Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Nous recherchons un Stream Lead Tests pour accompagner un grand programme de modernisation Cash Management visant à déployer une nouvelle plateforme de cash pooling pour des clients corporate. Vous piloterez une équipe multi-entités composée de testeurs internes et experts métier. Vous serez responsable de la stratégie de tests globale et de la bonne orchestration des cycles fonctionnels et techniques dans un environnement SI complexe. Vos missions : Stratégie & organisation des tests Définir la stratégie de tests pour l’ensemble du programme. Mettre en place la comitologie entre testeurs, métiers et éditeur. S’assurer de l’alignement des processus de tests entre les différentes entités. Pilotage d’équipe Animer et coordonner une équipe de 10+ testeurs issus de plusieurs organisations. Garantir une dynamique de collaboration efficace entre les équipes Métiers, IT et l’éditeur. Structuration & industrialisation Structurer la gestion des tests sur JIRA & X-Ray : référentiels de tests, campagnes, workflows, dashboards. Veiller à l’adoption et à l’homogénéité des pratiques de recette. Exécution & suivi Superviser les tests unitaires, fonctionnels, d’intégration, non-régression, E2E et homologation. Analyser les anomalies, suivre leur correction, et coordonner les actions avec l’éditeur et l’IT. Reporting & pilotage Produire les KPI , tableaux de bord et reportings destinés aux sponsors. Suivre les risques, alertes et points de vigilance.

Missions : Migration de VMware vers Proxmox Escalade et ouverture d'incidents auprès des partenaires Participation à la rédaction de procédures techniques Echange avec les différents sites du Groupe Suivi de la migration avec les responsables de sites Astreintes le samedi : Jour de la migration Compétences : Connaissances de VMware et Proxmox Expériences sur un projet de migration similaire Anglais : capable de se débrouiller à l'oral pour échanger avec interlocuteurs sur site si besoin Rythme : Astreintes le Samedi et Présentiel obligatoire le Lundi et Vendredi pour le lancement et suivi de la migration

RED Global est à la recherche d’un consultant SAP Data migration pour venir rejoindre les équipes de l’un de nos clients à Paris dans le cadre de leur projet S/4HANA en cours. Compétences requises : Expérience de 6 ans minimum sur SAP Expertise sur les sujets de reprise de données/migration de données Expérience avec le cockpit de migration Expérience sur un projet S/4HANA Détails du projet : Démarrage: Janvier 2026 Durée : Mission longue – 6 mois renouvelable Charge de travail : 5 jours par semaine Lieu : Hybride – Ile-de-France - 3 jours sur site par semaine 2 jours de télétravail Langues : Français – Anglais est appréciable

Je recherche pour un de mes clients un Business Analyst Cegid sur Lille Missions : – Recueil et formalisation des besoins métiers Retail. – Rédaction des spécifications fonctionnelles. – Paramétrage Cegid Y2 FO & BO. – Gestion des flux interfaçés (e-commerce, OMS, WMS, CRM). – Coordination avec les équipes techniques et métiers. – Support N2/N3 Y2 + accompagnement key-users. – Rédaction des plans de tests & exécution UAT. Compétences clés – Maîtrise de Cegid Y2 (FO/BO). – Très bonne connaissance Retail. – SQL (lecture, requêtes simples). – API / fichiers plats (CSV/XML). – Outils de ticketing (Jira…). Démarrage : ASAP Télétravail partiel : 2 ou 3 jours par semaine

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group , accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia , et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Créé en 2017, Consort Luxembourg accompagne localement de grands comptes internationaux ainsi que des acteurs luxembourgeois de référence. Fort d’une équipe de 40 collaborateurs, et aujourd’hui positionné de façon transfrontalière, nous offrons à nos experts et consultants des opportunités de carrière au Luxembourg comme en Lorraine. Proches de nos clients et de nos équipes, nous connaissons depuis notre création une croissance organique soutenue, portée par un dynamisme constant. Transformation Stream Leader / Data & AI H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par la transformation organisationnelle et technologique ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Transformation Stream Leader / Data & AI , vous êtes le point d’ancrage entre les équipes métiers, IT et data. Vous orchestrez la réussite des programmes de transformation stratégique au sein d’un environnement complexe et exigeant. Côté Build : Piloter le stream Data & AI et les fonctions support de la transformation. Définir, prioriser et planifier le plan de transformation en lien avec la direction. Garantir la cohérence et la gouvernance des projets du périmètre. Identifier les besoins et mobiliser les ressources internes et externes nécessaires. Définir la roadmap des projets en alignement avec la stratégie globale. Superviser la mise en œuvre des projets : cadrage, planification, gouvernance, budget. Côté Run : Suivre la bonne exécution du plan de transformation et remonter les risques ou alertes. Assurer la coordination des acteurs métiers, IT et data tout au long du cycle projet. Mettre en place les comités de pilotage et reporting nécessaires. Assurer la communication et la conduite du changement auprès des parties prenantes. Veiller à la qualité, à la tenue des délais et à l’optimisation des coûts. C’est votre parcours Vous avez au moins 7 à 8 ans d’expérience dans la gestion de projets de transformation en environnements exigeants. Vous aimez construire, challenger et faire évoluer les organisations , tout en gardant une approche pragmatique et orientée résultats. C’est votre expertise Gestion de projet complexe (méthodologies Waterfall et Agile) Maîtrise des outils de pilotage de projet (planning, budget, gouvernance, reporting) Bonnes connaissances en Data, IA et processus métiers Capacité à fédérer autour d’objectifs transverses Aisance dans les environnements internationaux et multiculturels Anglais et français courant C’est votre manière de faire équipe Leadership et esprit collaboratif Excellente communication et sens de la diplomatie Vision stratégique alliée à une exécution rigoureuse Capacité à mobiliser et influencer des équipes pluridisciplinaires Esprit analytique, curiosité et pragmatisme C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un·e ingénieur·e d’affaires Un test ou un échange technique avec un·e de nos expert·es Un dernier point avec votre futur·e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Luxembourg Contrat : CDI Télétravail : selon conditions du client Salaire : De 75 K€ à 100 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Gestion de projet / Transformation Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Dans le cadre de la modernisation de la gestion du poste de travail, notre client engage une transition d’un environnement SCCM historique vers un modèle Modern Management basé sur Microsoft Intune . La mission s’inscrit dans un contexte de transformation , avec un fort enjeu de migration des stratégies GPO vers des politiques modernes (Intune / Endpoint Manager), tout en garantissant la continuité de service et la conformité sécurité. Le consultant interviendra en accompagnement technique et méthodologique auprès des équipes internes.

Pour une mission chez un de nos clients pour un Ministère, nous recherchons un(e) Tech Lead DevOps. L’objectif est d’accompagner l’équipe en définissant les bonnes pratiques DevOps et en facilitant les prises de décision techniques. Une attention particulière est portée à la maintenance et à l’évolution de la stack de déploiement, notamment pour les projets transverses. La mission inclut également un volet RUN avec la gestion des mises en production, la maintenance opérationnelle, l’investigation des incidents et la communication associée • Veiller à la diffusion des bonnes pratiques DevOps et accompagner les OPS juniors dans leur montée en compétences. • Participer à la définition et à l’évolution de l’architecture technique en collaboration avec les équipes de développement et d’infrastructure. • Garantir le respect des bonnes pratiques de sécurité, de résilience et de scalabilité des infrastructures. • Rédiger et valider la documentation technique critique pour assurer la pérennité des solutions mises en place. • Piloter l’amélioration continue et optimiser les processus de delivery en adoptant une approche d’automatisation et d’industrialisation. • Assurer une veille technologique et proposer des innovations pour améliorer la performance et la fiabilité des systèmes. • Animer la communauté de pratique OPS et participer à des initiatives de partage de connaissance. • Être responsable de la résolution des incidents critiques et coordonner les actions correctives

Vous serez aussi porteur des missions suivantes en collaboration avec les autres équipes Conseil et Audit de la région Grand Ouest et les équipes nationales : * Manager une équipe d’une dizaine de consultants spécialisés en cybersécurité, et assurer le pilotage opérationnel et financier de l’activité. * Développer notre activité Conseil & Audit sur le territoire des Pays de la Loire en portant la valeur de notre offre de cybersécurité et en accroissant le portefeuille client * Décliner sur le territoire des Pays de la Loire, le Plan tactique régional établi avec le Directeur de l’activité Conseil & Audit Grand Ouest et vous lui rendez compte périodiquement. * Participer aux phases d’avant-ventes des projets en collaboration avec nos équipes commerciales. * Piloter des projets de grande échelle, et assurer la bonne conduite des missions dans leur ensemble. * Agir en qualité de référent pour les clients sur le domaine de la cybersécurité, en capacité de communiquer aussi bien auprès des interlocuteurs techniques que devant un comité exécutif. * S’investir dans nos communautés d’experts nationales pour y apporter votre RETEX, vos idées de développement et réfléchir à de nouvelles offres adaptées au contexte local. * Apporter votre expérience et votre expertise dans les domaines tels que * Conseil en Gouvernance, Risques et Conformité dans la cybersécurité * Conseil dans la Cyber-résilience (PRA, PCA, PGC, crises cyber…) * Conseil technologique en sécurité (sécurité du cloud, sécurité OT, gestion des identités et des accès, IA, PQC, etc.) *

Vous managerez les activités de support avancé, de déploiement et d’automatisation. Vous piloterez l’intégration des composants et veillerez à la conformité et à la performance des solutions. Votre rôle Support technique avancé : Superviser l’intégration et la maintenance des solutions techniques en collaboration avec les autres pôles et sections concernés. Gérer les incidents complexes et proposer des solutions adaptées pour assurer la continuité des services. Déploiement des composants : Installer, configurer et valider les éléments d’infrastructure nécessaires aux projets et aux opérations courantes. Garantir la bonne exécution des déploiements dans le respect des délais et des standards définis. Collaboration inter-équipes : Travailler en étroite synergie avec la Section Outillage et Plateforme d’Ingénierie pour exploiter et optimiser les outils standardisés. Coordonner avec les équipes DevOps, architecture et exploitation pour assurer une intégration fluide des solutions. Optimisation des performances : Analyser les retours d’expérience pour améliorer en continu les solutions déployées. Identifier et mettre en œuvre des optimisations techniques en fonction des besoins opérationnels. Conformité technique : Veiller au respect des standards de qualité, de sécurité et de performance établis pour toutes les solutions intégrées. Mettre en place des contrôles et des audits réguliers pour garantir la conformité. Industrialisation et automatisation : Participer activement à l’industrialisation et à l’automatisation des processus d’intégration. Proposer des solutions innovantes pour réduire les interventions manuelles et améliorer l’efficacité globale.

Sous la responsabilité du Tech Lead, vous rejoignez une équipe dynamique qui fonctionne selon les principes de la méthodologie Agile Scrum. Vos missions : Vous concevez, développez et maintenez des applications web robustes et évolutives. Vous participez à l'intégration et à l'optimisation des API via API Platform. Vous assurez la maintenance corrective et évolutive des solutions existantes. Vous contribuez aux choix techniques en matière d'architecture, de technologies et d'outils. Vous collaborez avec les équipes produit et QA pour garantir la qualité des livrables. Stack technique : Backend : Symfony (versions récentes), API Platform Frontend : Angular Base de données : MySQL / PostgreSQL Outils : Git, Docker, CI/CD (Jenkins ou équivalent) Méthodologie : Agile Scrum

Afin de soutenir la croissance de l'entreprise, la DSI de notre client évolue, ils recrutent leur futur Chef de projet IT Logistique. Rattaché(e) au Directeur des Systèmes d'Information, en tant que Chef de projet IT Logistique, tu accompagneras l'entreprise dans la mise en place d'un entrepôt automatisé. Tes objectifs : ? Mener l'analyse fonctionnelle et organique de tous les flux ? Elaborer un document d'interface entre le WSC du prestataire et notre WMS ? Réaliser des carnets de tests pour les différentes phases du projet ? Créer, en collaboration avec le prestataire, les supports de formation Tu évolueras dans un environnement exigeant et en pleine transformation, où l'innovation, l'efficacité opérationnelle et la satisfaction client sont au coeur des enjeux.

Compétences techniques : Solution Architect - Confirmé - Impératif LeanIX - Confirmé - Important Connaissances linguistiques : Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée Contexte : Au sein de l’équipe, vous participez à la définition et gestion de l'architecture solution des applications. Celles-ci sont utilisées par les différentes équipes sièges du groupe ainsi que par les équipes Backoffice. Vous travaillerez avec le Domaine Architecte de l'équipe. Les technologies utilisées sont multiples et varient en fonction des besoins projets. Point important : Le contexte de la mission est international avec des équipes à la fois Interne et Externe. La prestation recherchée gérera des solutions d'architecture à la fois on premise et sur le cloud (SaaS, PaaS). Pour cela, l'architecte solution : -est force de proposition par rapport à ces besoins - est capable de documenter techniquement un existant en vue de potentielle migration, stratégie de rationalisation, consolidation de nos applications… -rédige les documents techniques d'architecture (HLD, LLD, Schémas de Modélisation…) -alimente et cartographie notre référentiel applicatif avec notre outil d'EA -assure le respect des best practices du groupe ( notamment Sécurité ) pour la mise en place des applications Cloud -assure le suivi de l'obsolescence applicative et propose des solutions pour résorber la dette technique des composants ( systèmes et applicatifs ) - apporte son expertise dans la stratégie MoveToCloud de nos applications Est le point de contact avec : les équipes projets / Maitrises d’ouvrage dans le cadre du build/run de leurs applications les autres équipes IT (Architecture d'entreprise, IT OPS, Sécurité…) Compétences requises : - Expertise dans l'architecture de solutions applicatives - Architecture Cloud et Legacy On Prem - Utilisation de l'outil d'EA LeanIX - Bon esprit de synthèse, d'écoute et facilité à bien restituer les informations - Anglais professionnel Compétences appréciées : - Certification TOGAF - Vision sur les technologies d’aujourd’hui et de demain - Proactif, rigoureux & engagé - Montée en compétence rapide sur les projets et capacité à travailler en mode multi projets. - La connaissance des cloud publics Azure et AWS serait un plus. Date de démarrage 19/01/2026 Date de fin 31/12/2026 Déplacement à prévoir : non Le projet nécessite des astreintes : non Nombre de jours souhaitables sur site : 2 jours par semaine Site de réalisation : Issy-les-Moulineaux Type de contrat : Assistance technique

En tant que Lead QA , tu seras responsable de garantir la qualité des produits et applications livrés dans un environnement en forte évolution. Tu interviendras sur l’ensemble du cycle de vie des projets, depuis la stratégie de test jusqu’à leur mise en production, en encadrant les bonnes pratiques Qualité au sein de l’équipe. Tes missions principales : Définir et piloter la stratégie de tests (fonctionnels, techniques, automatisés, non-régression). Assurer la coordination QA avec les équipes Produit, Développement, Architecture et Métiers. Mettre en place et maintenir des frameworks d’automatisation et un pipeline de tests robuste. Identifier et analyser les anomalies, suivre leur résolution et assurer un reporting clair auprès des parties prenantes. Accompagner la montée en compétences des équipes sur les bonnes pratiques QA (tests, outillage, normes). Superviser la qualité globale des livrables : exigence, couverture, performance, fiabilité. Participer activement à l’amélioration continue des processus (CI/CD, industrialisation, automatisation).

📍 Thiverval-Grignon (78) 🌍 Nearshoring / Offshoring possible – Francophone obligatoire 🚀 Démarrage : ASAP 📅 Mission longue – 6 mois renouvelables 🛑 Pas de freelance en direct Nous recherchons un Développeur Backend Symfony confirmé à senior pour intervenir sur un projet métier stratégique au sein d’un acteur majeur du secteur des services et de l’environnement. Vous rejoindrez une équipe tech engagée, orientée bonnes pratiques et qualité logicielle. 🎯 Vos missions Concevoir et développer un outil de supervision en Symfony 7 Créer et documenter des API REST performantes, maintenables et évolutives Participer aux revues de code , au pair programming et à l'amélioration continue Contribuer aux choix d’architecture et aux design patterns selon votre niveau d’expertise Produire un code conforme aux standards internes : KISS, SOLID, Clean Code, PSR 🛠️ Environnement technique Cible : PHP 8.x Symfony 7 PostgreSQL Bonus appréciés : Notions en React.js Tests automatisés Docker, CI/CD Sensibilité architecture propre (Clean Architecture)

Contexte de la mission La mission consiste à intervenir sur des projets de migration de données issus d’environnements COBOL. Le rôle est centré sur l’analyse, la transformation et la migration de fichiers structurés provenant de systèmes legacy, en s’appuyant sur un outil interne dédié. Ce n’est pas un poste orienté développement applicatif : l’objectif principal est la compréhension fine des données, des formats, des encodages et des structures COBOL. Responsabilités principales – Analyser les structures de fichiers existantes (copybooks COBOL, formats propriétaires, fichiers plats, etc.) – Identifier et gérer les contraintes liées aux encodages (EBCDIC, ASCII) – Préparer, transformer et migrer les données à l’aide d’un outil interne – Adapter les mappings et règles de conversion selon les besoins métier et techniques – Contrôler la qualité des migrations : cohérence, intégrité, volumétrie, traçabilité – Collaborer avec les équipes internes pour clarifier les spécifications et résoudre les anomalies – Produire la documentation associée (règles de transformation, rapports de migration) – Participer aux phases de tests (unitaires, bout-en-bout, recette) Compétences techniques requises – Maîtrise des structures de fichiers COBOL (copybooks, organisation des données) – Solide compréhension des encodages EBCDIC et ASCII – Aisance dans la manipulation de fichiers volumineux et hétérogènes – Solides compétences Linux (scripts, manipulation de fichiers, commandes avancées) – Bon niveau en COBOL (lecture, compréhension, structures principales) – Maîtrise des formats d’échange : fixe, variable, CSV, binaire, etc. – Rigueur et méthodologie dans la manipulation de données sensibles Soft skills attendus – Motivation forte pour un rôle orienté migration et manipulation de données – Capacité d’analyse et sens du détail – Autonomie et fiabilité dans l’exécution des tâches – Communication claire et structurée avec les équipes projet Profil recherché – Ingénieur ou technicien confirmé avec expérience en migration, data ou environnements COBOL – Expérience sur systèmes legacy ou projets de transformation de SI – Intérêt marqué pour les activités de migration plutôt que pour le développement applicatif

Tech Lead Data / Lead Data Engineer – Périmètre Finance Mission principale Piloter techniquement une Feature Team Data orientée Finance, garantir la qualité, la fiabilité et la livraison des produits Data/Analytics, tout en assurant le leadership technique et humain de l’équipe. Objectifs à court/moyen terme Redynamiser et structurer l’équipe Réduire les dépendances individuelles et sécuriser le RUN Auditer l’existant et réduire la dette technique Reprendre et intégrer de nouveaux produits Data stratégiques Accompagner des initiatives à fort enjeu décisionnel Intégrer un nouveau Product Owner STACKS OBLIGATOIRES : AWS / SNOWFLAKE / DBT / AIRFLOW