Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Vous intégrez la Direction du système d'information dans le l’équipe Déploiement (composée de 3 personnes) du pôle Infrastructure et cloud. Vous prenez en charge la mise en place et la maintenance en condition opérationnelle de l’infrastructure IT des sites et chantiers sur les régions IDF, Nord et Grand Est, soit 8 sites et environ 50 chantiers. Pour réaliser ces missions, vous êtes accompagnés de prestataires que vous pilotez et d’une équipe d'experts interne à la DSI. Chantiers ? Définition des besoins ? Chiffrage des installations IT de Base vie ? Pilotage des sous traitants pour la mise en place ? Création des livrables (plans, documents de maintenance,...) ? Maintien en condition opérationnelle des installations ? Repli de chantier (coordination et accompagnement équipe chantier) ? Interlocuteur privilégié du chantier pendant toute son exécution ? Respect du planning Agences ? Définition des besoins ? Accompagnement des agences lors de leurs évolutions (création, déménagement, démantèlement...) ? Gestion de l’infrastructure IT des agences : visioconférence, reprographie… ? Maintien en condition opérationnelle ? Interlocuteur privilégié de l’agence ? Respect du planning Vous menez également des projets de déploiements de nouvelles solutions ou d’évolution d’infrastructure IT : ? déploiement de nouvelles solutions (intégration de filiales, Windows 11, réseau des chantiers, reprographie, visioconférence...) ? projet d’ouverture / déménagement et fermeture d’agence Missions Transverses ? Gestion du parc matériel ? Gestion des commandes de matériel ? Veille technologique ? Pilotage de fournisseurs ? Garant du Build to Run (transfert des nouvelles solutions à l’équipe support) Environnement technologique Infrastructure réseau : ? Cisco Meraki ? Cato Network Reprographie : ? Canon (Serveur d’impression Uniflow) Visioconférence : ? Google Meet Autres: ? Affichage Dynamique : solution PADS4/ Crystal ? Infrastructure téléphonie : téléphonie fixe, infrastructure téléphonique Profil Bac +3 en informatique Expérience : 3 à 5 ans idéalement dans le secteur de la construction ou dans un environnement multi sites Nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes : TECHNIQUES : ? déploiement d’infrastructures IT de sites (réseau, reprographie, visioconférence) ? capacité à auditer un site (à partir de plan savoir ce qu’il faut prévoir comme équipement IT : réseau (switch, bornes wifi, baie informatique) reprographie, visioconférence). ? compétences réseau (bases réseau, brassage de baie, mise en réseau d’équipements) ? capacité à diagnostiquer un problème (réseau, reprographie, visio) ?

Le Responsable des Lots Électriques a la responsabilité générale de la gestion de tous les aspects des lots électriques. Cela comprend la conception par les entrepreneurs, l'approvisionnement, la gouvernance des contrats, la pré-construction, la mobilisation, les aspects commerciaux et la livraison jusqu'à la remise, avec l'objectif de zéro défaut. Il/elle doit promouvoir une culture de sécurité prioritaire dans tous les aspects du processus de gestion des lots électriques, tout en travaillant en étroite collaboration avec le Chef de Projet. Il/elle doit s'assurer que les normes de sécurité de Goodman sont appliquées afin d'atteindre l'objectif de zéro accident sur nos projets. Il/elle travaillera en étroite consultation avec les parties prenantes et les départements nécessaires, tant en interne qu'en externe, servant d'interface clé pour le lot ou la discipline respective.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail par semaine – Montpellier (34) – Expérience de 5 ans min Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Pour renforcer nos équipes et chez plusieurs de nos clients dans le secteur de Montpellier, nous recherchons régulièrement des Développeurs C# .NET ANGULAR . Voici un aperçu détaillé de vos missions : - Vous développez les nouvelles fonctionnalités du produit en accord avec les spécifications fonctionnelles définies par le PO (User Stories) et choisissez la solution technique la plus adaptée pour son développement, - Vous proposez une UI adaptée à la charte Graphique de l'entreprise en collaboration avec notre team UX Design, - Vous réalisez les tests unitaires et fonctionnels des nouvelles fonctionnalités développées, - Vous assurez la mise à disposition des features sur les environnements de tests pour validation métiers (PO), - Vous réalisez la documentation techniques et fonctionnelles des nouvelles fonctionnalités développées. Participation aux cérémonies de l’agilité (Scrum) - Vous participez au daily d’équipe pour donner de la visibilité sur l’avancement des développements, - Vous assistez aux groomings de présentation des nouvelles fonctionnalités à venir pour comprendre, challenger et estimer les US, - Vous donnez de la visibilité au PO sur l’avancement des développements via des démos, - Vous participez activement aux rétrospectives de sprint dans un processus d'amélioration continue.

CDI (45-55K€) - Mulhouse - Expérience de 5 ans minimum (hors stages / alternance) Et si vos compétences en cybersécurité pouvaient sécuriser des systèmes critiques et protéger des infrastructures industrielles sensibles ? Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Ingénieur cybersécurité pour intervenir chez un de nos clients dans le secteur industriel. Votre rôle : Vous serez en charge de sécuriser des systèmes industriels et informatiques tout au long du cycle projet : - Concevoir et déployer des architectures informatiques sécurisées, virtualisées ou non - Définir et mettre en œuvre des mesures techniques de réduction du risque cyber - Analyser les exigences de sécurité des clients et les traduire en solutions opérationnelles - Valider les livrables à travers tests, procédures et documentation technique (schémas, matrices de conformité, procédures de validation…) - Collaborer et animer des échanges techniques avec des équipes pluridisciplinaires - Rendre compte de l’avancement et contribuer aux arbitrages techniques Quelques infos importantes à retenir : - Expérience de 5 ans minimum (hors stages / alternance) - Contrat : CDI / Mission de pré-embauche - Ce poste requiert d’être habilitable Secret Défense Situation géographique : Mulhouse (68)

Notre client, basé à Lille (59), est à la recherche d’un Manager de Transition IT (H/F) freelance pour assurer la continuité opérationnelle d’un périmètre IT. MISSIONS Prendre en charge, pour une durée déterminée, le pilotage d’un périmètre IT afin d’en assurer la continuité opérationnelle, la performance et/ou la transformation, tout en préparant un passage de relais structuré et sécurisé. 1. Diagnostic et prise de contrôle rapide • Réaliser un diagnostic rapide de l’organisation, des équipes, des processus et des outils • Identifier les risques, dysfonctionnements et priorités critiques • Comprendre les enjeux business et les attentes des parties prenantes 2. Stabilisation et sécurisation des opérations • Assurer la continuité des activités IT (run, projets, services) • Sécuriser les engagements de delivery, de qualité et de disponibilité • Traiter les situations de crise ou de sous-performance • Mettre sous contrôle les coûts, les délais et les ressources 3. Pilotage et transformation • Définir et déployer un plan d’actions court et moyen terme • Piloter les équipes (internes et externes) avec une forte exigence de résultats • Mettre en œuvre les changements organisationnels, méthodologiques ou techniques nécessaires 4. Management et leadership • Encadrer, mobiliser et motiver les équipes • Clarifier les rôles, responsabilités et objectifs • Gérer les situations sensibles (conflits, résistances, sous-performance) • Développer l’autonomie et la responsabilisation des collaborateurs 5. Gouvernance, reporting et communication • Mettre en place un reporting clair, factuel et orienté décision • Assurer une communication transparente avec la direction et les parties prenantes • Alerter et proposer des arbitrages en cas de dérive • Documenter l’organisation, les décisions et les processus • Préparer le passage de relais (recrutement, montée en compétence, handover) LIVRABLES • Diagnostic initial et plan d’actions • Tableaux de bord et indicateurs de performance • Organisation cible et documentation associée • Dossier de passation

Missions : Déclinaison de la roadmap notation avec en priorité le sujet de mise en place du nouveau modèle de notation ESG en garantissant un écosystème cohérent avec l’existant du moteur de notation Base technique forte autour de SQL • Si capacité à faire des petits scripts voir si connaissance de développement ou ancien développeur c’est un plus • Connaissance fonctionnelle en risque de crédit souhaité mais à date et d’expérience l’appui et montée en compétence sur le volet fonctionnel est plus simple que celui sur la partie technique d’où l’ordre de préférence • Velléité à aller explorer des logs techniques et comprendre la partie technique du système

Nous recherchons un(e) Service Operation Manager (F/H) pour encadrer nos Team Leader Helpdesk à Cherbourg , dans le cadre d'un CDI . Nous recherchons un(e) Service Operation Manager (F/H) pour encadrer nos Team Leader Helpdesk à Cherbourg, dans le cadre d'un CDI. 🎯 Votre rôle En tant que Service Operation Manager, vous pilotez l'ensemble des opérations de votre périmètre et garantissez la qualité et l'efficacité des services rendus, conformément aux attentes contractuelles et aux standards de la ligne de service. Vous êtes le manager direct des Team Leaders, responsables des équipes de techniciens Helpdesk, et vous veillez à leur accompagnement, leur performance et leur engagement. Vous êtes également le point de contact principal pour le suivi des opérations clients, avec pour objectif la satisfaction, la fidélisation et la création de valeur. Vous contribuez activement à l'amélioration continue et à la transformation de la ligne de service, en appliquant une approche Lean 6 Sigma. 💼 Vos missions principales Piloter l'ensemble des opérations de votre périmètre, en assurant la qualité et l'efficacité des services rendus Gérer les opérations clients, en étant le point de contact principal pour le suivi de la relation et des performances Élaborer, suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI, SLA, volumétrie, qualité) pour garantir le respect des engagements de service Encadrer et manager une équipe pouvant inclure plusieurs Team Leaders, en veillant à la cohérence de leurs pratiques et à la montée en compétence des équipes techniques Garantir l'efficience dans l'utilisation des moyens mis à disposition et maîtriser les coûts Maintenir un climat social positif et motivant au sein des équipes Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et être moteur au sein de la ligne de service Participer activement à l'amélioration continue des processus et proposer des solutions innovantes pour optimiser les opérations S'engager pleinement dans la transformation de la ligne de service, en appliquant une approche Lean 6 Sigma

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Chef de projet MOE H/F pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Dans le cadre d’un besoin structurant pour la DSI, vous intervenez sur un programme de mise en conformité RGPD à fort enjeu, impliquant plusieurs systèmes applicatifs et de nombreuses parties prenantes. Vous évoluez dans un environnement transverse et contribuez à la sécurisation, à la conformité et à la pérennité des systèmes d’information. Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : -Piloter les projets de mise en conformité RGPD côté MOE -Accompagner et coordonner les phases de tests avec les équipes MOA -Suivre les campagnes de tests en environnement de pré-production -Préparer et animer les instances de gouvernance projet -Animer les comités projets MOE sur les applications concernées -Contribuer à la structuration et à l’alimentation des espaces documentaires RGPD -Assurer un reporting régulier auprès de la direction de programme -Garantir la qualité des livrables, le respect des délais et des engagements

Notre client, proche du Havre (76) est à la recherche d’un Project Manager Expert (H/F) freelance pour accompagner deux usines. MISSIONS Votre rôle est d’accompagner deux usines situées à Bolbec et en Hongrie pour synchroniser et optimiser les activités des deux sites industriels. Les deux usines étant déjà en mode RUN la mission consiste à rattraper les retards constatés et à sécuriser la continuité opérationnelle tout en amélioration la performance globale. · Piloter et coordonner les activités des deux usines dans un environnement international · Harmoniser les pratiques et assurer l’alignement entre deux méthodes de fonctionnement distinctes · Optimiser l’outil existant afin d’en améliorer l’efficacité, la fiabilité et l’adoption par les équipes. · Identifier les points de blocage, proposer et mettre en œuvre des plans d’actions concrets pour rattraper les délais · Assurer un pilotage rigoureux du planning, des risques et des priorités, en lien étroit avec les équipes locales et les parties prenantes · Jouer un rôle clé de coordination, de communication et de conduite du changement entre les deux sites

Nous recherchons un(e) Tech Lead Data Engineer capable de trouver des solutions innovantes et robustes à l'ensemble des problématiques Data. Vous aurez la charge de : • Assurer la mise en œuvre de l'accès, du référencement et de la qualité de la donnée • Assurer l'industrialisation, la supervision et l'intégration des solutions • Rédiger les normes de développement • Participer à la rédaction du manuel d'exploitation En tant que Tech Lead, vous savez : • Vous présenter et promouvoir des architectures data face au client • Identifier et comprendre les besoins métiers • Former, encadrer et faire évoluer les consultants juniors • Participer à la réponse aux appels d'offres (avant-vente) Référence de l'offre : sliv9e59p7

🌟 Quel sera votre poste ? 🌟 Démarrage : ASAP Lieu : Nantes (44) + déplacements hebdomadaires dans le 35 + déplacements ponctuels sur 4 autres sites en France Télétravail : 1 jour de TT/semaine possible (non-négo) Contrat : CDI dans le cadre d’une pré-embauche interne 👉 Contexte client : Au sein de la DSI à taille humaine de notre client, vous interviendrez en tant que Responsable pôle assistance utilisateurs H/F. À ce titre vos missions seront : Assurer le support des applications métiers (logistique, EDI, fonctions support...) Animer et manager une équipe de 4 techniciens répartis sur les différents sites Dynamiser et piloter l’équipe au quotidien Produire et analyser des reportings Gérer et optimiser l’outil de ticketing (Zendesk) Assumer le rôle de responsable de la digital Workplace Promouvoir et accompagner l’usage des outils collaboratifs (Teams, OneDrive..)

Vos missions au quotidien : Au sein de la branche informatique vous intégrerez une équipe métier dédiée aux applications web et mobiles. Vos missions seront : Animer les ateliers fonctionnels avec les référents utilisateurs Présenter les besoins à l’équipe pour lancer les développements Rédiger les spécifications fonctionnelles (découpage agile des projets, maquettes UX/UI, rédaction détaillée) Qualifier les développements livrés Participer aux recettes utilisateurs Analyser les remontées d’anomalies de production et des utilisateurs en relation avec les développeurs

QODEXIA est une société de services informatiques implantée en France et en afrique du nord. Partenaire performant, innovant, agile pour aider les entreprises dans leur transforamtion digitale. QODEXIA s'est spécialisée dans le digital, SAP et les nouvelles technologies, accompagne au quotidien les plus grands acteurs de l'industrie, de l'énergie, du Luxe, de la Banque et de l'Assurance sur leurs projets. L’IT est notre passion, les valeurs humaines sont notre capital, c'est de quoi notre ADN est composé. Dans le cadre du renforcement de notre gouvernance projets, nous recherchons un PMO N2 pour accompagner les équipes projets régionales et contribuer au pilotage, à la performance et à la structuration des projets .

Intégrez une équipe dédiée à la conception et au déploiement d'applications data innovantes, fiables et scalables, exploitant des algorithmes de pointe en Machine Learning (ML) et IA Générative (LLM). Votre mission : contribuer à la transformation technologique en explorant le potentiel de l'IA et de la GenAI pour identifier de nouveaux cas d'usage et optimiser des solutions concrètes. Environnement technique Langages et compétences clés : Python (expertise requise) Go (notions souhaitables) PL/SQL (maîtrise requise) Technologies associées : Modèles de langage (LLM) Unités de traitement graphique (GPU) Méthodologie : Développement en mode Agile (analyse technique, documentation, tests, revues de code, collaboration avec les équipes infrastructure). Missions principales Développement et innovation : Concevoir des applications traditionnelles intégrant des services d'IA Générative. Participer à la construction de plateformes IA scalables et adaptables à divers domaines métiers. Intégrer des solutions IA robustes pour créer de la valeur ajoutée. Maintenance et amélioration : Assurer le support et l'évolution d'une plateforme basée sur des LLM (ex : outil de conseil ESG). Veiller à son disponibilité et à son enrichissement continu (nouveaux modèles, techniques, cas d'usage). Coordination et collaboration : Travailler au sein d'une équipe internationale (répartie sur plusieurs sites). Gérer les défis techniques, fonctionnels et organisationnels au quotidien. Participer activement à un cycle de développement logiciel Agile.

Espace Freelance recherche pour l'un de ses clients un Analyste Web & Data Driven (H/F) Votre rôle sera : Analyser les données pour optimiser l’expérience utilisateur Animer la logique data-driven au sein de l’équipe Compétences recherchées : Vous maitrisez Web Analytics Vous avez déjà utilisé Piano Vous avez de bonnes bases sur Big Query Compétences linguistiques Anglais professionnel Si vous aimez travailler dans une équipe engagée pour ses utilisateurs, dans une ambiance conviviale, et que vous souhaitez être à la fois analyste et moteur de la transformation digitale, cette mission est faite pour vous !

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Chef de projet MOA Digital H/F à Paris, France. Contexte : Dans le cadre de la transformation numérique d'un grand groupe de transport et d'infrastructure , vous intégrerez la Direction Numérique pour piloter l'évolution et l'internalisation d'un écosystème digital d'envergure (Sites Corporate, Intranet, Usine à sites). La mission s'inscrit dans un contexte de forte évolution technologique avec des enjeux majeurs de réversibilité applicative et de migration d'infrastructures prévus pour 2026. Les missions attendues par le Chef de projet MOA Digital H/F : En collaboration directe avec la Responsable du Domaine SI Communication, vous assurez le pilotage MOA sur quatre actifs majeurs : Pilotage de Réversibilité : Accompagner la migration technique et fonctionnelle du site institutionnel (transfert de connaissances, supervision des livrables, validation des environnements). Refonte de l'Intranet : Cadrage et suivi de la refonte graphique et fonctionnelle d'un outil collaboratif sous environnement SharePoint/Powell. Évolution de l'Usine à Sites : Coordination des développements sous Drupal (amélioration continue, mise en place de l'authentification SSO/MFA). Gestion de projet transverse : Collecte des besoins métiers et rédaction des Spécifications Fonctionnelles Générales et User Stories. Élaboration des cahiers de recette et réalisation des tests technico-fonctionnels. Pilotage des mises en production en lien avec les hébergeurs et les équipes techniques . Animation des comités de projet (COPROJ) et suivi des plannings/budgets. Profil recherché Expérience : Chef de projet MOA confirmé/expérimenté (profil senior). Compétences techniques : Excellente connaissance des environnements Web (CMS Drupal, SharePoint/Powell). Maîtrise du cycle de vie logiciel (Build/Run) et des problématiques de migration/réversibilité. Capacité à piloter des tests de performance et des audits de sécurité (Pentests). Soft Skills : Forte capacité d'anticipation, rigueur méthodologique, aisance relationnelle pour piloter des partenaires externes multiples.