse & datamarts) Avoir la capacité de mener des mini-projets en autonomie tout en étant accompagné par un(e) maitrise d'ouvrage et/ou le métier. Capacité à s'organiser, à s'adapter sur les priorités, à synthétiser l'état d'avancement de ses activités et à remonter les alertes si besoin. - Compétence(s) appréciée(s) : Outils de reporting BI : TABLEAU, IBM Cognos, Power BI Habitué aux relations avec des partenaires offshore Certifications sur la suite MSBI - Descriptif détaillé de la mission : Assurer le RUN des applications existantes (ETL, Bases de données, support niveau 3) Comprendre les enjeux métier, problématiques à résoudre et opportunités à concrétiser. Echanger et challenger les besoins métiers avec les équipes AMOA BI en tenant compte des contraintes techniques. Proposer, concevoir et spécifier des solutions techniques viables, évolutives et tenant compte de l'existant. Rédaction des documents techniques (spécification techniques, document d'exploitation…etc). Conseiller, proposer des axes d'amélioration, alerter si besoin. - Environnement technique de la mission : Socle Data : SSIS, SQLServer (2016), procédures stockées, Azure DevOps (Git, Board Agile, Pipeline de déploiement CI/CD) Reporting : COGNOS BI 10.2 et 11 & Tableau Date début de mission : ASAP Durée estimée de la mission : longue - 3 mois (renouvelables)

Contexte de la mission Mission au sein d’un dispositif de Security Managed Services Intervention de niveau N3 sur la plateforme SailPoint IdentityIQ Fort enjeu d’intégration applicative (applications internes et tierces) Environnement international et fortement orienté sécurité et conformité Objectifs de la mission Intégrer et maintenir des applications dans SailPoint IdentityIQ Garantir l’automatisation des cycles de vie des identités et des accès Assurer la conformité, la certification des accès et la qualité des intégrations Fournir un support expert N3 et résoudre les incidents complexes Responsabilités principales Analyser les besoins métiers et techniques pour l’onboarding applicatif dans SailPoint IIQ Concevoir et implémenter des connecteurs (provisioning, reconciliation) Configurer les entitlements, rôles, politiques et workflows de demandes d’accès Développer des règles, workflows et scripts personnalisés (BeanShell, Java, etc.) Réaliser le mapping des données, la normalisation des attributs et la corrélation des identités Collaborer avec les équipes IAM, sécurité, architectes et responsables applicatifs Diagnostiquer et résoudre les problèmes d’intégration complexes Participer aux phases de tests, validation et mise en production Documenter les configurations, designs techniques et procédures d’onboarding Compétences techniques requises Expertise confirmée sur SailPoint IdentityIQ Solide maîtrise des concepts IAM (Identity Lifecycle, Access Management, Certification, Compliance) Développement Java obligatoire Bonne connaissance d’Apache Tomcat Capacité à écrire et maintenir des scripts : Java BeanShell PowerShell Python Groovy Expérience sur l’intégration d’applications internes et tierces Compréhension des environnements sécurisés et réglementés Compétences fonctionnelles et soft skills Capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes Autonomie et posture d’expert N3 Bon relationnel et capacité à travailler en transverse Rigueur dans la documentation et les processus Sens du service et de la qualité

Notre client dans le domaine de l'industrie recherche un(e) Ingénieur(e) Traitement du Signal (H/F) pour renforcer ses équipes sur des projets à forte valeur technologique. Vos missions : Expérience en conception d’algorithmes Études bibliographiques Définition d’architectures algorithmiques Validation des performances Mise en place de tests Types d’algorithmes : tracking, classification, clustering, etc. Bonne compréhension des principes de traitement du signal applicables Méthodes de détection Détermination d’arrivée Optimisation des performances Utilisation de MATLAB pour les phases de conception et de prototypage. Compétences basiques en C++, notamment pour l’implémentation ou l’industrialisation. Capacité à participer au développement d’un produit de A à Z : Passage du concept au produit Contribution à la maintenance évolutive Volonté de s’impliquer dans un développement pragmatique, orienté vers des besoins clients réels. Travail dans un environnement agile

Dans un environnement industriel à fortes contraintes de performance (informatique de process), le développeur intervient sur des applications critiques, au sein d’une équipe projet structurée, avec des exigences élevées en matière de qualité, de robustesse et de respect des délais. Missions principales Développer et maintenir des applications en C# / .NET / WPF Concevoir et faire évoluer des architectures applicatives basées sur le pattern N-Layer Participer à l’analyse et à la résolution des anomalies via JIRA Gérer le code source et les versions via Git Intervenir sur des bases de données SQL (requêtes, optimisation, compréhension des performances) Prendre en compte les contraintes de performance spécifiques aux systèmes industriels Participer aux phases de tests unitaires et de non-régression Contribuer à l’amélioration continue des solutions techniques existantes Environnement technique Langages : C#, .NET Front / UI : WPF Architecture : N-Layer Base de données : SQL Outils : Git, JIRA Contexte : Informatique industrielle / process Profil recherché Développeur C# .NET avec une première expérience significative en environnement industriel Expérience confirmée en développement C# / .NET / WPF Bonne maîtrise des architectures N-Layer Solides bases en SQL Sensibilité aux problématiques de performance et de fiabilité Qualités attendues Méthodique, avec une forte culture des tests (unitaires, non-régression) À l’aise dans le travail en équipe Autonome dans la gestion de ses tâches Fort engagement sur le respect des objectifs de planning et de qualité Dynamique et force de proposition sur les choix techniques Formation et langue Formation : Bac +2 à Bac +5 en informatique Anglais : bon niveau requis Minimum B2 (TOEIC 785 – 940 recommandé)

Le poste fait partie de la Direction de la Transformation Stratégique qui compte notamment quatre équipes data : BI & Data Analytics, Data & AI Technology, Data Science & AI, Stratégie & Projets Data. Sous l’autorité du/de la Responsable Data & AI Technology et du/de la Team Leader, le/la Data Engineer réalise la conception, le développement et la maintenance des systèmes – produits, services et plate-forme – permettant la collecte, la transformation, le stockage et la distribution des données. Il/elle intervient également sur l’architecture data pour garantir des solutions robustes, performantes et évolutives. Missions clés : • Conçoit, développe et maintient des systèmes – produits, services et plate-forme – permettant la collecte, la transformation, le stockage et la distribution des données • Assure le développement logiciel lié et prodigue son support aux équipes data & business dans leurs propres développements • Intervient sur l’architecture data pour garantir des solutions robustes, performantes et évolutives • Participe activement à la montée en compétence des équipes data & business et les accompagne dans l’adoption des bonnes pratiques data et DevOps • Administre et fait évoluer la plate-forme data en collaboration avec la DSI, développe les outils nécessaires Compétences attendues : • Expertise en Python et SQL, appliquée dans des environnements data complexes et exigeants, intégrée dans des pratiques DevOps (Git, CI/CD, ELK …) o Expérience solide et opérationnelle avec les outils de la modern data stack et notamment Snowflake, Airflow et Soda • Expérience démontrée dans la conception d’architectures data modulaires, scalables et résilientes, combinée à des connaissances avancées en infrastructure et cloud, en particulier Azure. • Forte sensibilité aux technologies émergentes, en particulier l’IA, avec une capacité à identifier des cas d’usage pour le business et à les intégrer dans des produits data mais aussi dans la plate-forme data